自查打分表
序号内容评分标准大项分项小项验收方法与
说明
得分备注
1 体制机制90
1.1 领导体制20
1.1.1 建立党政统筹
的全域旅游组
织领导机制
成立党政统筹的全域旅游发展领导
小组或类似领导组织（2分）；成立
创建办公室或类似机构，有固定办公
场所、专人和专项经费（2分）；定
期召开会议，研究重大事项和战略部
署，形成决议（附会议纪要）（2分）；
成立专项任务工作组（2分）；依托
人大和政协形成督办机制，有效解决
重大问题，领导效果良好（2分）。
每有1项2分，最高不超过10分。
10 文档检查。
1.1.2 旅游考核机制把旅游工作纳入政府年度考核体系
（6分），把旅游工作作为主要考核
指标或对考核结果产生重要影响（4
分），最高得10分。
10 文档检查。
1.2 协调机制25
1.2.1 建立健全旅游
综合协调机制
能够及时解决跨部门间问题，统筹产
业融合发展事宜，部门间协调顺畅、
形成工作合力的，最高得10分，效
果一般得6分。
建立会议制度，有固定的工作小组和
会议召集人（3分）；建立规划、营
销专项工作联系会议制度（3分）；
成员单位涵盖主要涉旅部门、乡镇街
道、主要旅游企业或景区，部门间协
调顺畅、形成工作合力（3分）；成
员单位工作职责明晰，责任明确，能
够解决跨部门间问题，统筹产业融合
发展事宜（3分）；1个季度召开1次
以上（附会议纪要）（3分）。联席会
议决议的落实情况良好（3分）。每
有1项得3分，累计不超过10分，
部分未完全达标项或落实情况不好
的，可酌情打分。
10 文档检查。
1.2.2 旅游综合监管
机制
有固定的执法场所与设备（1分）；
常态化工作机制（1分）；执法人员
有正式编制（1分）；执法效果良好
（1分，附执法记录）。每建立1个
15 文档检查。
联合执法机制或机构得4分，比如，成立了旅游警察得4分，累计不超过15分。如果形成综合执法机制或机构〔文化和旅游部门与公安、市场监督局（工商、质监、食药监）、法院、物价、交通、城管等相关部门联合执法或综合机制〕，能一站式解决旅游执法问题，效果良好的直接得15分。
1.3 综合管理机
制
20
1.3.1 旅游管理体制
改革
成立旅游综合管理行政机构，具备综
合统筹协调能力（3分）；有充足的
工作人员，并有正式编制（附三定方
案）（3分）；有充足的办公经费（1
分）；有旅游专项经费（1分）；涵盖
旅游资源整合与开发（2分）、旅游
规划与产业促进（2分）、旅游监督
管理与综合执法（2分）、旅游营销
推广与形象提升（2分）、旅游公共
服务与资金管理（2分）、旅游数据
统计与综合考核等职能部门（2分）。
最高15分。未达标项，酌情打分。
15 文档检查。
1.3.2 社会综合治理
体系
建立社区、居民、游客参与旅游发展
和监管的渠道或平台，并形成常态化
的参与机制，效果良好，最高得5分。
5 文档检查。
1.4 统计制度建立旅游统计队伍（3分）；科
学的统计制度（3分）；有固定
办公场所，充足经费（3分）；
充分运用大数据技术、移动技
术和网络技术，统计信息化程
度高（3分）；数据收集渠道畅
通、数据质量高、报送及时（3
分），最高得分15分。
15 文档检查。
1.5 行业自律机
制
10
1.5.1
行业协会主要旅游企业（个体经营单位）组建
综合性或专业性行业协会，每建立1
个且运行效果良好的加1分，累计不
超过5分。现场检查发现运行状况不
好则酌情扣分。
5
文档、现场综合
检查。
1.5.2 协会自律机制行业协会建立自律机制，自律规章制
度健全，并执行良好的，最高得3分。
行业协会建立行业诚信服务机制，并
能够定期公布诚信信息的，最高得2
5 文档检查。
分。两者最高得5分。
2 政策保障140
2.1 产业定位20
2.1.1 主导产业全域旅游被纳入到本地经济社会发
展规划。旅游业被确立为战略性支柱
产业（1分）；有旅游规划内容（1分）；
落实到具体部门，有政策、土地、项
目和资金保障（每1项1分），最高
得4分。可以根据规划内容体量和规
划落实效果酌情打分。
4 文档检查。
2.1.2 地方支持政策
文件
党政出台促进全域旅游发展的综合
性高质量政策文件和实施方案，明确
发展主要任务（2分）；有明确的组
织实施方案或计划（2分）；有配套
的督察、考核和奖励办法（2分）；
政策落地效果显著（2分）。每有1
项得2分，最高得8分。现场检查发
现落实情况不好则酌情扣分。
8
文档、现场综合
检查。
2.1.3 部门支持政策
文件
发改、财政、城建、交通等部门出台
（或通过人民政府出台）全域旅游发
展专项政策文件，且配套实施方案，
落实情况良好的，每出台1个得2分，
最高得8分。现场检查发现落实情况
不好则酌情扣分。
8
文档、现场综合
检查。
2.2 规划编制20
2.2.1 编制全域旅游
规划
以全域旅游理念编制定位准确、特色
鲜明的全域旅游发展规划，涵盖《全
域旅游示范区创建工作导则》的主要
内容和要求。规划融合与统筹（1分）、
旅游要素（1分）、旅游公共服务（1
分）、旅游资源环境（1分）、旅游优
质服务（1分）、旅游品牌营销（1分）、
旅游体制机制设计（1分）、旅游政
策供给与创新（1分）、由政府作为
编制主体（1分）、由政府或人大等
通过法定程序发布（1分）等，最高
得5分。验收时不能用“十三五”旅
游发展规划或旅游发展规划等简单
替代全域旅游发展规划。
5 文档检查。
2.2.2 全域旅游规划
配套实施方案
制定国家全域旅游示范区创建工作
实施方案，多部门参与实施方案（2
分）；任务分工，责任明确，进度合
理（2分）；资金到位，人大政协督
4 文档检查。
办年终考核（2分）；由政府印发或经人大审议，确保方案具有行政或法律约束力（2分），每有1项得2分，最高得4分。根据完成度酌情打分。
2.2.3 完善专项规划
体系
制定旅游产品开发、公共服务、营销
推广、市场治理、乡村旅游等旅游专
项规划、实施计划或行动方案。每有
1个专项得2分，最高得6分。
6 文档检查。
2.2.4 旅游规划督导
评估机制
依托人大、政协或督察部门成立督导
工作小组（1分），有明确的督导工
作计划或方案并明确督办主体（1
分），根据全域旅游实施方案和计划
建立规划年度督查考核机制（1分）
和奖惩机制（1分），建立规划评估
机制（1分）。现场检查发现督导实
施效果不好则酌情扣分。
5
文档、现场综合
检查。
2.3 多规融合20
2.3.1 符合国土空间
规划
国土空间规划（含原城乡规划、土地
利用规划、生态环境保护规划等相关
规划）充分满足旅游业发展需求的，
每有1项得4分，最高得12分。
12 文档检查。
2.3.2 与相关规划融
合
与文化、农业、水利、林业等规划深
度融合。每有1个规划得2分，最高
得8分。根据规划融合的深度和广度
酌情打分。
8 文档检查。
2.4 财政金融支
持政策
30
2.4.1 设立旅游发展
专项资金
财政预算中单列旅游发展专项资金，
旅游发展专项资金占到财政收入5%
以上（5分）；创建期间年均增幅达
到10%以上（5分）；资金使用效率
高、效果好（5分）。每有1项得5
分，最高得10分。验收时，对于经
济发达、经济总量大的地区，旅游发
展专项资金绝对金额较大时，比如，
资金规模达到5000万元以上时可以
直接打10分。
10 文档检查。
2.4.2 统筹各部门资
金支持全域旅
游建设
统筹各部门资金用于发展旅游的，职
能部门安排涉旅资金占财政收入的
2.5%（2分）；农林水等关联产业安
排涉旅资金占财政资金的10%（2
分）；城乡、交通等基础设施部门涉
旅资金占财政资金的20%以上（2
分）；出台部门联合申报项目奖励政
5 文档检查。
策与资金（2分）。每有1项得2分，最高得5分。验收时如果各部门对旅游的投入绝对金额达到5亿元以上时，可以直接打5分。
2.4.3 政府贷款贴息
或金融机构提
供金融服务
地方出台贴息贷款专项资金管理办
法或意见（2分）；对旅游项目，特
别是乡村旅游以及旅游公共类项目
优先安排政府贷款贴息政策（2分）；
贴息金额不低于旅游项目资金总额
15%（2分），项目落地效果良好（2
分）。每有1项得2分，最高得5分。
金融机构提供的旅游专项金融服务，
参照政府贴息贷款额标准酌情打分。
5
文档检查。
2.4.4 旅游发展奖励
或补助政策
列入国家、省市重点的项目和对重大
项目年度完成率较高的制定奖励政
策并付诸实施。制定重点项目建设奖
励办法（2分）；对列入国家、省市
重点项目进行奖励（2分）；对重大
项目年度完成率60%以上的进行奖
励（2分）。每有1项得2分，最高
得5分。
5
文档检查。
2.4.5 开放性金融融
资政策
旅游营商环境优良（2分）；制定有
利于能够综合运用现代金融手段及
开发性金融融资的方案和政策（2
分）；综合运用了股市、债券、基金、
众筹、私募等现代市场融资方式（2
分）；融资金额占财政收入的10%以
上（2分）。每有1项得2分，最高
得5分。
5 文档检查。
2.5 土地保障政
策
30
2.5.1 旅游用地保障土地规划修编优先考虑旅游用地（3
分）；年度用地计划中优先考虑旅游
用地计划和用地指标（3分）；优先
保障旅游新增用地（3分）；未利用
地或废弃地优先新增旅游用地计划
或指标（3分）。每有1项得3分，
最高得12分。现场检查发现落实情
况不好则酌情扣分。
12
文档、现场综合
检查。
2.5.2 旅游用地政策地方根据具体情况出台旅游用地支
持政策或意见（3分）；有效运用城
乡建设用地增减挂钩政策（3分）；
景观用地按照原地类管理（3分）；
针对不同的用地性质采用招拍挂、协
18
文档、现场综合
检查。
议出让、行政划拨等多方式供地（3
分）；为旅游新业态用地流转、农用
地综合利用等提供有力保障（3分）；
盘活工矿企业存量用地、农村存量用
地，提高土地利用效率或将低效地进
行旅游利用（3分）；对其它产业用
地进行旅游化综合利用（3分）等。
每有1项得3分，最高得18分。现
场检查发现落实情况不好酌情扣分。
2.6 旅游人才20
2.6.1 专家智库建立旅游发展咨询委员会、顾问委员
会或类似专家智库。智库专家达5人
以上（2分）；常态化开展活动，咨
询服务效果良好（3分）。最高得5
分。
5 文档检查。
2.6.2 人才引进引进专业人才或专家短期工作，或开
展人才交流、交换、挂职等交流活动。
通过柔性用人制度引进专业人才或
专家短期工作3人次/年（2分）；开
展人才交流、交换、挂职等交流活动
2人次/年（2分），或直接引进旅游
硕士以上人才1人次/年（2分）。最
高得5分。
5 文档检查。
2.6.3 旅游培训开展校企人才联合培养或建立旅游
人才培训基地的，得2分；经常性开
展旅游培训活动，轮训乡村旅游骨干
的，每50人次得1分；外出参观培
训、经验交流和研讨会的，每30人
次得1分。最高得7分。
7 文档检查。
2.6.4 奖励机制在旅游人才的奖励机制方面有具体
举措，出台旅游人才考核奖励办法（2
分），建立稳定长效的奖励机制（2
分）。最高得3分。
3 文档检查。
3 公共服务230
3.1 外部交通20 3.1.1 外部可进入性14
3.1.1.1 直达机场直达机场距离中心城市（镇）在150
公里以内的，得6分；150-200公里
以内的，得3分；高于200公里以上
的，得1分。最高得6分。
6 文档检查。
3.1.1.2 铁路、公路、
港口等
有过境高速公路进出口、高铁停靠
站、国际邮轮港口、旅游直升机场或
开通旅游专列的得8分；有一般过境
8 文档检查。
国道、客运火车站或客运码头的得4分；有其他省道得2分。最高得8分。
3.1.2 外部交通网络外部交通方式快捷多样，外部综合交
通网络体系完善的，最高得6分。
6
3.2 公路服务区15
3.2.1 功能、规模与
服务
功能齐全，规模适中，服务规范。境
内高速公路服务区改造成复合型服
务区，每完成1个得4分；国（省）
道沿线建成每1处旅游服务区得2
分；每建成1处服务点得1分。最高
得10分。现场检查发现服务质量不
好则酌情扣分。中心城区无高速公路
出入口的不扣分。
10
文档、现场综合
检查。
3.2.2 风貌设计每发现1处风貌不协调扣1分，最多
扣5分。
5 现场检查。
3.3 旅游集散中
心
20
3.3.1 位置合理与铁路、机场或汽车总站等交通枢纽
或交通驿站一并规划建设。在其他地
方建设的扣3分，最多扣8分。
8 现场检查。
3.3.2 规模适中规模适度，能够满足游客需求。规模
面积偏小的扣2分，最多扣6分。
6 现场检查。
3.3.3 功能完善与其他交通方式实现无缝衔接，具有
旅游集散、旅游咨询、综合服务等功
能，各项功能运营良好，形成多层级
旅游集散网络。每少1项扣2分，最
多扣6分。
6 现场检查。
3.4 内部交通30
3.4.1 通景公路中心城市（镇）抵达国家5A级旅游
景区或国家旅游度假区的道路须达
到1级或2级公路标准；抵达国家
4A级旅游景区和省级旅游度假区的
道路须达到2级或3级公路标准。每
发现1条不达标扣2分，最多扣8分。
8 现场检查。
3.4.2 乡村旅游公路中心城市（镇）抵达乡村旅游点道路
须达到等级公路标准。每发现1条不
达标扣3分，最多扣12分。
备注：等级公路是指技术指标和设施
符合现行公路工程技术标准的公路。
12 现场检查。
3.4.3 旅游连接线连接核心旅游景区道路达到3级公
路以上标准。每建成1条得5分，最
高得10分。现场检查发现旅游连接
线质量不好则酌情扣分。
10
文档、现场综合
检查。
3.5 停车场游客集中场所停车场规划建设须与
当地生态环境相协调，与游客量基本
相符，配套设施完善。每发现1处不
达标扣1分，最多扣15分。
15 现场检查。
3.6 旅游交通服
务
20
3.6.1 城市观光交通提供多种城市观光交通方式，有城市
观光巴士得2分，其他方式每项得1
分，最高得4分。现场检查发现观光
交通服务质量不好则酌情扣分。
4
文档、现场综合
检查。
3.6.2 旅游专线公交中心城区（镇）、交通枢纽等游客集
散地开通直达核心旅游吸引物的旅
游专线公交，有串联核心旅游景区的
旅游专线。每有1条得4分，最高得
12分。现场检查发现旅游专线公交
服务质量不好则酌情扣分。
备注：核心旅游吸引物重点指核心旅
游景区、旅游度假区、旅游风景道及
城市和乡村旅游吸引点。
12
文档、现场综合
检查。
3.6.3 旅游客运班车中心城区（镇）到重要乡村旅游点须
开通城乡班车。每开通1条得1分，
最高得4分。现场检查发现旅游客运
班车服务质量不好则酌情扣分。
4
文档、现场综合
检查。
3.7 旅游标识系
统
25
3.7.1 全域引导标识17
3.7.1.1 全域全景图设
置
旅游集散中心位置显著处、重要通景
旅游公路入口、核心旅游吸引物入口
处配套设置全域全景图。每发现1处
应设未设或不规范设置扣2分，最多
扣6分。备注：全域全景图内容要求：
需要标识出主要旅游吸引物及旅游
服务设施的位置，包括旅游集散中
心、旅游主题线路、旅游风景道、旅
游景点、乡村旅游点、重要城市游憩
区（点）、旅游厕所、高速公路出入
口、停车场等，并明示咨询、投诉、
救援电话等。所有图形符号要遵循
《公共信息标志用图形符号》（GB/T
10001）要求。
6 现场检查。
3.7.1.2 旅游吸引物全
景导览图
旅游景区、旅游度假区或旅游风景道
等核心旅游吸引物入口位置显著处
须设置全景导览图。每发现1处应设
4 现场检查。
未设或不规范设置扣2分，最多扣4分。
3.7.1.3 交通标识和介
绍牌
在通往重要旅游景区的公路沿线适
当设置旅游交通标识，重要景点景物
须设置介绍牌。每发现1处应设未设
或不规范设置扣1分，最多扣7分。
7 现场检查。
3.7.2 公共信息图形
符号
游客集中场所须设置旅游公共信息
图形符号，标识内容、位置与范围参
照GB10001标准。每发现1处应设未
设或不符合规范扣1分，最多扣8分。
8 现场检查。
3.8 游客服务中
心
25
3.8.1 咨询服务中心主要交通集散点，如机场、火车站、
客运站、码头等位置显著处设置旅游
咨询服务中心，并保持有效运营。每
发现1处缺失扣2分，最多扣16分。
16 现场检查。
3.8.2 游客服务点城市商业街区、主要旅游区（点）、
乡村旅游点等游客集中场所位置显
著处须设置咨询服务点，并保持有效
运营。每发现1处缺失扣1分，最多
扣9分。
9 现场检查。
3.9 旅游厕所30
3.9.1 分布合理主要游客集中场所步行10分钟，或
旅游公路沿线车程30分钟内须设置
旅游厕所或市政公厕。每发现1处不
达标扣2分，最多扣10分。
备注：游客集中场所主要指旅游集散
中心、旅游景区、主要乡村旅游区
（点）、城市游憩街区、城市重点公
共文化活动场所等。
10 现场检查。
3.9.2 管理规范主要游客集中场所厕所设备须无损
毁、无污垢、无堵塞；厕所无异味、
无秽物。每发现1处不达标扣2分，
最多扣10分。
10 现场检查。
3.9.3 比例适当主要游客集中场所已建的A级、AA
级旅游厕所男女厕位至少有8个以
上比例达到1：2或2：3。每少1个
扣1分，最多扣3分。
3 现场检查。
3.9.4 文明宣传主要游客集中场所厕所内须有爱护
设施、文明如厕的宣传。每发现1处
未达标扣1分，最多扣3分。
3 现场检查。
3.9.5 免费开放主要游客集中场所对外服务临街单
位厕所至少有3处免费向游客开放。
每少1处或者标志标识不清晰不规
4 现场检查。
范扣2分，最多扣4分。
3.10 智慧旅游30
3.10.1 智慧设施游客集中场所实现免费Wi-Fi、通信
信号畅通、视频监控全覆盖。每发现
1处不达标扣1分，最多扣10分。
10 现场检查。
3.10.2 智慧服务10 现场检查。
3.10.2.
1 导游、导览
国家4A级以上旅游景区须提供智能
导游、电子讲解、实时信息推送、在
线预订、网上支付等服务；主要乡村
旅游点或民宿须提供在线预订、网上
支付等服务。每发现1处不达标扣1
分，最多扣4分。
4 现场检查。
3.10.2.
2 个性化服务
有针对自助旅游者的咨询、导览、导
游、导航、分享评价、实时信息推送
等智能化旅游服务系统。每缺少1项
扣1分，最多扣6分。
6 现场检查。
3.10.3 运营监测中心10
3.10.3.
1 大数据中心
建立旅游大数据中心，具有交通、气
象、治安、客流信息等全数据信息采
集功能，有专人负责数据采集与运维
工作。两者最多扣2分。
2 现场检查。
3.10.3.
2 展示平台
建立全域旅游监测指挥平台和专门
展示中心。每缺少一项扣1分，最多
扣2分。
2 现场检查。
3.10.3.
3 功能完善
具有行业监管、产业数据统计分析、
应急指挥执法平台、舆情监测、视频
监控、旅游项目管理和营销系统等功
能。每缺少一项扣1分，最多扣2分。
2 现场检查。
3.10.3.
4 上下联通
有与省、市连接的旅游服务线上“总
入口”，并实现省、市、县互联互通。
每发现1项不符合条件扣1分，最多
扣2分。
2 现场检查。
3.10.3.
5 数据应用
在景区集疏运监测预警或旅游交通
精准信息服务等方面至少有2项突
破。每缺少1项扣1分，最多扣2分。
2 现场检查。
4 供给体系240
4.1 旅游吸引物50 4.1.1 景区和度假区20
4.1.1.1 品牌突出有1个国家5A级旅游景区或国家级
旅游度假区得15分，每有1个国家
4A级旅游景区或省级旅游度假区得
5分。最高得15分。
15 文档检查。
4.1.1.2 数量充足国家3A级及以上旅游景区、省级及
以上旅游度假区或国家生态旅游示
范区、国家森林公园、国家水利风景
区、全国重点文物保护单位、全国爱
国主义教育基地、国家湿地公园、国
家地质公园、国家矿山公园等吸引物
总数不少于6个的，得5分；少于6
个的，不得分。
5
文档检查。同一
单位不能重复
计分。
4.1.2 城市与特色村
镇
30
4.1.2.1 城市旅游功能
区
有功能完善、业态丰富的旅游主题功
能区、休闲游憩区、特色文化街区等。
每有1处得2分，最高得4分。现场
检查发现功能不完善、业态不丰富则
酌情扣分。
4
文档、现场综合
检查。
4.1.2.2 城市旅游业态城市公园、主题乐园、博物馆、图书
馆、文化馆、科技馆、规划馆、展览
馆、纪念馆、动物园、植物园等配套
有主客共享的旅游设施。每有1处得
1分，最高得6分。现场检查发现业
态不丰富则酌情扣分。
6
文档、现场综合
检查。
4.1.2.3 乡村旅游布局有自然环境优美、接待设施配套、资
源有机整合的乡村旅游集聚带（区），
有吃、住、游、娱等要素集聚、设施
完善的旅游接待村落或特色小镇。每
有一处得2分，最高得6分。现场检
查根据品质酌情扣分。
6
文档、现场综合
检查。
4.1.2.4 乡村旅游业态有田园综合体、田园艺术景观、观光
农业、休闲农业、创意农业、定制农
业、会展农业、众筹农业、现代农业
庄园、家庭农场等多种业态的乡村旅
游产品。每有一处得1分，最高得6
分。现场检查发现业态不丰富则酌情
扣分。
6
文档、现场综合
检查。
4.1.2.5 乡村旅游质量有政府、企业、协会多元化推动机制，
产业链条完整，在建设特色化、管理
规范化、服务精细化上有成效，最高
得4分。现场检查根据建设情况酌情
扣分。
4
文档、现场综合
检查。
4.1.2.6 品牌突出每获得1个中国旅游休闲示范城市、
国家级旅游业改革创新先行区、边境
旅游试验区、国家公共文化服务体系
示范区、全国旅游综合改革示范县等
称号得1分；每获得1个中国特色小
4 文档检查。
镇、中国民间文化艺术之乡、美丽乡
村、中国历史文化名村、中国传统村
落、特色景观旅游名镇名村、国家公
共文化服务体系示范项目等称号得1
分；每获得2个相应省级旅游称号得
1分。最高得4分。
4.2 旅游餐饮35
4.2.1 特色餐饮街区在中心城区、旅游城镇（街道）有集
中提供地方美食的特色餐饮街区、休
闲夜市等。每有1处得 3分，最高
得12分。现场检查发现特色餐饮街
区特色不足、服务不好则酌情扣分。
12
文档、现场综合
检查。
4.2.2 地方餐饮（店）
品牌
每获得1个国家级特色餐饮（店）品
牌称号得3分，1个省级特色餐饮
（店）品牌称号得1分，最高得8分。
8 文档检查。
4.2.3 快餐和特色小
吃
在游客主要集散区域能够为游客提
供便捷、丰富的快餐和小吃。不能够
提供的，最多扣8分。
8 现场检查。
4.2.4 餐饮管理餐饮环境整洁卫生，菜品明码标价，
服务热情周到。每发现1处不合格扣
1分，最多扣7分。
7 现场检查。
4.3 旅游住宿35
4.3.1 星级饭店每有1家五星级饭店或2家四星级饭
店得3分，最高得6分。
6 文档检查。
4.3.2 文化主题旅游
饭店
每有1家金鼎级文化旅游饭店得3
分，每有1家银鼎级文化旅游饭店或
地方特色的精品酒店得1分，最高得
6分。现场检查发现饭店文化主题或
特色不足则酌情扣分。
6
文档、现场综合
检查。
4.3.3 连锁酒店每引进1家品牌成熟度高的连锁酒
店得2分，最高得6分。
6 文档检查。
4.3.4 非标住宿每有1家5星级旅游民宿得3分，每
有1家4星级旅游民宿或非标住宿业
态，如特色民宿、共享住宿、旅居车
营地、帐篷酒店、森林木屋、沙漠旅
馆、水上船坞等得2分，最高得10
分。
10 文档检查。
4.3.5 管理服务住宿设施整洁卫生、明码标价、服务
精细、绿色环保。发现1处不合格扣
1分，最多扣7分。
7 现场检查。
4.4 旅游娱乐35
4.4.1 演艺活动常规性举行具有浓郁地方文化特色、
规模满足市场需求的旅游演艺活动，
15
文档、现场综合
检查。
包括室内剧场、巡回演出、实景演出等。每有1项得5分，最高得15分。现场检查发现演艺活动品质不好则酌情扣分。
4.4.2 休闲娱乐有休闲集聚区，提供康体疗养、夜游
休闲、文化体验等多种常态化的休闲
娱乐活动和场所。根据业态丰富度和
体验效果酌情扣分，最多扣14分。
14 现场检查。
4.4.3 品牌节事至少连续三年举办具有地方特色、形
成品牌影响的节事节庆活动。每有1
项得2分，最高得6分。
6 文档检查。
4.5 旅游购物35
4.5.1 品牌影响旅游商品每获得1个国家级旅游商
品大赛一等奖得4分、二等奖得2分、
三等奖得1分；
每获得1个省级旅游商品大赛一等
奖得2分，二等奖得1分。最高得
10分。
10 文档检查。
4.5.2 特色与质量形成系列农副土特产品、文创产品、
实用产品等，设计精细，包装时尚，
销售专业。每有一个系列得3分，最
高得15分。现场检查发现商品特色
不足、质量不好则酌情扣分。
15
文档、现场综合
检查。
4.5.3 购物场所在游客主要聚集场所，如游客服务中
心、车站、景区、旅游街区等有经营
规范的旅游商品精品店、特色店等。
每发现1处不符合条件扣1分，最多
扣10分。
10 现场检查。
4.6 融合产业50
4.6.1 融合面广形成以文化、工业、交通、环保、国
土、气象、科技、教育、卫生、体育
等为基础功能的旅游产业融合业态，
每有1项得5分，最高得20分。
20 文档检查。
4.6.2 成长性好旅游融合业态具有较好的市场成长
性和可持续性，近三年年均接待游客
增速达20%以上得10分，15%以上得
6分，10%以上得3分，10%以下不得
分。
10 文档检查。
4.6.3 示范性强旅游融合业态每得到1个国家级称
号，如国家体育旅游示范基地、国家
中医药旅游示范区(基地)、国家公共
文化服务体系示范区等得10分；每
得到1个省级称号得5分。最高得
20 文档检查。
20分。
5 秩序与安
全
140
5.1 服务质量20
5.1.1 标准完善制订符合本地实际的城市旅游和乡
村旅游服务地方标准或规范。每制订
1项得1分，最高得4分。
4 文档检查。
5.1.2 标准执行游客集中场所须实现标准化服务。每
发现1处服务不规范扣1分，最多扣
4分。备注：标准重点依据国家旅游
区质量评定标准以及乡村旅游示范
点管理服务标准。
4 现场检查。
5.1.3 标准示范获得“全国旅游标准化示范城市（区、
县）”“全国旅游标准化示范单位”
等称号，每有1个称号得1分，最高
得2分。
2 文档检查。
5.1.4 服务引领每获得1个国家级旅游服务质量荣
誉称号得3分；每获得1个省级旅游
服务质量荣誉称号得2分；获得其他
行业荣誉称号得1分。最高得6分。
备注：其他行业荣誉包括“全国优秀
导游员”“全国旅游志愿服务先锋榜
单”以及“5A级旅行社”等。
6 文档检查。
5.1.5 优质服务商目
录
有优质旅游服务商目录，且游客能够
方便获取，最高得4分。
4 文档检查。
5.2 市场管理25
5.2.1 执法队伍整合组建文化市场综合执法队伍，承
担旅游市场执法职责，最高得9分。
9 文档检查。
5.2.2 市场秩序发现1处“黑导”“黑社”“黑店”
“黑车”等扣2分；发现1处“擅
自变更行程”“虚假宣传”等扣1分；
发现1处“不合理低价游”“强迫消
费（购物）”扣7分。最多扣7分。
7 现场检查。
5.2.3 信用管理建立旅游领域社会信用体系，制定有
旅游市场主体“红黑榜”制度最高得
6分，建立旅游企业信用联合惩戒制
度最高得6分。两者最高得9分。
9 文档检查。
5.3 投诉处理20
5.3.1 线上投诉有12301智慧旅游服务平台、12345
政府服务热线以及手机APP、微信公
众号、热线电话等投诉举报手段。每
发现1种不畅通扣1分，最多扣6分。
6 现场检查。
5.3.2 线下投诉游客集中区均设有旅游投诉点，线下
投诉渠道畅通。每发现1处不达标扣
1分，最多扣4分。
4 现场检查。
5.3.3 处理规范公正投诉处理制度健全得2分，按章处理
规范公正得2分，最高得4分。
4 文档检查。
5.3.4 反馈及时有效一般性投诉当日反馈结果得6分；3
日内反馈结果得3分；超过3日不得
分。最高得6分。
6 文档检查。
5.4 文明旅游20
5.4.1 文明公约和指
南
开展旅游文明公约和出境旅游文明
指南宣传教育活动，推行旅游文明公
约。每开展1次得2分，最高得10
分。
10 文档检查。
5.4.2 文明典型妥善处置、及时上报旅游不文明行为
事件，有文明旅游典型且有国家主流
媒体宣传报道，引起社会广泛反响
的，每有1个得4分，省级主流媒体
宣传的每有1个得2分。两者最高得
10分。
10 文档检查。
5.5 旅游志愿者
服务
15
5.5.1 服务工作站点游客集中场所设立至少3处志愿者
服务工作站，并有人值守。每少1处
扣3分，最多扣9分。
9
现场检查。
5.5.2 志愿公益行动有常态化旅游志愿服务公益活动的
最高得3分，形成服务品牌的最高得
3分。两者最高得6分。现场检查发
现公益活动效果不好则酌情扣分。
6
现场、文档综合
检查。
5.6 安全制度12
5.6.1 应急预案有旅游安全风险提示制度得2分；有
针对各种旅游突发公共事件应急预
案，每有1个得1分。两者最高得4
分。
4 文档检查。
5.6.2 定期演练创建期内每年至少进行过1次演练。
每有1次演练得2分，最高得4分。
4 文档检查。
5.6.3 监管机制建立相关部门参加的旅游安全联合
监管机制的，最高得4分。
4 文档检查。
5.7 风险管控18
5.7.1 安全风险提示有广播、新媒体、手机短信等多种信
息预警发布渠道。每有1种渠道得2
分，最高得6分。
6 文档检查。
5.7.2 企业安全规范旅游企业有健全的安全管理制度并
有效执行。每发现1处不达标扣2分，
6 现场检查。
最多扣6分。
5.7.3 重点领域行业
监管
创建单位在旅游意识形态管理方面
有具体举措，没有发生相关事故，有
针对特种旅游设施设备、高风险旅游
项目、旅游节庆活动等安全监管措
施。每发现1处监管不到位扣3分，
最多扣6分。
6 现场检查。
5.8 旅游救援10
5.8.1 救援体系与本地110、120、119等有合作救援
机制的得2分；旅游企业有专门救援
队伍或与其他专业救援队伍（或商业
救援机构）合作的，每有1种合作方
式2分。最高得6分。现场检查发现
合作救援服务水平不高则酌情扣分。
6
文档、现场综合
检查。
5.8.2 旅游保险旅游景区以及高风险旅游项目实现
旅游保险全覆盖且有效理赔。发现1
次不达标扣2分，最多扣4分。
4 现场检查。
6 资源与环
境
100
6.1 资源环境质
量
24
6.1.1 自然生态保护对山水林田湖草生态保护和生态修
复有针对性措施和方案的，得8分。
发现1处生态资源明显破坏或盲目
过度开发，或违反生态环境保护管理
有关规定的扣8分。
8
文档、现场综合
检查。
6.1.2 文化资源保护对地方历史文化、民族文化等有针对
性保护措施和方案的，得8分。发现
1处文化资源明显被破坏或掠夺式开
发的扣8分。
8
文档、现场综合
检查。
6.1.3 全域环境质量近1年空气质量达优良级标准全年
不少于300天得5分，不少于250天
得3分，不少于220天得2分，不少
于200天得1分，少于200天不得分；
主要旅游区地表水水域环境质量符
合GB3838Ⅱ类标准得3分，符合
GB3838Ⅲ类标准得1分。最高得8分。
8 文档检查。
6.2 城乡建设水
平
16
6.2.1 城市建设城市建设风貌美观，辨识度高，富有
地方文化特色。城市风貌特色一般，
但没有明显不协调的，扣3分；城市
风貌无特色、不协调的扣6分。
6 现场检查。
6.2.2 村镇建设旅游村镇建筑富有地方特点和乡土
特色。村镇风貌特色一般，但没有明
显不协调，扣2分；村镇风貌无特色、
不协调的扣5分。
5 现场检查。
6.2.3 村镇保护对历史文化名镇名村、中国传统村落
等传统村镇有针对性保护措施和方
案。每发现1处破坏扣2分，最多扣
5分。
5
文档、现场综合
检查。
6.3 全域环境整
治
20
6.3.1 环境美化主要旅游区、旅游廊道、旅游村镇周
边实现洁化绿化美化。每发现1处不
合格扣2分，最多扣8分。
8 现场检查。
6.3.2 “三改一整”旅游接待户全面实现“改厨、改厕、
改客房、整理院落”。每发现1处不
合格扣2分，最多扣4分。
4 现场检查。
6.3.3 污水处理旅游景区、旅游村镇实现污水处理全
覆盖。每发现1处不合格扣1分，最
多扣4分。
4 现场检查。
6.3.4 垃圾处理旅游景区、旅游村镇实现垃圾分类回
收、转运和无害化处理全覆盖。每发
现1处不合格扣1分，最多扣4分。
4 现场检查。
6.4 社会环境优
化
40
6.4.1 居民宣传教育须向居民开展全域旅游的相关宣传
教育，强化居民的旅游参与意识、旅
游形象意识、旅游责任意识、旅游安
全意识。每开展1次相关宣传教育或
其他形式活动得1分，最高得5分。
5 文档检查。
6.4.2 公益场所开放公共博物馆、文化馆、图书馆、科技
馆、纪念馆、城市休闲公园、红色旅
游景区、爱国主义教育基地等公益性
场所免费开放。每发现1处不符合条
件扣1分，最多扣6分。
6 现场检查。
6.4.3 对特定人群价
格优惠
旅游接待场所对老人、军人、学生、
残疾人等特定人群实施价格优惠。每
发现1处不符合条件扣1分，最多扣
4分。
4 现场检查。
6.4.4 旅游扶贫富民
成效
贫困地区近2年建档立卡贫困人口
通过旅游就业等形式脱贫占地方脱
贫人口总数的比例不低于15%得20
分，不低于10%得10分，不低于5%
得5分；非贫困地区旅游富民成效显
著，近2年主要旅游乡镇（街道）农
20 文档检查。
民年人均可支配收入超过3万元或年增幅不低于15%得20分，不低于10%得10分，不低于5%得5分。最高得20分。
6.4.5 旅游扶贫富民
方式多样
通过景区带村、能人带户、“企业+
农户”“合作社+农户”、直接就业、
定点采购、帮扶销售农副土特产品、
输送客源、培训指导、资产收益等各
类灵活多样的方式，促进脱贫、就业
和增收致富。每有1种旅游扶贫富民
方式得1分，最高得5分。现场检查
发现扶贫富民方式效果不好则酌情
扣分。
5
文档、现场综合
检查
7 品牌影响60
7.1 营销保障15
7.1.1 资金保障旅游营销专项资金总额在800万以
上得10分，500万以上得8分，200
万以上得4分，200万以下不得分。
10 文档检查。
7.1.2 奖励制度制定旅游市场开发奖励办法，且办法
切实可行，得到有效贯彻执行的，最
高得5分。
5 文档检查。
7.2 品牌战略15
7.2.1 品牌形象目的地品牌形象清晰，知名度和美誉
度高的，最高得5分。现场检查发现
品牌形象不好则酌情扣分。
5
文档、现场综合
检查。
7.2.2 品牌推广在国家级媒体平台上进行品牌推广
得4分；在省级平台媒体平台上进行
品牌推广得2分。每开展1种常规性
旅游品牌推广活动，具有国家级影响
的得4分；具有省内影响的得2分。
最高得10分。
10 文档检查。
7.3 营销机制10
7.3.1 主体联动机制建立政府、行业、媒体、公众等多主
体共同参与的营销联动机制，最高得
5分。
5 文档检查。
7.3.2 部门联动机制建立文化和旅游、宣传、体育等多部
门共同参与的营销联动机制，最高得
5分。
5 文档检查。
7.4 营销方式10
7.4.1 多渠道营销有效运用网络营销、公众营销、节庆
营销等多种方式进行品牌营销，每有
一种得2分，最高得6分。现场检查
发现营销渠道效果不好，酌情扣分。
6
文档、现场综合
检查。
7.4.2 创新营销利用多种新媒体方式进行创新性的
品牌营销，每有一种得2分，最高得
4分。现场检查发现营销方式效果不
好、创新性不足，酌情扣分。
4
文档、现场综合
检查。
7.5 营销成效市场规模持续扩大，游客数量稳定增
长。近三年旅游市场平均增长率在
20%及其以上，得10分；介于15%（包
括）-20%之间，得8分；介于10%（包
括）-15%之间，得4分；低于10%，
不得分。
10 文档检查。
8 创新示范200
8.1 体制机制创
新
50
8.1.1 领导机制创新有示范意义的领导机制创新，最多加
6分。
6 文档检查。
8.1.2 协调机制创新有示范意义的协调机制创新，最多加
6分。
6 文档检查。
8.1.3 市场机制创新有示范意义的市场机制创新，最多加
6分。
6 文档检查。
8.1.4 旅游配套机制
创新
有示范意义的旅游配套机制创新，最
多加6分。
6 文档检查。
8.1.5 旅游综合管理
体制改革创新
有示范意义的旅游综合管理体制改
革创新，最多加6分。
6 文档检查。
8.1.6 旅游治理能力
机制创新
有示范意义的旅游治理能力创新，最
多加6分。
6 文档检查。
8.1.7 旅游引领多规
融合创新
鼓励地方创新，有体现旅游引领多规
融合的，最多加8分。现场检查发现
创新示范程度不高则酌情扣分。
8
文档、现场综合
检查。
8.1.8 规划实施管理
创新
规划实施与管理有创新举措的，最多
加6分。现场检查发现创新示范程度
不高则酌情扣分。
6
文档、现场综合
检查。
8.2 政策措施创
新
30
8.2.1 全域旅游政策
举措创新
本项鼓励创新全域旅游实施举措，最
多加6分。
6 文档检查
8.2.2 财政金融支持
政策创新
本项奖励财政金融支持旅游业创新，
最多加6分。
6 文档检查
8.2.3 旅游投融资举
措创新
本项鼓励地方采取招商引资政策发
展旅游业，最多加6分。
6 文档检查。
8.2.4 旅游土地供给
举措创新
本项鼓励地方创新土地供给方式发
展旅游业，最多加6分。
6 文档检查。
8.2.5 人才政策举措
创新
本项鼓励地方创新旅游人才引进、培
训、奖励等举措发展旅游业，最多加
6 文档检查。
6分。
8.3 业态融合创
新
30
8.3.1 旅游发展模式
创新
“旅游+”城镇化形成创新发展模式
的，最多加10分。现场检查发现示
范意义和影响程度不高则酌情扣分。
10
文档、现场综合
检查。
8.3.2 融合业态创新融合业态特色鲜明、科技感强、生态
性好的，最多加10分，现场检查发
现创新程度和影响程度不高则酌情
扣分。
10
文档、现场综合
检查。
8.3.3 旅游经营模式
创新
有旅游经营模式创新的最多加10
分，现场检查发现创新程度和示范意
义不高则酌情扣分。
10
文档、现场综合
检查。
8.4 公共服务创
新
40
8.4.1 旅游交通建设
创新
突破旅游业发展交通瓶颈举措，最多
加8分。现场检查发现影响程度和示
范意义不高则酌情扣分。
8
文档、现场综合
检查。
8.4.2 旅游交通服务
方式创新
提供自行车、汽车或其他专项交通租
赁服务的，最多加8分。现场检查发
现创新程度和服务品质不高则酌情
扣分。
8
文档、现场综合
检查。
8.4.3 旅游咨询服务
创新
专门为远程旅游者提供旅游攻略服
务最多加8分。
8 文档检查。
8.4.4 “厕所革命”
创新
“厕所革命”推进力度大、效果好、
管理优的最多加8分，现场检查发现
实施效果和服务品质不高则酌情扣
分。
8
文档、现场综合
检查。
8.4.5 环境卫生整治
创新
解决长期制约当地旅游环境的问题，
如搬迁垃圾场、清理污水池塘、河流
彻底整治、节能减排技术广泛应用等
最多加3分。现场检查发现影响程度
和示范意义不高酌情扣分。获得国家
卫生城市、国家园林城市、国家级生
态县、全国绿化模范县、国家文明城
市等称号的最多加3分，获得省级类
似称号加1分。两者最多加8分。
8
文档、现场综合
检查。
8.5 科技与服务
创新
20
8.5.1 智慧服务创新采用智慧化手段为游客和旅游企业
提供个性化服务的，最多加10分。
现场检查发现创新程度不高和服务
品质不好则酌情扣分。
10
文档、现场检
查。
8.5.2 非标准化旅游
服务创新
有社区主导的旅游经营模式创新或
其他非标准化特色旅游服务创新最
多加10分。现场检查发现创新程度
不高则酌情扣分。
10
文档、现场综合
检查。
档案安全工作报告 按照国家、省档案局有关要求，根据xx《关于开展档案安全风险评估和排除工作的通知》xx发【xx】xx号）文件有关要求，为切实加强档案安全工作，防范各类风险，确保馆内档案安全，现对档案安全工作进行了全面的自查，现将自查情况汇报如下： 一、加强领导，落实责任 档案安全是档案工作的重中之重，加强对档案工作的领导，实行档案安全一把手负责制。牢固树立“安全第一，预防为主”的思想，坚决防止和克服松懈、侥幸心里，认真贯彻执行档案各项规章制度，加强档案风险防范管理，确保档案安全万无一失。一是把安全工作重点从事后处理转移到事前防范上来。对档案库房、内部设施、库存档案等重点部位进行全面检查，重点部位和可能存在安全事故隐患的地方重点检查。二是领导高度重视档案安全工作，实行了一把手总负责、分管领导负直接责任的管理体制，建立健全了安全保密制度和工作机构。三是加强教育，在干部职工中牢固树立了“安全第一，预防为主”的思想。对防止松懈、侥幸心理，
确保档案安全万无一失起到了很好的促进作用。 二、完善制度，加强管理 为了做好档案安全管理工作，档案馆建立了完善的规章制度，并按照各项制度的要求认真抓好落实。一是制定档案资料保管制度、档案保密制度、档案资料利用制度、档案室消防安全管理制度等各项工作制度。二是为建立健全应对突发性重大灾害紧急处置机制，提高档案室的安全保障和救灾能力，最大限度地减少灾害损失。 三、强化措施，消除隐患 在日常管理中，坚持实行档案库房专人保管，专人查阅。经过大排查，档案馆内墙体坚固，无开裂及漏渗水现象，档案室符合档案管理要求的保管条件。档案库房、档案柜、电源线、消防栓等相关设施设备完好。档案室窗口密封情况较好。档案资料借阅实行专人负责，认真执行档案资料借阅制度，定期清点催还归位，做到帐、表、档、数据相符。认真做好检查工作记录，对检查中发现的问题和隐患，采取有力措施，抓好整改，真正做到责任到人，措施到位，防止各种危害档案安全事件及其他重特大事故的发生。 四、做好档案安全的宣传、教育和培训工作
综合评价对照自查表序 号自查项目详细列表 1 前期准备工作情况一是“一学三促”方面相关材料 1、开展“一学三促”活动的实施方案（乡镇办） 2、“一学三促”总结（乡镇办） 3、“一学三促”简报（乡镇办）（社区有“一学三促”相关内容即可）二是三项集中整治方面 4、三项集中整治会议通知（乡镇办） 5、三项集中整治工作意见（乡镇办） 6、三项集中整治领导小组名单（乡镇办）（社区有组织架构就行） 三是教育实践活动前期准备 7、做好党的群众路线教育实践活动有关准备工作的通知（乡镇办） 8、成立领导小组办公室（乡镇街道、村社区） 9、深入开展党的群众路线教育实践活动的实施方案（乡镇办、村社区） 10、关于做好2014年党刊征订的通知（乡镇办） 11、2014年党刊杂志征订情况表（乡镇街道） 12、召开班子会的相关材料（乡镇办） 四是督导工作前期准备 13、有显示督查的的督导组或督查通报或督查照片（乡镇办） 2 思想发动和动员部署情况1、科级干部建立联系点或分包社区村的通知、班子会记录（乡镇办） 2、“先行一步”突出问题认领或问题整改的相关内容（乡镇办） 3、书记动员会讲话，村社区有简报也可（乡镇办、村社区） 4、班子会关于思想发动和动员的相关记录（乡镇办） 1
3 领导班子和领导干部学习 计划制定情况 1、《“学习教育、听取意见”环节活动方案》（乡镇办、村社区） 2、《党的群众路线教育实践活动区委常委学习安排表》（乡镇办、村社区） 3、党政正职“学习教育、听取意见”环节个人学习方案（乡镇办、村社区） 4、班子成员5——9月份子个人学习计划及课程安排表（乡镇办、村及社区书记主任） 4 集中学习、开展讨论交流和 自学完成情况 1、学习笔记（集中学习、自学）（乡镇办、村社区） 2、中心组学习（乡镇办） 3、理论文章（乡镇办、村社区） 4、心得体会（乡镇办、村社区） 5、开展讨论交流相关材料（乡镇办、村社区） 5 学习焦裕禄精神情况学习焦裕禄精神的方案、活动、信息、照片等（乡镇办、村社区） 6 党员领导干部讲党课情况1、乡科级干部到联系点社区（村）讲党课的通知，时间安排（乡镇办） 2、学习笔记（全体人员）（乡镇办、村社区） 3、相关简报（乡镇办） 7 学习方式是否灵活多样，学 习成效是否明显 一是学习相关材料 1、“学习教育、听取意见”环节指导意见（乡镇办） 2、本单位各种学习、宣传形式的相关材料（乡镇办、村社区） 3、班子及班子成员学习小结（乡镇办） 4、班子“四风”报告（乡镇办） 5、各单位学习情况的简报（乡镇办） 二是弘扬苦干精神相关材料 6、涉及弘扬苦干精神争做焦裕禄式好干部的相关内容（乡镇办、村社区） 三是学习焦裕禄精神相关材料汇总 7、涉及学习焦裕禄精神的简报、照片、演讲稿等相关内容（乡镇办、村社区） 8、书记党课讲稿（乡镇办） 9、学习情况简报（乡镇办） 四是开展“大讨论”活动 13、“我是谁、为了谁、依靠谁”发言提纲汇总（乡镇办） 2
全国旅游标准化试点企业工作标准 序号评估项目最高 得分 分档 计分 检查 得分 1 旅游标准化组织100 100 1．1 领导及工作机构 1．1．1 成立旅游标准化试点工作机构10 10 说明：本单位由总经理张军亲自抓标准化创建工作，得10分。 1.1.2 机构负责人定期召开标准化工作会议，部署相关工作10 10 说明：自创建伊始，我单位已召开8次会议，进行标准化工作部署，有会议记录及影像资料，得10分。 1.2 组织管理 1．2. 1编制试点方案，明确目标和任务8 8 说明：我单位试点工作实施方案是结合本单位实际工作制定的，工作目标、任务和步骤明确，符合各岗位需 要，部门任务明确，责任分解到人，具有较强的操作性，得8分 1．2．2定期向开封旅游网旅游标准化信息交流平台发布试点工作信息9 9 说明：试点期间我单位报送信息简报18条，得9分。 1．2．3建立明确的监督检查制度8 8 说明：试点期间对试点工作检查督促达到6次，得8分 1.2．4 企业对标准化工作有专项政策 1．2．4．1 对标准化工作有专项预算资金并按预算执行8 8 说明：我单位为支持标准化试点工作，设有五万元专项资金，得8分。 1．2．4．2 对部门或员工有表彰奖励7 7 说明：我单位结合年度工作，尤其是在标准化创建工作当中成绩突出的员工进行了表彰和奖励，得7分。
1．3 宣传推广 1．3．1 召开试点启动大会 5 5 说明：我单位于2014年12月6日，召开了试点启动大会，有会议通知、议程、简报等记录，得5分。 1．3．2 利用各类社会媒体进行宣传10 10 说明：我单位在中国质量报、河南电视台、开封电视台、开封广播电视报进行了标准化创建工作的宣传和推 广，得10分。 1.3．3 在单位内部进行宣传10 10 说明：我单位网站设有创建标准化工作的专栏，由专人负责，并定期更新；单位定期对部门和员工进行检查、 考核，使员工对企业标准化及试点工作知晓度逐步提高。得10分 1.3．4 结合单位业务进行宣传15 15 说明：我单位利用电视、报纸、网站、LED显示屏、宣传栏开展标准化基础知识、企业标准化工作推进情况、 企业标准化工作成果的宣传，得15分。 2 标准化工作基本要求100 100 2．1 有标准化工作的责任机构20 20 说明：我单位设有标准化创建办公室，有专职人员负责该项工作，能够确保试点各项工作的落实。得20分 2．2 标准化管理制度 2．2．1 建立健全标准化制度10 10 说明：我单位制定有比较全面的标准化管理制度，有明确的组织机构、标准体系、各项标准及实施方案、相关 保障措施及持续改进制度，得10分。 2．2．2 标准化工作列入单位年度工作计划10 10 说明：我单位将标准化创建工作列为年度重点工作计划，并建立有年度考核机制，得10分。 2．2．3 对标准化修订制度执行情况进行有效监督10 10 说明：企业标准制定后，通过标准试行，经过意见反馈，不断进行修订，逐步完善提高企业标准的有效性， 得20分。 2．3 标准化工作培训50 50
安全档案资料检查评分表 工程名称 单位名称 施工进度 结构 面积 m 2 施 工 性 质 自 建（ ） 项目承包（ ） 是 √ 否× 层数 序号 检查项目 扣 分 标 准 应得分 实得分 1 安全责任管理 1）是否建立安全生产责任制及考核制度；（2分） □ 2）是否有针对工程质量两年治理行动及打击违法分 包工作的专项档案； （2分） □ 3）安全管理人员是否持证上岗； （2分） □ 4）安全技术操作规程是否齐全； （1分） □ 5）是否对关键岗位人员进行责任考核； （1分） □ 6）总包单位与分包单位的安全生产协议书； （1分）□ 7）安全资料是否分类建档。 （1分）□ 10 2 安全目标管理 1）有无项目安全管理目标制度； （3分） □ 2）安全管理目标分解是否落实到人； （4分）□ 3）是否对关键岗位人员进行目标管理考核。 （3分） □ 10 3 安全专项 方案措施 1）各类安全专项施工方案是否齐全，是否审批； （4分） □ 1） 安全专项施工方案是否与施工现场相符； （3分） □ 2） 有无集团公司建筑施工安全标准化图集； （3分）□ 10 4 分部分项安全交 底 1） 是否进行书面安全技术交底； （2分） □ 2） 交底是否具有针对性； （1分） □ 3） 交底人与接受人是否履行签字。 （2分） □ 5 5 安全检查 1） 是否建立定期安全检查制度； （1分） □ 2） 是否按要求对现场进行安全检查； （1分） □ 3） 是否下发安全隐患整改通知单； （2分） □ 4） 是否对安全隐患进行整改、回复； （2分） □ 5） 是否建立重大隐患台账； （2分） □ 6） 是否有专职安全管理人员逐日日志。 （2分） □ 10 6 安全教育 1） 是否建立安全教育培训制度； （1分） □ 2） 是否对新入场人员进行三级安全教育；（2分） □ 3） 是否对受教育人员进行考核。 （2分） □ 5 7 特种作业 1） 是否建立特种作业人员管理制度； （2分） □ 2） 是否建立特种作业人员花名册； （2分） □ 8
学校卫生检查评比制度及评分细则 为保障学生能在一个优美、洁净的环境中愉快地学习、健康地生活，使学生养成讲究卫生的良好习惯，增强学生爱护校园环境的意识，根据学校目标管理办法和工作计划，结合我校的实际情况，特制定卫生检查评比制度及评分细则，望遵照执行。 一、教室卫生标准 1、地面：无痰迹、污迹、纸屑、瓜果皮，不放书籍和其他物品。 2、桌椅：整洁整齐。桌面、桌脚、椅面、椅脚整洁，不在桌椅内外乱涂乱画乱刻；桌椅横竖排列整齐，书籍及其他学习用品放置整齐有序。学生离开座位应及时把椅子推入桌肚，桌椅对齐。桌面书籍放置，初中一二年级，上课（自修）即用的书簿、文具，上午、下午放学和晚自修结束时要确保桌面不放物品。初三年级，桌面允许整齐地放适量的书籍 3、讲台：台面只准摆放教具且摆放整齐，不准放与教学无关的东西，如报纸和收交的作业本等，提倡摆放合适、适量的盆景，桌面、桌洞和讲台下无纸屑、灰尘，桌洞、抽屉内无杂物堆放。 4、黑板、板槽：课后黑板擦干净，无尘印，槽内无粉尘。 5、墙壁：整洁，无乱涂乱画乱刻，无不协调的张贴物，无脚印、手印、球印等污迹，无污渍、蜘蛛网；如挂钟表，应摆正并及时擦拭。 6、窗户、窗台：每天擦洗，无灰尘，窗台上不放置任何东西，玻璃窗无手指印迹等。 7、前后门：每天擦洗，不涂、写、刻、画、贴，不乱挂东西，无脚印。学校统一张贴的纸张，如试场安排、封条等，失效后应及时清除干净。 8、电器：插座、开关、风扇、多媒体、纯净水器、空调器应保持清洁。纯净水器的水槽勤倒、勤洗。 9、卫生用具、卫生用具间：卫生用具应放入卫生用具间，卫生用具间的东西放置整齐，要保持卫生用具间的干燥、整洁。教室里一般不放纸篓，如果要放，应及时清倒，不能满溢出来。 10、宣传栏、学习栏：张贴应整齐、美观、大方。 11、学生个人卫生，常洗澡、常换洗衣物、常剪指甲、常理发、常洗书包，每天洗脚、洗袜、换鞋。 二、包干区卫生标准 1、地面：无果壳、纸屑、烟蒂、痰迹等，无卫生死角。 2、楼梯：墙壁无污迹、悬尘，无脚印、球印；通道无纸屑、果壳、烟蒂等；楼梯扶手干净，无污迹、无蜘蛛网，楼梯拐角无卫生死角。 3、教室外过道：过道上无纸屑、果壳、烟蒂等，过道水槽无灰尘积垢；过道防护墙擦洗干净，无灰尘。 4、专用教室：班级卫生包干区的专用教室，每周打扫一次，要求同班级教室。 三、扣分标准 1、教室卫生每处扣0.5分 2、包干区卫生每处扣0.5分 3、个人卫生每处扣1分 四、卫生评比制度 1、将依据卫生检查记录，每周统计一次成绩，扣分最少的班级，为卫生合格班级，未扣分的班级为卫生优秀班级。 2、每周的卫生扣分将直接汇入四项竞赛扣分中 3、班级中有以下现象者，扣除当周班级卫生总分若干，并取消班级当周卫生循环红旗的评选资格。 （1）乱扔、乱倒杂物、垃圾；（1.5分） （2）乱涂乱踢，随处拍粉笔灰；（1.5分） （3）不按时打扫卫生；（1.5分） （4）其它破坏环境卫生的不文明行为（视情节轻重，酌情扣分）。 五、卫生打扫、检查时间： 卫生：早上7：05到7：25 检查：7：30到9：00
乐山市民办学校办学水平督导评估细则 一级指标二级 指标 三级指标检查内容与方法 分 值 自评 分 评估 分 A1指导思想（8分） B1 办学方向 （2分） C1○1全面贯彻国家教育方针，坚持社会主义办学方向， 坚持教育的公益性原则，全面实施素质教育；○2有明确 的办学目标和中长期发展规划。 ○1查学校章程和办学规划；○2查体 现办学理念、办学宗旨的有关资料。 2 2 B2 依法办学 （6分） C2○1严格按照有关法律和规定办学；○2办学许可证、民 办非企业单位登记证、组织机构代码、卫生保健合格证、 食品卫生合格证、税务登记证、校车准运证、消防验收意 见书等证照齐全。 查各类证照原件是否在有效期内。 2 2 C3○1准确使用校名，严格按审批的层次、类别、范围办 学；○2严格按照审批机关备案的内容发布招生简章和广 告。 查审批原件和招生简章(广告)。 2 2 C4○1自觉遵守招生政策规定；○2严格按照有关政策规定 编排班级；○3征订渠道规范，使用正版教材。 ○1调查、访问师生；○2实地查看有 无违规现象，是否设有重点班（实验 班）；○3查看教材和教材订单，看有 无盗版教材，是否滥发教辅资料。 2 2 1
A2 管理机制(12分) B3 组织机构 (8分) C5依法设立了学校董事会（理事会）或其他决策机构，决 策机构依法行使职权。 查决策机构的会议记录或有关文件。22 C6实行董事会（理事会）或其他决策机构领导下的校长负 责制，校长依法依规独立行使教育教学和行政管理职权。 ○1调查、访问校长；○2校长办公室 会议记录。 22 第2 页共5 页 乐山市民办学校办学水平督导评估细则 一级指标二级 指标 三级指标检查内容与方法 分 值 自评 分 评估 分 A2管理机制（12分） B3 组织机构 （8分） C7○1依法建立党团、工会组织，并定期开展活动； ○2实行教职工代表大会制度，依法保障教职工参与民主管 理与监督。 查看活动和会议计划，记录。22 C8○1机构设置健全，规章制度完善；○2各部门职责明确。 ○1查看学校规章制度和职能部门设置 情况；○2各部门工作职责及落实情况 22 B4 领导班子 （4分） C9领导班子配齐，举办者学历资格达到相应要求；校长符 合任职条件，并经过岗位任职资格培训。 查校长学历证书、教师资格证、校长岗 位培训合格证 22 C10领导班子成员相对稳定，年龄结构合理，业务熟悉，分 工明确，团结协作。 ○1查领导班子资料；○2与班子成员座 谈，访问教师 22
学校班级卫生检查标准及评比制度 一、卫生检查标准 （一）教室卫生 1．地板、楼道清洁，无果皮、无纸屑、无积水、无水迹。 2．墙壁无蛛网、无灰尘、无印痕。 3．门窗、玻璃干净、明亮，窗台、窗棱无灰尘。室内外花盆无灰尘，盆内无杂草，室内外暖气片内无杂物。 4．灯管、灯架干净，无灰尘、无污点。 5．黑板无字痕，框无粉尘。讲桌无灰尘、干净，物品摆放整齐，除课本、粉笔盒外不允许放其他物品。 6．桌凳及用品排放整齐。 7．卫生工具摆放整齐，拖把在指定位置摆放。 8.垃圾桶干净、无污渍，桶内无垃圾。 （二）环境卫生 1．地面洁净，无果皮、纸屑，无碎砖烂瓦。 2．建筑物无乱涂现象，门窗擦拭干净。 3．花园无杂草、枯叶、枯枝、纸屑。 4．打扫及时，无垃圾存留。 （三）宿舍卫生 1．地面墙壁无灰尘，无痰迹、无果皮、纸屑，门窗、玻璃干净、明亮，窗台、棱无灰尘。 2．物品摆放整齐，被子叠放棱角整齐，枕头放在被子上，鞋子统一放在鞋架上，牙刷放在茶杯里且刷头统一朝右，毛巾折半后摆放上架。 3．不该有的物品统一关锁在衣柜里。 （四）个人卫生 勤理发、勤洗澡、勤刷牙、勤换衣、勤剪指甲、不化妆、不佩戴首饰、不纹身，不穿奇装异服，不吸烟、不喝酒，不随地吐痰，不乱扔果皮、纸屑。
二、卫生检查评比制度 1．各班教室、卫生区，必须每天清扫两次，每周一次大扫除。 2．每学期初学校划分一次卫生分担区，实行班级负责。 3．卫生领导小组并不定时抽查，检查人员严格按量化标准评分，达不到卫生标准的班级，除扣量化分外，随时追查责任并限期整改。 4．每班可设立两名卫生督查员，做好本班卫生区保洁工作。 5．卫生检查人员要认真负责，及时公布检查结果，并将检查结果统计上报量化管理办公室。 6．学校对卫生工作加强量化管理，检查结果每周一公布，每月一小结，并颁发流动红旗。 7．分管常规的年级部主任要对本年级部的卫生全面负责，平时和突击打扫卫生时要配合德育处检查人员做好监督、检查工作。 8．每学期要召开一次卫生工作会议，研究、讨论学校卫生工作情况，并将卫生检查结果以较大比例纳入学校文明班、先进班评比量化之中。 摘录： 教室卫生标准及制度 教室、宿舍是学生学习和生活的主要场所，其卫生面貌直接反映了班级的日常管理水平和文明程度，反映了学生的修养和素质。为此，班级的每一位学生要切实把卫生工作搞好，促进班级的精神文明建设，创建设良好的学习和生活环境。 一、卫生标准： 1、学生有良好的卫生习惯，不随地吐痰、不留长发、不说脏话、粗话，不在公共场所光背赤脚，衣服整洁大方。 2、教室和宿舍的地面应清洁无尘土、无痰迹、香口胶迹、纸屑等废弃物；墙壁干净无蛛网，无乱画乱贴现象；卫生工具摆放整齐，垃圾桶内无废弃物。 3、教室和宿舍的门窗玻璃清洁明净，桌椅灯扇应清洁无灰尘；学生离开教室时应关好门、窗，拉上窗帘。 4、室内标语、课程表等要装框上墙，清洁、整齐，讲台粉笔杂物做到摆放整齐整洁干净。 5、桌椅摆放有序，课桌内物品摆放整齐，无杂物。上课时，课桌上的学习用品应摆放整齐有序；下课时，所有用品均应放入课桌内。
档案管理检查评分表检查日期： 被检查单位： 责任领导： 责任管理员： 检查员： 序号检查项目（满分100分）分 值评 分 备 注 1档案综合管理（共100分） 1.1统一领导（共36分） 1.1.1档案管理部门：各成员企业综合管理部（办公室）。9 分 1.1.2档案工作列入领导议事日程，确定一名领导分管档案工作， 切实解决档案工作中的问题；关心档案工作人员，对工作 突出者给予表扬或奖励；档案管理部门检查档案工作时， 办公室或综合管理部分管档案工作的领导应到场并听取检 查汇报。 9 分 1.1.3 档案工作列入各企业综合管理部工作计划。 9分 1.1.4认真执行档案管理部门关于档案工作的有关规定，接受档 案管理部门的指导、监督和检查。 9分 1.2统一制度（共16分） 1.2.1制订或按集团要求执行档案归档、利用、保管、鉴定等各 项制度并予以实施。 8分 1.2.2制订档案人员岗位责任制，纳入工作职责和考核范围。8 分1.3统一管理（共48分） 1.3.1按规定满足条件的成立档案室。 8分 1.3.2本企业档案室统一管理本企业全部档案或集中统一管理本 企业文书、音像、实物档案和本企业专业档案目录（不含 职工人事档案），并按规定向集团档案馆移交。 10 分
1.3.3档案库房配有铁门、铁窗、铁柜或密集架、消防器材、去 湿机、空调机、温湿度计等相关设备，并保持清洁。 10 分 1.3.4档案柜号、保存内容等标识规范，档案按规范顺序排列。8 分 1.3.5 档案统计及时、完整、准确，并按时上报。 4分 1.3.6主动开发利用档案信息，做好查阅、借阅和利用效果登记。8 分 4档案具体管理（每一类档案管理均为100分）4.1电子档案(共100分) 4.1.1电子文件收集齐全:对本单位产生的具有保存价值的电子 文件全部收集。 65 分 4.1.2电子文件质量符合要求：电子文件保存类型、公文格式（正 式发文的要套绿色或红色文头）等符合有关要 求。 15 分 4.1.3电子文件管理规范：文件夹分类、命名和电子文件命名方 法符合要求。 10 分 4.1.4电子文件安全备份。10 分 4.2文书档案（共100分）4.2.1归档文件收集（共30分） 4.2.1.1归档文件齐全：凡是具有保存和利用价值的文件材料全部 归档。 25 分 4.2.1.2文件归档范围准确：不具有保存和利用价值的文件材料不 归档。 2 分 4.2.1.3归档文件质量符合要求：归档文件应为原件，公司内部有 落款的红头或绿头文件应为彩色文头并加盖相应的印章； 原件破损的要修裱，易褪变的要复印。 3 分 4.2.2归档文件装订（共8分） 4.2.2.1归档文件装订规范:每件中的排列顺序、装订位置等符合要求。 4 分 4.2.2.2属于永久、长期保存的归档文件采用符合档案保护要求的 用品装订。 4 分 4.2.3归档文件分类（共10分）
义务教育学校常规管理检查评分表
广西壮族自治区义务教育学校常规管理检查评分表学校（盖章）：贵港市覃塘区樟木乡沙村小学校长签名：韦小军 一级指标二级指标权重评估内容评估方式扣分要点学校 自 评 扣分原因 一、行政管理（105分）1.严格执行 教育法律法 规 12 执行《广 西壮族自 治区义务 教育学校 常规管理 规定》各 相应条款 规定情 况。 查阅资料，召开师生座谈 会或随机访问有关人员。 1.学校没有《教育法》、《义务教育法》、《教师法》等 教育法律及相关的教育法规资料的酬情扣1-6分。2.有违 法违纪行为的酬情扣1-6分。 12 2.建章立制， 依规治校 12 查阅学校章程、发展规划、 各种规章制度等资料。 1.无学校章程的扣3分。 2.无学校发展规划扣3分。 3.无 学校各种规章制度的酬情扣1-6分。 12 3.分工负责， 科学管理 12 查阅资料，随机访问有关 人员。 1.学校各层次管理人员和部门无明确分工和相应责任的 扣6分。2.在实际工作中因分工不明、职责不清导致学校 管理事故的扣6分。 12 4.规范学校 管理过程 12 查阅学校及各部门工作计 划、工作总结、值周值日 制度和有关检查记录。 1.无学校工作计划和总结扣4分。 2. 无部门的计划和总 结酬情扣1-4分。3.无值周值日制度扣2分。4.无检查记 录的扣2分。 12 5.抓好开学 和期末工作 12 查阅校历表、学生座位表、 教师任课表、课程表、作 息时间表和有关检查记 录，到办公室、教室、实 验仪器室实地检查，检查 学生期考试卷或成绩、假 期工作安排等。 1.“5表”不全酬情扣1-3分。 2.无检查记录酬情扣1-4 分。3.无学生学期成绩评定记录的酬情扣1-3分。4.无假 期工作安排的扣2分。 12 2
安全档案资料评分表 表6
检查人: 年月日 安全档案资料检查说明 一、安全责任制资料 1、项目部安全责任制内容与项目部人员不符扣5分 2、无安全生产责任制考核办法与考核表扣5分
3、安全生产责任制考核表未按月考核扣2分 4、未层层签订安全责任状（公司与基层单位、基层单位与项目部、项目部与班组）扣5分 5、无项目部人员花名册、未附相应资格证书复印件扣5分 6、无基层单位对项目部专（兼）职安全员的聘书与任命书扣2分 7、无安全生产值班制度扣2分 8、安全生产值班表及值班记录扣2分 9、无安全生产许可证（复印件）扣2分 二、目标管理 1、安全管理目标包括伤亡控制指标、安全达标标准、文明施工目标 2、无安全管理目标考核办法扣5分 3、无安全责任目标分解与分解图扣5分 4、无安全生产目标考核办法与考核表扣5分 5、安全生产目标考核表未按月考核扣2分 6、基层单位与项目部签订的目标责任书或经济承包书中无安全生产指标 扣2分 三、施工组织设计 1、施工组织设计中无安全生产措施扣10分 2、无专项方案（包括临时用电工程；脚手架工程，<吊篮、卸料平台>；基坑支护；模板工程；起重吊装作业；塔吊、物料提升机、其他垂直运输设备；安全文明施工方案；施工现场应急预案） 扣10分 3、无冬雨期施工安全技术措施扣5分 4、施工组织设计、专项方案、冬雨期施工安全技术措施审批与盖章手续不符合要求、缺项、内容无针对性、操作性、无必要的计算与验算 扣5分 四、安全技术交底 1、无安全技术交底与验收制度扣10分 2、安全技术交底无及时性、针对性及代签 扣5分 五、安全检查 1、安全检查记录包括公司、基层、项目部三级，记录包括安全隐患停工整改通知书；安全生产不符合标准、规范整改报告；项目部安全周检记录；安全员工作记录；定期安全检查记录表 2、安全检查记录缺项、周期、签字手续不符合要求、无整改记录扣5分 六、安全教育 1、无项目部管理人员、特殊工种作业人员继续培训教育证明扣5分 2、无工人三级安全教育记录卡扣5分 3、无安全教育卡与花名册（公司、基层、项目部三级）扣5分 4、安全教育培训考核记录（试卷成绩单） 扣2分 七、班前安全活动
学校各班级卫生责任区划分及评比细则 一、卫生责任区安排 1、一年级： ①本班教室、走廊。 ②本班教室------南栋教学楼之间的花坛。 ③3班和4班负责老师办公室部分。 2、二年级： ①本班教室、走廊。 ②本班教室------教学楼西头走廊。 ③中栋教学楼西头梯级。 3、三年级： ①本班教室、走廊。 ②二楼厕所及洗手间。 4、四年级： ①本班教室、走廊。 ②一楼厕所及洗手间。 ③中栋教学楼东头梯级。 二、评比要求（纳入一日常规评比）： 1、教室、杂物间地面干净、桌椅摆放整齐、垃圾桶无残余垃圾。 2、走廊干净、墙面瓷砖无污渍。 3、花坛、地面无纸屑。 4、厕所、洗手盆台面及洗手间地面干净、瓷砖墙面无污渍。 ◆卫生检查时间： 下午放学以后。 ◆卫生检查人员： 当天值日行政、值日老师、执勤同学（检查结果由执勤行政第二天在学校网公示）。 金鹰小学 2013年11月5日
学校办公楼卫生责任区划分及卫生要求 一、办公楼各层厕所： 1、二楼： ①男厕所-------负责人：张辑。 ②女厕所-------负责人：盛彬。 2、三楼： 男、女厕所-------负责人：杨锦。 3、四楼： ①男厕所-------负责人：喻惠中、苏军奇。 ②女厕所-------负责人：赵瑞、冯丹、黄玲玲。 4、五楼： 男、女厕所、走廊-------负责人：江帆、赖曲伟、颜欢（组长：颜欢）。 5、一楼厕所暂停使用 二、卫生评比要求： 1、厕所干净（地面、窗台、玻璃）。 2、洗手盆台面及洗手间地面干净、墙面瓷砖无污渍。 3、走廊地面干净（五楼）。 ◆卫生检查时间： 随时抽查。 ◆卫生检查人员： 副校长室负责安排。 备注： 要求此责任区卫生一周打扫一次。 金鹰小学 2013年11月5日
XX艺术培训学校教室卫生检查表 检查人时间：年月日 项目教室门 窗 天 花 板 把 杆 镜 子 地 面 空 调 音 响 置 物 架 柜 子 黑 板 电 脑 桌 椅 舞 台 更衣室 责任人 门储物柜地面 202舞韵 203舞美 301涂鸦班 302启蒙班 307舞艺 407音之声 408音之韵 409舞动 五楼活动室 一楼艺术团 南校舞教1 南校舞教2 备注 （下附评分标准）
XX舞蹈艺术学校班级环境卫生检查评分标准 类别标准分值扣分标准备注 舞蹈教室100分1、门窗洁净，玻璃明亮无污垢，窗台无灰尘，窗帘合理悬挂，干净无污物、无破 损。得10分；不符要求者，发现一处不合要求至少扣1分，扣完为止。 10 发现一处不 合格，扣除1 分，扣完为止2、天花板无灰尘、无蜘蛛网。得5分；不符要求者，发现一处不合要求至少扣1 分，扣完为止。 5 3、把杆洁净、明亮，上面无灰尘、指印。得10分；不符要求者，发现一处不合要 求至少扣1分，扣完为止。 10 4、镜子洁净、明亮，上面无灰尘、指印。得10分；不符要求者，发现一处不合要 求至少扣1分，扣完为止。 10 5、教室地面洁净无杂物、无垃圾、无痰迹。得10分：不符要求者，发现一处至少 扣1分，扣完为止。 10 6、空调柜顶无积灰、无蜘蛛网，柜机表面无灰尘无涂画痕迹。得10分；不符要求 者，发现一处不合要求至少扣1分，扣完为止。 10 7、音响无灰尘，音箱上面无杂物。得5分；不符要求者，发现一处不合要求至少 扣1分，扣完为止。 5 8、置物架洁净无灰尘，物件摆放整齐。得5分；不符要求者，发现一处不合要求 至少扣1分，扣完为止。 10 9、室外柜子无积灰、无蜘蛛网，柜机表面无灰尘无涂画痕迹。得10分；不符要求 者，发现一处不合要求至少扣1分，扣完为止。 10 10、更衣室储物柜洁净无灰尘，东西摆放整齐、摆放有序。地面洁净无杂物、无垃 圾、无痰迹。得10分；不符要求者，发现一处不合要求至少扣1分，扣完为止。 10 11、卫生设施及其它物品做到物放有序，室内垃圾桶（箱）清理及时，得5分；基 本符合要求者，得4分；一般的得3分；较差的得2分；很差的得1分。 5 12、日光灯、插座、开关、电线、挂表及其它用电器上无灰尘，得5分；基本符合 要求者，得4分；一般的得3分；较差的得2分；很差的得1分。 5 播音主持教室100分1、门窗洁净，玻璃明亮无污垢，窗台无灰尘，窗帘合理悬挂，干净无污物、无破 损。得10分；不符要求者，发现一处不合要求至少扣1分，扣完为止。 10 发现一处不 合格，扣除1 分，扣完为止2、天花板无灰尘、无蜘蛛网。得5分；不符要求者，发现一处不合要求至少扣1 分，扣完为止。 5
附件8： “巾帼文明岗”自查评分表 岗位名称： 县级妇联或所属单位（盖章）： 项目内容 分 值 具体要求 自查 得分 一票否决自然 条件 ①女性占集体人数低于50％以上； ②争创岗位领导班子中无女性； ③除特殊岗位外，岗组成员少于3人的集体。 管理 工作 ④集体中有违法或严重违纪现象发生； ⑤在日常工作中发生重大责任事故； ⑥被新闻媒体曝光，群众反映强烈，经调查情况属实。 基础工作 思想 建设 8 全体成员政治立场坚定，能够自觉贯彻邓小平理论和 “三个代表”重要思想，落实科学发展观，践行社会主 义荣辱观。 组织建设8妇女组织健全，能够发挥生力军作用。 创建班子6 单位党政领导重视创建工作，经常指导创建活动，创 建工作有专人负责。 创建措施10 制定切实可行的创建目标、创建方案和相应的内部管 理机制（包括管理措施、考核评价制度、奖惩制度）， 并在成员中普及了创建知识。 创建氛围8 制定服务承诺，向社会公开监督电话，巾帼文明岗标 识、服务承诺和有关制度张贴在明显的地方，并在工 作现场醒目位置悬挂巾帼文明岗牌匾。 社会效益岗位文明8 全体成员能够弘扬文明新风、具有良好的职业道德， 树立了牢固的诚信、服务、效益观念。 社会活动7 经常开展社会公益活动、参与岗岗、岗村、岗区联创、 联建和帮助妇女创业就业工作，社会信誉和社会形象 良好。 新闻宣传5 巾帼文明岗的先进经验和典型事迹在本地、本行业被 宣传推广。 经济效益工作业绩12 在生产、经营、管理、服务中取得突出成绩，企事业 单位通过创建活动，经济效益明显提高。 量化指标8在各项经济指标和工作量指标考核中名列前茅。 人才效益 岗位带头6 集体负责人政治性强，业务精通，能以身作则，率先 垂范。 岗位争先6 集体成员敬业爱岗，模范执行党和国家的政策，努力 学习业务，钻研技术。 岗位技能8 妇女培训工作有计划、有制度、有成效，并定期举行 岗位练兵或岗位比武活动，业务工作出色，经常在各 类业务竞赛中获奖。 总分100 1
档案安全检查工作方案 篇一：档案管理工作专项检查方案 档案管理工作专项检查方案 为加强集团公司各类档案文件管理，监督档案建立、保管、借用和销毁等工作的规范性与具体执行效果，计划于5月31日上午开展集团档案管理工作专项检查，检查结果直接计为对应职能部门5月份考核得分。现依据集团公司《综合管理条例》，初步拟定检查方案如下： 1、检查对象集团公司各职能部门 2、检查组成员组长：李六兵副组长：吴艳琴 组员：张涛、余克勤、成周俊、王娟、吴美蓉、徐炯 3、检查内容 3.1共性检查内容 3.1.1 各部门内部每项档案管理工作是否落实到了具体责任人，纸质文件 和电子文件是否齐备，各项工作流水账是否登记齐备； 3.1.2 重要文件、资料放置是否妥当，是否注意安全保密； 3.1.3 档案是否按文件资料、声像资料的日期、类别、密级程度等进行收 集、整理、分类归档；
3.1.4 档案借用、销毁的期限、权限是否按公司审批流程执行，登记记录 是否完整； 3.1.5 档案是否做到材料规范、字迹工整、图片清晰，归档的文件是否完 好整洁，档案是否按规定的要求按时归档。 3.2 个性检查内容： 结合各部门主要工作，抽查重要的三项档案管理情况，具体参照评分表。 4、检查步骤 4.1 9：00-12：00，检查组长带领检查组成员，参照以上内容对各部门、 相关人员逐一开展检查。 4.2 12：00-12：15，检查组长召集检查组成员，讨论检查结果，评定得分。 5、评分办法 共性检查部分权重为40分，个性检查部分每项权重为20分，总分100分。由检查组讨论确定最终得分。 6、档案管理专项工作检查评分表如下： 档案管理专项工作检查评分表
2018年学校卫生安全监督检查评分表 被检查单位：单位地址：单位性质： 负责人：联系电话：学校人数： 检查单位：监督检查员：检查时间：年月日 检查内容评价指标检查方式扣分标准分值实得分备注 饮 用 水 卫 生 情 况（30分）供水模式：集中式供水□分质式供水□ 二次供水□自备水□锅炉水□桶装水□ 其它□ 现场查看。未供应师生饮用水扣3分。 3 饮用水有卫生许可证。现场查看卫生许可证。无卫生许可证扣2分。 2 可有合理缺项饮用水有卫生管理制度。现场查看相关制度。无相关制度扣2分。 2 饮用水有专人管理。 现场查看资料、健康证明及卫 生知识培训合格证。 无专人管理扣1分，管水人员无健康证明扣1分； 无卫生知识培训合格证扣1 分。 3 学校对饮用水卫生定期检查。现场查阅检查记录。无检查记录扣1分，未定期检查扣2分。 2 有供水设施卫生防护措施。现场查看。无防护措施扣2分，防护措施不完善扣1分。 2 可有合理缺项有消毒净化设施设备。现场查看。无消毒净化设施扣2分。 2 可有合理缺项按要求落实清洗消毒措施，使用的消毒剂 符合卫生要求，并做好相关记录。 现场查看清洗消毒记录及消毒 剂贮存、使用、登记情况。 清洗消毒措施未落实扣1分，无消毒记录或未按 要求记录扣1分，消毒剂贮存、使用、登记不符 合卫生要求扣1分。 4 可有合理缺项饮用水水质符合卫生标准。查阅饮用水水质检验报告。未检测扣1分，检测报告不合格扣1分。 2 可有合理缺项有水污染事件防范措施。查看资料。无措施扣2分 2 可有合理缺项消毒产品和涉水产品有卫生许可批件。查看索证资料。缺1种批件扣1分。 2 可有合理缺项有桶装水批次检验合格报告。查看资料。无水质监测合格报告扣2分，缺1批次扣1分。2可有合理缺项有桶装水供水商与学校签订的合同。查看资料。无合同扣1分。 1 可有合理缺项索取桶装水供应商的相关资质。查看资料。未索取扣1分 1 可有合理缺项
档案管理工作自查情况汇报 尊敬的＊＊＊＊： 接到上级通知要求后，我公司领导高度重视，立即组织召开专题会议，传达贯彻指示精神，并对相关工作进行安排部署、提出具体要求。随后，职能部门严格依照有关内容和评分细则逐条对照、逐项落实，进行了全面自检自查，现将自查情况及近期工作情况简要汇报如下： 一、工作情况 我公司在公司党政的坚强领导和上级档案部门的正确指导下，高标准、严要求，想方设法提高服务质量、千方百计发挥资源效用。 （一）加强组织领导，完善档案管理责任体系。我们始终如一地严格执行上级档案管理规定和要求，积极构建覆盖全面、责任明晰的档案管理体系。一是完善管理网络。为了切实加强对档案管理工作的组织领导，我们根据人员变动情况，及时充实公司档案管理领导小组，调整基层档案管理负责人和档案管理网络员，做到了领导力量不弱化、工作力度不减轻，为档案管理工作的顺利开展提供了强有力的组织保证。二是强化责任落实。将档案管理纳入公司总体工作规划及年度计划，明确档案管理工作目标，健全档案工作责任制，不断加大档案管理的检查考核和奖惩兑现力度，确保责任落实、工作到位。公司档案管理领导小组还不定期地听取档案工作人员的汇报，对全公司档案收集、整理和利用情况进行检查，对查出的漏洞和问题，及时整改、跟踪监督、闭
合管理，保障了档案工作健康发展。三是强化保障措施。我公司领导高度重视档案管理工作，定期召开专题会议，听取档案管理工作汇报，经常性地组织专项检查，切实解决工作中出现的具体困难和问题，给档案工作以必要的人力、物力和财力保障。今年，在原有档案管理设施、设备的基础上，又对档案室新增设了红外线报警器、视频摄像头，有效地保证了档案的安全管理。 （二）加大宣传力度，增强全员档案资源意识。为了全面提高全公司干部职工的档案资源意识，我们创新形式、加大力度，突出《档案法》等重点，积极开展宣传教育活动。一是强化档案重要作用宣传。通过申报档案利用成果、撰写档案管理论文、制作公司荣誉展等形式，持续强化档案重要作用的宣传，使广大员工增强荣誉感和使命感，让广大员工充分认识到档案是公司井重要资源，对规范管理行为、挖掘管理潜力、提升管理效能、维护企业利益具有重要作用，抓好档案收集、归档和开发利用工作是义不容辞的工作责任。二是强化档案基础知识教育。为了提高档案收集和归档效果，确保档案资料的完整有效，我们召开档案工作会议，并对全公司各相关业务科室网络员进行了培训，对重点单位的分管领导进行了培训。通过组织学习、发放宣传资料、进行考试等形式，提高了各单位分管领导和单位档案网员的档案意识和工作能力。三是强化档案法律法规学习。我们突出《档案法》等重点内容，采用发放宣传单、悬挂宣传标语、出黑板报等形式进行档案法律法规集中宣教活动，进一步提高了全公司干部职工的档案意识和法律意识，逐步把档案管理工作纳入规范化、法制化的轨道，促进了档案工作持续健康发展。 （三）强化规范管理，全面提高档案管理水平。一是加强制
自查打分表 序号内容评分标准大项分项小项验收方法与 说明 得分备注 1 体制机制90 1.1 领导体制20 1.1.1 建立党政统筹 的全域旅游组 织领导机制 成立党政统筹的全域旅游发展领导 小组或类似领导组织（2分）；成立 创建办公室或类似机构，有固定办公 场所、专人和专项经费（2分）；定 期召开会议，研究重大事项和战略部 署，形成决议（附会议纪要）（2分）； 成立专项任务工作组（2分）；依托 人大和政协形成督办机制，有效解决 重大问题，领导效果良好（2分）。 每有1项2分，最高不超过10分。 10 文档检查。 1.1.2 旅游考核机制把旅游工作纳入政府年度考核体系 （6分），把旅游工作作为主要考核 指标或对考核结果产生重要影响（4 分），最高得10分。 10 文档检查。 1.2 协调机制25 1.2.1 建立健全旅游 综合协调机制 能够及时解决跨部门间问题，统筹产 业融合发展事宜，部门间协调顺畅、 形成工作合力的，最高得10分，效 果一般得6分。 建立会议制度，有固定的工作小组和 会议召集人（3分）；建立规划、营 销专项工作联系会议制度（3分）； 成员单位涵盖主要涉旅部门、乡镇街 道、主要旅游企业或景区，部门间协 调顺畅、形成工作合力（3分）；成 员单位工作职责明晰，责任明确，能 够解决跨部门间问题，统筹产业融合 发展事宜（3分）；1个季度召开1次 以上（附会议纪要）（3分）。联席会 议决议的落实情况良好（3分）。每 有1项得3分，累计不超过10分， 部分未完全达标项或落实情况不好 的，可酌情打分。 10 文档检查。 1.2.2 旅游综合监管 机制 有固定的执法场所与设备（1分）； 常态化工作机制（1分）；执法人员 有正式编制（1分）；执法效果良好 （1分，附执法记录）。每建立1个 15 文档检查。
最新资料推荐 健康促进医院自查评分表 第1 页共1 页健康促进医院自查评分表一级指标二级指标指标解释评分标准分值考核方法得分一、组织管理（20 分）协调机制成立医院主要负责同志牵头的健康促进医院领导小 组，职责分工明确。 成立院长或分管院长牵头的领导小组，得1 分。 1听取汇报查阅档案现场查看每季度召开2 次工作例会，推进健康促进医院建设。 每召开1 次工作例会得0.5 分，最高1 分。 1 制度建设将建设健康促进医院纳入医院目标责任考核、医院发展规划、服务宗旨。 每纳入一个重点文件得0.5 分，最高1 分。 1 将控烟工作纳入医院目标责任考核和发展规划，有控烟巡查制度、考评奖惩制度、劝阻制度。 每做到一项得0.25 分，最高1 分。 1明确健康促进工作牵头负责部门，明确各个科室职责。 有文件支持，得1 分。 1将针对患者及社区居民开展健康教育工作纳入医护人员绩 效考核。 有文件支持，得1 分。 制定全体员工定期接受健康教育与健康促进继续教育或专 题培训制度。 1 / 8
有文件支持，得1 分。 1全体员工定期体检，接受健康管理。 有文件支持，得1 分。 1 组织实施有固定的科室和人员负责全院健康促进与健康教育工作的组织管理和技术指导。 有健康促进主管科室，得1 分。 有健康促进专职人员，得1 分。 2每个临床和医技科室有人专/ 兼职负责本科室的健康教育工作。 设有控烟监督和巡查员。 有各科室有健康教育人员名单，得0.5 分。 有控烟监督和巡查员，得0.5 分。 1 每年制定健康促进医院工作年度计划。 包括医院健康促进资源和健康问题评估、工作目标、任务分工、时间进度等。 有年度工作计划，得1 分。 内容明确，措施具体，责任分工合理得1 分。 2 定期开展员工健康促进医院建设培训，开展控烟培训。 每开展一次专题培训得0.5 分，最高2 分。 2 第2 页共2 页一级指标二级指标指标解释评分标准分值考核方法得分每年全面总结健康促进医院工作，总结经验和问题，接受上级部门的考核评估。有总结报告得1 分。
附：学校卫生检查量化评分表 单位名称： 检查 内容检查要点和分值检查和计分办法 得 分 备注 一、卫生管理制度（10分）1。学校设有学校卫生工作领导小 组。 （2分） 2。学校有每天保证学生不少于1 小时的体育锻炼时间的方案。有 保证学生做眼保健操时间。 （2分） 3、学校制定有《突发公共卫生事 件应急预案》。 （1分） 4、学校卫生检查规章制度健全。（2分） 5、学校各班级有卫生评比量化标 准。 （1分） 6、学校存有州、县两级教育及卫 生行政部门关于学校卫生工作的 文件、制度、规章材料齐全。 （1分） 7、学校卫生大检查制度及实施情 况。 （1分） 二、健康教育（10分）1、建立完整的健康教育教学计 划，教案应包括课时、课题、教 学目的、教学重点、教具、教学 内容及过程、教学小结等，4分 根据教案完整性扣1-2分。 2、学校每年利用宣传栏、班队会、 广播、卫生小报等多种形式向学 生宣传不同内容的卫生保健、心 理卫生知识不少于20次；2分 有纪实性内容，1分，宣传次数 不少于20次，1分 3、小学和初中每周至少安排1学 时的健康教育课，高中每学期4-6 学时。2分 根据实际课时安排数占要求数 的比例，得0-2分。 4、积极开展预防艾滋病和禁毒宣 传教育。2分 每项内容1分。 三、环境卫生（10分）1、校园要干净整洁，无字纸垃圾， 无卫生死角；（3分） 实地查看，根据卫生情况得1-3 分。 2、教室、办公室要做到墙壁、灯 具无灰尘，玻璃明亮，桌椅排列 实地查看，根据卫生情况得1-3 分。
整齐，坚持经常开窗通风；（3分） 3、厕所要有专人负责，每天清扫和冲洗；（4分）实地查看，根据卫生情况得1-4分。 四、寄宿制管理（5分）1、学生宿舍有专人管理（1分） 2、学校有明确的寄宿制管理制度 （1分） 3、学校宿舍做到定期消毒、通风、 被褥晾晒、床单换洗（1） 4、做好宿舍安全卫生知识宣传及 卫生习惯养成教育，强化学生宿 舍安全防范意识，室内要干净整 洁无异味；（2分） 室内卫生，2分； 宣传教育，1分。 五、食堂管理和食品、饮用水卫生（20分）1、学校有明确的食堂食品安全管 理职责部门，有健全的食品安全 管理制度和岗位责任制，明确校 长是食品卫生安全第一责任人， 设有专职或兼职食品卫生管理人 员。（3分） 有管理规定，有卫生管理员，有 管理部门，各1分。 2、食堂设有主食、副食和调味品 储存及食品整理、加工、烧煮食 物的烹调间或明显分割区域。（2 分） 加工、贮存、销售，区域分割明 显，得1分；荤素分开，凉热分 开，有清洗池，各功能间齐全， 3、定点采购、查证、验收、登记 一条龙，索证齐全，有案可究。（2 分） 定点采购，索证齐全，各得1-3 分。 4、食堂有食品留样室，食品按要 求留样。（2分） 每次、每样食品都有留样，2分。 5、食堂有防蝇、防鼠及其它有害 昆虫的设施、药物。（2分） 有防护设施、药物，2分。 6、食堂有卫生许可证，食堂分级 C级以上。（4分） 有食品卫生许可证，2分，食堂 分级C级1分， B级以上2分7、食堂从业人员有健康证、体检 单、从业人员健康知识培训情况 证明。（2分） 健康证、体检单齐全，1分，培 训证明，1分。 8、学校超市、小卖部、出售安全 合格食品,无“三无”产品,对校 外托管机构和小餐桌有告诫措施 （3分） 根据检查情况，发现三无产品， 扣2分。无告诫措施，扣1分。 六、营养餐管理（10分）1、制定营养餐工作实施方案、应急预案等各类管理制度。（1分）2、营养餐工作领导机构健全、职