甘肃电大教育管理（本科）专业
教育管理实践报告
报告标题：对初中学生不良行为矫正的个案研究报告
分校（工作站）：平凉分校
教学点：华亭工作站
届别：2012年春季
姓名：史小艳
学号：12620012
指导教师：马建国
是否申请学位：是
完成时间：2014 年6月 3 日
甘肃电大“试点”公共事业管理（教育管理）专业(本科)_2012__级
甘肃电大公共事业管理（教育管理）专业(本科) _2012__级
教育管理实践考核表
对初中学生不良行为矫正的个案研究报告
一、研究背景
初中阶段是学生从儿童时期向青春期过渡的一个必须时期，是生理、心理，社会适应和人生观形成的重要发展时段。一方面他们尚未成熟，可塑性较大；另一方面，他们开始以自己的眼光认识社会，观察和思考复杂的社会生活，这两方面的相互作用，使得初中学生在对很多事件和关系的应对上，既容易反应强烈，情绪化，又缺乏处理经验，因而导致部分学生自我调节和自控能力差。在心理上，行为上出现一系列问题。本文运用个案研究的方法，对一名学生在半年的时间内持续跟踪调查，分析他在成长过程中所遇到的问题，提出解决问题的方法，从心理和行为方面对他加以辅导，帮助他矫正不良习惯，增强自信心，提高了学习成绩和改善人际关系。
二、个案基本情况
李阳，男，14岁，现为八年级学生。在李阳的家庭中，妈妈是真正的"一家之主"，有着很大的权威，对爸爸和他随意指挥；同时，自从生下李阳后，妈妈就没有再出去工作，整个家庭靠爸爸一个人的工资养活。为了缓解经济上的窘境，爸爸一天到晚都忙忙碌碌地，每天待在家的时间极少。李阳对爸爸的感情很复杂，他很喜欢爸爸，因为爸爸对他比较溺爱，对他的要求一般都是百依百顺；但有时又觉得爸爸过得很可怜，因为他在家里老是被妈妈呼来唤去，没有地位，没有做人的尊严。妈妈是家里唯一令李阳畏惧的人，教育他的责任全落在妈妈身上，但
她教育孩子的方式主要是痛打和恶言恶语痛骂的方式。
三、个案主体描述
几乎所有任课老师都对李阳同学又爱又恨。“爱”是因为李阳上课积极举手发言，回答问题，参与课堂讨论。“恨”是因为他上课爱乱插嘴讲话，喜欢通过嘲笑和讽刺同学的回答来表现自己，有时甚至是脏话粗话，屡教不改。在课后经常与同学发生争执，对同学嘲笑，辱骂，用无中生有的事情来开玩笑，而且时有动手发生，因此同学关系紧张。
四、个案分析
对李阳同学上课喜欢表现自己，打断和嘲笑别人的回答，爱插嘴讲话等现象，从心理学上来分析，有自我表现欲，想成为众人注意的中心，如不能如愿，他便会恶作剧，用破坏性的手段来扰乱班上秩序，让人人为之侧目。他宁可受痛打，也不愿被忽视。由于受妈妈言行的长期的耳濡目染，他平时所表现出来的言行举止与其妈妈非常相似。他想做一个强者，至少在一群同龄人中他应该是个强者，在现实生活中他也是这样去实践的。他在老师和学生中的口碑很差，家长也认为其不可救药。
那么，该如何帮助他来矫正此不良行为呢？经过查阅有关资料，针对找套的这种情况，我认为要矫正他目前的状况，首先应从心理入手，医治心灵的创伤，辅之以思想教育和科学文化知识教育，才能收到事半功倍的效果。
五、疏导帮助矫正的策略
通过一个阶段的调查，我了解到李阳出现这些问题的原因主要是家庭教育问题，由于家庭环境的影响和粗暴的教育方式，对李阳的心理产生了不良的影响。所以对其进行教育与转化，首先从改变家庭教育方式上做起。我对李阳妈妈和爸爸在家庭教育上的建议是:改变教育方式，用情感的方式培养感情。首先请李阳
妈妈改变过去非打即骂的方式，这种方法随着李阳年龄的增长，实际上已经失去作用了，相反还会造成孩子很强的逆反心理，因为十几岁的孩子也有思想，有自尊心，一旦自尊心受到伤害，那他就破罐子破摔了。其次，请李阳妈妈和爸爸统一教育方式。李阳父亲对李阳过于溺爱，使孩子在两种教育之间觉得有空子可钻，妈妈在时一个样，爸爸在时又是另一个样。所以，李阳妈妈和爸爸应该对李阳严格要求，但方法要恰当。我想，对初中生来说，“动之以情，晓之以理”无疑是一个比较合适的方法。对课堂行为的矫正，我采取激发学生的潜能，创造成功机会的办法。对人际交往行为的矫正采取“行为契约”三步法，培养自尊自信。
六、行为矫正实施过程
1、对课堂行为的矫正--激发学生的潜能，创造成功机会
第一步，我先找李阳同学谈心。我首先肯定他上课积极动脑筋，举手回答老师问题这个优点，然后再指出，他对同学的嘲笑和对老师讲课随便插嘴，是不尊重老师和同学的表现。
第二步，给他表现和成功的机会。在上课时，李阳同学反应很快，我给他上课发言的机会，他的积极性很高。在我们中队进行主题班会的表演时，他也以精湛的节目获得大家的阵阵掌声。
第三步，用激励方式激发学生的潜能。在课堂小组合作学习中，我让李阳同学与另一位比他稍弱一些的学生结成学习对子，李阳同学热情高涨，在与同学的互帮互助中，找到了成功的感觉。
2、家庭教育问题——改变教育方式，用情感的方式培养感情
爸爸妈妈对李阳的严格要求，不仅仅停留在要求孩子留心他自己的作业完成了没有，同时也要让他注意自己疲惫的父母也需要问候；不仅仅要求李阳在考试中取得高分，也应要求他在家庭中，在集体中也有一份自己的责任。通过家长和
孩子之间感情的沟通和交流的增加，孩子会逐渐明白，父母对他的爱虽然是不求回报的，但他应该懂得珍惜和感恩。，懂得事理和情理。
同时通过一些活动培养学生对父母的情感。比如在班级中开展"今天我当家"的实践活动，要求学生做一天小主人，完成买菜，做饭，洗衣等日常家务，体会一下父母的辛劳。又比如在学生中提倡，逢年过节“向父母敬一杯酒，向父母道一声谢”的活动，让学生学会珍惜，学会感谢，学会用爱心回报付出！
3、对人际交往行为的矫正——“行为契约”三步法，培养自尊自信
在人际交往中，尊重他人是一个最基本的准则。李阳同学想在同龄人中做一个"强"者，在交往中，他往往不顾别人的感受，指挥别人做这做那，并且经常出馊点子耍别人，看到同学出丑，他反而很开心，其他同学都很讨厌他。作为一名老师我要让李阳明白的是，健康的人际关系要建立在互相尊重的基础上，而不是建立在相互贬低和嘲笑的基础上。尊重他人就是尊重自己。对李阳的这种情况我采取了"行为契约"三步法:
（1）请李阳找出班级里几位最受欢迎的同学
李阳在说了几位同学后，我请他想一想这些同学身上有什么品质，能使他们成为受欢迎的人。李阳想了一会儿说，诚实，谦让，自信，尊重他人，能与大家友好相处。我问他，你是否愿意和他们在一起，做个好朋友。李阳说，我愿意。我对他作进一步的引导，我说希望你能和他们在一起，成为他们中的一员，做一个受欢迎的人。他点头同意了我的建议。
（2）让李阳与“最受欢迎的同学”谈“人际交往”问题
“最受欢迎的同学”不一定是学习成绩好的同学，有些孩子也许成绩一般，但情商很高，为人正直大度，办事特别有人情味，我让他们平时有意识的与李阳多接触，如果能成为好朋友就更好了。处于青春期的孩子，同伴之间的相互影响
不可忽视，所谓近朱者赤，近墨者黑。
（3）与李阳制定“行为契约”
与李阳制定“行为契约”是为了加强他自我控制的能力。比如，每天微笑对老师问好，与同学发生矛盾，首先向老师汇报等等。每个阶段都有不同的“行为契约”，这个阶段完全做到了，我们再进入下一个阶段，使其逐步改进和提高自己。
七、对问题行为纠正的效果和反思
在半年的时间中，我对这个“特殊”的学生始终非常关注，积极与他的家长联系，取得家长对我工作的支持，改进他们的家庭教育方式，用情感的方式培养感情，使学生明事理和懂感情。在校内，我通过激发学生的潜能来对他的课堂行为进行矫正，这个方法成效显著，许多任课老师再上我们班时，都反映李阳同学的变化很大，上课能积极参与课堂发言，而爱插嘴讲话等破坏课堂纪律的行为几乎没有了。同时“行为契约”三步法对他人际关系的改善也起了很大的作用。虽然有时李阳同学的行为举止有时会出现反复，但我一点也不急躁，在教育中学生的行为出现反复是自控力较差造成的，这是教育过程中经常自然现象，只要他的总体变化是呈上升的趋势，就说明我们的教育是有效的。李阳同学在我开始对他实行行为矫正时曾问我：“老师你为什么对我这么严格呢？我是改不过来的。”我说，“因为你是块好玉，所以我才要磨砺你啊！”而现在李阳的感受是“我既能和大家友好相处，又保持了自己独特个性。”
通过对学生个案的研究，使我了解到导致学生产生不良行为的深层次因素，我结合学生自身的生理特征和心理特点，调动学校，家庭等多方面积极因素，对学生的行为进行矫正，引导他们向良性的方面发展。实践也证明了通过针对性个案研究，有助于学生向好的方向转化并激发学生学习和生活的自信心，提高个人
素质，培养完整人格。
奋发进取凝心聚力 努力争创二级中西医结合医院——盐都区中西医结合医院创 建工作汇报 尊敬的各位领导、专家：在这个收获的金秋季节，各位领导、专家莅临我院评审并指导工作，谨此，我代表医院领导班子及全体员工表示热烈的欢迎，并对你们长期以来对我院的关心表示衷心的感谢！下面，我将医院的基本概况和创建工作情况向各位领导、专家进行汇报。一、医院基本概况我院始建于1951年，2007年8月在秦南中心卫生院的基础上增挂“盐都区中西医结合医院”的牌子，并于2009年经省专家组评审通过，为二级中西医结合医院。医院占地面积26600平方米，业务用房面积11334平方米，核定病床100张，实际开放病床100张；现有职工158人，高级专业技术人员19人，中级专人。45业技术人员医院设有急诊、内、外、妇产、疼痛、肛肠、口腔、眼耳鼻喉、糖尿病、麻醉、预防保健科等临床科室；有放射（）、B超、检验、药剂、消毒供应等医技科室；有党办室、院办室、医务科、护理部、财务科、后勤科、信息科、设备科等职能科室；疼痛科为市重点扶持特色专科；肛肠科、糖尿病科为区级中医重点专病专科。专业1 / 12
技术人员139人，占总人数88%，执业医师57人（其中中医9人，西学中24人，占执业医师57.9%），注册护士41人，床护 比1：0.4，。50%5人，占药剂人员中药人员医院拥有西门子机、800光机、数字胃肠、、C型臂、电子胃镜、肠镜、全自动生化分析仪、五分类血细胞分析仪、化学发光分析仪、全自动凝血仪、彩超、中药熏蒸舱、电脑牵引床等大中多万元。，固定资产2565型医疗设备40多台（件）二、创建工作情况根据区域卫生规划，在市、区两级政府和各级卫生主管部门的正确领导和关心支持下，我院从2008年10月开始创建二级中西医结合医院。并于2009 年10月通过市卫生局组织的二级中西医结合医院基本标准的评 审验收，11月5日盐城市卫生局[2009]84号文正式确认我院为 二级中西医结合医院、纳入二级医院管理。此后，经过四年的努力，医院的规模、技术力量都有了很大的提高，在全区卫生系统所处的位置稳步上升，特别是中医医疗服务体系不断完善，中医治未病服务取得新的进展，中医药人才队伍建设进一步提高，中医药文化建设得到重视。在盐都区中医药事业发展中发挥着越来越重要的作用。我们希望通过创建二级等级医院为医院的发展提供更高更好的平台，激励全体员工不断追求卓越，开拓创新，提升医院核心竞争力。进一步实现从乡镇中心卫生院向区级二级医院的跨越发展。为此，全院上下同心同德、凝心聚力，奋发进取，特别是从2012年7月国家中2 / 12 医药管理局启动新一轮等级中医医院评审以来，我院以国家《二
学习辅导 目录 1.概述（之一） 2.概述（之二） 3.标准正文 4.附录B、附录C（之一） 5.附录C（之二） 6.附录C（之三） 7.附录C（之四） 8.附录C（之五）、附录D、A、E 1.概述（之一） 1.1本标准的编制原则 1.2本标准的主要编制依据 1.3本标准的主要参考资料 1.4《矿区总体规划》和《矿区总体设计》的不同 1.5国家发展改革委第14号令对本标准的影响 1.1本标准的编制原则 贯彻科学发展观， 符合国家相关法律法规和煤炭产业政策的要求， 力求简明实用，便于操作。 1.2本标准的主要编制依据 《中华人民共和国矿产资源法》， 《中华人共和国煤炭法》， 《中华人民共和国环境保护法》， 《国务院关于促进煤炭工业健康发展的若干意见》（国务院国发[2005]18号文件）， 《关于规范煤炭矿区总体规划审批管理工作的通知》（国家发展与改革委员会发改能源﹝2004﹞891号文件）， 《煤炭产业政策》（国家发展和改革委员会2007年第80号公告发布）， 近十多年煤炭矿区总体规划编制和审查的实践。 1.3编制本标准的主要参考资料 原能源部1990年颁发的煤炭工业五项设计编制内容中的： 《设计文件编写规定》和 《矿区总体设计编制内容》 1.4《矿区总体规划》和《矿区总体设计》的不同 所处的经济环境不同 《矿区总体设计》——计划经济 《矿区总体规划》——市场经济 功能有区别 两者都是矿区资源勘查、开发和生产活动的依据，但有以下不同
《矿区总体设计》的功能：单项工程初步设计的依据；基本建设计划安排的依据；编制矿区建设施工组织设计的依据。 因此，《矿区总体设计》要确定矿区开发的各项重大原则。 《矿区总体规划》的功能：作为矿区探矿权与采矿权设置的依据；作为矿区各单项工程可行性研究和项目核准的依据；作为编制矿区建设组织方案的依据；作为编制国家和地方国民经济发展规划、县域社会经济规划、相关城镇规划和相关行业规划的依据。 因此，《矿区总体规划》只要确定矿区开发建设的“框架”或“大盘子”即可。 要求的基础资料（地质资料）不同 《矿区总体设计》： 全区详查，并有一、二个井田的精查。 《矿区总体规划》： 在普查和必要的详查地质报告基础上进行，详查及以上区域面积占矿区含煤面积的60% 左右。不要求有精查。 内容深度有区别 （因为满足要求有区别，地质资料不同，时代不同） 与《矿区总体设计》相同或基本相同的内容：地质部分、矿区建设外部条件、井田划分与开拓方式； 比《矿区总体设计》浅的内容：矿区配套设施、经济部分； 比《矿区总体设计》加深的内容：矿区范围论证、煤炭加工、综合利用、环境保护； 比《矿区总体设计》增加的内容：市场预测、矿区勘查区块划分及补充勘查意见、煤炭转化、节能减排、土地复垦。 其中，加深和增加的内容主要是根据市场经济的特点和国家法律、法规、政策的要求提出的。 1.5国家发展改革委第14号令对本标准的影响 发改能源（2004）891号文《关于规范煤炭矿区总体规划审批管理工作的通知》是本标准编制的主要依据之一。但在本标准发布实施后的2012年6月，国家发展改革委第14号令发布了《煤炭矿区总体规划管理暂行规定》，891号文随之作废。 14号令和891号文与总体规划编制相关的主要区别 勘查程度 891号文：“找煤、普查和必要的详查等地质资料” 14号令：“在普查和必要的详查地质报告基础上进行，详查及以上区域面积占矿区含煤面积的60% 左右”。并强调“矿区内有多个地质勘查报告时，省级发展改革委应当委托具有相应资质的地质勘查单位编制地质资料汇编报告”。 委托主体和编制单位资质 891号文：由省（区、市）发展改革委（计委）或计划单列企业集团负责组织，委托具备资质的咨询机构， 14号令：由省级发展改革委委托具有甲级煤炭工程咨询资质的单位编制。 矿区范围论证 891号文：未要求 14号令：“多个相邻煤田、大型煤田要在科学论证的基础上，合理划分矿区。” 矿区安全 891号文：未要求
管理评审汇报材料 管理评审汇报材料 一分公司在总公司“抓质量管理，促效益增长”的战略思想指导下，积极响应贯标决议。现汇报一下今年qms运行状况。 一分公司为落实和实现总公司制订的“管理方针”和“质量目标”，重新修订了《一分公司安全管理规定》和《优质服务奖惩规定》。加强了对员工，按计划进行“安全行车”“优质服务”的培训、教育。使广大员工充分认识到“安全是质量的保证，质量是效益的保证”，激发了员工抓好质量管理的热情。通过每日对车属单位人员的考核，明确了员工的职责，落实了岗位责任，通过对车辆营运状况的考核，端正了从业人员的服务态度，提高了服务意识。尤其是“p.d.c.a”的过程方法，在安全管理工作中的循环运用，保证了各项工作计划的有效落实和实施。通过加大对事故隐患的整改力度，从而降低了事故的发生率，通过考核和检查、整改措施的落实，及时找出不合格品的产生原因，制订纠正预防措施，做到了防微杜渐，不仅使班车的正班、正点率有所提高而且为安全行车，规范服务，和保证车辆技术状况完好都打下了良好的基础。从而实现了各项考核指标均达到或超过质量管理手册的考核目标和要求。 在贯标过程中，一分公司紧紧围绕《飞鹿公司质量手册》的“方针”和“目标”，开展各项活动。始终坚持“持续改进”的原则，不间断评价现状，积极采纳各项合理化建议，识别改进工作中的不足。
促使全公司的服务质量有很大提高，这充分说明了质量体系文件的运行是有效的，并取得了良好的成果。 一分公司 (转载需注明来源：) 二○○九年十月十一日 第二篇：管理评审汇报材料 管理评审汇报材料 自本公司XX年10月30日正式实施iso9001：XX质量管理体系以来，严格按质量管理体系文件的要求开展各项质量管理活动，并取得了一定成效，在此，将行政部的管理评审材料作如下汇报： 一、工作业绩 通过定期的教育培训以及日常的工作指导等方式，所有员工均熟练掌握质量方针及本岗位的工作职责，并能把质量方针和目标所包含的具体要求落实到本部门的实际工作中去（附表）。 项目推行iso前推行iso后 培训 iso知识无培训培训后，作业规范、职责、权限分明 生产管理有培训，效果不大组织生产、采购、物控、品质、内审等培训，效果显著。 员工礼仪有培训，效果不大员工素质提高
医院等级评审工作汇报 尊敬的各位领导，各位专家： 今天，评审组专家莅临我院指导工作，首先，我代表XX 医院全体职工，欢迎各位领导和各位专家到来，对各位领导和专家长期以来对我院工作的指导和帮助表示衷心的感谢！现将我院迎评工作情况向各位领导和专家汇报如下： 一、医院基本情况 XX医院始建于XX年，经过XX多年的发展建设，现已成为全市规模最大的一所综合性医院，是全市的医疗、急救、预防、康复和保健中心，承担着一定的教学和科研任务。医院占地面积XX万平方米，建筑面积XX万平方米，开放床位XX张。投资XX亿元、高XX层、建筑面积XX万平方米的新病房大楼即将投入使用。 医院现有职工XX人，卫生专业技术人员XX人，占全院总人数的XX%，其中高级职称XX人、中级职称XX人，初级职称XX人。 医院设有职能科室XX个，临床医技科室XX个，其中XX 科是市重点学科，XX科、XX科、XX科等是市特色专科，XX 科、XX科、XX科是市医疗质量示范科室。 近几年来，医院先后购臵了64排螺旋CT、直线加速器、核磁共振等先进设备，提升了硬件实力，为临床工作的开展提供了坚实保障。
2012年，医院共收治门诊病人XX万人次，出院病人XX 万例，业务收入XX亿元，术前诊断符合率XX%，治愈好转率XX%，抢救成功率XX%，平均住院天数XX天，圆满完成各项社会和技术效益指标。 二、迎评准备情况 （一）、认真组织，全院动员，扎实推进迎评工作 自等级医院评审工作开展以来，我院按照上级卫生部门的有关要求，严格对照《XX省医院评审办法》、《二级综合医院评审标准》等相关文件规定，把等级评审工作作为头等大事来抓，认真组织，全院动员，全员参与，全力以赴，确保迎评工作有序开展。 一是健全组织，明确职责。医院成立了等级评审工作领导小组，建立了一把手负总责、班子成员分工负责、职能部门组织协调、科室主任各负其责的工作机制。制定下发了等级医院评审工作实施方案和配套措施，确定了工作目标、工作要求、实施步骤，做到了任务到科、到人，明确分工，不留空白。 二是积极动员，抓好落实。评审工作启动后，医院立即召开了全院迎接等级评审工作动员大会，全力以赴投入到评审工作中来，严格对照评审标准和实施细则，将各章节、条款逐条划分，逐项分解，责任到人，考核到人，每周进行调度，不定期进行互评、互查，对发现的问题明确专人，限时解决，确保等级评审工作稳步推进。
一、单选题【本题型共10道题】 1.总体规划要（）矿区煤炭运输方式与运输系统。 A．确定 B．初步确定 C．测算 用户答案：[A] 得分：4.00 2.随着市场经济的发展，社会化大生产的格局正在形成并日趋完善。当社会相关行业参与矿区配套设施建设时，矿区配套设施的规划是（）的依据。 A．社会相关规划 B．该设施建设 C．总体规划 用户答案：[A] 得分：4.00 3.复垦原则应包括复垦范围和复垦时机。复垦范围（）开采沉陷区拟搬迁村庄的原址，既有矿区还应包括既有工程毁损而未复垦的土地。 A．应包括 B．不包括 C．确定 用户答案：[A] 得分：4.00 4.井（矿）田境界拐点位置图（推荐方案）、井（矿）田境界拐点坐标表（推荐方案）和井（矿）田特征表（推荐方案）均应包括（）。 A．新规划的井（矿）田 B．新规划的井（矿）田和境界有变化的既有井（矿）田 C．新规划的井（矿）田和既有井（矿）田 用户答案：[A] 得分：0.00 5.附录C的“节”对应于规划文本正文的（）。 A．“节”
B．“章” C．“目” 用户答案：[B] 得分：4.00 6.规划图应图面清晰，图例与文字规范；地质地形资料准确；规划内容（）。 A．正确完整 B．明显突出 C．详略得当 用户答案：[C] 得分：0.00 7.矿区井（矿）田开拓特征表应包括（）。 A．新规划的井（矿）田 B．新规划的井（矿）田和开拓有变化的既有井（矿）田 C．新规划的井（矿）田和既有井（矿）田 用户答案：[B] 得分：4.00 8.规划文本应层次分明，条理清晰；语言简洁，（）；概念准确，用词规范；论证充分，结论可信；插图清晰，表达内容突出。 A．详略适宜 B．重点突出 C．深入浅出 用户答案：[A] 得分：4.00 9.矿区总体规划应（）。 A．进行社会稳定性风险分析与评估 B．考虑各项工程的社会稳定性风险 C．风险评估 用户答案：[A] 得分：0.00
三级综合医院等级评审汇报-汇报材料 XX市中心医院医院等级评审汇报 我院建于1951年，现是一所无对外承包科室、无对外托管科室、无分院的集医疗、教学、科研、预防、康复、保健为一体的综合性三级甲等医院，是**西中医学院非直属附属医院，**交通大学、**大学教学医院。医院先后荣获全国卫生系统先进集体、全国百佳医院、全国首批百姓放心示范医院、**西省创佳评差最佳单位等称号。 在省卫生厅、市卫生局的指导帮助下，我们在开展医院等级复审中的主要做法是： 一、提高认识，加强领导 去年，我院被省卫生厅确定为三级综合医院等级复审试点单位后，全院上下高度重视，成立了党、政、工、团齐抓共管的院等级复审工作领导小组，设立了办公室。院领导班子集中一周时间对省厅下发的评审指标及评审手册和《关于2004三级医院医疗质量综合考评标准（试行）》（**卫医发【2004】298号）文件，卫生部下发的《医院管理评价指南（试行）》（卫医发【2005】04号）文件，进行系统学习和掌握，认识到开展医院等级复审是我们践行科学发展观，端正办院方向，创建和谐社会的有效措施和途径；是强化医院内涵建设，提升医院管理能力和服务水平，促进医院科学化、规范化、标准化建设难得的机遇。在此基础上，召开了全院职工大会，省卫生厅医政处**处长一行莅临会议，进行全面动员。制定下发了《**市中心医院关于认真搞好医院等级
复审工作的实施方案》，明确任务、理清步骤，扎实推进医院等级复审工作。 试点以来，利用院办公会、院周会、科主任（护士长）例会等各层次会议，围绕复审进行教育、引导和培训，通过新闻媒体和《情况通报》、宣传版面、横幅等形式，反复宣传动员，为复审工作创造良好的舆论氛围，奠定坚实的思想基础，形成全院总动员，人人齐参与的局面。在实践中，积极撰写心得体会，对复审进行深入的思考，不断把复审工作推向深入。 按照边自评、边整改、边完善、边提高的原则，我们把自查自评贯穿于整个复审的始终。院、科瞄准质量、服务、安全等薄弱环节，持续改进，尽力减少和消除医疗服务过程的断点和盲区。复审办公室工作人员分包科室、明确责任，对科室进行具体的指导和帮助。期间省卫生厅、市卫生局五次进行调研、初审、指导，帮助我们把整改的重点放在对三类指标的自查和完善上，使复审在自查中改进，在改进中提高。通过复审，切实落实以病人为中心的人本服务理念，全面推进医院又好又快发展。 二、完善制度，夯实基础 1、加强制度建设 结合工作实际，汇编各类工作制度、岗位职责、操作规程、服务规范11册，包括行政、后勤、医疗、医技、护理等9大类331项内容；汇编了24种常用医疗法律法规；各临床科室也根据工作实际制定完善了本科室具体的工作制度和岗位职责。
《煤炭工业矿区总体规划规范》（GB50465-2008） 若干问题说明 矿区总体规划是一项系统工程。它是一定时期国家政策、社会科学、自然科学和生产技术的集成，应用于矿区总体规划。经批准的矿区总体规划是矿区内煤炭勘查开发和生产经营活动的基本依据。矿区总体规划规范对矿区规划起着指导的作用。 鉴于总体规划规范的重要性，是煤炭工业第一个作为国家标准的矿区总体规划规范，中国煤炭建设协会勘察设计委员会决定直接主持编制，由设计委员会的主要负责人亲自抓，并且组织了煤矿设计系统各方面有丰富经验的专家进行规范的起草和审查，其中有8个全国设计大师参加。每个阶段除了多方征求意见、大会审查以外，并且多次各专业小会研讨，对一些关键问题，请国家发改委和国土资源部有关部门的负责同志进行审查指导。规范编制于2005年4月成立编制组，到2007年12月完成报批搞上报国家建设部。 几十年来，在煤矿设计规范中对矿区总体设计都有明确的规定，原《煤炭工业矿区总体设计规范》是1994年由原煤炭工业部颁布实施的（MT5006-94）。这次新制订总体规范（GB50465-2008）分以下几个问题说明： 一、制订新的“煤炭工业矿区总体规划规范”的原因 原总体规范于1994年发布实施，十几年来，一些客观情况发生了重大变化，概括起来有几个方面的变化。 1、在科学发展观的指导下，煤炭工业高速发展，因此，有关的政策根据形势发展有所调整。和总体规划直接有关的文件从2001年到2007年“煤炭产业政策”出台，就有六个。必须根据国家的政策制订总体规范。 2、作为规划基础的资源勘查有了新的国家标准与国际接轨。（三
维形式——地质、经济、可研）。 3、随着煤炭的科技进步，综合机械化的发展，矿井集约化生产、集中化、大型化。因而井田划分，矿区和矿井的生产能力和服务年限都需要调整。 4、根据市场经济发展，过去规范没有这方面的内容，必须补充市场预测的要求。 5、循环经济—可持续性发展的新模式的提出。世界各国为解决经济发展和环境保护之间的矛盾以实现总体效益的最大化提出了循环经济。发展循环经济是21世纪经济发展与环境保护结合的必然战略选择。 6、信息化的发展使整个矿区的信息网更为完整。形成一个集成、高效、覆盖矿区全过程的综合管理系统。 7、城镇化和交通运输的发展和国家关于分离（煤炭）企业办社会职能的政策。使居住区和矿区文教卫生设施等也都应该与城镇建设相结合，依靠社会与老矿区协作。矿区地面布置和设施的格局有了变化。 8、环境保护要求更加严格。过去总体规范中没有的水土保持也由于西部开发更加突出起来。矿区安全也要求更加严格。 二、总体规划规范的指导思想是根据国务院和国家发改委的文件制订的。“全面落实科学发展观，坚持依靠科技进步，走资源利用率高、安全有保障、经济效益好、环境污染少和可持续的煤炭工业发展道路。”规划的内容基本上根据《国家发展改革委关于规范煤炭矿区规划审批管理工作的通知》（发改能原[2004]891号）文制订的。 三、两次规范章节对比：原规范十二章123条、新规范十二章210条，条文增加87条，约70%。 变动大的章节： 增加了“资源评价”为第二章；
第1篇综合办公室管理评审汇报材料 综合办公室管理评审汇报材料 ────朱永杰 本中心实验室制定了《文件控制和维护程序》，适用于为满足检测要求及管理体系实施中所涉及和形成的质量文件，如质量手册、程序性文件、内审报告、评审记录以及各种规范、表格、图表、注解、备忘录、软件、计划等，这些文件可以是文件形成的，也可以是数字模拟、照片形式，既可以是纸面文件，也可以存在于各种媒体中。 为使服务和供应品的采购，包括与影响检测工作有关的试剂、消耗材料，能充分保证实验室检测工作的质量，实验室制定并执行《外部支持和供应程序》。 对客户的技术、资料、数据以及其他商业机密严格保密，实验室制定并执行《保密和保护所有权程序》，不利用客户的技术和资料从事技术开发和技术服务，以维护客户的合法权益。 为保证检测结果的公正性、独立性、诚实性控制，本中心实验室制定并执行《公正性、独立性、诚实性控制程序》，确保了实验室及其人员不得与其从事的检测或校准活动以及出具的数据和结果存在利益关系；不得参与有损于检测或校准判断的独立性和诚信度的活动；不得参与和检测或校准项目或者类似的竞争性项目有关系的产品设计、研制、生产、供应、安装、使用或者维护活动。 实验室参加实验室间的比对验证活动，并与这些实验室保持良好 的接触和沟通，以此不断提高检测水平和能力。 实验室应有措施确保其人员不受任何来自外部的不正当的商业、 财务和其他方面的压力和影响，并防止商业贿赂。 汇报人 年月日 第2篇办公室管理评审 食品安全小组和办公室汇报材料 1、认真做好食品安全管理体系文件的收集和管理工作，保证各项工作有章可循 一、为了确保管理体系运行的有效性，办公室和食品安全小组积极做好管理体系相关支持性文件的搜集和整理工作，按照体系运行要求，是通过网络查询、阅读报刊、书店购买等方式积极收集相关法律法规和国家最新下发的体系标准文件。收录了《食品卫生法》、《食品
第二章矿区概况及建设条件 第一节矿区概况 一、地理位置 晋中煤炭基地位于山西省中部，涉及太原、吕梁、晋中、临汾等四个市的38个县（区），局部位于长治市和运城市。共划分为西山、东山、离柳、汾西、霍州、乡宁、霍东和石隰等8个矿区，其中石隰矿区作为后备矿区，近期不进行大规模开发。 晋中基地幅员广阔，地理坐标为东经110°26′57″~112°49′40″，北纬35°40′42″~38°44′11″，南北最长处约340km，东西最宽处约210km，面积27475.06km2，含煤面积23861.39km2，总资源/储量为202.2亿t。 西山矿区位于晋中基地东北部，地处西山煤田，行政区域涉及太原市万柏林区、尖草坪区、晋源区、古交市和清徐县；吕梁市文水县、交城县。 矿区地理坐标东经111°50′55″~112°31′35″，北纬37°23′49″~38°02′14″。矿区北以煤层露头为界，东以F1（晋祠断层）为界，东南以F2（清交断层）为界，西以F3（狐堰山断层）为界，南北最长处约70.5km，东西最宽处约55.7km，面积2126.7km2，含煤面积1662.55km2。 西山矿区是原西山矿务局总部所在地，企业改制后成立为西山煤电（集团）有限责任公司（简称西山煤电），成为西山矿区开发建设的骨干力量，焦煤汾西矿业集团公司、中国中煤能源集团公司通过整合地方小煤矿业已进入本矿区的开发建设。另外，还有部分地方国有企业、民营企业参与开发，同时还有大量乡镇煤矿的存在。 西山矿区范围各拐点坐标见表2-1-1；矿区交通位置见图2-1-1，矿区范围见图2-1-2。 二、自然概况 1、地形地貌 西山矿区位于太原市市区的西部，地处山西高原中部，西面是吕梁山脉，北面为云中山余脉，东面和南面是晋中裂陷盆地；中部自西向东依次发育狐偃山－三县岭－庙前山－石千峰弧形分水岭。
安全生产技术部管理评审汇报材料 一、综合管理体系方针、目标的宣传、贯彻情况自综合管理体系发布运行以来，作为综合体系的主管部门，按照贯标要求，除要求全公司各部门、单位学习、了解、掌握体系的方针、目标以及手册和程序文件外，本部门还组织全部室人员以会议形式对手册和程序文件进行了两次学习，通过学习、讨论，使全部室人员基本熟悉了公司的质量/环境/职业健康安全的方针和目标。同时为实现公司的总体方针和目标，明确了本部门、本岗位在综合体系中的职责，也明确了做什么和怎样做。另外参加了公司组织的综合体系和手册、程序文件的贯标培训和考试，均取得优异成绩。 二、质量管理 1、产品生产过程的控制。针对高岭土生产特点，作为生产组织的主管部门，对产品生产的全过程进行了有效控制。重点对生产原料以及辅助生产原料的质量实行控制，严格按照程序文件要求以及质量内控标准对生产过程的粗选、精选、压滤、干燥过程进行了有效控制，使产品充分满足了客户的要求。具体运作中要求各车间以及各工艺段，严格按照作业指导书以及生产计划进行生产，对各工艺关键点实行重点控制，根据质检部的检验结果，指导调度生产，严把质量关，以达到对最终产品质量控制的目的。 2、对不合格品的控制根据公司生产特点，出现不合格
品主要有成品和过程产品。对过程产品，质检部判定不合格后，主要采取返工办法，要求责任单位必须达到要求后，才能输送到下一工序。对不合格成品，主要采取降级的方法，并予以单独标识。 3、生产计划完成情况公司生产任务的安排，主要依据销售订单量来安排，同时考虑公司实际的生产能力和设备现状。从目前订单情况看，还未出现生产能力不能满足订单要求的情况。生产计划任务基本能完成。 三、职业健康安全管理 1、危险源识别、评价的控制情况 根据危险源识别与评价控制程序要求，组织成立了公司危险源评价小组，对全公司识别出的199 个危险源进行了评价，按照判定准则，共评价出5 个中度危险源：分别是精选车间的浓硫酸使用与储存，保险粉的使用与储存；粗选车间的保险粉使用与储存；干燥车间的煤堆场；总变电所，没有高度危险源。对识别评价出的中度危险源要求责任单位制定控制措施和管理方案，对危险源实行严格控制，防止事故发生。 2、年度安全目标方案完成情况 精选车间浓硫酸罐防护的改进是公司2004 年度的职业 健康安全管理目标，由精选车间负责制定并组织施工，于月25 日完成，通过了安全生产技术部的验收。
新版三体系管理评审全套资料2017 材料科技有限公司 管理评审资料 2017年7月 编制：办公室 目录 1、管理评审计划 2、管理评审输入资料 3、管理评审会议记录（含签到表） 4、管理评审输出（报告） 5、管理评审改进计划 管理评审计划 编号：CR-JL-9.3-01 2017-01 质量、环境、职业健康安全管理体系转版运行情况 一、质量、环境、职业健康安全管理体系宣贯、运行情况 1、公司管理体系策划情况：公司针对本次贯标工作做了大量的工作，包括方案策划、标准知识的宣贯、手册及程序文件的制定等，公司体系宣贯工作比较顺利，公司体系转版运行基本达到相关标准的要求； 2、质量、环境、职业健康安全管理体系的实施 对质量、环境、职业健康安全管理体系进行了整体的策划，总经理配置了人力资源，建立了贯标领导小组，并对各个部门的负责人进行了授权；按ISO9001：2015、ISO14001：2015、GB/T28001－2011标准对全体员工进行了相关知识培训及考核，从整体上强化了员工的质量意识，为质量、环境、职业健康安全管理体系的运行打下了基础。组织编写了《管理手册》、《程序文件》及支持性文件，并根据企业各部门的实际情况编制了记录，经过反复修改、讨论，编写后的文件除组织会审讨论外，还组织了多次学习，培训和交流。于2017年2月发布了A 版质量、环境、职业健康安全《管理手册》并正式实施。 4、学习标准建立文件化的质量、环境、职业健康安全管理体系
建立健全文件化的质量、环境、职业健康安全管理体系是贯标工作中的重要一步。各部门认真学习《管理手册》，在体系转版运行过程中严格执行与本部门归口的《程序文件》，自体系运行以来，目前质量、环境、职业健康安全管理体系转版运行情况良好。 5、建立完善质量、环境、职业健康安全管理体系记录 贯标工作要求我们将所做的工作留下记录，为此我们在质量、环境、职业健康安全全运行中逐步完善质量、环境、职业健康安全记录工作 a. 整理规范现有质量、环境、职业健康安全记录. b. 按ISO9001：2015、ISO14001：2015、GB/T28001－2011标准要求 补充完善公司现有的质量、环境、职业健康安全记录 c. 通过培训，规范质量、环境、职业健康安全记录的填写要求。将部门质量、环境、职业健康安全管理体系的运行情况留下如实的记录，以证明我们质量、环境、职业健康安全的运行工作提供有可信的证据。 二、公司环境和风险管理情况 公司在策划体系前，召开了业务分析会议，分析了当前可能影响公司未来业绩的的内外部因素，包括国内有关政策、质量环境和职业健康相关的法律法规，国内总体经济形势、关联行业发展形势，现有工艺技术，内部人财物技术资金等，分析了我们的优势和短板，找出来可能的机遇，面临的风险。将有关风险特别是安全和财务风险纳入管理体系中。体系运行以来，风险基本可控。公司通过管理体系认证后将面临更多中标的机遇，效益进一步提升。 三、质量、环境、职业健康安全方针、环境目标指标和方案的实施情况： 公司自实施质量、环境、职业健康安全管理体系以来，总经理根据公司实际情况并结合企业长期发展目标制定并批准了质量、环境、职业健康安全方针，方针包含了对法律法规的要求、持续改进、预防污染的承诺，同时为制定、评审目标、指标提供了框架，成为我公司产品、活动和服务的质量、环境、职业健康安全活动的宗旨。 公司对生产经营活动、产品和过程、部门涉及的环境因素和危险源进行了识别，确定了重要的环境因素和重大危险源。为确保质量、环境、职业健康安全方针的实现以及满足重要质量、环境、职业健康安全因素法律法规、运行和经营的
医院等级评审汇报材料 一、领导重视稳步推进 2006年5月，遂宁市中心医院定点帮扶县人民医院时，县人民政府就将县人民医院创建国家二级甲等医院列入了定点帮扶主要协议内容。省政协副主席、省卫生厅、市人民政府、市卫生局、县委、县府、县卫生局主要领导、分管领导亲自来院视察，就我院创建“二甲”工作作了重要指示和强调，并将我院申报“二甲”评审工作列入县人民政府、县卫生局年度目标考核的主要内容。 为确保我院申报评审工作顺利进行，医院成立了以党委书记、院长牵头的申报“二甲”评审工作领导小组，下设以业务副院长具体负责的申报评审办公室。为了使申报“二甲”评审工作做到有计划、有步骤、有检查、有落实地进行，我们将全院申报评审工作分为管理、医疗、护理、药剂、放射、临床检验、财务、执法、后勤保障九个专业管理小组，各专业组均在申报“二甲”评审领导小组及其办公室的统一指挥下，专人负责，全员行动，层层落实，分步实施。整个申报评审工作确定为四个阶段分步推进，即：成立组织机构，召开全院动员大会，统一思想，提高认识;学习、讨论、分解标准，明确责任科室和具体责任人;对照标准组织自查，找准差距，提出整改措施，限期完成整改;收集可靠性资料，申报“二甲”评审工作。在软件上我们建立和完善了医院管
理的规章制度、职责，修订了医院管理和持续改进实施办法、管理工作流程、各项操作规程及保证措施，医院在管理方面做到了规范化、标准化、制度化、科学化。 二、重视投入提供保证 根据《医疗机构基本标准(试行)》和《四川省综合医院评审标准(试行)》，在硬件上一是对内外科大楼重新进行了装饰装修，设置了不同层次的病房，护士站实行开放式办公，外科大楼新购置了电梯;二是新建了手术室，输血科，重症监护室，装修100级层流手术室1间，其他手术室7间;三是新购置了燃气锅炉，焚烧炉;四是修建了院内花园，加强了绿化管理;五是新购置了彩超、电子胃镜、全自动生化分析仪、螺旋CT、电视腹腔镜等较高档次的医疗设备，为临床医务工作者提供了权威可靠的诊疗手段。既完善了功能、美化了就医环境，又优化了便民利民服务流程。 三、专科建设专业打造 为确保医院向专而特的方向发展，医院高度重视专科建设、专业投入，定期开展了青年医务人员文化沙龙，出台了《临时人员管理办法》，设置了科主任助理、护士长助理，各专业组定期到遂宁市中心医院进行轮训和省人民医院、华西医科大学等医院进修。人才培植力度加大，专科人才梯队形成，高级专业技术人员形成优势，医院有15人在市级学术团体任职。学科建设不断深化，设置了三个内科，两个外
采购部 NO ．：自公司运行质量管理体系以来，GB/T 19001:2008 idt IS0 9001 ：2008 《质量管理体系 要求》、《质量手册》和程序文件的要求，认真严密地做好供应商管理工作，使公司采购的原材料按时、合格，较好地完成了在本部门的推行工作任务，取得一定的成绩。 现将推行工作总结如下： 1．对供应商进行了年度评估，确认了“合格供应商总览表” ，在采购活动能严格按要求进行采购，确保采购产品的质量以满足公司质量管理的要求。 2 ．对供应商签订了采购合同，完善了供应商档案，对采购物资和交付时间做出了相关规定，减少了进 货检验时的不合格率及供应商交货的延迟率。 3．本部门根据客户交期、物料到厂情况，结合车间已有的加工设备、人员、材料、交期等实际情况制定采购计划，编制采购定单并发放仓库。加强与物料仓、车间的沟通，及时掌握生产进度，对制定的采购工作执行情况进行跟踪，并及时向上级汇报。做好各生产工序的协调与衔接工作，努力提高生产效率，控制物料浪费和仓储物料的周转额度效率。将各种物料在库存期间的损耗降到最低。 4．按照《质量手册》的要求，对本部门负责的采购方面的质量目标进行了的统计分析，自公司推行ISO 9001 ：2008 标准要求以来，2016 年度，采购交期准时率达97% ，完全达到质量目标采购交期准时率达95% 以上的要求。 5．通过来料检验供应商所来物料质量稳定，公司近一年来采购的物料没有发生重大不合格现象，也没有因采购物料而造成产品的质量问题发生。 6．本部门的资源配置情况：本部门的资源配置已能够满足生产过程中的需要。在今后的生产工作中，本部门将继续以公司的的质量方针为日常工作中的最高准则，持续改进。严格按照 ISO9001 标准作业，确保本部门在本厂的质量管理体系中应尽的职责 7．其他改进的建议，需与其他部门沟通协调的内容：建议各车间申购物料时，如仓库没料或缺
XXXX 管理评审报告 编制：审批：二零零二年十二月一日编制
2001年度管理评审计划 NO：CH-PS-1-2002 1．目的： 对本厂内部质量管理体系审核结论进行复审，评价本厂质量方针、目标对公司内外环境的适应性，并依据本厂当时内外环境，全面系统地评价本厂质量管理体系的适宜性、充分性、有效性，以及对质量管理体系进行改进。 2．性质： 首次管理评审。 3．范围： 《质量手册》所覆盖的所有条款及各职能人员。 4．依据： A 《质量管理体系—要求》（GB/T19001—2000）、《质量手册》 及有关程序文件。 B 本厂内外环境。包括：生产过程的业绩和产品的符合性、预防 和纠正措施的状况、水泥市场需求情况，用户对本厂产品质 量评价、顾客满意度调查。 C 质量方针和质量目标。 D 内部质量审核结果。 5．评审组： 组长： 组员： 6．评审频次：一次/年。 7．评审时间：2002年11月28日 8．评审地点：本厂会议室 编制：办公室批准： 2002年11月20日2002年11月20日
2001年度管理评审会议议程 NO：CH-PS-2-2001 一.会议时间： 2002年11月28日上午8:30 ~ 17:00 二.会议地点： 本厂会议室（三楼） 三.会议主持人、记录人： 主持人：记录人： 四.参加人员： 五 六.本年度的管理评审按计划准时进行，望各评审员做好准备。 编制：办公室批准： 2002年11月20日2002年11月20日
管理评审会议通知 为确保厂的质量管理体系持续有效地满足ISO9001：2000标准，于11月28日8：30时对厂质量管理体系进行第1次评审，请以下人员准时参加： 望各部门提供本部门的资料，作为评审时的参考。 2002年11月20日--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 管理评审会议通知 为确保厂的质量管理体系持续有效地满足ISO9001：2000标准，于11月28日8：30时对厂质量管理体系进行第1次评审，请以下人员准时参加： 望各部门提供本部门的资料，作为评审时的参考。 2002年11月20日
医院等级评审汇报材料 医院等级评审汇报材料 尊敬的各位领导、各位专家： 今天，评审组专家莅临我院指导工作，首先，我代表姜屯中心卫生院全体员工，欢迎各位领导和各位专家的到来。敬请各位领导与专家对医院的评审工作中多提宝貴意见与工作的指导! 下面就我院医院等级评审工作开展情况简单汇报如下： 一、医院基本情况 XXXX卫生院始建XXXX年，位于XXXXXX,辖80个行政村，服务人口XX万人，设置XXX处标准化村卫生室，是一所集医疗、预防保健、计划生育技术服务于一体的综合性一级甲等卫生院。医院占地而积XXm2,建筑面积XXXm2,现有职工，其中专业技术人员人，高级职称人，中级职称人。设有内科、外科、妇科、中医内科、中医骨科、理疗科、检验科、放射科、彩超室等15个临床、医技科室。拥有美国GE彩超机，DR拍片和数字胃肠机、血流变动态分析仪等医疗设备。 外科、能开展阑尾炎、疝气、静脉曲张、四肢骨折内外固定、等手术：内科、儿科等科室在规范诊疗多种常见病、多发病的基础上，能抢救各种急、危、重症病例，抢救成功率逐步提高。中医有传统生氏骨科，擅长整骨、推拿、针灸术，专制跌打损伤、骨折脱臼、筋骨痹痛等症，XX中医在当地已有二百余年历史，为滕州四大祖传中医世家之一，擅长治疗伤寒、慢性胃炎、肝炎、消化道溃疡、小儿肠炎、肺 炎及妇科经带胎产等疑难杂症。 我院先后被评为"先进单位”、“精神文明单位”、“山东省中医药特色乡镇卫生院”名誉称号。多次迎接国家、省、市的视察和调研，得到各级领导的肯定和认可及辖区内广大群众的一致好评。 二、迎评准备情况
（-）认真组织、全员动员，扎实推进迎评工作。 自等级评审工作开展以来，我院按照上级卫健部门的要求，严格按照《山东省乡镇卫生院建设与管理标准创建与评价指南》、山东省优质服务基层行等标准规定，把评审工作作为全院的头等大事来抓，认真组织，确保迎评工作有序开展。 1是健全组织，明确职责。成立了等级评审工作领导小组，一把手负总责，班子成员分工负责，科室主任各负其职的工作机制，下发了评审工作标准，确定了工作目标，明确分工，不留空白， 2是积极动员，抓好落实。评审工作启动后，3月28日召开了全院迎接等级评审工作动员大会，将各章节条款逐条划分，逐项分解，责任到人，考核到人。6月15日又召开了全院干部职工迎评的加强加压会，每周进行调度，不定期进行互评、互查，对发现的问题明确专人, 限时解决。 3是借鉴学习，不断完善。先后两次到兄弟单位参观学习，提高全院上下对迎评工作的认识，在工作中及时发现不 足，及时整改问题，做到在检査中学习，在学习中提高。 （二）评建结合，持续改进。我们坚持“以评促建，以评促改，评建并举，重在内涵”的指导方针，把评审工作与日常工作有机结合，在自评中发现的问题都结合日常工作制定了整改措施,及时解决，不断加以完善，使各项工作得到持续改进与提高。 （三）加强质量管理，促进医疗质量持续改进与提高。 1是加强基础质量管理，认真落实核心制度。 2是健全质量管理组织，及时督导医疗质量。健全院科两级质量管理组织，每月召开医疗质量分析会，每月组织职能科室査房，医务科、护理部相关科室加大督査力度，每月确定一个检查主题，通过科主任、护士长集体査房等制度，重点针对薄弱环节，检査交接班制度、值班制度等核心制度的落实情况，对发现的问题及时的反馈给科室整改，对抗菌药物合理应用、处方点评等内容纳入绩效
彬长矿区矿区总体规划简介 一、矿区概况十一、矿区辅助企业和设施 二、矿区资源条件十二、矿区地面布置 三、原矿区规划情况十三、矿区防洪 四、井田划分十四、准轨铁路 五、矿区建设顺序十五、矿区供电 六、矿区建设规模十六、矿区信息网 七、矿区均衡生产年限十七、矿区给水排水 八、选煤厂布局十八、矿区供热 九、煤化工项目十九、技术经济 十、规划电厂二十、结论 一、矿区概况 1.矿区总体规划的过程 煤炭院、电力院、铁一院于1993年11月编制了《陕西省彬长矿区煤电路集团项目预可行性研究报告》。 1994年6月，三个设计院《陕西省彬长矿区煤电路集团项目预可行性研究报告（修）》1997年8月国家计委以计交能(1997)1351号文批复。 2003年省发展计划委员会委托煤炭院、电力院、铁一院、化工六院、省水电院编制《彬长矿区综合开发规划》，2005年12月完成。 2006年煤炭院完成矿区规划（修）, 2007年1月陕煤集团审察. 2.矿区总体规划修改的原因 1). 由于地质勘探工作的进展，矿区的地质条件有所变化。从上世纪80年代开始，完成了下沟、亭南、大佛寺、胡家河、小庄、孟村、蒋家河与官牌等井田的精查，各矿井的煤层赋存范围及资源储量及等级均有不同程度的变化，因此，矿区规划的修改显得尤为重要。 2). 生产技术的发展和国民经济对煤炭的需求，要求原规划的矿井能力提高。随着我国采矿技术，采矿设备的发展，矿区已先后开工建设了下沟、大佛寺、亭南、蒋家河等高产高效大、中型矿井，矿区煤炭产量逐年递增，有些矿井的产量已经成几倍的突破了原规划能力，因此，有必要对矿区规划进行修改。 3 ). 矿区的基础设施建设已有了长足的发展。目前矿区基础设施已得到很大改善。312国道，306省道，银川—武汉高速。西（安）—平（凉）。 矿区电源彬县城东110kV变，亭口35kV变，长武县罗峪110变，亭口110变，大佛寺110变。亭口水库被列为陕西省“十一五”重大建设项目。因此，修改矿区规划时机已经成熟。 3.矿区规划的依据 1). 国家计委计交能[1997]1351号文《关于陕西彬长矿区总体规划的批复》； 2). 2006年11月陕西省煤田地质局勘察研究院提供的《彬长矿区地质资料汇编说明》。 3). 矿区各相关矿井勘探地质报告； 4). 陕西省发展和改革委员会以陕发改能源函[2007]28号文《关于修订彬长矿区总体规划的函》； 4.本规划的指导思想 国家规划矿区，属国家大型基地黄陇基地的一部分，规划以科学发展观为根据，以经济效益为中心，矿区的主要矿井规划为高产高效矿井，在满足规范的前提下适当提高矿井的生产能力。各建设项目积极采用新技术、新工艺，努力提高科技含量，提高经济效益。配套设施尽可能依托社会，减轻企业负担并有利于带动地方经济的发展；必须由企业建设配套设施，按精简高效的原则统一规划，分步实施。十分注意环境保护与综合利用，认真处理矿区开发与区域经济、社会发展的关系，实现矿区与环境、矿区开发生产与社会的协调发展。
xx质量部管理评审汇报材料 《xx质量部管理评审汇报材料》是一篇好的范文，好的范文应该跟大家分享，希望大家能有所收获。 质量部管理评审汇报材料 一、质量体系的适用性 已编制了一套完整的质量体系文件，包括质量手册1份、程序文件17份、作业指导书68份、质量记录清单170份、外来标准52份，基本上能满足本公司产品的生产和服务的整个体系运行的需求。 二、公司目标完成情况： 三、质量部目标完成情况： 根据以上数据统计不达标原因分析如下: 第二季度电阻车间客户退货率为2.02%，高于目标值 （0.85%），其主要原因为四月份南京广顺电子因上线阻值不合格退回负载片1100只。退回产品经检测，阻值均已达到客户要求，通过
分析原因为客户使用焊膏的熔点接近我公司使用焊膏的熔点，如果烧结时间过长就有可能造成客户在焊接过程中，因焊接温度达到我公司焊膏熔点的温度，引线处焊膏流出，导致无阻值、阻值不稳定或者引线松动的现象发生。对此种情况已采取措施：○1对焊膏的使用作明确规定；○2与客户更好的沟通并建议客户尽量缩短焊接时间。 负载车间第四季度退货率为4.16%，远高于1.2%的目标值，其主要原因有两个：1○负载车间在本季度出货相对较少，累计7935只；○2十月份京信系统因衰减器可调不稳退货200个，追究原因为调试后装配过程中由于外壳与内芯的匹配有差异，造成部分产品接地不良影响产品指标。已采取措施：更改外壳内部结构使芯片安装容易接地，并且在检验指标时要旋转1-2圈，指标合格后方可出货。此批产品返修检验合格出货后，暂无质量出现。 四、重大事故处理： xx年1月1日~xx年12月31日，公司未发生重大事故。 五、纠正的实施情况：