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安全生产奖惩规定细则(新版)

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( 安全管理 )

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安全生产奖惩规定细则(新版)

Safety management is an important part of production management. Safety and production are in

the implementation process

安全生产奖惩规定细则(新版)

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一、奖惩规定:

1、凡在安全生产中成绩突出,具备下列条件的项目部班组和个人给予荣誉或物质奖

(1)认真执行安全生产规章制度,凡在施工中发险情时排除万难除或避免了事故或重大事故的发生,项目经理部班组或个人给予奖励。

(2)对安全设施,安全技术措施有创新,在生产实践中取得显著效果者,根据创新效果在大小,对创新者给予不同的奖励。

(3)对于能严格安全管理创优良达标的项目经理部,给予奖励。

(4)对坚持原则,抵制违章指挥,违章作业,避免事故和重大事故发生的个人或班组给予奖励。

2、奖励金额的来源和办法

奖励金额的来源从违章作业、违章指挥、违反规章制度的个人、

单位罚款项目中列支,不足部分由总公司列支,但处罚资金专款专用,不得列支它用。

奖励办法:

(1)项目部:工程开工后接受市建委安站的监督和检查,以安站确定的安全达标工地,为依据给予奖励。

(2)班组和个人:项目工程部根据班组和个人的业绩报总公司安全部门审核,领导批准,给予奖励。

奖励的金额:

项目部:工程达标后奖励制度1000-2000元;

班组:班组集体奖励金额平均每人50元;

个人:根据贡献大小奖励金额50-200元。

二、违章处罚规定:

序号

违章内容

罚款对象

罚款(元)

1

凡在施工过程中安全管理不到位,安全未达标的项目部

项目部

1000-2000

2

凡在施工过程中发生死亡事故的项目部

项目部

5000

3

凡在施工过程中发生重伤事故的项目部

项目部

3000

4

发生死亡、重伤事故隐藏瞒不报的项目部(2、3项内容合并处理)

项目经理

1000(重大)-2000(亡)

5

未建立安全管理小组的项目部

项目经理

100

6

未建立安全生产责任制且安全管理目标不明确的项目部

项目经理

100

7

未编制施工组织设计者且安全管理部分无针对性的项目经理部项目经理

技术主管

各100

8

无书面的安全技术交底,交底深度不足的

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