《如何做一名合格的社区工作者》
(测试时间60分钟)
1. 单项选择题 (每题3分，共10道题，共30分)
(1)
作为一名合格的社区工作者应怎样建立与居民的良好关系？
一是平等。二是换位。三是宽容。四是诚信。五是重视。六是合作。
一是公平。二是换位。三是宽容。四是诚信。五是尊重。六是合作。
一是平等。二是换位。三是宽容。四是诚信。五是尊重。六是合作。
一是平等。二是换位。三是宽容。四是诚信。五是尊重。六是协作。
(2)
“六必访”即困难群众每月必访、独居老人每月必访、_____、失业人员每月必访、流动人口每月必访、重点帮扶人员每月必访；
军休干部每月比访
驻社区部队
残疾人员每月必访
育龄妇女每月必访
(3)
“六必到”即居民求助必到、居民困难病重必到、居民家庭发生变故必到、邻里发生纠纷必到、______必到、社区重要活动必到
社区突发事件
群众利益性矛盾问题
社区党员重病
社区居民病故
(4)
一个优秀的社区工作者不仅在居委会中具有专业的实务能力，还需要具备一定的什么能力？
协调
组织
管理
沟通
(5)
在世界普遍认同的处理人际关系的两种法则中，白金法则的精髓是：
你想别人怎样带你，你就怎样待人
你想怎样待人，你就怎样待人
你想别人怎样待你，你也要怎样待人。
别人希望你怎么待他，你就怎么待他。
(6)
最有效的沟通方法是。
通过第三方沟通
以上都不对
电话沟通
当面沟通
(7)
作为居民群众最信任的居委会成员、社区工作者，在接待中一定要恪守哪三条原则。
廉明、公开、公正
避亲、廉洁、公正
避亲、平等、廉洁
平等、公正、廉明
(8)
作为一名合格的社区工作者，要想为社区居民提供高品质的服务应具备那种能力。
组织能力
团队协作能力
专业素质和专业能力
学习沟通能力
(9)
做一名合格的社区工作者必须扎实开展“四百”活动。以下哪项不属于“四百活动”
解百家难
帮百家人
走百家门
知百家情
(10)
六好服务是管好生的，育好小的，扶好贫的，助好残的，____，养好老的关怀好病的
照顾好病的
医好病的
帮好病的
2. 多项选择题 (每题4分，共10道题，共40分)
(1)
以下是“六好服务”内容的。
助好残的
养好老的
扶好贫的
管好生的
育好小的
(2)
做一名合格的社区工作者要树立“五种”精神，包括：
精益求精的精神
甘于奉献的精神
团结协作的精神
埋头实干的精神
拼搏进取的精神
(3)
与居民沟通交流时做好群众工作的桥梁，以下哪些制度可以畅通民意。
社区听证会制度
居民代表大会制度
居民评议居委会制度
社区议事会议制度
(4)
做一名合格的社区工作者要提高做群众工作的能力
提高服务群众的能力
提高化解矛盾的能力
提高深入群众的能力
提高影响群众的能力
(5)
在接待居民百姓来居委会办事时，要牢牢记住“十要十不要”，其中包括以下
不要吃拿卡要、不推诿拖拉
不参加赌博、不本位主义
要依法办事、要清正廉洁
要实事求是、要勤俭节约
(6)
社区工作者在解决疑难问题时，应注重方式方法
有正确使用法律法规的能力
有为群众解难的正义感
能够灵活处理历史遗留问题
能够果断处置突发事件
能够提前预测热点事件
(7)
社区内权利结构包括。
社区社会组织
社区议事会
物业公司
企事业单位
业主委员会
(8)
“四清四掌”握中的“四清”是包括
流动人口情况清楚
贫困群体情况清楚
居民失业情况清楚
重点人员情况清楚
(9)
社区工作者要融入居民群众之中，需要做到。
了解社区文化
走访社区居民
参与社区各项活动
掌握社区基本情况
了解社区内的资源情况
(10)
在居民群众民主意识越来越强，法律诉求越来越多的背景下，做好社区工作者要具备哪些：
要能够果断处置突发事件
能够灵活处理历史遗留问题。
有为群众解难的正义感
有良好的法律知识素养
有正确使用法律法规的能力
3. 判断题 (每题3分，共10道题，共30分)
(1)六心工作法是要求每个社区工作者把心思用在百姓身上，用在工作上。
正确
错误
(2)居委会成员要善于观察来访办事人员的各个细节，面向来访者讲话，要根据来访者的不同身份、素质、特点，说些各得其所，尽量得体的话，
正确
错误
(3)积极参与社区重要活动，是社区工作者接触居民的最有效手段之一
正确
错误
(4)沟通只需要倾诉自己内心的真实想法就能达到理想效果。
正确
错误
(5)服务群众需要关心一般群众的公共需求和普遍要求。
正确
错误
(6)接待居民群众办事要讲究仪态，给人以责任感。
正确
错误
(7)对于政策上有明确规定的问题,要态度明朗地作出肯定性或否定性的回答,绝不模棱两可,含糊其辞。
正确
错误
(8)了解社区文化就了解那些受部分社区居民重视的习俗或者活动
正确
错误
(9)目前各社区居委会都在建立绿色通道、一站式服务、一口受理，这就需要社区工作者在工作中，全面掌握居委会的工作内容，不能因分工不同、职责不同等理由，推脱拒绝为群众办事和服务。
正确
错误
(10)“六必知”是指社区弱势家庭情况必知，社区不稳定因素必知，社区各类人才资源情况必知，社区影响环境的突出问题必知，社区家庭婚育情况必知，社区下岗失业人员情况必知；
正确
错误
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1. 单项选择题 (每题3分，共10道题，共30分):30分。
2. 多项选择题 (每题4分，共10道题，共40分):40分。
3. 判断题 (每题3分，共10道题，共30分):30分。
民政个人工作计划 民政个人工作计划(一) XX年是十二五的收官之年，为了扎实做好婚姻登记工作，进一步贯彻落实科学发展观，以规范化建设工作为重点，强化为民服务的意识，为婚姻家庭和谐做出更大贡献。制定工 作计划如下： 一、婚姻登记管理工作 (一)规范婚姻档案，录入历史资料。按照《婚姻登记档案管理办法》的规定，对垦区 各婚姻登记处婚姻登记档案进行检查，对历史资料录入完毕的，婚姻登记处已不具备继续 保管档案的，及时与档案局联系，做好移交前的准备工作。加快历史档案的录入。对历史 档案尚未录入完毕的，争取在今年年底之前全部录入。 (三)加强培训，保证婚姻登记100%的合格率。采取多种形式对婚姻登记员进行一次法律法规、职业道德、素质修养、创新工作、业务能力、服务水平等教育培训，组织各婚姻 登记处人员参观学习外地婚姻登记工作先进经验。 (四)加大婚姻证件管理的力度。对各婚姻登记处购买证件时时进行监督，对作废证件 统一造册，统一销毁。 二、婚姻登记信息化建设工作 (一)对修改后的婚姻登记软件逐步发放到各使用单位，及时对使用中出现的问题进行 维护。 (二)提高工作人员使用婚姻登记软件的技术技能和办公效率，实行“电子档案、纸质 档案”双保管制，将婚姻登记历史数据进行备份，做好使用民政部婚姻登记软件及全国婚 姻登记联网的前期准备。 三、文明服务工作 (一)努力创建文明婚姻登记机关。“婚姻登记工作是民政工作最大的窗口，也是影响 最大的窗口”。我们要认真学习和理解李学举部长这句话的含意，不断提升婚姻登记的社 会功能，发挥婚姻登记工作在社会管理中的作用，发挥婚姻登记机关在稳定婚姻关系、化 解夫妻矛盾中的作用，努力创建文明婚姻登记机关。 (二)宣传易风易俗，倡导婚前健康检查。在婚姻登记工作中我们要宣传婚姻法，提倡 易风易俗，婚事新办，勤俭节约的道德风尚，引导改变新婚夫妇举办婚礼攀比的世俗观念。协助政府部门出具健康检查通知书，宣传婚前健康检查对家庭及后代的重要性。 (三)创造优美的婚姻登记环境。按照等级评定标准对登记场所进行装修，登记区域、 候等区、颁证区设计更趋合理。
如何做好一名合格员工 一：忠诚——忠心者不被解雇 单位可能开除有能力的员工，但对一个忠心耿耿的人，不会有领导愿意让他走，他会成为单位这个铁打营盘中最长久的战士，而且是最有发展前景的员工。 1、站在老板的立场上思考问题； 2、与上级分享你的想法； 3、时刻维护公司的利益； 4、琢磨为公司赚钱； 5、在外界诱惑面前经得起考验。 二：敬业——每天比老板多做一小时 随着社会进步，人们的知识背景越来越趋同。学历、文凭已不再是公司挑选员工的首要条件。很多公司考察员工的第一条件就是敬业，其次才是专业水平。 1、工作的目的不仅仅在于报酬； 2、提供超出报酬的服务与努力； 3、乐意为工作作出个人牺牲； 4、模糊上下班概念，完成工作再谈休息； 5、重视工作中的每一个细节。 三：自动自发——不要事事等人交代 不要事事等人交代，一个人只要能自动自发地做好一切，哪怕起点比别人低，也会有很大的发展，自发的人永远受老板欢迎。 1、从“要我做”到“我要做”； 2、主动分担一些“分外”事； 3、先做后说，给上司惊喜； 4、学会毛遂自荐； 5、高标准要求：要求一步，做到三步； 6、拿捏好主动的尺度，不要急于表现、出风头甚至抢别人的工作。 四：负责——绝对没有借口，保证完成任务 用于承担责任的人，对企业有着重要的意义，一个人工作能力可以比别人差，但是一定不能缺乏责任感，凡事推三阻四、找客观原因，而不反思自己，一定会失去上级的信任。 1、责任的核心在于责任心； 2、把每一件小事都做好； 3、言必信，行必果； 4、错就是错，绝对不要找借口； 5、让问题的皮球至于你； 6、不因一点疏忽而铸成大错。 五：注重效率——算算你的使用成本 高效的工作习惯是每个可望成功的人所必备的，也是每个单位都非常看重的。 1、跟穷、忙瞎忙说“再见”； 2、心无旁骛，专心致志； 3、量化、细化每天的工作； 4、拖延是最狠毒的职业杀手； 5、牢记优先，要事第一； 6、防止完美主义成为效率的大敌。 六：结果导向——咬定功能，不看苦劳
如何做一名合格的民政工作者 谈及如何做一名民政工作者，我觉得首先必须得了解什么是民政。 关于民政，毛泽东同志说：民政工作就是做人的工作。朱德同志说：民政部门是人民群众的组织部。陈毅同志说：民政工作上为中央分忧，下为群众解愁。这是革命领袖对民政工作的解释，而民政部门的领导崔乃夫同志说，民政工作由“三个一部分组成，即政权建设的一部分，社会保障的一部分，行政管理的一部分。民政工作分为四个方面：一是社会行政管理方面的工作，即行政区划管理，省界管理，地名管理，社团管理，民办非企业单位管理，婚姻管理，殡葬管理，收养管理，收容遣送管理等位主要的内容工作。二是基层民主政治建设方面的工作，三是为军队和国防建设服务方面的工作，四是维护和保障苦难群体的基本生活权益方面的工作。做一名合格的民政工作者，对于民政的这些专业知识的了解，是肯定必须要过关的。 要做一名合格的民政工作者，关于职业道德素质这方面也是很重要的。 首先必须做到要爱岗敬业，这是社会主义职业道德的最基本要求。 作为合格的民政工作者，一定要爱自己的这份工作，以自己的这份工作为荣。 其次必须要做到的是，诚实守信。城市守信是人类千百年传承下来的优良道德传统，自爱社会主义社会应该继承并使之发扬殿堂的光大。诚实守信不仅是从业者步入职业殿堂的“通行证”体现着从业者的道德操守和人格力量，也是行业立足的基础。 而办事公道，服务群众奉献社会也是很重要的。 对于民政工作者，对于这些的要求也是必须的。 民政工作对象多是社会上的弱势群体，他们缺乏社会资源，对外界有高度的依赖关系，要么是生理或心理上的残疾者，要么是年老、年幼的弱者，要么是因为天灾人祸原因陷入困境者。他们都难以他们都难以靠自身力量摆脱困境，而不得不求助于民政社会工作者，这样，民政社会工作者与受助者之间就存在着支持与依赖的关系。正是这种职业特征，决定了民政社会工作的职业道德应该包括以下内容： 1、热爱本职工作，忠于职守，忍辱负重，具有高度的社会责任感和敬业精神。 2、甘于奉献，扶贫济困，心系百姓，勤政为民，为满足社会成员自我发展、自我实现的合理要求而努力工作。 3、尊重人，关心人，帮助人，保障对象的生存权、发展权、维护对象的隐私权。 4、深入基层，艰苦创业，清正廉洁，自觉抵制拜金主义的侵蚀。 民政工作者不是一时的行善积德，而应把扶贫济困，救助弱者当做自身承担的一种责任与义务。 做一名民政工作者不容易，做一名合格的民政工作者更是不容易，但一名民政工作者，要干一行，爱一行，专一行，用不懈怠，用不自满。只有这样，民政工作才能与时俱进，不断创新。这样，才能成为一名合格的民政工作者。
做一名优秀党务工作者 自从入党以来，该同志一直坚持自己的信念，始终不渝地贯彻党的各项方针政策，努力学习，不断提高自己的思想理论水平，并努力做到理论联系实际，学习与应用相结合，在平时的工作中用党员的标准来要求自己，力争成为一名优秀的共产党员，选择了教师这一职业，就意味着更多地付出，作为一名党员教师，该同志用一腔热爱溶铸崇高的党员形象。始终模范履行党章规定的党员义务，始终保持先进性。作为一名党员教师，就要把对党无限忠诚的朴素情感化作实际行动融入他所挚爱的教育事业上。 一、学理论，明方向 拥护贯彻执行党的教育路线、方针和政策，坚持党的基本路线和党的四项基本原则，在政治思想和行动上与党中央保持一致，自觉执行党的各项路线方针政策;认真学习马克思主义、毛泽东思想和邓小平理论和三个代表重要思想，注重学习的计划性、针对性和实效性，不断提高自身政治理论素质和业务工作能力，不断增强党性，注重理论联系实际;无论在党的组织生活、学习讨论，还是在任课教学中，都结合实际发表学习心得和融会贯通思想政治教育、特别是科学发展观的内容，与同事们共同提高。坚持大局观念，勇于自我批评，团结
关心群众，注意做好身边群众的思想政治工作。曾被评为兴平市“优秀党员”。在教学工作中也取得了一些成绩，所带班级成绩名列前茅，多名学生在各种竞赛中获奖。撰写的数学教学论文有两篇在省级刊物发表，多篇教学论文获得过市级奖项。 二、爱孩子，讲方法 做一名好老师就要一心一意地爱孩子，而作为党员教师，这种爱更应该无私、执着。在班里，无论孩子学习优劣、家境贫富;她都一样地教育、关爱。坚持对学生“动之以情，晓之以理”，爱心温暖和师生情感交流在学生教育转化过程中，也起着无可替代的作用。“感人心者莫先乎情”，往往老师一句关切的话语，一个亲切手势都会给学生带来无限温暖，点燃他们进取的火花，从而拉近师生间的距离。“面向全体学生，面向学生的每一个方面”是素质教育对我们的要求。因此，本着“学生的每一点成绩都给予肯定，每一点进步都给予鼓励”的教育原则，在教学中实行多层次评价，使每一个学生都能尝到成功的喜悦，极大地增强了他们的自信心，学生自主学习的积极性提高了，真正成了学习的主人。在学习上不放弃任何一个学生，在生活上，嘘寒问暖，从细节上去关爱学生，耐心细致的教育、引导，使学生变得懂事可爱，健康活泼。正因为如此她得到家长的爱戴和欢迎。该同志
怎样才能做好一名优秀的“达源人” 来达源公司已经有一年多了，在这一年多的时间通过公司这个平台使我的思想、学习和生活等方面都有了很大的改变，真所谓受益非浅。一个优秀员工最简单也是最重要的标志，就是做任何事情不计较，不折腾，能干成事；就是有内涵，有修养，有素质，有能力；就是同事都喜欢他，大家从内心接受他。具体说来，主要包括以下“六个有”： 一是有责任心 责任心是指对事情能敢于负责、主动负责的态度，也是成就事业的可靠途径。我们公司选才用人的标准，就是要靠得住，有本事。靠得住，就是交给你的事情能放心，负得起责任。工作就是责任，责任重于天，无论干什么工作，都应该做到最好。要保持一种积极的心态，即使是辛苦枯燥的工作，也能从中感受到价值。一个优秀的员工，总是主动承担更多的责任。常常抱怨工作的人，往往终其一生也难以取得很大成功。 二是有热情 要热爱工作，追求卓越一名优秀的员工，随时随地都具备热忱而且精神饱满，因为人的热情是成就一切的前提，事情的成功与否，往往是由做这事情的决心和热情的强弱而决定的。碰到问题如果有非成功不可的决心和热情，困难就会得到解决或者变小。这就要有一种不完成任务不放弃的心态对待工作，就是追求卓越，以最好的标准来要求自己。你要站在领导的角度换位思考一下，你月底领薪水就得给人家一个交待，这是做人最起码的职业道德和职业素质，也是良心与道德的问题。 事情成功与否，往往是由做事决心和热情强弱决定的。一名优秀员工一定是热爱工作，追求卓越，以积极的心态对待工作，对待学习，对待生活，随时随地保持热忱饱满的精神，凡事用心对待，精心谋事。最重要的是勤能补拙，一份耕耘一份收获。反之，再好的资质，不去磨炼也难成大器，即是小有成就也不会长久。因此，优秀员工一定要热爱工作，追求卓越，以积极的心态对待工作，对待学习，对待生活。 三是有敬业精神、服从管理、公司利益第一位 优秀员工就是要敬重和专注自己的工作，在任何环境下，都把敬业当成一种习惯、一种本分。不管做什么工作，只要有敬业精神，就更容易成功。服从是员工职业精神的精髓。每一位员工都必须服从上级的安排，就如同每一个军人都必须服从上级的指挥一样，无条件接受领导命令，认同企业的文化和制度。服从是行动的第一步。大到一个国家，小到一个企业、部门，其成败很大程度上就取决于是否完美地贯彻了服从的观念。严守纪律是服从的基础。 四是有良好的工作态度和作风 加强执行力，按章办事，是一种素质，更是一种保障，是长期良好的作风形成的工作规范。一个单位的战斗力、生命力来源于各级人员良好的精神面貌、
民政工作人员个人总结 2011年在党委、政府的正确领导下，在同志们的亲切关怀下，我坚持以经济建设为中心，服从服务于大局的稳定，以年初制定的目标为主线，以争先创优为动力，更新观念、深化改革、真抓实干、突出重点，全面完成了各项工作任务。 一、思想上勤学习、完善自我 做为民政工作人员，虽然在民政战线工作了多年，但自我感觉仍然是一名新兵，很多知识需要学习，很多业务需要熟悉，很多经验需要积累，很多关系需要沟通。因此只有不断地完善自我、纯洁思想、端正意识、精通业务、扎实工作，才能上无愧于党组织、下无愧于民政对象。所以，在实际工作中，自己注重学习党的路线、方针、政策、提高自己的思想水平；学习民政政策知识，提高业务能力；学习社会知识，提高自己的理论水平。注重深入实际，调查研究，不敷衍、不盲从，事事从大局考虑，从实际出发，减少失误；注重廉政，不奢侈，不浪费，管好用好款物，同时摆正自己的职责，工作想在前，事情做在前。做到讲学习、讲政治、讲正气、讲大局、讲团结、讲纪律、讲奉献。做到坚持三个坚持、做到四有、发挥个种作用。工作中坚持全心全意为基层为民政对象服好务；坚持工作要有作为、有位置、争排头、创一流；坚持办实事讲实效。工作中要有敬业精神，思想汇报专题以民为本，以局为家，树立民政人的威信和形象；要有较强的工作能力，担得起担子，负得起责任，做得好事情；要有勤奋精神，克服懒惰
作风，杜 绝拖拉作风；要有较强的竞争意识，上进心理，工作不甘落后，向高标准看齐，向高目标奋进。在工作中要发挥民政干部为政府当好参谋的作用；要发挥党和政府与人民群众纽带和桥梁的作用；要发扬全心全意为人民服务的作用；要发挥民政工作的稳定机制作用，使民政工作更好地为经济发展服务，为社会进步服务。 二、全面做好各项工作 1、五保工作。认真审核五保对象，核销死亡13人，按照各村上报的新增对象，逐人逐户核实调查，确定上报审批17人。现全镇尚有五保供养人数193人，其中集中供养193人，集中供养率达100%。并不断加大敬老院建设和管理的力度，在06年扩建的基础上，逐步完善敬老院配套设施建设，建立健全敬老院各项管理制度。 2、低保工作。通过调查，纳入低保对象的农村515户，915人；城镇55户，76人。共落实打卡发放低保资金近90万元，并对低保对象，实行动态管理，该核销的及时核销。 3、大病救助工作。我镇2011年核实上报了85户，争取救助资金的近30万元，减轻了不少困难家庭经济和精神负担。 4、草危房改造工作。市下达我镇草危房改造任务6户，我镇实际落实改造10户。我们在调查的基础上，分别与10个村，10户签订了协议书。至目前，已全部落成建好新房。 5、做好双拥工作。
龙源期刊网 https://www.doczj.com/doc/491694958.html, 如何做一名合格的基层党务工作者 作者：郭瑞 来源：《魅力中国》2018年第23期 在全国国有企业党的建设工作会议上提出，加强国企党建工作，要坚持服务生产经营不偏离，以企业改革发展成果检验党组织的工作和战斗力。面对新时代提出的新要求，要想成为一名合格的企业党务工作者，就要立足于本职，放眼于企业，努力做好以下几点： 培养过硬的能力。说到个人能力有高有底，但从后天的培训和历练中同样可以做到出类拔萃。那就需要个人从基本的素质抓起，比如：一名党务工作者要有博学多才的知识储备，我们不仅仅只是从业务水平上提升，还要提升自己的知识界面。这个界面涉及的方面很多，要利用有限的时间去阅览大量书籍，通过各类不同的书籍来吸取我们所需要的精华。我们所了解的知识面越广，在工作中得心应手的砝码就越大。书是我们培养过硬能力的最好老师，只有我们去坚持阅读，把自己的阅读习惯培养起来，书中的知识才能真正学以致用。 具备流畅的表达能力。较好的语言表达能力是人与人之间沟通交流的桥梁，更是展现党务工作者亲和力的杀手锏。特别是基层党务工作，我们所要接触的职工和事情五花八门，过硬的语言沟通是做好一切与人打交道的捷径。比如说在传达上级指示时，很多职工怎么能够完全领会和吸收，这就需要我们党务工作者用自己娴熟的语言表达能力来讲解和展示。只有这样职工才能领会和聆听。职工往往喜欢的是简短意赅的讲解，这时我们就必须用简练易懂的言语进行表达，贴近职工所想，他们才会耐心地听我们进行讲解，从而将工作落到实处。 拥有坚实的群众基础。职工群众的根本利益是我们党务工作者永远努力追求的航灯，而这盏航灯是照亮我们前行的光芒。如何将职工群众的关系处理好，就需要我们用心去感悟。人心都是肉长的，真心换取真心。做实在事做实在人，从职工群众的根本利益出发，谋职工群众所需解职工群众所想是做好职工群众工作的出发点和立足点。只有把职工群众当成亲人来看待，拉近人与人之间的距离，在信任基础上建立的职工关系才是我们基层党务工作者永恒的追求。毕竟我们基层党务工作者服务的对象是广大的职工群众，建立坚实的群众基础是开展一切工作的源泉。 形成开阔的视野。基层党务工作的开展是在广阔的空间里相互学习和借鉴中不断成长和进步的过程。比如说：集团党委政工部门组织各个基层党支部政工工作者到一些先进的兄弟支部去参观，听取一些总结和开展基层党务的优秀经验等都是开阔视野的宝贵机会。在参观学习中好的办法、途径、经验带回来都能为我所用。集多家精髓从而提炼出属于自己的基层党务工作套路是一种行之有效的做法。作为一名年轻的党务工作者在实际开展工作中会遇到一些意想不到的困难，这时将如何解决一直是我在工作中探索的重点。一时不知如何解决的烦恼时有发生，但自从学会在工作中勇于去开阔视野，借鉴他人长处弥补自我不足之后，工作上很快就形成了一套有效的方法。
一名合格的窗口工作人员首先要对自己的各方面严格要求，对自己的言行举止 一是、对工作的兴趣和热情。 对于自己的岗位性质、内容、完成时间以及所产生的效率都应该十分清楚，尤其是在工作中，同事和同事之间需要沟通和合作的，一定要把握好分寸和“度”的问题，是自己工作范围的事情一定要做好，而不是自己工作范围的事情自己之需要根据情况协助，做到既恰到好处又不过分，一个人如果对工作没有热情和爱好之心，不能使工作成为一种喜悦，觉得工作是一种苦役，感到厌烦，那么他一定不会有所成就，乐观的、积极的、热枕的心理，人可以通过工作来学习，可以通过工作来吸取经验，知识和信任心，你对工作投入的热情越多，决心越大，工作效率才会越高， 二是、创新工作、改进工作。 运用创新思想，打碎旧的思维模式，创造行开展本职工作，在工作中不要局限于要我怎么做，关键是要把工作做好，结果是目的、过程是手段，尝试用更简捷、成本更低、效率更高的手段去实现目的，工作做完，并不代表不可以改进，只有继续不断改进，工作才能做到更好，一个人的成功与否，在于它是否什么都力求最好，成功者做什么事，都是最高规格要求自己，决不轻率马虎，能做到做好就是一名合格的窗口工作人员。 三是、经常自我挑战 日常生活中我们经常发现这样一种现象，有些工作好像在自己眼里不可能完成，可是到了那些十分自信的同事那，一切问题迎刃而解，总能把工作完成的很好，在领导们的心里越来越有位置，勇于向不可能的工作挑战的精神是获取成功的基础，一个人的思想决定一个人的命运，不敢想有困难的工作发起挑战，是对自己潜能画地为牢，只能使自己的无限潜能化为有限的成就，要想从根本上走出不可能的阴影，你就要有充分的自信心，相信自己一定能信，用信心支撑自己完成这个再别人眼里不可能完成的工作。 四、要有敬业精神。 一名合格的工作人员都具有积极思想的人，这样的人在任何地方都能获得成功，而消极被动对待工作的人，是在工作中寻找借口的人，是不会受领导赏识的，人常说态度第一，聪明第二，自身的工作态度和举动，也会影响到大家对你的看法和印象，如果你经常以积极谦虚态度请教别人，人家必然乐意倾囊相助。 站在新起点，面对新要求，从我做起，从小事做起，从本职工作做起，树立自己良好的形象。莣忧草ぐ9:07:46
民政人“我为阳光民政做贡献”演讲稿 人的生命好比一个立方体，有其长宽高，长度代表寿命，宽度代表修养与内涵，高度则是一个人的价值与追求。我们无法改变生命的长度，但若想拉伸生命的宽度、拓展生命的高度，必然离不开奉献。 奉献是无私的，他不追求金钱和利益，不要求任何报酬；奉献是默默无闻的，“细微之中显精神，平凡之处见伟大”。 大学阶段所学的社会工作专业，让我有机会走进了重庆SOS儿童村，接触了这样一群特殊的妈妈们，她们没有属于自己的家庭，没有自己的孩子，从大学毕业便为儿童村的孩子们默默奉献自己的青春和力量，岁月荏苒，孩子们一个个健康茁壮，而她们却韶华不再。问起她们对这样的人生选择后悔吗，她们抿嘴一笑，没有多言。就是这样一个疑问，我初识了民政并开始思考民政。日后，我又去了聋哑学校、安康敬老院、荣军精神康宁医院，进行实习与志愿服务，一边是让我感受着人间百态的孤残老弱，一边是埋头苦干的民政工作者，而架在这两者之间的正是爱的奉献。因为奉献，才能将聋哑儿童视为己出、把孤寡老人视为双亲，才能默默忍受精神病患发病时的疯言疯行……正是奉献，让这个社会的弱势群体重新感受到了爱与温暖，民政工作者的人生价值也在这一过程中得到提升。
缘上加缘，在命运的牵引下我从山西来到了XX市民政局，成为一名真正的民政人，身边的奉献更是无处不在，它是老科长们常年的加班加点、勤勉敬业，是救助站同志在寒冷冬夜苦寻街头乞讨人员，是福利院同志对孤残儿童几十年如一日的看护，是局领导国富大火后不舍昼夜的指挥奋战……你们为民政事业奉献着自己的青春和才智，为你们点赞！一年来，独在异乡，时常有人问我，孤独吗，适应吗，想家吗？在这样一个温暖的团队中我有何孤独可言，周围的领导同事如此奉献着自己，如此贴心呵护着我们，我这点离乡之苦又算得上什么！ 民政之路已在脚下，建设年的号角已经吹响。作为一名刚参加工作的年轻人，我的奉献可能只是加班加点完善好某个数据，研究透彻某一条法律法规，认真负责的接待好每位上访人员，耐心的倾听老百姓每个细小的诉求，正所谓“勿以善小而不为”。阳光民政建设是一项大工程，“天下难事，必作于易；天下大事，必作于细”，我们年轻人唯有保持平常心、甘做寻常事，默默奉献、锲而不舍，才能久久为功、日日精进，寻找到人生与事业的蓝海。 《感动中国》人物、核潜艇之父黄旭华的颁奖词是这样说的：“时代到处是惊涛骇浪，你埋下头，甘心做沉默的砥柱；一穷二白的年代，你挺起胸，成为国家最大的财富。你的人生，正如深海中的潜艇，无声，但有无穷的力量。”在
如何做一名优秀员工 大家（上\下午）好，我是xxxx管理有限公司财务部的xxx，感谢公司给我提供了一个和大家一起工作学习的平台，作为一名入职不久的新人，我就“如何做一名优秀员工”发表一下自己的看法。 优秀员工是企业发展的垫脚石，成为一名优秀员工是企业对自身价值的认可，也是自我能力的提升，忠诚、责任、使命、执行、团队是成为优秀员工的决定性因素。下面是我对这五个方面的个人看法。 一、忠诚度 一个人若是失掉了忠诚，一切责任都无从谈起。尤其是作为一名财务工作者，不仅要对公司忠诚，更是要对财务制度贯彻和落实，并严格执行。必须要有良好的品德，诚实做人、朴实本分、不慕虚荣，这是财务工作者必备的最基本的条件。 只有把忠诚视为最大责任，才能抵御形形色色的诱惑，才会时刻想到公司的利益而不遗余力地执行任务，才会在公司遭遇困境的时候选择留下，帮公司渡过难关。 实际上，忠诚源于强烈的责任感，一个人只有具备对公司和工作高度负责的精神，他才拥有了忠诚的品质。 二、责任感 作为一个财务工作者来讲，我意识到我的工作不仅仅是账目清晰，更是承接公司业务发展和日常事项的配合，小到办公设备的采购入账，大到合同合约的签订备案，作为一个财务工作者，在同事需要时就应义不容辞就自己专业角度给出帮助，工作就意味着责任，责任意识会让我们表现的更加卓越。 西点军校规定：学员无论在何时何地，都有义务、有责任履行自己的职责和义务。这就是发自内心的责任感。在企业里，员工对于他的上级和同事也应有着高度的责任感，对自己的能力要有自信心。势必要将“责任”二字时刻牢记在心，让它成为我们脑海里一种强烈的意识。要成为一名优秀的员工应不仅仅是热爱工作，更不应该只是“在其位，
怎样做一个合格的民政工作者民政工作是党和政府密切联系人民群众的一种行政性的社会工作，更重要的是民政工作是党和政府关心群众疾苦，为群众排忧解难，为广大任命谋求利益的社会工作。因此作为一名民政工作者必须得具有良好的职业道德与修养。 民政工作的服务对象主要是那些需要帮助的弱势群体，如：孤寡老人，孤儿，残疾人，受灾人民······。所以在他们看来或许只有政府、国家才能够让他们有所依靠。所以我认为民政工作者在进行民政工作的时候需要具有以下五大要素。 （一）要坚持“务实”。民政工作是面向社会、面向群众、面向基层的工作。大约有so%以上的民政对象分布在农村、社区、街道。做一个合格的民政人必须脚踏实地.求真务实，把主要精力和大l的时间花在深入农村、深入基层的重要环节上。 (二)要体现“感情.。做一个合格的民政人必须对民政对象表现出十分的热情，一个优秀的民政工作者就不会把它当成是一种工作，而是把它当成自己的一种职责，这样当自己在为所需要的人服务的时候才会更好地变现出自计的爱心、善心和慈心。 (三)要追求“创新”。创新是发展的动力。新时期的民政工作要有新发展.就必须与时俱进.开拓创新。一要创新工作机制，二要创新工作方法，三要利用好新机遇。 (四)要做到“廉洁.。改革开放以来.党和政府给予民政对象的优惠政策越来越多，因此执行民政工作的时候，最重要的是抵制住金钱
的诱惑，否则就会走上一条不归路。 （五）要做到“团结”，众人拾柴火焰高，所以在进行民政工作的时候要知道团结民政对象，凝聚群众力量。因为团结是办好一切事情的基础，团结是行成合力、促进事业成功的保证。面对新时期民政工作的新特点，新内容和随时变化着的新情况，做一个合格的民政人，必须善于团结合作，凝聚力量。 民政工作者就是应该做到以上几点。
如何做一名合格的企业员工 在现代企业管理中，人力资本作为企业未来的最重要的资本形式，如何最有效地发挥人力资本的价值，最有效地集结人力资本，成为了企业“可持续”发展战略中最主要的问题。 我们知道，在市场经济条件下，提高企业核心竞争力的重要因素就是人的竞争，因为有竞争力的产品是人干出来的，具有竞争力的名牌是人创出来的，企业参与市场竞争的诸多资源必须以人力资源作支撑。因而，企业人力资源质和量的高低就成为决定企业竞争活力的重要方面，实际上也就是队伍素质的问题。要提高员工素质，培训教育是基础。 员工应具备的基本素质 公司对员工的标准要求是：德为先，才必备，自强不息，健康心态，激情工作，制度为先，企业第一。 一个人做一件事，需要具备三个方面：知识、态度和技能。知道不知道这件事，是知识水平问题；会不会做和怎样做，是技能问题；而一个人是不是愿意去做，能不能积极主动去做，就是一个的态度问题。知道应该做，也知道怎样做而不去做，事情就不可能做好。但一个人如果有了良好的态度，他可以从不知到知，从知之甚少到知之甚多，从做不好到做好。这中间态度属于思想素质，知识和技能属于业务素质。 （一）应具备的思想素质 作为企业的一员，所需具备的思想素质应该包括以下几点： 第一：敬业 所有的组织，无论是企业、公司、学校还是政府机关，都在寻找一类员工?对组织、团队、工作能够尽责尽职、热情饱满、自动自发的员工。这类员工，能够把身心彻底融入组织，处处为组织着想，在组织陷入困境时竭尽全力为其解难，在组织事业蒸蒸日上时能够为其送出最真诚的祝福。因此，敬业的员工能够获得老板的信任，也常被委以重任，从而为自己赢得更为广阔的发展平台。所以敬业包括：一，敬业：这是职业精神的灵魂;二，责任：敬业精神的内核；三，自动自发：敬业精神的真谛。 第二：忠诚 在这个世界上，并不缺乏有能力的人，那种既有能力又忠诚的人，才是每个企业都渴求的理想人才。人们宁愿信任一个虽然能力差一些却足够忠诚敬业的人，而不愿重用一个朝三暮四，视忠诚无物的人。那些忠诚于公司、忠诚于老板的员工，是企业发展的巨大动力源泉。同时，员工忠诚的品质也会给自己带来不可估量的收益。 第三：守信 人应以信为本。不能做有损企业利益的事情，中国有“勿以善小而不为，勿以恶小而为之”的古训，在企业中更应该有此觉悟。其次，应做企业的主人，争取主动性。在工作中不能做一个等人吩咐的人，而应该充满热情、积极主动。再者，具有良好的团队精神，并能客观、直截了当的沟通。俗话说“独木不成林”，任何一个企业想做大、做强，它必定有一个很优秀的团队，并且团队的人都能当面进行客观的沟通，对问题提出合理化建议，而不是当面不说，背后乱说。 第四：服从 服从是员工职业精神的精髓。每一位员工都必须服从上级的安排，就如同每一个军人都必须服从上级的指挥一样，无条件接受领导命令，认同企业的文化和制度。服从是行动的第一步。大到一个国家，小到一个企业、部门，其成败很大程度上就取决于是否完美地贯彻了服从的观念。严守纪律是服从的基础。 （二）具备的业务素质 员工的业务素质主要从以下三个方面进行探讨：机关员工应具备的业务素质、物业管理公司员工应具备素质的特殊性、优秀员工应具备的素质 机关员工应具备的业务素质
如何做一名优秀的党务工 作者 Prepared on 22 November 2020
如何做一名优秀的党务工作者 如何做一名优秀的党务工作者 优秀党务工作者须做好“三件事” 充分发挥基层党组织和广大党员的作用，是做好基层党务和各项工作的前提和保障。基层党组织也只有围绕中心、服务大局，党建工作才会有生命力。我认为，要发挥好党组织和党员的作用，把各项工作做实做好，作为一名优秀的党务工作者，须做好以下三件事。 一、勤于学习，着力提升党务工作者能力 “人不学、要落后”，面对经济社会不断变化发展的新形势，作为一名党务工作者，要想胜任工作，就必须加强学习。一是系统学习党的政策理论、有关法律法规和领导的重要讲话精神。确保自己的思想时刻能与党中央的要求保持高度一致，绝不背离党的路线，绝不违背党的要求，努力做党的忠诚干部。二是坚持集中学习与个人自学相结合。积极参加各级组织的提升党务工作能力的培训。工作之余，自己也要通过新闻、杂志等媒体强化党务知识的学习，着力提升自我党性修养和政治素养，提升党务工作能力。三是深入开展调查研究。学习必须与工作实践相结合，只有通过学习指导实践工作，用实践工作检验学习效果，才能做到学有所成，学有所获。 二、团结协作，严格执行民主集中制原则 民主集中制是党的致胜法宝，毛主席说过，“团结就是力量”，只有团结，也唯有团结才能最大程度地催生战斗力。作为党务工作者，在工作中要努力做到：一是坚持执行民主集中制。坚定不移地贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的各项决议、决定、指示，紧紧围绕组织确定的工作思路和目标任务抓好工作落实。二是坚持做好“协调员”。在工作中，要当好主要领导的参谋助手，做好上下级之间的沟通工作，要立足经济社会发展大局，通过协调、联系，促进成班子的团结，形成工作合力。三是坚持落实民主决策机制。按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，坚持重大事项决策前广泛征求意见；研究决策重大事项严格按照规定的程序进行；重大事项决定后认真组织实施，确保决策落到实处。 三、廉洁自律，认真履行党务工作者职责 在工作中，党务工作者要始终坚持以身作则，严于律己，以求真务实的作风扎实做好自身工作。一是认真学习贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中国共产党党内监督条例（试行）》和《中国共产党纪律处分条例》，自觉遵守领导干部廉洁自律各项规定，认真落实党风廉政建设责任制，正确看待和使用手中权力，自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀，堂堂正正做人，清清白白做官，踏踏实实做事。二是在搞好个人党风廉政建设的同时，认真履行“一岗双责”责任制。要求分管部门和人员认真抓好党风廉政建设工作，时时不忘打招呼，处处不忘敲警钟，做到警钟长鸣，防患未然。三是以身作则，严格执行个人重大事项报告制度。严格教育和管理配偶、亲属及身边工作人员，做到不利用手中权力为亲属及子女谋取不正当利益。
《如何成为一名优秀员工》培训有感 导读：本文《如何成为一名优秀员工》培训有感，仅供参考，如果觉得很不错，欢迎点评和分享。 《如何成为一名优秀员工》培训有感 作者：永佳河猪场王晓敏 2018年1月12日晚上20:00,永佳河养猪学院的学生与猪场员工一起在永佳河会议室参加了主题为《如何成为一名优秀员工》的培训，主讲人是我们的场长唐总，鄂豫片区总经理吕小元先生也莅临了此次培训现场。在此次培训中，唐总用几个真实案例教会我们，要成为一名优秀的员工，我们应该怎么去做。在这次培训后，我也在思考：对于我们这些大学生来说，要如何从一个学生转变为职业人，如何在众多的大学生中脱颖而出，最终成为一名优秀的企业员工。 在如今这个大学生供大于求，大学生普遍就业难的现状下，我们在工作中的优势并不明显，如果我们不想终其一生都在一个平凡的岗位上从事着那么平凡的工作，我们就要努力地去提升自己，超越大部分的实习大学生，打造自己的核心竞争力，从一名实习生成长为一名优秀员工。与此相反，如果我们安于现状，不思进取，可能随时会面临被淘汰的尴尬局面。 对于我们自身来讲，要成为一名优秀的员工，首先要完成从学生到职业人的角色转变，这包括从思维模式上、心理上、行动上以及能力上的转变。我们一定要清醒地认识到进入职场后，我们的社会责任、
社会角色和所处的环境都发生了变化，不能再以学生的身份自居，遇到问题要学会自己想办法去解决；其次，企业需要的不是一个思想家，而是一个实干家，那位当年被华为总裁任正非劝退的写下万字谏言的博士便是前车之鉴，所以我们要改变在学校喜欢高谈阔论的行为模式，把自己培养成一个行动高手。"纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行",即使在学校的成绩再好，一些工作方法也是需要自己亲身经历了才会真正懂得。 最后，我想告诉我们所有的实习大学生，我们现在在最基层的岗位上实习，辛苦是毋庸置疑的，一时难以适应工作环境是可以理解的，遇到挫折困难更是无可避免的，但只要我们坚持下来，把所有的艰辛当作生活对我们的磨练，把挫折困难看成是生命中的点缀，我相信，在未来成功的那一天，我们会感谢现在的自己未曾放弃。 感谢阅读，希望能帮助您！
民政工作个人工作总结 20xx年在上级党委政府的正确领导下，在同志们的亲切关怀下，我坚持以经济建设为中心，服从服务于大局的稳定，以年初制定的目标为主线，以争先创优为动力，更新观念、深化改革、真抓实干、突出重点，全面完成了各项工作任务。 一、思想上勤学习、完善自我 做为民政工作人员，虽然在民政战线工作了多年，但自我感觉仍然是一名新兵，很多知识需要学习，很多业务需要熟悉，很多经验需要积累，很多关系需要沟通。因此只有不断地完善自我、纯洁思想、端正意识、精通业务、扎实工作，才能上无愧于党组织、下无愧于民政对象。所以，在实际工作中，自己注重学习党的路线、方针、政策、提高自己的思想水平;学习民政政策知识，提高业务能力;学习社会知识，提高自己的理论水平。注重深入实际，调查研究，不敷衍、不盲从，事事从大局考虑，从实际出发，减少失误;注重廉政，不奢侈，不浪费，管好用好款物，同时摆正自己的职责，工作想在前，事情做在前。 做到讲学习、讲政治、讲正气、讲大局、讲团结、讲纪律、讲奉献。做到坚持三个坚持、做到四有、发挥个种作用。工作中坚持全心全意为基层为民政对象服好务;坚持工作要有作为、有位置、争排头、创一流;坚持办实事讲实效。工作中要有敬业精神，以民为本，以局为家，树立民政人的威信和形象;要有较强的工作能力，担得起担子，
负得起责任，做得好事情;要有勤奋精神，克服懒惰作风，杜绝拖拉作风;要有较强的竞争意识，上进心理，工作不甘落后，向高标准看齐，向高目标奋进。在工作中要发挥民政干部为政府当好参谋的作用;要发挥党和政府与人民群众纽带和桥梁的作用;要发扬全心全意为人民服务的作用;要发挥民政工作的稳定机制作用，使民政工作更好地为经济发展服务，为社会进步服务。 二、全面做好各项工作 1、五保工作。认真审核五保对象，核销死亡xx人，按照各村上报的新增对象，逐人逐户核实调查，确定上报审批17人。现全镇尚有五保供养人数193人，其中集中供养193人，集中供养率达100%。并不断加大敬老院建设和管理的力度，在06年扩建的基础上，逐步完善敬老院配套设施建设，建立健全敬老院各项管理制度。 2、低保工作。通过调查，纳入低保对象的农村515户，915人;城镇55户，76人。共落实打卡发放低保资金近90万元，并对低保对象，实行动态管理，该核销的及时核销。 3、大病救助工作。我镇20xx年核实上报了85户，争取救助资金的近30万元，减轻了不少困难家庭经济和精神负担。 4、草危房改造工作。市下达我镇草危房改造任务6户，我镇实际落实改造10户。我们在调查的基础上，分别与10个村，10户签订了协议书。至目前，已全部落成建好新房。 5、做好双拥工作。 ①对当年退伍军人的优待金足额兑现;
民政工作个人述职报告 篇一：民政局干部个人述职报告 民政局干部个人述职报告 ___年，在区委、区政府的领导下，在上级民政部门的大力支持下，自己认真履行职责，团结和带领同志一道，不断创新，勤奋工作，圆满地完成了上级下达的各项任务和领导交办的工作，促进了我区民政事业的发展，为构建和谐兴隆和社会稳定做出了贡献。现将一年来自己履行职责的情况汇报如下： 一、加强政治学习，提高自身素质 为了适应新形势的发展和工作需要，我始终坚持理论学习，虽然工作繁忙，但仍然处理好工作与学习的矛盾。今年正值,保持共产党员先进性教育活动热烈开展之机，作为一名党员，我积极参加各种会议学习，并认真按照学习计划进行，坚持集中学习与自我学习相结合，先后学习了党的十六届四中会精神，邓小平理论、“三个代表”重要思想等理论文章，书写了读书学习笔记，并联系实际撰写了心得体会。通过学习，使我较好地把握了“三个代表”重要思想的精神，提高了理论水平和政治敏锐度，坚定了政治方向，始终和党中央在思想上、政治上、工作上保持高度的一致性。树立了以“三个代表”重要思想判断工作得失和功过是非的观念，开拓进取，勇于争先，勤奋工作；始终坚持做到权为民所用，利为民所谋，情为民所系，做好民政工作就是落实
“三个代表”的具体体现，在实践中坚持用理论武装头脑，树立全心全意为人民服务的思想，坚持理论联系实际并指导工作，尽量避免工作中的失误，有利地促进了工作的顺利开展。 二、转变工作作风，维护班子团结 民政工作既是政治工作，又是安定民心的工作，致力民生，为民办实事是民政工作的职责，也是以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十六大和十六届三中、四中、五中全会精神的具体行动。因此，我始终不忘民政工作“上为政府分忧，下为百姓解愁”的宗旨，把思想实际和工作实际联系起来，严格要求自己，对照标准，查找不足，明确努力和奋斗的方面，在转变工作作风和为基层服务，提高办事效率上下功夫，与基层干部共同探讨问题，面对面的开展工作，真心诚意办实事，做一名人民满意的公务员。无论是对待来机关办事的单位和人员，还是上访对象，总能做到热情接待，对不清楚的问题耐心解说，对能办的事情抓紧及时办理，不能办的也做好细致的解释工作，对协助办理的事情从不推诿，主动配合。这样不仅使我对分管工作更加熟悉、自己受到了锻炼和提高，而且提高了基层和人民群众对民政工作的满意程度，密切了机关与基层的关系。另外，工作过程中，与同志们互相尊重和支持是至关重要的，因此，自己始终注重班子的团结。工作以大局为重，不争长短，不论高低，及时交流意见，沟通思想，避免隔阂；始终坚持集体领导与个人分工负责相结合的原则，重大问题集体讨论决定，具体
优秀党务工作者先进事迹材料银行 导语：乐观生活，不懈学习，勤奋工作，是我的生活准 则;老实做人，踏实做事，诚实待人，是我的立世原则。做 一个人是如此，做一名共产党员，更应该如此。以下小编为 大家介绍优秀党务工作者先进事迹材料银行文章，仅供参考! 优秀党务工作者先进事迹材料银行我叫xx，32岁，工人家庭出身。现在担任内科党支部---支部书记，在今天 这个隆重的日子里，组织上安排我作为医院优秀党务工作者 的代表今天讲几句话，表个态。那我就借着这个机会讲一下 这几年我自己的感受，内容可能有点杂乱，敬请理解哈。 从20xx年到现在，我上班已经有7、8年了，我也从当 初的小刘被大家爱称为现在的老牛了，说实话，我挺感谢医 院的，也感谢这么多年来见证我成长，以及陪我一起成长的 同事们，感谢他们这么多年来一直对我的关心和鼓励。 我还记得20xx年的医院春节联欢晚会上，那时我还在 儿科，当时的主任还是杨德明，护士长是罗红的时候，我人 生第一次走上舞台，和许文捷姐姐一起合演梁山伯与祝英台 的故事，演出之后，那时感觉还是蛮轰动的，医院的很多人 那时第一次知道了儿科有个医师叫刘明海，哎，有点意思。 后来和医院3贱客以及相关同事们一起，6-7年来陆续搞了很多部作品，基本上每年都有1-2部作品，也在比赛中获得
很好的名次。有人说我们几个好现，其实我们几个人自己都 知道为什么这么多年来持续的搞这些节目，主要是因为我们 喜欢，我们能从中得到快乐。 很多人说我们好现，那么我在这里澄清一下，我、刘明 海的确好现，好男儿言行一致，敢说敢为，今天我站在这里，也还是为了进一步表现自己。(左手拍胸脯，目光前送)(掌声)掌声表明，大家都有自我表现的愿望么! 从小到上大学之前，从来没当过什么官，最大的官也就 是个劳动小组长，也从来没奢望当什么官，但是来到医院之 后，领导信任我，给了我很多机会和舞台，让我充分的展示 自己，现在我当得官可多了，除了当内科支部书记外，还兼 医院团总支书记、工会委员、当然还有我的本职工作，神经 内科医师。呵呵，好像有点臭屁哈，当然，我知道，兼职越 多，责任也越大。 但是在这里我想说的是，现在医院的很多年轻人由于旧 的传统观念作怪，或者某种不健全的心理驱使，结果是对美 好事物不敢大胆追求，对社会赋予的责任不敢承担，一句话 就是甘于寂寞，默默地埋葬自己。在我看来。一个内心世界 丰富，而又存真的人要与外界对话，自我表现则是一条没有 污染的正道。人是要有点精神的，人的本质要求每一个人都 要表现自己，表现自己的聪明才智，表达自己的理想和愿望，希望在人生的舞台上扮演一个理想的角色。
浅谈如何成为一名合格的企业员工 企业整体的管理改进首先有赖于每个员工本职工作的改进和提高，只有每个员工的不断进步，才有公司真正的管理进步，而员工个人的管理进步首先又有赖于观念和认识上的转变，那么我们在长期的管理改进中必须确立什么样的观念呢？我个人认为应确立诚信、专注、服务和进取的观念。 一、诚信是我们做人做事的根本 一个人靠什么在一个组织中立足？靠的是诚信，而不是靠小聪明，因为聪明反被聪明误。一个员工靠什么赢得组织的回报？靠的是辛勤的付出，而不是不劳而获的投机，因为你可以在短时间内欺骗所有人，你可以在长时间内欺骗少数人，但你永远不可能在长时间内欺骗所有的人。 古人讲：修身、齐家、治国、平天下。为什么把修身放在前面？因为它是一个人成就事业，有所作为的根本。因此，在做事之前首先要解决好自己的“人品”问题。所有一切归根到底就是二个字“诚信。”对人的诚信，对企业的诚信，对社会的诚信。这种诚信创造的价值是取之不尽、用之不竭的。正如著名作家史蒂文?怀斯所说“人 生有无正确目的，朝里看是一种责任，朝外看是一种抱负，朝上看是一种信仰”。如果我们背叛自己的信仰，背叛自己的承诺，背叛自己的诚信，那么我们将会在这个社会上无立身之地。不但要学会做人，也要学会做事，踏踏实实地做事，认认真真地做事，不能只说不做，或只做表面文章，要亲自动手做具体事。应当把当领导理解为一种责
任，一种牺牲了个人欢愉的选择，一种要作出更多奉献的机会。一定要有远大的目光，开阔的胸怀，把自己工作的着力点放在是否有利企业的整体利益上，是否促进部门的管理进步上。 二、成功来自于专注 无论做任何事，我们都要心无旁骛地锁定目标，全力以赴，才能更接近成功的目标。应关注自己做的每一件事，因为事再小，也能折射出一个人做事的风格、态度。拥有“专注”的心态是一个人走向成功之路必备的先决条件。 爱岗、敬业，做到“干一行，爱一行，专一行。”我们只有做到专注，全身心地投入，才能有机会取得成功。敬业精神，需要能够经受挫折、坚持不懈、持之以恒的毅力，需要勇于迎接任何困苦、逆境而披荆斩棘的精神。如果在工作中遇到一点问题、一点挫折，就唉声叹气：“看看别人，还是他们的岗位好啊，要是能换一换就好了！”站在这山总觉得那山高，如此心态，当然做不到爱岗、敬业，也难有大的成就。 如果我们企业能够拥有一个共同的信念，只要我们共同专注自己的岗位，尽职尽责、爱岗敬业、做专做实，弘扬企业文化，我们就拥有一个共同的大目标，我们就是一个强有力的集体，一个无往不利，无坚不摧的军团。不要以为自己在本职岗位上的努力微不足道，物质的质地松散与坚硬取决于每一个分子、原子；国家、民族、企业的兴衰取决于我们每一个人！狼群之所以可怕，就是因为它们一旦锁定目标，即不受任何干扰，每一个成员均一往无前地专注于这个目标。只