肾内科个人工作总结
【篇一：肾病中心最新个人年度总结范文】
肾病中心工作岗位
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【篇二：肾内科实习工作总结】
实习,是一种期待,是对自己成长的期待,是对自己角色开始转换的期待,更是对自己梦想的期待;实习，也有一份惶恐,有对自己缺乏信心的不安,有对自己无法适应新环境的担忧,更有怕自己会无所适从的焦虑. 2010年6月27日，我带着一份希翼和一份茫然来到了阜阳市第一
人民医院，开始了我十个月的实习生涯.从此,我的身份将从一个学生
变为了一个实习护士,生活环境将从学校转为医院,接触的对象将从老师、同学转变为医生、护士、病人，对于这三大转变。
我实习的第一个科室是肾内科。那天我们早早的来到了科室报到，
护士长带着我们了解一下科室的环境，给我们讲解了实习工作中的
注意事项，让我认识到了护士工作要细心，谨慎而且要遵守无菌原
则和三查七对。进治疗室必须带口罩，器械要定期消毒，换水时一
定要对准姓名，床号。
上岗前三天，带教老师先让我们看看，最后老师就让我们自己去给
病人扎针，于是我们就两人一组，端着治疗盘就下病房了，刚开始
有的病人不相信我们的技术，最后就放心让我们扎了。为了能一针
见血，不鼓包，扎的好，所以每次找血管都找老半天，在扎静脉针
这一方面，我给自己打95分，因为我失败了4次，不过我越挫越勇。呵呵。。。
同时在配药这方面，不仅要对准姓名床号，药名，更要遵守无菌原则，对于一些易过敏的药物，还要给病人做皮试等。
在肾内科有好多尿毒症患者，原发性肾病综合征等，我知道了遇到
这样的问题该如何做好护理措施。并且要关心患者。还学到了一些
输液扎针的技巧，做腹膜透析，配药液，做皮试，测量血压等。在
实习期间，我们小组的同学不仅认真学习各项操作而且还团结。对
其他学校的同学也很友好。
在肾内科的实习已经结束，在肾内科学到得知识将为我在下面的科
室操作中做了铺垫。在以后的实习工作中我会更加努力认真的去做事，争取做的更好。
第2篇与“肾内科护士工作心得”相关的文章：
《护理见习心得》今年暑假，我怀着无比兴奋的心情来到武汉市第
一医院，开始了我为期2周的护理实习生涯!
当我拿着实习报告踏进第一医院的门槛时，心理感到特别激动，因
为从今天开始，我将会以一名白衣天使的身份在医院里实习。于是
我找到了医院的护士长陈蔚，和她说明了情况后，陈护士长欣然的
接受了我的请求，同意我在医院里实习2个星期，并把我安排到肾
内科!实习的第一天早上，我早早的来到医院，那时8点交***还没开始，我跟着护士帮病人换被单，帮他们量体温等等。到了8点钟，
医生和护士门准时交***，值夜的医生和护士将昨夜病
人的情况进行报告，然后各个管床医生分别开始查房，我也跟着他们，认真的听他们如何检查病人和如何询问他们。看着他们那一丝
不苟的工作态度，我的心里不禁充满着崇敬之情。首先，医生们对
病人进行询问，问他们的病症，比如：有无发热，有无疼痛，饮食
如何，排泄是否正常，有无多尿少尿等等。然后，医生仔细观察病
人的体征，有时还做下叩诊，最后开出医嘱。这时，护士们开始了
紧张的比对医嘱，并且按照医嘱进行取药和进行治疗，护士每隔4
小时查一次体温，并且绘成温度曲线，供医生参考，另外，每隔半
小时进行一次巡房，检查是否有异常情况出现。
下午，医生们为14床的病人开了一个讨论会，我也静静的来到那里，认真的听他们的讨论，并把要点都记了下来。不知不觉就已经到了
下班的时间了。回到宿舍，我总结了今天的收获和疑问，觉得今天
真是过到好充实啊!
接下来的1天，是科教科老师按照我们的需要和上岗要求安排统一
培训，由院各科室主任做了8次报告，包括：
一、医院概况简介。
二、学生管理的有关规定。
三、治安管理的一般常识。
四、医德医风教育。
五、医疗文书的书写。
六、有关护理知识的讲解。
七、院内感染的讲座。
八、手术室的有关知识。其间科教科的老师
还穿插地组织我们到各病房看病历、观看关于医疗纠纷的专家讲座
及急救处理方面的录像，让我们对实际的临床工作有了初步了解，
为正式上岗工作打下了基矗.
所系，性命相托!这是我们医学生的的誓言。在这10天里，我明白
了作为一名医学生的神圣，我们是病人的天使。为此，我们应不惜
一切的为病人着想，尽量为病人做到鞠躬尽瘁。
【篇三：肾病内科2015年工作总结】
肾病内科2015年工作总结
主要指标完成情况
1、门急诊共433人次；
2、住院136人次；
3、总床位使用率26%，周转8；
4、业务收入3306297.56元（病房932235.6元；透析室2277140.68元；门诊96921.28元），其中血透室收入较2014年增加237985.7元，比去年同期增长11.67%。
5、社会效益方面：优惠人次12人，优惠金额27154.6元。参加义
诊4次，义诊人数达183人。
肾病内科自2015年5月26日成立以来，按照医院的统一部署与要求，圆满完成病房收治、门诊血液透析与诊疗、社区义诊等工作。
目前病房医生6名、护士9名，透析室医生3名、护士7名，医护
梯队基本建立。
严格遵守医院规章制度及诊疗常规，制定了科室的工作流程与规范。狠抓医疗安全与服务质量，要求医护人员在诊疗过程中确保：领先
的技术、一流的服务。在医务科、质控科、药械科的不断帮助之下，我们对医院的诊疗要求、病历书写规范、用药规范有了更明晰的认
识和深层的理解，我们的医疗质量也随之稳步提高。肾病内科收治
了大量的慢性病、晚期疾病及重症患者，但是我们坚持只要有1%的
希望，就要付出100%的努力，救治的2名蜂蛰伤病人，都发生了多脏器功能不全，在我们的悉心救治下，均得到满意的疗效。肾病病
房还收治一些疾病终末期患者，虽然最终去世了，但是家属给医务
人员送来鲜花与感谢信，肯定我们的服务与付出。血液透析室的患
者都是长期病人，透析室的医生和护士用精湛的技术与亲人般的服
务质量赢得了患者的尊重。
肾病内科坚持业务学习。在人员相对不足的情况之下，我们分次外
派3名医护人员到唐都医院进行学习，科室内部的业务学习也不曾
间断，目前科室人员对诊疗常规及专科知识都较前有更好的掌握。
肾病内科成立以后，开展了经皮肾穿刺活检术、微创囊肿减压术、
动静脉内瘘成形术、永久性血液透析管植入术，这些新技术解决了
患者急需解决的困难，
也促进了我科临床水平的提高。我们与西安市工会合作，为患有肾
病的职工与家属提供返回部分治疗费用的活动，得到西安市总工会
及广大职工的强烈好评。我们觉得在医院为患者服务的指导精神指
引下，立足社区、立足周边，医疗下沉才能取得广大患者、广大人
民群众的信任，从而推进科室业务的不断发展。在此同时还必须站
在学科的制高点上，不断开拓新医疗、新技术，这样才能有提供更
完善服务的技术根基，也才能够经得起患者与时间的检验。
当然，肾病内科成立时间还比较短，还存在很多的不足。新的透析
室装修还没有完工，新的设备还没有到位。完整、规范的诊疗方案
尚没有制定到位，科室内部质控做得还很不够，临床路径工作完成
尤为不利。外联方面，我们还没有抽出足够的时间与资源走到基层、走到社区去，还有相当多的群众不了解省四院肾病内科。我们一定
高度重视，将在明年专门制定科室内部的质控方案，并与绩效分配
挂钩。明年春天我们必定要从医院周边社区入手，作义诊、做宣传，扩大周边对我们的认知度，在医院外联部、其它兄弟科室的帮助下
与外地对应科室展开帮扶，促进科室工作的开展。
在新的一年中，我们计划扩大诊治范围，延伸至肾脏病和风湿免疫
疾病，扩大血液净化中心规模（透析机增加至20台），加强新的血
液净化技术（如血浆置换、免疫吸附等）。购置结肠透析机、皮肤
熏蒸仪，提供更多的慢性肾病非透析疗法。以原发性肾病综合征、
iga肾病、慢性肾功能衰竭、狼疮性肾炎、糖尿病肾病为重点病种，
计划继续完善中西结合诊疗规范及护理常规；建立病员信息管理制度；逐步完善和加强病房工作质量综合考核。计划再聘用2-5名高层次、高学历、高水平人才，引领我科临床与科研。完善人才梯队，
建立完整的三级医生梯队，实现医生11-12名，护士25名的规模。
建立完善长期培养与短期培训相结合、外出进修与院内培训学习相
结合、学历教育与岗位练兵相结合、集中学习与个人学习相结合的
多层次、多方式的培养体系。加大继续教育力度，建立经费保障制度。加大接收基层医护人员学习血液净化、肾脏病理。扩大举办医
学继续教育讲座（培训班）授课、肾病科专题继续教育讲座。探索建立与下级医院对口支援关系，派出专家到对口支援单位讲座、咨询、查房、义诊，指导应用本院肾病科重点病种诊疗规范。