江苏省节水型单位申报表（省本级公共机构）
节水型单位 申 报 书 申报单位名称： 申报日期：
目录 节水型单位申请表 (4) 创建活动总结 (5) 许昌市节水型单位建设标准 (8) 节水管理标准 (11) 1、规章制度 (11) 1.1主管领导负责节水工作建立办 (13) 公会议制度 (13) 1.2建立节水、用水、计量、统计、奖惩、定期 (16) 维修等节水管理规章和制度 (16) 1.3制订五年节水规划、编写年度用水计划实施方案并落实下达的用水计划，完成当年内部节水指标 (17) 1.4明确节水主管部门和节水管理人员并有专（兼）职节水统计人员 (18) 1.5制定节水目标责任制和考核制度 (19) 1.6两年内无超计划用水现象 (20) 2、计量统计 (21) 2.1依据相关技术规范，用水计量器具的配备按分户、功能分区、主要设备实现三级计量，水计量器具运转正常 (22) 2.2有详细、准确的原始用水记录和统计台账并按时向节水管理部门报送统计报表 (23) 3、节水技术推广与改造 (24) 3.1节水设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入使用节水设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入使用 (25) 3.2实施食堂用水设施、中央空调冷却塔、老旧管网和耗水设施等节水改造和节水设施建设 (26) 3.3铺设透水地面或地面采取透水措施 (27) 3.4所有用水设备和器具全部为节水型产品 (28) 3.5景观用水、泳池、浴室等设置水处理再利用装置 (29) 3.6绿化采用高效浇灌方式 (30) 4、管理维护 (31) 4.1定期巡护和维修用水设施设备 (32) 且记录完整 (32) 4.2有监督检查及节奖超罚记录 (33)
湖南金和汽车服务有限公司 创建节水型单位 申报材料 申报单位名称:湖南金和汽车服务有限公司 申报日期：2016年6月 目录 一、湖南金和汽车服务有限公司节水型企业申报表 二、湖南金和汽车服务有限公司基本概况 三、创建节水型企业工作方案及总结 四、企业自查评分表 五、企业节水十年规划 六、企业用水、节水情况（近三年年用水统计表） 七、企业节水用水管理制度、节水管理结构网络图 1、节水管理机构、节水专干名单 2、节水办公室会议记录
3、节水岗位职责、节水管理制度 4、维修检漏保修制度 5、企业用水计量管理制度 6、维修检漏报修台账资料 7、节水宣传资料 一、节水型企业申报表
二、公司基本概况 单位基本情况 湖南金和汽车服务有限公司成立于2010年5月18日，位于常德市武陵区龙港路323号。斥资叁仟多万涵盖汽车后市场服务，以及国际名车销售、柳叶路大型修理厂、德信金和24小时救援中心，汽车后市场综合服务体。占地约五千平米，现有员工80多人。纵横汽车美容装饰护理、名车销售、汽车维修、汽车施救等多个汽车服务体系。为湘西北汽车服务行业龙头。
公司现有汽车维修及检测设备20多台套，固定资产一千余万。现有国家职业证书人数23人，汽车维修中、高级技工17人，汽车美容装饰技工4人，汽车维修质检员2人。 公司主要水源是自来水，本企业在近三年来节约用水。充分的利用并回收水。在公司成了以后，以遵守法律法规，推行规范管理，提供优质的服务，满足客户需求，关心员工健康，注重环境保护，实现持续改进为方针，一质量第一，用户之上为宗旨，按照现代企业管理机制规范运作。 三、创建节水型企业工作方案及总结 1、建设节水型企业的必要性 节水是现实水资源优化配置与可持续利用的前提和关键，我公司厉行节约用水，从我做起的原则，提倡同行业坚持节水优先，创建海绵城市。 同时，在水资源利用方面存在着用水粗放、浪费严重、公民的节水意识差，随着工业化、城市化进程的不断加快和经济社会的快速发展，水资源供需矛盾日益突出，水资源问题已成为经济社会可持续发展的主要制约因素。因此，加强水资源管理，提高水的利用率，建设水资源节约型社会和企业，对缓解水资源紧张局面，实现人与自然和谐相处，促进经济社会环境协调发展，建设资源节约
红堡城小区 创建节水型居民小区申报资料 阜阳七度物业管理有限公司 2016年10月
目录表 概述 (1) 节约用水管理制度 (2) 红堡城小区 (3) 创建节水型居民小区领导小组 (3) 红堡城小区 (4) 节水分块管理负责人 (4) 节水领导小组岗位责任制 (5) 主管节水岗位责任制 (7) 节水宣传员责任制 (8) 七度物业红堡城项目节约用水奖惩规定 (9) 红堡城小区用水计量管理制度 (11) 红堡城小区节约用水管理制度 (12) 红堡城小区供水设备、管道、器具检修制度 (15)
岗位职责 (18) 居民参与用水管理及举报制度 (40) 节水措施 (41) 节水目标 (42) 节水会议记录 (43) 节约用水宣传材料 (59) 节约用水宣传口号 (65) 附录 (66)
概述 红堡城小区位于阜阳市颍州区颍州南路669号，占地面积68465平方米，建筑面积193612平方米，由12幢电梯景观洋房组成，总户数1545户，自2013年5月交房以来，入住率已达到50%。红堡城小区环境优美，小区内配有篮球场、儿童广场等附属设施，由阜阳七度物业管理有限公司提供物业服务。 阜阳七度物业管理有限公司成立于2009年，以“七度物业，好居一生”作为物业服务定位。致力于让客户能够充分体验高品质生活乐趣，时时感受物业管理公司提供的周到体贴、细致入微的服务。发展至今七度物业服务有蓝堡城、红堡城、紫金城、简爱城四个小区。其中蓝堡城小区已经取得阜阳市优秀小区称号。 我公司积极响应政府的各项工作号召，目前积极在服务的小区中积极做着推广宣传节水的工作。红堡城自建设之初，即重视节水工作。公司的各级领导也非常重视节水工作,公司成立了节水领导小组，组长由李总亲自担任，亲自组织有关人员制定了节水的有关管理制度、岗位职责等，还建立了节水宣传、节水巡查等管理工作队伍和岗位职责，使节水工作做到制度落实、责任落实、措施落实、人员落实。最后达成节水目标。
创建节约型公共机构示范单位材料 (模板) XX单位 X年x月X日 目录 一、节能工作开展情况 二、单位基本概况 三、节约型公共机构示范单位评价验收打分表 四、节约型公共机构示范单位评分标准 第一部分：能源资源消耗指标 1、目标完成情况 第二部分：管理制度与实施 1、管理机构 2、管理制度 3、能源计量 4、能源资源消耗统计、分析和公示 5、用能设备运行管理 6、能源审计 7、公务用车管理 8、宣传培训 第三部分：建筑及设备系统节能 1、围护结构 2、供暖空调系统 3、采用和照明 4、其它用能设备 第四部分：节约用水 1、节水器具 2、用水计量 3、节水管理 第五部分:绿色消费 1、绿色采购 2、绿色消费行为规范 3、资源循环利用 第六部分：附加评价单元 1、太阳能光热利用
2、太阳能光伏发电利用 3、浅层地能利用 4、非传统水利利用 5、节能和新能源汽车 6、合同能源管理 7、餐厨垃圾资源利用 8、能耗监测 节能工作开展情况 单位基本概况 节约型公共机构示范单位评价验收打分表 一、示范单位基本信息 单位全称：；建筑面积：平方米；用能人数：人；公务车辆：辆； 评价前12个月能耗总量：吨标煤。其中：电kWh；煤吨；天然气立方米；热力元；柴油L；汽油L；其他能耗量吨标煤；水耗总量：吨。 二、评价验收打分表 序号 单元 项目 内容 评分 自评 说明 1 能源资源消耗指标 ★用能量指标 单位建筑面积能源消耗指标：千克标煤/平方米·年 7 人均能源消耗指标：千克标煤/人·年 7
★用水量指标 1.本地区（省、市、县级）节水型单位：□是，□否 2.如果不是本地区节水型单位，则人均水资源消耗指标：吨/人·年 7 ★节约能源资源目标完成情况 1.万家企业，符合发改办环资〔2012〕1923号的各项要求：□是，□否 2011年年度考核等级：；2012年年度考核等级：。 2.其他公共机构，完成2011年、2012年的年度节约能源资源目标：□是；□否 14 2 管理制度与实施 管理机构 上级主管部门或本单位节能领导小组、办公厅（室）、人事部门文件中明确了公共机构节能工作负责部门及职责（不要求成立专门机构）: □是；□否 1.5 设置了能源资源管理岗位：□是；□否 0.5 管理制度 1. 制定近两年的年度节约能源资源实施方案：□是；□否 2011年制定情况：□制定□未制定 2. 制定节约能源资源目标：□是；□否 1
节水型企业（单位）报告书 申报企业（单位）名称： 申报日期： - 1 -- 1 -
目录 一、节水型企业（单位）申报表……………………………………………… 二、创建节水型企业（单位）领导小组、工作小组名单…………………… 三、创建工作总结……………………………………………………………… 四、创建节水型企业（单位）基本要求说明………………………………… 五、节水型企业（单位）定量考核指标评分表……………………………… 六、节水型企业（单位）基础管理考核指标评分表………………………… 七、节水型企业（单位）定量考核、基础管理考核指标自查逐项说明…… 八、节水型企业（单位）审核表……………………………………………… 九、附件…………………………………………………………………………- 2 -- 2 -
节水型企业申报表 申报日期：年月日 - 3 -- 3 -
厦门市建设与管理局计划用水节约用水办公室印制创建节水型企业（单位）小组名单 1、创建节水型企业（单位）领导小组： 组长： 副组长： 成员： 2、创建节水型企业（单位）工作小组： 组长： 成员： - 4 -- 4 -
节水型企业创建工作总结 总结应包括以下四方面内容： 1、企业（单位）基本概况--规模、产品、产量、产值、职工人数及用水情况 2、企业（单位）节水具体措施 3、企业（单位）主要节水成效 4、存在问题及改进措施 - 5 -- 5 -
节水型企业基本要求说明 一、实施节水“三同时，四到位”制度情况 “三同时”—新建、改建及扩建工程实行节水设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入运营； “四到位”—用水计划到位，节水目标到位、管水制度到位、节水- 6 -- 6 -
********有限公司 创建省级节水型企业 申报材料 2015年10月
一．公司简介 ********有限公司简介 ********有限公司始建于2011年，是由*****个人投资注册的**企业。********厂位于***，占地面积约30000m2，拥有3000万元的固定资产，实现年销售收入1.2亿多元，利润超过2000万元。随着全球范围对高效低毒新型农药的开发与生产日益重视，国内外市场的需求量日益增长，本公司主营的新型农药中间体，并拥有相关产品先进成熟的工艺技术。公司已国内外市场建立了完善的营销网络，与下游客户建立了密切的长期合作关系，拥有良好的市场信誉。 根据市场情况及企业自身发展需要，我公司在******县**产业园投资10000万元成立********有限公司，可以充分发挥********厂的生产技术优势和利用现有的市场份额，进一步优化企业的产品结构，增强企业产品在国内外市场上的竞争力。生产的产品有：******农药中间体。自2011年建厂以来，重视工艺改进，与国内多家科研院所、大专院校开展技术协作，注重引进和培养各类技术人员，使公司的产品生产、开发技术能力大大增强。公司2014年实现国民生产总值8000余万元，主营收入6800余万元，上缴税收600万元，**产业园区排名前15。 我公司秉承“团结、诚信、高效、诚实”为企业宗旨，遵守相关法律法规，以确保产品质量、建立客户良好口碑作为企业生存之本。
在确保产品品质的前提下，我公司注重对生产工艺及设备的不断改进，以减少对各种资源的消耗及对环境的污染。坚决遵守环保法规和其他相关要求，提高管理人员的管理水平和职工环保节能意识；加强对水、电、煤等资源的综合管理，减少不必要的损失和浪费；通过环保基础设施的建设，降低对周围环境的影响。通过一系列的举措，确保企业生产清洁化，可持续化。 厂区建设按照“清污分流、雨污分流、一水多用”的原则铺设排水管网，全场共有一个雨水排口和一个污水排口。各车间管理废水，包括真空泵废水、地面冲洗水、设备冲洗水等，经过车间外集水池收集后输送至废水处理站调节池。生活污水和初期雨水均单独收集，输送至废水处理站。污水经由铁碳微电解、混凝沉淀、水解酸化、二效蒸发等设施系统处理后，达到园区排放标准，排送至污水厂。
附件4 公共机构创建节水型单位申报材料 申报单位（盖章）： 报送时间：年月日
目录 1、申请文件 2、创建节水型单位自评分表 3、创建节水型单位自评报告 4、水平衡测试报告 5、有关证明材料
材料要求 1.申请文件 要求为本单位正式公文，注明自评分数。 2.创建节水型单位自评分表 按照《广西壮族自治区节水型单位创建评分标准》的格式，增加“自评分”、“初评分”、“评审分”等栏目。 3.创建节水型单位自评报告 参考编写提纲如下： 第一章基本概况 本单位基本状况，包括单位类型、属性，规模，占地面积、职工人数等内容； 第二章用水情况 详细介绍本单位所有用水情况，包括水源（自来水、自备水）情况，用水去向，用水功能分区和三级用水户分布，主要用水设施和设备，绿化景观用水面积和用水量，中央空调与锅炉用水等； 第三章节水措施 按照评分标准逐项进行详细文字描述。包括节水设备安装使用情况，节水技术改造情况，节水管理制度等工程和非公工程措施。 第四章采取的主要措施、取得的经验和效果 本单位开展创建工作所采取的主要措施，创建工作取得的
经验和节水效果、效益等。包括水平衡测试的主要结论。 第五章存在问题和整改措施 开展节水型单位创建工作和本单位节水方面存在的问题，提出整改的计划措施。 第六章自评结论 按照《广西壮族自治区节水型单位创建评分标准》的“评分规则”逐项进行评分，列出评分理由、数据指标和计算过程，注明数据来源（附表或者水平衡测试报告表序号），不能仅写结论。创建节水型单位自评结论，自评分情况，扣分情况原因及说明等。 附表 有水分户、功能分区、主要用水设备情况表，水计量率计算表，节水器具使用情况表，用水计量器具配置表，节水设备产品安装改造情况表，人均用水量计算表，用水器具漏失率检测表，水量平衡分析表，中央空调冷却补水率计算表，锅炉冷凝水回收率计算表，非常规水源利用水，节水宣传情况表，规章制度情况等。上述表格可视情况进行合并、增删。 附图 用水管网图（分户、功能分区、主要用水设备），用水计量网络图，水平衡方块总图等相关图件。 4.水平衡测试报告 水平衡测试应统一委托具有水平衡测试资质或者水文资
×××××单位 ××××年×月 目录 一、企业（单位）基本概况 二、企业（单位）自查报告 三、创建节水型企业（单位）基本条件 四、节水型企业（单位）技术指标考核自评结果（共计 六项） 五、节水型企业（单位）管理指标考核自评结果（共计 七项） 六、节水型企业(单位)考核标准评分表 （附表一、附表二） 七、节水型企业(单位)考核意见
一、企业（单位）基本概况： 容 企业（单位）基本状况，包括占地面积，人员，产品、主要用水设施和部位及性质、使用水源情况（包括自来水、河水、深井水等）、近三年的耗用水情况、历史获奖情况（计量、能源认证等）、用水管理情况
二、企业（单位）自查报告 容： 经对照《标准》自查得分情况，总分100分，应得总分××分，（没有的项目扣除底分），实际得分××分，其中定量考核指标为××分，自查得××分。基础管理考核标准为××分，自查得分××分 计算公式： %100100?-= 空项的总得分 其余项目得分 折算后得分率
三、创建节水型企业（单位）基本条件 基本条件共七条，是节水型企业（单位）所应具备的必备条件。如有任一条不符合要求，不得申报节水型企业（单位）。 一、格执行相关取水可制度，开采城市地下水符合相关规定。 二、生活用水和生产用水分开计量，生活用水没有包费制。 三、蒸汽冷凝水进行回用，间接冷却水和直接冷却水应重复利用。 四、按规定开展水平衡测试工作，并按要求完成相应的
整改。 五、没有使用明令淘汰的用水器具和用水设备。 六、格执行用水计划或用水定额，按规定缴纳超计划超定额用水加价费，创建考核年度未发生超计划。 （用文字根据企业（单位）实际逐条阐述） 现将13项考核标准逐项自查情况报告如下： 四、节水型企业（单位）技术指标考核自评结果 技术指标考核容（6项）标准分（企业）50分，单位40分，自查分××分。 1、工业用水重复利用率达到同行业先进水平（对照行业标准），标准分16分，自查得××分。
创建节水型企业工作总 结 内部编号：（YUUT-TBBY-MMUT-URRUY-UOOY-DBUYI-0128）
创建节水型企业工作总结 铸造公司开展节水工作以来，在黄石市计划用水、节约用水办公室的指导下，按照《黄石市城市节约用水条例》和《节水型企业目标导则》的要求，结合公司的具体情况，在提高水的重复利用率与合理用水上采取了一系列措施。水的重复利用率，循环利用率，回用率都在不断提高；在合理用水、节约用水工作中公司各级领导高度重视、更换和配置了一大批计量仪表和节水设施。二级计量、三及计量水表全部更新，关键用水处换上了电磁流量计。能源消耗与生产量数同步日报，每周分析跟踪，每月总结和不断改进，保证了用水计量表的配备率和检查率达到期100%，促进了公司的管理工作，为公司的节能降耗做出了成绩。 一、资源节约法律、法规贯彻落实情况 为保护人类生存环境，稳定社会发展，以最经济的方式获取更大效益，按照国家资源节约法律、法规的要求，公司逐年建全了能源管理考核制度。 二、节能管理情况 1、实施节能管理现状 建立了日报、月累、年度总结制度，同时在每周一的生产协调例会上通报和部门能源使用情况，每月根据各车间、部门的能源消耗预算进行考核控制，坚持发现问题及时解决的原则，在东贝集团公司每月一次的经济分析会上作能源消耗汇报，主动接受集团公司监督与考核，并和集团公司内其他分公司相互交流降低能源消耗的方法和经核，建立完善每年公司内部能源平衡与管理监控工作，评估能源使用的合理性和科学性，每年召开的管理评审会议提报节能降耗计划，不断提升节水绩效，截止到目前为止，公司已完成水平衡测试工作和电平衡测试工作。
创建节水型企业工作总结 我公司响应上级政府号召,于2005年度启动节水创建工作,在上级有关部门、各参创单位的大力推动和指导下，公司各位领导予以高度重视，基层予以积极响应。始终把计划用水、节约用水放在工作的重要位置。 强化节水管理，努力创建节水型单位水是生命之源，是城市的命脉，直接关系到人民群众的生活，关系到社会的稳定，关系到城市的可持续发展。在水资源供应日趋紧张的今天，如何有效的保护和节约有限的水资源已成为全社会共同关注的焦点，节水工作已被各级政府列入“可持续发展战略”工作来抓，也成为企事业单位加强内部管理、节能降耗的工作重点，我公司也把这项工作作为控制生产成本，提高经济效益的主要途径。近几年来，特别是2005年以来，我公司领导十分重视节水工作，把节约用水用电工作列入公司中心工作的议事日程，还专门成立节约用水用电领导小组，在计划供水节约用水办公室的指导下，积极采取措施，主要从以下方面对本年工作工作做汇报： 一、制定创建节水企业工作实施方案和指导思想 1、认真贯彻"三个代表"重要思想,牢固树立和落实科学发展观,以提高水资源利用效率和效益为目的,转变用水观念,建立企业人人参与的节水管理体系,实现水资源的可持续利用,为加速经济发展、构建和谐社会提供可靠的水资源保障。 2、以坚持"依法管水,科学用水,严格节水管理,促进节约用水"原则,动员职工参与节水活动,大力营造节约用水氛围,增强节水意识,提升用水管理水平为创建节水企业工作目标。 3、根据企业实际和工作规范,制定了切实可行的创建节水企业工作实施方案,作为开展创建节水企业工作的指导性方案。 二、制定和逐步落实了创建节水企业的相关保障措施 (一)加强组织领导。公司成立“创建节水型企业领导小组”，层层抓管理、处处搞创建、分项抓考核，将节水意识深入企业的每一个岗位、每一个员工。对节能减排成绩突出者予以以名誉和经济上的奖励，全企业上下形成一个良好的节
节水型学校 申报材料 ××县××小学 2018年4月
申报材料编制人员 学校负责人：××× 主编：××× 主管部门：总务处 审核：××× 编制人员：×××××××××××× 联系人：××× 联系电话：1××××××××× 邮政编码：××× 地址：×××县×××
目录 序号资料名称页码 1 ×××县×××小学节水型单位申请报告 3 2 节水型单位申报表 4 3 ××小学简介 6 4 创建节水型单位工作总结9 5 创建节水性学校实施方案11 6 节水工作领导小组14 7 节水管理机构与职责15 8 校园节水措施17 9 节水管理制度19 10 节水考核指标说明20 11 节约用水倡议书21 12 节水月统计制度22 13 用水情况表24 14 2018年3月用水情况公示25 15 给排水水管网图26 - 1 -
目录 序号资料名称页码 16 节水宣传资料27 17 珍爱生命节约用水讲座29 18 “世界水日”校级节水宣传教育30 19 节约用水手抄报31 20 节水主题班会32 31 地面铺装33 32 雨水、生活用水收集34 33 创建节水型单位自我打分表35 34 用水器具统计表38 35 指标计算说明39 - 2 -
×××县×××小学 申报节水型单位报告 ×××市城市管理行政执法局： 为了创建水型学校，增强我校师生节水意识，提高学校用水管理水平，使节水工作做到制度化、规范化、科学化。我校逐步完善各项用水规章制度，加强管理和宣传力度，大力推广节水型器具。我校对照节水单位标准进行了自查，自评分为96分，我校认为符合节水型单位的要求。特申报节水型单位，请考核验收。 特此报告！ ×××县×××小学 2018年4月 - 3 -
创建节水型企业工作总结铸造公司开展节水工作以来，在黄石市计划用水、节约用水办公室的指导下，按照《黄石市城市节约用水条例》和《节水型企业目标导则》的要求，结合公司的具体情况，在提高水的重复利用率与合理用水上采取了一系列措施。水的重复利用率，循环利用率，回用率都在不断提高；在合理用水、节约用水工作中公司各级领导高度重视、更换和配置了一大批计量仪表和节水设施。二级计量、三及计量水表全部更新，关键用水处换上了电磁流量计。能源消耗与生产量数同步日报，每周分析跟踪，每月总结和不断改进，保证了用水计量表的配备率和检查率达到期100%，促进了公司的管理工作，为公司的节能降耗做出了成绩。 一、资源节约法律、法规贯彻落实情况 为保护人类生存环境，稳定社会发展，以最经济的方式获取更大效益，按照国家资源节约法律、法规的要求，公司逐年建全了能源管理考核制度。 二、节能管理情况 1、实施节能管理现状 建立了日报、月累、年度总结制度，同时在每周一的生产协调例会上通报和部门能源使用情况，每月根据各车间、部门的能源消耗预算进行考核控制，坚持发现问题及时解决的原则，在东贝集团公司每月一次的经济分析会上作能源消耗汇报，主动接受集团公司监督与考核，并和集团公司内其他分公司相互交流降低能源消耗的方法和经核，建立完善每年公司内部能源平衡与管理监控工作，评估能源使用的合理性和科学性，每年召开
的管理评审会议提报节能降耗计划，不断提升节水绩效，截止到目前为止，公司已完成水平衡测试工作和电平衡测试工作。 ２、用水计量器具的配备 全公司共安装取用水计量设施台套。其中取水用计量设施2台套，计量率１００％。 ３、能源计量器具的检定 为保证计量设施的准确稳定运行，公司每年投资５～１０万的费用（含用水设备改造)对计量器具更新、校验，检修部门将不定期地对所有计量设施进行检测、校准，从而保证计量设施稳定运行，确保用水计量器具的检测率１００％，为公司制订合理用水定额和考核提供可靠数据。 ４、５年节能计划的实施与完善 为了达到持续降低能源消耗成本的目标，公司每年制定或调整５年节能计划，对公司所有的能源消耗进行系统分析，制定出短期和长期解决的方案及实施计划。对需要更新购置的资产项目报批准购置安装，对经研讨评估具有显着节水节能效益的项目，上报东贝集团立项，组织ＱＣ小组专班攻关，按照项目管理模式重点监控实施，每月分析和跟踪评估。 ５、员工提案计划 工厂内常年设置“绿色通道”箱，鼓励员工创新参与公司管理，促进企业发展，高管层领导特别重视员工建议改进生产工艺，降低成本，节约能耗，多年来，对采纳实施有利于企业进步的各类合理化建议，每年抽出５～６万元给于奖励，激发了员工为企业出谋划策的热情，２００６年铸造公司员工提案38项，采纳实施22项，其中１２项上报东贝集团公司；２００７年初，申报提案４５项，采纳实施３６项，其中１６项上报东贝
公共机构创建节水型单位申报材料
附件4 公共机构创建节水型单位申报材料
申报单位（盖章）： 报送时间：年月日 目录 1、申请文件 2、创建节水型单位自评分表 3、创建节水型单位自评报告 4、水平衡测试报告 5、有关证明材料
材料要求 1.申请文件 要求为本单位正式公文，注明自评分数。 2.创建节水型单位自评分表 按照《广西壮族自治区节水型单位创建评分标准》的格式，增加“自评分”、“初评分”、“评审分”等栏目。 3.创建节水型单位自评报告 参考编写提纲如下： 第一章基本概况 本单位基本状况，包括单位类型、属性，规模，占地面
积、职工人数等内容； 第二章用水情况 详细介绍本单位所有用水情况，包括水源（自来水、自备水）情况，用水去向，用水功能分区和三级用水户分布，主要用水设施和设备，绿化景观用水面积和用水量，中央空调与锅炉用水等； 第三章节水措施 按照评分标准逐项进行详细文字描述。包括节水设备安装使用情况，节水技术改造情况，节水管理制度等工程和非公工程措施。 第四章采取的主要措施、取得的经验和效果 本单位开展创建工作所采取的主要措施，创建工作取得的经验和节水效果、效益等。包括水平衡测试的主要结论。 第五章存在问题和整改措施 开展节水型单位创建工作和本单位节水方面存在的问题，提出整改的计划措施。 第六章自评结论 按照《广西壮族自治区节水型单位创建评分标准》的“评分规则”逐项进行评分，列出评分理由、数据指标和计算过程，注明数据来源（附表或者水平衡测试报告表序号），不能仅写结论。创建节水型单位自评结论，自评分情况，扣分情况原因及说明等。
创立节水型单位工作方案 构建水资源节约型社会, 改变粗放、高耗能的经济增长模式, 已经成为社会可持续发展战略中的一个重要环节。为缓解水资源供需矛盾, 大力节约用水, 营造爱水护水惜水节水的良好氛围, 近年来, 北京市节水管理部门深入贯彻 落实《关于全面推进节水型社会建设的意见》, 针对本地水资源匮乏、节水形势紧迫的局面, 大力开展节水型社会建设, 把节水、治水融入区域发展大格局, 按照以人为本、人水和谐的治水理念, 努力提高水资源利用效率, 在节约用水、水资源合理布局、构建和谐宜居的新北京等方面, 取得了积极进展。 为了加快推进节水型城市建设的新要求, 增强节约用水、合理用水、科学用水的力度和持续性, 各用水单位需要根据节水办法进行节水型单位自查创立。创立节水型单位, 是加快建设节水型社会步伐, 实现节能型社会, 发展循环经济, 全面推进经济社会发展的必然要求, 是强化节水管理、增强全民节水意识的主要途径和重要手段。 经过创立节水型单位工作, 可对本单位节水工作进行总结, 找出自身内部的潜力, 得到新的提高, 使节水工作登上一个新的台阶。北京旭莱特科技有限公司是专业水量平衡测试机构, 在节水、净水等环保领域有较强的专业性。 开展节水型单位达标工作是为了更好地强化节约用水, 完善节水管理制度, 提高用水管理水平, 强化广大民众的节水意识。达到节约用水、科学用水、合理用水的目的。在创立过程中, 推荐使用旭莱特节水器具达到2级节能标准。 提高节水科学管理水平, 运用信息现代化等先进手段和水量平衡测试等科学方法进行节水日常管理, 使基础管理达到规范化、标准化。
一、节水创立及水量平衡测试的目的和意义 节水创立及水平衡测试是加强用水科学管理, 最大限度地节约用水和合理用水的一项基础工作。它涉及到用水单位管理的各个方面, 经过节水创立及水平衡测试应达到以下目的: 1、掌握单位用水现状。如水系管网分布情况, 各类用水设备、设施、仪器、仪表分布及运转状态, 用水总量和各用水单元之间的定量关系, 获取准确的实测数据。 2、对单位用水现状进行合理化分析, 依据掌握的资料和获取的数据进行计算、分析、评价有关用水技术经济指标, 找出薄弱环节和节水潜力, 制订出切实可行的技术、管理措施和节水规划。 3、找出单位用水管网和设施的泄漏点, 找出泄漏水量, 解决长年漏水问题。配合用水单位及时采取修复措施, 堵住跑冒滴漏。 4、健全单位用水二级计量仪表, 三级计量仪表。既能保证水平衡测试量化指标的准确性, 又为今后的用水计量和考核提供技术保障。 5、能够较准确地把用水指标层层分解下达到各用水单元, 把计划用水纳入各级承包责任制或目标管理计划, 定期考核, 调动各方面的节水积极性。 6、经过水平衡测试提高单位管理人员的节水意识, 单位节水管理节水水平和业务技术素质。 8、为制定用水定额和计划用水指标提供准确的基础数据。 9、经过节水创立及水量平衡测试帮助用水单位找出节水潜力, 制定科学合理的节水方案和节水技改措施, 实现节水的经济效益和社会效益并重。
湖南金和汽车服务有限公司创建节水型单位 申报材料 申报单位名称:湖南金和汽车服务有限公司 申报日期：2016年6月 目录 一、湖南金和汽车服务有限公司节水型企业申报表 二、湖南金和汽车服务有限公司基本概况 三、创建节水型企业工作方案及总结 四、企业自查评分表 五、企业节水十年规划 六、企业用水、节水情况（近三年年用水统计表） 七、企业节水用水管理制度、节水管理结构网络图
1、节水管理机构、节水专干名单 2、节水办公室会议记录 3、节水岗位职责、节水管理制度 4、维修检漏保修制度 5、企业用水计量管理制度 6、维修检漏报修台账资料 7、节水宣传资料 一、节水型企业申报表
二、公司基本概况 单位基本情况 湖南金和汽车服务有限公司成立于2010年5月18日，位于常德市武陵区龙港路323号。斥资叁仟多万涵盖汽车后市场服务，以及国际名车销售、柳叶路大型修理厂、德信金和24小时救援中心，汽车后市场综合服务体。占地约五千平米，现有员工80多人。纵横汽车美容装饰护理、名车销售、汽车维修、汽车施救等多个汽车服务体系。为湘西北汽车服务行业龙头。 公司现有汽车维修及检测设备20多台套，固定资产一千余万。现有国家职业证书人数23人，汽车维修中、高级技工17人，汽车美容装饰技工4人，汽车维修质检员2人。 公司主要水源是自来水，本企业在近三年来节约用水。充分的利用并回收水。在公司成了以后，以遵守法律法规，推行规范管理，提供优质的服务，满足客户需求，关心员工健康，注重环境保护，实现持续改进为方针，一质量第一，用户之上为宗旨，按照现代企业管理机制规范运作。 三、创建节水型企业工作方案及总结 1、建设节水型企业的必要性 节水是现实水资源优化配置与可持续利用的前提和关键，我公司厉行节约用水，从我做起的原则，提倡同行业坚持节水优先，创建海绵城市。
政府采购服务类合同 亳州市年公共机构节水型单位创建项目 项目编号：BZCG［］号 亳州市公共资源交易中心 二○一八年十月
一、合同条款前附表
二、合同条款 、定义 本合同下列术语应解释为： ()“合同”系指甲乙双方签署的、合格格式中载明的甲乙双方所达成的协议，包括所有的附件、附录和上述文件所提到构成合同的所有文件。 ()“合同价”系指根据合同规定乙方在正确地完全履行合同义务后甲方应支付给乙方的价格。 () “服务”系指根据合同规定乙方须向甲方提供的一切服务。 () “货物”系指乙方根据合同规定须向甲方提供的与服务有关的材料、设备、机械、仪表、备件、工具或其它材料。 ()“甲方”系指合同格式中所述购买服务的单位。 ()“乙方”系指合同格式中所述提供服务的公司或实体。 ()“项目现场”系指合同条款前附表中指明的地点。 ()“天”指日历天数。 、服务规格 . 乙方提供的服务档次、服务种类、服务标准、服务限额应与招标文件规定的相一致。 、合法性 . 乙方应保证甲方在合同中所享有服务期和服务范围内的权益合法性，即不违反国家的法律法规。 、服务要求 . 甲方对乙方提供的服务提出具体的服务内容、服务标准、服务规划以及服务质量等。 . 乙方提供的服务应具有合理性、可行性和可操作性。 、付款 . 本合同以人民币付款。 . 乙方应按照双方签订的合同规定提供服务。甲方依“合同条款前附表”规定的付款条件付款。 、质量保证 .乙方应提供优质服务，保证服务质量，且不能低于合同规定的范围和种类。甲方将定期或不定期地对项目实行动态跟踪、检查。 .乙方在收到甲方关于服务质量问题的通知后二十八（）天内，应迅速查处并答复。
篇一：节水型单位创建工作情况汇报 (1) 节水型单位创建方案 为了切实推进我单位节水型机关建设，充分发挥我单位机关在建设资源节约型社会中的表率作用，根据机关事务管理局《关于加强全省公共机构节水工作的通知》精神，结合我单位机关实际，制定本方案。 一、目标任务 认真贯彻落实党的十八大关于大力推进生态文明建设的战略部署，以科学合理用水和提高水资源利用率为核心，增强全民节水意识，创建节水型单位，提高水资源使用效率，建立节约用水长效管理机制，实现水资源可持续利用，努力实现到2015年，我单位机关人均用水量在2010年的基础上下降12%，促进节约型社会建设。 二、具体措施 1、加大节水宣传力度。 加大节水宣传力度，提高全民节水意识，在我单位机关醒目位置制作“节水?和谐?生态”为主题的宣传标语和宣传栏，在卫生间、洗手处张贴节约用水提示用语和宣传画，营造节水型单位的良好氛围。组织干部职工观看有关节约用水的宣传片和展览，积极参加节约用水的相关活动，增强干部职工的节约用水意识。采取多种形式，广泛宣传国家有关用水的法律法规和方针政策，介绍节水常识，倡导节水风尚。2、加强日常节水管理。 各部门完善节水管理，制定节水相关制度，制定用水定额，落实计划用水管理，科学制定节水指标，建立节水责任制和节水激励机制。加强用水设备日常维护和管理，及时维修损坏的供水管网和设施。定期检查更换水龙头、管道阀门、冲水阀等排、给水器具，防止跑冒滴漏，坚决杜绝“长流水”现象。 3、推广节水技术和设施。 推广应用节水技术，改造水房、卫生间用水设施，逐步淘汰不符合节水标准的用水器具和设施，安装使用国家标准的节水型水龙头、节水型冲便器，加强水资源的循环利用，倡导干部职工二次用水，提高水资源的利用率，养成节约用水的习惯。 三、保障措施 1、加强组织领导。为了切实加强对节水型机关建设工作的组织领导，我单位成立由我单位党组书记同志任组长，党组成员、副书记同志任副组长，我单位机关各部门、直属事业单位负责人为成员的我单位节约用水领导小组，领导小组办公室设在我单位办公室。按照国务院《关于实行最严格水资源管理制度的意见》（国发[2012]3号）、《国家机关事务管理局关于加强公共机构节水工作的通知》精神，切实加强局系统节水工作，推进节水型单位建设。领导小组办公室研究制定我单位机关节约用水年度计划并组织实施，综合协调节约用水工作重要事项，开展我单位机关节水工作的监督检查，组织开展节水工作的宣传教育等工作。 2、健全管理制度。我单位节约用水领导小组办公室紧密结合工作实际，制定和完善各项节水管理制度，建立有利于节水的制约和激励机制，以制度约束用水行为。同时要制定相关节约用水标准，量化、细化责任目标和任务指标，建立计量、报告等制度。各直属事业单位也要成立创建节水型单位工作领导小组，确定专人做好具体工作，确保领导到位、管理人员到位、工作职责到位。 3、加强监督检查。我单位节约用水领导小组及办公室要加强对机关节约用水的检查，每月定期检查一次，每月通报一次检查情况，并将节约用水情况结果纳入年终目标管理责任制考核，对完成任务的部门给予奖励，超出节能指标的予以批评或经济处罚。 2013年10月25日篇二：开展创建节水型城市工作汇报 长江地区2006年开展创建节水型城区工作 汇报
关于节水型机关建设的实施方案 为认真贯彻.....生态文明思想，充分发挥党员干部示范带头作用，深入推进节约用水工作，促进水资源的高效率利用，结合.....有关要求，结合我单位实际，制定本方案。 一、总体思路 通过开展节水型机关建设活动，深入推进节约用水理念，全面提升水资源利用效率，使爱水、护水、节水理念单位蔚然成风，为改善我区水生态、建设天蓝、地绿、水净的美好家园提供重要保障。 二、工作目标 到2021年12月底，建成节约型单位，建立健全节水管理工作制度和机制，推广先进节水技术和管理方法。 三、组织领导 为扎实推进节水型机关建设工作，我单位成立节水型机关建设领导小组，具体成员及分工如下： 组长： 组员： 领导小组负责创建节水型单位全面工作，负责节水宣传工作以及节水型器具检查工作。 四、主要任务 （一）完善节水管理制度。建立节水管理岗位责任制，明确
节水管理领导职责、管理部门、人员和岗位职责。建立健全设备维护、用水计量等用水管理制度。制定实施节水计划和年度用水计划，加强目标责任管理。 （二）实施精细化管理。严格用水设施的日常管理，定期巡护，杜绝跑冒滴漏。根据有关标准，配备用水计量器具，建立完善、规范用水记录，加强用水量和效率评估。 （三）强化节水宣传教育。在主要用水场所和器具的显著位置张贴节水标识。定期宣传节水信息，开展节水宣传主题活动，引导全体干部参与节水志愿活动，遵守节水行为规范。普及节水知识，营造良好节水氛围。 （四）总结推广建设经验。及时总结提炼本单位节水型机关建设经验，充分利用多种促使宣传推广，示范带动全社会节约用水。 五、组织实施 （一）加大宣传力度，增强节水意识 1、在单位日常宣传栏位置制作节水为主题的宣传标语和宣传警示语，营造节水型单位创建活动的良好氛围。 2、借助“世界水日”、“中国水日”、“全国城市节约用水宣传周”等时间组织观看有关节约用水的宣传片，积极参加节约用水的相关活动，进一步增强节约用水意识。 3、采取多种形式，广泛宣传国家有关用水的法律法规和方针政策，介绍节水常识，倡导“爱水、惜水、节水”的社会风尚。
XX公司创建节水型企业情况汇报材料 我公司响应上级政府号召，于XX年度启动节水创建工作，在上级有关部门、各参创单位的大力推动和指导下，公司各位领导予以高度重视，基层予以积极响应。始终把计划用水、节约用水放在工作的重要位置。 强化节水管理，努力创建节水型单位水是生命之源，是城市的命脉，直接关系到人民群众的生活，关系到社会的稳定，关系到城市的可持续发展。在水资源供应日趋紧张的今天，如何有效的保护和节约有限的水资源已成为全社会共同关注的焦点，节水工作已被各级政府列入“可持续发展战略“工作来抓，也成为企事业单位加强内部管理、节能降耗的工作重点，我公司也把这项工作作为控制生产成本，提高经济效益的主要途径。近几年来，特别是XX年以来，我公司领导十分重视节水工作，把节约用水用电工作列入公司中心工作的议事日程，还专门成立节约用水用电领导小组，在计划供水节约用水办公室的指导下，积极采取措施，主要从以下方面对本年工作工作做汇报： 一、制定创建节水企业工作实施方案和指导思想 1、认真贯彻“三个代表“重要思想，牢固树立和落实科学发展观，以提高水资源利用效率和效益为目的，转变用水观念，建立企业人人参与的节水管理体系，实现水资源的可持续利用，为加速经济发展、构建和谐社会提供可
靠的水资源保障。 2、以坚持“依法管水，科学用水，严格节水管理，促进节约用水“原则，动员职工参与节水活动，大力营造节约用水氛围，增强节水意识，提升用水管理水平为创建节水企业工作目标。 3、根据企业实际和工作规范，制定了切实可行的创建节水企业工作实施方案，作为开展创建节水企业工作的指导性方案。 二、制定和逐步落实了创建节水企业的相关保障措施 (一)加强组织领导。公司成立“创建节水型企业领导小组“，层层抓管理、处处搞创建、分项抓考核，将节水意识深入企业的每一个岗位、每一个员工。对节能减排成绩突出者予以以名誉和经济上的奖励，全企业上下形成一个良好的节约用水的氛围。公司加强对节水工作的组织领导，建立健全责任制，切实做到了领导有力，目标明确，措施得当，务求实效，建立了节水工作的长效机制。 (二)加大投入，逐步实施对公司用水管网的改造，有效防止管跑、滴、漏现象的发生。 1、第一从软件上加大投入。成立创建节水领导小组，制定具体的节水措施，提高生产用水系统的利用效率。公司成立了节水工作领导小组，由公司总经理领导任组长，
天津市节水型企业(单位) 申报材料 申报单位：天津市南翠屏公园管理所（盖章） 申报单位负责人：安建宇（盖章） 报送时间：2012 年7 月10 日
目录 1．申报节水型企业申请报告书 2．申报单位基本情况表 3．全厂各类用水情况分析表（水平衡测试表五） 4．申报节水型企业（单位）汇报材料 5．天津市节水型企业（单位）考核评分结果 6．主管部门初审意见 7．评审组考核评审意见 8．评审委员会推荐意见和市审批意见 9．计量合格书 10．上级颁发的有关荣誉证书 注：没涉及的内容用文字表述 - 1 -
申请评定为天津市节水型企业（单位）报告书 根据天津市节约用水办公室颁发的“天津市节水型企业（单位）评分标准”，经单位自查，总评分为92分，按规定已具备节水型企业（单位）基本条件。 现申请审查验收 申请单位（盖章） - 2 -
企业（单位）基本情况 - 3 -
企业（单位）基本情况 - 4 -
天津市南翠屏公园管理所 申报“节水型企业（单位）”工作汇报 天津市南翠屏公园管理所是市容园林委直属单位，坐落于市区西南部，占地39.9万平米，原为城郊结合部建筑垃圾填埋场。2001年起规划建设“堆山公园”，至2005年完成山体堆建，2007年改名为“南翠屏公园”。多年来，在市节水事务管理中心和市容园林委的关心指导下，在我市节水工作中做了一些努力。下面将我单位在节水工作中的体会汇报如下： 我们单位领导对节水工作十分重视，运用科学的方法指导节水工作，在2007年，我园根据人工堆山的特殊生态环境，在山体安装了大型自动喷滴灌系统。2009年8月在园内外环安装了自动喷灌系统。2011年在园内内环安装了自动喷灌系统，通过三次安装自动喷灌系统，杜绝一切水资源的浪费，收到了良好效果，得到了市节水事务管理中心的支持，为创建节水型单位打下了良好的基础。 为加强对节水工作的领导和推动，单位成立了节水工作领导小组： 组长：安建宇， 副组长：王天一、杨学勇、刘鸿俊， 下设节水工作领导小组办公室， 组员：刘燕楠、刘才爽、曲萍。 节水工作领导小组负责园内日常节水工作的布置、推动、检查、 - 5 -