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人事行政求职通用个人简历

人事行政求职通用个人简历
人事行政求职通用个人简历

张小朵 生日:1998-02-01

邮箱:docer@https://www.doczj.com/doc/4118840778.html, 电话:000-0000-0000 现居:浙江杭州 20XX.09-20XX.07 安徽财经法学院 人力资源管理 成绩:GPA:3.7/4.0,专业排名前10% 主修课程:管理学、微观经济学、宏观经济学、管理信息系统,统计学、会计学、财务管理、市场营销、西方经济学、经济法、人力资源管理、组织行为学、劳动经济学等。 20XX.XX-20XX.XX 合肥杰华科技集团有限公司 人事助理 1、协助执行总部后勤的运作程序、工作流程和工作制度; 2、负责公司结清客户的接待,协助结清及理赔处理; 3、协助完成公司销售数据的统计,分析工作,制作销售报表;

20XX.XX-20XX.XX 兰花食品集团有限公司 行政专员 1、负责对上级部门各项政策、制度、通知、纪要、信息、相关文件的上传下达; 2、负责各项行政采购、发放和管理工作; 3、负责事业部行政事务管理(会议组织、办公秩序、档案管理、办公正常化等);

技能证书:人力资源管理证书;国家计算机二级证书;有一定的写作能力; 荣誉证书:优秀学生干部、优秀党员称号、三好学生;

其他:C1驾驶证、普通话二级甲等证书; 1、熟练运用World, Excel, PPT 等办公软件; 2、具备良好的沟通能力以及应变协调能力;

3、工作踏实、负责敬业、责任心强,有一定的文字撰写能力;

求职意向:人事行政类岗位 教育经历 工作经历

技能荣誉 自我评价

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人事行政个人求职简历优秀

人事行政个人求职简历优秀 关于人事行政个人求职简历优秀范文的文章!个人简历资源请搜索个人简历与你分享! 姓名:国籍:中国 目前住地:广州民族:汉族 户籍地:梅州身高体重: 160 cm 47 kg 婚姻状况:未婚年龄: 27 岁 求职意向及工作经历 人才类型:普通求职 应聘职位:销售助理:采购助理、会计/会计师、行政/人事类: 工作年限: 6 职称:无职称 求职类型:全职可到职日期:随时 月薪要求: 20XX--3500 希望工作地区:广州 工作经历:公司名称:广州骆驼保险柜公司起止年月:20XX-03 ~ 20XX-01 公司性质:民营企业所属行业:五金矿产,金属制品 担任职务:人事行政/生产计划 工作描述:在人事总监的指导下负责集团培训工作的组织实施。 具体职责包括:

1、负责公司培训工作体系设计,确保培训工作及时支持到公司业务的拓展。 2、负责搭建并管理销售与生产的桥梁,确保订单保质保量按期完成。 3、公司人才的招聘,全程执行招聘、培训实施管理等工作。 4、负责通告、公告、制度的撰写及宣传。 5、后勤饭堂物料采购及管理。 离职原因:进修 公司名称:中山建华管桩有限公司起止年月:20XX-07 ~ 20XX-03 公司性质:所属行业: 担任职务:人事文员 工作描述:建华集团企下有六个子公司,就中山建华为"总部",在总部人事部工作除其日常人事工作之外,对各公司的人事资料之间的信息联系最为重要,主要负责图书馆的整个工作及一些证件的办理,新员工手续办理及培训助理,公司档案及人事档案的管理,日常办公处理。 不管做什么工作,在工作范围内想办法将它简单化、清晰化,从而提高工作的效率。 离职原因:寻求更好的发展空间 公司名称:广州市文萍文具有限公司起止年月:

人事行政主管个人简历样本

三一文库(https://www.doczj.com/doc/4118840778.html,)/个人简历 人事行政主管个人简历样本 ◆个人信息 姓名:国籍:中国 目前住地:广州民族:汉族 户籍地:广东省身材:168cm53kg 婚姻状况:未婚年龄:36 ◆求职意向及工作经历 人才类型:普通求职 应聘职位:总裁助理/总经理助理、人事总监/经理/主管、行政总监/经理/主管: 工作年限:15职称:中级 求职类型:全职可到职日期:一个星期 月薪要求:6500~9999元希望工作地区:广东省广州 ◆工作经历 公司名称:广州祥兴工艺品贸易有限公司起止年月: 20XX-03~20XX-11

公司性质:私营企业所属行业:家具/家电/工艺品/玩具/珠宝 担任职务:总经理助理 工作描述:这公司是一间内外销全面发展企业,主要研发、生产、销售以水晶玻璃为原材料的产品有酒店用品(酒瓶、酒杯、碗、碟等)、家居用品(果盒、花瓶、烟灰缸等)、摆件及礼品等。我的主要工作是全面协助总经理对销售、生产、行政、人事及财务各方面的监管工作。 1、协助总经理监督销售人员的工作及协助总经理分析各销售区域的销售数据及占有率; 2、协助总经理对生产的全面监管,包括生产人员架构的设置及配置、各生产部门工作的跟进; 3、协助总经理对各项费用开支的审核,并给出合理的建议及节省办法; 4、负责总部人员架构的整合与优化,人员的配置与招聘,制度的草拟与制定,实施与执行等工作; 5、负责对销售、生产及物流各部门的协调与沟通等工作; 6、负责公司各个展会的筹办(广交会、家居展、名酒展及酒店用品展等)、办公环境的监管,活动的组织,会议的组织与主持等工作。 离职原因:想换环境 公司名称:德国益儿哺育科技集团(香港)有限公司起止年月:

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人事行政个人简历范文 在个人简历上不仅要写明自身的职业资格能力,也要体现工作能力方面。 个人信息 fwdq 性别:女 年龄:30岁民族:汉 工作经验:2年以上居住地:浙江台州路桥区 身高:CM 户口:浙江台州路桥区 自我评价 性格开朗、稳重、有活力,待人热情、真诚是我的一大特色。工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳,时间观念强。随着工作和自学的不断深入我的专业知识和实际动手的能力愈来愈强,但更重要的是培养起了我较强的学习能力和团队意识,能迅速的适应环境,并能很快融入群体。 求职意向 希望岗位:行政/人事类-行政文员 寻求职位:人事/行政

希望工作地点:浙江台州路桥区 期望工资:3000 /月到岗时间:随时到岗 工作目标/ 发展方向 目前任职浙江澳凌信息科技有限公司,目前职位人事兼行政,希望能有更好的发展机会. 工作经历 ▌2011-06--2013-02:浙江澳凌信息科技有限公司 所属行业:其他(股份制企业) 担任岗位:行政/人事类/行政文员 职位名称:人事专员兼行政 职位描述:1、招聘渠道拓展、选择;根据招聘需求发布招聘岗位;搜索人员简历;通知面试;实施初试;组织复试(体检);通知录用等。 2、负责人员管理、合同签订、工资发放、日常餐费工作服、入离职手续;每月社保名单留存以及社保、公积金的等。 3、后勤管理等。 ▌2010-07--2011-06:宁波鼎驰信息科技有限公司 所属行业:其他(私营企业) 担任岗位:行政/人事类/行政文员

职位名称:人事行政主管 职位描述:呼叫中心招聘管理,完成员工招聘,组织员工的招聘及录用、职务聘任以及续聘工作;负责员工考勤、奖惩制度的落实;负责办公用品、工作服、工作牌等物品的发放及管理等等。 ▌2009-10--2010-06:宁波市对外贸易经济合作局宁波市服务外包协会 所属行业:其他(行政机关) 担任岗位:行政/人事类/行政文员 职位名称:助理 职位描述:参与协会的各项工作。搭建平台,服务企业。组织展会,配合招商。开展调研,促进人才队伍建设。完善制度,加强协会的内部建设。 教育经历 2007-09--2010-06 宁波职业技术学院计算机类/计算机网络技术大专 拓展阅读:在个人简历上需要展现出哪些技能、能力 什么样的个人简历可以让用人单位所注意?现在人才市场上竞争逐渐加大,很多迎接大学生毕业止之后求职困难。但是,社会经济上

行政人事主管个人简历

个人简历 姓名:性别:女 出生年月:1981年12月联系电话: 民族:汉籍贯: 学历:本科专业: 住址: 电子信箱: 求职意向: 现在从事行业:快速消费品(食品·饮料·日化·烟酒等) 欲从事岗位:贸易·进出口快速消费品(食品·饮料·日化·烟酒等) 耐用消费品(服饰·纺织·家具)机械制造·机电·重工 工作经历: 2004/03-现在上海诚益房地产经纪有限公司行政人事主管 工作地点:上海 工作职责和业绩: 1、制定公司的招聘计划并负责简历的筛选、面试工作的实施; 2、员工的录用、升降、调动、离职等手续的交办工作; 3、员工手册、劳动合同、各类通知、公告、规章制度等文书的起草、修订及各类文档 的整理、归类工作; 4、参与薪资的调整方案,并贯彻落实; 5、员工在职期间初、中、高三阶段的培训工作,(包括但不限于)培训课程的设定、 培训课件的制作和讲师的联络工作;

6、公司每月大、小型会议场地的选定、节目制定、安排、主持; 7、下属秘书工作的督促、管理; 8、以及出色地完成公司董事交办的工作。 2000/08-2004/03 上海纺织控股集团人事科员 工作地点:上海 工作职责和业绩: 1、人员的招聘、录用、四金的缴纳; 2、各个生产部门考勤统计,薪资的计算、发放; 3、各个生产部门绩效考核工作的落实; 4、住宿人员的安排、管理; 5、文档的归档整理、各类统计报表的填写等等 6、完成部长交办的其他任务 教育培训: 2004/01-2008/09 上海电大 行政管理人力资源与心理学类本科 人力资源管理、行政管理、公共关系、城市管理学等学科已结束,现正在写毕业论文。2000/10-2004/04 复旦大学自考 行政管理人力资源与心理学类大专 现代管理学、管理心理学、人力资源管理、公文写作、行政管理、经济管理学、计算 机等等。 个人概述: 本人性格开朗,为人随和,善于与人沟通且具有亲和力。 工作认真仔细、负责,有5年以上的人事、行政工作经验。 学习能力极强,谦虚沉稳、有耐心,工作效率高。

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求职岗位:人事专员 上海师范大学 2014.09 - 2018.06 生日:1996.06.09 民族:汉族 周明纪 工作经验微信: 180166668050 主修课程:管理学、微观经济学、宏观经济学、管理信息系统,统计学、会计学、财务管理、市场营销、西方经济学、经济法、人力资源管理、组织行为学、劳动经济学 教育背景人力资源管理专业/本科管理学学士学位电话:180166668050 邮箱:11366944@https://www.doczj.com/doc/4118840778.html, 现居:北京朝阳区 负责员工劳动合同的签订;负责在职员工问题的解决;负责员工入职、离职、转正、调动等相关手续的办理及钉钉系统相关信息维护;负责员工招退工、社保、公积金等手续办理;负责员工绩效信息收集汇总,考勤统计、薪酬核算;负责公司内部人才的招聘工作;负责招聘广告的撰写,招聘网站的维护和更新,以及招聘网站的信息沟通; 人事专员 上海教育科技有限公司 2018.05– 2019.05 负责日常的数据考核进行统计、对比、分析;专业人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;负责员工入职、离职、转正、调动等相关手续的办理及钉钉系统相关信息维护;负责员工绩效信息收集汇总,考勤统计、薪酬核算。负责宣导、监管、执行各项规章制度;通过各种方式和渠道招募、拓展、挖掘公司需求人员,完成招募指标;执行并完善公司的人事制度与计划,培训与发展,绩效评估,员工社会保障福利等方面的管理工作; 人事专员 上海恒基实业有限公司 2018.05– 2019.05 协助上级主管建立健全公司招聘,培训,工资,保险,福利,绩效考核等人力资源制度建设。执行招聘工作流程,发送面试邀请,进行初试复试工作;同时协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;.负责办公室人员前台接待;负责与其他部门的协调工作,信息的上传下达;;负责部门一些日常行政事务,配合上级做好行政人事方面的工作;负责与其他部门的协调工作,信息的上传下达;负责招聘端口日常招聘信息的管理与发布,在电脑上在线解答求职者的相关问题并发布和更新招聘信息,帮助客户企业完成招聘任务; 人事助理 锦绣中诚物业有限公司 2018.05– 2019.05

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行政人事个人求职简历 篇一 姓名:李四 国籍:中国 当前住地:广州 民族:汉族 户籍地:广州 身高体重:158cmkg 婚姻状况:未婚 年龄:25岁 求职意向及工作经历 人才类型:普通求职 应聘职位:人力资源经理/主管:人事主管、人事专员、行政专员/助理: 工作年限:2 职称:无职称 求职类型:全职 可到职日期:一个月 月薪要求:2000--3500 希望工作地区:广州 工作经历:

公司名称:广州一汽巴士能源有限公司 起止年月:2008-05~ 公司性质:国有企业 所属行业:其他 担任职务:人事行政专员 工作描述:负责下属气站员工的招聘、薪酬管理以及人事档案管理; 负责公司和下属气站证照的办理、年审及管理工作; 负责业务合同的初审; 负责初步拟定公司的人事行政管理制度; 负责公司行政办公用品的采购 (暂时兼任部分人事行政部主管的工作) 离职原因: 公司名称:广东联威投资有限公司 起止年月:2007-11~2008-04 公司性质:外商独资 所属行业:金融,保险 担任职务:行政文员 工作描述:编拟、翻译公司内部通知及文件,管理及订购办公文具。 负责筛选应聘简历,电话面试及招聘网站管理,整理员工人事档案,协助行政经理管理员工考勤。

负责公司日常费用支出的记账工作,整理公司费用明细表、月度、年度报表。 离职原因:公司停止运营 公司名称:广州建筑监理有限公司 起止年月:2007-04~2007-04 公司性质:国有企业 所属行业:房地产,建筑,安装,装潢 担任职务:行政助理 工作描述:负责联系公司与项目部,充分发挥桥梁的作用,将公 司的文件下发到项目部,收集整理项目部上传给公司的档案资料并作 整理等。这项工作炼就了我的公文写作水平,增强了我对工作文档整 理的条理性。 离职原因:实习完毕 公司名称:太平洋英语培训中心 起止年月:2007-03~2007-03 公司性质:外商独资 所属行业:教育事业 担任职务:学习助理 工作描述:负责辅助学员学习英语,为学员预约小班课,辅助外 教的教学工作,前台接待顾客,接听客人的来电询问等的工作,并持 续提升我英语口语的流利水准,锻炼了我的集体合作精神,增强了我 的沟通协调水平。 离职原因:实习完毕

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人事行政部人力资源管 理简历 SANY标准化小组 #QS8QHH-HHGX8Q8-GNHHJ8-HHMHGN#

个人简历 女 姓名:***性 别: 151*** 出生年月:***联系电 话: 法学 学历:本科专 业: 汉 工作经验:11年民 族: 毕业学校:***师范大学 住址:*** 电子信箱:*** 自我简介: 本人从事过5年人事行政管理工作;3年写字楼、商业、住宅的物业客服管理及2年银行金融服务工作。具有较强的服务意识和团队合作精神,工作积极主动、条理清晰、踏实稳重。具有人力资源管理师、助理物业管理师、会计从业资格等执业证书、C1驾驶证。 求职意向: 目标职位: 人力资源类 | 财务·审计·统计类 | 教育·培训类 | 金融类(银行·基金·证 券·期货·投资·典当) | 行政·后勤类 目标行业: 房地产开发·建筑与工程 | 教育·培训·科研·院校 | IT服务·系统集成 | 银 行 | 房地产服务(中介·物业管理·监理·设计院) 期望薪资:面议 期望地区: *** 到岗时间:面议 工作经历: 某大型房地产集团公司 人事行政部综合管理 职责和业绩:

人力资源管理工作: 1.起草、修改和完善各项人事行政管理制度、工作流程,并推动执行; 2.参与组织机构设置,编写与完善公司岗位说明书,明确岗位职责等; 3.制定并完善招聘计划和招聘程序,开拓并维护招聘渠道,开展招聘工作; 4.制定并完善培训计划和实施培训,编写相关培训内容教案等; 5.参与绩效管理与绩效考核制度的制定与完善,并监督执行;制定员工奖惩条例, 并监督实施; 6.制定并完善薪酬管理体系以及员工福利政策,并推动执行; 7.建立并完善公司人员招聘、入职、转正、调动、离职等人事流程方面的规范化管 理; 8.建立有效沟通渠道,化解管理矛盾;受理员工投诉,处理劳动争议、纠纷; 9.参与公司内刊编辑工作,组织、协调安排员工活动,推动公司文化与公司理念的 形成; 10.实施员工敬业度和满意度调查,提供合理化建议,提高公司凝聚力。 行政管理工作: 1.参与制定公司行政管理制度,完善和细化办公管理体系和业务流程; 2.定期编写工作总结报告,协助完成公司年度工作计划的编制,按月度、季度分解 重点工作和监控实施情况; 3.起草行政公文、提供会务支持;管理各类行政档案、证章、公务用车; 4.管理公共环境卫生与安全,做好物业接口工作,协助对外联络与接待工作; 5.购置各类办公物资、管理公司固定资产、参与员工食堂管理工作。 银行 个人业务客服/大堂经理 职责和业绩: ①人民币业务:存取、银行卡类、金融保险类、网上银行、电话银行等中间业务的 营销办理工作; ②外币业务:存取、兑换、金融产品营销; ③担任营业网点大堂经理期间,负责日常接待咨询、协助柜员完成网点的各项营销 工作任务。针对不同客户推荐各种理财规划,确保年度工作任务的顺利完成。 北京***公司 客服助理 职责和业绩: ①客服来电来访接待; ②提供咨询、解决投诉、费用催缴; ③公共区域日常巡检,协助工程部门协调维修检查; ④参与各项推广活动。 教育培训: 师范大学 本科

行政人事总监个人简历

个人简历 姓名:性别:男 出生年月:1972年12月联系电话: 民族:汉籍贯: 学历:本科专业: 住址: 电子信箱: 求职意向: 现在从事行业:机械制造·机电·重工行政总监 欲从事岗位:机械制造·机电·重工电子·微电子房地产开发·建筑与工程汽车·摩托车(制造·维护·配件·销售·服务) 人力资源总监副总裁·副总经理人力资源经理·人 力资源主管行政经理·行政主管·办公室主任行政总监 工作经历: 2007/03-现在**集团行政人事总监 工作地点:合肥 工作职责和业绩: 1、全面统筹规划公司的行政、人力资源战略规划,并监督各项计划的实施; 2、建立并完善行政、人力资源管理体系; 3、制定和完善行政、人力资源管理制度; 4、向公司高层决策者提供有关行政、人力资源战略以及组织建设等方面的建议,并致 力于提高公司的综合管理水平; 5、塑造、维护、发展和传播企业文化; 6、及时处理公司发生的重大突发事件,并向上级汇报; 2003/12-2007/01 **集团办公室主任 工作地点:安徽淮南

工作职责和业绩: 1、负责集团公司行政人事部门的战略规划制定与实施。 2、负责集团公司行政、人事制度的建设与完善及日常行政、人事事务管理工作。 3、负责集团公司重大突发事件的处理与汇报。 4、负责集团公司企业文化建设。 5、负责集团公司行政性物资财产管理工作。 6、负责集团公司后勤保障管理工作。 7、负责集团公司形象宣传以及对外联络。 2001/10-2003/12 **房地产综合开发有限公司办公室主任 工作地点:安徽淮南 工作职责和业绩: 1、负责公司行政、人事制度的建设与完善。 2、负责公司日常行政、人事事务管理工作。 3、负责公司重大突发事件的处理与汇报。 4、负责公司企业文化建设。 5、负责公司安全保卫工作。 6、负责公司行政车辆管理工作。 7、负责公司行政性物资财产管理工作。 8、负责公司后勤保障工作。 教育培训: 1994/09-1998/07 **财贸学院 工商管理工商管理类(营销/国际贸易/旅游/物流)本科 个人概述: 本人积累了丰富的现代企业管理知识和经验,有十多年行政人事方面的管理经验;有很强的筹划判断、灵活应变、组织指挥协调、人际交往能力,善于总结经验教训,勇于接受新事物。人生信条:天行键,君子以自强不息;地势坤,君子以厚德载物!

人事行政经理简历参考模板

人事行政经理简历参考模板 在求职中,一份好的简历往往能为自己在面试的时候加不少分。由此可见,求职不单单是你有能力,有才华就能横行霸道的地方。往往,那些能力那么好,才华没那么出众,但在简历上下了不少功夫的人机会更大。 姓名:侯先生性别:男 婚姻状况:已婚民族:汉族 户籍:四川-南充年龄:33 现所在地:浙江-宁波身高:180cm 希望地区:广东-东莞 希望岗位:行政/人事类-人事经理/主管 行政/人事类-行政经理/主管 行政/人事类-人力资源总监 寻求职位:人事&行政经理、人事&行政总监 待遇要求:可面议要求提供住宿 最快到岗:1个月之内 教育经历 2004-02~2006-10西北工业大学工商管理大专 1998-09~2000-06四川绵阳涪江职工大学信息管理大专 1995-09~1998-07四川建材校机电中专 培训经历 2008-04~2008-05东莞市劳动局员工关系管理员工关系管理证

2007-12~2007-12东莞市安全监督管理局安全生产安全主任证 2006-11~2007-07南方科技培训学院人力资源管理职业经理人证书 工作经验至今10年0月工作经验,曾在3家公司工作 公司性质:民营企业行业类别:电子、微电子技术、集成电路担任职位:人事行政经理岗位类别:人事经理/主管 工作描述:1、负责根据公司战略发展方向,拟定公司人事与行政战略规划及组织实施。 2、负责公司组织机构设置、岗位设置、岗位职责及定员标准的动态管理和调整、确定。 3、负责招聘、晋升管理的监督、审核与完善工作。 4、负责公司各部门培训计划的审核、汇总、报批工作并对执行情况跟踪检查。 5、负责制定本部门年度预算,完善人员入离调转相关制度。 6、负责公司员工食堂、宿舍管理制度监督、审核与完善工作。 7、协助处理公司与本部门工作相关的资料申报工作。 8、负责公司与地方各级政府往来沟通,组织配合相关单位、政府对行政后勤工作的审查。 9、负责行政人事部的日常管理。 主要业绩: 1、行政人员转正评审机制的导入、中层半年和年度述职考评实施, 2、车间管理人员内部竞聘的的引入和实施 3、增值项目:员工关爱工程的实施

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行政人事的个人简历模板 姓名:叶女士性别:女 婚姻状况:已婚民族:汉族 户籍:湖北-黄冈年龄: 27 现所在地:湖北-武汉身高: 158cm 希望地区:广东-东莞、广东-广州、广东-深圳、广东-惠州 希望岗位:质量/安全管理类-供应商管理 咨询/顾问类-企业策划/顾问 行政/人事类-人力资源总监 寻求职位:人事/行政专员/主管、企业管理咨询师、讲师助理 教育经历 2009-09 ~至今中山大学岭南学院行政管理大专 2002-09 ~ 2005-06 湖省蕲春县第四高级人民中学管理科学高中 培训经历 2010-11 ~ 2010-11 ER CLUB(中国员工在线)/广东省人力资源和社会保障厅 2010年最新法律法规更新-----/司法解释 2008-12 ~ 2009-01 其利工业集团/中国人才猎头人力资源管理 2008-09 ~ 2009-03 其利工业集团/恒缘心理咨询机构心理咨询 2008-08 ~ 2008-08 暨南大学/国际公平协会争端处理教程 **公司 (2011-03 ~ 2011-06) 公司性质:私营企业行业类别:互联网、电子商务 担任职位:行政人事岗位类别:人力资源专员 工作描述: 1.公司制度修改制定,并跟进实施; 2.按公司组织架构进行人才信息发布、招聘; 3.负责员工入职、档案、考勤、薪资、绩效管理; 4.协助处理客户售后投诉管理,网络客服部人员作息安排; 5.完善公司员工岗位职责及人员工作指掌编写;

6.人员面试安排及新职员入职培训。 7.经理交办的其它事项。 离职原因:怀孕 **公司 (2009-12 ~ 2010-05) 公司性质:外资企业行业类别:其它生产、制造、加工 担任职位: CR验厂主管岗位类别: (正/副)CEO/总裁/总经理 工作描述: 1..参与人事招聘,每月公司全部工资查阅与审核,定期对人事档案进行稽查; 2.年度员工培训计划的制定及实施; 3.部门内部每年工作计划与安排,并跟进; 4.参与公司绩效考核评定; 5.办公用品采购及发放; 6.客户检查陪同与应对; 7.收集相关法律法规及时对公司管理制度进行更新并跟进其运行; 8.主导CR工作规划(ISO14000/ESH委员会工作)和培训,推行与跟进; 9.供应商的审核(公司管理制度/人事管理及运行及ESH实施状况)与评估及改善跟进; 10.公司内部相关法律法规跟新及ESH相关知识的培训开展; 11..CR/ESH实习生培养 离职原因:回家结婚 **公司 (2008-04 ~ 2009-09) 公司性质:外资企业行业类别:其它生产、制造、加工 担任职位: COC auditor assistant 岗位类别: (正/副)CEO/总裁/总经理工作描述: 1..参与人事招聘,每月公司全部工资查阅与审核,定期对人事档案进行稽查; 2.部门内部每 1.公司企业文化策划及宣传; 2.协助人事进行招聘,定期对集团HR(合同,考勤,员工薪资,制度-工作职掌/绩效考核方案)进行稽核,参与公司人员工作说明书制作及绩效考核专案推行; 3.管理会议记录及想关资料整理,入档,保管; 4.有负责与美国SAI机构合作,在各公司推行员工代表专案,并组织相关活

人力资源管理个人简历范文

人力资源管理个人简历范文 ●个人资料 姓名: 彭姗姗性别: 女年龄: 22 学历: 本科 民族: 汉族身高: 165 cm 户口所在地: 安徽合肥婚姻状况: 未婚 毕业学校: 安徽建筑大学专业名称: 人力资源管理 ●自我评价 我是一个外向、开朗的人,注重个人能力的全面发展;人际关系非常好,因为我深信真诚待人;生活习惯良好,无不良嗜好,喜欢羽毛球、篮球、音乐、看书. 大学四年来,我认真地学习人力资源管理专业的系统知识,在学习,成绩一直处于上升的趋势,拿过三等和二等奖学金.完成了各项学习、实习(认识实习、暑假实践、专业实习)、设计任务(员工导向设计、薪酬结构设计、人力资源管理制度设计、人力资源规划设计).学习并掌握了计算机应用基础、办公自动化系列工具(Word98/2003、Excel98/2000、Powerpoint)等.

我在扎实学好专业基础知识的同时,还参加了许多社会活动.四年来,我积极投身于各种班级、学院及社交活动,从不同层次、不同角度锻炼自己.在这四年的工作与学习中,我培养了自己团体协作精神和创新精神,使自己受益匪浅.同时,通过不断的学习,使我具备了良好的分析处理问题的能力,也铸就了我坚毅的性格和强烈的责任心.我深信能够胜任贵单位给我的工作,希望您能感到我是有力的竞争者 ●教育/培训 2005年9月-2009年7月安徽工业大学人力资源管理本科 2008年4月-2008年5月劳动与社会保障局人力资源管理师 ●工作经验 至今有0 年工作经验 社会实践2006年7月-2009年1月 公司性质:私营企业行业类别:其他 担任职位:实习生

工作描述:2009年1月在滁州格锐矿业实习半个月,主要做办公室和销售后勤的工作 2008年9月在马鞍山市人才服务交流中心参加为期一个月的专业实习,主要在档案室搞人事代理方面的工作 2008年7月在安徽省散热器有限公司的人力资源部实习,调查学习国有企业转型后的人力资源管理. 2007年7月在安徽省凤阳县海旺鑫面粉有限公司参加实践,主要在人事部学习,参与私营企业的人力资源管理. 2006年8月底,在马钢H型钢厂和华菱重卡参加认识实习. 2006年7月在安徽省凤阳县兴源面粉厂进行为期半个月的实践,主要了解私营企业的组织结构,管理模式,经验方式等等. 技能/专长 计算机能力: 高校非计算机专业二级 技能专长: 社会工作经历: 2007年9月m-2008年10月校社团联副主席 2007年9月m-2008年6月管理学院辅导员助理

人事行政管理个人简历

人事行政管理个人简历姓名:性别:女 婚姻状况:已婚民族:汉族 户籍:四川-遂宁年龄:26 现所在地:广东-深圳身高:164cm 希望地区:广东-深圳 希望岗位:行政/人事类-人事经理/主管 寻求职位:行政人事、采购、跟单 待遇要求:3500元/月可面议 最快到岗:半个月之内 教育经历 2003-09 ~2006-06 重庆理工大学财会大专 2000-09 ~2003-07 遂宁七中理科高中 工作经历 至今5年工作经验,曾在2家公司工作 【***公司】(2008-12 ~2011-08) 公司性质:外资企业行业类别:电子、微电子技术、集成电路 担任职位:人事/行政主管岗位类别:人事经理/主管 工作描述:人事主管岗位职责: 1.负责厂内职员工招募工作,对部门缺员进行推荐; 2.负责执行及规划员工培训工作;

3.考核员工的绩效,并提出改进的建议; 4.确保有关人事规定遵循政府有关部门的劳动法规; 5.落实员工薪资核发及福利金、奖金等的正确发放; 6.负责监督检查厂内各部门、员工执行规范的情况。 7. 各种保险的购买及办理 主要工作: 1.检查全体员工出勤状况,按照公司有关规定,督促员工遵守公司规范和人事纪律; 2.收集及存档相应的劳动、人事法规及公司下发文件,向厂内管理人员提供人事规范咨询; 3.负责厂内各项人事制度的传达,实施和检查; 4.负责厂内员工的招聘工作; 5.厂内全体员工的合同、档案管理和薪资管理; 6.负责厂内全体员工绩效考核的组织、实施和总结; 【***公司】(2006-10 ~2008-09) 公司性质:私营企业行业类别:电子、微电子技术、集成电路 担任职位:人事文员岗位类别:人事专员 工作描述:1. 制定、执行公司人力资源规划; 2. 制定、执行、监督公司人事管理制度; 3.招聘:制定招聘计划、策划招聘程序、组织招聘工作;安排面试、复试、综合素质测试; 4. 绩效考评:制定考评政策、统计考评结果、管理考评文件、做好考评后的沟通工作、不合格员工的辞退; 5. 激励与报酬:制定薪酬政策、晋升政策;组织提薪评审、晋升评审;

行政人事专员个人工作简历

行政人事专员个人工作简历 大全 个人信息 姓名: 目前所在:广州年 龄:26 岁 户口所在:广州国 籍:中国 婚姻状况:未婚民 族:汉族 培训认证:未参加身 高:158 cm 诚信徽章:未申请体 重:46 kg 求职意向 人才类型:普通求职 应聘职位:文秘/文员:秘书/助理,人事专员:人事专员/助理,行政专员/助理:行政专员/助理 工作年限:3职 称:无职称 求职类型:全职可到职日期:随时 月薪要求:2000--3500希望工作地区:广州,深圳,珠海 工作经历 香江控股广州大瀑布旅游开发有限公司 起止年月:2009-08-01 ~至今

公司性质:民营企业 所属行业:房地产/建筑 担任职位:行政助理 工作描述:1、办公文具、用品、办公室饮用水、固定资产等的采购、管理工作; 2、员工劳保用品(包括员工劳保鞋、保安制服、保安鞋等)的采购、管理、发放等工作; 3、行政仓库物品的管理工作; 4、员工名片、行政有关表格等印制工作; 5、员工出差订票、酒店预订、费用统计等后勤工作; 6、员工饭堂管理工作; 7、员工宿舍管理工作; 8、公司车辆管理工作(车辆调度、车辆保险、联络车辆维修、保养商、车辆油费登记及统计等); 9、印章管理工作; 10、行政费用预算及控制(根据每天登记的费用进行每个月实际发生费用的结算,对比之前做的预算,找出差额大的费用使用明细); 11、沟通内外联系(包括集团、公司房屋租赁商、物品供应商等,并处理相关事宜); 12、组织公司会议,收集开会资料,作会议纪要,以及会议决议的跟踪落实情况; 13、公文写作,行政制度的制订及颁发; 14、档案管理工作; 15、上司及公司总经理交代的其他工作。 离职原因: 广州市潆玮装饰设计工程有限公司 起止年月:2007-12-01 ~ 2009-07-01 公司性质:私营企业 所属行业:房地产/建筑 担任职位:行政助理

2021年行政人事管理个人简历

行政人事管理个人简历姓名:李先生 性别:男 婚姻状况:已婚 民族:汉族 户籍:湖南-常德 年龄: 28 现所在地:广东-东莞 身高: 170cm 希望地区:广东-东莞 希望岗位:行政/人事类-其他相关职位 /发行类-

寻求职位:行政人事主管、行政人事专员、厂报 xx-07 ~ xx-07 湖北长江大学文秘类大专 **公司(xx-03 ~ xx-03) 公司性质:私营企业行业类别:机械制造、机电设备、重工业 担任职位:行政人事管理岗位类别:其他相关职位 工作描述: 1.负责后勤管理:督导后勤人员工作,确保公司后勤全面正常运转; 2.负责人事管理:员工档案更新管理、员工人身险及社保办理、工伤处理、员工招聘与入职培训、员工绩效办法的修订与执行、员工薪资制度的修订与执行、员工福利制度的建立与实行、工会的建立与工作开展、劳资纠纷处理工作等;

3.监管仓库:规范仓库所有进/出料流程、规范仓库5S管理、仓库所有物料安全库存的建立与执行等; 4.监管采购:对供应商进行审查并评出等级,淘汰不合格供应商,定期做市场调查,合理地控制单价,为公司节约成本,确保采购工作正常开展,不延误生产交期; 5.公司荣誉的申报、办理工作;(协助公司成功拿下市、省民营科技企业等荣誉) 6.消防安全工作管理:定期指定人员检查公司消防设施及做好相关保养工作、定期组织人员做消防演习等; 7.5S推行; 8.其它行政人事日常事务,及对外事务。 **公司(xx-03 ~ xx-11) 公司性质:私营企业行业类别:电子、微电子技术、集成电路 担任职位:行政人事岗位类别:其他相关职位

工作描述: 1、行政人事类制度的修订、完善、及执行;(建立了完善的行政人事制度,进一步规范了员工纪律管理) 2、督导行政部下属人员的日常工作; 3、宿舍、饭堂的全面管理;(饭堂伙食满意率达到70%) 4、员工的.招聘与入厂培训工作;参与员工绩效管理; 5、员工劳动合同的签订及劳资纠纷处理工作;(成功处理过数起劳资纠纷,维护了公司利益) 6、员工薪资核算后的审核工作; 7、其它日常及上级领导交办的事务。 离职原因:公司停业 **公司(xx-08 ~ xx-12)

人力资源管理实习生的求职简历模板

人力资源管理实习生的求职简历模板 姓名:年龄: 22 户口所在:广东省国籍:中国 婚姻状况:未婚民族:汉族 身高: 155 cm 人才类型:在校学生 应聘职位:人力资源,行政专员/助理 求职类型:实习可到职日期:随时 月薪要求: 1500~1999元希望工作地区:广州,广州,广州 工作经历 广州南方人才资源租赁中心/广东南方人力资源服务有限公司起止年月:XX-03 ~至今 公司性质:国有企业所属行业:多元化业务集团公司 担任职位:人事助理 工作描述: 1.正确无误录入相关人事资料; 2.负责对相关人事资料进行登记、保存、归档; 3.负责协助业务员进行资料核实,发现问题与业务员沟通协调; 4.负责部门的快递接收、寄出; 5.协助改善相关流程,积极提出改善意见;

实习工作总结: 打字速度快;熟悉msoffice操作;资料妥善整理、保存;有良好的沟通能力和观察能力;与上司、同事相处和谐、融洽,在工作上得到上司和同事们的肯定。 毕业院校:广东创新科技职业学院 最高学历:大专获得学位: 毕业日期: XX-07 专业一:人力资源管理专业二: 起始年月终止年月学校(机构) 所学专业获得证书证书编号 XX-09 XX-07 广东创新科技职业学院人力资源管理人力资源管理师中级、计算机中级操作员证书、大学英语b级语言能力 外语:英语一般粤语水平:精通 其它外语能力: 国语水平:良好 工作能力及其他专长 1.熟悉操作word、excel、powerpoint ms office办公软件; 2.善于沟通、喜欢与人打交道,能说出流利的普通话以及粤语; 3.做事细致、有耐心、有责任感、积极主动且有较强的团队合作精神;

行政人事管理的个人简历

行政人事管理的个人简历 姓名:李先生性别:男 婚姻状况:已婚民族:汉族 户籍:湖南-常德年龄: 28 现所在地:广东-东莞身高: 170cm 希望地区:广东-东莞 希望岗位:行政/人事类-其他相关职位 编辑/发行类-编辑 寻求职位:行政人事主管、行政人事专员、厂报编辑 教育经历 20XX-07 ~ 20XX-07 湖北长江大学文秘类大专 **公司 公司性质:私营企业行业类别:机械制造、机电设备、重工业 担任职位:行政人事管理岗位类别:其他相关职位工作描述: 1.负责后勤管理:督导后勤人员工作,确保公司后勤全面正常运转; 2.负责人事管理:员工档案更新管理、员工人身险及社保办理、工伤处理、员工招聘与入职培训、员工绩效办法的修订与执行、员工薪资制度的修订与执行、员工福利制度的

建立与实行、工会的建立与工作开展、劳资纠纷处理工作等; 3.监管仓库:规范仓库所有进/出料流程、规范仓库5S 管理、仓库所有物料安全库存的建立与执行等; 4.监管采购:对供应商进行审查并评出等级,淘汰不合格供应商,定期做市场调查,合理地控制单价,为公司节约成本,确保采购工作正常开展,不延误生产交期; 5.公司荣誉的申报、办理工作; 6.消防安全工作管理:定期指定人员检查公司消防设施及做好相关保养工作、定期组织人员做消防演习等; 推行; 8.其它行政人事日常事务,及对外事务。 **公司 公司性质:私营企业行业类别:电子、微电子技术、集成电路 担任职位:行政人事岗位类别:其他相关职位 工作描述: 1、行政人事类制度的修订、完善、及执行; 2、督导行政部下属人员的日常工作; 3、宿舍、饭堂的全面管理; 4、员工的招聘与入厂培训工作;参与员工绩效管理; 5、员工劳动合同的签订及劳资纠纷处理工作; 6、员工薪资核算后的审核工作;

人事行政个人简历模板大全

人事行政个人简历模板大全基本信息个人相片 姓名:性别:男 民族:汉族出生年月: 1985年9月24日 工作年限:四年以上婚姻状况:未婚 身高: 172cm 体重: 62kg 户籍:广东湛江现所在地:广东湛江 毕业学校:湛江广播电视大学学历:本科 专业名称:工商管理毕业年份: 2006年 求职意向 职位性质:全职 职位类别:通信技术 客服及技术支持-客服主管(非技术) 行政/后勤-行政专员/助理 职位名称:客户经理 ; 行政助理 ; 会计助理 工作地区:湛江市 ; 待遇要求:可面议 ; 不需要提供住房 到职时间:一周内 技能专长 语言水平:

计算机水平: 综合技能: 1.能熟练使用Word.Excel.等办公软件。 2.比较全面掌握人事行政日常管理工作. 3.有良好的沟通协调水平和处理问题的水平 4.有较强的文案写作水平,熟识《劳动法》的人员管理各项政策与人力资源管理工作技能。 5.普通话,粤语表达水平强。 教育培训 教育经历:时间所在学校学历 2004年9月 - 2006年7月广州广播电视大学专科 2011年9月 - 2013年9月湛江广播电视大学本科 培训经历:时间培训机构证书 工作经历 所在公司:广州爱施德通讯实业 时间范围: 2008年5月 - 2010年8月 公司性质:股份制企业 所属行业:化工/生物/制药/医疗 担任职位:市场代表 工作描述:负责市场代表一职,跟踪区域内的中国移动服务厅3G产品的销售情况,(所以对移动通讯政策较为熟悉),并反馈店里销售讯息给上级,协助销售经理提升效益! 离职原因:

所在公司:深圳天音科技有限公司 时间范围: 2010年9月 - 2011年5月 公司性质:股份制企业 所属行业:化工/生物/制药/医疗 担任职位:售后主管 工作描述:驻移动服务中心点,负责协助受理移动3G手机售后,(包括手机物流,仓库管理等),处理售后投诉等等。 并负责服务中心的财务管理! 离职原因: 所在公司:广州华智通信工程公司湛江分公司 时间范围: 2011年6月 - 2012年12月 公司性质:私营企业 所属行业:化工/生物/制药/医疗 担任职位:资源录入员 工作描述:公司是承接中国电信宽带网络工程的施工单位,本人负责电信资源系统的录入。 离职原因: 所在公司:湛江中富(承远)容器有限公司 时间范围: 2013年1月 - 2013年5月 公司性质:合资企业 所属行业:五金/机械/设备/制造 担任职位:人事专员

人事行政主管求职个人简历

人事行政主管求职个人简 姓名:性别:女 岀生年月:1973年9月联系电话: 民族:婚姻状况: 学历:大专专业: 住址: 电子信箱: 求职意向: 现在从事行业:快速消费品(食品饮料?日化烟酒等)行政专员助理 欲从事岗位:行政后勤类客户服务类 工作经历: 2008/01 **有限公司人事行政主管 工作地点:上海 工作职责和业绩: 负责整个公司的人事行政工作。人事负责:招聘、入职、考核、薪资、转正等人事方面的工作。行政 负责:办公室的管理、办公用品的购入、费用的管理等行政方面的工作等。包括其它一些总经理所交 付的工作。 2007/01-2007/12 **有限公司行政助理主任/人事行政部 公司性质:中外合营(合资?合作) 公司规模:500-999人 工作地点:上海 汇报对象:人事行政经理 工作职责和业绩: 1. 负责过芬纳中国旗下4家分公司办公楼、车间的行政工作,包括采购。 2. 采购所有的物品:办公用品、劳防用品、日用品、打印耗材、印刷制品等从采购、寻价对比,到 确立供应商签定合同全过程都一一负责。 3. 填写所有的采购清单、入库单、费用清单。包括:快递费、员工生日餐、保安费

等等。电话费包括:电话清单、上网费、员工电话费及外籍人员的电话费等。

4. 做每月的报表:公司内部分机表、员工通讯录、钥匙报表等。每月办公用品、劳防用品、打印耗 材、日用品的盘点清算及预订报表等。并做好每一季度的预算报表工作。和行政工作联系在一起 的行政采购工作都是在工作范围之内。 5. 现转入人事招聘工作,内容包括:筛选简历、通知安排面试、员工入职手续、入职培训等。 **)有限公司行政/人事行政 公司性质:中外合营(合资?合作) 公司规模:1000人以上 工作地点:上海 工作职责和业绩: 1. 负责整个(洗化用品、食品)国内、国际机票及酒店预定及费用清算。 2. 负责整个(洗化用品、食品)国内、国际、市内快递费用清算。 3. 负责办公室日常清洁管理、绿化管理、办公用品申领。 4. 协调各部门之间的工作,并能及时完成领导交付的工作。 5. 制订下一年度的费用预算。包括:快递费用、日常用品的消耗费用等。 12 教育培训: 2003/10/01 2003/10/01 2002/12/01 公司内部培训课程沟通、影响力及果断力 培训地点:上海, 培训时长:1天 提高人与人之间沟通及影响力,对事物之间的果断力。公司内部培训课程客户服务 培训地点:上海 培训时长:1天 客户服务是人与人之间的服务。客户服务是人的职责。前台接待技能 培训地点:上海 培训时长:1天 获得证书:专业技能培训证书 1995/01-1996/04 **大学进修学院

人事行政求职简历

2016.09—2020.07 贵州大学/人力资源管理专业 本科学位 ● 主修课程:管理学、微观经济学、宏观经济学、管理信息系统, 统计学、会计学、财务管理、市场营销、西方经济学、经济法、人 力资源管理、组织行为学、劳动经济学等。 教育经历 技能证书 2019.07~2019.08 贵州异彩咨询有限公司 人事部实习 工作描述: ● 负责历届校园招聘及实习生招聘的工作。其中校园招聘招聘的主要工作为招聘需求调研的实施工作; ● 开始在全国各大211、985院校组织30场校园招聘工作,熟悉线 上、线下招聘渠道;熟悉面试签约流程; ● 协助解决应届毕业生的户口、档案工作。实习生招聘面向大专类院校,定期维护已合作实习生院校。 2019.07~2019.08 贵州大学学生会 组织部部长 ● 计划并组织首届上海高校动漫节,活动为期一周,共有11所高校 社团参与; ● 代表学生会参加校级第九届精品社团评比,取得三星级社团的荣誉(120个社团中前20名); ● 计划并负责社团所有的季度活动申请,从学校的有限预算中为社团 争取到足够的活动经费。 工作经历 邮箱:12345678@https://www.doczj.com/doc/4118840778.html, ● 我认真负责,积极主动,能吃苦耐劳,较好地完成自己的任务和工 作,在工作过程中学到了更多的知识,积累了更多宝贵的经验。我 有高度的责任感,善于与人沟通,有较强的组织协调能力,环境适 应力强,有良好稳定的心理素质。我坚信,只要有自信,有毅力, 充分发挥自己的聪明才智和学习能力,就能不断完善自我,不断为 公司创造价值。对于未来我满怀信心,我认为确立明确目标对于个 人发展非常重要,相信"适合"永远是最好! 自我评价 ● 技能类:CET-6(520分通过)、英语CET6、二级培训师资格证。 ● 软件类:熟练使用Office 办公软件。 ● 荣誉类:二等国家励志奖学金、优秀团干部、暑期实践先进个人。 香梨儿 求职意向:行政专员

人事行政个人简历范文3篇

人事行政个人简历范文3篇 姓名:苏先生性别:男 婚姻状况:已婚民族:汉族 户籍:广东-湛江年龄:29 现所在地:广东-东莞身高:171cm 希望地区:广东-东莞 希望岗位:质量/安全管理类-安全/健康/环境经理/主管 质量/安全管理类-审核员 质量/安全管理类-体系工程师 行政/人事类-行政经理/主管 寻求职位:验厂经理/主管、人事/行政经理/主管、审核员 教育经历 2004-09~2006-06广东培正学院工商管理(第二专业)大专 2003-09~2006-06广东培正学院人力资源管理大专 培训经历 **公司(2012-08~至今) 公司性质:其他行业类别:能源、矿产 担任职位:人事行政岗位类别:其他相关职位 工作描述:1.建立并完善人力资源管理体系,制度和完善人力资源管理制度; 2.制定岗位说明书,落实各岗位职责和工作内容;

3.负责组织公司员工的招聘,录用,合同签订,建档,转正,辞退,离职,调动,考核等人事系列化基础管理工作; 4.协调和指导各部门的人才招聘,员工培训,绩效考评,薪酬等工作的进行,确保企业人力资源的合理利用; 5.根据企业实际情况进行人力资源整体分析和人才储备工作; 6.组织制定公司人力资源发展的各种规划,并监督各项计划的实施; 7.负责指导客户质量、社会责任验厂及对供应商评估; 8.上级交办的其他工作。 **公司(2012-02~2012-06) 公司性质:外资企业行业类别:印刷、包装 担任职位:体系主管岗位类别:安全/健康/环境经理/主管 工作描述:1、负责公司ISO9001\ISO14001\QS体系的正常运行及文件的编写修改。 2、主导公司社会责任ICTI(COC)\FSC\反恐\GMP的开展。 3、负责欧美客人查厂,MAXX、BKC、KOHL'S、Hallmark、LEGO、WAL-MART、SEARS等客人验厂事宜。 离职原因:家庭原因:回家结婚 **公司(2010-05~2012-02) 公司性质:外资企业行业类别:橡胶、塑料制品 担任职位:行政专员岗位类别:安全/健康/环境经理/主管 工作描述:1.负责公司ISO9001质量体系运行,SA8000、ICTI、商检,CCC,反恐,COC社会责任、WAL-MART,COSTCO、Sears及迪斯尼等欧美验厂。 2.负责公司行政事务。

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