学历在现如今还重要吗？全中国现在的教育度大大提升了，本科生已经不再稀奇，遍地都是，如果没有学历，是不行的。提升学历，是一个刻不容缓的问题，不管是能力，还是学历，在中国的职场，都不可缺少。学历提升有多重要，为大家总结了以下十点：
一学历是找工作的敲门砖。
现在，要找份体面的工作，在用人单位不认识你或不知道你才能的时候，学历就是用人单位首先看重的东西，现在，绝大多数的用人单位对招收的员工都提出了学历的要求，有的单位甚至连看门或锅炉工都要求本科以上，可见，没有学历，要想找个好工作是不可能的。
二学历是工资级别的一道槛。
在中国，职务有级别，工资有级别，工资的级别按什么分？除了职务、职称外，里面还有一个学历，学历高者，工资级别自然要高一些。
三学历是职称晋升的主要要求。
在中国，有一个职称的技术职务，这种职务更是有着学历要求，考职称，首先要达到某方面的学历，单位聘任职称，同样要考虑学历。
四学历是考公务员的较起码要求。
现在，要想考公务员较起码的条件是大学毕业，如果没有这个学历，报考公务员只能成
为空想，如果你的学历高，考公务员这关都可以免试，直接进入领导岗位。我们经常看到这样的新闻，某地为了引进人才，将一大批博士或博士后引进来，直接任命为地方或部门行政领导，至于他们的能力如何，这是后话，谁叫他们的学历高呢？
五学历是干部或员工晋升的首要要求。
在机关、在企业，要想获得晋升，较起码的要求是有大学学历，没有这个东西，要想提拔几乎不可能，除非你有影响很大的事迹或业绩。所以，机关干部、企业员工都在拼命的弄过学历，至于是否有真才实料，是否是真是假，先弄一个再说，在我们单位，许多初中毕业生都弄了个本科学历，但这些人的能力我们可想而知，但有些人因此获得晋升却是事实。
六学历是领导头上的光环。
现在的领导，看他们的简历，前面几项中有个学历，绝大多数的领导都有令人羡慕的学历，虽然仔细看下去，才知道他们的学历多半是在职后弄的，天知道他们是用什么方面弄来的，但他们仍然要把这个学历摆在醒目的位置。
七是学历是商业合作的一个重要武器。
商业合作成功与否，当然有许多因素，但其中有个重要因素是不可忽视的，那就是学历，当一方听到对方的领导团队是高学历的团队，这种合作成功的机会就会大些，因为高学历在一定程度上意味着高素质、高诚信，与这样的团队合作是一种光荣，仿佛看到了成功的曙光。对于那些没有学历组成的团队，在这方面总要吃亏，所以，对于那些学历不高的老板，总要拼命接纳高学历的人才做他的助手，原因就在这儿。
八许多国家职业资格证都要求本科以上学历，如现在公证员、律师、法官和检察官的司法考试报名条件要求是本科以上学历，国家承认均可，不分专业！
九现在许多国家都承认我国的本科学历，有了本科，就可以在国外直接报读更高一级学历了，不需要在国外再浪费时间，这样会省许多费用。
十学历意味着机会，很浅显的道理，你肯去努力可是别人不给你机会！不管是哪种本科，也不管是哪种专业，没有更高一些的学历，人生会失去许多机会。
硅肥、长效硅钾肥及其肥效 （一）什么是硅肥,硅肥是一种以含硅酸钙为主的矿物肥料，亦称硅钙肥或硅钙镁肥，呈微碱性，不溶于水，可溶于酸。硅肥的外观根据制造原料的不同，呈白色、灰褐色或黑色粉未。具有无毒、无嗅、无腐蚀性、不变质及不易流失等特征，硅肥密度5000～3000千克／立方米，其矿物组成主要为无定形的玻璃体。硅肥主要组成为：CaSi03、Ca2SiO4、Mg2SiO4、Ca3Mg（SiO4）2等。硅肥中还含有多种微量元素，如Mn、Cu、Zn、Co等。 （二）硅肥为什么能使农作物增产硅肥既可以作肥料，提供养分，又可用作土壤调理剂，改良土壤。此外，还兼有防病、防虫和减毒的作用。具体有以下作用： 1.硅是植物体组成的重要营养元素。大部分植物体都含有大量硅，如生产1000千克稻谷，水稻地上部分Si02的吸收量达150千克，超过水稻吸收氮、磷、钾的总和。粮食产量越高、施用氮肥越多硅肥的需要量越大。 2.作物吸收硅后，形成硅化细胞提高植物细胞壁强度，株型挺拔茎叶直立，利于密植，提高叶面的光合作用，有利于通风透光和有机物的积累。硅素能提高植株叶绿素含量，延长生育期，促进植物生长。由此，硅肥改变了作物的群体结构，对作物的增产潜力是很大的。 3.硅化细胞的形成使作物表层细胞壁加厚，角质层增加，从而增强对病虫害的抵抗能力，特别是对稻瘟病、稻飞虱、叶斑病、茎腐病、小粘菌核病、白叶枯病、小麦白粉病、锈病、螟虫、蚜虫等病虫害的抵抗能力。这样可以减少农药用量。 4.硅素能增强植株基部秸秆强度，使作物导管的刚性增强、增强植物内部通气性，从而增强根系的氧化能力，防止根系早衰与腐烂，增强抗倒伏能力。如桂对水稻烂根病有较强的防治作用，特别硅肥能防治高产水稻小麦等作物倒伏。 5.作物中的硅化细胞能够有效地调节叶面气孔开闭及水分蒸腾。因此，施用硅肥后增强了作物抗旱、抗干热风及抗低温的能力。 6.硅能减少磷肥在土壤中的固定，同时有活化土壤中的磷及促进磷在植物体内运转作用，从而提高磷肥的利用率和作物的结实率。 7.硅素能增强花粉活力，增加瓜果类作物的成果率。 8.硅肥是保健肥料，能改良土壤，提高土壤盐基，促进有机肥分解，抑制土壤病菌。 9.硅是品质元素，有改善农产品品质的作用，使产品色香味俱佳，且耐贮存及运输。 10.硅肥能防治重金属对农田污染，这对我国利用城市污水灌溉、利用污泥作肥料的地区防止重金属镉、锰、铅等对作物污染有重要意义。硅肥也能防治硫化氢、甲烷等对作物根系的危害。 硅的化学性质比较活泼，在自然界中分布十分广泛，主要存在形式 是二氧化硅和硅酸盐，植物的生长也需要硅，它可以调解各种肥料在植物中的有效
论学历的重要性 获得高学历到底有哪些重要的意义？又花钱又花时间到底值吗？经常有同学问 起类似的问题，下面就从以下几个主要方面来分析获得高学历的主要意义。 1.找工作 高考报名人数在2009年达到最高峰，全国专科远远多于本科。每到毕业时，找工作都是毕业生本人及家长头疼的事，工作难找，人才招聘会都挤不进去， 许多单位（尤其是国家机关和事业单位）招聘都要求本科或硕士以上学历，专 科没有应聘或考试资格，如许多学校招后勤管理人员及实验员都要求本科，一 些小学招聘老师都要求本科以上，专科学校招教师都要求硕士或博士，本科生 都基本没有机会，公务员大多也只是部分艰苦工作岗位允许专科生报考，而且 工作地点基本在基层。现在的就业趋势,平均10个招聘单位中，如果你是本科 生也许10个单位可能都会接受你,如果你是专科生也许只有3个单位可以接受你，作为专科生，就比别人少了7个发展的机会，由于学历原因，会丧失许多 理想的工作机会。当然，高学历并不必然能事业成功，许多没有学历的人一样 创业很成功，但当今社会的大趋势还是学历越高工作机会越多、发展速度越快。 2.工资定级 国有企业和事业单位，在人事管理上还在延续计划经济的做法，用人时设 置门槛。在个别企业，本科以上的毕业生招进去就可以进入编制，成为正式工，高职大专生进去就是聘用工。正式工的收入要高于聘用工，本科工资比专科工 资高一档次，较规范的企业也是按学历定工资，如在苏州、上海、深圳等地外 资企业或国内知名企业上班，上岗工资本科工资比专科工资高500元以上是正 常的，而且本科以上的奖金和提升机会都比专科相对多一些，当然也有部分企 业部分岗位，尤其是一些不规范企业，并不以学历定岗，只考虑为其挣了多少钱。 3.职称评定 如今各类职称评定几乎都与学历挂钩，在评定高级职称时专科以下基本上 没有机会，而现在许多的单位的主管领导几乎都是由高级职称的人担任的，没 有高级职称会丧失许多当主管领导的机会，而没有本科，又会丧失评高级职称 的机会。 4.人事改革 许多单位（尤其是国家机关和事业单位）提拔干部、竞选领导基本条件都 是本科以上学历，即使自己完全可以胜任，却没有竞选资格，机遇摆在面前却 抓不住，如大多专科学校，竞聘中层领导岗位，如系主任，基本上都是要求硕 士或博士，本科都没有机会，而且不少单位如学校或法院等会规定一定年限
深度解析硅肥（精华版） 硅肥发展历程 1787年，“近代化学之父”法国著名化学家、生物学家，拉瓦锡（Lavoisier）首次发现硅存在于岩石中。1926年，美国加州大学开始研究硅肥并肯定了硅肥的效果。 现在硅肥在农业发达国家已被大面积推广和使用！在中国的水稻和甘蔗区域已经开始有大面积的推广使用。 硅肥的分类 水溶性硅肥 主要有硅酸钠、硅酸钾、过二硅酸钠和偏硅酸钠等，属于速效性肥料，见效快。缺点是pH值偏高，价格较贵。 枸溶性硅肥 主要由高炉熔渣——水淬渣和黄磷矿渣等经机械磨细制作成的粉状或颗粒状硅 钙肥。该类硅肥pH值为碱性，含有效二氧化硅20%~30%，氧化钙30%左右。其优点是属于废弃物资源化利用，具有循环经济的特点，其农学、经济和环境效益高，价格较低，但缺点是用量过大，运输不便。 生物硅肥 主要是硅酸盐菌剂，属于具有解钾、解磷、解硅作用的芽孢杆菌，能将土壤中的硅酸盐矿物分解并释放出有效钾、磷和硅。其优点是利用土壤中的含硅矿物，具有绿色环保的理念，缺点是产品价格过高，其增产效果的稳定性有待进一步观察与试验。 火山硅 是国际最近新发现的可利用的高效硅能源，因其经过火山喷发时高达8000℃的高温煅烧，水溶性硅含量是工业固体废物加工而成的硅肥的4~5倍，同时不含有重金属等有害物质，价格相对适中，比较有潜力。 硅肥的重要作用 1、是植物生长的大量增产元素 绝大部分植物体内含有硅。特别是水稻、甘蔗，近年来其营养作用被认为仅次于N、P、K居第四位。检测表明，生产1000公斤稻谷，二氧化硅吸收量高达150公斤，超过水稻吸收氢磷钾的总和。水稻、小麦、大麦、大豆、扁豆、茴香六种作物灰分中，硅磷钾钙等7种营养元素的氧化物占灰分80%以上，其中硅氧化物占16～61.4%。 2、是一种保健性营养元素肥料
职场白领十大含金量证书 -----------------------------------------大学生必读规划你的职业生涯考那么一大堆证到底那些有用，那些好用，给你一个参考 NO.1：英语证书 大学英语四、六级证书(CET-4，CET-6)： 专业八级：只有英语专业才有资格考，但很多职位要求，如翻译或者外籍主管的助理； 大学英语四、六级口语证书：证书不重要，能力重要，面试的表达重要； 英语中高级口译：含金量很高； 托福(TOFEL)：只有少数企业会问到是否考过托福，但同时会担心你工作不久后，可能会出国溜掉； 雅思(IELTS)：少数英联邦国家企业会注意到你考过雅思，但绝不是必要条件； 剑桥商务英语(BEC)：证书说明了你的英语能力，还有你在大学里很好学，懒惰的同学不会去学，或者学了考不过的；这是企业关注的。 托业考试(TOEIC)：鸡肋，有比没有好；没有培训，只是考试，企业不感冒。 小结：四六级证书最重要，其他有比无好；至于口语，关键看面试时的表现。 NO.2：计算机证书 Office操作是基本技能，不需要证书的。 全国计算机二级证书：有些大城市申请户口时用，必要条件，如上海市。 此外还有三级和四级。 其他如：ACCP、MCSA、CCNA，以及名目繁多的专项技能计算机证书，则与未来具体的工作选择相关，不是每个企业都会看重，甚至知道这些证书的。 我们统计了约5万条招聘信息，18.6%的招聘信息中提到了计算机，但提及具体证书的不到
0.1%。更多的描述是模糊的，例如：“从事Java编程两年经验”“熟练电脑操作”。对很多同学来说，如果从大二开始学习Java，到大四时可以算做三年经验了。 关于计算机技能的各种培训很多，但被企业认同的证书却不多，关键看实际操作技能。NO.3：学校证书 包括：奖学金证书、三好学生、优秀毕业生、优秀学生干部等 奖学金证书非常重要，有的HR看不懂大家给出的各种复杂算法的GPA，但一看是否有奖学金，就有一个大概印象了。奖学金证书被很多企业列为筛选简历的必要条件，没有奖学金，就没有面试机会。 学生干部经历非常重要，如果再有一个“优秀学生干部”的证书，就更能起到证明作用了。 三好学生、优秀毕业生等，在申请户口时候可以加分(上海)，非常重要。 还有一项不是证书的，党员，在申请公务员、到中学当教师的时候，作用很大。 NO.4：第二外语证书 会一门第二外语，将大大增加进入相关企业的机会。 时下比较热门的第二外语： 日语(世界500强中87家日本企业) 法语(世界500强中36家法国企业) 德语(世界500强中35家德国企业) 韩语(世界500强中13家韩国企业) 其他如葡萄牙语、西班牙语、意大利语、阿拉伯语等，因为中国与南美国家的经济往来，与阿拉伯国家的石油合作，前景看好。 还有，学习德语和法语，不仅是找工作，还可以在申请到德国或法国留学时起到作用。
提升学历能给自己带来的好处有哪些？ 当今社会提升学历是必不可少的敲门砖，目前提升学历有几种：1.成人高考、2.网络教育、3.自学考试、4.中央电大。社会在职人员、在校中专及高中毕业生几种方式中适合大家的有成人高考、网络教育、中央电大。不单位在职工作上班时间，不影响在校学习时间既能随时随地通过网上学习方式获得学历。自学考试适合爱好读书并且能够积极自主学习的人员。下面就由招办文老师为大家讲解提升学历的好处有哪些。 一、帮助求职：人在职场，工作是不可或缺的，不管您处在哪个岗位，您都渴望得到更好的一份工作，寻求更好的一个发展。现在大部分的企业在招聘时，都对学历有硬性的规定，特别是那些大型的薪资福利待遇好的企业，更是如此，因此，您要想进入更好的企业，获取更多的求职机会，那您就需要继续学习，提升您的学历，保持并提升您的竞争力！ 二、帮助晋升、加薪：现在的企业事业单位对员工的要求越来越高，不仅对能力的要求高了，学历的要求也更高了，很多员工辛辛苦苦兢兢业业在大企业里拼博了多年、付出了多年的心血和青春，就等有朝一日能晋升为管理者，在众多能力相当的竞争者中，自己却因为学历不高而被晋升出局，您真的甘心吗？如一家大型房地产企业，他们薪资福利待遇很好，但是他们的晋升机制很严格，大专
学历的只能做到初级经理的职位，想要晋升到高级经理，必须是本科学历，即使您能力再强也无法越过制度的制约，所以提高自己的学历，是万分必要的！据统计绝大部分的中大型企业在给员工加薪的过程中，都会参考学历的高低，更有少企业，在一开始的起薪阶段，就直接跟学历挂钩了，学历高的起薪高，学历低的起薪就低，如某企业职员调薪，高中学历的每年加300元，大专学历的加600元，本科则可以加到1000元，在企业制度要求参考学历来定加薪前提下，您除了努力工作，还要学习并提高自己的学历，加薪的时候，您才更加有优势！ 三、拓展、优化交际圈：俗话说：物以类聚，人以群分，在今天的社会，人脉是最大的财富之一，您参与我们的学习，不仅能提高自身的学历，更重要的是，您能有效扩大自己的交际圈，优化现有人脉交际圈，提高自己的交际圈的层次，俗话说在家靠父母，出门靠朋友，您的交际圈扩大了，您的机会也增加了，所以提升学历真的很必要！ 四、提升自身综合素质和增强竞争力：有人说：学历不一定等于能力，现在已经是知识经济时代，因此大多数成功人士的学历都是挺高的，因为学历是学习的证明，经过学习，能让您不断的积累知识，丰富自己的知识面，同时，学习能提高您的思考能力，机会是中情于有准备的人，您只有不断的学习，提高自身知识面，增强自身的竞争力，当机会来临的时候，您才能有十足的信心把握住机会！ 五、考公务员：公务员是当今社会一个热门的职业，稳定、所谓的铁饭碗，
索要发票的十大重要性 随着市场经济的不断发展，商品发票在人们的工作、生活，尤其是经济生活中显得十分重要。那么，商品发票的重要用途主要有以下几点： 1、法律关系存在的证明 系生活当中买卖合同、消费服务合同等的证明，也能够直接证明法律关系的存在，一旦发生纠纷，如在餐饮店消费食物中毒，即可依据发票证明消费事实的存在，依法向对方请求赔偿。 2、商品合法来源的证明 张家购买了一台29英寸大彩电，不料商店被盗，公安机关对辖区内拥有同类型大彩电的居民进行调查，由于张家购买彩电时向商家索要了购货发票，公安人员认为张家的彩电来源合法，故不再盘问纠缠，而另外两户则由于没有向商家索要发票，遇上了很多说不清的麻烦。 3、保险事故索赔的依据 王家购买了一辆农用运输车，价值8800元，开具发票。一日，他的车停在路口，不料被一辆大货车撞毁，王家向大货车主索要车辆和其它损失一万元，由于大货车投办有第三者责任保险，所以保险公司为大货车赔付农用运输车发票上的购车价8800元。 4、商品更换保修的证明 韦家购买了一台洗衣机，由于贪图便宜买了假货，而且没有及时向商家索要发票，三个月后出现故障要求保修，商家进购的假货已经售完，故不论韦家怎么据理力争，商家始终不改“从未卖过这种洗衣机”的口，韦家实在无奈，只好自己掏钱修理了三次，白白投进百余元维修费。有些人购买的假货根本无法修理，损失惨重。 5、单位报销记账的凭据 凡是单位，不论买什么商品，都应向商家索要购货发票，作为报销记账的凭据。有家单位买了一批文化用品，商家称他们没有发票，给开了一张收款收据。结果日后审计部门对该单位账目进行审计时，发现此款收据不是国家规定的正式购货发票，就以违反财经制度给予该单位处罚。 6、车辆报户纳税的依据 不论购买什么机动车辆，如果你不索要购车发票，在车辆报户时就会遇上无法计算纳税数目的麻烦，不纳税报不上户，车辆上路就会遇上种种麻烦事，公安交警就会依照法规给予处罚。因此，购买车辆时一定要有新车发票，再是注意妥善保管，防止丢失。 7、损害赔偿诉讼的证据 刘家购买了一个高压锅，在使用中由于产品缺陷而爆炸，将彩电炸毁，向当地消费者协会投诉，要求经销商赔付他的高压锅和彩电等物品的经济损失，由于刘家购买高压锅有发票，损害基因成立，故商家对彩电等受损物品，根据发票价格进行了折旧计价，刘家得到了依法赔偿。 8、能够作为间接证据证明某个时间段发生了某件事情 如刑事案件不在场的证据；如服务合同中证明服务方在某段时间两次、履行了服务义务等。 9、工作日志或生活日志的重要体现 易于体现某段时间做了哪些工作，或做了哪些事情，养成良好的工作及生活习惯。 10、除以上所述外，发票还在商品交易、堵逃漏税以及参加抽奖活动等多方面起到一定的作用。所以购货应索要发票，疏忽了就会造成一定的经济损失。 笔者在此诚劝大家，在购货时假如商家以种种理由推脱不开发票，就应据理力争，或向税务部门举报，以便及时查处。
硅肥的作用 提起硅肥，一般认为水稻容易缺硅，造成叶片松弛、有枯斑，茎秆直立性差，易倒伏，易早衰，产量大大降低，但对它在作物上的其它作用很少知道。其实，硅是继氮磷钾之后植物所需的第四种元素。 硅对作物的产量和质量有着重大影响，其作用机理是多方面的：施用硅肥后，可使表皮细胞硅质化，茎杆挺立，增强叶片的光合作用。硅化细胞还可增加细胞壁的厚度，形成一个坚固的保护神，病囷难以入侵；病虫害一旦危害即遭抵制。作物吸收硅肥后，导管刚性加强，有防止倒伏和促进根系生长的作用，是维持植物正常生命的一个重要组成部分。 此外，硅还有“神奇”的作用。缺硅会使瓜果畸形，色泽灰暗，糖度减少，口感变差，影响商品性。增施硅肥则能大大提高这些性状。如有些市场供应的“甜”黄瓜就是应用了硅肥。河南省三门峡的苹果驰名中外，不仅商品性好，还耐储，不易失水，就是使用了硅肥。从植物生理学上的解释是：植物在硅肥的调节下，能抑制作物对氮肥的过量吸收，相应地促进了同化产物向多糖物质转化的结果，所以，农业中既要保证高产，又要保证优质，这就要施用硅肥。但由于硅的性质稳定，会在土壤中以化合物的形态被固定，移动性差，所以，我们就要以施用硅肥的方法来补充，这在有机质肥料应用日益减少的现在显得更为必要。 施用硅肥后一般具有较明显的增产效果。据资料介绍，硅肥不仅对本科作物的增产作用明显，而且对茭白、蕃茄、黄瓜、西瓜、南瓜、青椒等蔬菜都有较好的增产效果，其增产幅度可达22.6%～63.1%。 硅可以提高作物的光合作用，提高抗倒伏、抗病能力，从而提高产量。硅肥一般为碱性，对于酸性缺硅土壤施用效果特好。不仅能中和酸性，同时能改善和提高磷肥的效果。当土壤中有效硅含量小于90—105mg/kg 时,要及时施用硅肥，硅肥一般作基肥，亩施用硅酸钠20公斤，亩施用硅钙肥、硅锰肥100公斤。 1.硅是植物体组成的重要营养元素。大部分植物体都含有大量硅，如生产1000千克稻谷，水稻地上部分二氧化硅的吸收量达150千克，超过水稻吸收氮、磷、钾的总和。粮食产量越高、施用氮肥越多，硅肥的需要量越大。 2.作物吸收硅后，形成硅化细胞，提高植物细胞壁强度，株型挺拔茎叶直立，利于密植，提高叶面的光合作用，有利于通风透光和有机物的积累。硅素能提高植株叶绿素含量，延长生育期，促进植物生长。由此，硅肥改变了作物的群体结构，对作物的增产潜力是很大的。 3.硅化细胞的形成使作物表层细胞壁加厚，角质层增加，从而增强对病虫害的抵抗能力，特别是对稻瘟病、叶斑病、茎腐病、白叶枯病、螟虫、蚜虫等病虫害的抵抗能力增强。这样可以减少农药用量。 4.硅素能增强植株基部秸秆强度，使作物导管的刚性增强，增强植物内部通气性，从而增强根系的氧化能力，防止根系早衰与腐烂，增强抗倒伏能力。如硅对水稻烂根病有较强的防治作用.硅肥还能防治高产水稻小麦等作物倒伏。 5.作物中的硅化细胞能够有效地调节叶面气孔开闭及水分蒸腾。因此，施用硅肥后增强了作物抗旱、抗干热风及抗低温的能力。 6.硅能减少磷肥在土壤中的固定，同时有活化土壤中的磷及促进磷在植物体内运转作用，从而提高磷肥的利用率和作物的结实率。 7.硅素能增强花粉活力，增加瓜果类作物的成果率。 8.硅肥是保健肥料，能改良土壤，提高土壤盐基，促进有机肥分解，抑制土壤病菌。 9.硅是品质元素，有改善农产品品质的作用，使产品色香味俱佳，且耐贮存及运输。 10.硅肥能防治重金属对农田污染，这对我国利用城市污水灌溉、利用污泥作肥料的地区防止重金属镉、锰、铅等对作物污染有重要意义。硅肥也能防治硫化氢、甲烷等对作物根系的危害。
学历的重要性，哪些情况必须要求本科或者更高学历 找工作、评职称、涨工资、考公务员、没有学历就没有机会… 随着社会的发展进步，文化水平、素质的不断提高，企事业单位对人才的文化水平的需求不断提升，学历、文凭也就成为了衡量人才的标准，也是体现个人地位及身份的一种标志。拥有国家承认的学历、文凭是在企事业单位就职、提升、调干的一个门槛。 尽管我们口头上都认为“文凭”不能代替“能力”，但在现实社会中，文凭已成为就业和仕途升迁的“敲门砖”。如此多的“高官”、“高管”会热衷“考文凭”，又是为什么呢？（一）就业 近几年各省每年都有30万左右的高考考生，全省共有普通高等专科学校35所左右，专科远远多于本科。每到毕业时，找工作都是毕业生本人及家长头疼的事，工作难找，人才招聘会都挤不进去，许多单位（尤其是国家机关和事业单位）招聘都要求本科或硕士以上学历，专科没有应聘或考试资格，如许多学校招后勤管理人员及实验员都要求本科，一些小学招聘老师都要求本科以上，专科以上学校招教师都要求硕士或博士，本科生都基本没有机会，公务员，大多也只是部分艰苦工作岗位允许专科生报考，而且工作地点基本在基层。由于学历原因，会丧失许多理想的工作机会。当然，高学历并不必然能事业成功，许多没有学历的人一样创业很成功，但当今社会通常学历越高工作机会越多，发展速度越快。 （二）工资定级 目前，我国国家机关和事业单位基本都是按照学历定工资，本科工资比专科工资高一档次，较规范的企业也是按学历定工资，如在苏州、上海、深圳等地外资企业或国内知名企业上班，上岗工资本科工资比专科工资高500元以上是正常的，而且本科以上的奖金和提升机会都比专科相对多一些，当然也有部分企业部分岗位，尤其是一些不规范企业，并不以学历定岗，只考虑为其挣了多少钱。 关于学历和能力的关系，不少企业高管也有着自己的看法。第一才经网首席职业顾问姜永杰认为，从职业角度上看，学历肯定是不能跟能力划等号，但是学历却代表着一个人的教育经历和经验。无学历的人成功机会会越来越少。高学历的人更善于学习，掌握到行业外延新知
学历提升的十大好处 有很多人因为他们的学历而找不到一份理想的工作，或者错过了升职的机会，或者薪水比其他人低。由于这些原因，许多小伙伴都利用业余时间继续提升自己的学历。下面我们一起来看看学历提升的十大好处吧。 1.求职：每个人都想拥有一份好的工作，而一份好的工作会有更高的要求，大多数公司在学历方面都有严格的规定，尤其是那些薪水和福利都不错的公司，提高学历可以帮助你求职。 2.晋升、加薪：许多员工在大企业工作了多年，工作认真，能力突出，却没有得到相应的晋升。为什么？那是因为教育程度低。如果达不到公司要求的学历，就没有升职的机会。 3.拓展、优化交际圈：俗话说：物以类聚。人脉当今社会的财富之一。学历的提升不仅可以提高自己的学历水平，更重要的是可以有效地扩大自己的社交圈。 4.提高自身竞争力：有人说：教育不一定等于能力，但教育是学习的证明。在学习的同时，可以丰富你的知识，提高你的思维能力。机遇是爱有准备的人，只有不断地学习，增强自己的竞争力，当机遇来临时，才能有充分的信心抓住机遇！ 5.考公务员：在这个社会里，公务员是铁饭碗的代名词，福利好、稳定。许多在职大学生或刚刚踏入社会的大学生选择了这条路，公务员对于学历的要求是很严格的。 6.考证：许多国家的职业资格要求是本科或以上学历，如目前的公证员、法律、法官和考试的司法考试报名前提是必须有本科或以上学历，如果达不到要求，就不能报名考试。 7.职称评定：在评估高级职称时，低学历者基本上没有机会，但现在单位的许多领导都是由高级专业人员领导的。学位越高，获得高级职称所需的时间就越短。 8.以身示范：我以前听说过一位小学毕业的母亲批评她的孩子考试不及格。结果，孩子回答说：“你学习一样不好！”所以，我们应该给孩子树立榜样，创造一个家庭学习氛围。 9.终身可用：文凭获得国家承认，学信网是可以检查的，随时可以使用，可以提前准备好。
硅肥对农作物有十大作用 硅素同氮、磷、钾“三要素”一样重要，是水稻、甘蔗、大麦、玉米、番茄、竹等农作物的基本元素。受到学术界的重视。土壤中虽也大量存在，但土壤中的硅素多成难溶性矿物。不能被作物吸收。缺硅补硅，喜硅作物增硅施肥成为提高产量，改善品质的一项重要技术措施。生产试验证明，施用硅肥对农作物有十大作用机理。 1、是构筑植物体必需营养元素：绝大部分植物体内含有硅。特别是水稻，近年来其营养作用被认为仅次于N、P、K居第四位。检测表明，生产1000公斤稻谷，二氧化硅吸收量高达150公斤，超过水稻吸收氢磷钾的总和。水稻、小麦、大麦、大豆、扁豆、茴香六种作物灰分中，硅磷钾钙等7种营养元素的氧化物占灰分80%以上，其中硅氧化物占16～61.4%。 2、是种保健性营养元素肥料：施硅肥能改良土壤矫正土壤酸度，提高土壤盐基，促进有机肥分解，抑制土壤病菌。如红壤旱地属酸 PH值4.5～5.2左右，缺有机质和钙，容易板结。施硅肥可改良土性，加速熟化，有利于作物增产。蔬菜大棚连种两年以上，霉菌和病菌累积会影响作物产量与品质。施硅肥能有效防治霉菌的存活和繁殖及根茎霉烂等作物。 3、是改善品质的营养元素肥料：果树施硅肥可显著改善果实品质，体积增大。含糖量提高。味甜、气香且利人体健康。还耐贮藏及运输。甘蔗施硅、能提高产量，后期能促进茎糖分积累，提高出糖率。 4 、是兼合多钙镁元素复混型肥料：硅肥兼含有一定量的磷、锌、硼、铁、锰等微量元素，对农作物有复合营养作用。适合多种作物施作。 5、可帮助作物提高光合作用：硅肥可使作物表皮细胞硅质化，使作物的茎叶挺直，减少遮荫，叶片光合作用增强。如水稻施硅后，叶片角度缩小，冠层光合作用提高10%以上。 6、可增强作物抗病虫能力：作物吸收硅素后，体内形成硅化细胞，茎叶表层细胞壁加厚，角质层增加，从而提高防虫抗病能力，特别是抗稻瘟病、叶斑病、茎腐病、白叶枯病、菌栏病及棉铃虫、锈病等。 7、可提高作物抗御倒伏由于作物的茎秆直，使抗倒伏能力提高80%左右。 8、可使作物体内通气性增强：作物体内硅素量增加，使作物导管刚性加强，促使通气性增强，对水稻、芦苇等水生和温生作物有重要意义，还可以促进根系生长，预防根系的腐烂和早衰。特别对防治水稻的烂根有重要作用。 9、可提高作物的抗逆性：作物吸收硅肥产生硅化细胞，有效地调节叶片气孔的开闭，控制水分蒸腾作用。提高作用的抗旱、抗干热风和抗低温御害能力。硅肥适用于早春作物。如早稻、早花生和冬春季蔬菜生产。 10、可减少磷在土壤中的固定：耕作土壤施硅后能活化土壤中的磷、并难溶性磷，促进在
学历重要的理由 1 学历是用来证明一个人的能力，如果没有学历，不管你有多大的本事，大多数人还是难以承认你有这样的能力的。 2 有学历的人，先不管是不是有过人的能力，起码他有这样的机会去与别人竞争。 3 在我们目前的社会，能力固然重要，但学历更为重要，不然为什么人人都要考试呢？ 4 学历是敲门砖，能力是门内的楼梯，或立足、生存、发展的招牌。 5 学历是能力的一种体现，能力低肯定学历也低； 6 一个人如果连好的学历都拿不到，那他还有什么能力可言呢？ 7 能力很难量化，学历是量化能力的一个工具； 8 能力的体现需要很长时间，而学历是专业机构对一个人能力的考察，可信度是很高的。 9 学历更重要，正因为学历更重要所以才会有那么多人致力于考研和读博，在当今的公司、企业中，如果你没有学历，那么你很可能连展示自己能力的机会都没有。 10 扩大学历的范围，小学学历也是学历是不是？高中学历也是学历，真正没有学历的人去创业，肯定是不行啊！ 11 学历是个招牌，为什么名牌大学跟重点大学有区别？ 就是牌子响！如果没学历都能到处找到工作，那大家还去考学历干什么？学校都该关门了．
12 虽然大家都说”三百六十行，行行出状元．”可是人们还是默认着一个规则：万般皆下品，唯有读书高．”所以学历就是通行证，走到哪都需要． 13 光靠实力要达到有学历且有相等能力或是能力差一点的高度，要付出更多，而且也很难被社会承认． 一辩立论 首先让我们来明确何为学历，按字典的解释，学历是指一个人求学的经历，包括曾在某种等级与类型的学校肄业或毕业并最终获得某种学位或证书。这里需要强调的是，学历并不等同于文凭，若学历理解为文凭的话，那我们的辩题就应该是文凭与能力的比较了。下面，我将从三个方面来说明我方观点。 第一：从学历与能力的关系上看，学历是一个人能力的体现。上面已经提到，学历是一个人求学的经历，由于社会上的需要，人们把一个人的学习经历，人为地划分为多个等级，当你的学习经历达到一定的程度，通过专业机构或学校的考核，就可以或得相应等级的学历。也就是说，在获得相应的学历之前，你必须要在你的学习过程中培养出相应的能力来通过考核。例如，我利用大学的三年来学习旅游知识，最终通过学校的考核认证才得以毕业。也就是说，学历在普遍意义上是对能力的一种体现。 第二：从主客体来看，字典中对能力的解释是能够胜任某事的主观条件。而我们衡量一个人标准是什么呢？应该是他自我价值的提升和最后的 实现，而要实现自我价值就必不可少两方面因素，这就是主观条件和客
提高学历的意义和好处 为什么要获得大专、本科等高学历？获得高学历到底有哪些重要的意义？又花钱又花时间到底值吗？经常有同学问起类似的问题，下面就从以下几个主要方面来分析获得高学历的主要意义。 ■找工作 现在的就业趋势,由于学历原因，会丧失许多理想的工作机会。当然，高学历并不必然能事业成功，许多没有学历的人一样创业很成功，但当今社会的大趋势还是学历越高工作机会越多、发展速度越快。 ■工资定级 国有企业和事业单位，在人事管理上还在延续计划经济的做法，用人时设置门槛。企业也是按学历定工资，如在苏州、上海、深圳等地外资企业或国内知名企业上班，上岗工资本科工资比专科工资高500元以上是正常的，而且奖金和提升机会都相对多一些。 ■人事改革 学历是许多单位（尤其是国家机关和事业单位）提拔干部、竞选领导的基本条件，没有学历即使自己完全可以胜任，却没有竞选资格，机遇摆在面前却抓不住，在以后的工作中可能面临下岗失业的危险。 ■考证 许多国家职业资格证都要求本科以上学历，如现在公证员、律师、法官和检察官的司法考试报名条件要求必须是本科以上学历，国家承认均可，不分专业，如许多律师本科都不是学法律的，学中文的、经济的、化工的，什么专业都有。以前靠些关系专科就可以当法官、检察官和公证员的时代一去不复返了。 ■考公务员 公务员工作稳定，待遇较高，压力较小，又有权力，现在许多人都想做公务员，而人事部规定，公务员岗位需要通过公务员考试，现在大多数公务员岗位都要求大专以上学历才有资格报考。 ■留学 现在许多国家都承认我国的高等教育学历，取得国家认可的高等教育学历就可以在国外直接报读更高一级学历了，不需要在国外再浪费时间，这样会省许多费用。 ■职称评定 如今各类职称评定几乎都与学历挂钩，而现在许多的单位的主管领导几乎都是由高级职称的人担任的，没有高级职称会丧失许多当主管领导的机会，而没有学历，又会丧失评高级职称的机会。 ■其他 学历意味着机会，很浅显的道理，你肯去努力可是别人不给你机会。试想一下作低技术含量工作很难有出头的日子，每天只是重复再重复，而高学历的好处是掌握了信息的高端，这就是信息的不对等。同样高学历可以很方便的接触到精英阶层，掌握信息的主动权，甚至知道行业的走向，可以提前判断。不管是哪种专业，没有更高一些的学历，人生会失去许多机会。
硅肥在果树上的作用 摘自蔡德龙博士主编《硅肥及施用技术》第十二章硅肥对果树的增产效果果树一般是多年生的，长期固定在一个相当小的范围内，果树周而复始地吸收土壤中的某些养分，造成这些养分的缺乏，如果不注意补充容易引起病虫害的发生和一些生理病害，造成减产和品质下降。特别是硅肥从未人为地补充过，这 （二氧就影响了果树的生长发育以及进一步高产。果园每年从土壤中带走的SiO 2 化硅）是比较多的，果树又长期生长在一个固定的位置，可以说果园的果树是比较容易造成缺硅的。 农业专家们指出，随着施肥水平的提高，大量化肥的施入必须要有硅肥的配合，“氮磷钾 + 硅”科学配方平衡施肥，才能让作物获得优质和高产。经多年试验表明，果树上施用硅肥效果好，经济效益高，果农容易接受硅肥这一新产品和新技术。硅肥对果树的作用如下： （一）促进叶片的光合能力，增强树势，提高产量 施用硅肥有利于提高果树的光合作用，可使叶片角度缩小25.4度，冠层光合作用提高10%以上。试验和实践证明，施用过硅肥的苹果树枝条粗壮，整个树势生长均匀健康，叶片增大且平展、挺直、肥厚，色泽深绿，说明叶片表层形成了较多的硅化细胞，叶绿素含量大大增加。同时果树的叶片数量适中，通风透光良好。 这主要是因为果树吸收了大量的二氧化硅后。在茎、叶表层组织中形成硅化细胞，使其表皮硅质化，从而使叶片增厚，变得较为坚韧、挺直、平展，有利于进行充分的光合作用。另外，硅肥能活化土壤中的磷，增强磷肥的利用率，使固定在土壤中的磷成为可以吸收的状态，从而间接的提供给苹果大量的磷素，以促进蛋白质合成，并改善果实品质，所以，施入硅肥也可以节省磷肥的用量。硅肥还能促进钙、镁、锌、铁、锰等微量元素的吸收和平衡供给，从而大大地促进了果树的生长发育。 （二）提高果树的抗病虫害能力，有利于无公害果品生产
学历提升的重要性和必要性 千秋大业人为本”。企业的竞争归根结底是企业人才的竞争。学历已经成为单位及工作中的“身份证”和通行证，没有学历就没有好工作，更不会有提升的机会。任何组织都依赖人才去创造和发挥，又为人才施展才华提供了广阔的空间和发展舞台，而当前竞争加剧的形势和社会发展要求对人才也提出了更新、更高的要求。因此推进企业人才战略建设，是推动企业发展和增强企业核心竞争力的重大战略决策和重要举措。任何经济组织迫切需要构建一种有利于提高企业源动力的人才战略模式。 学历教育的目的 1、协助企业稳定骨干成员，使骨干成员有继续深造的平台。使员工在工作之余可以开展学习，使企业成为学习工作两位一体的平台，使员工有归属感。 2、使企业成员养成学习的习惯，从而改善企业文化，增强企业综合人员素质。 3、使得员工的知识、技能、工作方法、工作态度以及工作的价值观得到改善和提高，从而发挥出最大的潜力提高个人和组织的业绩，推动组织和个人的不断进步，实现组织和个人的双重发展。 4、个人学历提升是企业持续发展的力量源泉，它能保证企业在日益激烈的人才争夺中不至于败下阵来。 5、员工学历提成是建立优秀组织文化的杠杆，可以强化企业的共同价值观。 学历较低造成企业危机 由于企业人力资源的发展，基层招聘与上层招聘选择群体不同。招聘的人员结构也不同。基层往往面对学历比较低的人群，上层以高学历为主。
由于教育程度导致上层的高学历会与基层低学历存在偏见，例如从心里存在不好沟通，有代沟，很难打成一片，融入一体，导致组织存在分歧，不利于企业人力资源结构的优化。不符合企业人才成长的要求，很多工作经验丰富、能力优秀的人才因为学历低的门槛很难进升。从而对企业丧失信心，离职或怠工。导致企业人才建设受损。 很多基层员工认为个人学历教低，破罐破摔，形成应付、消极的工作价值。不利于企业优胜劣汰的生存模式。很多高层员工在学历方面存在优越感，没有危机感，安逸现状，导致企业上层很难组织优化。很多企业已经形成招聘普工去劳动市场，招聘上层管理去高等学校的人才规划理念。 由于层次人员学历较低导致企业一些上层策划的企业文化，下层很难理解，支持，行为组织执行短路。
大学生最有用的十大证书排行榜第一名：毕业证、学位证 虽说企业更看重能力，而不是学历，但名牌大学、名校热门专业，就是一块极具分量的敲门砖，如果还拥有第二学位，那只会让你在求职过程时如虎添翼。 第二名：英语证书 大学英语四、六级证书(CET-4，CET-6)，极其重要； 专业八级：只有英语专业才有资格考，但很多职位要求，如翻译或者外籍主管的助理；大学英语四、六级口语证书：证书不重要，能力重要，面试的表达更重要； 英语中高级口译：含金量很高； 托福(TOFEL)：只有少数企业会问到是否考过托福，但同时会担心你工作不久后，可能会出国溜掉； 雅思(IELTS)：少数英联邦国家企业会注意到你是否考过雅思，但不是必要条件； 剑桥商务英语(BEC)：证书说明了你的英语能力，还有你在大学里勤奋好学，这是大学生基本的素质，也是企业格外关注的。 四六级证书最重要，一定要有！其他有比无好；至于口语，关键看面试时的表现。 第三名：计算机等级证书
现在不懂计算机，可以算是半个文盲了！重要性不言而喻。计算机专业同学更不用说，必须追求高等级通过。 Office操作是基本必备技能，不需要证书的，是必须要会的。 计算机二级证书：有些大城市申请户口时用，必要条件，如上海市。 此外还有三级、四级、ACCP、MCSA和CCNA等，以及名目繁多的专项技能计算机证书，则与未来具体的工作选择相关，不是每个企业都会看重。 第四名：学校荣誉证书 大致这些：奖学金证书、三好学生、优秀毕业生、优秀学生干部…… 奖学金证书非常重要，给HR（人力资源主管）的第一印象就会很好。奖学金证书被很多企业作为筛选简历的必备条件，甚至没有奖学金证书，就没有面试机会。 学生干部经历非常重要，如果再有一个“优秀学生干部”的证书，就更能起到证明作用了。 三好学生、优秀毕业生等，在申请户口时候可以加分(上海)，非常重要。 党员，算不上证书，但是入党了的话，在申请公务员、到中学当教师的时候，有很大作用。 第五名：第二外语证书 别人没有，我有，大大增加了我们进入外贸比重很大的企业的机会。 据2011年数据，世界500强中87家日本企业，36家法国企业，35家德国企业，13家韩国企业。当今中国与阿拉伯国家的石油合作、与南美国家的经济
很多到大城市打拼的热血青年，都希望通过自己的努力在大城市里安家落户。原因无他，大城市的政策、经济发展等各方面优势对个人发展、对家庭都有诸多好处。 而留在大城市最直接的方法，就是入户。 入户大城市有什么好处？ 用入户的好处吸引人才留下的大城市里，最具代表性的要数深圳。咱们就以深圳为例跟大家分享一些关于入户的好处，其它城市会有所差别，但在广东一带如广州、东莞、珠海都是类似的。 ①更有利于个人职业发展 拥有深圳户口，在考本地公务员、事业单位时优势会更大，深圳政府部门在聘用时基本都是要求应聘者为深户。 除了政府部门，一些大型企业招聘员工时会要求应聘者为深户，或者要求深户担保。 ②个人可享受的福利更多 深户失业后可办理失业证领取失业金，除了参加的失业保险补贴，还有额外的津贴，每月总共可以领到接近2000元的失业金。另外办理失业证后，你还可以享受免费考驾照，每年可报销2000元的培训费用等福利。
深户参加医疗保险符合规定时间后，在公立医院看病住院费用可报销99%，非深户只能报销30%。并且深户在本地购买社保满15年，退休后每月可领取5000元以上的养老金。 深户可申请安居房和公租房，也就是可享受低价租房和低价买房。并且深圳人才引进租房补贴也仅限深户可申请，满足条件者可申请本科1.5万元/人、硕士2.5万元/人、博士3万元/人的现金补贴！ 有的区域还另外追加人才补贴，比如龙岗、福田、宝安、龙华等区域最低可补贴1.5万元，最高可补贴6万元。 ③对家庭和孩子都好 一人入户，全家皆可入户深圳，这就意味着全家都可以享受以上的福利。并且深圳政府对深户人士非常“大方”，从出生到老都有各种补贴等着你！如按规定参加生育保险的深户，符合要求者生育时可申领生育保险补贴以及额外的生育津贴，最高可领几万元； 除了这些好处，还有最为现实的一点就是孩子的上学问题。深户的小孩可以优先就读公立学校，而没有深户你的小孩可能上民办学校都很难！ 如何入户深圳等大城市？ 想要直接入户大城市，最适合大家的无非是两种方式：职称入户、积分入户。其中适用范围更广，也更简单的便是积分入户，因为积分入户有个非常容易获得的积分项——学历。
2020年成人高考提升学历的重要性及用处学历，其实就是那么回事！你用的时候他是黄金万两，用不到时候就是废纸一张！当你明天就会因为学历官升一职，当你明天就会因为学历奖金翻翻，回头一看，自己却还是中专！？所以有事没事先把学历修了，未雨绸缪才会走的更远，更稳。 为什么要提升学历，提升学历到底有没有意义，有哪些重要意义，既花钱又花时间到底值不值呢？会不会给你带来什么帮助？ 经常会有同学问起类似的问题。 下面先给大家看一个国家规定性文件： 一、根据《中共中央国务院进一步加强农村卫生工作的决定》，县、乡镇卫生院专业医护工作者，必须取得大专学历，其中大专以上学历要达到80%以上。 二、根据《中国卫生人才发展纲要》要求，选任县、乡镇医疗卫生单位干部，应取得本科及以上学历。 三、进一步加强乡镇卫生院院长培养选拔工作，院长人选应最低具备大专以上学历。 四、2015年后，没有取得职业资格、技术资格和大专学历的人员，一律不能聘用相应的专业技术岗位。 看过以上信息大家或许已经惊讶于文凭的重要性了，而这还只是在农村卫生工作的规定，对于现在竞争激烈的城市工作者来说文凭的重要性更是不言而明了。那么，在现实生活中，学历到底在起
着什么方面的作用呢？小编归纳了一下，至少在以下十个方面起着作用。 1、找工作，看学历 近几年，每到毕业时，找工作都是毕业生本人及家长头疼的事，工作难找，人才招聘会都挤不进去，许多单位（尤其是国家机关和事业单位）招聘都要求本科或硕士以上学历，专科没有应聘或考试资格，本科生都基本没有机会，公务员，大多也只是部分艰苦工作岗位允许专科生报考，而且工作地点基本在基层。 由于学历原因，会丧失许多理想的工作机会。本科学历比专科学历找工作的优势显而易见,现在的就业趋势,平均10个招聘单位中，如果你是本科生也许10个单位可能都会接受你,如果你是专科
学历是敲门砖，很多企业招聘首先看的是学历，没有学历甚至连面试的机会都没有。能力是需要用实践来检验的，而没有学历你连实践的机会都不能获得，展现能力从何谈起？ 能力可以再培养，而学历则不同，一个有能力的人其必有一定年龄了，而让他再去学十几年书那是枉然…而且一些单位也是建立在一定学历上的，没有跃过学历这坎无从谈起，学历，它证明了你各方面接受教育的程度，尢其是思想方面。光有能力学历，思想方面上不过关也是不行的… 你好对方辩友，首先我先说一下，我方的辩词是学历更重要，众所周知，现在很多家长盼着自己的子女可以进一间好的大学，为的是什么，不就是学历吗，诚然能力也比较重要，但大部分用工单位招聘的两大条件，一是学历、二是工作经历，工作经历我们学生自然没有，那只能从学历下手，拿到一个高学历的文凭，拿到一个名牌大学的毕业证，用工方首先就会注意到你，否则的话，不管你的能力再怎么出色，一看简历，不知名的三流大学、学历又低，接下来就没兴趣看了，要知道能力是要靠长期的考察才能发掘的，只有学历才是一眼就能看出来的。就算能力再怎么出众，没有一个好的学历，接下来吹的天花乱坠人家用工单位不看你也没办法…… 能力虽然说也重要，但是能力这个东西，是内在的东西，从外表看不出来的，所以为什么那么多企业要看学历，也是没办法的事情。 你说你有能力，我怎么相信啊，你怎么让我相信啊，能力是靠工作实践中看出来的，现在有个工作机会我给谁呢？？？你会说，给有能力的人啊。但是谁有能力呢？我仅从一面之缘，看不出来啊，不得已，我只能把工作机会给有可能有能力的人(而不是一定有能力的人，因为能力我无法判断）。。。 因此，造成了现在的事实，找工作看学历，看教育背景了。 因为我不能直接一下子就判断出谁有能力，而拥有良好教育背景的人，有能力的可能性大，当然不那么绝对。 看学历，看教育背景，也是人事部门选择人才最直接、最高效的手段。 对一个陌生的应聘者，清华大学的博士总比那些高中没毕业的更有能力的肯能行大吧？？？？？？？？？ 现在，学历重要，但更重要时你的教育背景，也就是你那个学校毕业的，因为拥有高学历的人越来越多，，，所以，为了精中选精，，，学校出身也是竞争的一个筹码 首先，我们确定一下学历的定义。《现代汉语词典》告诉我们，学历是指一个人经过系统化的学习、教育并成功通过考核的历程。也就是说，学历不仅仅只是那一纸文凭，更是我们多年的学习历程。因此在这里，学历高低代表的就更多的是一种学习的程度，学习的经历。 我方主要从以下三方面来论证我们的观点。