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局党组巡视巡察反馈问题整改情况汇报材料

局党组巡视巡察反馈问题整改情况汇报材料
局党组巡视巡察反馈问题整改情况汇报材料

局党组巡视巡察反馈问题整改情况汇报材料

针对X月X日县委第四巡察组的反馈意见,局党组连夜召开全系统干部职工大会,开展“对号入座”大讨论,迅速成立领导小组,制定整改方案。

X月X日,再次召开巡察整改工作推进会,坚持一周一汇报,半月一督办,一月一小结,全力推动整改工作取得阶段性成效。

一、整改工作开展情况

(一)措施上求严。巡察组提出的五个方面X个问题,经过认真梳理,制订了X条整改措施。

一是分门别类,建立台账。各责任单位和责任人对照整改问题,领取任务,建立台账,细化整改清单,对每个问题明确具体责任人和完成时限,集中汇总公示。

二是领导带头,落实责任。局党组成员坚持问题导向,带头主动落实“一岗双责”,从自身改起,一级做给一级看,层层压紧压实责任,检查报告好分管范围内的整改工作,确保整改任务不折不扣落实到位。

三是动态管理,挂账销号。针对问题,采取动态管理、台账推进、挂账销号的办法实施整改,完成一项销号一项,完不成任务决不收兵,落实不到位决不放过。

(二)认识上求高。在大讨论中,做到谈认识触及灵魂,谈问题不怕露丑,谈打算切实可行,谈对策出自真心。一致认为,巡察整改是政治的需要,是现实的需要,是发展的需要,是责任,是考验,是动力。

一是作为当务之急。巡察组指出的问题深刻中肯、一针见血、切中要害,完全符合实际。抓好问题整改,本身就是排毒祛病、强身健体,必须主动祛除思想上的沉疴、改进作风上的陋习。

二是作为政治任务。此次巡察,是县委对局党组“把脉会诊”开出的政治“体检表”。必须拿出“刮骨疗伤”的勇气,思想上度高重视,态度上认真坚决,行动上雷厉风行,抓好整改。

三是作为一场硬仗。作风建设任重而道远,必须端正态度、诚恳接受,照单全收,坚决纠正,多从自身找问题,多从主观找原因,化压力为动力,真查真改,立改立行。

(三)效果上求实。建立健全各项规章制度,坚持用制度管人管事,不断巩固整改成果,形成长效机制。

一是标本兼治。对县委第四巡察组反馈的问题,既在治标上下工夫,对于个性问题立行立改;又在治本上不放松,针对共性问题深刻剖析根源,找出体制机制方面的“病灶”,从根源上堵塞滋生问题的漏洞。

二是举一反三。对巡察组反馈的具体问题,扩大问题查找面,结合“两学一做”学习教育活动,对局党组落实从严治党、六大纪律和“四风”方面进行梳理,重点排查各领域、各层面、各环节存在的突出问题,逐项加以解决。

三是避免反弹。问题的整改只有起点,没有终点;只有进行时,没有完成时。通过明察暗访、检查督办等方式,对已解决的问题加强跟踪管理,既打好“攻坚战”,又要打好“持久战”,始终做到力度不“松”、温度不“降”、坚决防止问题变异和反弹。

二、整改落实情况

(一)在加强党的建设方面。

X、建立局党组中心学习组制度,制定学习计划,坚持每月至少组织X次集中学习,双周五下午定为集中学习时间,明确学习内容,印发学习资料。全系统在职干部职工第一季度已完成学习笔记X字以上,心得体会文章X篇。

X、增强局领导班子落实党建工作责任制的意识,将党的建设、全面从严治党融入日常管理,健全机制,做到党的建设和农机业务工作同部署、同检查、同落实。

X、加强阵地建设,坚持思想建党,制度管党,落实全面从严治党,各支部都修订完善了党建工作系列制度。

X、以支部为单位,开展“三会一课”等党建活动,做到主题突出、内容丰富、资料齐全、管理规范。各支部都有专人负责活动痕迹管理,做到有方案、有记录、有图片、有签到,每位党员在《党员手册》上有记录。

X、配齐配强了各支部纪检委员,对少数思想素质低、不愿干事、不认真履职的进行了调整,明确工作职责,建立工作台账,定期督促检查其履职情况,做到履责有痕。

X、开展基层党组织创先争优活动,局党组定期对各支部活动情况督促检查,人事监察股加强指导,对落实好的党支部予以通报表彰,对不能按时或者落实情况不好的党支部,予以通报批评,并责令限期整改。

X、建立流动党员联系制度,加强流动党员教育管理,提高流动党员的宗旨意识和服务意识,使他们增强党性观念,积极参加组织活动,主动交纳党费。

医院专项巡察重点问题整改落实情况汇报四篇

医院专项巡察重点问题整改落实情况汇报四篇 篇一 落实全面从严治党责任不到位问题。制定了《党风廉政建设年度工作计划》、《行政问责实施办法》等管党治党制度,压实党委主体责任,强化责任追究;对违反党纪党规和负有领导责任的干部及医护人员进行了党纪处分,对多名轻违纪人员进行约谈提醒,并在全院进行通报、开展警示教育;制定《关于开展内部巡察的实施意见》,对重点科室、各分院(校)进行重点监督。 医德医风建设薄弱问题。制定《投诉管理与责任追究办法》,对有效投诉和服务检查中发现违规行为的xx人进行全院通报;制定《规范挂牌上岗的管理与责任追究办法》,在窗口科室实行双挂牌服务,设立服务即时评价系统;完善《质量考核标准》,建立质量绩效考核信息平台,提高服务质量、医德医风和患者满意度等占比。 个别科室重复和超标准收费,重复检查,多计医用耗材问题。给予问题责任人党政纪处分,开展集中整顿,规范了收费项目;按新医改标准项目编码进行信息对接,避免记费漏洞;扩大临床路径管理的病种范围,规范常见病及多发病诊疗行为;筹建静脉配置中心,统一计费、配置患者所需医用注射器和静脉药物;签订《临床科室药占比控制责任书》,促进临床合理用药。 执行财经纪律不到位和违反中央八项规定精神问题。严格按流程和财务规定列支经费,对长期挂账借款进行了收缴及合规处置,将停车收入等账外账纳入院财务统一管理;严格按照《招标法》和财政部门规定,在市公共交易平台进行工程建设和物资的采购,重大建设和采购项目上党委会研究;对超标准乘坐交通工具的xx人进行诫勉谈话,对违规公款旅游的x人进行党政纪处分,责令补缴违规费用;严格差旅费报销制度,加强差旅费报销审核。 违规面向内部职工集资入股下属医院、相关科室或医药公司问题。职工集资已分批次退还,今后将按照公立医院改革精神和政府规定做好后续工作。 篇二 党建与业务工作相脱节,重业务、轻党建问题。对部分支部进行重新调整;强化“围绕业务抓党建,抓好党建促发展”,业务工作与党建工作同部署;充分发挥党员先锋模范和支部战斗堡垒作用,要求党员自觉佩戴党员标牌,主动亮明身份;以“走千村、入万户,义诊百姓家”和健康大讲堂等形式,组织党员深入到企事业单位开展健康讲座和免费查体。 部分科室虚计医用耗材、违规和超标准收费、超标准药品加价问题。对20xx年以来违规自立的收费项目和超标准收费项目进行纠正,对x名问题责任人进行了党政纪处分和组织处理;重新修订了《绩效考核办法》和《综合目标管理考核办法》,将绩效工资和医疗创收脱钩;修订完善了物价管理、耗材管理、药品管理等制度。

公司巡视反馈问题整改落实情况报告

公司巡视反馈问题整改落实情况报告 X年X月X日至X月X日,股份公司对我公司进行专项巡视工作,并对如何结合工作实际抓好整改落实工作提出了明确要求。我公司党委以高度警醒、负责的态度,始终把反馈意见的整改作为当前公司最大的政治任务抓好抓实。 收到巡视组反馈意见后,公司党委、纪委高度重视,迅速召开党委会,研究成立了以公司执行董事、党委书记为组长,其他领导班子为副组长,公司准班子成员、机关各部门负责人和所属各单位党政负责人为组员的巡视整改工作领导小组,并下设巡视整改办公室,全面开展整改工作。 巡视整改工作领导小组对《巡视反馈意见》反映的四大方面的X项具体问题一一归纳梳理,研究制定实施《巡视整改工作方案》,并于X月X日上报了集团公司第二巡视组,得到巡视组的同意后,我公司立即召开了方案落实部署会议,对方案进一步梳理和细化,明确了整改举措、责任部门、责任领导,要求各单位、各部门细化整改措施,明确时间节点,一个问题一个问题的整改,一个节点一个节点推进,真正做到问题不解决坚决不松手,整改不到位坚决不收兵,全力确保整改工作取得实效、落到实处。现将整改落实情况汇报如下: 一、扛起责任,传导巡视整改压力。X党委态度鲜明、行动坚决负起主体责任,党委书记认真履行“第一责任人”责任,班子成员落实“一岗双责”,把抓好巡视整改作为最

大的业绩,切实把巡视整改责任扛稳、抓牢、做实。一是切实转变认识。巡视反馈意见后,通过组织各种会议组织广大党员干部深刻反思、认真剖析原因,使广大员工特别是党员干部充分认识到X存在的突出问题和问题的严重性和危害性,认清形势、统一思想、端正态度,切实把巡视整改工作作为首要政治任务抓紧、抓实、抓好,真正实现了“要我整改”到“我要整改”的转变。 二是系统研究谋划。坚持高站位研究整改、高标准定位整改、高质量落实整改的原则,紧扣整改要求对巡视整改进行系统谋划。先后组织召开X次党委会、纪委会研究、部署、推进巡视整改,建立班子成员亲自挂帅、部门骨干具体负责的工作机制,对指出的每一个问题追根溯源,既注重具体问题的整改,更注重举一反三解决工作体系、机制、制度方面存在的问题和缺陷,力求解决一个问题规范一项工作,问责一个干部警醒一批员工,实现“标本兼治”。我们还及时将巡视整改工作方案、落实情况和追责情况向广大干部职工通报,确保整改在“阳光”下进行,让职工参与整改,让整改接受监督。 三是逐级压实责任。建立横向到边、纵向到底的整改责任体系。横向方面,党委牢牢扛起主体责任,加强对整改工作的领导,及时协调解决整改中的困难和问题,确保巡视整改有序推进;纪委切实负起监督责任,全程参与巡视整改,全方位进行监督;各部门各支部落实具体整改责任,动员全

最新巡视组反馈问题整改情况报告

为推动县司法局全面扎实做好省委巡视组反馈问题的整改工作,确保责任到位、任务到位、措施到位、取得实效,先司法局结合司法行政工作实际,开展整改工作情况汇报如下: 一、切实加强组织领导 县司法局整改落实工作,由县司法局党支部书记、局长余东平作为第一责任人,各股室负责人、各司法所结合司法行政工作实际和自身实际情况负责本股室及司法所的整改落实的直接责任人。 二、整改情况: (一)党风廉政建设方面的整改情况。 一是大力开展廉荣贪耻的廉政文化建设,以法律七进和依法治县为载体,营造崇尚廉洁从警氛围。加强日常监督,将遵守不准收送红包礼金规定情况作为个人事项报告、民主生活会和述职述廉的重要内容。 二是组织干警签订廉洁从政“承诺书”,开展廉政宣誓结合元旦、春节等重要时间节点开展廉政提醒。 三是开展滥发奖金、工资、补贴问题专项整治,严肃财经纪律,严格执行国家工资及津贴补贴政策,严厉查处违规滥发奖金、工资、补贴问题。 四是建立健全重大事项报告制度,全局干警都要做到事前有请示,事后又报告,保证领导对工作进展情况做到心中有数,请示报告要坚持分级负责,逐级报告的原则,凡属职权范围的工作,要各负其责,认真落实,凡重大问题本级无权决定的,要逐级报告,不得超越权限;重大突发事件或事故应紧急报告,无论什么时间,必须在第一时间(半小时内)报告主管领导,一般事故要及时(1小时内)报告;可先用电话口头报告,然后再补报文字报告,来不及报送详细情况的,可先进行初报,然后根据事态进展和处理情况,随时进行续报;凡领导交办的事情,都必须坚决执行,认真落实,不打折扣,确实遇到困难应及时报告,不能有抵触行为。 五是坚持预防为主、惩防并举、标本兼治、从严治警,继续加大违纪违法案件的查处力度,狠抓查办案件工作的落实,确保办案质量,严厉惩治消极腐败现象,严肃查处领导干部违法违纪案件。开展廉政教育,强化党纪法规学习,使之知法、守纪、思廉;开展警示教育,以案说纪,以案明纪,以身边事教育身边人,达到清廉的教育效果。 六是切实提升司法行政干警综合执法办案能力,提高司法行政干警依法行政和法律服务人员的执法办案质量和水平,夯实打造服务为民的理想和信念,组织力量进一步修订完善局机关规范执法、行政管理及业务管理等规章制度,确保干

落实巡察反馈意见整改“回头看”情况报告

落实巡察反馈意见整改“回头看”情况报告根据市委巡察组工作领导小组《关于认真落实巡察反馈意见整改“回头看”的通知》 (晋巡办发【2018】6号)的文件精神,我单位高度重视,按照巡察整改“五查”任务量化表要求,认真查找自身存在问题,对问题逐一明确措施、认真整改,着力加强长效机制建设,确保整改工作全面推进。现将整改情况报告如下: 一、加强组织领导,落实工作责任 为确保巡察“回头看”工作更好的贯彻落实,晋州市巡察工作领导小组办公室《关于关于认真落实巡察反馈意见整改“回头看”的通知》下发后,我们迅速召开专题会议,认真学习领会《通知》精神,研究贯彻落实措施。及时成立了以党组书记、局长为组长、党组成员为副组长,相关科室负责人为成员的反馈意见整改“回头看”工作领导小组。领导小组按照责任分工,坚持主要领导亲自抓、负总责,专题部署、研究和推进整改落实工作,明确提出问题不解决不松手、整改不到位不罢休。分管领导具体负责、直接抓,层层抓落实,按照“一岗双责”要求,切实加强对所分管整改工作的指导把关,各科室各司其职,密切配合,通力协作,对整改问题逐个落实责任同时,明确任务目标,落实责任,力戒形式主义,不走过场,务求实效。 二、按照“五查”要求,切实做好整改 我单位认真对照《巡察整改“五查”任务量化表》及《市委第二巡察组关于巡察规划局党组的反馈意见》中列出的三个方面10项问题,逐一对照检查,对本单位关于落实巡察反馈意见整改进行“回头

看”,认真查摆,举一反三,剖析工作中存在的薄弱环节,确保自查内容全覆盖。根据巡察“问题清单”,领导班子成员主动辨析问题、挑实责任,科室(单位)负责人主动认领问题、划定责任,全局上下层层带动,深入分析查找问题的根源,逐项制定整改落实的举措经过全面梳理,目前已基本整改完成。 三、巩固整改成果,建立长效机制 重点加强监督,抓好相关措施和的贯彻落实。对已经完成的和取得阶段性成果的整改任务,定期开展“回头看”,重点查看问题是否彻底解决到位,看是否出现反弹,查看是否有类似问题发生,查看相关措施是否切实有效,查看建立的制度是否严格落实。通过“回头看”,查漏补缺,巩固成果,确保整改落实有始有终、扎实推进。 市规划局的“回头看”问题整改虽然取得了阶段性效果,但由于很多历史遗留问题形成原因多样、情况较为复杂,还存在很多不足和欠缺之处。下一步,我们将以市委巡察“回头看”为契机,按照中央和省委市委全面从严治党的要求,认真落实市委的决策部署,始终如一地抓好市委巡察“回头看”反馈意见的整改落实,为推动全面从严治党主体责任落实打下更加坚实的基础。具体工作中,我们将对已经完成的整改任务,及“回头看”整改任务,再巩固提高整改成果;对需要较长时间整改或整改不到位的问题,制定有效举措,重点监督检查,确保整改到位;对出现的新情况新问题,立行立改,做到件件有落实,事事有回音。真正通过整改让广大群众感受到巡察整改给我局带来的新作风、新气象、新变化。

2017主要负责人组织落实巡察整改情况报告

2017主要负责人组织落实巡察整改情况报告 按照某某市委统一部署,2016年11月**日至12月**日,某某市委第一巡察组对某某单位开展了专项巡察,并于2016年2月**日反馈了巡察情况,按照党务公开原则和巡察工作有关要求,现将巡察整改情况予以公布。 一、坚定整改决心,在正确认识巡察整改中统一思想、加强领导、精心组织 市委认为,抓好巡察反馈意见整改落实是讲政治严纪律守规矩的具体体现,是贯彻落实从严治党要求的重要举措,要把巡察组反馈意见的整改落实作为一项严肃的政治任务来抓,突出从严、突出治本,以“钉钉子”精神,坚决抓好落实。 (一)切实加强组织领导,压紧压实整改责任。收到巡察组反馈意见后,某某单位委立即召开专题会议对反馈意见进行传达贯彻、安排部署,成立了以市委书记为组长、市委常委任副组长的整改落实工作领导小组,全面负责整改工作,由市委副书记任领导小组常务副组长,主持协调领导小组日常性工作。某某单位委把整改工作作为重要政治任务,切实担负起整改主体责任,全市上下凝心聚力、密切配合,全力推进整改工作。 (二)党委部门率先垂范,强力推进整改工作。在整改工作中,某某单位委率先垂范,敢于担当,带头做好自身整改工作。市委多次召开常委会、五人小组会和主要领导碰头会,专题听取整改进展情况汇报,协调解决存在问题,敦促牵头各部门领导对巡察

整改工作亲自研究、亲自调度、亲自督导、亲自落实。市委分管领导多次主持召开工作调度会,加强对整改工作的科学调度、督促检查,深入掌握整改工作进展情况。某某单位委从政治纪律、工作纪律、会议纪律、廉政纪律等6个方面对党员干部的政治意识、工作作风、重大事项请示报告、廉洁自律等20项内容进行明确规定;在实践监督执纪“四种形态”方面,尤其是在“第一种形态”上狠下功夫,采取约谈、提醒、批评教育、写出书面检查等方式处理了数名领导干部的苗头性、倾向性问题和轻微违纪问题,把抓早抓小、动辄则咎的要求落到实处。 (三)持续倒排完成时限,逐一落实整改任务。针对市委巡察组反馈意见,共梳理出29类整改事项,建立问题台账,明确责任领导、责任单位、责任人、整改要求、整改时限,坚持逐个问题挂号、逐项内容销号。建立三级督查机制,层层督导,明察暗访,对存在的慢作为、不作为、乱作为等突出问题开展专项督查,对未按照要求、时限完成的整改任务,责令责任单位和责任人做出情况说明,对工作不力的进行追责,并按照“两个责任”的要求,追究相关领导责任,确保整改工作事事有回音,件件有落实。 (四)自觉坚持问题导向,从严从实督查督办。对巡察组指出的问题及建议,端正态度,虚心接受,不回避、不遮掩、不护短。整改中坚持标本兼治,既注重个性问题整改,又注重共性问题研究,认真核实所有问题线索,深挖细查,查清问题原因,实行严格的责任追究。通过完善工作制度、健全工作机制,堵塞工作漏

巡察整改履行第一责任人情况报告

巡察整改履行第一责任人情况报告 :时政整改报告工作责任心情况报告巡察党委书记巡察整改履行第一责任人情况报告 xxxx年xx月xx日至xx月xx日,集团公司党委内部第一巡察组对我矿进行巡察, xx月xx日反馈了巡察意见。收到集团公司第一巡察组反馈意见后,党委书记高度重视巡察意见整改工作,提高政治站位,强化政治担当,把巡察整改作为重大政治任务来抓,对巡察组反馈问题照单全收,坚决扛起整改主体责任,坚持问题导向,以上率下,层层传导压力,抓好整改工作。目前,xx党委已对第一巡察组反馈的xx个方面,xx条问题已全部整改到位。现将党委主要负责人组织落实巡察整改工作情况汇报如下: 一、端正态度,高度重视,正确对待巡察工作 巡察工作是推进全面从严治党、落实管党治党政治责任的有力抓手,也是改进工作作风、提高工作业绩的重要方法,更是密切党群干群关系的有效途径。镇党委主要负责人严格履行巡察整改第一责任人的责任,对巡察组反馈的意见建议高度重视,正确认识,把巡察问题整改工作当作当前的一项最主要的政治任务来落实。党委书记积极部署、主动作为,多次组织召开党委会、党政办公会、整改动员会、整改工作推进会等,专题研究部署巡察整改工作,对区委第x巡察组交办的事项坚决拥护、照单全收、对号入座,认认真真领会要求,仔仔细细剖析原因。切实把自己摆进去、把思想摆进去、把问题摆进去,从思想认识、工作作风、制度建设、纪律震慑等方面深挖问题根源、制定措施,为巡察整改工作的有序推进奠定了坚实的基础。 二、制定方案,落实责任,确保巡察整改工作落地见效 为切实加强巡察整改工作的组织领导和落实,党委书记于20xx年x月x日和x月xx日,组织、主持、召开党委会,专题研究巡察整改工作,会议通过了”区委第x巡察组巡察xx镇党委工作反馈问题整改工作领导小组”(xx委发〔20xx〕1号),成立了以镇党委书记为组长,党委副书记、人大主席xx、党委副书记为副组长,班子其他领导为成员的问题整改工作领导小组,领导小组下设办公室,设在党政办,由党委副书记兼任办公室主任,负责日常整改事务;制订了切实可行的《xx镇整改落实区委第x巡察组巡察反馈意见的实施方案》(xx

关于市委巡察反馈意见整改工作情况的报告

按照市委统一部署,市委第一巡察组从2019年6月13日至8月13日,对我局进行了专项巡察。9月29日,市委巡察组向我局反馈巡察意见,指出了我局在班子建设、思想政治建设、干部队伍建设、党风廉政建设和环境保护工作等方面存在的问题和不足,提出了改进工作的意见和建议。 反馈会后,我局党组高度重视,立即召开专题会议进行研究。杨晓阳同志带头深刻反思反馈意见指出的问题,深挖产生问题的根源,提出整改要求;班子成员主动认领责任、受领整改任务。李保兴副市长听取了我局关于巡察整改工作情况的汇报,要求我们对照问题主动担责,认真查摆坚决整改,抓好党建,转变作风,带好队伍,推动环境保护工作再上新台阶。局整改办按照市委巡察组反馈意见和分管副市长的要求,认真研究,制定方案,明确责任,强化措施,加强督办,跟踪追责,有序推进问题整改,取得阶段性成效。 整改期间,我局共召开局党组会5次,巡察整改工作领导小组及办公室召开巡察整改工作推进会5次,针对反馈的4大类24个方面问题制订77项整改措施,新出台或修订完善14项工作制度。截止目前,市委巡察组反馈的24个方面问题均已整改到位或持续推进。对于查实的违规违纪行为进行了严肃处理,共给予党政纪处理11人,组织处理17人,约谈11人。对超标发放的工资和报销的差旅费,责令相关人员如数退回,共有16人退回费用80076元。通过整改,全局系

统党员干部的思想认识进一步提高,廉洁自律意识进一步增强,作风纪律进一步强化,全市环境污染防治攻坚工作逐见成效,10月、11月全市大气环境质量主要指标均优于去年同期,水环境质量也有一定改善。现将整改落实情况予以公布: 一、整改工作开展情况 (一)统一思想,提高站位。市委巡察组反馈后,我局立即召开局党组扩大会议,对巡察整改工作进行安排部署。通过认真学习《中国共产党巡视工作条例》、《关于市县党委建立巡察制度的意见》以及市委李亚书记关于巡察工作的重要指示,反复对照巡察反馈意见,大家一致认为,市委巡察是对我局加强党风廉政建设、落实全面从严治党主体责任、执行民主集中制、严肃党规党纪的一次“党性会诊”、“廉政把脉”和“政治体检”。市委巡察组的反馈意见实事求是,切中要害,对于我们加强局系统党的建设,提升班子建设水平,进一步改进作风,打赢环境污染防治攻坚战,具有十分重要的指导意义。 杨晓阳同志要求全体班子成员和局属各单位主要负责人要提升政治站位,真正把认识提上去,把自己摆进去,把责任担起来,深刻认识到巡察反馈意见指出的班子的问题就是“一把手”的问题、机关作风问题就是班子的问题、基层的问题就是机关的问题、一般党员干部的问题就是党员领导的问题、业务问题很大程度上就折射出机关作风的问

关于巡察反馈意见整改情况报告

关于巡察反馈意见整改情况报告 第一巡察组: 根据省XX(单位)党组巡察工作部署,省XX(单位)第一巡察组于XX月XX日至XX月对XX(单位)公司进行了巡察检查,并于XX月XX日上午反馈了巡察情况。反馈意见不仅对XX(单位)工作及班子作出了基本评价,更指出了班子建设和作风建设、落实党风廉政建设主体责任和监督责任、执行重大制度和健全制度、经营管理、选人用人等五个方面存在的问题。 按照XX(单位)党组和巡察组的反馈要求,XX(单位)党委针对巡察发现的问题,召开专题党委会,组织制定了整改方案,列出整改工作清单,明确负责领导和部门,设定整改时限。目前,各项整改措施逐步落实。一是班子建设和作风建设方面,建立了党委书记与班子成员谈心谈话制度,加强沟通;修订了XX(单位)《接待管理办法》,严格管理费用支出。二是落实党风廉政建设“两个责任”方面,组织XX(单位)全体干部职工、国内外分、子公司中层以上领导干部参加纪律教育学习培训会议;开展党建工作检查,落实一岗双责工作;成立了风控部,单设审计部;三是建立健全制度方面,起草了资金管理、存货管理、期货业务等管理制度,正在修订XX(单位)干部选拔任用规定和海外人员管理办法。四是强化经营管理及选人用

人工作,聘请专业机构,梳理XX(单位)组织架构和职能设置,制定人才选用及培训计划。下一步,我们将继续完成落实整改工作方案各项措施,具体方案如下: 一、加强班子建设和作风建设 全面加强领导班子建设。XX(单位)班子建设要按十九大的要求,党委领导一切,要维护党委的集中统一领导,维护党委的权威。落实XX(单位)党委书记定期与各班子成员谈心谈话制度,及时掌握各班子成员的思想动态;开展班子成员业务培训,全面提高班子经营能力和决策水平;建立班子会上定期通报生产经营情况、班子成员汇报分管工作进度情况制度,促使班子成员真正做到敢于担当、勇于负责;主要领导间多沟通多商量,对班子成员存在的问题要敢于指出、帮助改进,带动各级经营团队建设。(负责领导:XX(单位)党委;责任部门:人事部,完成时间:长期) 完善优化XX(单位)机构设置和职能定位,明确分管领导职责,防止出现部门间相互推诿扯皮的现象,提高部门工作效率和强化XX(单位)管控体系。(负责领导:XXX;责任部门:XXX;完成时间:20XX年XX月) 持续加强作风建设,持之以恒纠“四风”。建立XX(单位)班子联系基层和挂钩支部制度,主要领导下基层调研不少于6次,副职领导不少于4次,及时掌握国内外各单位工作进展和员工思想动态;(负责领导:XX(单位)党委;责任部门:XXX;完成时间:长期) 2

巡视反馈问题整改报告

巡视反馈问题整改报告 篇一:巡视整改个人报告 关于集团公司专项巡视个人整改情况的报告 集团公司巡视工作领导小组: 集团公司党组第一巡视组于年月日至月日对公司进行了专项巡视。10月27日下午,巡视组先向我们反馈了巡视意见,接着向公司领导班子全体成员反馈了巡视意见。巡视组的意见既是对我公司党风廉政建设的一次“把脉会诊”,对我公司领导班子和广大党员干部是一次刻骨铭心的教育,巡视组在反馈意见中实事求是地评价了公司领导班子近年来的工作,并严肃地指出了巡视中发现的突出问题,一针见血,切中要害。我们对集团巡视组提出的问题,诚恳接受,坚决落实,认真整改。 我们作为公司的党风廉政建设第一责任人,非常重视巡视反馈意见的整改落实工作,第一时间对整改工作进行了全面部署。X月X日下午,在集团党组第一巡视组反馈意见后,我们就立即组织公司党委班子成员召开了党委专题会议,学习领会董事长关于巡视工作的部署和要求,反复深入研究集团党组第一巡视组的反馈意见,深刻反思问题存在的根源,研究整改落实工作总体思路和办法;我们在党委会上就整改落实工作提出了明确要求,要求班子成员要提高思想意识,把巡视整改工作作为当前的工作重心,要求公司上下要把此次巡视整改工作作为提高公司管理水平上台阶的契机,抓紧抓好。我们成立了巡视反馈意见整改工作领导小组及办公室,统一组织领导和协调整改工作。2个月以来,我们共召开5次党委会议,对巡视组提出的问题逐条梳理分解,明确整改任务、整改时限及责任部门及个人,并持续跟踪督办。在整改工作中,我们严格按照巡视组提出的意见和建议,坚持问题

导向,首先深入查摆存在问题的原因及思想根源,其次提高全体领导干部思想认识,最后扎实做好整改落实工作。现将有关情况报告如下。 一、公司相关问题存在的原因 巡视组对我反馈意见后,我们立即对巡视组反馈的“党委主体责任和纪委监督责任落实不到位”;“三重一大决策制度执行不严格”;“选人用人程序不规范”;“招标采购和工程项目管理问题突出”等四类主要问题,认真剖析了原因。主要有以下几点。 一是公司党委作为公司的政治领导核心,在党风廉政建设及反腐败工作还不够扎实,党委及纪委履行职责还不够规范,党委的主体责任和纪委的监督责任落实还不到位,对公司的日常生产经营管理工作抓得还不够细,对干部队伍的日常管理还不够严,有些领导干部素养还不够高,责任心和担当意识缺乏。 二是公司重经营轻党建的思想依然存在。两个公司合并前和合并以来,公司领导干部对公司经营发展投入了很大的精力,过重的注重公司经营业绩和项目发展,放松了党建工作,轻视了党建工作对公司发展的巨大推动作用。 三是公司党委在抓基层党组织建设上存在薄弱。近年来,我们陆续收购了几家子公司,由于这些子公司进入国有企业的时间不长,导致有的子公司基层党组织不健全,相关制度缺失等的问题,这也反映公司党委对子公司党建工作指导存在不足。 四是公司相关制度不健全。公司成立以来,经历了几次整合,人员素质参差不齐,管理基础薄弱,导致制度基础不扎实,相关基础性制度缺失,有些即使有了制度,相关人员也不严格执行。 这些问题如不及时解决,不但影响公司党委的形象,更会阻碍公司的发展。 二、巡视问题整改的认识和态度

【报告范文】巡察整改落实情况报告

巡察整改落实情况报告 一、直面问题明责任,整改落实成为财政工作核心任务 (一)压实领导责任 (二)抓实责任分解 经多次完善,形成了以《关于县委第一巡察组对财政局巡察情况反馈意见的整改方案》为总揽,以红包礼金治理、专项资金规范、农开项目管理、特色县域经济项目绩效评价4个子方案为重点的整改框架;根据巡察“问题清单”,领导班子成员主动辨析问题、挑实责任,科室(单位)负责人主动认领问题、划定责任,全局上下层层带动,深入分析查找问题的根源,逐项制定整改落实的举措;把整改事项落实到责任领导、责任科室(单位)和具体责任人,明确了完成目标和时限,要求不回避立行立改、不敷衍改出成效,确保一件一件落实、一条一条兑现。 (三)严格责任追究 二、县委巡察组反馈意见整改落实情况 经认真对照梳理,将67个具体问题归纳为25项,截至目前,已整改到位23项,内部控制制度建设、推进预算单位办理公务卡的2项问题正处整改推进中,整改工作已取得阶段性成果。 2.关于督促检查不实,考核评比不严问题的整改情况 3.关于过于强调团结和谐,直面问题力度不大,导致财政资金分配不公问题的整改情况 强化了科室(单位)和业务主管部门责任。规范资金申报程序,督促业务主管部门加强管理,对有关重点项目认真把关再进行申报,各部门单位、乡镇村(社区)向上争资申报文件,必须有所在乡镇出文、

主管部门核定项目后才进入行文程序审批。局业务科室(单位)加大了 核查监管力度,进项目查看现场,下单位查阅资料,确保监管环节不 缺位,截止11月21日我局向上争资行文数量204个,较去年同期减 少111个。 5.关于纪检组监督责任也有缺失,监督履职不主动、不大胆问题的 落实情况 6.关于纪检组执纪问责力度不大,震慑力不强问题的整改情况 (二)执行六大纪律方面存在的问题 1.关于民主生活会质量不高,流于形式问题的落实情况 2.关于“三重一大”集体决策个别执行不到位问题的整改情况 3.关于财政财务制衡机制不完善,监管出现漏洞问题的整改情况 4.关于执行组织纪律选人用人不够严格问题的整改情况 5.关于“四风”问题仍不同程度客观存在,制度规定执行不力、 不落实,更谈不上跟踪问效,财政评审工作环节上存在漏洞,审核不严,把关不严,工作不负责任等问题的整改情况 6.关于以文件落实文件,以会议落实会议,不抓落实问题的整改 情况 一是改进会风,注重对各类会议决定落实不走样。局办公室强化 对会议统筹力度,控制会议数量,对工作内容相同或相近的会议合并 召开。改革会议形式,原则上能以通知、电话等方式部署的会议,不 再召开会议。提高会议实效,严格实行会议请假、签到制度,安排监 察室现场监督通报。截至11月,召开全局性大会6次,同比减少25%。二是改进文风,做到规范、精练。局办公室加强发文管理,着力精简 各类发文。能以函的形式印发的,不以文件形式发文。减少文件数量,能通过电话、网站解决问题的不印发文件,截至11月,下发正式文51

关于对中央巡视组反馈意见整改落实工作的汇报

XXX关于巡视组巡视反馈意见整改落实 工作汇报 为深入贯彻落实党的十八大、十八届三中全会精神和中央第四巡视组巡视反馈意见整改落实工作,加大党内监督和群众监督,确保整改工作的实效性和严肃性,结合本单位实际,现将有关整改落实情况汇报如下: 一、关于加强党风廉政建设和反腐败工作 1、关于在工程招投标等领域腐败问题比较突出,牵涉到领导干部的案件时有发生的问题 严肃查处生态移民建设过程中的违法违规行为,强化招投标核准和检查监督,切实解决工程招投标中存在的规避招标、“明招暗定”虚假招标、当事人围标串标、个别领导干部插手干预招投标等问题。生态移民建设过程中,无违规行为。 2、关于领导干部在年节、婚庆中送收红包、礼金问题,虽经专项整治,但仍然存在,尚未得到有效遏制 XXX制定了党员干部服务承诺制度,严禁党员领导干部举办婚丧嫁娶活动,一律不得邀请其工作所涉及的管理对象和服务对象出席或收受其礼金、礼品等。XXX领导干部都能廉洁自律,无违规现象。

3、关于反腐倡廉方面虽然建有不少制度,但存在执行不力、管理不严、查处不够的问题 认真学习党的群众路线实践教育活动,组织XXX全体干部观看警示教育片。XXX党员干部都能严于律己,做好自己的本职工作。 二、关于执行中央八项规定和加强作风建设 1、关于文风会风虽有不少改进,但各级会议多、文件多、材料多的问题仍不同程度存在 坚持不懈地改文风转会风,着力在精简会议文件上下功夫,合并会议召开,严格控制会议召开时间,保证XXX会议的质量高、次数少、时间短。切实杜绝以文件落实文件、以发文代替推进工作的问题,对上级部门下发的文件,大力压缩各类简报、内部刊物,切实减少纸质文件数量,提高行政效率。会议数量明显减少,文风会风得到良好改善。 2、关于干部住房、用车管理松懈,一些领导干部拥有数套政策性住房,越野车超标、超配问题突出 要求填报领导干部个人房产变动登记表,并且严格控制公车私用现象的发生,建立公车管理制度,除下乡外,公车必须停在指定的停车地点。XXX领导干部不存在超标准情况。 3、关于在公务接待中,一些单位改去会所,结账分开发票、不写单位,以逃避监督检查的问题

XX公司主要负责人关于组织落实巡察反馈意见整改情况的报告

XXX公司主要负责人关于组织落实巡察反 馈意见整改情况的报告 XX年X月XX日收到省公司第一巡察组(以下简称“巡察组”)整改意见后,XXX公司党委(以下简称“公司党委”)高度重视,组成了以党委书记XX、总经理XX为组长的巡察整改工作领导小组,组织开展巡察整改落实工作。现将有关情况报告如下: 一、履行主体责任抓好巡察整改落实工作情况 (一)动员部署,统一思想认识 5月21日,公司党委召开专题党委会,认真学习领会巡察组反馈意见,深入分析问题症结所在,要求班子成员提高政治站位,带头廉洁自律、带头改进作风、带头整改落实,把整改工作作为近期工作的重中之重,作为首要政治任务抓实抓好。5月22日至25日,公司领导班子成员根据各自分管领域召开责任部门巡察整改工作专题布置会,对反馈意见整改落实方案进行研究布置,进一步细化整改措施和内容,对类似问题举一反三检查,制定具体防范措施。5月28日,公司党委中心组开展集中学习会,学习XX董事长在省公司党委听取第一批巡察情况汇报会上讲话。会议要求,各中心组成员要加强学习和督导,按照岗位职责分工和复合式分工

要求,切实指导基层单位做好当前巡察问题整改等各项具体工作,把省公司党委各项要求落到实处。6月21日,公司党委召开“领导班子巡察整改”工作专题民主生活会,班子成员对照反馈意见,结合自身工作实际,进行深刻剖析,逐一作个人对照检查发言,严肃认真地开展了批评和自我批评,再次统一从严从实落实巡察整改的认识。 (二)加强领导,强化责任担当 按照“照单全收、立行立改、标本兼治”的原则,公司党委建立巡察整改工作责任体系,成立巡察整改工作领导小组及办公室,切实履行全面从严治党主体责任,对巡察整改工作负总责;成立六个整改工作组,对业务领域整改工作负直接责任。坚持领导带头向严处抓、强化措施向深处改、责任追究向实处落、制度“笼子”向紧处扎,把整改事项落实到具体责任领导、责任部门和配合部门,明确完成时限。实行销号制度,强化跟踪督办,坚持“务求实效、上下联动、合力攻坚”的工作要求,采取切实可行的方法,对整改工作逐条逐项抓落实,保证整改事项事事有着落、件件有回音。要求公司上下端正“基层有问题、根子在管理层”的认识,树立“业务问题是表面、思想作风是根本”的意识,坚决把纪律和规矩挺在前面,强化全员纪律意识与行为自觉,坚决做到问题整改不回避、不护短、不手软,坚决把巡察整改落实到实处。 (三)立足常长,促进持续发展

XX村巡察整改情况汇报

XX村巡察整改情况汇报 巡察前:党建如何引领助推脱贫攻坚取得明显成效,是巡视巡察高度重视的问题。20XX年XX月,省委脱贫攻坚“回头看”专项巡视第X巡视组曾指出XX县存在“基层党组织建设薄弱,战斗堡垒作用发挥不充分,履行脱贫攻坚主体责任不到位”的问题。20XX年X月,县委巡察组深入XX镇XX 村,发现其存在以下问题:……。 巡察后:XX镇党委高度重视,将落实巡察反馈问题整改作为解决重点难点问题、弥补前期工作不足、乘势借力补上短板的难得机遇,指导XX村抓好整改落实。 一强化队伍建设,定好“主心骨”。 针对巡察反馈的基层党组织建设薄弱、支部软弱涣散、作用发挥不明显等问题,镇党委果断做出调整,将政治觉悟不高、工作不积极、履职不到位的村干部进行清退,吸纳X 名优秀年青干部进入村支两委工作,新发展X名党员,培养X名入党积极分子,为强化村支两委班子建设注入新鲜“血液”。在完善村支“两委”班子的同时,狠抓干部队伍素质提升工程。一方面建章立制,规范完善考勤考评等管理制度,落实好“三会一课”、“两委”联席会议、“四议两公开”等制度,扎紧干部管理的制度“篱笆”。另一方面抓好教育,结合“不忘初心、牢记使命”主题教育,扎实开展好组织生

活会和主题党日活动,组织党员重温入党誓词、学党章、上党课、争先进;多次邀请镇领导、帮村书记对村支两委党员干部队伍开展专题培训,进一步增强了党员干部的“四个意识”和履职服务能力。 通过双管齐下的强化管理,XX村基层党支部的战斗堡垒作用得到增强,广大党员干部在脱贫攻坚、疫情防控等急难险重任务中,敢于担当、勇于作为,成为全村群众的“主心骨”。特别是在2020年春节期间,面对来势汹汹的的新冠肺炎疫情,全村党员干部响应党的号召,冲锋在前,积极参与到疫情防控和宣传一线工作中,保障了群众的生命财产安全。 二落实惠民政策,当好“贴心人”。 针对退耕还林等群众反映强烈的问题,XX村坚持立行立改,主动与上级相关部门对接,对三年的退耕还林项目实行现场测量,支付补助资金XX万元,涉及XX户XX亩。同时,整合村级护林员、保洁员、河道清理员的力量,组建村级生态环境护卫队,负责村庄主要干道、公共场所清扫,对乱扔垃圾、乱倒情况进行清理、监督,改变了村级“脏乱差”的现象。围绕群众关心的基础设施建设等热点、难点问题,村支两委积极协调,争取XX余万元的项目资金,完成产业路硬化建设项目,为群众发展产业创造便利条件;针对安全饮水项目,村支两委协调项目资金XX万元进行了修复,有效

巡视整改落实情况汇报-不严不实整改情况汇报

巡视整改落实情况汇报-不严不实整 改情况汇报 学校整改落实情况汇报 学校整改落实情况汇报范文 按照文件精神和县教育局、纠风办《关于做好中小学民主评议学校工作的通知》的要求,从11月份开始,结合正在开展的授受人大评议活动,我校民主评议学校工作已进入集中整改阶段。针对前阶段我校民主评议学校工作中自查出的、家长问卷调查反馈回来和社会各界反映的行风问题,我校采取了有效的措施,认真地进行整改,逐条逐项抓好落实,做到了事事有着落,件件有回音。现结合县教育局、纠风办民主评议学校工作整改的要求,具体汇报如下:

一是进一步抓好动员宣传,提高思想认识,我校坚持以十七大会议精神为指导。针对学校存在的问题,进一步抓好整改动员和舆论宣传工作。把全校教职工特别是党员干部的思想统一到整改上来。要从实践科学发展关的高度认识整改工作的重要性,从维护罗店教育良好形象的角度认识整改工作的紧迫性,从完善学校管理,提高全校教职工素质,提高学校教育教学质量的需要,认识整改工作的必要性,切实改变消极对待和无所谓情绪,实现了“要我改”为“我要改”的思想飞跃。 二是把握整改重点,明确整改目标。针对我校在行风评议中发现的突出问题,学校决定有针对性地抓好六个方面的整改工作。一是加强师风师德建设,重点整改违规补课、有偿家教、部分教师中客观存在的体罚和变相体罚学生的现象和上课接打手机的现象以及少数教师喜优厌差,不善于做差生的思想工作和耐心细致的思想工作,工作方法简单

粗暴、歧视后进生等问题。二是加强教师的业务培训,重点提高学生和家长反映较大的部分教师的教学能力,并采取强有力的措施,增强教师的危机感,提高教师的教育教学水平,努力争取让学生和家长满意。三是规范收费,制止乱收费、滥发教辅资料,切实减轻学生的负担。四是调整招生政策,废除过去不规范、不正确的一些招生办法,严格执行县教育局制定的招生政策。五是重视源头防范,进一步做好校务公开工作和学校安全教育管理工作。 三是严格整改步骤,落实整改责任。按照县教育局、纠风办的总体布署,结合学校工作的实际,学校民主评议工作领导小组决定,整改共分成四个阶段有序推进。第一阶段:(11月11-11月5)对评议提出的问题梳理归内,并进行公示,结合实际,对评议反映的问题确定承办人,落实责任,逐一解决时限及要求。第二阶段:(11月16日-11月20日)针对评议意见,建立健全完善各项规章制度,

巡察整改情况工作汇报

巡察整改情况工作汇报 巡察整改情况工作汇报 根据县委统一部署,2016年5月12日至7月11日,县委第二 巡察组对县城管大队进行了巡察。7月11日下午,针对反馈的三方 面十二个问题,巡察组向县城管大队反馈了巡察意见。我大队高度 重视反馈意见,及时制定整改方案,细化措施,全力推动整改落实,按照党务公开原则和巡察工作有关要求,现将巡察整改情况予以公布。 一、聚焦问题,从严从实落实整改工作,切实做到全面深入改,改到底改到位 (一)加强党的领导方面 1、针对“领导班子大局意识差”的问题。他们采取三条措施进 行整改:一是全队上下认真学习正确对待整改。该大队召开支部扩 大会议,认真学习《反馈意见》,排除抵触情绪,端正思想态度, 人人对号入座,虚心认领问题。班子成员首先提交了个人整改落实 计划,全体党员和中层正职都写反思材料,为大队找准问题、列出 清单、推进整改奠定基础。二是认真坚持民主集中制。大队党支部 充分发挥统揽全局、协调各方的领导作用,党政领导班子严格按照 民主集中制原则办事,不断完善集体领导与个人分工负责相结合的 工作机制,做到分工不分家,不搞个人说了算。及时召开相关会议,集体研究讨论人事安排和财务经济等重大问题,集思广益、博采众长,不断提高班子科学决策、民主决策的水平,从而增强了班子的 战斗堡垒作用。三是党支部书记就“老好人”思想进行了深刻反思,担当意识不断增强。在扑下身子、亲临一线的同时,积极和其它班 子成员沟通交流,维护班子团结统一,层层传导压力,提高执行力度,有效地提高了在新常态下统揽全局的能力。 2、针对“抓党建用力不够用心不专”的问题。一是坚持“巡察 整改”和“两学一做”“三会一课”有机融合,充分发挥“网络”

巡视整改落实情况报告

巡视整改落实情况报告 篇一 一、关于加强党风廉政建设和反*工作 1、关于在工程招投标等领域*问题比较突出,牵涉到领导干部的案件时有发生的问题 严肃查处生态移民建设过程中的违法违规行为,强化招投 标核准和检查监督,切实解决工程招投标中存在的规避招标、“明招暗定”虚假招标、当事人围标串标、个别领导干部插 手干预招投标等问题。生态移民建设过程中,无违规行为。 2、关于领导干部在年节、婚庆中送收*、礼金问题,虽经专项整治,但仍然存在,尚未得到有效遏制 XXX制定了党员干部服务承诺制度,严禁党员领导干部举办 婚丧嫁娶活动,一律不得邀请其工作所涉及的管理对象和服 务对象出席或收受其礼金、礼品等。XXX领导干部都能廉洁自律,无违规现象。 3、关于反腐倡廉方面虽然建有不少制度,但存在执行不力、管理不严、查处不够的问题 认真学习党的群众路线实践教育活动,组织XXX全体干部观看警示教育片。XXX党员干部都能严于律己,做好自己的本职工作。 二、关于执行中央八项规定和加强作风建设 1、关于文风会风虽有不少改进,但各级会议多、文件多、

材料多的问题仍不同程度存在 坚持不懈地改文风转会风,着力在精简会议文件上下功夫,合并会议召开,严格控制会议召开时间,保证XXX会议的质量高、次数少、时间短。切实杜绝以文件落实文件、以发文代替推进工作的问题,对上级部门下发的文件,大力压缩各类简报、内部刊物,切实减少纸质文件数量,提高行政效率。会议数量明显减少,文风会风得到良好改善。 2、关于干部住房、用车管理松懈,一些领导干部拥有数套政策性住房,越野车超标、超配问题突出 要求填报领导干部个人房产变动登记表,并且严格控制公车私用现象的发生,建立公车管理制度,除下乡外,公车必须停在指定的停车地点。XXX领导干部不存在超标准情况。 3、关于在公务接待中,一些单位改去会所,结账分开发票、不写单位,以逃避监督检查的问题 加大对干部职工管理,接待工作实行审批制度,公务接待一律不准备去豪华高档场所,所有接待必须在政府餐厅安排工作餐。公务接待费用明显减少,无超标准接待情况发生。 4、关于立足区情实际,细化标准,完善“三公经费”使用规定,建立长效机制的问题 认真执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》,严格控制三公经费的使用,XXX20xx年三公经费明显降低。 5、一些领导干部好人主义严重,不接触矛盾和问题,遇事

关于巡察社区整改情况的报告

关于巡察社区整改情况报告 按照县委统一部署,2020年X月X日至X月X日县委第三巡察组对X社区党工委进行了巡察。2020年5月13日,县委第三巡察组向X社区党工委反馈了巡察意见。现按照党务公开原则和巡查工作有关要求,现将整改巡察整改进展情况予以公布。 一、贯彻落实上级决策部署不积极主动,履行职责不到位。 1.落实决策部署打折扣,重点工作推进不力。 (1)重点工作推进不力。社区平时对党员教育管理缺失,未能体现疫情面前党员挺在前。 整改情况:一是制定执行《关于X社区严肃工作纪律整顿工作作风工作实施方案》。二是加强干部队伍建设,教育引导社区干部强化担当意识,推进机关作风整顿工作的开展。三是充分发挥社区监督检查职能作用,强化对上级决策部署的监督检查,做到事前有部署,事中有督促,事后有考评。四是建章立制,规范文件的传达和记录工作。制定《X社区文件学习传达制度》,由办公室专人管理。五是按时传达学习文件,及时记录。社区接收到文件后,第一时间进行传达学习,不能以各种理由拖延学习传达时间,并如实、规范的做好记录。

(2)传达扫黑除恶会议精神不及时,制定文件不规范且存在会后记录补造问题;宣传力度不够。2019年发放送达扫黑除恶宣传单时,回执联为社区工作人员填写。 整改情况:一是召开了扫黑除恶专项会议,认真传达文件精神,并安排办公室专人负责及时做好会议记录。二是疫情期间主要以日常宣传为主,发动辖区公职人员、志愿者转发关于扫黑除恶专项斗争的内容信息到朋友圈,扩大宣传范围和效应,提高群众知晓率和参与率。三是充分发挥了网格及网格长作用,把扫黑除恶专项斗争与网格建设有机集合起来。 (3)机关作风建设不优。2017年以来,未按要求开展机关作风整顿工作(正在整改,2020年7月完成,长期坚持)。 整改情况:在便民服务大厅设立了党员先锋示范岗,要求党员都上岗期间佩戴党徽,办事居民填写服务质量满意调查表。大屏幕循环播放机关作风整顿的宣传口号,努力营造机关作风的浓厚氛围。 2.履职尽责不到位,责任落实不具体。 (1)责任落实不具体。对年度制定的工作目标没有进行分解任务、具体措施、责任到人、完成时限等事项的落实;整改问题“喊口号”。 整改情况:一是把年初上级各部门工作任务和要点细化,把责任落实到人。二是党工委召开工作会议集中力量解决问题,边查边改,边学边改。三是针对整改问题分类施策,(关

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