庙坡村第一书记驻村工作清单驻村第一书记要紧紧围绕“建强基层组织、推动精准扶贫、为民办事服务、提升治理水平”四大职责任务，正确行使好手中的决定权和监督权，充分发挥村“两委”班子主体作用，强化村级党组织政治功能和服务功能，团结带领全村党员干部群众，聚力打赢扶贫攻坚战。重点履行好以下责任：
一、履行党建工作责任。协助乡镇党委配齐配强村“两委”班子，着力解决班子不团结、软弱无力、工作不在状态等问题。落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等制度，健全“四议两公开一监督”村级民主决策机制、村务党务财务公开等制度，完善并实施党员教育、党员干部直接联系群众、村干部定期值班、轮流坐班、工作台账管理等各种制度，确保村级组织民主规范、常态运行。强力推进村级组织阵地标准化建设，不断增强贫困村组织阵地教育、培训和综合服务功能。启动推进“党员精准扶贫示范工程”，每年为村培养 1 名以上入党积极分子，发展 1名以上党员、储备 1名以上村后备干部。
二、履行牵头制定并实施扶贫攻坚规划的责任。全面摸清贫困村、贫困户致贫原因，有针对性地制定扶贫攻坚工作规划。每年 2 月底前，细化制定年度实施计划，并牵头抓好落实。认真分析建档立卡贫困户现状，“一户一策”制定具体帮扶措施。统筹安排帮扶力量，为每户贫困户落实 1 名机关干部作为帮扶责任人进行结对帮扶，确保每户贫困户都如期脱贫。
三、履行协调争取各类扶贫项目、资金的责任。围绕改善群众生产生活条件，组织发动全村党员干部群众和社会力量广泛参与，切实整合各方面的扶贫资源和能力。积极协调争取上级政策、资金、项目、技术等支持，加强贫困村道路、水利、电力、通讯等基础设施建设。
四、履行培育壮大主导产业的责任。按照“一村一品”要求，找准发展路子，做好群众宣传引导工作，切实培育壮大主导产业，确保村民人均纯收入增速在本地处于先进行列。结合扶贫攻坚、产业发展等项目实施，采取统一流转土地、政府性投入形成的资产股权量化等多种方式，力争培育形成 1 个以上稳定的集体经济收入项目，发展壮大村集体经济，增强村党组织引领和服务群众的能力。
五、履行为民办事服务责任。带领村级党组织开展为民服务全程代理、民事村办等工作，打通联系服务群众“最后一公里”；经常入户走访，听取意见建议，与群众同吃同住同劳动，努力办实事；关心关爱贫困户、五保户、残疾人、农村空巢老人和留守儿童，帮助解决生产生活中的实际困难。
六、履行提升社会治理水平的责任。健全矛盾纠纷、安全隐患排查处理机制，确保贫困村无进京上访、无到省非访、无到市上访和重复非访、无重复集体上访，避免安全责任事故发生。弘扬社会主义核心价值观，健全完善村规民约，加强对群众的宣传教育，切实形成团结互助、勤俭节约、崇尚科学、诚实守信、懂法守法的文明新风尚。
七、履行党风廉政建设责任。健全资金项目管理制度，严把审核关，确保村级公共服务运行经费、服务群众专项经费、村级集体经济
收入、惠民政策资金安排使用科学合规，各类扶贫攻坚项目顺利实施。加强党风廉政建设，促进村组干部忠诚履职、勤廉双优。
八、履行监督管理责任。及时发现并纠正村干部优亲厚友、暗箱操作等损害群众利益问题，禁止村级私设“小金库”，杜绝财经管理混乱。坚决制止村干部利用职权，以权谋私，贪污受贿，侵吞集体资产等行为。严禁村干部违规参加操办红白喜事，严厉打击黑恶势力、封建迷信、铺张浪费等。
九、履行干部驻村帮扶工作组协调服务责任。明确驻村工作组成员职责分工，充分发挥“协调”“联络”作用，积极为驻村帮扶工作组提供村情民意等第一手资料，力所能及为驻村帮扶工作组成员到村开展帮扶工作提供日常服务，共同完成三年帮扶任务。
十、履行示范带头责任。躬身践行“三严三实”要求，带头全勤蹲点、全身心投入贫困村工作，带头模范遵守改进作风、密切联系群众、廉洁自律的各项规章制度，带头发扬民主、团结协作，带动贫困村党员干部群众形成风清气正、精诚团结、崇廉尚实、干事创业的良好氛围。
2017.9
2021年驻村第一书记工作报告 尊敬的XX市疾控中心领导： 按照省、市、县脱贫攻坚工作的部署和安排，我有幸成为XX 市派驻的中江县202名驻村工作队的一名干部。从受命之初到现在，三个月时间很快过去。三个月不长，它仅仅是我们攻坚路上匆匆的一眸;三个月不短，我不仅听到无数个崭新的政策名词，还见到了一双双因渴望脱贫而充满期待的眼神，就连我本人也从以往的腼腆内敛变得现在的干练外向。 三个月期间，在市疾控中心干部职工的悉心关怀下，在中江县广福镇党委政府各级领导的正确领导下，在驻村工作队队员和村委会干部的积极配合下，我带领的驻村工作队在脱贫攻坚工作中坚持工作下沉、精准落实、顺利推进，脱贫工作卓有成效。现将本人前期工作开展情况及近期工作打算汇报如下。 一、工作开展情况： (一)加强基层组织建设。 我们坚持把建强村“两委”班子，夯实村级组织作为脱贫攻坚的政治保障、组织保障，借助”;主题党课”等平台，全力抓好全村党员干部思想政治教育，努力发挥基层党组织在脱贫攻坚中的战斗堡垒作用。认真执行党内政治生活制度，期间共召开支部党员大会1次、支委会2次和党小组会2次，组织学习党章1
次，坚决落实“三会一课”、”;两学一做”的常态化和制度化。 组织召开各类培训、评议 (二)扎实落实脱贫攻坚政策。 1.落实“四项奖补”工作。收集报送贫困户”;产业补助”申请39份、“就业补助”申请20份、”;赡养补助”申请2份、“两建三改补助”申请12份，其中4户现已完成”;两建三改”。 2.落实“一户一策”的安全住房保障政策。通过前期的动员和用地协调等工作，将在本村的石坝子建设一处”;聚集点”，目前自愿进入“聚集点”的贫困户有11户，”;聚集点”目前正在建设中。其他自愿接受危房改造的贫困户中，报送开展“易地搬迁”4户，其中2户已动工;报送开展”;分散原址自建”9户。 3.寻找路子，积极发展产业扶贫。石坪村驻村工作队与村两委大胆探索和尝试，努力寻求一条健康、可持续发展的产业发展道路。在中江县公安局的帮助下，石坪村的驻村干部、村干部和农户代表近20人到三台县花园镇、中江县富兴镇，实地考察麦冬、雷竹的种植、加工等技术，石坪村将结合本村土地、水利等资源的现实状况，尝试在本村开展雷竹的局部试种。驻村第一书记联系成都斯莱特科技有限公司，打算在石坪村建立肉兔养殖基地，虽因本村土地使用类型的限制而最终引进失败，但石坪村在产业探索的道路上又迈出了坚实的一步。通过四川省商贸学校搭
挂职第一书记述职报告怎么写?下面是整理的关于挂职第一书记述职报告，欢迎借鉴! 挂职第一书记述职报告一 任职两年来，在市、县两级组织部门的正确领导下，在镇和村同志们的帮助下，认真按照市委组织部提出的“五好”要求，加强学习，努力工作，自觉遵守基层的各项规章制度，较好地完成了各项工作任务。现将两年来的工作情况汇报如下： 一、积极为民办实事、排忧解难。 先后投入万元，帮助村民排忧解难，具体办了以下几件实事：(1)硬化了村里的两条大街计平方米，方便了群众的出行;(2)新安装路灯58盏，解决了夜间群众的出行难的问题;(3)新建垃圾池26个，村里的环境大为改观;(4)完成了村里的电改造，农户用电管理更加科学;(5)积极协调有关部门，帮助村里争取农业综合开发项目一个，建蓄水池一个，埋设地下管道多米，改善了水浇条件。 二、搞好调查研究，发动农民调整产业结构。 通过与群众座谈分析，种植中草药、大白菜种等的经济效益比种植玉米、小麦等粮食作物效益高。为此，我和村委一班人发动农民调整了种植结构，大部分群众都种植了中草药、大白菜种等，仅此一项，农民增收多万元。 三、抓好学习活动，村级班子的活力增强。 组织村级班子认真开展了“创先争优”活动、“临朐发展我的责任”主题实践活动、“恪守从政道德、保持党的纯洁性”主题实践活动和临发《》31号文件规定的活动，通过这些活动的开展，大家认真的学习了规定的学习内容，村级领导班子的战斗力、凝聚力和为广大群众服务的意识明显增强，调查发现，群众对村级班子的领导能力和服务意识是满意的。 四、存在的问题和解决方法。 挂职第一书记以来，由于身体原因(已向组织部请病假)，在村里没有住够规定的天数。下一步，要积极参与临发《》31号文件在村里的贯彻落实，使全村党员干部提高党性觉悟，带头发家致富，带动全体村民共同致富。 挂职第一书记述职报告二 年挂职镇聚粮村第一书记以来，我按照县委组织部的要求，认真履行职责，赢得了村里干部群众的认可。现将自己一年来工作汇报如下： 一、加强学习，提高自身素质。 提高自身素质的基础是学习，提升工作能力的源泉还是学习，所以，我把学习放在首位。我深深地知道作为一名从机关到农村任职工作人员，要想在农村这片广阔的天地上有所作为，
2019第一书记述职报告 篇一 根据我县脱贫攻坚工作的安排和部署，按照县委组织部统一要求，我于xxxx年xx月由共青团县委员会选派到乡村担任驻村“第一书记”。驻村期间我严格按照”第一书记”的职能职责和脱贫攻坚工作要求为标准，以省第十一次党代会、十九大精神为抓手开展各项工作，现将驻村期间工作述职如下： 一、村基本情况 县乡村位于乡南面，幅员面积45平方公里，有三个村民小组，519人，其中全村贫困户有33户107人。党员27人，其中女性4人，60岁以上8人，困难党员1人。困难青年37名，困难学生53名。村地理位置偏远，自然条件恶劣，信息闭塞，群众观念落后，科技素质低等综合贫困因素交错制约;乡村道路差，附属设施不到位，晴通雨阻现象比较严重;因地处两州三县交界处，群众上学难、就医难等问题依然比较突出。 二、主要工作 (一)建强基层组织，保障脱贫攻坚。打赢脱贫攻坚战，建强基层组织是基础性工程，更是保障性工程。半年多来，我坚持把建强村“两委”
班子，带强村支部书记，夯实村级组织作为硬任务硬指标，抓紧抓实抓好，为脱贫攻坚提供坚强的政治保障、组织保障。一是认真执行党内政治生活制度。坚决落实“三会一课”制度、民主生活会和组织生活会制度，谈心谈话制度，对党员进行民主评议。二是以“两学一做”学习教育活动常态化制度化为契机，抓好xxxx年党员培训全覆盖工作。借助“主题党日”、“农民夜校”、远程教育学习等平台，全力抓好全村党员干部思想政治教育，分层次建立学习计划，确保教育学习全覆盖。三是突出发挥党员干部示范带动作用。通过每年“七.一”活动，选出1-2名优秀共产党员，并组织先进典型开展先进事迹宣讲活动，不断扩大先进人员、典型实际对基层党组织建设的带动和辐射作用。 (二)登门入户，了解村情民意。自我在驻村以来，在村“两委”的大力支持和密切配合下，克服种种困难，认真细致地开展调查研究。通过召开村两委干部座谈会，村两委工作会议，商讨研究集体经济、项目建设、民生工程等工作。按照组织部和乡党委政府的安排部署，围绕今年的工作主题，确定了驻村工作的目标：一是帮助发展村集体经济促增收致富;二是帮助村民解决热点难点实际问题为民办实事解民忧;三是走家串户访疾苦提高群众满意率助推工作高效开展。 (三)寻路子、添措施，推进精准扶贫工作。为让村建档立卡贫困户脱贫，我和驻村工作组想思路、寻路子。一是心系群众“送温暖”。经常深入到贫困户家中，详细了解他们的生产、生活状况和存在的困难，为他们脱贫致富出谋划策。为全村20个贫困少年儿童送上“微心愿”大礼
驻村第一书记工作情况总结 驻村第一书记工作情况总结的进行能帮助书记员不断的涉猎和熟悉乡村工作情况。下面驻村第一书记工作情况总结是本人想跟大家分享的，欢迎大家浏览。 篇一：驻村第一书记工作情况总结本人自20Xx年8月到--乡工作以来，在县委、县政府和乡党委的直接领导下，在县人大的指导帮助下，立足岗位，积极配合乡党委、政府主要领导及班子成员，团结全乡干部群众，围绕全乡政治经济社会发展总体目标，结合--实际，深入学习党的各项路线、方针、政策，认真贯彻执行县委、县人大、县政府的各项决定决议，模范地遵守党的政策和国家法律法规，充分履行好岗位职责和班子领导成员职责，身体力行地实践了“三个代表”重要思想，保持了共产党的先进性，为全乡加快农业产业化、农村工业化、城镇化做出了一定的成效，促进了全乡经济社会的全面发展，为全乡全面建设小康社会作出了应有的贡献。 一、加强学习，不断提高理论素养，适应--全面建设小康社会及跨越式发展的需要 学习是永恒的主题。面对当前农村工作的新形势和到--工作不久的新环境，不仅全乡干部群众对我自身的工作、为人等方面有一个认识和了解的进程，我自己也有一个学习农村政策法规、工作方法，了解乡情村情，从部门工作到乡镇工作的转换适应过程等，为此，一年来，一是全面认真地学习了当前一个时期中央、盛市、县关于农业、农村、农民方面的有关政策法规，增强了做好农村工作的信心;二是积极主动的向班子成员学习，主动总结学习班子成员良好的工作方法，取他人之长补己之短，增强了做好农村工作的能力;三是深入实际，加强与基层干部群众的交流，进一步熟悉了乡情村情，夯实了做好农村工作的基础;四是加强了市场经济及人大业务知识的学习。 围绕乡党委年初确定的抓装五大机遇，实现四大战略，建好七大产业基地，争当‘四化’排头兵，加强三大建设的整体思路”，加强了市场经济理论学习，适应了全乡跨越式发展需要。加强人大业务学习，为做好人大工作奠定了理论基础;五是加强勤政廉政学习，筑牢了防腐拒变的思想长堤。特别是通过保持共产党员先进教育学习，在思想上切实解决好参加革命为什么，现在当干部为什么，将来身后留什么的问题，弘扬正气，保持谦虚谨慎，不骄不躁的作风，树立公仆意识，倡导勤俭节约，艰苦创业的风气，严把分管站所财务关，坚决执行中央、盛市、县这一系列廉政规定，以实际行动促进党风和社会风气明显好转，真正做到保持共产党员的先进性。 二、积极探索创新人大工作思路，更好地适应--经济社会发展的需要 人民代表大会是我国的根本政治制度，如何坚持和落实好这一制度，充分发挥人大职能作用，在工作中，结合--实际，主要做了以下工作：第一，正确处理好三个关系：一是处理好坚持和服从好党委领导下开展工作的关系，重大事项及时向党委请示汇报，保证了乡人大在乡党委的领导下开展工作，并围绕党委的决定决议行使好“三权”，并做好主席团成员及代表工作，确保党委工作意图的实现。同时不折不扣的做好党委交办的各项工作;二是处理好与政府的关系，坚持在参与中加强工作监督，确保了依法行政;三是处理好主席团与代表、代表与选民的关系，切实维护好最广大人民的根本利益，主席团积极为代表行使职务做好服务，代表切实反映社情民意，践行“人民代表人民选，我当代表为人民”的诺言。
浅谈支部书记履职存在问题及如何提高 履职能力 【Suifeng8868】 本人从2011年初开始担任基层支部书记工作，经过对自己一年来担任支部书记的工作总结和与一些基层支部书记的沟通学习，笔者认为支部书记的履职能力影响着支部工作的顺利开展。现就支部书记在履职过程中存在问题和如何提高自身履职能力，谈一谈自己的一些肤浅认识。 一、支部书记履职能力存在的问题 （一）政治素质修养不够，不能很好地适应新形势下的思想政治工作。党支部书记是基层党支部各项工作的组织者，是党支部一班人的“班长”。随着党建工作的不断发展进步，作为一名基层支部书记，应用政治理论来解决实际问题的能力也要相应提高。但现在很多支部书记感觉到自己的理论有限，无法解决实际当中的许多问题，其根本原因就是支部书记的政治理论素质和政治业务素质不高。政治理论素质不高表现在很多支部书记对党的理论缺少学习和了解，对党的理论一知半解，没有根本理解党的理论。政治业务素质不高表现在很多支部书记不能用党的基本理论来科学地解决实际问题，特别是用党的根本理论来解决当前的一些热点问题。总之，对党的基本理论的学习和掌握不够熟悉是基层
支部书记存在的一个普遍现象。 （二）党务工作能力欠缺,议中心工作和开展党务活动能力比较弱。党支部工作的开展必须按规定的程序和方法来进行，而现实当中，很多基层单位开展的党务活动存在党政不分、组织生活制度落实不够、支部成员履职不到位、违反组织原则搞“一言堂”、议中心工作能力弱等问题。这和党支部书记的党务工作能力欠缺有着必然的联系。一是对党务工作程序掌握不够，对党务工作程序一知半解，不按程序处理党务工作，形成了支部书记的决定就是支部的决定等现象；二是基层各项工作党务和行政不分家，影响了支部其它成员行使参与党务工作的权利，造成支部其他成员的工作积极性降低；三是漠视组织原则，不按规定议事决策，缺乏民主意识，民主集中制不落实。四是政务知识欠缺，影响支部抓中心工作，议大事能力。 （三）组织协调能力弱，使党支部缺乏凝聚力。组织协调能力是党支部书记应具备的业务素质。而一些支部书记存在：缺乏全局意识,不注重支部班子建设,工作思路不清,不能运筹帷幄;不以身作则,个人威望不高,没有号召力;不注重团结同志,不善于沟通交流,偏听偏信,对遇到的矛盾不能及时正确处理,导致党支部战斗堡垒作用发挥不力;不重视民主生活会,不善于倾听和采纳群众好的意见和建议;工作不深不细,对重大工作研究不认真、计划不周密,抓落实不严格。
Screen and evaluate the results within a certain period, analyze the deficiencies, learn from them and form Countermeasures. 姓名：___________________ 单位：___________________ 时间：___________________ 第一书记个人述职报告
编号：FS-DY-61544 第一书记个人述职报告 各位领导，同志们： 今年X月份我到村挂职任党支部第一书记以来，一晃X 个多月过去了，X个多月来，我在镇党委、政府，选派单位的正确领导和大力支持下，紧紧依靠全村党员和广大群众，团结村两委一班人，坚定信心、明确目标、攻坚克难、抢抓机遇，认真履行工作职责，开创性的开展工作，取得了一定的成效，党支部、村委会在群众中的威信得到了提高，凝聚力不断增强，同时，我在工作和生活中坚持做到清正廉洁，落实党风廉政责任制，从小事做起，自觉的抵制各种现象，始终用一个共产党员的标准对照自己的行为。现就我挂职以来的主要工作和廉洁自律方面的情况汇报如下： 一、深入学习，不断提高政策理论和工作水平 人无完人，人只有在持续不断学习过程中才能有进步。我始终认为，作为村党支部第一书记，学习的广度和深度对
于个人及组织的发展都至关重要，首先是学习理论，不断增强党性修养，以创先争优活动为契机，通过学习深刻领悟到科学发展观、建设和谐社会和建设社会主义新农村的重大意义，以理论引导实践。其次是学习政策，深入研究中央一号文件，注意并准确把握党在各个时期的涉农惠农政策，用政策解决问题。第三是学习方法，一年中我不断总结对农村工作和农村环境的认识，摸索属于自己领导工作的方式方法，在干中学，学中干，努力用干部和群众都能接受的方式方法组织开展工作。第四是学习经验，三人行必有我师，特别是对于多年从事农村工作的两位干部、老村干部和老党员，都有着各自不同的工作经历和经验，一年来，我已经潜移默化的从大家身上学到了许多有益的经验，通过学习经验加速锻炼，使我找到了快速成长进步、推动工作顺利开展的捷径。 二、摆正位置，维护班子的整体团结 在社会上工作和生活，人各有各的位置和角色。作为第一书记，及时为村委会决策提供参考意见和建议。在贯彻执行工作中，坚持想在前面，做在前面，充分调动村干部工作的积极性和主动性，努力使每个人都找准自己的角色，努力
第一书记个人述职报告 第一书记个人述职报告怎么写下面是整理的关于第一书记个人述职报告范文，欢迎借鉴! 第一书记个人述职报告范文一本人于20xx年5月7日到岗担任定远县定城镇丰收村第一书记。任职期间，能够严格按照加强组织、发展经济、富裕农民、维护稳定、锻炼干部、促进农村全面进步的选派工作六句话要求，切实履行职责，遵守规章制度，使本村的各项事业发展取得了初步的成效，现将两年任期的工作情况，向组织上做一个简要汇报： 一、大力加强组织建设和队伍建设 1、加强我村党员队伍建设 到村后，我在短时间内即和党员代表进行座谈，并定期召开村两委班子工作会议，及时掌握他们的思想动态，带领他们学习十八大报告和两会精神，传达上级组织的工作部署，使党员干部统一思想，务必保持锐意进取的工作态度。针对本村党员干部岁数普遍偏大，年龄结构比例失衡的现状，我将年轻党员培养和吸收工作提到了重要位置，努力把政治觉悟强、文化层次高、肯干事、能干事的年轻同志吸收到组织队伍中来，让他们成为本村各项事业发展的带头人和村两委班子的接班人。20xx年11月份为4名预备期党员办理了转正手续。20xx年10月21日召开党员大会，发展3名入党积
极分子为培养对象;给离职老村干发放补助金;收取党费。 2、优化村两委班子人员组成 20xx年5月，在上级党委的领导下，决定对我村两委班子部分主要负责同志予以调整。分别对不能够正确履行职务的村书记，村主任和文书，在民主推选和上级研究的基础上，予以调整。并在新班子组建伊始，加强制度建设和队伍建设，在总结教训的同时，注重交流，搞好成员之间的团结;强调廉洁意识、服务意识和发展意识;完善各项工作制度。在最短的时间内，带领新班子打开了我村各项工作的新局面，受到了镇党委的高度肯定。 3、在七一和春节期间，联系选派单位，帮扶单位和相关企业，前来我村看望慰问困难党员家庭，并组织一系列活动，丰富党员文化生活。 4、按照上级要求，做好村两委换届的各项工作，在确保平稳过渡，不出差错的基础上，进一步优化我村党员干部队伍。 二、积极联系项目，筹措资金，发展本村各项事业 本人自到任之始，即深入农户、党员、困难群众家庭开展走访调研工作。本着全面调研，重点走访的原则，不仅走遍了全村23个生产队，而且针对困难群众，困难党员，五保户，残疾人家庭给予了特别关注，不仅掌握了本村的各方面村情村貌，而且了解了重点人群的实际困难，为下一步开
乡镇下派XX村第一书记履职情况报告 各位领导、同志们： 现在我就在xx镇xx村担任“第一书记”的履职情况简要汇报如下： “第一书记”既是一份荣誉，更是一份沉甸甸的责任。7月13日，从xx日报社脱产的我正式到xx村驻村履职，在村的每一天，我都用脚步丈量着与贫困户的距离，和他们靠近，了解他们的疾苦……我深深体会到：贫困户的需求就是我们的工作目标！精准扶贫只有迈出稳健的步伐，一件一件规划抓落实，才会问心无愧！四个多月来，我主要做了以下工作： 一、进村入户摸清村情民意 一是放下身段与群众交朋友。到村后，我坚持进村入户摸情况，利用10多次召开坝坝会、田间地头摆“XX阵”的方式去感知他们的所想所盼所怨。尤其是对30多户重点贫困户进行了入户走访，通过沟通，帮他们出主意，想办法，制定了具体的到户规划。二是对村上的党建工作、基础设施、民生工程、产业发展等情况进行全面了解。三是对贫困人口、社情民意等作了详细了解和记载，截止目前，工作纪实已经记录了近200页。
二、领会扶贫精神，厘清工作思路 驻村以来，我坚持每周一到村周六回家，始终不忘“第一书记”的职责。通过对国、省、市扶贫精神的领会和解读，我认为：应全面落实中央省市有关“精准”扶贫的相关要求，按照五个“一批”的总体部署，在资金、项目的覆盖上，突出一个“精”字、在识别贫困人口、帮扶困难群体上突出一个“准”字，在照顾群众企盼和回复群众诉求时突出一个“稳”字、在落实工作要求和加大扶贫力度上突出一个“狠”字。按照“生产发展、生活富裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的发展目标，采取一切行之有效的方法，力争两年内完成脱贫任务，让xx村人民生活在幸福之中。 三、将精准扶贫工作做实做好 、扎实开展精准识别。在具体操作上，我们以社为基本单元，驻村干部、村“三委”干部包社，组织社村民代表至少5人成立评议小组，按贫困程度顺次排列拟定贫困户，同时组织全社在家户户主召开评议会，将评议小组拟定通过户主会议讨论，对个别有争议的贫困户，进行现场增补，实行一户一张票的方式进行投票。现在，精准识别后，贫困户有75户205人，享受“五个一批”总个数130个，其中生产扶持
党员管理教育制度 目的：加强对党员的管理教育 一、加强对党员的管理教育工作，是党自身建设的经常性工作，全体党员必须密切配合，自觉接受管理教育。 二、对党员进行管理教育的主要形式是组织党员学习，学习的主要内容同《党员学习制度》要求的内容一致。 三、组织党员听党课，让党员接受系统的邓小平理论、党的基础 知识和基本理论以及“五观”教育等。 四、充分利用现代电教设备，组织党员观看党的基础知识讲座、优秀共产党员的先进事迹等电教片，每个月应组织观看一次。 五、根据上级有关规定要求，结合学校党支部的实际需要，召开党小组会，民主评议党员，对党员进行日常教育。 六、针对当地实际，特别强调对广大党员进行反对民族分裂主义和非法宗教活动教育、无神论教育，使每个党员真正的成为无神论者和反对民族分裂主义和非法宗教活动的坚强战士。 七、党员要定期向党组织汇报个人的思想和工作情况，坚持每月向党小组或支部汇报一次，外出党员没有转走临时关系的每两月书面向支部汇报一次。 八、按照《党建目标管理考核制度》，每个党员每月进行一次自查，对自查中发现的问题，要及时向党组织汇报。 九、在党员进行自查的同时，党支部在每个季度对每个党员在执行党建目标管理中的情况进行复查，并将复查情况公布与众。 十、对于党员个人在工作、学习、生活中存在认识问题和思想问题，党组织要派人及时与其谈心，解决问题，提高认识。 十一、对于犯错误的党员，要坚持“惩前毖后，治病救人”方针，采取“团结——批评——团结”的办法，进行耐心的说服教育工作。 十二、按照《民主生活会制度》、《民主评议党员制度》以及有关的规定，切实搞好民主评议和民主生活会，解决党员存在的实际问题。
第一书记驻村帮扶工作汇报 第一篇 自被选派为羊庄镇xx村第一书记已过去半年多的时间了，我心里感触颇多。从市直机关一名普通的财政干部转变为基层农村第一书记，工作环境和对象的不同，使得我身上的压力和责任更重。现就这半年来工作情况汇报如下： 工作开展情况 村情民情方面：驻村后，在村两委干部的帮助下，通过入户走访、开座谈会、实地考察等多种形式进行了村情调研。xx村位于羊庄镇政府东北部5公里处，紧靠中联水泥专用线西侧，地理位置优越。全村占地260亩，耕地1230亩，有276户1061人，其中819人参加新型农村合作医疗，394人缴费参加了农村养老保险，142位60岁以上老人享受每人每月55元的基础养老金，低保户41户，五保户13户。 基层组织建设方面：全村共有党员18人，其中2人于今年下半年转为正式党员。村两委成员4人，小组长1人，在村支部书记孟庆福、村主任倪玉国两位同志的带领下，基层组织建设得到不断完善和加强。 为加强基层组织建设，在村支部书记孟庆福同志的支持下，我们多次和升滕蔬菜专业合作社理事长洪克学同志进行交流，准备在该合作社建立党支部。升滕蔬菜专业合作社作为滕州市级农村土地产权制度改革试点单位，通过采取合作社+党支部的形式，本着发展壮大合作社经济的前提，相信党支部一定能够引导、保障、协调、服务好合作社，发挥好党支部在政治、经济、文化以及生态发展等方面的多项功能，对合作社重大生产经营项目提出指导性意见，把合作社经济做大做强。从而能够实现支部帮合作，农民实惠多，形成促进农民增收致富和提升农村党建水平的双赢局面。 社会管理方面：通过走访农户，群众反映最多的就是村内道路问题。经实地查看后发现，村内道路狭窄，坑凹不平，大雨过后，泥泞不堪，村民出行十分不便。在走访农户的同时，始终坚持释疑解惑、排忧解难的工作，并积极和司法、纪委、公安等部门加强联系，及时发现和处理矛盾，争取消灭在萌芽状态，维护好社会稳
薛家湖村第一书记任职期满工作总结 薛家湖村第一书记任职期满工作总结 自20XX年3月经组织选派担任夏庄镇薛家湖村第一书记以来，在县镇部门、各级领导的大力支持和关心下，我通过自身不断加压，尽快适应新环境，在较短的时间内掌握村情民意，理清工作开展思路,坚持以制度建设为基础，抓好党建带动各项村级事务，各项工作开展有力，呈现良性发展态势，任职工作取得明显成效。20XX年度全镇66个行政村综合目标考核，薛家湖村位居第14名，由原先的后进村迈入先进村行列。一、任职两年来工作实绩展现（一）加强班子管理，提高整体效能。针对任职之初村干部纪律涣散、工作消极滞后的状况，我一方面及时理顺村干部分工、强调工作纪律，明确工作职责，跟上考核管理，另一方面经过沟通交流，掌握干部矛盾分歧情况，着重做好村干部思想工作，把干部思想统一到工作上来。同时，根据工作需要，及时补充聘任有工作能力的村民到村委任职，帮助开展工作。通过两年来的运转情况看，村两委班子的凝聚力和战斗力明显增强，工作开展比较有力。最近，全镇开展撤村设社区选举工作，针对村内实际，我与社区负责同志充分沟通，把选举当中可能出现的问题分析透彻，准备充分，确保了村内选举工作的顺利实施，实现了换届平稳过渡。（二）抓好队伍建设，统一党群思想。一是坚持抓好党员和群众教育，从规范学习制度入手，结合议事学习日活动平台，认真组织广大党员和群众学习党的政策方针。党的十八大召开时，专门组织全体党员收看开幕式直播，听取总书记重要讲话。随后，定期组织党员和群众学习党的十八大报告新思想、新观点、新论断和十八届三中全会精神，并采取经常性的面对面交流沟通，让党员充分发表自己的见解，进一步武装党员群众的头脑，提高认识，统一思想。二是每年七、一期间都召开党员组织生活会，年底组织开展公心节活动，展开批评与自我批评，组织评议党员和群众，相互找差距、找不足，以利下步更好地开展工作、服务群众。三是注重培养优秀分子，两年内共组织六名入党积极分子，确保了发展党员有充实后备力量，为今后进一步优化干部队伍储备人才。（三）建立健全制度，提升服务水平。一是根据工作需要，不断规范完善各项村级工作制度，
庙坡村第一书记驻村工作清单驻村第一书记要紧紧围绕“建强基层组织、推动精准扶贫、为民办事服务、提升治理水平”四大职责任务，正确行使好手中的决定权和监督权，充分发挥村“两委”班子主体作用，强化村级党组织政治功能和服务功能，团结带领全村党员干部群众，聚力打赢扶贫攻坚战。重点履行好以下责任： 一、履行党建工作责任。协助乡镇党委配齐配强村“两委”班子，着力解决班子不团结、软弱无力、工作不在状态等问题。落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等制度，健全“四议两公开一监督”村级民主决策机制、村务党务财务公开等制度，完善并实施党员教育、党员干部直接联系群众、村干部定期值班、轮流坐班、工作台账管理等各种制度，确保村级组织民主规范、常态运行。强力推进村级组织阵地标准化建设，不断增强贫困村组织阵地教育、培训和综合服务功能。启动推进“党员精准扶贫示范工程”，每年为村培养 1 名以上入党积极分子，发展 1名以上党员、储备 1名以上村后备干部。 二、履行牵头制定并实施扶贫攻坚规划的责任。全面摸清贫困村、贫困户致贫原因，有针对性地制定扶贫攻坚工作规划。每年 2 月底前，细化制定年度实施计划，并牵头抓好落实。认真分析建档立卡贫困户现状，“一户一策”制定具体帮扶措施。统筹安排帮扶力量，为每户贫困户落实 1 名机关干部作为帮扶责任人进行结对帮扶，确保每户贫困户都如期脱贫。
三、履行协调争取各类扶贫项目、资金的责任。围绕改善群众生产生活条件，组织发动全村党员干部群众和社会力量广泛参与，切实整合各方面的扶贫资源和能力。积极协调争取上级政策、资金、项目、技术等支持，加强贫困村道路、水利、电力、通讯等基础设施建设。 四、履行培育壮大主导产业的责任。按照“一村一品”要求，找准发展路子，做好群众宣传引导工作，切实培育壮大主导产业，确保村民人均纯收入增速在本地处于先进行列。结合扶贫攻坚、产业发展等项目实施，采取统一流转土地、政府性投入形成的资产股权量化等多种方式，力争培育形成 1 个以上稳定的集体经济收入项目，发展壮大村集体经济，增强村党组织引领和服务群众的能力。 五、履行为民办事服务责任。带领村级党组织开展为民服务全程代理、民事村办等工作，打通联系服务群众“最后一公里”；经常入户走访，听取意见建议，与群众同吃同住同劳动，努力办实事；关心关爱贫困户、五保户、残疾人、农村空巢老人和留守儿童，帮助解决生产生活中的实际困难。 六、履行提升社会治理水平的责任。健全矛盾纠纷、安全隐患排查处理机制，确保贫困村无进京上访、无到省非访、无到市上访和重复非访、无重复集体上访，避免安全责任事故发生。弘扬社会主义核心价值观，健全完善村规民约，加强对群众的宣传教育，切实形成团结互助、勤俭节约、崇尚科学、诚实守信、懂法守法的文明新风尚。 七、履行党风廉政建设责任。健全资金项目管理制度，严把审核关，确保村级公共服务运行经费、服务群众专项经费、村级集体经济
履职能力 【】 本人从年初开始担任基层支部书记工作，经过对自己一年来担任支部书记地工作总结和与一些基层支部书记地沟通学习，笔者认为支部书记地履职能力影响着支部工作地顺利开展.现就支部书记在履职过程中存在问题和如何提高自身履职能力，谈一谈自己地一些肤浅认识.文档收集自网络，仅用于个人学习 一、支部书记履职能力存在地问题 （一）政治素质修养不够，不能很好地适应新形势下地思想政治工作.党支部书记是基层党支部各项工作地组织者，是党支部一班人地“班长”.随着党建工作地不断发展进步，作为一名基层支部书记，应用政治理论来解决实际问题地能力也要相应提高.但现在很多支部书记感觉到自己地理论有限，无法解决实际当中地许多问题，其根本原因就是支部书记地政治理论素质和政治业务素质不高.政治理论素质不高表现在很多支部书记对党地理论缺少学习和了解，对党地理论一知半解，没有根本理解党地理论.政治业务素质不高表现在很多支部书记不能用党地基本理论来科学地解决实际问题，特别是用党地根本理论来解决当前地一些热点问题.总之，对党地基本理论地学习和掌握不够熟悉是基层支部书记存在地一个普遍现象.文档收集自网络，仅用于个人学习 （二）党务工作能力欠缺,议中心工作和开展党务活动能力比较弱.党支部工作地开展必须按规定地程序和方法来进行，而现实当中，很多基层单位开展地党务活动存在党政不分、组织生活制度落实不够、支部成员履职不到位、违反组织原则搞“一言堂”、议中心工作能力弱等问题.这和党支部书记地党务工作能力欠缺有着必然地联系.一是对党务工作程序掌握不够，对党务工作程序一知半解，不按程序处理党务工作，形成了支部书记地决定就是支部地决定等现象；二是基层各项工作党务和行政不分家，影响了支部其它成员行使参与党务工作地权利，造成支部其他成员地工作积极性降低；三是漠视组织原则，不按规定议事决策，缺乏民主意识，民主集中制不落实.四是政务知识欠缺，影响支部抓中心工作，议大事能力.文档收集自网络，仅用于个人学习 （三）组织协调能力弱，使党支部缺乏凝聚力.组织协调能力是党支部书记应具备地业务素质.而一些支部书记存在：缺乏全局意识,不注重支部班子建设,工作思路不清,不能运筹帷幄;不以身作则,个人威望不高,没有号召力;不注重团结同志,不善于沟通交流,偏听偏信,对遇到地矛盾不能及时正确处理,导致党支部战斗堡垒作用发挥不力;不重视民主生活会,不善于倾听和采纳群众好地意见和建议;工作不深不细,对重大工作研究不认真、计划不周密,抓落实不严格.文档收集自网络，仅用于个人学习 （四）开拓创新意识不强，对各项工作地发展缺乏远见.如今，基层很多支部书记地工作都只停留在保证本支部思想政治和安全稳定等一般工作上，不能把支部地建设工作建立在以抓中心工作为重点上，支部地工作不能对所在单位地发展起到引航地作用，得过且过，应付了事，这样不但影响了所在单位地整体发展，还降低了党支部在人民群众中地地位，让党支部在群众地心目中成了只会组织各种政治活动，不能带领党员干部为所在单位中心工作做出应有贡献地现象.文档收集自网络，仅用于个人学习 二、如何提高履职能力 （一）增加支部书记地责任心.责任感源于坚定地理想信念，强烈地工作责任感是干好一切地关键，党支部书记作为党地基层组织地责任人,要具有高度地责任心、使命感.要爱岗敬业,对工作充满热情和献身精神,尽职尽责,兢兢业业,不断开创所在单位工作地新局面.要率先垂范，党支部书记无论在工作中还是在日常生活中,都要严格要求自己,时刻注意检点自己地言行,以高尚地道德情操,做党员干部地榜样.文档收集自网络，仅用于个人学习（二）加强政治素质教育.现在，大部分地支部书记，都没有经过正规地系统地政治思
村第一书记述职报告及年终工作总结 实现有一个好的带头人、一个好的发展思路、一个好的工作制度、一个好的活动阵地、一个好的保障机制“五有目标”，制定了三年帮扶规划和年度工作计划，下面是整理的关于村第一书记述职报告及年终工作总结范文，欢迎阅读参考! 村第一书记述职报告及年终工作总结范文一 按照市委组织部的统一安排，今年4月份，我被市委农办(扶贫办)选派到xx县xx乡xx村担任村党组织第一书记。任职以来，在市、县委组织部、派出单位和乡党委、政府的正确领导下，我与xx村广大干群一道，紧紧围绕农村工作大局，坚持从“双薄弱”村整治入手，通过抓班子，带队伍，兴产业，促发展，迅速掀起农村改革发展热潮。现将半年来的工作总结报告如下： 一、深入调研，制定发展规划 初来乍到，人地生疏，面对陌生工作环境，虽然有过几年驻村帮扶工作经历，但要想驾驭农村工作，成为行家里手，我认为一切得从头开始，从村情实际出发，从群众所需、所盼、所想出发。为了做到尽快转换角色，熟悉工作环境，我坚持做到“三勤”：一是勤于学习，增进沟通。扑下身子从实践中学、放下架子从群众中学、静下心来跟身边同志学，做到多交流、勤沟通。二是勤于调研，熟悉村情。入村伊始，我始终坚持做到深入田间地头、深入农户、深入群众展开调研，
针对农村工作实际，拟定调研课题，进行认真的梳理、归纳和总结，形成有针对性的调研报告，不断的涉猎和熟悉乡村工作情况。三是勤于锻炼，积累经验。为尽快认知、熟悉和掌握农村基层工作经验，我积极参与乡党委、政府开展的各项中心工作，主动深入到xx乡农村改革发展最前沿xx村开展工作，主动深入到涉及群众切实利益、矛盾纠纷较为集中的林权制度改革中去，主动深入到新型农村养老保险工作中去……。通过两过多月的潜心调研和悉心收集、归纳和总结，我与乡党委、政府和村“两委”成员一起，制定了xx村三年发展规划，并聘请县建设局进行了总体设计，提出了三年内“修通一条路、开发一块田、整修一条河、扮靓一片庄、发展一个产业、建设一个坚强阵地”的“六个一”目标，着力将xx村建设成为河南省农村改革发展综合试验区建设市级示范村，为xx村勾勒出了一副打基础、兴产业、促发展的美好蓝图。 二、深入创建，谋求发展合力 “蓝图绘就，重在添彩”。发展规划制定后，为确保规划如期实现，作为第一书记，我从抓班子、带队伍、强堡垒入手，通过借助党建活动载体，来凝聚发展合力。创先争优树标杆。通过开展创争活动，我坚持以身作则，率先垂范，带头兑现承诺，引导村“两委”干部在开展工作中，坚持高标杆定位，高标准落实。完善和健全了管理制度,规范开好“三会一课”,制定村级班子议事规则、决策程序,建立健全村务公开,确立民主决策,加强班子团结,增强组织的战斗力。培养和发展3名预备党员，壮大基层党组织。深入学习增素质。借助当前开展
“第一书记”工作观摩汇报 尊敬的各位领导： 首先欢迎各位领导莅临**镇**村观摩指导我局选派“第一书记”、联系帮扶基层工作。按照今年“基层组织建设年”的要求，我局通过切实提高思想、加快资源整合、加大资金投入，通过选派“第一书记”入村、深入基层走访、破解帮扶难题、局村支部共建等措辞，推动人往基层走、劲往基层使、钱往基层花、事往基层办，为基层群众办了一些实事、好事，受到了群众的拥护和支持。下面我简要汇报一下今年以来的工作情况。 一、高度重视、加强领导，作风转变在基层 自今年3月份开展“第一书记”工作以来，**局党组高度重视这项工作，多次通过局长办公会、专题调度会等研究谋划“第一书记”帮扶基层工作。我局选派了一名政治素质高、业务能力强、群众作风好，并且熟悉农村农业工作的干部担任此项工作。为了加强对下派工作的领导，我局专门成立领导小组，由局党组书记、局长挂帅，一名副局长靠前指挥，“第一书记”24小时吃住在村，真正保证盯上靠上包村帮建工作。在选拔精兵强将赴基层一线工作的同时，党组要求，要把派驻“第一书记”的****村作为全局政治思想教育基地，局班子成员每人联系一名困难党员和一名困难群众，全体干部职工要到村中困难户接地气，走穷亲、勤调研实现作风转变在基层。工作开展半年以来，全局帮扶困难党员群众**户，局干部职工深入调研群众***余人，收集到加强村级合作社建设等意见
建议20余条。“第一书记”到任**个月内走访群众***户，对全村组织建设、道路建设、村风村貌治理和发展规划全面征求了意见，实现了人人访、户户到，促进了作风在基层一线转变。 二、整合资源、增加投入，难题破解在基层 开展“第一书记”工作以来，我局积极多方争取资金，加大对基层的倾斜力度，争取了一大批项目落地在基层、一大批难题破解在村居。今年上半年，我局帮扶***村顺利完成办公场所规范提升、村庄环境整治、村内道路硬化、建设农家书屋等群众关心关注的问题，粉刷场所**平米、购置垃圾箱**个、新建排水管槽**米、完成全村道路硬化**平方，购置图书**余册，总投入达**万元，真正把好事办到了群众的心坎上。 三、支部联建、党群共建，共识凝聚在基层 为进一步促进全局干部职工接地气、受教育，形成凝心聚力、干事创业的内生动力，我局在对**村党员群众全面摸底的基础上，开展了**党支部和**村“支部联建、党群共建”活动。一是在全村筛选出**户贫困党员户和群众户，局机关根据各家各户的实际情况，由局班子成员开展了“一对一”帮扶活动。二是积极倡导局机关干部职工为村居送春风，在全局的努力下，今年为**全村**岁以上的老人提供了免费查体，建立了健康档案；为村居捐赠病虫害防治器械**台，帮助联系成立了病虫害防治小组；为村居捐献图书**余册，促进了文化下乡。三是积极倡导局机关干部职工到农村去接地气、
中共蓬溪县委组织：罗戈乡党委按照《中共蓬溪县委组织部关于认真做好贫困村第一书记期满考核工作的通知》（蓬组通〔2017〕22号）要求，积极开展第一书记期满考核工作，认真梳理总结辖区内贫困村第一书记履职尽责情况。现将有关情况报告如下。一、开展期满考核工作情况（一）刘xx同志期满考核情况刘人萍，女，现任明月镇党委委员、组宣委员，于2015年6月派驻我乡鼓锣山村任第一书记。乡党委于2017年4月10日组织开展该同志任期考核工作，3名鼓锣山村“两委”成员、2名在村党员和10名贫困群众、5名非贫困群众应邀参加该同志期满考核工作。经民主测评，该同志得“优秀”20票、“称职”0票、“不称职”0票，群众满意度得分100分。（二）柏xx同志期满考核情况柏福，男，现任回水乡党委委员、组宣委员，于2015年6月派驻我乡狮子坪村任第一书记。乡党委于2017年4月10日组织开展该同志任期考核工作，4名狮子坪村“两委”成员、5名在村党员和10名贫困群众、3名非贫困群众应邀参加该同志期满考核工作。经民主测评，该同志得“优秀”22票、“称职”0票、“不称职”0票，群众满意度得分100分。（三）胥xx同志期满考核情况胥小海，男，现任蓬溪县编制委员会，于2015年6月派驻我乡石牛村任第一书记。乡党委于2017年4月10日组织开展该同志任期考核工作，5名石牛村“两委”成员、2名在村党员和10名贫困群众、5名非贫困群众应邀参加该同志期满考核工作。经民主测评，该同志得“优秀”22票、“称职”0票、“不称职”0票，群众满意度
得分100分。二、第一书记履行岗位职责情况（一）刘xx同志履行岗位职责情况该同志自担任鼓锣山村第一书记以来，按照省市县加强第一书记管理的相关精神，乡党委注重强化管理，深入引导，组织“第一书记”及时进村入户，坚持“帮扶到位、指导到位”的原则，深入推进驻村帮扶，第一书记做到了全脱产。第一书记履行“五项职责”情况。一是多方争取，加强基建。修通道路不仅是解决群众基本的出行问题，更是从根本上解决了脱贫致富的首要问题。自2015年驻村以来，一方面落实扶贫专项资金修建1、4、5社水泥路0.8公里，解决了21户贫困户的入户路，同时积极争取、整合市县资金新建村组路 2.6公里。另一方面积极争取外界支持。3社有一段泥土路下雨天长期泥泞，根本无法进出。了解到这种情况后，与村两委一起争取到县两家企业为我村提供修路物资5万余元，在没有预算资金的情况下，修通了3社社道路380米，联通了4户建档贫困户的入户路，解决了出行难题，为发展坚定了基础。二是分门别类，因人制策。将全村51户贫困户129人按照因学、因病、因技术、因劳力等致贫原因进行分类制定帮扶措施，做到一户一策全覆盖。一是对没有劳动能力的贫困户，引导参与土地流转，实行集体代耕代管，截至目前共流转土地200余亩，全年解决劳动力就业320余人次，通过产业发展不断带动就业增加收入。三是对有一定劳动能力的贫困户，集中开展教育培训和技能提升，确保每人掌握1至2门实用技术，发展特色种养业，截至目前共栽种核桃树1万多株，基本实现土地全覆盖，产业带动效应不断显现。四是对有富余劳动力的贫困户鼓励劳务输出和回乡创
选派第一书记汇报材料 【篇一：xx县关于选派机关优秀干部到村任第一书记工 作开展情况汇报 - 副本】 关于选派机关优秀干部到村任“第一书记”工作开展情况汇报 根据州委组织部、州农委、州扶贫办印发的《关于做好选派机关优 秀干部到村任“第一书记”工作的通知》（州组通?2015?xx号）文件 要求，我县高度重视，精心组织，严格程序，认真落实好选派机关 优秀干部到村任“第一书记”工作，现将有关工作开展情况简要汇报 如下： 一、工作开展情况 （一）高度重视，精心组织实施选派工作。选派机关优秀干部到村 任“第一书记”是新形势下加强党的基层组织建设，深化基层发展型 服务型党组织建设，推进农村“四个全面”战略的重要部署，我县高 度重视，及时召开会议研究选派工作，明确了选派对象的基本条件。经过层层把关、筛选，从省、州、县三级联动选派出xx名到村担任“第一书记”，其中省级xx名、州级xx名、县级xx名，女干部xx 名，实现了全县“三类村”全覆盖。 （二）做好岗前培训工作，为选派干部尽快进入工作角色打好基础。抓好选派干部任职岗前培训是保证选派干部到村顺利开展工作的重 要环节。我县结合实际，定于6月12日围绕农业农村知识、法律法规、基层组织建设等方面知识，对选派干部进行了集中岗前培训， 帮助选派干部掌握农村工作方法，提高工作能力，尽快进入工作角色。 （三）健全完善机制，落实经费保障。认真按照省委、州委对选派 机关优秀干部到村任“第一书记”工作的有关要求和部署，建立完善 了选派机关优秀干部到村任“第一书记”管理办法、督查通报、考核 细则等制度，并通过积极争取，及时落实了选派机关优秀干部到村 任“第一书记”食宿、交通补助、人身意外保险等资金，并做好资金 的发放和监督管理工作，确保了后勤工作保障。 （四）强化措施落实，工作成效初显。我县选派机关优秀干部到村 任“第一书记”，已按照要求全部下村入户开展各项工作。近期，各“第一书记”围绕全县领导干部遍访贫困村贫困户工作入村开展工作，工作成效初显。 二、存在的困难和问题