编号：_____________国外劳务合同
甲方：________________________________________________
乙方：___________________________
签订日期：_______年______月______日
甲方公司名称：
甲方法人代表：公司地址：
乙方姓名：身份证号：
乙方住址：
此合同为甲、乙双方的劳动合同，是甲方法人代表与乙方劳动者签署的合同，经双方同意必须按《中华人民共和国劳动保障法》履行以下协议：
一、人员雇用及期限
按照自愿的方式，合同期为一年，自俄签证签发之日起计算。
二、工作时间、薪酬、待遇及支付方式
1、甲方免费为乙方提供食宿。
2、甲方根据行业标准提供合乎要求的劳动情况下分配一定的工程量由乙方完成，甲方给予乙方每天（按9小时为一个工作日280元人民币一天的劳动报酬），加班另外计算，劳动报酬按每小时元人民币计算。
3、合同期内如果因甲方原因（如停电、断水、材料不足等原因致使停工的）等造成乙方休息的，一星期以内每天每人按150元人民币由甲方支付给乙方劳动补助，超过一个星期以上的按280元人民币每天计算劳动补助。
4、工资发放：甲方每月10日前结清上月工资，工资每两个月发放一次，由甲方打到乙方出国前在国内的中国银行所开帐户上，甲方应在工人合同期满回国前全部付清工作所有工资。
5、甲方与乙方协议签订后，乙方需向甲方提供办理签证所用的护照等相关证件及每人交5000元人民币押金一并交于甲方的受托人手里，并由受托人给予乙方出具凭证，押金等乙方登机后当日退还给乙方每人家属。
6、各工种带班人员的工资标准为280元人民币/日，另外补助元人民币/日。
7、乙方登机前由出发地到机场的车票费由乙方凭票据给甲方并给予报销。
8、乙方的健康证由甲方负责办理，200元费用由乙方自理。
三、甲乙双方的责任与义务
1、甲方的责任与义务
（1）甲方确保为合法的经营企业，确保工人合法权益不受侵害
（2）工人的直系亲属确有重大不幸事故的，经甲乙双方协商同意后，可请事假回国，旅费由其本人负担，并停发休假期间的工资。
（3）工人触犯当地法律及雇用合同，严重违纪造成重大影响的，甲方有权将其解雇，并遣送回国（须告之乙方），所有费用由本人承，由此产生的其他后果由本人负责。
2、乙方的责任与义务
（1）乙方必须诚实的申报自己的工种和健康情况，例如：瓦工、木工、小工或木瓦工是否有重大疾病或传染病。
（2）乙方在劳动过程中应当服从甲方在生产经营方面的指挥和管理。
（3）乙方来俄罗斯必须遵守当地的法律法律，如果因为个人原因被罚款或挽留，费用和责任自负。
（4）乙方不得超出合同以外原因聚众闹事参加罢工或工人运动及宗教活动等政法活动。
（5）未经甲方同意，乙方擅自拆改原有建筑结构或设备管线，由此发生的损失或事故（包括罚款），由乙方负责。
（6）因故意隐瞒或虚报自己的劳动技能及健康状况，导致不能胜任工作而在工作期间合同未满回国的，甲方不予承担任何费用。
（7）不服从甲方的管理，不遵守，不听从甲方企业的安排和指导者，擅自在业余时间打工者，或者合同期内私自出走，或合同期满不按时回国者，费用和责任由乙方自负。
四、医疗及保险
1、甲方为乙方交纳工伤及死亡保险，上述保险费用不能从工人所得收入中扣除。
2、甲方负担工人因工伤事故引起的工伤，残，亡所产生的费用，并发给其在住院期间的工资。
3、工人在工作期间若发生意外伤亡时，甲方应在第一时间通知乙方，并提供有效的证明资料，经与死者家属协商后，遗体按当地风俗习惯妥善处理。甲方负责将死者遗体火化运回死者生前所在地，并承担费用。
4、工人发生意外，甲方需按保险条例负责为工人向保险公司索赔。工人因伤，亡，残，病得到的赔偿金，甲方应全数支付给工人或其家属。
5、工人死亡赔偿额50万元以下的人民币由甲方通过保险机构进行赔付。
五、合同生效，终止与仲裁
1、签定双方中的任何一方不履行或不完全履行合同所规定的责任和义务时，另一方有权依法追究违约方的责任，索赔因对方违约所蒙受的一切损失。
2、由于不可抗力的原因（指由于政府法令，战争，地震，传染病，严重自然灾害等）致使本合同无法继续履行时，甲方应立即将情况传真通知乙方，并应在15天内出具的不可抗办情况证明文件。甲方应负责安排工人返回家乡，所需费用由公司承担。
3、本合同在执行期间若发生分歧或对本条款解释意见不一致时，双方应本着友好协商的原则来解决。若协商不成，则提交中国司法机关进行仲裁或上诉法院通过法律程序解决。
本合同自签字日期起生效，一式两份。
以下无正文
甲方：
法人代表：
乙方：
年月日
编号：_____________国外劳务合同 甲方：________________________________________________ 乙方：___________________________ 签订日期：_______年______月______日
甲方公司名称： 甲方法人代表：公司地址： 乙方姓名：身份证号： 乙方住址： 此合同为甲、乙双方的劳动合同，是甲方法人代表与乙方劳动者签署的合同，经双方同意必须按《中华人民共和国劳动保障法》履行以下协议： 一、人员雇用及期限 按照自愿的方式，合同期为一年，自俄签证签发之日起计算。 二、工作时间、薪酬、待遇及支付方式 1、甲方免费为乙方提供食宿。 2、甲方根据行业标准提供合乎要求的劳动情况下分配一定的工程量由乙方完成，甲方给予乙方每天（按9小时为一个工作日280元人民币一天的劳动报酬），加班另外计算，劳动报酬按每小时元人民币计算。 3、合同期内如果因甲方原因（如停电、断水、材料不足等原因致使停工的）等造成乙方休息的，一星期以内每天每人按150元人民币由甲方支付给乙方劳动补助，超过一个星期以上的按280元人民币每天计算劳动补助。 4、工资发放：甲方每月10日前结清上月工资，工资每两个月发放一次，由甲方打到乙方出国前在国内的中国银行所开帐户上，甲方应在工人合同期满回国前全部付清工作所有工资。 5、甲方与乙方协议签订后，乙方需向甲方提供办理签证所用的护照等相关证件及每人交5000元人民币押金一并交于甲方的受托人手里，并由受托人给予乙方出具凭证，押金等乙方登机后当日退还给乙方每人家属。 6、各工种带班人员的工资标准为280元人民币/日，另外补助元人民币/日。 7、乙方登机前由出发地到机场的车票费由乙方凭票据给甲方并给予报销。 8、乙方的健康证由甲方负责办理，200元费用由乙方自理。 三、甲乙双方的责任与义务 1、甲方的责任与义务 （1）甲方确保为合法的经营企业，确保工人合法权益不受侵害
劳务合同 用人单位(甲方)： 受用人(乙方)： 身份证号： 甲方根据本公司承揽工程的需要，面向社会招聘员工，乙方对甲方充分了解后，愿到甲方工作，为明确双方的权利和义务，依据有关法规经双方协商同意，签定如下劳动合同，双方共同遵照执行。 一．乙方必须是年满二十二周岁以上公民,且本人自愿、身体健康、亲属同意者，如有一技之长优先录用。 用工期限为半年一签，可以连续续签，自出国之日起至回国之日止，回到国内合同自行终止。 二．劳动报酬及发放办法 乙方的工资按实际出勤计算，每天工作十小时为一个工日，工资单价为：工资按170~190元/工日标准，组长工资按220~240元/工日标准。在工作中三个月内发现乙方不符合聘用条件的，工资下调----%。具体标准有甲方项目经理根据乙方在国外的工作表现及工地工作能力而商定，加班费另计。工人工资每季度结算一次，不低于当季度工资总额的70%，工人回国甲方核对账目后一次性付清。 乙方在一次签证周期内从居住地到工作地往返一次的差旅费及乙方在国外工地的食宿费、保险费由甲方承担。 三．甲方的权利 依照国家的有关规定和甲方公司的规章制度对乙方行使管理权、考核权和奖惩权； 合同期间因工作需要，甲方有权调整乙方的工作岗位； 乙方工作期间所领用工器具丢失或人为损害，按国内价格二倍赔偿； 乙方自身有心脏病者，出现后果自负； 甲方公司为乙方按排国内学习考试，送出国的各项事务，乙方积极配合； 四．乙方的权利和义务
在合同期内，乙方享有电建三公司节假日的物质鼓励的权利； 有权享受国家和本企业规定的劳动保护，劳动保险，福利待遇。要据实际状况而定。 乙方必须按时，按量，按质地完成约定的工作任务和工作指标，并接受甲方考核； 五．自觉保护甲方的形象和利益，不得实施有损甲方形象和利益的言行； 乙方必须以甲方工作人员名义开展业务，并服从甲方统一管理。 六．乙方被录用后，要认真执行甲方的规章制度，团结同志，服从安排，按质按量的完成各项任务。乙方应做到安全生产，并根据工作、工种和岗位，严格按工艺流程和技术要求进行操作，如因乙方违章操作造成罚款，质量安全及他人事故的责任及费用由乙方自负。凡出国人员发生一次个人打架斗殴事件当事人各罚款2000元，发生一次群架事件当事人各罚款5000元。打架斗殴、酗酒闹事、盗窃等构成治安及刑事案件者，或在不属于工作时间发生的事件，责任及费用均由乙方自负。 七．对工伤残、亡的处理（在施工现场因工负伤、亡处理费用按以下标准，在施工现场外发生的因病死亡或其它伤、亡事故，费用全部由乙方承担）。 1）乙方在录用期内因工负伤，经医疗部门确诊需住院治疗的，应在甲方指定的医疗单位就近治疗，如需护理，由甲方指派人员护理，若乙方自定护理人员，甲方每天支付护理费20元，乙方在住院期间的医疗费用由甲方支付。不需住院可在家治疗的，每天发给乙方20元的工资，不得超过60天。医疗期限不得超过三个月，超过三个月者费用由乙方自负。 2）因工负伤，经医疗部门确诊后：部分丧失劳动能力的，由甲方一次性补偿给乙方各项费用合计10000元并同时解除合同，一次性处理完毕，其它双方互不追究；全部丧失劳动能力的，由甲方一次性补偿给乙方各项费用合计50000元，并同时解除合同，一次性处理完毕，其它双方互不追究。 3）因工死亡者，甲方支付乙方死亡各项补偿费共计200000元，一次性处理完毕，其它双方互不追究。 八、解除劳动合同的条件： 1）甲方，由于受市场因素的影响，非甲方预见原因导致合同无法继续履行
外贸劳务合同范本5篇 外贸劳务合同范本1 甲方： 乙方： 为建立劳动关系，明确权利义务，依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》有关规定，甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上订立本合同。 第一条劳动合同期限 合同期限为一年，自___年___月___日起至___年___月___日止。 第二条工作内容 甲方因生产(工作)需要，聘乙方在___岗位工作。甲方可根据工作需要和乙方工作能力调换乙方工作岗位及安排临时性工作。 第三条劳动保护和劳动条件 甲方应为乙方提供符合国家劳动安全、卫生规定的生产(工作)环境和劳动保护条件。 第四条工作时间和劳动报酬 1、甲方根据乙方工作岗位的技术含量、劳动强度确定工作时间和劳动报酬。 2、甲方根据乙方职务和工作岗位按时发放工资，甲方直接将工资汇到乙方的银行账户上。 第五条劳动纪律 甲方根据有关法律、法规规定，制定各项规章制度和劳动纪律，乙方应严格遵守，服从甲方的管理。 第六条劳动合同的解除、终止的条件 1、经甲乙双方协商一致，劳动合同可以解除。 2、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同。 (1)在试用期内被证明不符合录用条件的; (2)工作态度消极，造成不良影响或不能满足甲方要求;
(3)严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的; (4)工作严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的; (5)被依法追究刑事责任的 3、有下列情况之一的，甲方可以解除劳动合同，但是应当提前三十日以书面形式通知乙方： (1)乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的; (2)乙方不能胜任劳动合同或其他专项协议中约定工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的; (3)劳动合同订立时所依据的生产或工作条件等客观情况发生变化时，致使劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的; 4、乙方有下列情形之一的，甲方不得解除劳动合同; (1)在甲方工作期间引起乙方患职业病或者因公负伤并被确认为丧失或者部分丧失劳动能力的; (2)患病或者负伤，在规定的医疗期内; (3)法律、行政法规规定的其他情形。 5、有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除劳动合同; (1)在试用期内的; (2)甲方以暴力、威胁或者非法限制人生自由的手段强迫劳动的; (3)甲方未按照劳动合同约定支付___劳动报酬或者提供劳动条件的。 6、乙方解除劳动合同，应当提前30日内书面形式通知甲方，甲方在乙方完成业务以及清理完所办理的债权债务的情况下，可解除劳动合同。 第七条本合同期限届满，即行终止。 由于生产(工作)需要，经甲乙协商同意，可以续订劳动合同。 第八条劳动争议处理 因履行本合同发生的劳动争议，可向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 第九条本合同一式二份，甲乙双方各持一份。
海外劳务雇佣合同范本7篇 海外劳务雇佣合同篇1 甲方(雇主)： 单位名称： 注册号： 联系电话： 乙方(雇员)： 姓名： 性别： 身份证号： 家庭住址： 鉴于甲方工作需要，聘请乙方从事____________________劳务工作，根据《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务协议，以资共同遵守。 第一条协议期限 本协议期限为______月。本协议于_______年_______月_______日生效。 第二条劳务内容、要求 1、因工作需要，担任司机工作。
2、负责开车、车辆保养、故障检查维修、保证车辆机械状况和安全状况良好。 3、负责协助货物上下。 第三条甲方的责任和义务 1、甲方负责乙方日常工作中的车辆行程、安全行车的管理。 2、甲方负责提供、车辆燃油费、保养费用以及车辆司乘险。 3、甲方负责乙方，合同期限内的人身意外险。 第四条乙方的责任和义务 1、工作中不得擅自外出和离岗，确有急事需外出的，应先向甲方请假。 2、严格按规定定点停放车辆。 3、严格遵守道路交通法律法规，发生交通事故，根据交通部门交通事故结论进行相应的处理：驾驶员无责任的，不处罚;驾驶员有责任的，全部由乙方负责负担。 4、车辆必须由专人驾驶，不得擅自借与他人驾驶，如有发现，甲方立即解除合同;未经批准，擅自出车造成任何交通事故，应承担全部责任。 5、乙方因酒后、严重违章驾驶车辆，或肇事逃逸，或不经领导同意私自将车交给他人驾驶，所造成的责任事故将承担损失的全部费用。 6、乙方应爱护车辆设备，执行操作规范，节约油料器材，遵守交通法规和本公司的各项规章制度，做到对车辆三勤四检，始终保持车容整洁，车况良好，做到礼貌待客，举止文明。 7、乙方出了交通事故，没有及时向甲方汇报、隐瞒事实，所造成的后果将由乙方负责。
海外外派员工劳动合同模 板 篇一：外派国外劳务输出合同(范本) 劳务输出合同范本(标准版) 甲方： 乙方：_______________ (身份证号：__________________) 经乙方申请，甲方决定派遣乙方赴日本某公司(以下简称日本公司)进行劳务输出，双方在平等自愿协商基础上，签订本协议： 第一条：到日本工作期限 1.1 乙方到日本公司工作的期限为从年月日到年月日，期限届满乙方应立即回国并回甲方工作;甲方有权自行决定缩短、调整或结束工作期限的权利。 第二条：出国费用承担及出国履约保证金 2.1 乙方应在出国前向甲方支付以下费用： (1)办理护照等出国手续费用人民币13500元; (2)单程去日本机票约人民币3500元(按实结算); (3)出国前三个月在国内的培训费用人民币1000元。
2.2 除上述约定外，乙方还应在出国前向甲方支付出国履约保证金人民币壹万元，若出现下列情况之一，乙方除要赔偿甲方因此造成的损失外，该出国履约保证金还应作为违约金赔偿给甲方： (1)乙方不愿出国; (2)因乙方的原因而无法出国、不能出国; (3)因乙方的原因，乙方被日本公司退工等而导致乙方无法完成三年工作时间。 如未出现上述情况，乙方回国到甲方工作后，上述出国履约保证金即退还给乙方。 第三条：工作报酬及回国履约保证金 3.1 乙方在日本公司工作期间的报酬约定为：第一年每月为5万日元、第二年和第三年每月皆为6万日元;加班报酬约定：第一年每小时为300日元、第二年每小时为320日元、第三年每小时为350日元。 3.2 乙方同意，甲方可要求日本公司每月从上述报酬中扣除2万日作为乙方的回国履约保证金，若出现下列情况之一，该回国履约保证金应作为违约金赔偿给甲方： (1)三年工作期满，乙方不愿回国或因乙方的原因无法回国、不能回国; (2)乙方回国后拒绝和甲方签订期限为三年的劳动合同或拒绝回甲方工作的;
境外就业劳务合同3篇 境外就业劳务合同1 甲方： 地址： 乙方：身份证号码：提供劳务工种：国内指定联系地址：国内指定联系人：国内指定联系电话： 甲乙双方经*等、友好协商，并在双方充分理解和完全自愿的基础上，就甲方居间为乙方与国外雇主建立雇佣关系所涉相关权利和义务，根据《中华人民共和国合同法》等法律法规的规定，于年月日在签订本出国劳务居间合同。 第一条相关解释 本合同所称国外雇是指：承包国外建筑工程且与甲方有合作关系的*公司驻外项目部（子公司、分公司）或国外公司。 本合同所称的劳务是指：乙方按照国外雇主的要求并为国外雇主提供的劳动。乙方承诺服从国外雇主对其合同工种以外的工作安排和调动。 本合同所称的所在国是指：阿尔及利亚。 第二条劳务期限 乙方为国外雇主提供劳务的工作期限为个月，自乙方离境之日起算。根据工程需要，甲方在征得国外雇主的同意后，有权
适当延长乙方工作期限，延长期限在6个月以内的，甲方可以随时以书面或口头形式通知乙方，乙方应当服从甲方安排。 第三条出国费用 1、乙方出国劳务所需费用，包括护照费、体检费、培训费、考试费、签证费、国内交通费等均由乙方承担。 乙方确认，甲方一旦为乙方办妥上述出国手续，无论何时或何种原因未能出国或出国后回国，上述费用均由乙方承担。 第四条中介及管理费用 1、乙方向甲方缴纳出国劳务居间费用人民币主同意聘用乙方，该费用不予退回。 第五条甲方的主要权利和义务 1、甲方为履行本合同的需要，有权更换国外雇主，乙方必须服从。 2、负责与国外雇主之间保持合作关系，并向乙方如实介绍劳务项目的有关情况。 3、负责乙方出国和归国的组织工作，以及出国前的思想教育、外事教育工作。 4、鉴于建设工程劳务中安全等方面的特殊性，甲方负责协助国外雇主对乙方在外劳务期间的工作、生活和现场协调进行安排，以保障乙方的合法权益。 5、为方便管理，甲方将根据实际情况与乙方所辖市/县人民*和*机关取得联系。
千里之行，始于足下。 出国务工劳务合同范本 出国务工劳务合同 甲方：（甲方全称） 地址：（甲方地址） 乙方：（乙方全称） 地址：（乙方地址） 依据《劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在公平自愿的基础上，经友好协商同意，签订以下合同： 第一条合同目的 甲方聘用乙方出国工作，乙方依法在甲方指定的海外地区从事劳务工作。 其次条工作内容 乙方从事的劳务工作具体内容为：（具体描述工作内容） 第三条工作期限 本合同的工作期限为（具体工作期限），工作期满后，假如双方均同意连续合作，可以另行签订合同。 第四条工资待遇 第1页/共3页
锲而不舍，金石可镂。 乙方每月的工资为人民币（具体工资数字），甲方负责将工资按商定时间 汇入乙方指定的银行账户。 第五条工作条件 甲方为乙方供应的工作条件包括但不限于以下内容： （1）供应合适的工作岗位和工作环境； （2）供应必要的培训和技能提升机会； （3）供应合法、平安、卫生的居住环境； （4）供应合理膳食和医疗待遇； （5）供应必要的休假和年假。 第六条工作时间和休假 乙方的工作时间和休假依据甲方的规定执行。具体工作时间和休假支配将 在乙方出国前双方协商确定。 第七条保险和福利待遇 甲方将为乙方办理相关保险，包括但不限于工伤保险、人身意外损害险等。乙方在工作期间如有保险事故，甲方将帮忙乙方准时解决。 第八条合同解除 在以下状况下，本合同可以被解除： （1）双方同意解除； （2）乙方无故违反合同商定，经甲方书面警告后照旧不改正； （3）因不行抗力因素影响工作无法连续； （4）甲方提前解除合同，应提前30天书面通知乙方； （5）乙方提前解除合同，应提前30天书面通知甲方。
外国务工劳务合同 甲方： 注册地址： 联系方式： 乙方： 注册地址： 联系方式： 第一条、根据甲方的愿望，乙方同意派遣中国工程师、技术工人、行政人员（翻译、厨师）在___国工作。具体人数、工种、工龄和月工资见本合同附件（略）该附件为本合同不可分割的组成部分。 第二条、乙方人员出入中国国境和过地间手续，由乙方负责办理，并负担其费用，乙方人员出入___国国境的签证和在___国境内所需办理的居留、劳动许可证手续由甲方负责办理并负担其费用。 第三条、工资 1.乙方人员在____国工作期间，由甲方按本合同的规定向乙方人员支付每月的工资。 2.凡工作不满一个月的乙方人员，按下列公式计算：不满一个月的工资=月工资/30天×工作天数（包括周日和官方假日） 3.上述工资应以乙方人员到达_____国之日起到离开_____国之日止计算。 4.乙方于每月末将乙方人员该月的工资包括加班费等列具清单提交甲方，甲方于清单开出之日起三天内按清单所列金额的75%以美元支付，并按当天牌价电汇给_____银行_____账户，并按_____国_____银行的规定负担共手续费。同时书面通知中国驻_____国大使馆经济参赞处。 5.甲方将乙方人员工资和加班费的25%以_____国_____货币支付并汇
给中国驻_____国大使馆经济参赞处在_____银行_____帐户。 第四条、甲方负责乙方人员从_____到_____的旅费，并负责将此费用汇到上述乙方帐户。乙方人员从_____返回_____，由甲方通过_____航空公司向乙方人员提供机票。甲方负责乙方人员只限往或返单和的行李超重费，其重量为20公斤。 第五条、甲方义务 1.甲方负责乙方人员的住宿费。在工作期间和加班时间提供从居信地到工地的交通工具。负责国营医院的医疗费。 2.乙方人员的工资和加班费不交所得税。 3.甲方为乙方人员在_____国家保险公司投保生命保险。其保险费每人为_____（货币及数量） 4.甲方向乙方人员提供工作服和工作所需的工具。 5.甲方提供的信房，包括水、电、空调和必要的家具、床和床上用品。 6.乙方人员的居住面积如下： （1）组长、工程师、技术员、行政人员为8-10平方米； （2）其余人员为4-5平方米。 7.甲方向乙方提供厨房所用的炊具和旨在自己用饭所需的餐具。 第六条、工作时间 1.乙方人员每周工作六天，每天工作八小时。 2.根据工程需要、甲方需要乙方人员加班时，加班工资按下列比例计算： 平时加班为日工资的150%.周假日加班为日工资的200%. 第七条、休假 1.乙方人员享受周日假和_____国官方规定的节假日为_____天。 2.乙方人员每年享受带薪休假三十天。如乙方不愿享受上述假期或享
境外劳务合同范本 篇一：境外就业(劳动)合同 境外就业（劳动）合同 （参考版） 甲方：境外雇主姓名 境外工商登记号： 通信地址： 电话： 传真： 乙方：境外就业人员姓名 护照号码/身份证号码： 护照颁发地点和日期： 国内（通信）地址： 电话： 丙方:国内担保人姓名： 担保人与乙方关系： 担保人地址： 担保人身份证号码： 担保人电话： 中国境外就业中介企业名称： 对外劳务合作（境外就业）经营资格证书编号： 法人代表姓名： 注册（通信）地址： 联系人： 电话： 传真：
根据（输入国）的《（劳动法）》，甲乙双方经协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款并享有《（劳动法）》规定的权利、履行《（劳动法）》规定的义务。 1.工作地点： 2.合同有效期限：（自乙方赴工作地离境之时起）；其中劳动合同期限年，包括/不包括试用期个月。 3.行业及工种： 乙方同意根据甲方工作需要，通过岗位协议安排乙方工作岗位，岗位协议为本合同的附件。 甲方根据工作需要或根据乙方的工作能力，经双方协商同意，可以调整乙方的工作，双方重新签订岗位协议，原有岗位协议停止执行；重新执行的岗位协议不影响本劳动合同的效力。 4.正常工时：每周五天，一天8小时；或每周不超过40小时（或按当地劳动法规定）法定节日休假： 5.工资形式：甲方应以货币形式支付乙方工资和其他收入，支付的货币单位为。甲方应保证乙方工资按时足额发放。 6.基本工资：货币单位/时间（税前）或货币单位/时间（税后） 7.工资计发方式：计时工资/计件工资。 其中：计时工资正常工时的，货币单位/天（小时）； 计件工资的，货币单位/件。 8.加班工资： (1)正常工时以外的加班工资： (2)法定节假日的加班工资： 9.最低工资：由于甲方任务不足，导致乙方待工或工作量严重不足的，甲方保证按照不低于本合同约定的基本工资标准发放。 10.带薪休假： （1）正常休假工资： （2）病假工资：
境外劳务合同模板 境外劳务合同模板 ___：境外劳务协议 劳动合同年月日 境外劳务人员派遣和雇佣合同 甲方：法人或委托代理人：法定地址： 指定联系人及联系 乙方：身份证号码：工种：国内详细地址：邮政编码：国内联系人及联系___帐号：开户银行及户名： 根据国家《劳动法》、《劳动合同法》等有关法律、法规之规定，结合海外建筑施工工作的特殊性，并经甲乙双方公平、
平等、自愿协商，为维护甲乙双方的合法权益，于年月日在（签订地）签订本合同。 第一条工作内容及工作地点 乙方在本合同履约过程中，负责完成甲方安排的与本工程相关的全部工作，同时承诺服从甲方的工作需要对其合同工种以外的工作进行安排和调整。工作地点为___在阿尔及利亚境内承建的所有工程项目的工地。 第二条合同试用期 乙方试用期为1个月，自离中国境内之日起开始计算。使用期满，经甲方审核同意后，由甲方正式雇佣。 1、试用期间，如甲方或总包商认定乙方的雇佣条件不能胜任本职工作，甲方有权终止本合同并安排乙方回国，往返机票、签证和为乙方办理的国外工作所需各种证件等费用均由乙方承担。
2、如乙方因其他原因回国，均按照本合同中第九条规定 执行。 第三条劳动合同期限 1、本合同约定工作期限定为个月，其中试用期为一个月，自离中国境内之日起算。 2、根据工程项目的进展情况，可能会出现工程提前或延 后完工，因此是否适当延长或缩短劳动合同期限，由甲、双方重新自愿协商确定。 第四条工作时间及休息、休假 由于工作行业的特殊性，实行综合计时工时制。根据生产需要，甲方可适当（不违背政策规定下）安排乙方加班加点劳动，乙方应予服从。在合同期内不享受探亲假（休假），但合同期满（24个月）后，如乙方决定续签合同，则两年后可享 受一次探亲假（休假），往返机票由乙方垫付，续签合同期满后甲方负责报销。
出国务工合同范本 在近几年来的基本建设中,出国务工新项目为区域经济发展的发展趋势作出了杰出贡献。签署出国务工合同书必须留意什么?下列是我为大伙儿梳理的出国务工合同范文，热烈欢迎参照阅读文章。 出国务工合同范文1 咀方： 承包方： ____________ 承包方户籍所在地：_______省______市_____________镇__________ 村 身份证号码：____________________________ 咀方依据必须，面向全国招聘人才，承包方对招标方充足掌握后，愿到招标方工作中，为确立彼此的权利和义务，根据相关政策法规经彼此商议愿意，签署以下劳动合同书，彼此一同阅签。 一、承包方务必是法定年龄二十二岁之上中国公民,且自己同意、身心健康、家属愿意者。有效期限自出国留学之日起至归国之日止，返回中国合同书自主停止。 二、劳务报酬及派发方法 1、承包方的薪水按具体出勤率测算，月薪水。招标方提早付款订金。 2、承包方在一次签证办理周期时间内从居所到工作中地来回一次的旅差费及承包方国外施工工地的住宿费由招标方担负。 三、招标方的支配权 1、按照我国的相关要求和招标方管理制度对承包方履行自主权、考评权和奖罚权; 2、承包方本身有心脏疾病者，发生后果很严重; 四、承包方的权利和义务 1、承包方务必准时，按量，按材质进行承诺的工作目标和工作中指标值，并接纳招标方考评; 2、主动维护招标方的品牌形象和权益，不可执行不利于招标方品牌形象和权益的言谈举止; 五、消除劳动合同书的标准： 1、招标方，因为受销售市场要素的危害，非招标方预料缘故造成合同书没法再次执行时招标方有权利终止合同。招标方能够随时随地通告承包方消除劳动合同书，不会受到提早三十天的限定; 2、合同规定一经彼此签署即时起效，任何一方无书面通知不可随便消除，不然应担负一万元的合同违约金，若因承包方的不书面通知消除导致招标方损害，承包方应按实担负招标方的损害而且二倍退还订金。合同规定一式两份，具备同样效应。 咀方(盖公章)：__________________ 承包方：_________________________ 代表者(签名)：________________ 身份证号：____________________ _________年________月_______日 _________年________月_______日出国务工合同范文2 咀方：____________________________
境外劳务派遣协议范本（通用3篇） 境外劳务派遣协议范本篇1 甲方(用工单位)： 法定代表人： 地址： 电话：传真： 乙方(派遣单位)： 法定代表人： 地址： 电话：传真： 甲、乙双方根据《法》相关法规，本着平等互利的原则，经过友好协商，就乙方向甲方派遣人员事宜达成如下协议： 第一章派遣与费用 第一条派遣系指乙方按照本协议约定，将与乙方建立劳动关系的人员(下称派遣人员)派往甲方从事劳务的行为。 第二条乙方根据甲方需求，派遣_____人到甲方从事____工作。 第三条派遣人员的工作地点、工作内容、工作岗位等由甲方根据工作需要确定。 第四条甲方每月支付给乙方的费用包括： (一) 派遣人员的劳动报酬。 (二) 派遣人员的养老、失业、医疗、工伤社会保险。(自被派遣员工试用合格转正之日起甲方支付保险费用) (三)劳务管理费 根据派遣人员的数量，甲方每月按___元/人支付乙方劳务管理费。 第二章甲方的责任、义务与权利 第六条甲方承担以下责任与义务： (一) 尊重派遣人员的民族习惯，维护派遣人员合法权益。 (二) 为乙方派往现场的工作人员提供必要的办公场所，并协助乙方工作人员做好各项服务工作。
(三) 严格贯彻执行《劳动合同法》的相关规定及甲方制订(执行)的安全生产、行为规范、考核办法等管理应向派遣人员公开。 (四) 派遣人员在甲方工作期间由于工伤事故造成伤、残、亡等，甲方应积极采取抢救措施，并及时将事故情况通报乙方，乙方对派遣人员的工伤事故进行处理。所发生费用由保险公司承担。 (五)甲方应于乙方派遣人员试用期满前3个工作日，以书面形式将派遣人员试工情况通知乙方(逾期视为合格)，以便乙方办理相关手续。 (六)及时将派遣人员的工作、培训、考核等情况以书面形式反馈乙方，协助乙方做好派遣人员的管理工作。 (七)对试用期满后，经实践证明不能胜任甲方工作的派遣人员，甲方可安排其进行必要的技能培训，若经培训仍不能胜任工作的，甲方可将派遣人员退回乙方，但应提前5天以书面形式通知乙方及派遣人员，并按照规定支付工作期间的劳务报酬、保险费用。 (八)在向乙方按时支付劳务费的前提下，对因乙方原因造成的派遣人员劳务报酬、社会保险延误等问题不承担任何责任。 (九)甲方按时支付加班费、绩效奖金，提供与工作岗位相关的福利待遇，代扣个人所得税。 (十)甲方不得将派遣人员再派到其他用工单位，连续用工的甲方单位，应实行正常的工资调整机制。 (十一)甲方应保证派遣人员依法参加或者组织工会的权利。 (十二)甲方因生产需要劳务人员加班的应按有关国家规定给予调休或按规定计算其劳动报酬。 第七条甲方享有如下权利 (一)甲方可对派遣人员规定试用期3个月，并有权终止不符合条件人员的试用，但应按照规定支付试用期间的劳动报酬。 (二)甲方拥有对派遣人员进行批评、教育、处罚及奖励的权利。乙方派遣人员有下列情况之一的，甲方有权直接退返乙方，但应提前3天以书面形式通知乙方。具体情况如下： (1) 严重违反劳动纪律和规章制度的; (2) 严重失职，给甲方利益造成_____元以上损失的;
国际劳务合同范文 甲方（用人单位）名称：_____ 法定代表人：_____ 地址：_____ 联系电话：_____ 乙方（劳动者）姓名：_____ 家庭住址：_____ 居民身份证号码：_____ 联系电话：_____ 根据《中华人民共和国劳动法》和国家有关规定，甲乙双方遵循平等自愿，协商一致的原则订立本劳动合同。 一、劳动合同期限 甲，乙双方选择以下第_____种形式确定劳动合同期限： （一）有固定期限：自____年____月____日起至____年____月 ____日止。 （二）无固定期限：自____年____月____日起至止。 （三）以完成一定的工作任务为期限：自____年____月____日起至_____时止.其中，试用期自____年____月____日至____年____月____日。 二、工作内容和工作时间
（四）根据甲方工作需要和任职要求，乙方同意在_____岗位上工作.经甲乙双方协商同意，可以变更工作岗位，双方签署的变更协议或者通知书作为本合同的附件。 （五）乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。 （六）乙方每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过40小时.甲方应当保证乙方每周至少休息____日。 甲方因生产特点不能按照前款执行时，经劳动保障行政部门批准，可以实行综合计算工时或者不定时工作制。 三、劳动报酬和社会保险 （七）甲方根据本单位的工资制度，确定乙方正常工作时间工资执行以下第_____种方式： 1.甲乙双方实行月（周，日，小时）工资制。乙方月（周，日，小时）工资为____元。试用期的工资为____元/月（周，日，小时） 2.甲乙双方实行计件工资制，计件单价为____元。甲方提供食宿条件或者等同于提供食宿条件的，不得折算为乙方工资. （八）甲方按月以货币形式支付乙方工资，每月____日前支付工资，并由乙方签字确认。 （九）甲乙双方实行周，日，小时工资制的，甲方应按双方约定的时间，以货币形式支付乙方工资，并由乙方签字确认。 四、劳动保护和劳动条件
出国劳务协议书9篇 第1篇示例： 出国劳务协议书 甲方：______________（以下简称甲方） 鉴于甲方希望雇佣乙方到国外从事劳务工作，为明确双方权利和 义务，经双方协商一致，特订立本协议。 一、劳务内容 1. 乙方应按照甲方的安排，前往指定国家，从事_______（具体工作内容）相关工作，遵守当地法律法规及相关规定。 2. 乙方应遵守工作纪律，认真履行工作职责，完成工作任务，并 按照甲方的要求提供工作报告。 3. 乙方应接受甲方或其指定单位的管理和监督，服从甲方的安排 和指导。 4. 乙方不得私自经营或从事与本协议约定工作内容不相关的活动，不得泄露甲方的商业秘密。 二、劳务期限 1．本协议签订后，乙方应按照合同约定的劳动期限前往指定国家工作，履行本协议。
2．劳动期间如遇意外事故需要提前终止劳务合同，应当提前向甲方通报并取得同意，经协商解决相关事宜。 三、薪酬待遇 1. 甲方应按照国外相关法律法规以及合同约定，向乙方支付工资 报酬，并承担相关税费。 2. 乙方应按照约定时间领取工资报酬，不得以任何理由拖欠甲方 提供的薪酬。 3．本协议约定的工资待遇以及相关福利待遇详见附件清单（如有附件）。 四、劳务保障 1. 甲方应为乙方购买合适的人身意外险、医疗险和相关保险，确 保乙方在工作期间获得必要的保障。 2. 乙方如因工作受伤或生病，甲方应负担相应的医疗费用，并协 助乙方进行相关处置。 五、违约责任 1. 乙方不得违反本协议约定，如有违约行为，应当承担相应的法 律责任，并赔偿甲方因此造成的损失。 2. 甲方若未按照约定时限支付工资报酬或未提供相应的工作保障，应承担违约责任，并作出相应赔偿。
出国劳务合同范本 出国劳务合同范本1 甲方(雇佣方)： 乙方(劳务者)： 经甲乙双方充分协商达成如下协议 1、甲方雇佣乙方到俄罗斯务工从事重职业。 2、工作期限：自出境开始计算工作时间，离境时工作结束。 3、甲方办理出境手续，乙方应积极提供甲方办理手续的相关手续证件。 4、办理出境手续及费用由甲方负责，乙方在甲方办完手续后若反悔不去，应当赔偿甲方为其办理护照及签证所有费用，还应赔偿由此给甲方所造成的经济损失。 5、由于乙方在工作中因自身原因所造成的自身伤害与他人的争执与他人造成伤害，或自身原因，乙方自行承担，甲方概不负责。由于工作原因导致伤害由甲方负责。 6、乙方在签订合同后出境前后必须遵守国家法律和所在国的法律，发生违法犯罪行为自行负责。 7、乙方出境后要服从甲方指挥和安排的工作并完成指定工作量，杜绝乙方出工不出力现象发生。 8、甲方在出国前已付乙方预先工资________元。
9、若本合同发生纠纷选择在东宁县人民法院管辖。 10、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自签字生效。 甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________ 法定代表人(签字)：_________ 法定代表人(签字)：_________ _________年____月____日 _________年____月____日出国劳务合同范本2 甲方： 乙方：____________ 乙方籍贯：_______省______市_____________镇__________村 身份证号：____________________________ 甲方根据需要，面向社会招聘员工，乙方对甲方充分了解后，愿到甲方工作，为明确双方的权利和义务，依据有关法规经双方协商同意，签定如下劳动合同，双方共同遵照执行。 一、乙方必须是年满二十二周岁以上公民,且本人自愿、身体健康、亲属同意者。有效期自出国之日起至回国之日止，回到国内合同自行终止。 二、劳动报酬及发放办法 1、乙方的工资按实际出勤计算，月工资。甲方提前支
国外务工劳务合同(九篇) 国外务工劳务合同篇一 乙方：_________________姓名 甲方聘用乙方为短期员工，双方经过公平协商，彼此同意商定下述条款以共同遵守。 第一条乙方的考勤与治理悉按甲方员工手册办理。 其次条乙方的职务或工种为：_________________ 第三条乙方受聘于甲方期间，应依据甲方工作安排，在下述工作场所履行职责 (一)甲方公司总部; (二)甲方在全资公司或参股的合资公司; (三)甲方在内地省份机构及境外机构; (四)应出差效劳的场所。 第四条乙方工作职责、事项由甲方依乙方的职务或工种，并视乙方力量及甲方需要进展分派。 第五条乙方的正常工作时间每日为7小时，每周5个半工作日，其工作、休息、 第十六条本合同一式两份，甲乙双方各执一份，经双方签字后于年月日起生效。
第十七条甲乙双方就履行本合同所发生一切争吵，同意以市劳动局为第一仲裁机关。 订立合同书人 签约代表人：_________________(签字) 职称：_________________ 乙方(姓名)：_________________(签字) 身份证号码：_________________ 户口所在地地址：_________________ 联络方式：_________________ ____ 年 _____ 月 _____ 日 国外务工劳务合同篇二 甲方(用人单位)：_______________ 名称____________________经济类型__________ 法定代表人(单位负责人)__________电话__________ 地址_________________________ 乙方(劳动者)：_______________ 姓名__________性别_____年龄_____文化程度_____ 身份证号码_______________就业证号码__________ 地址_________________________ 甲乙双方依据《劳动法》及相关法律法规的规定，公平自愿、协商全
出国打工劳务合同范本六篇合集 目录 出国打工劳务合同范本6-1 (1) 出国打工劳务合同范本6-2 (5) 出国打工劳务合同范本6-3 (6) 出国打工劳务合同范本6-4 (14) 出国打工劳务合同范本6-5 (16) 出国打工劳务合同范本6-6 (19) 出国打工劳务合同范本6-1 合同 用人单位(甲方) 用人单位代表： 受用人(乙方)： ____________ 籍贯：_______省______市_____________镇(办事处)__________村 身份证号：____________________________ 甲方根据本公司承揽工程的需要，面向社会招聘员工，乙方对甲方充分了解后，愿到甲方工作，为明确双方的权利和义务，依据有关法规经双方协商同意，签定如下劳动合同，双方共同遵照执行。 一、乙方必须是年满二十二周岁以上公民,且本人自愿、身体健康、亲属同意者，如有一技之长优先录用。 二、用工期限为半年一签，可以连续续签，自出国之日起至回国之日止，回到国内合同自行终止。 三、劳动报酬及发放办法 1、乙方的工资按实际出勤计算，每天工作十小时为一个工日，工资单价为：工资按170~190 元/工日标准，组长工资按220~240元/工日标准。在工作中三个月内发现乙方不符合聘用
条件的，工资下调----%。具体标准有甲方项目经理根据乙方在国外的工作表现及工地工作能力而商定，加班费另计。工人工资每季度结算一次，不低于当季度工资总额的70%，工人回国甲方核对账目后一次性付清。 2、乙方在一次签证周期内从居住地到工作地往返一次的差旅费及乙方在国外工地的食宿 费、保险费由甲方承担。 四、甲方的权利 1、依照国家的有关规定和甲方公司的规章制度对乙方行使管理权、考核权和奖惩权； 2、合同期间因工作需要，甲方有权调整乙方的工作岗位； 3、乙方工作期间所领用工器具丢失或人为损害，按国内价格二倍赔偿； 4、乙方自身有心脏病者，出现后果自负； 5、甲方公司为乙方按排国内学习考试，送出国的各项事务，乙方积极配合； 五、乙方的权利和义务 1、在合同期内，乙方享有电建三公司节假日的物质鼓励的权利； 2、有权享受国家和本企业规定的劳动保护，劳动保险，福利待遇。要据实际状况而定。 3、乙方必须按时，按量，按质地完成约定的工作任务和工作指标，并接受甲方考核； 4、自觉保护甲方的形象和利益，不得实施有损甲方形象和利益的言行； 5、乙方必须以甲方工作人员名义开展业务，并服从甲方统一管理。 六、乙方被录用后，要认真执行甲方的规章制度，团结同志，服从安排，按质按量的完 成各项任务。乙方应做到安全生产，并根据工作、工种和岗位，严格按工艺流程和技术要求进行操作，如因乙方违章操作造成罚款，质量安全及他人事故的责任及费用由乙方自负。凡出国人员发生一次个人打架斗殴事件当事人各罚款2000元，发生一次群架事件当事人各罚款5000元。打架斗殴、酗酒闹事、盗窃等构成治安及刑事案件者，或在不属于工作时间发生的事件，责任及费用均由乙方自负。 七、对工伤残、亡的处理（在施工现场因工负伤、亡处理费用按以下标准，在施工现场 外发生的因病死亡或其它伤、亡事故，费用全部由乙方承担）。 1）乙方在录用期内因工负伤，经医疗部门确诊需住院治疗的，应在甲方指定的医疗单位就
出国劳务合同范本（最新10篇） （经典版） 编制人：__________________ 审核人：__________________ 审批人：__________________ 编制单位：__________________ 编制时间：____年____月____日 序言 下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢! 并且，本店铺为大家提供各种类型的经典范文，如工作资料、求职资料、报告大全、方案大全、合同协议、条据文书、教学资料、教案设计、作文大全、其他范文等等，想了解不同范文格式和写法，敬请关注! Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you! In addition, this shop provides you with various types of classic model essays, such as work materials, job search materials, report encyclopedia, scheme encyclopedia, contract agreements, documents, teaching materials, teaching plan design, composition encyclopedia, other model essays, etc. if you want to understand different model essay formats and writing methods, please pay attention!