风电场后勤综合管理细则保安管理制度及岗位职
责
第一章
1 / 19
总则
保障本第一条、为了加强保安队伍的管理工作，物品出公司的正常工作秩序，搞好人员接待和车辆、当好企入登记的管理，保安人员在值勤时有所依据，业卫士，确保公司人员、财产、治安、消防安全，特制定本制度。
第二条、本公司保安岗位自觉服从上级管理当值
保安认真做好安防工作，人员的工作安排，主动
提供配合，做好交接班记录。
第三条、保安人员代表本公司执行相关规章制东汽人员及其外来施工人员应配合保度，公司员工、安人员工作。
第二章
职责
第四条、主要职责 1．责任范围：适用于本公司
所辖全部区域。2 / 19
贯彻执行公司关于内部安全保卫工作的方针，2.对职,政策和有关规定，建立健全各项保安工作制度
责范围内的保安工作全面负责。依据制度实施公司人员、财产、治安、消防安3. 全管理工作。第五条、门卫岗位职责值班时遵守公司的各项规章制度；
1.遵纪守法，应着制服，服从管理、恪尽职守、文明执勤、礼貌待客。严格执行《保安管理制度及
岗位职责》，坚守2. 岗位，发现问题及时处理、汇报。不得酒后上岗。3.（除有华能会理风电对非
本公司的人员、车辆4. 场通行证的车辆）进出要实行查询登记。所有物品出公司必须凭公司书面《物资出条》5. 或者得到公司相应人员同意放行
后方可放行。、按时进行风电场的日常巡视工作，
遇到问题6 及时登记和反馈。 7.保持门卫室环境卫生，物品保管整齐有序。关闭时大门不执勤期间要做到大门随开随关，9.留缺口；门卫室时刻保持有人，杜绝闲散人员进入。
3 / 19
依法使用安全防护用具，任何人员不得私自10. 使用保安安全防护用具。如门卫室有设施损坏，应及
时报告后勤管理11. 人员。（尤其是在接待、无特殊事宜，不准擅自离岗12 领导期间，如发现将严肃对待）。禁止非议或恶语中伤风电场人员及其风电场、13 荣誉，营造良好的后勤氛围。完成领导交付的其他任务。14.第三章行为准则第六条、治安安全管理维持公司办公场所内外1.保安值班要高度戒备，消除区域的正常工作秩序；维护公司内部治安秩序，隐患于萌芽状态，防患于未然。加强对重点部位的治安防范，加强防盗活动，2.对于正在发及时发现可疑人和事，并进行妥善处理。生的刑事案件或可疑情况应及时制止并对可疑人
员并上报公司领110情节严重的可直接拨打进行查问，导。
4 / 19
收集证据对违反治安条例的行为，3.查清事实，协助相关安全人员履向公司或公安机关报告。支持、行工作职责。
第七条、人员出入管理外来人员因事需进公—1.工作时间(9:0017:00)时间、司必须进行登记，内容包括姓名、单位、事由、车号等，不配合登记者拒绝进入风电场。携带物资出公司必须出具经负责人审批同意2. 后的《物资出条》，方能放行。
视3.凡已与我公司解除劳动关系、劳务关系者，同外来人员按以上1、条执行。2神色有异者不得进入公衣冠不整、4.不明身份、司。门卫应立即上报如遇态度恶劣，强行闯入者，5. 后勤管理人员或者相关的管理人员。任何人不得将外来人员带入生未经公司批准，6. 产区域参观、拍照录像。由风电7.上级单位领导来公司调研、指导工作，场人员在门口迎接的，门卫应予以放行。
第八条、车辆出入管理
5 / 19
需填写及时做好登外来车辆因事出入公司时，1. 记工作，不填写者不得入内。门卫应对外来车辆进行引导，维持停放秩序。2.注意是否载有违3.加强对车辆的安全检查巡视，禁、危险或易燃物品，发现异常立即上报处理，随时保证车辆安全。与后勤管理人员保持联络，密切协作，门卫应立即报告进出车辆如有损坏公司财物，4. 后勤管理人员或公司相关领导处理。
第九条、物资出入管理公司物资出公司时，须由相关负责人员开具1.风场负责人签字后，，《物资出条》由相关人员填写，门卫核对物资无误后方可
放行。
第十条、日常安全巡逻管理保安根据各部位具体
情况和安全管理的需要，1.并排安排固定安全哨位，确定或调整保安巡检线路，定保安班组以及对人员、物资进行分配。保安人员应熟练掌握安全及其消防装备的使2.以最有效用，了解配置地点。紧急事发生时应镇静，方法使灾害减少至最低限度，不可慌张误事，视情况6 / 19
速按下列程序处置：a.判断情况若尚可解决消除时，判断事故无法解决，应急采取行动，并报告上级。
b.日间灾害急报有速通报后勤管理人员和相关领导。
c.判断情况关负责人，夜间灾害除急报有关负责人外，夜或救护单位120。
d.119110报派出所、消防单位应将所知及判断是否波间或休假日近邻
发生灾难时，保安在当及本公司等情形，迅速通报有关负责人。e.须迅值时间出现风电场报警或接到中控室警报通知，并且及时向中控室或公速确定方位、立即出动处理，如状况危急须即时联司相关负责人员回馈现场状况，系当地派出所；事后填写《治安报警处理记录表》。对巡逻中出现问每天进
行两次场区安全巡逻，3.题认真记录。各当值保安交接班完成后即进行巡逻，并按规定将巡逻情况记
( 安全管理 ) 单位：_________________________ 姓名：_________________________ 日期：_________________________ 精品文档 / Word文档 / 文字可改 风电场人员考核办法(新编版) Safety management is an important part of production management. Safety and production are in the implementation process
风电场人员考核办法(新编版) 1、目的 规范风电场日常管理与考核，建立和完善本风电场的考核机制，约束员工遵守各项规章制度，提高员工遵纪守法的自觉性，保证风电场的正常运营，提高风电场的效益。 2、适用范围 山西艾特科创风电有限责任公司风电场人员考核。 3、风电场人员考核办法与内容 4.1严重违反管理制度 1)办公管理 a)上班期间酗酒(B级)。 b)上班期间因个人失误造成设备重大损坏（A级）。 c)上班期间打架（A级）。 d)严重违反安全操作（A级）。
e)未能按规定及时倒班(B级)。 2)宿舍管理 a)连续3个月不达标(B级) 3)娱乐设施管理 a)公共娱乐场所传播淫秽物品（A级）。 b)严重破坏娱乐设施(B级)。 c)参与赌博活动(B级)。 4)物资管理 a)贵重工具严重违反操作造成工具损坏(B级)。 b)私自隐匿偷盗库房物品及工具(A级)。 5)文件管理 a)文档资料丢失(B级)。 b)未经允许向外单位拷贝数据（A级）。 6)计算机管理 a)用计算机打游戏（A级）。 b)用计算机在上班期间看影碟(B级)。
风电场节能管理办法-制度大全 风电场节能管理办法之相关制度和职责，第一章总则第一条为规范。。。风电场(以下简称风场)的节能管理工作,提高电场员工的节能意识,确保节能措施的有效执行,以保证电场安全、经济运行,结合风场生产管理特点,特制定本规定。第二条... 第一章总则 第一条为规范。。。风电场(以下简称风场)的节能管理工作,提高电场员工的节能意识,确保节能措施的有效执行,以保证电场安全、经济运行,结合风场生产管理特点,特制定本规定。 第二条本制度适用于风场,有关施工单位(或部门)的相关工作应符合本制度。 第三条对于本制度未能提及的某些细节问题,为进一步明确责任,便于操作,有关部门可依据本制度制定相关的管理实施细则。经场领导批准后执行。 第二章管理机构与职责 第四条风场成立风场节能领导小组,领导风场的节能工作,场长(主持工作的副场长)任组长,总工程师任副组长,成员由生产部、工程等部门负责人担任。下设节能办公室,负责节能日常工作,办公室主任由生产部负责人担任,成员由生产部人员担任。 第五条节能办公室的主要职责为: (一) 负责节能工作的宣传,提高全员的节能意识; (二) 负责节能措施的制定与实施; (三) 负责对各部门节能措施的执行情况进行监督和考核; (四) 负责节能日常工作。 第三章管理规定 第六条节能措施 (一)加强领导,加大节能的宣传力度,提高全员的节能意识。 (二)优化风场电量预测,完善风速测报系统,利用其预报成果及时调整风场日常检修维护工作,提高风能利用率。 (三)加强发电设备运行、检修管理,采用新技术,提高设备发电可靠性,提高风能利用率。 1、推行规范化检修,努力缩短检修工期,同时多台风机检修,合理分配检修机组,缩短停机小时数,在大风季节尽量不安排风机大面积检修维护工作。 2、推行风机故障预测,争取实行“诊断检修”,提高机电设备可用小时数。 (四)加强场内输电、配电、远动及通信的运行维护及检修管理,提高设备可靠性,确保风机正常稳定运行,避免风机受累停用现象。 (七)加强生产、生活用电管理,降低厂用电率。 1、做好场用电系统优化、经济运行工作,减少各配用电设备的空载损耗。 2、加强生产办公用电的管理,杜绝电能浪费,做到“人走灯灭”。 3、严格生活用电管理制度,禁止高能耗设备的使用,合理使用生活用电器的使用时间,做到“人走断电”。 4、做好防窃电工作。 第七条考核指标 (一)增发电量:年发电量减去多年平均设计标准年发电量。 (二)增发电量还应该考虑因系统安全需要机组备用及不可预见性灾害所造成电量损失。
编订：__________________ 单位：__________________ 时间：__________________ 风电场高空作业安全管理 规定(正式) Standardize The Management Mechanism To Make The Personnel In The Organization Operate According To The Established Standards And Reach The Expected Level. Word格式 / 完整 / 可编辑
文件编号：KG-AO-2446-67 风电场高空作业安全管理规定(正 式) 使用备注：本文档可用在日常工作场景，通过对管理机制、管理原则、管理方法以及管理机构进行设置固定的规范，从而使得组织内人员按照既定标准、规范的要求进行操作，使日常工作或活动达到预期的水平。下载后就可自由编辑。 1、凡在离地面两米以上进行的作业，都属于高空作业。所有高空作业者，不论什么工种，进行作业的时间、地点，也不论专业或临时，均应执行本制度。 2、从事高空作业的人员，必须进行身体检查。凡患有高血压、心脏病、癫痫症、恐高症及其他不适应高空作业的人，一律不准从事高空作业。 3、凡遇有下列情况之一者，应停止露天高空作业： 3.1闪电、打雷、暴雨； 3.2六级以上大风； 3.3钢管上雨水未干； 3.4高空作业可能发生危险的其他情况。 当上述情况过后，必须经公司安全员和有关技术人员检查各种作业设备，确认无问题后，才能恢复作
业。 4、高空作业现场，应划出危险禁区，设置明显标志，严禁无关人员进入。 5、凡经常进行高空作业的工作，应配备工具袋，高空作业使用的小型工具，均应装入工具袋内，不准在钢管上或脚手架上乱放工具。 6、登高作业前，应仔细检查登高工具和安全用具，如安全帽、安全带、梯子、跳板、脚手架等，如有不符合要求的应立即改进或拒绝登高作业。 7、所有高空作业人员，不准穿硬底鞋，一律使用安全带。安全带一般应高挂低用，即将安全带绳端的钩子挂在高的地方，而人在较低处进行作业。 8、电焊工在两米以上高空进行焊接时，必须找适当位置挂好安全带。确实无处挂安全带，又无其他方法解决挂安全带时，则应做好其他防护措施，确保安全操作。 9、进行高空焊接必须先将下方的易燃、易爆物品移至安全地带，还要采取相应措施，确保割下的金属
风电场生产准备管理办法 第一章总则 第一条为规范国电电力山西新能源开发有限公司(以 下简称公司)安全生产管理,将新建风电场在基建期的生产 准备工作纳入到公司的安全生产管理中,实现基建向生产的平稳过渡,确保项目投产后安全稳定运行,安全性、可靠性、经济性指标达到国电电力公司的要求,特制定本大纲。 第二条本大纲适用范围：公司所属部门及风电场。 第三条风电生产准备期：从项目开工开始，到本工程最后一台风力发电机组完成250小时试运行，进入试生产为止。 第四条生产准备包括：新建风电场应根据工程进度(系统设计、设备选型、设备招标、设备监造、设备安装、单机试运、整套试运、移交生产等全过程)编制生产准备工作网络计划、建立生产组织、设定岗位及员工定岗、统筹安排员工培训、生产设施建立或完善、规章制度编制以及建立管理信息报送系统等工作。 第五条职责划分： 公司生产技术部是公司生产准备工作的归口部门，负责制度的建设和完善管理，并指导、检查、监督、考核公司系统的生产准备工作。
人力资源部负责新（扩）建风电场的机构设置和人员配置并报公司领导审批； 工程建设部负责组织工程建设、机组启动调试和机组达标投产等工作。 第六条生产技术部主任是生产准备第一负责人，应将 基建期内的生产准备作为企业生产全过程管理的一个重要 组成部分，确保新投风场设备顺利通过达标投产及安全经济运行。 第二章风场生产组织 第七条机构设置和人员配置: 新建风场按照国电集团人力资源标准配置，每期 4.95万千瓦容量配置正式员工14人，其中风场场长1人，技术安全专工1人，运维人员分两值各4人，共8人，检修人员 4人。以后，每增加一期增加2人。 风电场管理、运行和检修人员的配置遵照国电集团和国电电力的有关要求执行，人员配置以电气专业为主，热控和机械等专业人员为辅。 以上人员应在风场投产两个月前全部到位，风电场分步试运前完成全部生产人员定岗工作。 第三章岗位培训 第八条新建风电场的生产人员必须经过入厂教育、军训、安全教育、岗位技术培训、风电的专业基础知识培训，取得相关合格证后方可上岗工作。特种作业人员，必须经过国家
*******风电场管理制度 批准： 审核： 编制：
目录
风电场办公用品管理制度 第一章总则 第一条为加强办公用品管理，控制费用开支，规范办公用品的采购与使用,本着勤俭节约和有利于工作的原则，根据风电场实际情况，特制定本制度。 第二章管理内容与要求 第二条综合事务员负责全场办公用品的采购，保管负责办公用品的验收、入库、发放与统计、保管等管理工作。 第三条各值设专人负责办公用品计划申报、统一领取以及控制使用。 第四条风电场每月（年）要编制出下月（年）的办公用品费用使用计划，报公司审批。 第五条实行每月月末各值及风电场将已经编制的下月计划经风电场场长审批后报公司审批备案，由风电场按计划实施采购并执行物品入库和领用手续。 第六条各值若需采购临时急需的办公用品，由班组专人填写《物资请购单》，并在备注栏内注明急需采购的原因经班组负责人审定同意后交综合事务报场长审批同意后，实施采购任务。
第三章物品采购 第七条采购人员应严格遵守职业道德，及时了解市场商品信息，选择对口适用，质量可靠，价格合理的办公用品。 第八条采购物品前由相关负责人签字认可后实施采购任务。 第九条物品入库：办公用品入库前，办公用品管理人员应认真检查验收，建帐登记，妥善保管，做到帐物相符；对不符合要求的，由采购人员负责办理调换或退货手续。 第四章物品领用 第十条办公用品用具领用必须认真履行手续，应填写《物资领取单》后领用和发放，严禁先借后领的行为。 第十一条各值应按核定的办公用品费用定额标准严格把好申购和领用关。保管人不得超标发放办公用品，确因工作需要超标领用的，应经个值负责人同意。 第十二条核定的费用实行增人增费、减人减费，各班组增人或减人，其费用由场长根据人员变动情况进行调整。 第十三条各值因特殊情况需增加费用的，应以书面形式报批，经值负责人审核批准后，并报请场长增加该项费用。 第五章物品使用 第十四条严禁员工将办公用品带出风电场挪作私用。员工离职时将所领物品一并退回（消耗品除外）。
风电场培训制度（正式）Standardize The Management Mechanism To Make The Personnel In The Organization Operate According To The Established Standards And Reach The Expected Level. 编订：__________________ 单位：__________________ 时间：__________________ 文件编号：KG-A0-7972-77
风电场培训制度（正式） 使用备注：本文档可用在日常工作场景，通过对管理机制、管理原则、管理方法以及管理机构进行设置固定的规范，从而使得组织内人员按照既定标准'规范的要求进行操作，使日常工作或活动达到预期的水平。下载后就可自由编辑。 1. 目的 为规范运维公司所属各风电场的培训管理，通过 培训提升员工技术水平和实际操作能力，特制定本制 度。 2. 适用范围 本标准适用于运维公司所属各风电场的培训管理。 3. 内容与要求 3. 1各风电场应按照运维公司下达的年度培训计 划，制定符合其风电场实际情况的员工培训计划，并 上报运维公司人力资源部。 3.2各风电场应设定本风场本年度的培训专责人， 各讲师、资料员要协同专责人全面负责本风电场的培 训工作和资料整理工作。 3.3各风电场培训工作与运维公司安排的培训时间相 冲突的，以运维公司安排的培训为主。
3. 4培训专责人应制定详细的培训计划实施细则, 并监督场内人员执行。 3.5各风电场培训专责人负责对培训资料的整理和收集工作，需按照运维公司人力资源部门规定的培训记录表的要求进行规范填写、装订和保存。 3. 6风电场培训工作应采取理论与实际相结合的培训方式，内训为主、外训为辅，由风电场自行选拔本年度内训讲师，并上报运维公司人力资源部门。 3.7内训讲师应选拔具有一定专业技术水平、逻辑思维能力强、语言表达能力强的人员担任，讲师要提前备课，做好本次课程的知识传输和培训资料整理。 3. 8培训分类 3.8.1新员工培训：依据运维公司师徒管理办法进行。 3. 8. 2风电场全员性培训 3.8.2. 1安全教育培训
When the lives of employees or national property are endangered, production activities are stopped to rectify and eliminate dangerous factors. （安全管理） 单位：___________________ 姓名：___________________ 日期：___________________ 风电场设备责任制管理办法(最 新版)
风电场设备责任制管理办法(最新版)导语：生产有了安全保障，才能持续、稳定发展。生产活动中事故层出不穷，生产势必陷于混乱、甚至瘫痪状态。当生产与安全发生矛盾、危及职工生命或国家财产时，生产活动停下来整治、消除危险因素以后，生产形势会变得更好。"安全第一" 的提法，决非把安全摆到生产之上;忽视安全自然是一种错误。 第一章总则 第一条为了规范XXX（以下简称“公司”）直属及控股各单位对设备的管理，健全组织机构，明确公司设备管理的主要任务以及各级设备管理机构的职责和权限，特制订本办法。 第二条公司设备管理的主要任务是贯彻国家的方针、政策、法规和条例，对设备进行综合管理，不断改善和提高技术装备素质，保持设备完好，充分发挥设备效能，以取得公司良好的投资效益。 第三条本办法规定了设备管理、使用和维护检修等方面的职责。本办法适用于公司直属及控股风电场。 第二章组织机构及管理职责 第一节组织机构 第四条由公司总经理、公司分管生产副总经理、安全生产部、风电场场长、风机检修班组、电气检修班组和运行班组组成的全公司设备管理机构共同对本程序的实施负责。
山西艾特科创风电有限责任公司代维 风电场日常作息管理制度 1、目的 为了规范本风电场的日常作息管理，使员工的生产生活休息得到保障，更好的为生产服务特制定本制度。 2、适用范围 本制度适用于本风电场的日常作息管理。 3、作息时间 夏季： 起床：6：30 晨练：6：40—7：00 早饭：7：00—7：20 整理内务：7：20—7：30 上午上班时间：8：00—12：00 午饭：12：00—13：00 午休：13：00—14：30 下午上班时间：14：30—18：30 晚饭：18：30—19：30 熄灯时间：22：30（有夜间值班人员房间的熄灯时间为21：00） 冬季 起床：7：00 晨练：7：00—7：20 早饭：7：20—7：40 整理内务：7：40—8：00
上午上班时间：8：00—12：00 午饭：12：00—13：00 下午上班时间：13：00—17：00 晚饭：17：00—18：00 熄灯时间：22：00（有夜间值班人员房间的熄灯时间为20：30） 4、规定 4.1凡本风电场员工及外单位在本风电场工作、食、住人员必须严格遵 守本制度。 4.2凡本风电场员工及外单位在本风电场工作、食、住人员必须严格执 行本风电场的作息时间。 4.3食堂除正常开饭时间外其余时间不得开饭，同时无关人员禁止进入 食堂。 4.4宿舍是用于学习和休息的场所，严禁在宿舍内喧闹以及进行赌博等 活动。 4.5安排值日轮流表，由值日人员负责办公室、值班室及宿舍卫生的清 扫，认真清理地面、窗台、办公桌椅等卫生。 4.6保管好个人物品，严禁乱摆乱放，影响宿舍整体清洁卫生。 4.7按照作息时间表要求，按时起居。 4.8倒班期间严禁影响下班休息人员休息。 4.9吸烟人员严禁卧床吸烟，严格做到“三不落地”，确保安全。 4.10起床后整理好个人床铺，做到被褥整齐，环境整洁。 4.11养成良好的个人卫生习惯。 4.12定期进行宿舍的消毒工作，严防传染性疾病的发生。
文件编号：RHD-QB-K3263 （管理制度范本系列） 编辑：XXXXXX 查核：XXXXXX 时间：XXXXXX 风电场安全文明生产达标评价与导则实施细则 标准版本
风电场安全文明生产达标评价与导则实施细则标准版本 操作指导：该管理制度文件为日常单位或公司为保证的工作、生产能够安全稳定地有效运转而制定的，并由相关人员在办理业务或操作时必须遵循的程序或步骤。，其中条款可根据自己现实基础上调整，请仔细浏览后进行编辑与保存。 1、《风电场运行指标与评价导则》是国家行业标准，但暂未批准执行。 2、此项工作是必要的、是重要的，是今后行业管理有关部门要求上报掌握的数据。也可能是风电行业企业整合的考核依据。 3、内蒙古分公司确定专人管理指标与评价。武川义合美风电场设专人管理指标和评价。 4、由武川风电场开始试行指标统计与评价。待标准正式执行后在中国风电内蒙古分公司（蒙西地区）全面展开。
5、各参数取值定义： 5.1发电量：风电场风机控制后台系统数采各风力发电机发电量的总和，单位Mwh。不是关口计量报表的“发电量A+”。 5.2上网电量:“上网电量”风场侧是关口计量的“发电量A+”，变电站侧是关口计量的“上网电量A-”。 5.3用网电量：风电场用网电量有两部分。风电场侧关口计量的“实际用电量A-”、变电站关口计量的“购网电量A+”。其二是10KV备用变电量。 规范中“电网向风电场输送的全部电能”，故“用网电量”应是A-（A+）+10KV备用变电量。 5.4年利用小时数Th：Ep取值风电场后台数采总发电量。 5.5容量系数Cf：Ep取值风电场后天台数采总
发电量。 5.6单位容量运行维护费Fkw： 按年统计，F取运维合同年总价。 5.7度电运行维护费Fkwh： 按年统计：20xx年12月1日0:00-20xx年12月1日0:00。 Ep以上时间统计周期内后台数采发电量总和。 5.8综合场用电率R： Em：A-（A+）+10KV备用变电量。 Eom：风电场关口计量“发电量A+”。 Ep：以上时间统计周期内后台数采发电量总和。 5.9站用电率Rl: Ec：场用工作变电量（35KV电度表）+备用变电量（备用变结算电量）。
风电场库房管理规定（试行） 发布日期:XXXX年XX月XX日实施日期：XXXX年XX月XX日
风电场库房管理规定（试行） 1.总则 为规范各风电场库房管理，加强备品备件计划、日常耗材、备品备件及工器具安全有效的保管及补充，以保证设备正常维修和检修计划地顺利进行，保证风电场正常安全生产，使之管理规范化、标准化，提高备品备件的管理水平,特制定本规定。 2.库房管理员职责 4.1负责编制电场备品备件年度计划、提请月度备件计划 4.2 负责备件的出入库管理。 4.3 负责备件的验收。 4.4 负责组织编制月度采购情况汇总。 4.5 负责仓库盘点并编制盘点表 4.6 负责备件的库存管理及库房日常工作 4.7 负责定期上报库存相关统计和台账 3.库房日常管理 3.1风电场库房要保持整洁，防止有害生物、防尘、防潮、防火、防水、防盗、防高温、防强光等，物品要分类别、规格摆放，要整齐有序，并设有明显标牌标志。 3.2风电场设置专职库管员，负责风电场库房的管理工作。 3.3专兼职库管员负责管理库房物品的分类登记、存放、领用、标识等，应熟悉掌握各种设备、备品备件及工器具的性能、规格及库存数量。 3.4库房存放的物资帐目要齐全，应设有到货验收单、入库单、出库单，帐目分类别登记，应设有设备台帐、备品备件台帐、工器具台帐和出入库台账。 3.5严格按库房管理规定进行日常操作，库管员应对当日发生的业务及时逐笔登记台帐，同时输入计算机，保证台帐中物资进出及结存数据的正确
无误，做到日清日结。 3.6库管员要及时检查手工台帐，并与计算机的数据进行核对，确保两者一致性。 3.7库管员必须对各类库存物资定期进行检查盘点，做到账、物、卡三者一致，并要求与公司财务帐目一致。 3.8各风场要根椐生产计划及库房库存情况合理确定采购数量，提交采购计划，并严格控制各类物资的库存量。 3.9库管员须定期进行各类库存的分类整理，对存放期限较长，逾期失效等不良存货，要按月编制报表或说明，向风电场场长报告，风电场场长对本风电场的各类不良存货每月必须提出处理意见，及时加以处理。 3.10库管员是库房的防火第一责任人，库房内的消防设备和器材要配套齐全、标志醒目、好用。 3.11 库管员每周对使用的备件进行统计分析，并编写分析报告上报生产部。 3.12其他工作人员未经允许不许进入库房。 4.入库管理 4.1物资入库时，风电场当值值长（或相关负责人）与库管员必须凭物资采购计划、送货单、物资出厂合格证办理入库手续。 4.2拒绝不合格或手续不齐全的物资入库，杜绝只见送货单不见实物或边办理入库边办理出库的现象。 4.3入库时，风电场当值值长（或相关负责人）与库管员一起查点物资的数量、规格型号、出厂编号、合格证件等项目。并在仓库物品台帐上进行分类登记。 4.4如发现物资数量、质量、型号等与计划不相符时，不得办理入库手续。经检验不合格的物资一律退回，同时必须在短期内通知经办人员负责处理。
管理制度编号：LX-FS-A86074 风电场安全规范标准范本 In The Daily Work Environment, The Operation Standards Are Restricted, And Relevant Personnel Are Required To Abide By The Corresponding Procedures And Codes Of Conduct, So That The Overall Behavior Can Reach The Specified Standards 编写：_________________________ 审批：_________________________ 时间：________年_____月_____日 A4打印/ 新修订/ 完整/ 内容可编辑
风电场安全规范标准范本 使用说明：本管理制度资料适用于日常工作环境中对既定操作标准、规范进行约束，并要求相关人员共同遵守对应的办事规程与行动准则，使整体行为或活动达到或超越规定的标准。资料内容可按真实状况进行条款调整，套用时请仔细阅读。 前言 安全管理是企业生产管理的重要组成部分，是一门综合性的系统学科。风电场因其所处行业的特点，安全管理涉及全过程，必须坚持“安全第一、预防为主”的方针，实现全员、全过程、全方位的管理和监督。要积极开展各项预防性的工作，防止安全事故发生。工作中应按照标准执行。 1，风电场的安全管理工作的主要内容： 1.1 根据现场实际，建立健全安全监查机构和安全网。风电场应当设置专门的安全监督检查机构和专（兼）职安全员，负责各项安全工作的监督执行。同
风电场项目安全管理制度及办法 按照"安全第一，预防为主"的方针，根据国家、行业及地方的有关法律、法规及标准，结合本企业的实际情况建立了安全生产管理体系、制度和标准。实行目标责任制，明确岗位责任，通过各种安全检查和考核评价，保证企业职业安全健康水平，及时发现事故隐患潜在的职业危害，提出改善措施。同时，利用各种形式广泛地开展宣传教育活动，让职业健康安全管理深入人心，形成广大员工的共识。 本工程我项目部将全面推行职业健康安全健康标准。建立健全项目部各级职业健康安全管理领导机构和网络，全面落实各级安全施工责任制，通过宣传和教育，明确各级人员的责任，通过项目部全体员工的努力，保证职业健康安全管理目标的实现。 1执行国家及部颁相关法律法规 认真贯彻执行国家及部颁有关安全生产的方针政策法律法规指令： 《安全生产法》 《电力建设安全施工管理规定》 《电力建设安全工作规程》
《电力建设文明施工规定及考核办法》 《电力建设安全健康与环境管理工作规定》 2安全管理制度 2.1、落实安全责任制度，加大安全管理和监察力度 实行各级人员安全责任制，就是把安全责任分解到每个人的头上，做到"安全工作人人有责"，通过落实安全责任制，减少和杜绝事故。 2.2、层层签订《安全责任书》 ⑴项目经理与总公司第一安全责任人签订《安全责任书》，明确项目部的安全目标和奖罚规定。 ⑵施工班班长和项目部第一安全责任人签订《安全责任书》，明确施工队的安全目标奖罚规定及标准。 ⑶施工队与本队成员签订《安全责任书》，明确班组成员的安全职责，以及奖罚标准和考核标准。 2.3、坚持安全例会制度 项目部每周一召开一次由专职安全员技术员施工队长和各施工班组负责人参加的安全工作例会。总结本周安全施工情况，找出存在的不足以及了解各施工队各部门落实责任制的情况。布置下周安全工作的重点，由技术人员和安监人员对下周工作中的危险点提出控制方案和具体措施。
文件编号：GD/FS-9116 （管理制度范本系列） 风电场安全生产管理制度 详细版 The Daily Operation Mode, It Includes All Implementation Items, And Acts To Regulate Individual Actions, Regulate Or Limit All Their Behaviors, And Finally Simplify The Management Process. 编辑：_________________ 单位：_________________ 日期：_________________
风电场安全生产管理制度详细版 提示语：本管理制度文件适合使用于日常的规则或运作模式中，包含所有的执行事项，并作用于规范个体行动，规范或限制其所有行为，最终实现简化管理过程，提高管理效率。，文档所展示内容即为所得，可在下载完成后直接进行编辑。 第一章职责 第一条风电公司总经理是安全生产、施工的第一责任人，必须建立健全本单位的安全生产保证体系和安全生产监督体系，切实抓好安全教育，提高职工安全技术素质，消除事故隐患，对事故进行预测、预控。 第二条安全组织及目标 （一）风电公司应成立安全领导小组，负责领导安全工作。风电公司总经理任组长，主管生产的副总经理任副组长，总工程师及各部门负责人及各单位安监主管任组员。 （二）风电公司安监主管和风电场兼职安全员
具体负责管理、监督安全工作。 （三）工程项目施工现场安全员由该项目负责人兼任或指任。 （四）建立以风电公司、风电场生产管理部、班值为核心的三级安全管理网络，形成风电公司控制事故、风电场控制障碍、班值控制异常的安全管理机制。减少障碍和异常，消灭事故。 第三条安全保障体系及职责 （一）安全领导小组任务 1. 认真贯彻执行国家有关安全生产、安全施工的方针、政策、法令、法规和上级有关规定，确保本单位安全生产、安全施工工作的正常运作。 2. 及时向上级领导及安监部门汇报生产和施工中的重大事故情况，接受他们的监督、指导和帮助。 3. 定期组织安全大检查，对发现的问题负责督
风电场运行管理制度及各岗位职责( 初稿 ) 北京国华爱地风电运行维护技术服务有 限公司 2008年4月21日 编制: 田延贵审核: 批准: 目录 第一章总 则 ..................................................................... .. (2) 第二章各级人员岗位职 责 ..................................................................... .. (3) 2(1风电场场长的职 责: (3) 2(2风电场副场长职 责: (4) 2(3风电场值长的职 责: (4) 2(4风电场主值的职 责: (5) 2(5风电场副值的职 责: (5)
2(6风电场值班员的职 责: ................................................ 7 第三章风电场运行管 理 ..................................................................... (7) 3(1风电场值班制 度: (7) 3(2风电场交接班制 度: (8) 3(3风电场设备巡回检查制 度: (9) 3(4风场设备缺陷管理制 度: (10) 3(5 风场维护工作制 度: (11) 3(6风场运行分析制 度: (12) 3(7 风场防误闭锁装置管理制 度 (12) 3(8风场设备定期轮换制 度: (15) 3(9 风场设备定期试验维护制 度 (15)
3(10 风场设备评级管理制 度: (16) 3(11 风场消防管理制 度: (18) 3(12风场设备可靠性管 理: (20) 3(13风场倒闸操作制 度 (20) 3(14操作票、工作票管 理 (21) 3(15 风场各种标识管理制 度 .............................................. 21 第四章技术管理及培训 ..................................................................... . (24) 1 第五章文明生 产 ..................................................................... . (26) 附录一:风电场应具备的规程制度 27 附录二风电场应具备的技术图纸和图 表 ..................................................................... ............ 27 附录三风电场工作具备的票 种 ..................................................................... ............................ 29 附录四风电场发电量每月报
风电场设备责任制管理办法 Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly. 编制：___________________ 日期：___________________
风电场设备责任制管理办法 温馨提示：该文件为本公司员工进行生产和各项管理工作共同的技术依据，通过对具体的工作环节进行规范、约束，以确保生产、管理活动的正常、有序、优质进行。 本文档可根据实际情况进行修改和使用。 第一章总则 第一条为了规范XXX（以下简称“公司”）直属及控股各单位对设备的管理, 健全组织机构, 明确公司设备管理的主要任务以及各级设备管理机构的职责和权限, 特制订本办法。 第二条公司设备管理的主要任务是贯彻国家的方针、政策、法规和条例, 对设备进行综合管理, 不断改善和提高技术装备素质, 保持设备完好, 充分发挥设备效能, 以取得公司良好的投资效益。 第三条本办法规定了设备管理、使用和维护检修等方面的职责。本办法适用于公司直属及控股风电场。 第二章组织机构及管理职责 第一节组织机构 第四条由公司总经理、公司分管生产副总经理、安全生产部、风电场场长、风机检修班组、电气检修班组和运行班组组成的全公司设备管理机构共同对本程序的实施负责。 第五条设备管理组织机构 （一）公司领导中有1名副总经理主管设备管理工作。
（二）安全生产部检修中心负责公司设备管理工作。 （三）检修中心电气检修班组和风机检修班组, 分别设置检修班长、风机维护员和电气各专业1-2名检修专责人员, 在安全生产部检修中心领导下, 负责本公司的设备管理工作。 （四）运行班组负责公司设备的运行工作。 第二节管理职责 第六条公司生产分管领导职责 对公司设备管理工作负全面责任, 在任职期内负责贯彻执行国家和上级对设备管理工作的方针、政策和条例, 设备管理的重要经济、技术指标纳入目标责任制中, 协调好生产与维修的关系。 第七条安全生产部检修主任职责 （一）贯彻国家和上级对设备管理的方针、政策、条例和规定, 全面组织领导设备管理工作。 （二）协助生产分管领导做好设备管理工作, 并对班组做好技术指导。 （三）审核公司设备管理各项规定, 制订对检修班组和风机检修班组的工作要求和考核指标, 审核主要生产设备大、中修计划, 设备更新改造计划。确保设备经常处于完好的技术状态, 保证设备安全运行, 对重大设备事故提出 处理意见。 （四）对风电场设备的正确使用与维护、设备检修工作负责, 全面掌
风电场技术管理制度示范 文本 In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of Each Link To Achieve Risk Control And Planning 某某管理中心 XX年XX月
风电场技术管理制度示范文本 使用指引：此管理制度资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进，同时考虑各个环节之间的关系，每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划，并将危害降低到最小，文档经过下载可进行自定义修改，请根据实际需求进行调整与使用。 1 风电场必须具备规程、标准 1.1 国家有关部门、上级公司下发的有关规程、标准 ⑴电力生产安全工作规程（风电场和发电厂部分）； ⑵电气事故处理规程； ⑶电力变压器运行规程； ⑷高压断路器运行规程； ⑸电力电缆运行规程； ⑹电力系统用蓄电池直流电源运行与维护技术规程； ⑺继电保护及安全自动装置运行管理规程； ⑻电气设备预防性试验规程； ⑼电力系统电压和无功电力管理条例； ⑽风电场管理制度；
⑾电气装置安装工程电气设备交接试验标准； ⑿电气装置安装工程施工及验收规范； ⒀六氟化硫电气设备运行、试验及检修人员安全防护细则； ⒁根据风电场设备实际所需的其它有关规程。 1.2 上级公司下发的有关规程、标准 ⑴风电场运行管理规定 ⑵风电场安全管理规定 ⑶工作票、操作票制度的相关规定 ⑷电力调度生产直流设备运行与维护规程 ⑸电力调度生产防止电气误操作装置运行规程 1.3 各市供电公司组织制定、下发的有关规程、规定和有关制度 ⑴自治区、地区电网调度运行规程（包括调度系统事故预案）。
风电场管理制度汇编 风电场办公用品管理制度 第一章总则 第一条为加强办公用品管理，控制费用开支，规办公用品的采购与使用,本着勤俭节约和有利于工作的原则，根据风电场实际情况，特制定本制度, 第二章管理容与要求 第二条综合事务员负责全场办公用品的采购，保管负责办公用品的验收、入库、发放与统计、保管等管理工作。 第三条各值设专人负责办公用品计划申报、统一领取以及控制使用。 第四条风电场每月（年）要编制出下月（年）的办公用品费用使用计划，报公司审批。 第五条实行每月月末各值及风电场将已经编制的下月计划经风电场场长审批后报公司审批备案，由风电场按计划实施采购并执行物品入库和领用手续。 第六条各值若需采购临时急需的办公用品，由班组专人填写《物资请购单》，并在备注栏注明急需采购的原因经班组负责人审定同意后交综合事务报场长审批同意后，实施采购任务。 第三章物品采购 第七条采购人员应格遵守职业道德，及时了解市场商品信息，选择对口适用，质量可靠，价格合理的办公用品。 第八条采购物品前由相关负责人签字认可后实施采购任务。 第九条物品入库：办公用品入库前，办公用品管理人员应认真检查验收，建帐登记，妥善保
管，做到帐物相符；对不符合要求的，由采购人员负责办理调换或退货手续。 第四章物品领用 第十条办公用品用具领用必须认真履行手续，应填写《物资领取单》后领用和发放，禁先借后领的行为。 第十一条各值应按核定的办公用品费用定额标准格把好申购和领用关。保管人不得超标发放办公用品，确因工作需要超标领用的，应经个值负责人同意。 第十二条核定的费用实行增人增费、减人减费，各班组增人或减人，其费用由场长根据人员变动情况进行调整。 第十三条各值因特殊情况需增加费用的，应以书面形式报批，经值负责人审核批准后，并报请场长增加该项费用。 第五章物品使用 第十四条禁员工将办公用品带出风电场挪作私用。员工离职时将所领物品一并退回（消耗品除外）。 第十五条应本着节约的原则使用办公用品。 第十六条办公用品被人为故意损坏，应由责任人按照物品价格赔偿，重者将按其他管理规定进行考核。 第六章办公费用定额和结算 第十七条办公用品使用实行月计划年结算，截止时间为每月月底和年终12月21日。由采购人出具报表，相关负责人审核。费用超支在下年度（季度）办公用品费用中缩减，当月节余费用可列入下月使用，当年节余费用，公司收回，并按公司相关规定进行奖励。
风电场后勤综合管理细则保安管理制度及岗位职 责 第一章 1 / 19 总则 保障本第一条、为了加强保安队伍的管理工作，物品出公司的正常工作秩序，搞好人员接待和车辆、当好企入登记的管理，保安人员在值勤时有所依据，业卫士，确保公司人员、财产、治安、消防安全，特制定本制度。 第二条、本公司保安岗位自觉服从上级管理当值 保安认真做好安防工作，人员的工作安排，主动 提供配合，做好交接班记录。 第三条、保安人员代表本公司执行相关规章制东汽人员及其外来施工人员应配合保度，公司员工、安人员工作。 第二章 职责
第四条、主要职责 1．责任范围：适用于本公司 所辖全部区域。2 / 19 贯彻执行公司关于内部安全保卫工作的方针，2.对职,政策和有关规定，建立健全各项保安工作制度 责范围内的保安工作全面负责。依据制度实施公司人员、财产、治安、消防安3. 全管理工作。第五条、门卫岗位职责值班时遵守公司的各项规章制度； 1.遵纪守法，应着制服，服从管理、恪尽职守、文明执勤、礼貌待客。严格执行《保安管理制度及 岗位职责》，坚守2. 岗位，发现问题及时处理、汇报。不得酒后上岗。3.（除有华能会理风电对非 本公司的人员、车辆4. 场通行证的车辆）进出要实行查询登记。所有物品出公司必须凭公司书面《物资出条》5. 或者得到公司相应人员同意放行 后方可放行。、按时进行风电场的日常巡视工作， 遇到问题6 及时登记和反馈。 7.保持门卫室环境卫生，物品保管整齐有序。关闭时大门不执勤期间要做到大门随开随关，9.留缺口；门卫室时刻保持有人，杜绝闲散人员进入。 3 / 19 依法使用安全防护用具，任何人员不得私自10. 使用保安安全防护用具。如门卫室有设施损坏，应及
风电场工作票、操作票管理规定 第一章总则 第一条为贯彻落实中国大唐集团公司《工作票、操作票使用和管理标准》的有关要求，保障工作人员的人身安全和公司财产不受损失，确保安全生产各项工作有序进行，特制定工作票、操作票实施细则。 第二章管理机构设置及职责 第二条风电场成立以风电场场长为组长的领导小组，统一对风电场的两票工作的统计、检查及考核。 组长：风电场场长 副组长：运维值班长 成员：风电场相关人员 职责： （一）贯彻落实国家《安全生产法》等有关法律、法规及集团公司《工作票、操作票使用和管理标准》的有关规定，组织开展风电场的两票工作； （二）规范管理风电场两票管理工作，抓好过程控制，及时纠正存在的问题。将两票执行情况要统计合格率，并进行分析、考核； （三）组织技术和安全监督人员，编制风电场两票标准票库，下发班组，组织培训工作，将两票列入考试内容，并根据对工作经验的总结，不断补充和完善。
第三条有关人员的职责 （一）工作票签发人的职责 1.审查工作票时，必须检查作业危险点控制措施是否齐全、正确。签发工作票的同时签发《危险点控制措施票》（见附表）； 2.多班组配合工作时，负责组织各班组按照《危险点分析与控制工作手册》，结合具体工作的特点，补充和完善危险点分析与控制措施。 3.多专业共同作业时要重点抓好结合部的危险点分析与控制，以防止出现漏洞。 （二）班组长的职责 1.在接收工作票时要审查是否有与工作相应的《危险点控制措施票》。 2.要审查工作时间是否满足调度要求。 3.根据工作任务安排，组织班组工作人员按照公司的《危险点分析与控制手册》，认真分析设备系统运行方式、工作环境特点、参加工作人员的精神状况，对危险点分析与控制措施进行补充和完善； 4.班前会，组织工作组成员学习，检查和督促每个成员了解和掌握具体工作的危险点。开工前，认真检查控 制措施的落实； 5.班后会，要对当日班组工作过程开展危险点分析与控制措施的落实进行总结，不断提高危险点分析的准确 性和控制措施的针对性。
风电场管理制度范文三篇 前言 一、制定目的 二、适用范围 批准：审核：初审：编制： 1.总则 1.1各公司必须认真贯彻执行国家颁布的《中华人民共和国安全 生产法》，以及其他相关方针、政策、法令、法规和本规定。必须 贯彻“管生产必须管安全”的原则。 2.安全组织及目标 建立以各级风电公司、风电场、班值为核心的三级安全管理网络，形成风电公司控制事故、风电场控制障碍、班值控制异常的安全管 理机制。减少障碍和异常，消灭事故。 3.安全保障体系及职责 3.1安全领导小组任务 (1)认真贯彻执行国家有关安全生产、安全施工的方针、政策、 法令、法规和上级有关规定，确保本单位安全生产、安全施工工作 的正常运作。 (2)及时向上级领导及安监部门汇报生产和施工中的重大事故情况，接受他们的监督、指导和帮助。 (3)定期组织安全大检查，对发现的问题负责督促整改。 (4)组织有关单位、有关人员对重伤及以上人身伤亡事故和严重 设备损坏事故进行调查与处理。
3.2风电场场长职责 (1)风电场场长是本场安全第一责任人，各班值长是本班值安全 第一责任人，全面负责本场、本班值安全生产工作。 (3)定期组织安全生产教育、安全知识学习及反事故演习。 (5)定期检查风力发电机与电气安全运行情况，发现问题及时向 本单位汇报，并及时排除故障，对于一时难以解决的重大事故，应 防止事故扩大，并立即上报有关领导，以便组织有关专业技术人员，进行故障分析、处理。 (7)建立风电场安全生产技术档案，开展安全生产评比活动。 3.3班值长的安全职责 (1)班值长是本班值的安全第一责任者，对本班值人员在生产、 检修运行过程中的安全负责，对所在班值安全生产负责。 (2)做好岗位安全技术培训工作，制订本班值年度安全生产岗位 培训计划，按内容课时做到培训考核到位，认真做好本班值的安全 建设。 (3)主持开好班前班后会，并做好记录，班前会要宣读工作纪要，按当日的工作任务指明作业地点、任务及控制措施，做到责任到岗、到人。班会后讲评当日安全工作情况，随时纠正安全的失误、支持 安全员作好每周一次的安全活动，做到有内容，由整改措施，发言 率达到85%以上。 (4)负责制定本班值控制二类障碍、异常、差错和未遂的具体措施，按日常的正常工作全面的监督检查。 (5)监督检查本班人员认真执行安全工作规程及安全措施的落实，及时制止违章违纪行为，按四不放过的原则及时进行安全教育，做 好记录及时上报领导及总安全员。 (6)支持班值级安全员履行职责，对本班值级发生的障碍、异常、差错、未遂及事故不得隐瞒，及时上报，人为的事故要保护好现场。