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综采队面试题

综采队面试题
综采队面试题

采煤机司机

1、采煤机有哪些保护?

答:现代采煤机具有电气、机械、液压三大类保护,还有适用于倾斜煤层开采的防滑保护。

(1)电气保护主要有过流、短路、漏电、电动机恒功率自动调速、急停、闭锁工作面输送

机等。

(2)机械保护主要指剪切销与安全离合器。

(3)液压保护有高压保护、欠压保护、主泵自动回零保护及过零保护等。

(4)防滑保护有防滑杆、液压制动器、液压安全绞车等装置。

2、简述液压牵引式采煤机的牵引动力传输路线。

答:电动机→齿轮变速箱→液压传动→齿轮传动(有的有)→牵引链轮(或齿轮等),从而牵引采煤机行走。

3、采煤机开启前准备有哪些?

参考答案:

①打开采煤机的“停止”按钮及刮板输送机闭锁按钮。

②把调速手把打到“零位”。

③合上隔离开关手把。

④打开洒水阀门喷雾。

⑤发出开动采煤机信号,并检查煤壁附近有无障碍物。

⑥点动采煤机电动机,合上截割部离合器手把。

⑦发出开动输送机信号。

⑧输送机开机后,按下采煤机启动按扭,使滚筒转起来。

⑨用摇臂调高手把将滚筒调整到适当高度。

⑩转动调速手把使采煤机牵引割煤。

支架工

4、支架不升降的常见原因有哪些?

①截止阀是否关闭?

②立柱截止阀是否关闭?

③先导过滤器是否堵塞?

④电磁阀是否失效?

⑤相应的主阀阀芯是否损坏?

5、支架在推溜时需注意什么?

答案:当采煤机采煤通过有约20米左右时,将运输机向煤壁推移一个截煤步距,要保证运输机平直。

6、如何正确使用支架的侧护板

答案:支架正常使用时,不必操作侧护板,此时侧护板靠弹簧力与邻架侧护板紧贴以护好顶板。当需要调架时可操作侧推千斤顶进行调架。侧护板的操作常和移架同时进行。

电钳工

7、什么是失爆?

答:电气设备的外壳失去耐爆性能或隔爆性能。

8、井下各级配电电压和各种电气设备的额定电压等级应符合哪些规定?

①高压不超过10000V;

②低压不超过1140V;

③照明、信号、电话和手持式电气设备的供电电压不超过127V;

④远距离控制线路的额定电压不超过36V。采区电气设备使用3300V供电时,必须制定专门的安全措施。

9、瓦斯爆炸的三要素是什么?

①瓦斯浓度在5%~16%;

②引火温度为650~750℃;

③有足够的氧气,空气中的含氧量在12%以上。

三机检修工:

10、检修采煤机时应注意哪些事项?

①必须将工作面输送机闭锁。

②必须将隔离开关和离合器打在零位

③采煤机所在位置的顶板有没有掉顶,如果有必须先维护顶板才能检修。

11、SGZ-764/630型刮板机型号的含义?

S表示(输送机),G表示(刮板),Z表示(中双链),764表示(溜槽宽度/mm),630表示功率。

2017煤矿每日一题试题库

2017年10月每日一题 1、煤矿企业必须建立入井检身制度和出井人员清点制度。 2、主要运输巷和主要回风巷的净高,自轨面起不得低于2米。 3、掘进工作面严禁空顶作业,靠近掘进工作面10m内的支护,在爆破前必须加固。 4、更换巷道支护时,在拆除原有支护前,应先加固临时支护。 5、工作面倾角在12度以上时,配套的刮板输送机必须装设防滑、锚固装置。 6、采掘工作面进风流中,氧气浓度不得低于20%,二氧化碳浓度不超过0.5%。 7、矿井有害气体最高允许浓度一氧化碳(CO)0.0024%。 8、临时停工的地点,不得停风;否则必须切断电源,设置栅栏、揭示警标,禁止人员进入。 9、瓦斯检查人员必须执行瓦斯巡回检查制度和请示报告制度。 10、矿井必须建立完善的防尘供水系统。没有防尘供水管路的采掘工作面不得生产。 11、井下所有煤仓和溜煤眼都应保持一定的存煤不得放空。 12、采煤工作面采用串联通风时,被串工作面的进风巷必须设置甲烷传感器。 13、掘进工作面采用串联通风时,必须在被串掘进工作面的局部通风机前设甲烷传感器。 14、在回风流中的机电设备硐室的进风侧必须设置甲烷传感器。 15、每一个采区、一翼回风巷及总回风巷的测风站应设置风速传感器。 16、井口房和通风机房附近20m内,不得有烟火或用火炉采暖。 17、暖风道和压入式通风的风硐必须用不燃性材料砌筑,并应至少装设2道防火门。 18、井下严禁使用灯泡取暖和使用电炉。 19、井下和井口房内不得从事电焊、气焊和喷灯焊等工作。 20、采煤工作面回采结束后,必须在45天内进行永久性封闭。 21、防水的综合防治措施有“探、防、堵、截、排”等。 22、主要水仓必须有主仓和副仓,当一个水仓清理时,另一个水仓能正常使用。 23、矿井必须做好水害分析预报,坚持“有疑必探、先探后掘”的探放水原则。 24、在装有爆炸材料的罐笼或吊桶内,除爆破工和运送人员外,不得有其他人员。 25、交接班人员上、下井的时间内,严禁运送爆炸材料。 26、禁止将爆炸材料存放在井口房、井底车场或其他巷道内。 27、井下严禁用刮板输送机、带式输送机等运输爆炸材料。 28、井下爆破工作必须有专职爆破工担任。 29、爆破工工作必须执行“一炮三检制”。 30、井下爆破作业,必须使用煤矿许用炸药和煤矿许用电雷管。 31、低瓦斯矿井的岩石掘进工作面,必须使用安全等级不低于一级的煤矿许用炸药。

一采区采综采队(连队)队干绩效考核细则

一采区综采队(整体)负责人 绩效考核细则 2008年3月制订

一采区综采队(整体)队干绩效考核细则 为充分调动采煤队班组长以上管理人员的工作积极性,能使他们在工作中各负其责,各谋其事,职责分明;在生产中能做到事事有人管,事事有责任人;在分配上做到公开、公平、公正,体现多劳多得的分配原则;在工作中能做到分工协作,互相配合,目标一致;在绩效考核中做到量化,增加考核透明度,保证采煤队伍的专业性和稳定性,保证采煤队产量高、效益大、产品优、安全好,特编制采煤队整体(个人)绩效考核工作细则: 一.单位整体分8个部分(满分100分,最多可得130分) 单位得分是全体员工绩效工资的依据。 平均奖×正职人数×正职系数+平均奖×付职人数×付职系数= 队 干集体奖金。 1.生产任务(本项分值35分,最多可得40分) 以矿下达的月作业计划为基础,每超、欠作业计划的1%加、减0.2分,最多加5分,扣分不保底、直到扣完为止。 2、安全管理(本项基础分为15分,最多可得20分) (1)连队队干评分标准:出现重伤一次本项不得分,每出现一次轻伤(不得加分),在基础分上减2分,以公伤卡为准。微伤每人次 减0.5分(不含工伤卡);未出现轻伤以上事故加5分。 (2)发生重大非伤亡事故(如冒顶、跑车)不加分,每起减2分。“三违”(以采区区干和区安检三违罚款为准),每次减0.3分。出现 危险源没辨识的现象,一次减0.2分;出现规程没兑现的现象, 一次减0.2分;隐患排查不到位,一次减0.2分。(不影响加分) 3、质量标准化(本项基础分为15分,加分后最多可得20分) 以矿、采区质量标准化90分为标准,分别进行四次检查的平均分为依据评分。达到规定分数得基础分,每超、降1分加、减0.5分;最多加5分。动态检查每出现一次不合格减0.5分,专项治理每出现一项不合格,减0.5分(采区本月未做质量标准化检查,本项不得加分)。 4、中断事故(本项基础分为10分,加分后最多可得15分) 每天二班9点至12点为正常检修时间,全月中断事故电气30小时、机械20小时、累计50小时。其余中断生产时间(含机电和工程事故,通过讨论认为是正常发生的事故除外)为事故时间。不超过影响时间得基础分10分,在此基础上每超、降1小时队加、减0.2分,最多加5分,

综采队采煤机检修工考试题

综采队采煤机检修工考试题 班组姓名分数 一、填空题(共60分,每空2分) 1、液压传动是利用液体的压力能传递能量的传递方式。 2、一个完整的液压系统有动力源(液压泵)、执行机构(马达)、控制元件、辅助元件、工作液体等五部分组成。 3、MGY150/375-W采煤机是一种多电机横向布置的液压牵引采煤机。375表示总装机功率,W表示无链牵引。它的采高范围是1.6-2.6m ,滚筒直径为1.4m,转速是42.3r/min。摇臂采用四级减速,以适应滚筒的截割速度要求,它的润滑方式为飞溅式。 4、精过滤器图示为,截止阀图示为,---------表示为控制管路。 5、液压泵是一种能量转换装置,MGY150/375-W采煤机补油泵为齿轮泵,主泵为柱塞变量泵,其型号为ZB125 。 6、马达是将液压能转变为机械能的执行元件,马达的转向和转速是通过改变主油泵缸体方向和角度来实现的。 7、截齿是直接落煤的刀具,可分为扁形和镐形两种基本形式,MGY150/375-W采煤机滚筒螺旋叶片有三片,截齿为镐形形式。 8、MGY150/375-W采煤机滚筒连接套固定螺栓有6条,规格为M24×55 ,滚筒固定螺栓有16条,规格为M24×125 。 9、MGY150/375-W采煤机液压传动部是采煤机的一个重要部件,其主要作用是将机械能转变为液压能,液压传动部包括机械传动箱和液压元件箱两部分。 二、选择题(共10分,每题1分) 1、滚筒上的截齿和喷嘴应齐全,处于良好状态,若发现截齿刀头( C),应及时更换,若喷嘴被堵,亦应及时处理。 A、磨损 B、损害 C、磨钝 2、液压传动的操作系统用于控制牵引速度的方向和大小,以及( C )。 A、故障停机 B、检修停机 C、牵引急停 3、MGY150/375-W采煤机补油泵的型号为( B )。 A、CBK1016-B4FL B、CBK1025-B4FL C、CBK1015-B4FL 4、拆卸和安装电机、油泵等部件时,必须严格按照( C )中的

综采队包机各项管理制度汇编

1.综采队各工种操作规程 1.1、综采队采煤机司机 1.1.1、一般规定 1、未经专门培训,未持合格证人员不得操作采煤机。 2、采煤机所有电气、液压保护装置必须灵敏可靠,严禁甩掉不用,特殊情况下应制订安全措施报矿总工程师批准,但不允许长期无保护运行。 3、坚持巡回检查,严禁带病运行。 4、不准用采煤机牵拉、推顶、托吊其他物件,更不准用采煤机破矸石和其他铁器。 5、凡有下列情况之一者,不准开机割煤: ⑴无冷却水、喷雾水或水量达不到要求。 ⑵遇有坚硬夹层超过煤机截割硬度指标。 ⑶刮板输送机出现急弯或停转。 ⑷采高低于“作业规程”要求。 ⑸支护不及时或顶板破碎。 6、对违章指挥,采煤司机有权拒绝执行。 1.1.2、开机准备 7、检查采煤机各部螺栓是否齐全、紧固,滚筒载齿是否齐全、锋利,调高千斤顶锁轴及挡板是否齐全。 8、检查各操作手把、按钮是否灵活、可靠。 9、检查滚筒内外喷雾装置是否畅通无阻,冷却水是否有渗漏现象。 10、检查油标指示是否正常,否则加油。 11、检查真空表读数是否在3-10水柱/英寸,否则更换吸液过滤器。 12、检查跟机电缆卡子是否完好,电缆卡子坚固是否合适,严禁电缆受力运行。 13、在检查机器时,必须将电机隔离开关手把、载割部离合器手把打在零位,并闭锁工作面刮板输送机后方可进行工作。 14、检查无误后,清除机道障碍物并发出开车信号,通知人员离开,点动电机,待电机快停转时,挂上滚筒离合器,开机试转,注意监听各部位运转声响是否正常,各种信号、保护仪表指示是否正常,在确认采煤机完好时,方可牵引。 1.1.3、开机运行 15、开启喷雾泵,启动电机并选择牵引速度。 16、严格按照“作业规程”规定,切实掌握好采高,随时注意顶、底板和煤层的变化情况,顶底板割平。 17、司机发现截齿短缺要及时补齐,不准在少齿的情况下工作。

综采二队

——记2019年晋能集团先进班组 阳泉上社公司综采二队生产乙班 走进上社公司综采二队办公室,整齐的笔记本,醒目的公示栏,温馨的照片墙,整洁的座位,崭新的电视屏,让人仿佛置身于一个现代化的教室之中,荣获集团2019年度先进班组的生产乙班就是其中的一个班组。 生产乙班现有成员20名,其中班长1名,副班长2名,平均年龄36岁,这是一支常年奋战在综采工作面最前沿,承担着公司回采工作任务的年轻队伍。2018年成立至今,他们坚持质量,安全,现场,培训四结合的管理体系,顺利完成各项生产任务,实现了安全生产零事故。 制度管安全 上社公司是一座高瓦斯突出矿井,灾害种类多,地质条件差,员工素质参差不齐,安全管理始终如履薄冰。生产乙班在公司党政领导的带领下,积极围绕集团“136”安全管理模式“333”“8+7”安全举措,以及阳泉公司“五型三无”班组建设的要求强化班组建设。坚持落实“三个十分钟”“周四安全活动”“干部上讲台”“每日一题”“点对点、一对一、结对子”等学习活动的同时,实行班前班后抽查,随机提问等制度,组织职工座谈会,讨论事故案例。队长带头深入一线,了解职工思想,撰写职工思想动态报告,理顺职工思想情绪,对于出现的突出矛盾,及时开展思想研讨会,逐一谈心,量身定做解决

方案,耐心解决,拧紧安全弦。 提到抽查制度实施初期职工们能否配合,班长余强说“刚开始会有一些工人会消极怠学,嫌麻烦。但安全是职工的生命线,职工是安全的负责人。安全面前决不能含糊。为了让大家能够懂安全、会安全、能安全,我们从2018年5月份开始,在班组管理制度中增加了一条硬性规定:班前会上,跟班队长韩素军安排完当班工作之后,带领大家学习工作面所用设备参数,正确的操作方法以及简单的故障处理办法,现场进行抽查,职工必须通过考核,否则禁止入井。没有通过考核,就停工学习”。 剑锋从磨砺出,安全好从严中来。当问起现在大家的学习态度时,余强自豪地说“大家现在学习都很积极,在工作之余还经常自发性地相互提问技术要领、安全规程等”。他们秉承“只有严格的制度才能保证安全”的宗旨,无形中实现了“要我学”向“我要学”转变,从根源上解决了职工学习难、不想学的问题,把好了入井安全关。 团结在现场 凝聚产生力量,团结产生希望。只要大家团结一致,任何困难都会被攻克。2019年7月,在9308工作面,综采二队首次使用液压支架电液控制器。新设备带来高效率,也带来了新挑战,怎么办?强将手下无弱兵,荣获2019年集团劳模的吴捧贵主管生产,他邀请厂家技术人员现场授课,带领大家进行系统学习,在现场一起研究设备的性能、结构、原理、使用方法。跟班队长韩素军、班长余强下班后和大伙一起在宿舍查资料,划重点,在现场反复实操练习。余强说“我

综采队安全绩效考核奖惩制度(最新版)

When the lives of employees or national property are endangered, production activities are stopped to rectify and eliminate dangerous factors. (安全管理) 单位:___________________ 姓名:___________________ 日期:___________________ 综采队安全绩效考核奖惩制度 (最新版)

综采队安全绩效考核奖惩制度(最新版)导语:生产有了安全保障,才能持续、稳定发展。生产活动中事故层出不穷,生产势必陷于混乱、甚至瘫痪状态。当生产与安全发生矛盾、危及职工生命或国家财产时,生产活动停下来整治、消除危险因素以后,生产形势会变得更好。"安全第一" 的提法,决非把安全摆到生产之上;忽视安全自然是一种错误。 1、为确保本矿安全生产方针和目标的顺利实现,总结推广安全生产管理经验,激励各级领导干部和员工奋发进取,自觉地搞好安全生产工作,进一步加强安全生产管理,强化安全责任,防止各类事故的发生,持续改进安全绩效,特制定本制度。 2、安全绩效是指基于安全生产方针和目标,控制和消除风险取得的可测量结果。 3、制度适用于本矿各基层单位和人员的考核。 4、队长负责本区队全责任考核,安全副队长负责实施考核工作;协调解决考核中出现的问题。 5、区队长对本考核工作负全面责任。 6、主要考核各生产班组是否采取有关措施控制班组安全事故的发生,以及班组安全责任人实现安全责任制及履行安全生产职责情况等。安全责任人履行职责考核的具体内容包括: (1)安全责任制履行情况;

综采队考试题

中阳梗阳煤业综采队 考试题题库 姓名:分数: 一、填空题 1、所有人员必须严格执行(安全第一),(预防为主)(综合治理)的安全生产方针。 2、1005工作面运煤路线为:工作面前部运输机(后部运输机)→转载机→运输巷皮带→ 10#煤北翼运输上山→ (10#煤北翼运输大巷)→井底煤仓→主井→ 地面。 3、工艺顺序:(采煤机割煤)→移架→ (推前溜)→放煤→(拉后 溜)。 5、单体液压支柱初撑力:Φ 100mm 不得小于(90)KN,液压支架初撑力不低于规定值的(80﹪)。 6、液压支架中心距偏差不超过(± 100)mm,顶梁与顶板平行支设,其最大仰俯角(<10°)。 7、机道及大溜保持平直,不得因煤机啃底或留底煤造成大溜横向出现急倾斜; 直线度要求:30m 拉线其偏差不超过(± 30)mm。 8、工作面安全出口畅通,巷道高度不得低于( 1.8)m,宽度不得小于10、所有机电设备要保持完好、(不失

(0.7)m。 9、综采面乳化液浓度为(3﹪~ 5 ﹪),压力不低于(30)Mpa 。 10、所有机电设备要保持完好、(不失

11、巷道无杂物堆积,水沟畅通,淤泥积水面积超过(2)m2,深度超过(0.1)m,视为不合格。 12、各种材料和设备码放整齐,有规范的(标志牌)和(责任牌)。 13、巷道布置三图一表:供电系统图、巷道布置图、(避灾路线图)、(循环作业图表)。 14、井下垃圾有(集中存放点),定期清理外运。 15、在巷道中,电缆应用专用电缆钩按电压(升序)自上而下依次悬挂,高、低压电缆间距不小于(100)mm,高压电缆之间、低压电缆之间间距不小于50mm 严禁用铁丝吊挂电缆,电缆要均匀有适当松弛度。 16、电缆敷设时必须敷设在管路上方,并保持(0.3)m 以上的距离。 17、移动电气设备(包括转载机等)的拖拽电缆拖地长度不得超过(15)m,且拖地部分不得泡水。 18、单体液压支柱15~20m 拉线误差不超过(± 30)mm;必须保证接顶严密,并编号管理,三用阀注液口方向于(巷道)平行。 19、高压管快速接头U 型卡齐全,严禁用(铁丝)或其他物件代替,不得出现(单腿销)。 20、工作面相邻支架间不能有明显错差,即:不超过顶梁侧护板高的(2/3), 支架不挤、不咬,支架空隙不超过规定,即:小于(200)mm。 21、煤矿必须坚持(预测预报)、(有疑必探)、(先探后采)、(先治后

综采队各项制度汇编

队长岗位责任制 1. 队长是本队安全生产的第一责任者,对本队的安全生产负领导责任,在分管矿长的领导下,主持全队日常工作,并认真贯彻执行党的安全生产方针, 根据矿下达的生产任务,制定相应的生产计划和措施,合理组织生产,保证全队生产任务和经济技术指标的完成。 2. 认真落实矿领导和调度室的各项指令和指示,严格执行各种规章制度。负责本队安全、生产工程质量、技术管理工作、对本队的人、材物和文明建设负全面责任。 3. 掌握本队生产进度、了解工作面地质构造情况、科学的组织生产、努力提高单产及工效、认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针、严格执行三大规程,按章指挥生产,遇重大隐患必须亲自到现场指挥处理。 4. 主持本队的队务会、生产会、安全会、经营分析会,及时分析解决生产经营中出现的问题。 5. 经常深入井下调查研究,不断改进和健全各项管理制度及管理办法,并组织实施。 6. 负责全队职工的业务技术培训和安全知识教育,积极推行全面质量管理和标准化管理工作,不断提高职工队伍素质。

7. 执行支部决定,支持工会工作,密切联系群众,实行民主管理,自觉接受群众监督。 8. 关心职工生活,注意工作方法,团结广大职工,调动一切积极因素促进生产。 9. 认真负责地学习贯彻矿、队文化理念,并用其指导各项工作,使管理科学、规范、有效。

机电队长岗位责任制 1、贯彻执行机电技术方面的各种制度、规定。负责对所分管范围内设备的保养和维修,对所有维修人员进行管理和考核。 2、参加矿和队有关会议,总结技术工作经验,提出技术意见。组织学习贯彻机电工作的技术政策和文件,交流工作经验。 3、负责工作面范围内各项目标和指标的实施完成,并严格执行机电设备管理制度。 4、本着“四不放过原则”,对分管范围内发生的事故进行调查,并向上级安全主管部门提交事故报告。 5、负责组织机电设备的技术鉴定、测试和实验工作,并审查机电有关图纸,组织机电技术革新作好技术指导工作。 6、按照矿和本队的安排,组织培训技术人员,向职工讲述安全和机电技术知识,提高机电职工队伍技术素质。 7、培养工作人员节能降耗的意识,避免维修过程中的浪费。 8、加强设备、油脂、废旧物品的科学管理,并积极修旧利废,倡导节约。 9、及时汇报设备管理中存在的安全隐患,并及时提出整改意见。 10、完成上级领导交待的其它工作。

综采队个人工作总结

综采队个人工作总结 【篇一:综采队年度工作总结(范文)】 xx综采队2015年度 工作总结 xx矿2015年由基建矿井转为生产矿井。在近一年的转型过程中, 综采一队自觉肩负起首采工作面试采并达产的责任和使命,及时采 取各种有效措施,成功应对了回采期间遇到的重重困难和各种艰苦 考验,最大限度的保证了工作面推进度,并使之逐步臻于稳定,达 到良性、正规循环,为矿试生产即达产,做出了自身应有的贡献。 一、主要成效 1、消灭轻伤以上人身事故及列级非伤亡事故。 自3月6日工作面进入生产调试以来,综采一队未发生一起轻伤及 以上人身事故、列二级以上非人身事故。 2、累计完成原煤产量xx万吨。 工作面4月份开始试生产,截止11月30日,累计完成原煤产量 万吨,较计划产量万吨,完成计划%。 3、单产单进创水平。 随着工作面生产水平的提升,9、10月份圆班原煤生产连续创6刀、6.5刀、7刀、8刀煤。当月产量继9月份原煤产量万吨,完胜当月 产量计划之后,10月份完成原煤产量万吨,超额完成计划产量万吨。 4、配套完成“高素质专业技能人才队伍”基本架构。 现有大专学历以上采煤工5名,中专、技校、高中学历采煤工名; 高级技师1名,高级采煤工2名,助理工程师2名,大学生后备技 术员2名。 5、技术创新成果丰硕。 在机构设置上,成立了以曾获“2011年度全国百名优秀青年矿工”、“2010年度煤炭行业优秀技术能手”荣誉称号的为负责人的“综采自 动化工作室”,以此提升采队技术创新和课题攻关、导师带徒、技术 培训等技术工作创新水平。在创新成果方面,完成技术革新项,小 改小革应用项。其中,皮带机传动部改造和转载机功率平衡改造项目,为工作面顺利回采提供了有力的技术保障。 二、具体做法 【篇二:综采队工作总结】

综采队安全绩效考核奖惩制度

编号:SM-ZD-22903 综采队安全绩效考核奖惩 制度 Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly. 编制:____________________ 审核:____________________ 批准:____________________ 本文档下载后可任意修改

综采队安全绩效考核奖惩制度 简介:该制度资料适用于公司或组织通过程序化、标准化的流程约定,达成上下级或不同的人员之间形成统一的行动方针,从而协调行动,增强主动性,减少盲目性,使工作有条不紊地进行。文档可直接下载或修改,使用时请详细阅读内容。 1、为确保本矿安全生产方针和目标的顺利实现,总结推广安全生产管理经验,激励各级领导干部和员工奋发进取,自觉地搞好安全生产工作,进一步加强安全生产管理,强化安全责任,防止各类事故的发生,持续改进安全绩效,特制定本制度。 2、安全绩效是指基于安全生产方针和目标,控制和消除风险取得的可测量结果。 3、制度适用于本矿各基层单位和人员的考核。 4、队长负责本区队全责任考核,安全副队长负责实施考核工作;协调解决考核中出现的问题。 5、区队长对本考核工作负全面责任。 6、主要考核各生产班组是否采取有关措施控制班组安全事故的发生,以及班组安全责任人实现安全责任制及履行安全生产职责情况等。安全责任人履行职责考核的具体内容包括:

综采队工人培训考试题含答案

综采队工人培训考试题 含答案 Hessen was revised in January 2021

综采队考试题 姓名: 成绩: 一、选择题(2*5=10′) 1、要做到“安全第一”就必须( B ) A.将高危作业统统取消 B.实行“安全优先”原则 C.矿领导带班作业就安全 2、生产矿井采掘工作面空气温度不得超过( B )。 A、20oC; B、26oC; C、28oC。 3、安全带的正确挂扣方法是( B )。 A.低挂高用 B.高挂低用 C.平挂平用 4、采掘工作面回风巷中瓦斯浓度超过( A )时,必须停止工作,撤出人员,采取措施,进行处理。 A.1.0% B.1.5% C.0.75% 5、井下出现骨折伤员,应如何处理( B )。 A 直接搬运到地面救治 B.先固定,后搬运到地面救治 C.在现场救治 二、填空题(1*46=46′)

二、问答题(44′) 1、简述班中检查的主要内容。(可根据自己的工作岗位适当发挥,13′) 答:(1)各岗位安全状况,顶板煤壁情况,支护是否符合要求,操作人员站位是否合理。 (2)各设备操作情况,是否遵守操作规程,有无违章蛮干行为,设备运转是否正常,有无异常声音、温度异常。 (3)工作面工程质量是否符合“三直、两平、一净、两畅通”要求。 (4)施工现场各岗位人员精神状态有无异常。 (5)班前会安排的工作落实情况 2、煤矿“四不伤害”是什么( 8′) 答:不伤害自己;不伤害别人;不被别人伤害;保护他人不受伤害。 3、简述在2106工作面设备回撤、2104设备安装期间特种车辆行驶路线。(9′)

答:(1)运输路线:地面--副斜井--西翼辅助运输大巷--2104综采工作面运输顺槽--2104工作面切眼 (2)倒搬迁运路线: ①2106工作面--2106辅助运输顺槽--西翼辅运大巷--2104综采工作面辅助运输顺槽--2104工作面切眼; ②2106工作面--2106回风顺槽--西翼辅运大巷--2104综采工作面辅助运输顺槽--2104工作面切眼。 (3)井下回收路线: ①2106工作面运输顺槽--2106辅助顺槽--辅助运输大巷--副斜井--地面; ②2106工作面回风顺槽--辅助运输大巷--副斜井--地面。 4、简述在2106工作面设备回撤期间的各避灾路线。(14′) 答:(1)火灾、瓦斯爆炸避灾路线:2106回撤巷--联络巷-- 西翼辅运大巷-副斜井--地面 (2)水灾避灾路线:2106回撤巷--联络巷-- 西翼辅运大巷- 副斜井--地面(3)顶板灾害避灾路线: ①2106回撤巷--联络巷--辅运大巷--副斜井--地面 ②2106回撤巷--回风顺槽--辅运大巷--副斜井--地面

综采队管理制度汇编

第一章管理制度 一、综采队各工种考核制度 机构划分,分别是长期早班,生产中班、夜班,下料零活班。长期早班担负检修和生产任务;生产班中班、夜班实行两班翻,每月1号翻班。 (一)班组负责人 早班生产及机电班长分别由李兵、陈付荣、唐金岗、高峰担任。 生产班班长分别由花修彬、张连华,和戴步俊、潘威担任。 验收班长由王响、潘威、徐进担任。 (二)责任区域划分 早班负责工作面两顺槽、超前架棚到工作面安全设施的完好、质量标准化工作,夜班负责皮带顺槽清理、两顺槽及工作面得防尘共以及工作面的工程质量。 (三)安全管理制度 为了创建本质安全型、无“三违”区队,杜绝“三违”现象的发生,搞好安全生产,在班上出现小伤者由当班班长向工区值班员汇报,同时汇报矿调度室。当事者必须向工区领导汇报,如24小时后不能正常上班的、必须报工伤所有费用自行处理,凡报公伤者的班组,矿对工区考核罚款的数额由班上全数承担,出现小伤的当事人扣除当班工资外在罚200元,带班干部和所有班长各罚100元。轻伤以上者一律同上从重从严处理、并按矿有关文件执行处罚。 (四)综采队考核管理补充规定 为了争创优强区队、品牌区队,使所在工作面质量标准化管理工作更上一个新台阶,本着“分工明确,责任到人,各负其责,事故反推”的原则,制定本规定: 1、交接班 (1)班长,验收班长、各岗位工种必须现场交接班,交接班的时间为8:00,16:00,00:00,严格按照质量标准化的要求进行验收,验收报表班长验收班长都必须签字,不交接签字者各罚50元/人。 (2)生产班必须按时开工前会,凡点名不到的不予考勤、分工,晚到5分钟者扣50元/次、依此叠加处罚。 (3)一般性的事故严禁交班,特殊情况需经工区领导同意方可交班,否则

综采一队每日一题文档教案资料

综采一队每日一题文 档

精品资料 仅供学习与交流,如有侵权请联系网站删除 谢谢2 2017年1月份综采一队每日一题 1、综采工作面超前支护段巷道高度不得低于1.8m 。 2、采煤工作面所有安全出口与巷道连接处超前压力范围内 必须加强支护,且加强支护的巷道长度不少于20m 。 3、采煤工作面回采前必须编制作业规程。情况发生变化 时,必须及时修改作业规程或者补充安全措施。 4、采煤工作面单体液压支柱的初撑力,柱径为100mm 的不 得小于90KN ,柱径为80mm 的不得小于60KN 。 5、开工前,班组长必须对工作面安全情况进行全面检查, 确认无危险后,方准人员进入工作面。 6、启动采煤机前,必须先巡视采煤机四周,发出预警信号, 确认人员无危险后,方可接通电源。 7、工作面倾角在15°以上时,必须有可靠的防滑装置。 8、更换截齿和滚筒时,采煤机上下 3m 范围内,必须护帮 护顶,禁止操作液压支架 。 9、采煤工作面刮板输送机必须安设能发出停止启动信号和 通讯的装置。 10、刮板输送机严禁乘人 11、进入煤墙侧作业首先要“敲帮问顶”,捣掉煤墙和顶板上 的危岩、悬矸。 12、矿工自救五字原则是:灭、护、撤、躲、报。 13、生产经营单位的特种作业人员必须按照国家有关规定 经专门的安全作业培训,取得相应资格,方可上岗作业。 14、我国安全生产方针“安全第一,预防为主,综合治理”。 15、职业病防治工作坚持预防为主、防治结合的方针,实行 分类管理、综合治理。 16、采煤工作面回采前必须编制作业规程。情况发生变化 时,必须及时修改作业规程或者补充安全措施。(√) 17、采煤工作面必须保持至少1个畅通的安全出口。 (×) 18、高瓦斯、突出、有容易自燃或者自燃煤层的矿井,不 得采用前进式采煤方法。(√) 19、生产中遇断梁、支架悬空、窜矸等情况时,必须及时 处理。(√) 20、当煤层变薄时,采高可以小于支架的最小有效支护高 度。(×) 21、未经安全生产教育和培训合格的从业人员,可以上岗 作业。 (×) 22、采煤机因故暂停时,必须打开隔离开关和离合器。 (√) 23、采煤工作面必须保持至少(B )畅通的安全出口,一个 通到回风巷道,一个通到进风巷道。 A 、1个 B 、2个 C 、3个 D 、4个

综采队安全绩效考核奖惩制度-最新范文

综采队安全绩效考核奖惩制度 1、为确保本矿安全生产方针和目标的顺利实现,总结推广安全生产管理经验,激励各级领导干部和员工奋发进取,自觉地搞好安全生产工作,进一步加强安全生产管理,强化安全责任,防止各类事故的发生,持续改进安全绩效,特制定本制度。 2、安全绩效是指基于安全生产方针和目标,控制和消除风险取得的可测量结果。 3、制度适用于本矿各基层单位和人员的考核。 4、队长负责本区队全责任考核,安全副队长负责实施考核工作;协调解决考核中出现的问题。 5、区队长对本考核工作负全面责任。? 6、主要考核各生产班组是否采取有关措施控制班组安全事故的发生,以及班组安全责任人实现安全责任制及履行安全生产职责情况等。安全责任人履行职责考核的具体内容包括:? (1)安全责任制履行情况; (2)安全教育与培训情况; (3)安全会议情况;? (4)安全检查及隐患整改情况; (5)事故调查处理管理情况; (6)危险作业管理情况; (7)安全活动情况; (8)安全管理考核情况等。

7、考核方式? (1)安全考核小组负责对本矿安全责任制的综合考核。 (2)安全生产负责人负责对本矿安全责任制进行考核。 (3)安全目标每年考核一次。? (4)各单位负责人对其范围人员每六个月考核一次。 8、奖惩办法? (1)安全考核时,应认真听取被考核负责人的工作陈述、现场了解情况、查阅有关资料和记录进行考核。 2)考核应与被考核负责人当面交换考核情况,提出整改意见,并报请领导审阅。 (3)存在事故隐患整改不力的,扣除责任人当月工资的50%,并对责任人进行全矿通报批评;情节严重的给予扣除全部工资并开除的处分。 (4)考核结束后,应及时向安全矿长进行汇报。对考核情况较好的,给予一个月或两个月工资的奖励,较差的给予扣发一个月或两个月工资的处罚。 9、安全绩效考核标准? (1)发生安全责任事故的,视情况给予扣除半个月或一个月工资的处罚; (2)出现一人次轻伤事故扣除相关责任人半个月工资; (3)出现一人次重伤事故扣相关责任人两个月工资,并追究有关人员责任;

综采二队2017年4月份每月一考考试试卷及答案

综采二队2017年4月份每月一考考试试卷 单位:_________ 姓名:__________ 成绩:_________ 一、填空题(共45分,每空1.5分) 1、锚杆的排列方式通常使用、、。 2、《煤矿安全规程》第五十三条规定:采煤工作面必须经常存有一定数量的备用支护材料。使用摩擦式金属支柱或单体液压支柱的工作面,必须备有坑木,其、、、必须在作业规程中规定。 3、掘进工作面淋水的处理方法有、、 、。 4、被动支护方式主要有、等。 5、锚杆支护可以起到、、。 6、按冒顶范围的不同可将煤层顶板事故分为、。 7、按发生冒顶事故的力学原因进行分类,可将煤层顶板事故分为、、、。 8、直接顶是采煤工作面支护的对象,多数在、 后会垮落下来。 9、采煤工作面冒顶处理主要采用、、 、。 10、漏顶如不及时处理,会使、、煤层顶板岩石继续冒落。 二、判断题(每题1分,共10分) 1.坚持“管理、装备、培训”三并重,是我国煤矿安全生产的基本原则。 ( ) 2.我国在煤矿安全管理工作中,坚持“谁投资、谁受益、谁负责安全”的原则。 ( ) 3.“依法办矿、依法管矿、依法治理安全”是我国煤矿安全治理的基本思路。 ( ) 4.“安全为了生产,生产必须安全”,与“安全第一”的精神是一致的。 ( ) 5.所谓“预防为主”,就是要在事故发生后进行事故调查,查找原因、制定防范措施。 ( ) 6.实行煤矿安全监察制度,是贯彻执行安全生产方针、坚持依法治理安全的一项基本制度。 ( ) 7.构成重大责任事故罪的主观要件是故意而不是过失。() 8.行政处罚中的“责令停止生产”是有时间限制的。() 9.开采煤碳资源必须符合煤矿开采规程,遵守合理的开采顺序,达到规定的煤炭资源回采率。() 10.煤矿投入生产前,煤矿企业应当向煤炭管理部门申请领取煤炭生产许可证,未取得煤碳生产许可证的,不得从事煤炭生产。() 三、选择题(每题2分,共20分) 1、企业依法参加工伤保险,为从业人员缴纳保险费,是其( )。 A.法定权利 B.法定义务 C.法定职权 2、享受工伤保险待遇,是从业人员的一项( )。 A.法定权利 B.法定义务 C.法定职权 3、( )必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。 A.监管部门 B.劳动部门 C.用人单位 4、从事特种作业的劳动者必须经过专门培训并取得( )。 A.学历 B.特种作业操作证 C.安全工作资格 5、《煤矿安全质量标准化标准》规定:综采工作面机道梁端至煤壁顶板的冒落高度不得大于()mm。 A.200 B.300 C.400 6、《煤矿安全质量标准化标准》规定:采煤工作面单体液压支柱

推荐-综采队三基考核制度汇编 精品

目录 一、综采二队“三基”建设管理规划及实施办法 (4) 二、综采二队现场安全管理制度 (6) 三、综采二队隐患和三违责任追究制度 (10) 四、综采二队不规范行为管理制度 (14) 五、综采二队质量标准化管理办法 (15) 六、综采二队事故隐患排查与落实制度 (17) 七、综采二队岗位(现场)交接班制度 (19) 八、综采二队安全生产责任制 (20) 九、综采二队安全积分管理办法 (32) 十、综采二队班组工程质量竞赛评比及奖罚制度 (35) 十一、综采二队队务及班组长月例会制度 (37) 十二、综采二队班组长公开选拔制度 (38) 十三、综采二队工程技术人员安全技术责任制 (39) 十四、综采二队管理干部跟(值)班制度 (40) 十五、综采二队每周安全日活动 (41) 十六、综采二队安全隐患自查自纠及整改责任制度 (42) 十七、综采二队队务公开制度 (43) 十八、综采二队安全月例会制度 (45) 十九、综采二队职工出入井考勤及登记制度 (46) 二十、综采二队地面人员准军事化管理制度 (48)

综采二队“三基”建设管理规划及实施 办法 为贯彻落实车矿字[20XX] 1号和车矿字[20XX]116号文件精神,围绕“从零开始,向零奋斗”的安全目标,继续深化一个理念,两个坚持,强化“三化”管理,扎实四项管理制度,勇争五个生产一流的目标,结合本队实际,特制定“三基”建设管理规划基实施办法如下:一.“三基”建设管理规划 1.组织机构 为了保证“三基”建设工作标准落到实处,成立“三基”建设领导小组。 组长:李光远余龙堂 副组长:李中华聂济刚 成员:张洪财孔德政丁参观马新亚徐家敏 2.职责划分 (1)组长李光远负责全队“三基”建设实施工作; (2)组长余龙堂负责全队安全文化建设实施工作。 (3)副组长李中华负责全队机电管理及机电工安全培训工作,并协助队长和书记搞好“三基”建设工作。 (4)副组长聂济刚负责全队技术管理及安全技术培训工作,并协助队长和书记搞好“三基”建设工作。 (5)其它成员负责全队生产管理及协调工作,并协助队长和书记搞好“三基”建设工作。 (6)各班组要严格按照“三基”建设工作标准,开展安全管理工作,认真查处现场安全隐患,确保安全生产。 二.“三基”建设实施办法 1.“三基”建设小组成员要严格按照业务分工,认真落实好“三基”建设工作。

综采队每日一题学习

一、2020年8月份学习内容: 2020年8月1号 三违是指:违章作业、违章指挥、违反劳动纪律; 2020年8月2号 煤矿五假是指:假整改、假密闭、假数据、假图纸、假报告; 2020年8月3号 煤矿五超是指:超能力、超强度、超定员、超层越界、证件超期仍然组织生产; 2020年8月4号 煤矿三瞒是指:隐瞒作业地点、隐瞒作业人数、瞒报谎报事故。 2020年8月5号 煤矿三不是指:不具备安全生产条件组织生产建设;不经批准擅自恢复整改、恢复施工、恢复生产;拒不执行煤矿安全监管监察指令仍然组织生产建设; 2020年8月6号 煤矿三非是指:非法生产、非法建设、非法经营; 2020年8月7号 煤矿三大规程是指:煤矿安全规程,作业规程,安全技术操作规程; 2020年8月8号 煤矿三不伤害是指:不伤害自己;不伤害别人;不被别人伤害; 2020年8月9号 煤矿六证是指:采矿许可证、安全生产许可证、煤炭生产许可证、营业执照、矿长安全资格证、矿长资格证; 2020年8月10号 煤矿“一停四不停”是指:煤矿停止生产后,不停电、不停风、不停瓦斯检查、不停排水。2020年8月11号 煤矿“三同时”是指:生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施,必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。 2020年8月12号 煤矿“三下”采煤是指:建筑物下、铁路下和水体下。 2020年8月13号 煤矿“三老问题”是指:老问题、老检查,老不改。 2020年8月14号 煤矿“五大自然灾害”是指:瓦斯突出与爆炸;突出与爆炸;矿井火灾;矿井水灾;; 2020年8月15号 井下供电“三无”是指:无鸡爪子、无羊尾巴、无明接头; 2020年8月16号 井下供电“四有”是指:有过电流和漏电保护装置,有螺钉和弹簧垫,有密封圈和挡板,有接地装置; 2020年8月17号

综采一队绩效考核制度

综采一队绩效考核制度 Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly. 编制:___________________ 日期:___________________

综采一队绩效考核制度 温馨提示:该文件为本公司员工进行生产和各项管理工作共同的技术依据,通过对具体的工作环节进行规范、约束,以确保生产、管理活动的正常、有序、优质进行。 本文档可根据实际情况进行修改和使用。 综采一队绩效考核制度 1、履行安全管理责任考核: 跟班干部在所跟的班中出现安全事故的, 根据事故严重性进行考核, 考核比例减少工资。有关规定按干部管理制度规定执行。 2、完成生产任务情况考核: 按照队安排当班生产任务, 因跟班干部组织不力没有完成当班安排的生产任务的降应得工资的5%, 因机电设备影响的, 根据事故追查后, 考核比例减少工资。 3、出勤工数考核、入井工数考核:

①、队干部每月必须完成矿规定的入井工数, 在队工作时间每月不低于25天, 并按照规定跟班值班。 ②、当天出勤由本人当日填写牌板, 完不成入井工数按矿有关规定执行, 在队工作天数每少一天, 降应得工资的5%(学习、公差除外)以此类推。 4、上小班或跟班次数考核: ①、跟班干部必须参加所跟班的班前会, 清楚当班的安全生产任务。 ②、跟班干部必须按照矿规定完成入井工数。 ③、跟班干部负责当班的安全、生产任务、事故追查、设备运转等。 5、查三违、排查整改隐患、班中汇报考核:

综采队工人培训考试题含答案

综采队考试题 姓名:成绩: 一、选择题(2*5=10′) 1、要做到“安全第一”就必须( B ) A.将高危作业统统取消 B.实行“安全优先”原则 C.矿领导带班作业就安全 2、生产矿井采掘工作面空气温度不得超过( B )。 A、20oC; B、26oC; C、28oC。 3、安全带的正确挂扣方法是( B )。 A.低挂高用 B.高挂低用 C.平挂平用 4、采掘工作面回风巷中瓦斯浓度超过( A )时,必须停止工作,撤出人员,采取措施,进行处理。 A.1.0% B.1.5% C.0.75% 5、井下出现骨折伤员,应如何处理( B )。 A 直接搬运到地面救治 B.先固定,后搬运到地面救治 C.在现场救治 二、填空题(1*46=46′) 1、凡在煤矿工作期间休班时要提前1天填写休班条,注明事由及休班时间,然后经本组/队、本工区领导批准后方可休班,按时上岗后到单位销假。无休班手续休班的,休班期间视为旷工。 2、旷工每人每天予以罚款100元。对年度内连续旷工15天或累计旷工30天者予以解除劳动合同。 3、职工上班迟到或早退30分钟以内罚款20元,超过30分钟视为旷工,按旷工有关规定处理。 4、我国的安全生产方针是“安全第一,预防为主,综合治理”。 5、职工上岗前必须经过安全培训并取得有效的安全资格证件,做到持证上岗。各岗位人员必须熟练掌握本岗位安全知识、自救常识、岗位特点、设备性能、岗位操作技能等,自觉做到按章作业、精心操作。 6、严禁酒后上岗或班中饮酒,一经发现予以罚款200元/人次,并停班学习7天,本单位三班作检讨;给予单位负责人、当班值班干部和共同饮酒人员各罚款100元/人次。

综采队管理制度汇编

目录 第一部分安全生产责任制............................ - 3 -(一) 区长安全生产责任制............................ - 3 -(二)支部书记岗位责任制............................ - 5 -(三)技术员岗位责任制.............................. - 6 -(四)生产副区长安全生产责任制...................... - 7 -(五)机电副区长安全生产责任制...................... - 7 -(六)跟班副区长安全生产岗位责任制.................. - 8 -(七)班长安全生产岗位责任制............ 22222222- 9 -(八)采煤机司机安全生产岗位责任制................. - 10 -(九)支架工安全生产岗位责任制度............... - 11 -(十)运输机司机安全生产岗位责任制................. - 12 -(十一)泵站司机安全生产岗位责任制............. - 13 -(十二)电气检修工安全生产岗位责任制............... - 14 -(十三)爆破工安全生产岗位责任制................... - 14 -(十四)采煤机维修工安全生产岗位责任制............. - 16 -(十五)泵站维修工安全生产岗位责任制............... - 16 -(十六)运输机维修工安全生产岗位责任制............. - 17 -第二部分安全生产治理制度......................... - 18 -

综采队每日一题模板

综采队采煤队每日一题模板 一、公共部分 1.采煤工作面事故多发区主要有上、下安全出口,上、下端头,煤壁区,回柱放顶区。 2.综采工作面两个安全出口巷道高度不低于1.8米,宽度不小于0.7米。 3.煤矿的“一通三防”指“一通”指矿井通风,“三防”指瓦斯防治、矿尘防治、矿井火灾 防治。 4.井下每人每分钟供给风量不得少于4立方米。 5.井下各种有害气体有一氧化碳、二氧化氮、二氧化硫、硫化氢、氨气。 6.井下有害气体一氧化碳的浓度不得超过0.0024%。 7.采、掘工作面的进风流中氧气浓度不得低于20%,和二氧化碳的浓度不得超过0.5%。 8.采、掘工作面的空气温度不得超过26度,机电硐室的空气温度不得超过30度。 9.矿井瓦斯爆炸的必要条件:一是瓦斯浓度;其次是火源;第三是足够的氧气。 10.“一炮三检”制是指装药前、放炮前、放炮后要认真检查放炮地点附近的瓦斯浓度,瓦 斯浓度超过1%,不准放炮。 11.煤矿执行的“三人连锁放炮”指放炮员、班队长、瓦斯检查员。 12.个体防尘的主要防护措施是佩带防尘口罩。 13.井下避灾的基本原则是1、积极抢救;2、安全撤离;3、妥善避难。 14.井下发生透水事故时,应往高处走,沿着上山方向迅速进入上一个水平,并沿预定的避 灾路线撤离灾区。 15.发生煤与瓦斯突出或爆炸事故应以最快的速度佩带好自救器,然后迎着新鲜风流方向, 迅速向井口撤退。 16.入井人员必须戴安全帽,随身携带自救器和矿灯。 17.入井人员严禁携带香烟和点火物品,严禁穿化纤衣服。 18.入井前严禁喝酒。 19.井下探放水原则是“有疑必探,先探后掘。” 20.煤矿的五大自然灾害是水、火、瓦斯、煤尘、顶板。 21.“一通三防”十二字方针是先抽后采、以风定产、监测监控。 22.“四不伤害”指不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害,保护他人不被伤害。 23.“三不生产”是不安全不生产、事故隐患不排除不生产、没有防范措施不生产。 24.煤矿三大规程是煤矿安全规程、操作规程、作业规程。 25.雨季三防的内容是防雷、防电、防排水。 26.顶板常见支护形式有单体柱支护、液压支架支护、锚杆支护。

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