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[实用参考]党支部述职评议考核和报告工作制度.doc

述职评议考核和报告工作制度

一、具体内容

(1)党支部书记述职。每年年底,党支部书记要向上级党织作会议(或书面)述职。述职的内容包括:汇报履行党支部书记职责、开展支部工作情况,查找工作中存在问题,深刻分析原因,提出改进措施,接受上级党组织评议考核。

(2)党支部书记报告工作。党支部书记每半年向支部党员大会报告一次工作,接受党员监督。党小组长每半年向党支部报告一次工作,重要问题应及时请示报告。

(3)党员定期向党组织汇报思想和工作。每个党员都应自觉地向党支部汇报自己的思想和工作情况,特别是领导干部党员要带头,以普通党员身份,主动向党组织汇报自己的思想和工作情况。

二、汇报的主要内容

(1)贯彻执行支部决议和完成党组织交办任务的情况;自己的学习、思想和工作情况,特别是在面对中央重大决策部署中的思想和活动,以及目前存在的缺点、错误;也可以汇报其他党员的模范事迹、不良倾向或提出批评、建议;周围党内外群众的反映和要求等等。

(2)党员汇报要抱着对党负责、对同事负责、对事业负责的态度,忠诚老实,实事求是。

(3)汇报的形式:一般在会上口头汇报,也可以单独找党组织汇报。长期外出的党员,可以书面形式,向党组织汇报自己的思想和工作情况。

(4)党组织要认真听取党员的思想工作,做好记录,对于党员的书面汇报要妥善保存,并做好个别党员的思想工作。

(5)对长期不参加党组织生活、不定期向党组织汇报思想的党员,要进行必要的批评、教育,必要时要给予一定的处分。

三、工作要求

(1)党支部书记述职报告要及时进行整理存档。

(2)党支部书记报告和党小组长报告书面材料、报告大会图片要整理存档。

(3)党支部书记报告的会议记录要体现在支部党员大会记录中,党小组长报告工作记录要体现在支委会记录中。

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