2018年度组工干部下基层活动方案
XX县委组织部18年度组工干部下基层活动方案
为进一步深化拓展组工干部“讲党性、重品行、作表率”活动，开展新一轮“创建先进组织部门、争当优秀组织工作者”活动，决定在部机关开展组工干部下基层活动，现制定如下方案。
一、目标任务
通过开展组工干部下基层活动，深入基层乡村组、深入群众，广泛开展调查研究、走访谈心、结对帮扶，主动问政于民、问需于民、问计于民，同时针对组织工作的重点进行督查，破解工作难题、创新工作方法，教育引导干部自觉锤炼党性，内强素质，外树形象，带头改进工作作风，提高工作能力，努力建设“六个组工”，树立“四可形象”，打造“过硬队伍”，推动组织工作实现新发展，开创新局面，为全县“三个XX”建设提供坚强的组织保证。
二、活动对象
部机关全体干部。
三、活动时间
从18年10月中旬开始到18年12月中旬结束
四、活动内容
各组工干部按照县委组织部《关于调整机关组工干部联系基层党组织的通知》（X 组通〔2011〕12号）的安排负责所联系的乡（镇、场），开展督查检查、调查研究、走访谈心、结对帮扶。
1.围绕“推进月”，开展督促检查工作
根据《关于印发〈XX县基层党建和创先争优工作推进月活动实施方案〉的通知》（X组通〔2011〕号）精神，按照动员部署、集中推进、总结提升三个步骤，重点对基层党建和创先争优二个方面十七项内容进行督促检查，通过问题查找、批评指正、限期整改等方式方法，确保“推进月”活动取得实效，全面提升我县基层党组织和党员队伍建设的整体水平。
2.围绕“四个一”，开展调查研究活动
重点围绕组织工作服务科学发展就基层领导班子建设及运行情况、思想作风建设、干部队伍管理、机关党组织建设、农村党组织“升级晋档、科学发展”、党员管理长效机制、党员发展、党性定期分析、组工文化建设等问题深入基层广泛开展调查研究。要通过调查研究完成“四个一”任务（挖掘一项特色典型，查找一个薄弱环节，形成一篇调研文章，提出一条合理化建议）。
3.围绕“三个三”，开展走访谈心活动
结合向李林森、郭树人同志学习的活动，采取和村民“三同”（同吃、同住、同劳动）等工作方式。与广大党员干部群众进行谈心谈话，面对面地接触交流，做到“三贴近、三吸收”（贴近群众代表，吸收决策性意见；贴近一线群众，吸收评价性意见；贴近信访群众，吸收建设性意见）。谈心谈话前，要梳理访谈干部群众及其所在村居的有关情况，做到心中有数；谈心谈话后，及时对收集到的意见和建议全面进行分析整理，有针对性地提出整改措施，切实解决人民群众关心关注的实际问题。
4.围绕“联帮宣”，开展结对帮扶活动
一是驻乡联村。配合乡镇党委完成县委安排部署的各项党建工作任务；至少帮助
1个村健全和完善各项党建管理制度，协助村“两委”抓好产业结构调整，努力创建“五个好”村党组织，年内帮助村党组织培养1-2名入党积极分子和1名村级后备干部，力争把联系点培育成全县的党建工作示范点。二是结对帮扶。至少与1名生活困难党员、老党员、农民工党员或一个党员示范户结成帮扶对子。帮助他们发展好致富项目，引导广大党员创先争优，带头就业创业，带头帮扶其他党员干部，促进新农村建设。三是宣传政策。通过送党课下基层等活动，向党员群众宣讲党的政策，解答干部群众提出的问题，帮助群众开阔眼界思路，实现利民惠民。
五、工作要求
1.精心组织实施。办公室负责此项活动的组织、协调和督查工作。各组室要对照实施方案，明确责任主体、时间进度和活动要求，既要保证按时完成本职业务工作，又要保证下基层活动效果，做到“两不误、两促进”。
2.务求活动实效。坚持从实际出发，突出实践特色，讲究实际效果，不搞形式主
义。要认真总结活动经验做法，提出和改进组织工作和加强自身建设的新思路新举措，使活动真正取得加强组织部门自身建设、推动组织工作、提高群众满意度的实效。
3.严守工作纪律。下基层干部要严格遵守“组工干部十严禁”等纪律规定，严格自律，轻车简从，切实做到不影响基层正常工作、不增加基层单位负担，真心实意为基层和群众服务。
4.加强舆论宣传。高度重视组工干部下基层活动中涌现出来的好做法、好经验和取得的新成效，充分运用报刊、广播、电视和互联网等新闻媒体和平台加强宣传，努力营造良好活动氛围，推动组工干部下基层深入扎实开展。
组工干部应具备的基本素养 组工干部是从事党的工作的主体，是“管干部的干部、管党员的党员、管人才的人才”，是党的组织路线和具体工作的实践者，组工干部的素质、作风和形象如何，直接关系到群众对党的看法，同时也决定着组织工作的效率和质量。始终维护好、树立好组工干部形象是每一名组工干部义不容辞的责任和义务。结合自身的工作实践，我认为，组工干部在学习、工作和生活中要始终明白“靠什么”。 一、要树立立场坚定、忠诚可靠的政治形象 做好新形势下的组织工作，组工干部必须增强人民利益高于一切的意识，这是组工干部职业道德的思想基础，是做好组织工作的力量源泉。 一是要有强烈的责任心。责任心比能力更重要。工作和事业是一个人的安身立命之本，对工作负责就是对自己负责，对组织负责，对党的事业负责。工作不怕不会，就怕没有责任心，只要有责任心，不会的可以学，不懂的可以问，工作就会有成绩。作为组工干部，必须以强烈的责任感和使命感，全身心地投入到工作中来，不怕吃苦受累，不计个人得失，甘为人梯，甘当幕后英雄。 二是要严守各项纪律。组织工作非常严谨，容不得半点
马虎，组工干部必须坚持原则，忠于职守，严守纪律。要严守政治纪律，坚决贯彻党的路线方针，始终和党中央保持高度一致；要严守工作纪律，始终做到对党绝对忠诚。 三是要勇于担当。要把心思集中在“想干事”上，把才气展现在“会干事”上，把责任体现在“敢干事”上，把目标落实到“干成事”上。敢于争先，敢立潮头，力争上游，勇创一流，主动深入基层，深入群众，深入实际，找准结合点、把握切入点、抓住着力点，创新性地开展工作，立说立干，干出成效，不做表面文章，不搞形式主义。 二、要树立公道正派、实事求是的廉洁形象 清正廉洁既是为官之德，也是组工干部的做人之本。组工干部要树立正确的世界观、人生观、价值观，做到公道正派、实事求是，政治上清醒坚定，做到讲党性不讲私情，讲原则不讲关系。 一是要坚持原则。清正廉洁是对党员干部最基本的要求，也是组工干部保持公道正派的基石。不为权所诱，不为名所累，不为利所动，做到自重、自省、自警、自励，在工作、生活、社交中始终保持良好的形象，要防微杜渐，“勿以善小而不为，勿以恶小而为之”，做到言行一致，表里如一。 二是要实事求是。“选择了组织工作就选择了清正廉洁”。要想当好一名组工干部，就要有甘为“人梯”、乐为“基石”、善为“伯乐”的奉献精神，要树立正确的价值观、权力观、利益
为贯彻落实中央和省、市委关于深入开展党的群众路线教育实践活动的决策部署，畅通密切联系群众渠道，切实转变领导干部作风，市委决定，在教育实践活动中集中开展市级领导调研周活动，现提出如下实施方案。 一、指导思想 以科学发展观为指导，深入贯彻落实党的十八大和十八届三中全会精神，坚持党的群众路线，继承和发扬党的优良传统和作风，以树立群众观点、解决突出问题、改进工作作风为重点，切实增进党员干部与人民群众血肉联系，为推进全市教育实践活动深入开展奠定坚实的思想和工作基础。 二、目标要求 通过集中开展市级领导调研周活动，使市级领导转变作风先行一步，深入基层更实，调查研究更深，群众情感更真，真正树立起为民务实清廉的良好形象，真正摸清基层的社情民意，真正做到解民忧、解民怨、解民困、转作风、树形象。通过市级领导的表率和示范作用，带动全市党员、干部深入基层，积极参加教育实践活动，切实转变作风，密切联系群众，全面推动各项工作创新发展。 三、调研时间 市级领导集中调研活动定于4月中上旬开展，时间为5天，具体时间由领导自行确定。 四、调研内容 市级领导调研对象为教育实践活动所联系的乡镇(街道、农场)和市直部门，具体开展以下工作： 1.征求意见。通过发放征求意见函、召开座谈会、入户走访、电话征询等方式，征求党员群众对全市经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设和党的建设方面的意见建议;对本部门的领导班子和干部队伍作风建设方面的意见建议;对党员群众关心的热点难点和急需解决问题的意见建议等。征求意见函或调查问卷要发放到机关干部、村干部和普通党员群众等不同对象。座谈会的参会人员要涵盖领导班子成员、机关干部、村干部、村民代表、“两代表一委员”、普通党员群众等多个层面。同时，亦可采取入户走访方式征求意见建议，入户走访要尽量扩大征询范围。 2.调查研究。在广泛征求意见建议的基础上，结合分管工作，带领相关部门直接深入到机关、村(社区)、企业、学校、医院、站所等基层单位和党员群众家中，特别是贫困村(社区)、困难企业进行实地调研。重点调查基层单位开展党建工作，特别是加强干部队伍作风建设工作情况;调查基层单位行政业务的开展情况;调查基层单位开展工作中遇到的问题情况;调查群众的工作生活情况和实际困难，掌握群众关心的热点难点问题。
南岗区总工会2018年学雷锋活动方案 为进一步弘扬雷锋精神和“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神，树立正确的世界观、人生观、价值观，弘扬中华传统美德，传播志愿服务理念，推动学习雷锋活动常态化、机制化。根据区文明办的工作部署，并结合南岗区总工会的工作实际，特制定本方案如下： 一、活动宗旨 坚持以建设社会主义核心价值体系为根本，以提高职工思想道德素质和社会文明程度为目标，以以“弘扬雷锋精神，争做时代新人”为主题，以社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设为重点，以丰富多彩的群众性活动为载体，积极落实《志愿服务条例》精神，广泛推动学雷锋志愿活动在南岗区总工会深入开展。 二、活动内容 1、开展擦亮窗口志愿服务活动。南岗区总工会将继续依托海城街志愿服务分站，以“弘扬雷锋精神，争做时代新人”活动为主题，为广大职工提供高效便捷的优质服务，组织南岗区总工会志愿服务第二小队，开展政策咨询、信访接待、办理工会法人资格证等多种志愿服务活动，进一步加大对困难职工的帮扶力度，积极推行阳光服务、微笑服务，争创广大群众职工满意的服务窗口单位。
2、开展亲情关爱志愿服务活动。南岗区总工会坚持与职工群众需求“合拍同行”，积极开展“春送岗位、夏送清凉、金秋助学、冬送温暖”系列品牌志愿服务活动，扎实为职工群众排忧解难，不断营造“奉献、友爱、互助、进步”的志愿服务浓厚氛围。 3、开展文化体育志愿服务活动。南岗区总工会将通过职工喜闻乐见的方式，发挥志愿者模范作用。不断在满足职工需求的志愿服务活动上下功夫。广泛开展随手拍摄影大赛、经典诵读、环城跑、棋牌比赛、佳节猜灯谜、参观雪博会等形式多样、内容丰富、喜闻乐见的群众性文体活动；充分发挥工会组织网络和文化宣传阵地优势，利用工会互联网+N和微信公众号平台，大力开展职工有奖问答、智力竞赛。 4、开展文明交通志愿服务活动。组织南岗区总工会职工志愿服务队定期开展文明交通疏导志愿服务活动，在主要交通路口协助交管部门疏导交通，维持交通秩序。同时进行文明交通宣传，使学雷锋活动常态化、社会化，以此推动社会文明，促进公民道德建设。 5、开展弘扬时代新风志愿服务活动。从工会工作实际出发，发挥劳动模范、工人先锋号的示范作用，带领广大职工群众展现社会主义职工的风采，聘请省、市、区劳动模范和南岗工匠为全区职工做事迹报告，引导广大职工以创建文明城市为己任，立足岗位建功立业。
关于机关干部下基层活动指导方案 一、总体要求 围绕县委“激情干事，奋力跨越”的工作基调，突出“基层组织建设年”主题，以联系基层组织、真情服务群众、推动科学发展、促进和谐稳定为主线，广泛开展党员干部联系和服务基层群众活动，着力解决影响和制约科学发展、和谐稳定的突出问题，着力解决人民群众最关心、最直接和最现实的利益问题。采取“两贴近、三服务、三到位”的形式，做到机关干部和困难党员群众全覆盖，即，每一名机关干部都有联系对象，每一名困难群众都有机关干部联系，力促机关党员干部达到增强党性修养更加坚定、服务科学发展更加自觉、了解基层情况更加透彻、转变工作作风更加有效、创新机制体制更加积极，使此项活动真正成为“基层和群众满意工程”。 二、主要形式 本次主题活动以走出机关下基层，助民解困惠民生为主线。党员干部要把开展这一活动的出发点和落脚点放在帮助基层解决工作难题、帮助基层党员群众解决生产生活实际困难上，扎实做好察民情、解民忧、惠民生、维民权、聚民力的工作，为加快县科学发展、
跨越发展铸造坚实的群众基础 坚持“两贴近”。坚持从感情上贴近群众。党员干部要进一步把思想统一到县委对群众工作的要求上来，以党的群众观点、群众立场、群众工作方法为指导，解决群众实际困难。要向人民群众学习，拜人民群众为师，在与人民群众密切联系中培养深厚感情。把基层一线作为培养锻炼干部的基础阵地，引导干部特别是年轻干部到艰苦地区、复杂环境经受考验，在实践中增强服务群众本领。坚持从行动上贴近群众。领导干部要抽出专门时间到农村开展定期接访、蹲点调研，掌握实情，解决难题。要有计划地安排干部“进基层、进村社、进农户”，与群众“同吃、同住、同劳动”。要优先选派缺乏基层经历的机关年轻干部，特别是“离开家门进校门、出了校门进机关门”的“三门”干部，到条件艰苦、环境复杂的地区蹲点。 突出“三服务”。要为困难党员、群众服务。每名党员干部要深入困难党员、群众家中，开展下基层走访调研活动，对困难党员、群众进行摸底调查，了解掌握困难党员、群众的具体情况，按照一般困难、比较困难、特别困难三个层次，建立管理台账。同时要结合走访调研中发现党员和群众存在的实际困难问题，制定切实可行的帮扶措施，组织引导党员干部与
---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 工会工作思路 2018年工会工作的指导思想是：以党的十七大精神为指导，以深入学习实践科学发展观为契机，高举中国特色社会主义伟大旗帜，认真贯彻落实科学发展观，团结动员全院（校）广大教职员工在推动科学发展、促进校园和谐中发挥主力军作用。认真学习贯彻中国工会十五大会议精神，紧紧围绕中心、服务大局、促进和谐、服务职工、依法维权，丰富活动内容与形式，使工会真正成为学习型、服务型、创新型职工群众组织，为加快建设和发展学院（校）各项事业，为共建杭州市委、市政府提出的“生活品质之城”做出自己的贡献。 2018年工会工作思路主要体现在以下几方面： 一、积极配合学院（校）党委、宣传部做好教职员工的思想政治工作工会要在学院（校）党委、宣传部对教职员工思想政治工作总体部署、安排的基础上，着重从工会工作的角度，从贴近教职员工日常工作、生活的工会工作性质去思考和开展做好教职工思想政治工作的方法和途径。紧紧围绕学院（校）工作中心，服务大局，积极开展既紧扣学院（校）教职员工政治学习主题又富有工会特色、形式多样、丰富多彩、寓教于乐的思想教育活动，使广大教职员工真正从内心深处自觉接受教育，从而达到事半功倍的学习效果。 积极配合学院（校）有关部门做好师德师风建设工作。以工会长年开 1 / 9
展的评选“三育人”先进集体、先进个人活动为抓手，以竞赛活动为载体，结合省教育厅、省高校开展的各类活动和省市教育工会2018年工作计划，领会上级精神，弄清活动程序与目的、意义，及早会同有关部门启动我院相关活动程序，周密计划和部署，积极创新思路，丰富活动内容与形式，设计开展并努力形成一些富有我院（校）特色的、深受师生喜爱的岗位练兵和竞赛活动项目，使各项活动开展得更贴近教职工日常工作，更有实际意义。要把培育师德师风、提高教学水平和业务素质、增强育人能力作为竞赛活动的着力点，引导广大教职员工把教育理念转移到科学、和谐发展上来，转移到高职教育的育人模式上来。要组织广大教师深入学习《教师职业道德规范》，通过各种形式的学习和教育活动，使广大教师全面深刻理解新时期教师职业道德的基本内容和基本要求，提高师德素养，营造良好的教书育人环境，充分发挥广大教师在办人民满意教育中的积极性和创造性。要配合学院（校）积极开展校园文化建设，在开展校园文化建设方面工会要起到”粘合剂”的作用，积极开展工作，加速学院（校）大家庭的融合，努力形成包容各校文化底蕴又富有科职院特色的校园文化。 二、依法履职，源头维护，以教代会为基本制度，进一步完善校务公开和教职工参与民主管理制度，切实维护教职工的合法利益 要保障教职工的民主参与、民主监督权利，教代会是教职工依法行使民主权利的基本组织形式和途径，是学校民主管理的基本制度。2018年学院（校）将召开校第十届第一次工代会暨首届第一次教代会，要
工会迎新春趣味活动方案 一、活动目的 为迎接新春佳节的到来，突出“喜庆祥和过大年，传统文化再继承”，经区工会工作会议研究决定，区工会将在春节前开展集竞技、娱乐、健身等综合于一体的趣味活动，活动遵循简洁可行、就近就便、力所能及的原则，激发团队协作、敢于拼搏，勇争第一的精神，让干部职工在比赛中享受快乐，在快乐中得到收获。 二、活动主题 聚智慧·迎新春 三、参加人员 管委会办公楼工作的所有干部职工。 四、活动时间和地点 1、活动时间：2018年2月12日下午1:00开始。 2、活动地点：管委会办公大楼。 五、活动项目 （一）猜谜语（个人项目） 1、活动规则：猜谜活动的所有内容分为三种类型，参加者选择其中一种类型，猜对即可获得奖品。题目类型分为以下三种： ①脑筋急转弯，包括益智类、搞笑类、数学类等。 ②谜语，包括字谜、成语谜、地名谜、动物谜、日用品 - 1 -
谜、典故谜等。 ③歇后语，包括逻辑推理和谐音的歇后语。 2、所需材料：题卡 （二）岁岁平安（集体项目） 1、活动规则： 3人一组，每队自己负责吹气球，负责把气球坐爆，取岁岁平安之意，5分钟内坐爆气球多者取胜。具体每队安排多少人吹气球，多少人坐气球，各队自己决定。根据报名情况确定每次几队进行比赛，每次比赛的获胜队可获得奖品。 2、所需材料：气球、吹气筒、绳子、椅子、计时器 （三）传呼啦圈（集体项目） 1、活动规则：5人一组，手拉手围成一个封闭的圆圈，在其中一人手臂上套上一个呼啦圈，比赛开始时，各小组同时运动，在不许用手的情况下，把呼啦圈穿过每个人的身体，最后传一圈，最先完成的一组胜出。根据报名情况确定每次几队进行比赛，每次比赛的获胜队可获得奖品。 2、准备材料：呼啦圈（呼啦圈不能太大，否则穿越的时候太容易，也不能太小，让大家都穿不过去）、计时器、口哨（四）叠报纸（集体项目） 1、活动规则：4人一组，将2张4开的报纸放在地上，每张报纸上站4个人，每个小组派一个代表与对方猜拳（剪刀石头布），输掉的小组须将脚下的报纸对折后再站在上面（所有的双脚都不许落在报纸以外的区域），直到其中一方站不上去
姓名：XXX 部门： XX部YOUR LOGO Your company name 2 0 X X 纪委书记下基层活动方案
纪委书记下基层活动方案 为进一步增强纪委书记的宗旨意，提升纪委书记的履职能力和水平，提高人民群众对反腐倡廉建设的关注度和参与度，按照《中共县纪委关于印发<XX年“纪委书记下基层”活动实施方案>的通知》要求，特制定本实施方案。 一、工作目标 以“纪委书记下基层”活动为契机，以党风廉政建设、群众工作、“创三优、铸利剑、树新风”活动为载体，按照十二届县纪委四次全会精神和“三严三实”的要求，深入基层站所、群众，了解群众疾苦，畅通诉求渠道，健全信访工作机制，积极回应群众关切，着力解决“四风”突出问题、群众反映强烈的切身利益问题和联系服务群众“最后一公里”的问题，真正让群众受益，不断增强纪检监察干部的群众工作能力，创造力、凝聚力和战斗力。 二、范围对象 局纪检组长 三、活动时间 XX年4月至12月 四、工作方法 （一）开展走访调研。结合群众工作全覆盖和贯彻落实上级纪委全会精神，积极开展走村入户活动，重点走访边远偏僻、问题较多、困难具体的地方，通过多种形式，向基层干部群众大力宣传党的方针政策， 第 2 页共 5 页
宣传县委县政府对反腐倡廉建设的态度、决心和工作成效，深入了解党的政策在基层的贯彻落实情况，听取农牧民群众对反腐侣廉建设的意见建议，提出进一步改进纪检监察工作的理念和思路，提升基层反腐倡廉建设科学化水平。 （二）开展带案下访。以涉及群众切身利益的问题为主要内容，对近年来上级交办、领导批办以及长期没有得到妥善解决的信访举报问题进行1次集中排查分析，重点解决涉及群众切身利益、容易引发群体性事件等信访举报案件。纪检组长要带1-2件信访问题进行下访，掌握情况、稳定思想、解决问题、依法处理，切实达到组织个人双满意。 （三）开展定点接访。在纪检办公室、各基层站所，设立固定接访点，每月集中开展一次定点接访。定点接访情况提前向群众公告，明确告知接访的时间、地点。现场接受群众的信访举报，答复咨询提问。现场接访时，当天梳理汇总问题，当天组织研究处理方式和处理方案，迅速开展调查处理工作，确保1个月以内调查处理完毕。对纪检监察业务内的信访问题，快速受理、快查办结。对纪检监察业务外的问题，建立工作台帐，提交局班子集体研究，提出具体办理意见，加强督促检查，推动问题解决。同时，认真做好“纪委书记下基层”活动期间群众反映问题处理情况回访工作 （四）开展明查暗访。局纪检组将对群众反映问题较多，基层站所干部作风不实，反腐倡廉工作推动不力的地方，组织开展1次监督检查。重点检查强农惠农、民生工程在基层的执行情况，基层党员干部思想、 第 3 页共 5 页
1、党的组织体系如何构成？什么是党的基层组织？哪些单位应成立党的基层组织？ 党章把党的组织分为三种类型，即党的中央组织、党的地方组织和党的基层组织。党的基层组织是指党在社会基层单位（包括企业、农村、机关、学校、科研院所、街道社区、社会组织、人民解放军连队和其他基层单位）成立的组织。凡是有正式党员3人以上的基层单位，都应当成立党的基层组织。 2、党的基层组织设置的基本原则是什么？ 根据党章和中央组织部的有关文件规定，党的基层组织设置的基本原则是：1）根据党员人数设置。在一般情况下，党员人数超过100名的基层单位，经上级党组织批准，可成立党的基层委员会；党员人数超过50名、不足100名的基层单位，经上级党组织批准，可成立党总支部；正式党员超过3名、不足50名的基层单位，经上级党组织批准，可成立党支部；正式党员不足3名的基层单位，可与邻近单位的党员成立联合党支部。2）根据工作需要设置。有些基层单位党员人数虽然不足50名或100名，但因工作需要（如单位在国民经济发展中所起的作用比较大，领导干部配备比较强，或党员比较分散，管理困难等），经上级党组织批准，也可以成立党总支部或党的基层委员会。 3、党小组是否党的一级组织？ 党小组不是党的一级组织。根据党章规定，党的基层组织主要是指党的基层委员会、总支部委员会、支部委员会。党小组只是党支部的一个组成部分，是为了便于组织党员学习、过组织生活和开展其他活动，根据党员数量和分布情况而划分的。 4、哪些情况应成立临时党组织？ 为了完成某项临时性任务（时间在两年以内）而组建的临时单位、临时机构、短期学习班（培训班）等，可以根据党员人数成立临时党的基层委员会、临时党总支部或临时党支部。 5、机关基层党组织、机关工委、党组三者之间是怎样的关系?如何处理好三者的关系？ 党章规定：“各级党和国家机关中党的基层组织，协助行政负责人完成任务，改进工作，对包括行政负责人在内的每个党员进行监督，不领导本单位的业务工作。”根据这一规定，机关党组织在机关工作中起“协助”、“监督”作用，而不起领导作用。 党章规定：“党组的任务，主要是负责实现党的路线、方针、政策，讨论和决定本部门的重大问题，团结非党干部和群众，完成党和国家交给的任务，指导机关和直属单位党组织的工作”。部门党组不是一级党组织，党组同本部门机关党组织的关系是指导关系，而不是领导关系。 机关党的工作委员会是中央或地方党委派出的代表机关，受党委的委托，领导同级党委机关和国家机关党的工作。机关工委与同级党委各部门和国家机关各部门中的机关党组织的关系是领导与被领导的关系。 6、基层党组织“五个好”的标准是什么？ 一是领导班子好。二是党员队伍好。三是工作机制好。四是工作业绩好。五是群众反映好。 7、什么是双重组织生活会？ 所谓双重组织生活会，是指由党的支部委员会或党小组召开的组织生活会和党委常委（党委）、党组召开的民主生活会。
下基层开展活动方案 Revised final draft November 26, 2020
下基层开展活动方案 按照省委宣传部的要求，结合我市的工作实际，经市委宣传部部长办公会议研究决定，并报市委领导同意，我部拟在全市开展“百课下基层活动”。特制定以下方案。 一、指导思想 坚持以邓小平理论、“xxxx”重要思想和科学发展观为指导，深入学习贯彻党的xx大、xx 届四中全会精神和xx视察广东重要讲话、在保持党员先进性专题报告会上的重要讲话、在省部级主要领导干部提高构建社会主义和谐社会能力专题研讨班上的重要讲话精神，树立和落实科学发展观，紧密结合保持共产党员先进性教育活动和我市正在开展的创建学习型社会活动，围绕我市的中心任务和工作大局，坚持理论联系实际，扎实有效地开展“百课下基层活动”，帮助广大干部群众认清形势，明确任务，统一思想，坚定信心，把握机遇，迎接挑战，踏实工作，奋勇争先，为建设云浮山区经济强市、文化盛市、法治社会、和谐云浮，实现富裕安康的目标而努力奋斗。 二、主要内容 着力宣传中央关于开展“保持共产党员先进性教育活动”的目的、意义和要求，争创“三有一好”，争当时代先锋，推动基层先进性教育活动取得实实在在的成效。着力宣传xx大以来尤其是去年落实科学发展观，加强宏观调控，全国、全省和我市经济社会发展的形势和任务，进一步深化对科学发展观的认识，坚定贯彻中央的决策部署，增强加快发展、率先发展、协调发展的信心。着力宣传我市人民加快山区经济强市建设，构建社会主义和谐社会的重大意义、科学内涵、基本特征和主要任务，为构建和谐云浮奠定坚实的思想基础。 三、方法步骤 1、成立宣讲团。由市委副书记、宣传部长赖斌同志担任团长，由市委宣传部分管理论副部长、市委讲师团团长、市委党校副校长以及一些专家学者为成员，组成云浮市委开展“百课下基层活动”宣讲团。宣讲团成员名单见附件。
关于开展2018年工会文件活动实施方案为了进一步树立广大教职工“每天锻炼半小时，健康工作每一天，幸福生活一辈子”的锻炼意识，同时为了丰富教职工的文化生活，增进教职工的身心健康，营造积极健康向上的校园文化氛围，展示学校教职工崭新的精神风貌，学校工会将在本年度开展系列文体活动，具体安排如下： 一、活动目的： 缓解工作压力，愉悦身心健康，增强集体凝聚力。 二、活动主题： 强身健体营造温馨团队，心手相牵构建和谐校园 三、活动口号： 活力永青春，运动无极限 四、活动项目： 1、广场舞比赛 2、球类比赛(排球、羽毛球、乒乓球比赛) 3、棋类比赛(跳棋、军棋、五指棋、象棋) 4、跳绳、踢毽子、呼啦圈比赛 五、活动形式： 1、以工会小组为单位，以抽签的形式组成四个比赛大组，各组根据活动项目及规则自选参赛队员。 2、每项比赛都是以积分的形式体现，按名次为本组加50、30、20、10分。年末按照总分高低进行团队奖励。
3、各组应本着“参与第一、比赛第二”的原则让大多数教职工参与活动，不做统一要求，待所有比赛活动结束，根据各组教职工参与情况，按人数在总分中每人次加5分。 六、比赛方式及评比标准： (一)广场舞比赛评比标准 1、阵容(60分);注：每组限参加比赛人数不少于5人，每增加1人加5分。 2、动作整齐程度(30分); 3、服装(10分) 注：每组选派1名教师做为广场舞蹈教练，同时该教练为本组在总分中积50分值; (二)排球比赛方式 1、每组选派6名队员(4女2男)，按抽签决定对阵; 2、每场对阵采取三局两胜25分制(对不打满局的组别每局扣5分); (三)羽毛球比赛方式 1、项目：(1)男单(2)女单(3)男女混双 2、按抽签决定对阵，每场对阵采取三局两胜21分制(对不打满局的组别每局扣5分); (四)乒乓球比赛方式 1、项目：(1)男单(2)女单(3)男女混双; 2、按抽签决定对阵，每场对阵采取五局三胜11分制(对不打满局的组别每局扣5分); (五)棋类比赛方式(跳棋、军棋、五子棋、象棋)
方案预案：________ 下基层访群众办实事活动方案 姓名：______________________ 单位：______________________ 日期：______年_____月_____日 第1 页共7 页
下基层访群众办实事活动方案 关于进一步深化“下基层、访群众、办实事”活动的通知区直各机关党组织，各街道党工委： 为深入贯彻落实党的十八大精神，持续深化“****”实践讨论活动，切实使党员干部受教育，人民群众得实惠，确保工作落到实处，现结合我区实际，就进一步深化“下基层、访群众、办实事”活动有关事宜通知如下： 一、指导思想 坚持以党的十八大精神为指导，以群众路线教育实践活动为契机，围绕“下基层、访群众、办实事”的总体目标，不断强化机关党员干部的群众观念，把关心群众、依靠群众、切实为群众谋利益作为想问题、办事情、作决策的根本出发点，组织和引导全区广大机关干部下基层“接地气”，大力推进党员干部与基层群众零距离接触、面对面交流，帮助基层消除贫困、改善民生、破解发展难题，力争使村（社区）班子领导发展能力明显增强、党的基层组织建设水平明显提升、经济社会发展水平明显提高、群众生活日益改善，为建设西部工业城、打造北部后花园、构建和谐新**奠定坚实基础。 二、活动形式 （一）机关联系基层。区直机关分别联系一个村(社区)，做到每个村(社区)都有结对帮扶单位，具体结对名单以《区委办公室区政府办公室关于印发〈在全区开展党员干部“下基层、访群众、办实事”活动实施方案〉的通知》附件1《区直单位对口农村（社区）联系表》为准。 （二）干部联系群众。区直机关党员干部在本单位所联系村（社区） 第 2 页共 7 页
组工干部应知应会500题（第一部分） 一、填空题 1. 全国组织系统正在开展“（）、（）、（）”主题活动。 2. 党的十七届五中全会决定，增补（）为中央军事委员会副主席。 3. （）是实现“十二五”时期经济社会发展目标的根本保证。 4. 中国共产党第十七届中央委员会第五次全体会议的主题是（）；主线是（）。 5.第十七届五中全会审议并通过了（）。 6.“双争双建”活动的内容是（）。 7. 学习实践科学发展观的总体要求是（）、（）、（）。 8.个别提拔任职确定考察对象，党委（党组）和组织（人事）部门要在（）的基础上，（）研究确定。 9. 在领导班子思想政治建设座谈会上，李源潮提出的“四不用”用人原则，即不用那些（）的人，不用那些（）的人，不用那些（）的人，不用那些（）的人。 10. 坚持发展是硬道理的本质要求，就是坚持（），更加（），更加（），更加（），更加（），促
进（）。 11. “十二五”规划的制定，以（）为指导，深入贯彻落实科学发展观，适应国内外形势新变化，顺应各民族人民过上更好生活新期待，以（）为主题，以（）为主线，深化改革开放，保障和改善民生，巩固和扩大应对国际金融危机冲击成果，促进经济长期平稳较快发展和社会和谐稳定。 12. 十七届五中全会提出（）是我国经济社会领域一场深刻变革。 13. 党员经常性教育是党的建设的一项（）工作。 14. 中国共产党在长期的革命实践中形成著名的三大作风是（）、（）、（）。 15.由党的代表大会、党的委员会全体会议、党的纪律检查委员会全体会议、人民代表大会、政协全体会议选举或任命的干部，任职时间从（）开始计算。由党委向政府提名由政府任命的干部，其任职时间从（）开始计算。 16. 党的十七届四中全会强调，扩大选人用人民主，建立健全（）、程序科学、（）的干部选拔任用提名制度。 17.党的各级委员会实行的（）和（）的领导体制。 18.聘任制领导职务的每一个聘任期不超过（）年。 19.在年度考核、干部考察中，民主测评不称职票超过（），经过组织考核认定为不称职的，一般应当免去现职。 20.民主推荐包括（）和（）两种。民主推荐的结果在（）内有效。
组工干部是对国家、政府各级组织部门从事组织工作的干部的简称。所谓组织工作是指在中央及各地方党委领导下的党委建设、干部管理、基层党组织管理等方面的工作。 1、正心为本，修身为基，秉公执法，勤政为民。 2、当官不爱才，不如早下台；当官若爱财，迟早要下台。 3、财欲、物欲、人欲、贪欲是腐败之源；公开、公正、公平、公心乃廉政之基。 4、言之有度行有规，正己及人见慎微。从我做起身先卒，以公自律铭心扉。 5、公正选人顺民意，量才用人得民心，尽心竭力谋民利，清正做人树形象。 6、用坦荡的胸怀感染人，用踏实的作风影响人，用深刻的思想启发人，用真诚的态度关心人。 7、心想到，话说到，力尽到，组工干部要为人排忧。 8、公道在心，正派在行。 9、交通信号灯的职责不是为了管住车辆，而是为使车辆跑得更顺畅，组工干部就像党组织的信号灯，应以更好地服务广大
党员为己任。 10、对己清正，弃私为公；对人公正，不偏为直；对内严格，勤于精业；对外平等，己任天下。 11、对待同事要像春天般的温暖，对待工作要像夏天般的火热；对待个人主义要像秋天扫落叶一样，对待腐败要像严冬一样残酷无情。 12、在政治上，要像竹子那样：咬定青山不放松，任刮东西南北风；在对待员工上：翠竹井冈青山满，一枝一叶总关情；在对待各种诱惑上：我自不开花，免撩蜂与蝶。 13、只说不做是虚干部，只做不说是实干部，又说又做是全干部，善说巧做是好干部。 14、有德有才能成事，有德无才能误事，有才无德能坏事。 15、清正廉洁以立德，克己自律以育德，正确行使权力以利行。 16、听中央的指示，问党员的思想，看自身的形象，想肩上
的份量。 17、只有与群众零距离，才能成为群众的知心人。 18、行为正，用人准，处事稳，作风实。 19、组工干部要像一棵挺立的大树：根深、干直、枝壮、叶茂。 20、钱财不贪，廉政不忘；对上不瞒，对下不欺；人才不压，庸才不用。 21、思想正派，信念不歪；行为光彩，工作表率。 22、不以一眚掩大德，不以一俊遮百丑，是非功过看全面，公道正派善用人。 23、从政为公，情注事业；从业务实，心系党员；从严律己，形重修养。 24、以人为本，以德为先，为自己的工作加油，为别人的成功喝彩。
阿勒泰地区组工干部应知应会百题 1、预备党员的预备期时间为多少？ 答：一年。 2、根据党的民主集中制原则，党内服从的基本原则是什么？ 答：党员个人服从党的组织，少数服从多数，下级组织服从上级组织，全党各个组织和全体党员服从党的全国代表大会和中央委员会。 3、发展党员工作的十六字方针是什么？ 答：坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展。 4、凡是成立党的新组织，或是撤销党的原有组织，必须由谁来决定？ 答：上级党组织决定。 5、党员的党龄从什么时候算起？ 答：从预备期满转正之日算起。 6、党员的入党时间从什么时候算起？ 答：从支部接收预备党员之日算起。 7、严重违反党纪的党组织的纪律处分有哪几种？ 答：有解散和改组两种。 8、党的基层组织分为哪几类？ 答：党委、党总支、党支部三类。 9、党的根本宗旨是什么？ 答：全心全意为人民服务 10、党的根本组织原则是什么？ 答：民主集中制 11、党的各级代表大会的选举采用什么方式？ 答：无记名投票的方式。 12、党的纪律处分有哪几类？ 答：警告、严重警告、撤销党内职务、留党察看、开除党籍 13、党员对党的决议和政策如有不同意见，应该怎么办？ 答：在坚决执行的前提下，可以声明保留，并且可以把自己的意见向党的上级组织直至中央提出。 14、申请加入中国共产党的基本条件是什么？ 答：年满十八岁的中国工人、农民、军人、知识分子和其他社会阶层的先进分子，承认党的纲领和章程，愿意参加党的一个组织并在其中积极工作、执行党的决议和按期交纳党费的，可以申请加入中国共产党。 15、什么情况下党员被认为是自行脱党？ 答：如果没有正当理由，连续六个月不参加党的组织生活，或不交纳党费，或不做党所分配的工作，就被认为是自行脱党。 16、党员出国定居的，应当怎么办？ 答：停止党籍 17、党员外出在什么情况下，应当开具党员组织关系介绍信？ 答：地点或工作单位相对固定，外出时间六个月以上的，一般应当开具党员组织关系介绍信。 18、召开党员大会进行选举，到会党员应该有多少？ 答：到会有选举权党员不得少于五分之四
下基层调研工作方案计划文档Lower level research work plan document 编订：JinTai College
下基层调研工作方案计划文档 小泰温馨提示：工作计划是对一定时期的工作预先作出安排和打算时制定工作计划，有了工作计划，工作就有了明确的目标和具体的步骤，大家协调行动，使工作有条不紊地进行。工作计划对工作既有指导作用，又有推动作用，是提高工作效率的重要手段。本文档根据工作计划的书写内容要求，带有规划性、设想性、计划性、方案和安排的特点展开说明，具有实践指导意义。便于学习和使用，本文下载后内容可随意修改调整修改及打印。 各区安全生产监督管理局，本局各处（室）、宣教中心：近期以来，我们一直按照中央、省委、市委的统一部署 和要求，我局组织开展了主要以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动，并在活动中征求各相关单位对我局工作的意见。根据各区安监局希望我局多深入基层开展调研的建议，为充分把握全市安全生产状况和基层安全监管机构的工作情况，切实改进工作作风，提高工作质量，开拓创新，探索安全工作新思路，决定年内对全市51个街道 办事处的安全管理工作进行深入调研，特制定《200*年下基层调研工作方案》，并印发给你们，并将有关事项通知如下： 一、深入基层开展调研工作是我局按照保持共产党员先 进性教育活动要求改进工作作风所采取的一项重要举措，全局
领导干部和全体工作人员要高度重视，认真按照方案的要求贯彻落实。 二、各区安监局要积极配合市局开展调研工作。为便于市局开展调研，调研时请相关区安监局派工作人员（是否领导不限）陪同，并通知街道分管安全生产工作的领导参加。 与此同时，各区安监局也要参照市局的调研工作方案，采取切实有效的措施，深入基层开展调研。 三、我局工作人员到各区进行调研期间的食宿等有关费用自理，不得违反规定向基层单位提出要求；各区安监局、街道办不安排招待。 四、我局调研工作由办公室统筹安排。在调研工作方案具体实施过程中遇到困难或问题，请直接与办公室联系。 -------- Designed By JinTai College ---------
工会活动（联谊）方案 为增进各同事之间的相互交流、增强团体合作精神、营造和谐融洽的工作氛围，值此暖春/金秋季节，经公司工会委员会研究，计划组织联谊（烧烤）活动。 活动概述： 活动主题：适应新常态，团结敢担当！ 组织单位：工会委员会 活动内容：主要为烧烤活动，穿插游戏互动等。 活动地点：公司篮球场 活动时间：201 年月日晚18:30-23:30 参加人员：工会委员会全体会员 具体实施方案： 一、活动工作人员。 总负责人：。 工作人员：。 二、具体工作及分工。 1、制订活动计划，组织人员参加，由***、***同志负责。 2、拟定物品采购清单，做好费用预算，由***同志负责。 3、活动横幅制作，借用矮凳150张，由***负责落实。
4、场地布置。包括场地冲洗、灯光设置、桌凳摆放、区域划分设置等，由***同志统筹，***同志协助落实。 5、烧烤炉设置。为节能环保，体现活动的趣味性及动手能力，计划采购砖块，搭建烧烤炉。由***同志拟定砖块数量并落实采购。 6、食材采购。根据拟定的采购清单，活动前一天完成食材订购，当天上午送达水厂厨房，由***、***、***负责，***协助采购。 7、食材处理。为体现活动的团结互助精神，计划由各组抽调2名人员于活动当天协助食材处理。包括食材的清洗和腌制，清洗工具，食物穿串，协助场地布置等工作。由***、***同志负责，***、***协助落实。 8、食材分发。按需要领取食物和饮料，尽量做到不浪费。由***、***负责食材分发，各组派员领取。 9、烧烤期间组织互动小游戏、个人特长表演、笑话、故事等，活跃现场气氛。会场准备5个节目，各组派员参加。由***同志负责统筹，***、***、***、***协助落实。 10、活动结束后卫生清洁。活动结束后要求各组自行进行清理场地，清洗用具，由各活动组长组织组员落实。 三、活动说明及要求。 1、本次活动不备酒精类饮品。 2、请各工作组长务必安排好人员值班，确保正常生产。 3、活动时间：自18:30开始，23:30结束。
一、坚持原则，公道正派 组织人事干部要忠于党和人民的事业，坚持党的原则，坚持党的组织路线和组织人事工作的方针、政策，坚持民主集中制，公正无私，唯贤是举。 1、任人唯贤，搞“五湖四海”，不准封官许愿，拉拉扯扯，搞小圈子。 2、扶正祛邪，自觉抵制以不正当手段谋取职务升迁或者职务变动的行为，不准为跑官要官者提供方便。 3、秉公办事，刚直不阿，不准在工作中掺杂个人好恶，或者讲人情，看关系。 4、全面地、历史地、客观公正地看待同志，不准孤立地、静止地、片面地评价干部，重才轻德或者重德轻才。 5、作风民主，善于听取各种意见，不准搞个人说了算。 二、严守法纪，按章办事 组织人事干部要严格遵守国家法律，严格遵守组工干部“十严禁纪律要求”和各项规章制度，坚决维护组织人事工作的严肃性。 1、发展党员严格按照《党章》和有关规定办理，选拔任用干部严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，不准违反工作程序，擅作主张，随意表态。 2、如实反映情况，敢讲真话，不准弄虚作假，隐瞒或者歪曲事实真相。 3、提高政治警觉性，不准玩忽职守，麻痹大意。 4、严格保守工作秘密，不准泄露有关领导班子和干部的考察情况；干部任免调配的讨论情况和尚未公布的调配决定；干部和党员的审查情况；干部档案内容以及其他属于组织内部掌握的情况。 三、牢记宗旨，端正作风 组织人事干部要牢记党的全心全意为人民服务的宗旨，密切联系群众；坚持解放思想，实事求是，一切从实际出发；坚持理论联系实际，做到学与用，知与行的统一；坚持真理，修正错误，勇于开展批评和自我批评；坚持高标准，严要求，以强烈的革命事业心和高度的政治责任感对待工作。 1、关心群众疾苦，自觉接受监督，做党员和干部的贴心人。不准脱离群众，对群众的要求和意见漠然置之，甚至做损害群众利益的事。 2、深入实际，讲求实效，不准搞形式主义，做表面文章。
2018年工会创建职工小家活动实施方案 为了增强基层工会的活力，加强基层工会的群众化、民主化、法制化建设，激励广大教职工关心学校的改革与发展，根据学校工会要求，结合我系实际，对开展创建“职工之家”活动提出如下方案。 一．制度建设 目标：建立健全以教职工代表大会或教职工大会为基本形式的二级民主管理制度，充分发挥教代会在政务公开工作中的主渠道作用，切实保障教职工的主人翁地位。 1 、建立了二级教职工代表大会或教职工大会制度。建立健全民主管理的各项规章制度。 2 、教代会或教职工会成为政务公开的主要载体，会上有工作报告和财务收支情况通报，并通过各种措施政务公开。 3 、教代会或教职工大会每年召开一次，讨论、审议改革发展及教职工切身利益的重要事项。 4 、分工会参与了所在单位公开领导小组工作、建立了公开监督小组、劳动争议调解小组。 5 、认真处理、落实教代会或教职工大会提案，做到对教职工提案件件有落实、件件有答复（书面）。 6 、教代会或教职工大会闭会期间，分工会作为其工作机构，积极向部门党政反映教职工的意见的要求。 7 、分工会主席参加了政务会议或党政联席会议。 二．思想理论建设 目标：切实加强分工会的思想理论建设，大力开展以师德建设为重点的校园精神文明建设，努力提高教职工的思想政治素质和业务水平。 1 、在党总支的领导下，围绕“三育人”中心工作，多形式、多渠道学习贯彻党的路线、方针、政策及国家的法律法规。 2 、配合党政在教职工中开展“师德建设”活动，取得良好的效果。 3 、传达校工会有关文件。重视信息工作，积极向校工会报送分工会工作信
息。 4 、组织教职工开展健康向上的校园文化活动，积极组织教职工参加校工会举办的各项文化体育活动。 5 、建成教职工报刊阅览室和文体活动室，有一定的阅读报刊和活动器材。 6 、积极参加校工会组织的有关工会、教代会方面的理论研讨会，向研讨会提交了论文。 三．维权建设 目标：突出维护职能，依法维护教职工的合法权益，为教职工办实事，做好事。发挥党联系群众桥梁纽带和民主渠道作用。 1 、组织教职工学习国家的有关法律法规，增强教职工依法治校、依法治会的意识。 2 、依法维护好教职工当家作主的民主权利，切实保证教职工参与本部门内部事务民主管理的权利。 3 、及时准确地反映教职工的意见和要求，协助党政解决教职工的合理要求。主动向上级反映教职工思想动态并参与解决部门的突发性事件。 4 、了解和掌握本部门教职工的基本情况，建立教职工基本情况档案，做到知需知情。 5 、热情帮助教职工解决在学习、工作和生活中遇到的实际困难，并开展“送温暖”活动。 6 、依法维护女教职工合法权益和特殊利益，充分发挥女教职工在教学、科研、管理、服务等方面的积极作用，开展有利于女教职工身心健康的各项活动。 7 、协助党政每年为教职工办1-2件全体教职工受益的实事。 四．自主工作建设 任务：在同级党总支的领导及行政的支持下，依照《工会章程》独立自主的开展工作。 1 、党总支有专人分管工会工作并将工会工作纳入议事日程。 2 、行政有专人联系工会，并对工会开展活动从人力、财力、物力上创造条件，给予支持。 3 、在党总支的领导下，工会委员会按《工会章程》民主选举产生，并报校
结合当前组织工作的实际浅谈提高组工干部的素质能力应抓好的几件 工作 组织部门作为主管组织和干部工作的职能部门，在加强党的先进性建设方面负有重要职责。 组织部门的自身教育活动，必须坚持高标准、高质量，在着力提高广大组工干部的素质能力方面下功夫，通过提高组工干部的素质能力推进党的建设。 结合当前组织工作的实际，提高广大组工干部的素质能力应抓好以下几项工作。 一是提高政治鉴别能力。 组织工作的思想性、政策性、原则性比较强，政治上的清醒与坚定是做好组织工作的前提和基础。 组织部门的党员非凡是领导干部必须不断提高政治鉴别能力，始终具有坚定的政治信念，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，坚持正确的政治方向；始终具有坚定的政治立场，果断贯彻执行党的路线方针政策，在思想上、行动上与党中心保持高度一致；始终具有高度的政治敏锐性，善于从政治上观察、思考和处理问题，大事面前不糊涂，不断提高工作的科学性、预见性和前瞻性。 因此，组织部门在自身建设教育活动，范文写作首先应当教育引导广大组工干部加强对马克思主义科学理论的学习。 要通过学习，提高运用马克思主义的立场、观点和方法来观察、
分析和解决问题的本领，提高思想理论水平和党性修养水平，提高辨别政治是非的能力。 二是提高服务大局能力。 组织工作是党的事业的重要组成部分，围绕中心、服务大局是组织部门开展工作的根本原则。 组织部门的每一个党员干部，无论处在哪个岗位上，都不能把眼界仅仅局限于自己所从事的具体事务上，而必须眼中看到全局、心中装着大局。 心中有没有大局，善不善于把握大局，是衡量组工干部素质高低、能力强弱的一个重要标准。 应通过开展自身建设教育活动，培养组工干部的大局意识，使广大组工干部具备宽广眼界，善于把本职工作与整个组织工作贯通起来，把组织工作与党的其他各项工作联系起来，自觉做到在大局下考虑问题、谋划工作，更好地发挥组织工作服务党和国家工作大局、促进经济社会发展的作用。 提高运用政策能力。 三是提高识人用人能力。 善于识别和使用干部，是组工干部应当具备的基本功。 提高识人用人能力，应在以下三个方面着力。 首先是客观、辩证地评价干部。 全面考察干部的德与才，注重从政治素质、工作实绩和群众公论