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产房与病房、新生儿室患儿转接制度与流程

产房与病房、新生儿室患儿转接制度与流程

一、产房与病房转接制度与流程

(一)产房与病房转接制度

1、严格实施腕带识别制度,对神志不清、危重和无自主能力的病人使用“腕带”识别.

2、急诊产妇由急诊医生和护士负责护送至产房并与产房护士进行交班。

3、产妇出现临产表现时,病房护士应详细记录宫缩和胎心情况,及时将病人和病历送入产房;接班人员应及时检查胎心、宫缩、胎方位和宫口开大情况。

4、入产房交接内容包括:产妇的生命体征、胎心、宫缩情况、胎膜是否已破、羊水量和阴道血量,产妇的治疗情况和卫生处置情况及其他特殊情况。

5、产妇产后在待产室观察2小时后由产房护士护送回病房,和病房护士进行床旁交接.

6、出产房与病房护士交接内容包括:产妇的生命体征、子宫收缩情况、会阴伤口情况、母乳喂养(早吸吮、皮肤早接触)情况、治疗情况、卫生处置、皮肤情况和产后宣教的情况。

7、入产房和出产房交接后,病房护士和产房护士在交接本上双签名.

(二)产房与病房转接流程

对产妇实施腕带识别→详细记录宫缩和胎心情况→急诊或病房医生和护士护送产妇至产房→完善交接记录与签名→产妇产后在待产室观察2小时→产房护士护送产妇回病房→完善交接记录与签名

二、产房与新生儿室患儿转接制度与流程

(一)新生儿查对制度

1、给新生儿注射、用药时,除严格执行三查七对制度外,还需查新生儿床头卡、胸牌、手腕标识(母亲姓名、床号、新生儿出生时间、性别),三处核对无误后方可实施操作。

2、新生儿沐浴回病房时,须核对母亲床头卡、胸牌、手腕标识上的床号、母亲姓名.母婴核对无误后再入母婴同室。

3、在母婴同室内,新生儿更衣时或母婴出院更衣时,需核对新生儿床头卡、胸牌中的母亲床号与姓名、新生儿性别与手腕标识上的内容,核对无误后方可出院.

4、新生儿按摩前后均需核对床头卡,胸牌、手腕标识,三处无误后再入母婴同室.

(二)产房与新生儿室患儿转接制度

1、当班护士接到接诊患儿通知,做好相关物品及抢救治疗准备。

2、患儿转至我室立即与转诊护士进行患儿病情交接.报告值班医生。

3、根据病情予以正确的护理评估,采取积极的护理措施。

4、认真查看出生记录,询问转诊护士患儿出生抢救治疗情况。

5、询问患儿两苗接种及新生儿疾病筛查情况。

6、严格执行查对制度,认真核对婴儿姓名牌(包括产妇姓名、性别、出生日期体重)、婴儿手圈、性别与出生记录是否一致。

7、做好接诊交接登记,确认无误与转诊护士签名于记录中。

8、为患儿做好各项入院处置,配合医生及时、准确的进行抢救与治疗。

(二)产房与新生儿室患儿转接流程

通知接诊→做好相关治疗准备→接诊患儿→判断病情→通知医生→评估患儿→采取护理措施→查看出生记录→询问出生情况与治疗、疫苗接种事项→核对患儿手圈、胸牌与记录→完善交接记录与签名→做好入院处置与治疗

产房与病房交接流程

产房与病房交接流程 产房与病房交接流程是指在医院中,将产房中的孕妇和新生儿转移到病房的过程。这个过程需要保证孕妇和新生儿的安全和舒适,确保医疗工作的连续性和高效性。下面是一份标准格式的文本,详细描述了产房与病房交接流程的各个环节和注意事项。 1. 患者信息交接: a. 产房护士将患者的基本信息、病历、检查结果、用药情况等相关资料整理好,并与病房护士进行交接。 b. 病房护士接收到患者信息后,核对患者的身份和相关资料的完整性,并将其记录在病房的患者信息系统中。 2. 孕妇转运准备: a. 产房护士和病房护士一同对孕妇进行身体检查,确保她的身体状况适合转移到病房。 b. 确认孕妇的生命体征稳定,包括血压、心率、呼吸等,并记录在病房的监护记录中。 3. 新生儿转运准备: a. 产房护士对新生儿进行全面的身体检查,包括体温、呼吸、心率、皮肤颜色等,并记录在病房的新生儿记录中。 b. 确认新生儿的体重、身长、头围等基本信息,并记录在病房的新生儿记录中。 4. 转运过程:

a. 产房护士将孕妇和新生儿放置在转运床上,并确保他们的舒适和安全。在 转运过程中,护士要小心翼翼地抬起和放下转运床,避免对患者造成伤害。 b. 病房护士在病房门口等候,确保病房环境整洁、温暖,并准备好床铺、毛巾、洗漱用品等。 5. 护理交接: a. 产房护士向病房护士详细介绍孕妇和新生儿的病情、治疗方案、用药情况等,并提供必要的护理指导。 b. 病房护士接收到孕妇和新生儿后,核对他们的身份和相关资料的完整性, 并将其记录在病房的护理记录中。 6. 病房安置: a. 孕妇和新生儿被安置在病房的相应位置,确保他们的隐私和安全。 b. 病房护士为孕妇和新生儿提供必要的护理,包括监测生命体征、给予药物、进行护理操作等。 7. 后续工作: a. 产房护士将转运过程中使用的设备和药物清点完毕,并与病房护士进行核对,确保没有遗漏或损坏。 b. 病房护士将孕妇和新生儿的转运过程记录在病房的交接记录中,以备后续 参考。 总结: 产房与病房交接流程是一项关键的工作,需要产房护士和病房护士之间的密切 合作和沟通。在整个过程中,护士要时刻关注孕妇和新生儿的安全和舒适,确保医疗工作的连续性和高效性。同时,护士还要准确记录和交接相关的患者信息和护理

医院产房与产科病房之间的产妇和新生儿转接制度

医院产房与产科病房之间的产妇和新生儿转接制度 首先,产妇和新生儿转接制度包括产房到产科病房的转移和产科病房 到其他科室的转移。产房到产科病房的转移是指产妇在分娩后从产房转到 产科病房进行恢复和观察。而产科病房到其他科室的转移是指产妇或者新 生儿在产科病房接受治疗后需要转到其他科室进行进一步治疗。这两个环 节中的转接制度都需要医院建立完善的机制和规定,确保产妇和新生儿在 转接过程中的安全和顺利。 其次,医院应当制定详细的转接标准和流程。在产房转到产科病房的 过程中,医生和护士应当根据产妇的情况,对其进行全面的评估,包括检 查产妇的伤口愈合情况、血压、心率、体温等生命体征,并记录在病历上。同时,应当对产妇进行详细的交接,将产妇的病历、检查结果、药物治疗 等信息清楚地告知接班护理人员,确保信息的连续性和准确性。对于新生儿,也应当进行详细的评估,包括体重、身长、体温、皮肤颜色等指标, 并记录在新生儿病历上。 此外,医院还应当建立良好的沟通机制。在转接过程中,产房医生和 产科病房医生应当及时沟通,交流有关产妇和新生儿的病情、治疗计划和 观察重点等信息。同时,护士之间也应当及时沟通,确保信息的传递和理 解准确。医院还可以利用现代化的信息技术手段,如电子病历系统、短信 通知系统等,加强医护人员之间的沟通与协作。 此外,医院还应当定期进行相关人员的培训和演练。医院可以组织专 门的培训班,对产房医生、产科病房医生和护士进行转接知识和技能的培训,提高他们的业务水平和应变能力。医院也可以定期组织模拟演练,通 过模拟真实场景,让医护人员熟悉转接流程和要求,强化团队合作精神和 紧急情况的处置能力。

产房与病房交接班规范流程

产房与病房交接班规范流程 一、背景介绍 产房与病房交接班是医院产科工作中非常重要的环节之一,它涉及到孕妇和新 生儿的安全与健康。为了确保交接班的准确性和规范性,提高工作效率和医疗质量,制定本文档,明确产房与病房交接班的规范流程。 二、交接班前准备 1. 交接班时间:交接班应在每个班次开始和结束时进行,确保信息的连续性和 准确性。 2. 交接班地点:交接班应在指定的交接班区域进行,确保隐私和保密性。 3. 交接班人员:交接班人员应包括产房和病房的责任护士,确保信息的全面性 和准确性。 三、交接班流程 1. 确认身份:交接班开始前,产房和病房的责任护士应相互确认身份,确保信 息的传递对象正确。 2. 交接班内容:交接班应包括但不限于以下内容: (1) 孕妇情况:包括孕妇姓名、年龄、孕周、分娩方式、分娩进展情况等。 (2) 新生儿情况:包括新生儿姓名、性别、出生体重、APGAR评分、特殊情 况等。 (3) 产程记录:包括宫口开大、宫缩频率、胎心监护情况等。 (4) 产房操作:包括使用的设备、药物使用、特殊操作等。 (5) 产房设备与药品:包括产房设备的完好性、药品的储存情况等。

(6) 产房环境:包括产房的整洁度、温度、湿度等。 (7) 其他需要交接的事项:如产妇家属的特殊要求、孕妇的特殊情况等。 3. 信息传递:交接班应采用书面记录和口头交流相结合的方式进行。产房和病 房的责任护士应将交接班内容书面记录,并逐一进行口头交流,确保信息的准确传递。 4. 确认交接:交接班结束后,产房和病房的责任护士应相互确认交接班内容的 准确性,并签字确认。 四、交接班注意事项 1. 信息准确性:产房和病房的责任护士应确保交接班内容的准确性和完整性, 不得隐瞒或篡改信息。 2. 信息保密:产房和病房的责任护士应遵守医院的保密制度,确保交接班内容 的保密性。 3. 交接班时间:交接班应按时进行,不得因个人原因延迟或提前进行。 4. 交接班记录:交接班内容应详细记录在产房和病房的交接班记录表上,确保 信息的可追溯性。 5. 交接班沟通:交接班应保持良好的沟通和合作,及时解决问题和交流信息。 五、交接班评估与改进 1. 定期评估:医院应定期对产房与病房交接班进行评估,包括交接班的准确性、规范性和效率性等方面。 2. 改进措施:根据评估结果,医院应采取相应的改进措施,提高交接班的质量 和效率。 六、总结

产房与病房交接流程

产房与病房交接流程 一、背景介绍 产房与病房之间的交接流程是医院管理中非常重要的环节,它涉及到孕妇和新生儿的安全及医疗质量。因此,建立一套标准化的交接流程对于保障患者的权益和提高医疗质量至关重要。 二、交接前的准备工作 1. 产房护士应在交接前对产妇的基本信息进行核对,包括姓名、住院号、诊断等,并将这些信息填写在交接单上。 2. 病房护士应在交接前准备好接收产妇的床位,确保床位的清洁和舒适。 3. 产房和病房之间应保持良好的沟通,确保交接的顺利进行。 三、交接流程 1. 产房护士将产妇推送到病房,病房护士在接收时应核对产妇的身份和基本信息,并与产房护士进行交接确认。 2. 病房护士应引导产妇就床,并将产妇的个人物品放置整齐。 3. 病房护士应询问产妇的病情和需求,并记录在交接单上,以便后续的护理工作。 4. 产房护士应向病房护士详细介绍产妇的分娩过程、特殊情况和用药情况,以便病房护士能够及时了解产妇的病情。 5. 病房护士应向产房护士了解产妇的护理计划、医嘱和特殊需求,并在交接单上进行记录。

6. 产房护士和病房护士应共同核对产妇的药物和医疗器械,并记录在交接单上,以确保药物和器械的准确性和完整性。 7. 产房护士和病房护士应共同核对产妇的体征和生命体征,包括体温、脉搏、 呼吸、血压等,并记录在交接单上。 8. 产房护士和病房护士应共同核对产妇的输液情况,包括输液种类、输液速度 和剩余量,并记录在交接单上。 9. 产房护士和病房护士应共同核对产妇的检查结果和化验结果,并记录在交接 单上。 10. 产房护士和病房护士应共同核对产妇的病历和相关文书的完整性和准确性,并记录在交接单上。 四、交接后的工作 1. 产房护士应向病房护士提供产妇的联系方式和家属的联系方式,以便病房护 士在需要时与产妇或家属进行沟通。 2. 病房护士应根据交接单上的信息,制定产妇的护理计划,并与产妇进行沟通 和确认。 3. 病房护士应及时将交接单上的信息录入病历系统,并保证信息的准确性和完 整性。 4. 病房护士应根据产妇的病情和需求,及时进行护理操作和医疗处理,并记录 在病历中。 5. 病房护士应及时与产房护士进行沟通和协调,共同解决产妇的问题和需求。 五、交接流程的评估和改进

医院产房产科病房与新生儿科之间的患儿转接流程

医院产房产科病房与新生儿科之间的患儿转接流程 1.产妇进入产房:当孕妇进入产房后,产科医生或助产士会迅速评估 产妇的情况,包括分娩进展、胎心状态以及产妇的身体状况等。 2.分娩阶段:在分娩过程中,产房医生会根据产妇的病情设计合适的 分娩方式,如阴道分娩或剖宫产。产房人员会密切关注母婴情况,确保分 娩的顺利进行。 3.新生儿初步护理:一旦宝宝出生,产房医生会进行初步护理,包括 切脐带、用护理灯照射宝宝,观察宝宝呼吸、心跳和体温等指标。同时, 医生会对宝宝进行评估,确保宝宝的健康状况良好。 4.产科病房转移:当产妇稳定后,如果需要进行进一步的康复和休息,产妇会被转移到产科病房。在这一过程中,医护人员会确保产妇的身体状 态稳定,并对产妇进行全面的检查和护理。 5.新生儿科转移:如果宝宝出生后出现一些特殊情况,需要进一步的 治疗和护理,宝宝会被转移到新生儿科。在转运过程中,医务人员会密切 监护宝宝的生命体征,并通过护理灯、保温箱等设备来提供必要的护理。 6.新生儿科护理:一旦宝宝进入新生儿科,医生和护士会根据宝宝的 具体情况制定个性化的治疗计划。他们会密切关注宝宝的健康状况,监测 宝宝的体温、呼吸、心跳等指标,并通过提供适当的喂养、保暖等护理措 施来保障宝宝的健康。 7.患儿出院:在宝宝出生后,一般会在医院内进行数天的观察,直到 医生确认宝宝的身体状况稳定后方可出院。医生会向家属提供宝宝的护理 指导和注意事项,并建议下次随访的时间和方式。

总结起来,医院产房、产科病房和新生儿科之间的患儿转接流程非常重要,旨在确保母婴安全和提供优质的医疗护理。这一流程涵盖了从分娩到新生儿护理的全过程,医护人员在每一个环节都尽心尽力地提供适当的关怀和护理,以确保患儿和母亲的健康和安全。

转科交接登记制度及流程

转科交接登记制度及流程 建全转科交接登记制度,关键科室之间转科〔急诊、病房、手术室、ICU、产房、新生儿科之间转科〕时必须有医师、护士陪送,同时必须有完善的病情与资料交接及登记,转出科医护人员必须向转入科负责床位医师或值班医师交待病员情况及有关事项,保障患者得到连贯抢救,并写转入记录。 关键科室之间转科〔急诊、病房、手术室、ICU、产房、新生儿室之间转科〕必须使用"腕带〞作为识别标示,做好交接程序与记录。 急诊科与病房交接登记制度 1、需要到病房住院治疗的患者,急诊医生开具住院证,患者家 属办理住院手续。 2、急诊护士通知病房主班护士,准备病床及相关医疗设备。 3、急诊护士整理好患者的病历资料、药品,送患者到相应病房。 4、急诊护士与病房护士交接患者,包括患者**、诊断、生命体征、病情、治疗情况和药物等。 5、急诊护士详细填写转运患者交接记录单,并同病房护士双签名。 6、转运患者交接记录单存在病房,以备核查。 附:急诊科与病房交接流程 急诊科患者病情稳定或确诊 ↓

急诊科通知相关科室 ↓ 简单介绍病情 ↓ 病房护士通知医生 并做好迎接准备,必要时备抢救物品 ↓ 急诊科护士评估患者病情 ↓ 完善护理记录 ↓ 选派医生护士护送患者至病房 ↓ 严格交接记录并双方签字 急诊科与手术室交接登记制度 1、需要急诊手术的患者,由急诊医生联系好手术室,手术室护士准 备好手术间及器械等。 2、急诊护士为患者戴好识别腕带,腕带上详细标明患者**、性别、 年龄、诊断、血型、手术名称,整理好患者病历资料及药物。 3、急诊护士或医生〔病情危重者必须有医生陪同〕护送患者到手术 室。

产房与病房交接班规范流程

产房与病房交接班规范流程 一、交接班前准备 1. 交接班时间:每日早、晚各一次,分别为早班交接和晚班交接。 2. 交接班地点:产房办公室或指定交接班区域。 3. 交接班人员:产房护士长、产科医生、病房护士长、病房护士。 二、早班交接班流程 1. 早班交接班开始时间为上午8点。 2. 产房护士长与产科医生将昨晚及今早的重要情况进行汇报,包括产妇及新生 儿的病情、手术情况、药物使用情况等。 3. 产房护士长将产妇及新生儿的相关资料整理并交给病房护士长,包括产妇的 产程记录、新生儿的喂养记录等。 4. 病房护士长与病房护士将昨晚及今早的病情进行汇报,包括产妇及新生儿的 病情变化、用药情况、护理措施等。 5. 病房护士长将病房的相关资料整理并交给产房护士长,包括产妇的护理记录、新生儿的喂养记录等。 6. 产房护士长与病房护士长共同核对产妇及新生儿的药物使用情况,确保药物 的准确性和完整性。 7. 交接班结束后,产房护士长与病房护士长签字确认,交接班记录由产房护士 长保存。 三、晚班交接班流程 1. 晚班交接班开始时间为下午8点。

2. 产房护士长与产科医生将下午及晚间的重要情况进行汇报,包括产妇及新生 儿的病情、手术情况、药物使用情况等。 3. 产房护士长将产妇及新生儿的相关资料整理并交给病房护士长,包括产妇的 产程记录、新生儿的喂养记录等。 4. 病房护士长与病房护士将下午及晚间的病情进行汇报,包括产妇及新生儿的 病情变化、用药情况、护理措施等。 5. 病房护士长将病房的相关资料整理并交给产房护士长,包括产妇的护理记录、新生儿的喂养记录等。 6. 产房护士长与病房护士长共同核对产妇及新生儿的药物使用情况,确保药物 的准确性和完整性。 7. 交接班结束后,产房护士长与病房护士长签字确认,交接班记录由产房护士 长保存。 四、交接班注意事项 1. 交接班时,产房护士长和病房护士长应互相尊重、理解和支持,保持良好的 沟通和合作。 2. 交接班时,应注意保护患者隐私,不得将患者的个人信息泄露给无关人员。 3. 交接班时,应详细记录交接内容,包括患者的病情、用药情况、护理措施等,确保信息的准确性和完整性。 4. 交接班时,产房护士长和病房护士长应主动提出问题和疑虑,共同解决存在 的问题,确保患者的安全和质量。 5. 交接班时,应注意交接班区域的整洁和安全,确保工作环境的舒适和卫生。 6. 交接班时,应及时传达重要信息和指示,确保工作的连续性和顺利进行。

产房与病房转接制度与流程

产房与病房转接制度与流程 一、引言 产房与病房转接制度与流程是指在孕妇分娩后,将其从产房转移到病房的一系 列规定和操作步骤。这一制度和流程的目的是确保孕妇和新生儿在分娩后得到及时、安全、有效的护理和照应。本文将详细介绍产房与病房转接制度与流程的具体内容和要求。 二、转接制度 1. 转接标准 a. 孕妇产程结束,无并发症,身体状况稳定; b. 新生儿生命体征正常,无异常情况; c. 孕妇和家属允许转移到病房。 2. 转接准备 a. 产房护士与病房护士进行沟通,了解孕妇和新生儿的情况; b. 确保病房床位、设备和护理用品的准备充足; c. 准备好转接所需的转运设备,如轮椅或者担架。 3. 转接流程 a. 产房护士将孕妇和新生儿的相关信息记录在转接单上,并核对无误; b. 产房护士将孕妇和新生儿转移到病房,确保转运过程中的安全; c. 到达病房后,产房护士与病房护士进行交接,详细介绍孕妇和新生儿的情况;

d. 病房护士接收后,核对孕妇和新生儿的身份信息,并记录在病房护理记录中; e. 病房护士根据孕妇和新生儿的需要,进行相应的护理和照应。 三、转接要求 1. 安全要求 a. 转运过程中,确保孕妇和新生儿的安全,避免意外伤害; b. 孕妇和新生儿的身份信息要准确无误,避免错护、错配。 2. 沟通要求 a. 产房护士与病房护士之间要进行充分的沟通,确保信息的准确传递; b. 孕妇和家属要与护士进行充分的沟通,了解转接的流程和注意事项。 3. 护理要求 a. 病房护士要根据孕妇和新生儿的情况,制定个性化的护理计划; b. 孕妇和新生儿的体温、心率、呼吸等生命体征要进行定期监测; c. 孕妇和新生儿的饮食、排泄、歇息等基本生活需求要得到满足; d. 孕妇和新生儿的情绪和心理状态要得到关注和支持。 四、转接评估和改进 1. 转接评估 a. 定期进行转接流程的评估,了解转接过程中存在的问题和不足; b. 采集孕妇和家属的意见和建议,以改进转接制度和流程。 2. 转接改进

2020年产房与病房、新生儿室患儿转接制度与流程

作者:非成败 作品编号:92032155GZ5702241547853215475102 时间:2020.12.13 产房与病房、新生儿室患儿转接制度与流程 一、产房与病房转接制度与流程 (一)产房与病房转接制度 1、严格实施腕带识别制度,对神志不清、危重和无自主能力的病人使用“腕带”识别。 2、急诊产妇由急诊医生和护士负责护送至产房并与产房护士进行交班。 3、产妇出现临产表现时,病房护士应详细记录宫缩和胎心情况,及时将病人和病历送入产房;接班人员应及时检查胎心、宫缩、胎方位和宫口开大情况。 4、入产房交接内容包括:产妇的生命体征、胎心、宫缩情况、胎膜是否已破、羊水量和阴道血量,产妇的治疗情况和卫生处置情况及其他特殊情况。 5、产妇产后在待产室观察2小时后由产房护士护送回病房,和病房护士进行床旁交接。 6、出产房与病房护士交接内容包括:产妇的生命体征、子宫收缩情况、会阴伤口情况、母乳喂养(早吸吮、皮肤早接触)情

况、治疗情况、卫生处置、皮肤情况和产后宣教的情况。 7、入产房和出产房交接后,病房护士和产房护士在交接本上双签名。 (二)产房与病房转接流程 对产妇实施腕带识别→详细记录宫缩和胎心情况→急诊或病房医生和护士护送产妇至产房→完善交接记录与签名→产妇产后在待产室观察2小时→产房护士护送产妇回病房→完善交接记录与签名 二、产房与新生儿室患儿转接制度与流程 (一)新生儿查对制度 1、给新生儿注射、用药时,除严格执行三查七对制度外,还需查新生儿床头卡、胸牌、手腕标识(母亲姓名、床号、新生儿出生时间、性别),三处核对无误后方可实施操作。 2、新生儿沐浴回病房时,须核对母亲床头卡、胸牌、手腕标识上的床号、母亲姓名。母婴核对无误后再入母婴同室。 3、在母婴同室内,新生儿更衣时或母婴出院更衣时,需核对新生儿床头卡、胸牌中的母亲床号与姓名、新生儿性别与手腕标识上的内容,核对无误后方可出院。 4、新生儿按摩前后均需核对床头卡,胸牌、手腕标识,三

产房与病房、新生儿室患儿转接制度与流程

产房与病房、新生儿室患儿转接制度与流程 一、产房与病房转接制度与流程 (一)产房与病房转接制度 1、严格实施腕带识别制度,对神志不清、危重和无自主能力的病人使用“腕带"识别。 2、急诊产妇由急诊医生和护士负责护送至产房并与产房护士进行交班。 3、产妇出现临产表现时,病房护士应详细记录宫缩和胎心情况,及时将病人和病历送入产房;接班人员应及时检查胎心、宫缩、胎方位和宫口开大情况。 4、入产房交接内容包括:产妇的生命体征、胎心、宫缩情况、胎膜是否已破、羊水量和阴道血量,产妇的治疗情况和卫生处置情况及其他特殊情况。 5、产妇产后在待产室观察2小时后由产房护士护送回病房,和病房护士进行床旁交接. 6、出产房与病房护士交接内容包括:产妇的生命体征、子宫收缩情况、会阴伤口情况、母乳喂养(早吸吮、皮肤早接触)情况、治疗情况、卫生处置、皮肤情况和产后宣教的情况. 7、入产房和出产房交接后,病房护士和产房护士在交接本上双签名。 (二)产房与病房转接流程 对产妇实施腕带识别→详细记录宫缩和胎心情况→急诊或

病房医生和护士护送产妇至产房→完善交接记录与签名→产妇产后在待产室观察2小时→产房护士护送产妇回病房→完善交接记录与签名 二、产房与新生儿室患儿转接制度与流程 (一)新生儿查对制度 1、给新生儿注射、用药时,除严格执行三查七对制度外,还需查新生儿床头卡、胸牌、手腕标识(母亲姓名、床号、新生儿出生时间、性别),三处核对无误后方可实施操作。 2、新生儿沐浴回病房时,须核对母亲床头卡、胸牌、手腕标识上的床号、母亲姓名。母婴核对无误后再入母婴同室。 3、在母婴同室内,新生儿更衣时或母婴出院更衣时,需核对新生儿床头卡、胸牌中的母亲床号与姓名、新生儿性别与手腕标识上的内容,核对无误后方可出院。 4、新生儿按摩前后均需核对床头卡,胸牌、手腕标识,三处无误后再入母婴同室。 (二)产房与新生儿室患儿转接制度 1、当班护士接到接诊患儿通知,做好相关物品及抢救治疗准备。 2、患儿转至我室立即与转诊护士进行患儿病情交接。报告值班医生。 3、根据病情予以正确的护理评估,采取积极的护理措施。 4、认真查看出生记录,询问转诊护士患儿出生抢救治疗情

产房与病房(手术室)交接流程

产房与病房(手术室)交接流程引言概述: 产房与病房(手术室)交接流程是医疗机构中非常重要的环节,它直接关系到 患者的安全和医疗质量。在交接过程中,需要严格遵守一系列规范和程序,以确保患者的顺利转移和连续的医疗服务。本文将从五个大点出发,分别阐述产房与病房(手术室)交接流程的具体内容。 正文内容: 1. 交接前准备 1.1 确定交接人员:产房和病房(手术室)各自指定专门的交接人员,确保交 接过程的专业性和连续性。 1.2 确认患者身份:交接人员需要核对患者的身份信息,确保患者的正确转移,避免出现患者混淆等问题。 1.3 准备交接资料:交接人员需要准备好患者的病历、检查报告、医嘱等资料,确保信息的完整性和准确性。 2. 患者转移过程 2.1 安全转运:产房和病房(手术室)交接人员需要共同协作,确保患者在转 运过程中的安全,避免出现意外伤害。 2.2 信息传递:交接人员需要详细传达患者的病情、用药情况、手术操作等重 要信息,确保病房(手术室)医护人员对患者有全面的了解。 2.3 交接记录:交接人员需要准确记录交接过程中的重要信息,包括患者的病 情变化、医嘱执行情况等,以便后续医疗人员参考。 3. 病情监测与护理

3.1 监测设备:病房(手术室)需要确保监测设备的正常运行,包括呼吸机、心电监护仪等,以及及时更换电池和维护设备。 3.2 护理措施:病房(手术室)护士需要根据患者的病情和医嘱,进行相应的护理措施,包括药物给予、伤口处理等,确保患者的舒适和安全。 3.3 病情观察:病房(手术室)护士需要密切观察患者的病情变化,及时报告医生,并采取相应措施,以保证患者的及时救治。 4. 医嘱执行与药物管理 4.1 医嘱核对:病房(手术室)护士需要仔细核对医嘱的准确性和完整性,确保医嘱的正确执行。 4.2 药物配药:病房(手术室)药剂师需要按照医嘱,配制正确的药物,并进行严格的质量控制,以确保药物的安全性和有效性。 4.3 药物给予:病房(手术室)护士需要按照医嘱,正确给予患者药物,并记录药物的用量和给药时间,以便后续医疗人员参考。 5. 交接后工作 5.1 交接记录整理:交接人员需要整理好交接记录,确保信息的完整性和可追溯性。 5.2 交接反馈:交接人员需要及时反馈交接过程中的问题和建议,以便改进交接流程,提高工作效率和质量。 5.3 患者安全监测:病房(手术室)医护人员需要密切监测患者的病情变化,及时采取措施,保证患者的安全和医疗质量。 总结:

2.1.3产房、新生儿科交接制度、程序、识别措施

分娩室/产房与新生儿交接班制度及流程. 1、分娩室/产房与病房交接制度及身份识别措施 (1)病房住院患者,初产妇宫口开大3公分、经产妇宫口开大2公分,必须由 病房待产班护士直接送入临产室,临产孕妇进入临产室后,病房待产班护士务必 与助产士对患者的床号、姓名、腕带、胎心、宫口开大情况及患者的生命体征等 进行核对,无误后护士方可离开临产室。 (2)送入临产室的孕妇,助产士应严密观察产程进展,宫缩及胎心变化情况并 做好记录。 (3)初产妇宫口开全、经产妇宫口开大4公分且宫缩规律有力时应将产妇送至 产房,做好接产准备工作,严格按操作规程接产。 (4)产妇分娩后在产房观察2小时,无异常情况由助产士用平车推回病房,并 与病房护士进行床头交接。交班内容包括产妇的床号、姓名、腕带标识、生命体 征、子宫收缩及阴道出血情况等。 (5)有异常情况或急诊,要及时通知值班医生,做好抢救准备。 (6)做好入室宣教、产程中宣教、分娩中宣教、分娩后宣教及母婴皮肤早接触、 早吸吮。 (7)宝宝出生后由助产士负责给宝宝戴腕带、胸牌等。宝宝观察2小时无异常 情况后由助产士交给家长,并由家长签字,且与病房当班护士进行床头交接。交 班内容包括宝宝妈妈姓名、妈妈床号、腕带、胸牌、胎便、小便、新生儿阿普加 评分等。 2、产科与新生儿病室转接制度及身份识别措施 (1)产科新生儿需转新生儿病室住院观察、治疗时,应请儿科医生会诊或电话 通知住院。 (2)儿科当班护士或医生接到电话通知时,要做好接诊与抢救治疗准备。 (3)当患儿转至儿科病室后,儿科医生和护士应立即与进行转诊的产科医生和 护士进行患儿病情交接,产科医师填写新生儿转诊卡。 (4)根据病情进行正确的护理评估,采取积极的护理措施。 (5)认真查看出生记录,询问转诊医生患儿出生时抢救治疗情况。 (6)询问患儿疫苗接种及新生儿筛查情况。 (7)严格执行查对制度,认真核对婴儿姓名信息(包括宝宝妈妈姓名、患儿性 别、出生日期、体重)、婴儿腕带、性别是否与出生记录一致。 (8)为新生儿做好各项入院处置,及时准确的进行治疗或抢救。 3、分娩室/产房与病房交接流程 初产妇宫口开大3公分、经产妇宫口开大2公分,由病房待产班护士直接送入临产室。 ↓ 临产孕妇进入临产室后,病房护士务必与助产士对患者的床号、姓名、腕带、胎心、宫口开大情况及患者的生命体征等进行核对,无误后护士方可离开临产室。 ↓ 送入临产室的孕妇助产士应严密观察产程进展,宫缩及胎心变化情况并做好记录。 ↓

产房与病房转接制度与流程

产房与病房转接制度与流程 引言概述: 产房与病房转接制度与流程是医院管理中的重要环节,它涉及到产妇和新生儿 的健康与安全。良好的转接制度与流程能够确保产妇和新生儿在产房和病房之间的平稳过渡,提供高质量的医疗服务。本文将从四个方面详细介绍产房与病房转接制度与流程。 一、产房转接制度与流程: 1.1 产房转接前的准备工作: - 确认产妇和新生儿的身份信息,以避免患者混淆。 - 评估产妇和新生儿的健康状况,确保他们适合转移到病房。 - 准备转运所需的医疗设备和药品,并确保其正常运作。 1.2 产房转接过程: - 由产房医生或护士将产妇和新生儿转移到担当病房的医生或护士。 - 确认转接时的产妇和新生儿的身份信息,以避免患者混淆。 - 交接产妇和新生儿的相关病历、检查结果和药物清单,确保信息的连续性。 - 详细说明产妇和新生儿的健康状况和特殊需求,以确保病房医生或护士能够 提供适当的护理。 1.3 产房转接后的监护工作: - 病房医生或护士应及时进行产妇和新生儿的健康评估,并记录相关信息。 - 监测产妇和新生儿的体温、呼吸、心率等生命体征,以及尿量、排便情况等。

- 提供必要的护理和治疗,如更换伤口敷料、给予药物等。 - 定期与产房医生或护士进行沟通,及时了解产妇和新生儿的健康状况。 二、病房转接制度与流程: 2.1 病房转接前的准备工作: - 确认病房患者的身份信息,以避免患者混淆。 - 评估病房患者的健康状况,确保他们适合转移到其他科室或出院。 - 准备转运所需的医疗设备和药品,并确保其正常运作。 2.2 病房转接过程: - 由病房医生或护士将患者转移到其他科室或安排出院。 - 确认转接时的患者身份信息,以避免患者混淆。 - 交接患者的相关病历、检查结果和药物清单,确保信息的连续性。 - 详细说明患者的健康状况和特殊需求,以确保接收科室或医院能够提供适当的护理。 2.3 病房转接后的监护工作: - 接收科室或医院应及时进行患者的健康评估,并记录相关信息。 - 监测患者的生命体征、病情变化等,以及给药、输液等治疗情况。 - 提供必要的护理和治疗,如更换伤口敷料、给予药物等。 - 定期与病房医生或护士进行沟通,及时了解患者的健康状况。 三、产房与病房转接制度与流程的重要性: 3.1 保障患者安全:

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