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教师网上成绩录入操作流程【模板】

教师网上成绩录入操作流程【模板】
教师网上成绩录入操作流程【模板】

教师网上成绩录入操作流程

打开“**大学教务处网站”(https://www.doczj.com/doc/393509878.html,),点击首页中右侧“教务管理系统服务器1或服

务器2”,

在出来的页面中输入用户名和密码,选择身份‘教师’,原始的用户名和密码都是教师的工号,可向教务秘书查询,进入系统后可以修改自己的密码

登录后可以在‘信息维护’——》‘密码修改’中修改面貌,在‘成绩录入’中选择课程进去录入成绩

,点击一门课程后看到提示‘请输入课程密码’,这个密码请向教学秘书询问。

,输入密码进入后(不能直接回车,必须点确定),可看到这们课程所上班级的名称和学生信息

页面的上面有个成绩比例,平30% ,期中0%,期末70%,实验0% 这个老师可以根据课程的实际情况自己维护,如无特殊情况就不需要修改;右上角有个‘记分制’‘总评转换制’,这两个要保持一致,考试课程选择百分制直接输入分数,考查课程输入的是成绩是‘优秀’‘良好’‘及格’,这时请把‘记分制’‘总评转换制’里看的‘百分制’换成‘五级制’

,这时输入成绩的时候就可以从下拉框中选择‘优秀’‘良好’等成绩,就不需要老师手动输入这种成绩

成绩录入完成后,下方有‘保存’和‘提交’按钮,成绩输入一半或全部输入完成后先点‘保存’,这时会根据输入的‘平时’和‘期末’成绩自动算出‘总评成绩’,检查过成绩没问题后再点‘提交’按钮,需要注意的是,点了‘保存’还未点‘提交’后成绩还可以修改(修改成绩时先点右下角看到的‘清空总评’按钮),点了‘提交’后成绩就不能修改了,想修改成绩需要教务处重新开放成绩录入状态

成绩提交后,点击输出打印,会弹出新窗口。打印班级成绩单:点击“输出打印”后,出现对话框,选择“格式二”,选择班级,点击打印,出现对话框后选择“保存”或“打开”均可,出现excel表格,在“文件”中选择“打印”。如果窗口被屏蔽打上钩再打印

打印试卷分析表:点击“输出打印”后,出现对话框,选择“格式三”,选择班级,点击打印,出现对话框后选择“保存”或“打开”均可,出现excel表格,填写相应内容,保存或打印。如果窗口被屏蔽打上钩再打印

常见问题解答:

1.教师帐号或密码遗忘?

答:请联系所在学院教学秘书,他可以查询教师帐号和初始化密码。

2.课程学生名单有出入?

答:请联系所在学院教学秘书。

3.缓考、缺考、特招生、违纪作弊学生成绩怎么录入?

答:缓考学生录入平时成绩,在备注栏选择“缓考”,总评成绩自动计为“缓考”。

缺考学生录入平时成绩,在备注栏选择“缺考”,总评成绩自动计为“0”分。

特招生录入平时成绩,在备注栏选择“特招生”,总评成绩自动计为“特招生”。

违纪作弊学生录入平时成绩,在备注栏选择“违纪作弊”,总评成绩自动计为“0”分。

4.成绩提交后发现有错误怎么办?

答:成绩录入工作必须严肃认真,成绩一旦提交原则上不得更改。若因特殊原因确需更改,任课教师须向教务处提交书面申请报告,说明理由,学院(部)主管教学院长审核,教务处主管处长审批后方能予以更正,必要时需附试卷等材料。

5.成绩录完后,成绩单和试卷分析表交给谁?

答:任课教师在成绩录入完成后,应打印成绩单及试卷分析,任课教师及系(教研室)主任签字后交开课院(部)教务秘书存、归档。

6.本学期成绩录入时间是什么?

答:2011年6月21日-2011年7月6日,请务必按时完成。

(最新最详细)全国教师管理信息系统填报指南

填报对象教师范围: ①学校有编制的教职工(含有编制的工勤人员); ②离退休教职工不采集,其中2016年11月退休的不采集。 注意:公办在编的按工资关系采集! 一、基本信息 1、姓名:按身份证姓名填写,姓名两个字的中间不能有空格。 2、曾用名:人事档案名字和身份证名字不一致的、或有曾用名的一律填到曾用名。 3、性别:里面有4个选项,但只填男或女。如证件上显示未知或者未说明的性别,按照证件选择。 4、教职工号可不填,也可学校自行编码,但校内不能重复。 5、国籍地区:中国。 6、身份证件类型:只填居民身份证。 7、身份证号:必须按身份证如实填写,并且只支持18位的居民身份证号码。身份证号码最后一位是x的、最好要大写X,而且输入法要半角。 8、出生日期:一般按身份证填写,如身份证出生日期与人事档案不一致的,填人事档案出生日期。 9、籍贯:如实填写至,指本人出生时祖父的居住地户口出生地,具体到区县一级。如:“福建省泉州市南安市” 10、出生地:必须填,以户口本上出生地为准。请选择到县级市或县,例如:“福建省泉州市南安市”。 11、民族:据实填报 12、政治面貌:默认群众。中共党员、中共预备党员、群众或其他民主党派,无党派民主人士:并非无党无派身份就是无党派人士,须填写相关登记表并经所在单位党组织或统战部门认定的。

13、婚姻情况:以民政局婚姻登记注册为准。未婚教师选择未婚,已婚教师要注意选择是初婚、再婚、复婚。离婚选择离婚。丧偶选择丧偶。 14、健康情况:一般选择健康或良好。 15、参加工作年月: 指计算工龄的开始时间(一般以第一次干部介绍信为准,无介绍信的以实际参加工作时间为准),请与工资管理人员核实。 16、进本校年月:公办教师以人事主管部门开具干部介绍信为准,无干部介绍信的以实际报到时间为准;民办教师以合同签订时间为准。 17、教职工来源:里面有招聘,军队转业、复员,调入、引进人才,其他,其中招聘又包括:应届毕业生、往届毕业生、民办教师转正、代课教师转正、其他招聘5个选项。 教职工来源并不是指教职工第一次参加工作时的来源,而是指经过什么形式来到本校参加工作的(完小小学的教师以到完小小学为准,不能以中心);如:现在在B学校,包分配或应聘时进的A学校,通过调动进了B学校,那么B学校录入此位教师时应该选择调入。 PS: 1、原在师范院校毕业分配的选择招聘应届毕业生; 2、1993年3月27日之前代课转正的填民办教师转正; 3、1993年3月27日之后至2008年8月代课转正的填代课教师转正; 4、随军选择其他 5、难以细分的可选填大类 18、教职工类别:专任教师、行政人员、教辅人员、工勤人员,凡未任课又不属于行政人员的填写教辅人员。(专任教师:指具有教师专技职务、聘任在教师岗位且享受教师工资待遇的人员。公办有任课的双肩挑行政人员和中层请选择专任教师。 19、是否在编:有编制的公办教师和工勤人员选择“是”。 20、用人形式:“人员是否在编”填“在编”时,该项不填。即公办教职工不填该项。 21、签订合同情况:包括未签合同、聘用合同、劳动合同、其他合同4项,如实填写,公办在职人员填聘用合同。

教务管理系统操作流程-FJMU

福建医科大学 教务管理系统操作手册 (学生版) 福建医科大学教务处 2014年4月

说明 我校教务管理系统自运行以来,得到了各位老师的大力支持,并在使用过程中给我们提出了许多宝贵的意见和建议,教务处也积极地与杭州正方公司沟通协调,并不断完善系统的功能需求以满足我校教学管理的需要。为使我校老师能更好了解教务管理系统的功能,掌握使用本系统的操作方法,现将教务管理系统的功能介绍和操作方法编印成册供各位师生操作时参考。同时,希望各位师生在使用的过程中能够继续给我们提供宝贵的意见和建议,教务处将继续加强与正方公司的沟通协调,进一步完善本系统,实现教学管理规范化、信息化、科学化、制度化。 在使用过程中碰到的疑难问题,可与教务处郑章斌联系,联系电话22862100。 教务处 2014年4月

目录 一、教务处网页各模块内容介绍............................................................................................................ - 3 - 1、教务公告...................................................................................................................................... - 3 - 2、规章制度...................................................................................................................................... - 3 - 3、公共服务...................................................................................................................................... - 3 - 4、教学设施...................................................................................................................................... - 3 - 5、考试在线...................................................................................................................................... - 3 - 6、实践教学...................................................................................................................................... - 3 - 7、质量工程及教学成果.................................................................................................................. - 3 - 8、站内检索...................................................................................................................................... - 3 - 9、课程中心平台.............................................................................................................................. - 3 - 二、教务管理系统登录方式.................................................................................................................... - 3 - 三、任选课及体育选课............................................................................................................................ - 5 - 1、体育选课操作的流程.................................................................................................................. - 5 - 2、任选课选课操作流程.................................................................................................................. - 5 - 四、教学质量评价.................................................................................................................................... - 6 - 五、四六级及计算机报名........................................................................................................................ - 7 - 六、信息维护............................................................................................................................................ - 7 - 七、教室资源网络查询与借用................................................................................................................ - 7 - 1、借用预约流程.............................................................................................................................. - 7 - 2、取消预约流程.............................................................................................................................. - 9 - 3、教室课表查询.............................................................................................................................. - 9 - 八、信息查询其他功能模块.................................................................................................................... - 9 - 1、培养计划...................................................................................................................................... - 9 - 2、学生个人课表.............................................................................................................................. - 9 - 3、课程进度表查询.......................................................................................................................... - 9 - A、计划内“按班级”上课的进度表 ..................................................................................... - 9 - B、“大学英语或体育”课表、进度表查询操作流程.......................................................... - 10 - C、任意选修课的查询操作: ............................................................................................... - 12 - 4、成绩查询及等级考试查询........................................................................................................ - 12 - 5、学生选课情况查询.................................................................................................................... - 12 -

学生成绩管理系统详细操作过程

学生成绩管理系统 我将把我的实现步骤完整的写出来,我是在VC 6.0版本下用MFC实现的。 我创建的基于单文档的应用程序,过程不介绍,大家都会。下面的是我系统菜单: 思路: 刚进入系统时,只有“登录”菜单可用,其他三个菜单项都是灰色不可用的。当用户点“进入系统”菜单项时,用户输入用户名、密码和用户类型,系统将根据相应的用户权限使相应的菜单可用,并且“进入系统”菜单项变为不可用。如:如果用户类型是学生,那么只有学生权限菜单可用,而“教师权限”和“管理员权限”都不可用,同时“进入系统”变为不可用。 “学生权限”下只有“查询成绩”,因为学生只可以查询自己相应的成绩;“教师权限”下有“查询学生成绩”和“增改删学生成绩”两个菜单项,因为教师除了可以查询学生成绩还可以增加、修改和删除学生成绩;“管理员权限”下有“管理学生”和“管理教师”两个菜单项。 整体设计: 因为我们要设置系统菜单的状态,所以必须在CMainFrame中添加相应的函数和代码,具体步骤如下: 【步骤1】由于系统要使用ODBC类操作数据库,所以需要在stdafx.h中加入代码: #include 【步骤2】在CMainFrame中的OnCreat()中添加代码如下,实现菜单的初始化工作,当用户没进入系统之前,只有“登陆”菜单下的“进入系统”菜单项可用,而“退出系统”和其他3个权限菜单都不可用,即都是灰色的。 int CMainFrame::OnCreate(LPCREATESTRUCT lpCreateStruct) { //使“退出系统”和其他3个权限菜单都不可用,即都是灰色的 GetMenu()->GetSubMenu(0)-> EnableMenuItem(1,MF_BYPOSITION | MF_DISABLED | MF_GRAYED); GetMenu()-> EnableMenuItem(1,MF_BYPOSITION | MF_DISABLED | MF_GRAYED); GetMenu()-> EnableMenuItem(2,MF_BYPOSITION | MF_DISABLED | MF_GRAYED); GetMenu()-> EnableMenuItem(3,MF_BYPOSITION | MF_DISABLED | MF_GRAYED); } 【步骤3】在CMainFrame中添加自己定义的函数void SetMenuSta(int type),此函数在登陆对话框的OnOK()中被调用,即当用户进入系统后使“进入系统”

全国教师管理信息系统教师个人信息填报解释

(最新最详细)全国教师管理信息系统填报指南 填报对象教师范围: ①学校有编制的教职工(含有编制的工勤人员); ②离退休教职工不采集,其中2016年11月退休的不采集。 注意:公办在编的按工资关系采集! 一、基本信息 1、姓名:按身份证姓名填写,姓名两个字的中间不能有空格。 2、曾用名:人事档案名字和身份证名字不一致的、或有曾用名的一律填到曾用名。 3、性别:里面有4个选项,但只填男或女。如证件上显示未知或者未说明的性别,按照证件选择。 4、教职工号可不填,也可学校自行编码,但校内不能重复。 5、国籍地区:中国。 6、身份证件类型:只填居民身份证。 7、身份证号:必须按身份证如实填写,并且只支持18位的居民身份证号码。身份证号码最后一位是x的、最好要大写X,而且输入法要半角。 8、出生日期:一般按身份证填写,如身份证出生日期与人事档案不一致的,填人事档案出生日期。 9、籍贯:如实填写至,指本人出生时祖父的居住地户口出生地,具体到区县一级。如:“福建省泉州市南安市” 10、出生地:必须填,以户口本上出生地为准。请选择到县级市或县,例如:“福建省泉州市南安市”。 11、民族:据实填报 12、政治面貌:默认群众。中共党员、中共预备党员、群众或其他民主党派,无党派民主人士:并非无党无派身份就是无党派人士,须填写相关登记表并经所在单位党组织或统战部门认定的。

13、婚姻情况:以民政局婚姻登记注册为准。未婚教师选择未婚,已婚教师要注意选择是初婚、再婚、复婚。离婚选择离婚。丧偶选择丧偶。 14、健康情况:一般选择健康或良好。 15、参加工作年月: 指计算工龄的开始时间(一般以第一次干部介绍信为准,无介绍信的以实际参加工作时间为准),请与工资管理人员核实。 16、进本校年月:公办教师以人事主管部门开具干部介绍信为准,无干部介绍信的以实际报到时间为准;民办教师以合同签订时间为准。 17、教职工来源:里面有招聘,军队转业、复员,调入、引进人才,其他,其中招聘又包括:应届毕业生、往届毕业生、民办教师转正、代课教师转正、其他招聘5个选项。 教职工来源并不是指教职工第一次参加工作时的来源,而是指经过什么形式来到本校参加工作的(完小小学的教师以到完小小学为准,不能以中心);如:现在在B学校,包分配或应聘时进的A学校,通过调动进了B学校,那么B学校录入此位教师时应该选择调入。 PS: 1、原在师范院校毕业分配的选择招聘应届毕业生; 2、1993年3月27日之前代课转正的填民办教师转正; 3、1993年3月27日之后至2008年8月代课转正的填代课教师转正; 4、随军选择其他 5、难以细分的可选填大类 18、教职工类别:专任教师、行政人员、教辅人员、工勤人员,凡未任课又不属于行政人员的填写教辅人员。(专任教师:指具有教师专技职务、聘任在教师岗位且享受教师工资待遇的人员。公办有任课的双肩挑行政人员和中层请选择专任教师。 19、是否在编:有编制的公办教师和工勤人员选择“是”。 20、用人形式:“人员是否在编”填“在编”时,该项不填。即公办教职工不填该项。 21、签订合同情况:包括未签合同、聘用合同、劳动合同、其他合同4项,如实填写,公办在职人员填聘用合同。 22、是否全日制师范类专业毕业:指全日制师范类学校毕业,根据实际情况选择。【如果中专是全日制师范,大专不是,也算是全日制师范类专业毕业,其中在陆丰职校和陆丰二职毕业的代培生请选择“是”】。

ACCESS学生成绩管理系统数据库

学生成绩管理系统数据库 一、需求分析 1.信息需求 对学校而言,学生成绩管理系统是所有工作的首要之选,但是高校学生的成绩管理工作量大、繁杂,人工处理非常困难。因此,借助于强大计算机的处理能力,能够把人从繁重的成绩管理工作中解脱出来,并且更加准确、安全、清晰的管理环境。 2.功能需求 能够进行数据库的数据定义、数据操纵、数据控制等处理功能。 具体功能应包括:系统应该提供课程安排数据的添加、插入、删除、更新、查询;成绩的添加、修改、删除、查询,学生及教职工基本信息查询的功能。 3. 安全性与完整性要求 对于学生成绩管理系统数据库来讲,由于其主要数据是学生成绩,只能由本人以及所教老师及教务处知道,因此做好数据安全性是重中之重。另外,要求所有在校学生的信息都要录入其中,并且要设计好个别情况。 二、概念结构设计 概念结构设计阶段是整个数据库设计的关键,它通过对用户需求进行综合、归纳与抽象,形成一个独立于具体DBMS的概念模型。

设计成绩管理数据库包括学生、成绩、课程、教师四个关系。 E-R图如下 三、逻辑结构设计 (1)关系模式 E-R图向关系模型转化要解决的问题是如何将实体型和实体间的联系转化为关系模式,如何确定这些关系模式的属性和码。 设计学生成绩管理数据库,包括课程、学生、教成绩三个关系,其关系模式中对每个实体定义的属性如下:

课程信息表:(课程号,课程名,教师号,学分,学时) 此为联系“课程信息表”所对应的关系模式。课程名为该关系的候选码。 学生信息表:(学号,姓名,年级,性别,专业,系别) 此为联系“学生信息表”所对应的关系模式。学号为该关系的候选码。 成绩表:(学号,课程号,成绩) 此为联系“输入”所对应的关系模式。题目编号、管理号为该关系的候选码 教师信息:(教师号,教师名,教师性别,教师系别) 此为联系“教师信息表”所对应的关系模式。教师信息为该关系的候选码。 数据库中包含4个表,即课程信息(class information),教师信息(teacher information),学生信息(student information),成绩信息(score information)。

教师成绩录入流程【模板】

教师成绩录入流程 一、进入XX学院主页——“XX学院 ******/default.jhtml”; 二、点击便捷导航一栏“教务系统”,选“教务系统第四入口(教师录入成绩专用)”,进入教师录入成绩的登录界面; 三、账号为教师工号(如密码有问题,可与各院系教务员联系),点击“登录”按钮,进入教务系统;

四、点击“成绩录入”按钮,进入如下界面:

五、输入课程密码(课程密码为教工号),点“确定”,会出现如下提示(请认真阅读提示): 六、认真阅读提示后,点击“确定”,进入如下界面: 根据考核实际情况,在右上角“记分制”和“总评转换成”处选择“百分制”或“五级制”。

七、录入成绩前请教师核实左上角“平时、期中、期末、实验”的比例设置是否正确。在平时成绩和期末成绩一栏分别录入学生成绩,录入结束后,点击“保存”按钮 出现如下界面,提示保存成功 八、成绩全部录入完,并保存后,可点“提交”按钮。会出现下图提示内容。(注:成绩一旦提交,将无法修改,且学籍科不再单独返回成绩,故教师在成绩提交前仔细审核,确保成绩的准确性。)

确定成绩无误后,点击“确定”按钮,弹出提交成功的对话框,(如下图)点击“确定”。至此成绩录入工作结束。

注意事项: 1、免修、缓考学生成绩的录入:在学生免修或缓考相应课程的备 注一栏选“免修”或“缓考”,免修成绩自动生成70,缓考成绩 生成“0”; 2、缺考、缺课1/3学生成绩的录入:在备注一栏选“缺考”或“缺 课1/3”,成绩自动生成。 3、各任课教师在规定录入时间内完成成绩录入。请在提交成绩前 认真审核,成绩提交后一律不再返回。如需返回修改成绩,教 师要提交教师更改成绩申请表(见附件)。 4、出现系统中有学生名字,但教学记录表上无名字的,如有考试 成绩,在系统中录入成绩,并在纸质成绩登记表中记录学生学 号、姓名及成绩。若出现系统中无学生名字,但教学记录表上 有名字又有考试成绩的,系统中成绩暂时不录入,在纸质成绩 登记表中备注说明。 5、出现系统中无学生名字,教学记录表上有名字但无考试成绩的, 不录入成绩。出现网上和教学记录表上均无学生名字,但有考 试成绩的,不录入成绩,教师将学生学号、姓名及成绩手写于 纸质成绩登记表,备注说明。

业务流程大纲纲要大纲体系规划清单.docx

功能模块主干业务子流程 业务域(LEVEL-2)备注价值链 (LEVEL-1) (LEVEL-0) SBU 总部 股东会议管理流程 董事会会议管理董事会议管理流程 监事会议管理流程 董事会事务工商登记管理流程 董事会事务处理 印章管理流程 股东、董事、监事关系维护流程 参控股公司董事会事务处理流程 公司理念及愿景制定流程 公司战略制定流程 业务战略制定流程 组织与人力资源战略制定流程 战略研究与制定 资本运营战略制定流程 品牌战略制定流程 信息化战略制定流程 金融战略制定流程 战略管理 文化战略战略制定流程 质量战略制定流程 战略预算制定流程 战略计划制定流程 战略预算与战略计 划

战略预算与战略计 新业务开发计划制定流程 划 投资战略计划制定流程 并购战略计划制定流程 战略战略战略评价流程 战略评价与战略绩 战略沟通与推动流程 效管理 战略绩效管理及调整流程 国际合作研究全球整合资源研究与动态监控流程 国际合作国际合作事务管理流程 国际合作管理 国际合作项目管理流程 经营目标管理经营目标制定流程经营目标分解流程 经营计划制定流程经营计划制定流程 经营计划管理 经营过程控制流程经营过程控制流程 运营分析及调整运营分析及调整流程运营分析及调整流程运营管理经营绩效考核体系设计流程事业部绩效管理体系建设流程 经营绩效统计平台设计流程 运营绩效管理经营绩效数据收集与统计流程 经营完成情况评价流程 经营目标执行激励流程 目标市场和消费者研究流程目标市场和消费者研究流程 市场研究 标杆及竞争者研究流程标杆及竞争者研究流程 产品技术路线及资源分析流程 制定产品规划流程 产品规划 关键技术与资源规划流程 产品规划

全国教师管理信息系统学校用户操作手册(中小学校)

全国教师管理信息系统 学校用户操作手册 - 中小学校 二〇一六年八月

目录 第一部分登录及首页错误!未定义书签。 第1章登录.................................................................................................................................. 错误!未定义书签。 1.1.登录.................................................................................................................................. 错误!未定义书签。 1.2.重置.................................................................................................................................. 错误!未定义书签。第2章首页.................................................................................................................................. 错误!未定义书签。 2.1.待办事项.......................................................................................................................... 错误!未定义书签。 2.2.通知公告.......................................................................................................................... 错误!未定义书签。 2.3.教职工岗位类别构成图................................................................................................. 错误!未定义书签。 2.4.专任教师年龄构成图..................................................................................................... 错误!未定义书签。 2.5.其他说明.......................................................................................................................... 错误!未定义书签。第二部分教师信息管理错误!未定义书签。 第3章信息首次录入 ................................................................................................................. 错误!未定义书签。 3.1.新增.................................................................................................................................. 错误!未定义书签。 3.2.编辑.................................................................................................................................. 错误!未定义书签。 3.3.删除.................................................................................................................................. 错误!未定义书签。 3.4.导入.................................................................................................................................. 错误!未定义书签。 3.5.导出.................................................................................................................................. 错误!未定义书签。 3.6.报送.................................................................................................................................. 错误!未定义书签。 3.7.全部报送.......................................................................................................................... 错误!未定义书签。 3.8.统计.................................................................................................................................. 错误!未定义书签。第4章问题数据处理 ................................................................................................................. 错误!未定义书签。 4.1.同组问题数据查看......................................................................................................... 错误!未定义书签。 4.2.修改.................................................................................................................................. 错误!未定义书签。 4.3.佐证.................................................................................................................................. 错误!未定义书签。 4.4.删除.................................................................................................................................. 错误!未定义书签。 4.5.驳回.................................................................................................................................. 错误!未定义书签。第5章日常维护.......................................................................................................................... 错误!未定义书签。 5.1.学习经历.......................................................................................................................... 错误!未定义书签。 5.2.工作经历.......................................................................................................................... 错误!未定义书签。 5.3.岗位聘任.......................................................................................................................... 错误!未定义书签。 5.4.专业技术职务聘任......................................................................................................... 错误!未定义书签。 5.5.基本待遇.......................................................................................................................... 错误!未定义书签。 5.6.年度考核.......................................................................................................................... 错误!未定义书签。 5.7.教师资格.......................................................................................................................... 错误!未定义书签。 5.8.师德信息.......................................................................................................................... 错误!未定义书签。 5.9.教育教学.......................................................................................................................... 错误!未定义书签。 5.10.教学科研成果及获奖................................................................................................. 错误!未定义书签。 5.11.入选人才项目 ............................................................................................................. 错误!未定义书签。 5.12.国内培训 ..................................................................................................................... 错误!未定义书签。 5.13.海外研修 ..................................................................................................................... 错误!未定义书签。 5.14.技能及证书 ................................................................................................................. 错误!未定义书签。 5.15.交流轮岗 ..................................................................................................................... 错误!未定义书签。 5.1 6.联系方式 ..................................................................................................................... 错误!未定义书签。 5.17.照片采集 ..................................................................................................................... 错误!未定义书签。第6章教师信息审核 ................................................................................................................. 错误!未定义书签。第7章已审核信息变更 ............................................................................................................. 错误!未定义书签。

教务管理系统教师用户成绩录入简要使用说明

各位老师: 本学期我校教务管理系统进行升级,使用界面有所变化。我们重新编印教师用户成绩录入简要使用说明,由此造成的不便,敬请谅解。 教务管理系统教师用户成绩录入简要使用说明 一、系统登录 打开IE浏览器,在教务处网页上找到右上角的综合教务管理系统,点击进入登录页面(图1)。选择教师用户,输入用户名及密码,进入教师管理界面(图2)。 成绩录入结束后,请各老师不要忘记关闭开启的窗口,以防他人进入,造成不良后果! 图1登录页面 用户名:输入教师用户名(教师用户名跟原来的一样)。 用户密码:初始密码由教学秘书提供,第一次登录本系统,请修改并保管好密码。 图2教师管理界面图3密码修改界面 二、密码修改 为防止登录信息泄密,请各位教师尽快更改原始密码,点击“信息维护”->“密码修改”,修改自己的原始系统密码和课程原始密码(图3)(第一次登录后,立即修改系统密码)。 三、成绩录入 1、点击“成绩录入”->选择本学期对应的任教课程(图4),进入网上成绩录入系统; (如发现任教课程有误,请速跟教学秘书联系。) 2、输入课程密码(如图5);(初始密码由教学秘书提供) 图4本学期任教课程图5输入课程密码界面 3、按“确定”按钮,进入学生成绩录入界面,在左上角输入各部分成绩比例及右上角选择记分制方式和总评记分方式后(图6),录入成绩按“保存”,全部完成后并检查无误后

按“提交”按钮(图6)。注意:按“提交”按钮后,成绩不能更改。 图6成绩录入界面 按“输出打印”按钮可将该班成绩输出打印。 选择班级及“格式二”,打印并签名后交院系存档。选择班级及“试卷分析”,可制作试卷册用。 成绩提交后教师不能再修改成绩,若需修改,请在开学初一周内,按有关文件向教务处学务科提出申请。 以上为教师成绩录入使用,更详细的说明请参阅教务处网站上《教务管理系统教师网上操作手册.doc》 附注:1、根据《龙岩学院考试管理办法》规定,考查课的成绩评定采用五级记分制(优秀、良好、中等、及格、不及格),一般期末测验成绩占总成绩的60%,平时成绩点总成绩的40%。考试课程学期成绩必须是平时成绩和期未成绩的综合评定,应以期未考试成绩为主(约占60%-80%),适当参考平时作业、提问、平时测验等成绩(约占20%-40%)。 2、计算机成绩的计分方式为:省高校计算机考试占该课程学期总评成绩的60%,平时考核成绩占总评成绩的40%. 3、若期末成绩被判为零分或教师当前录入的成绩为缓考、重修、补考等非正常考试的成绩时,必须在备注栏中选择相对应的选项。

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