如何提高员工的幸福感
作者：许华;李爱梅
作者机构：暨南大学;暨南大学
来源：中国商贸
ISSN：1005-5800
年：2012
卷：000
期：030
页码：86-87
页数：2
中图分类：F272
正文语种：chi
关键词：员工幸福感;幸福管理;人力资源管理
摘要：随着社会经济的发展,幸福感成为人们普遍关注的话题.由于员工幸福感与组织健康发展有密切关系,企业也越来越重视提高员工的幸福感.本文为提高员工的幸福感提出四个人力资源管理策略:构建公平、富有竞争力的薪酬体系；重视员工的职业生涯规划；建立完善的培训体系；引入员工援助计划(EAP).通过这四个手段全面提升员工的幸福感.