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工伤事故月报表 2011年8月 表（七）-2 单位（项目）名称（盖章）：建宁县文体中心安置房工程 1、本月平均人数（人）：22 ：其中：临时工（人）：12 分包人员（人）：/ 3、本月伤亡事故件数（件）：0 ：其中：死亡事故（件）：0 ：重伤事故（件）：0 ：轻伤事故（件）：0 4、本月伤亡人数（人）：0 ：其中：死亡人数（人）：0 ：重伤人数（人）：0 ：轻伤人数（人）：0 7、本企业职工以外人员伤亡情况：死亡（人）：：重伤（人）：：轻伤（人）： 注：本表一式2份，1份工地留存，1份上报。 单位（项目）负责人：填表人：填报日期；2011年8月30日
工伤事故月报表 2011年9月 表（七）-3 单位（项目）名称（盖章）：建宁县文体中心安置房工程 1、本月平均人数（人）：25 ：其中：临时工（人）：15 ：分包人员（人）：/ 3、本月伤亡事故件数（件）：0 ：其中：死亡事故（件）：0 ：重伤事故（件）：0 ：轻伤事故（件）：0 4、本月伤亡人数（人）：0 ：其中：死亡人数（人）：0 ：重伤人数（人）：0 ：轻伤人数（人）：0 7、本企业职工以外人员伤亡情况：死亡（人）：：重伤（人）：：轻伤（人）： 注：本表一式2份，1份工地留存，1份上报。 单位（项目）负责人：填表人：填报日期；2011年9月30日
工伤事故月报表 2011年10月 表（七）-4 单位（项目）名称（盖章）：建宁县文体中心安置房工程 1、本月平均人数（人）：30 ：其中：临时工（人）：20 ：分包人员（人）：/ 3、本月伤亡事故件数（件）：0 ：其中：死亡事故（件）：0 ：重伤事故（件）：0 ：轻伤事故（件）：0 4、本月伤亡人数（人）：0 ：其中：死亡人数（人）：0 ：重伤人数（人）：0 ：轻伤人数（人）：0 7、本企业职工以外人员伤亡情况：死亡（人）：：重伤（人）：：轻伤（人）： 注：本表一式2份，1份工地留存，1份上报。
YF-ED-J9208 可按资料类型定义编号 职工伤亡事故统计报告制 度实用版 In Order To Ensure The Effective And Safe Operation Of The Department Work Or Production, Relevant Personnel Shall Follow The Procedures In Handling Business Or Operating Equipment. （示范文稿） 二零XX年XX月XX日
职工伤亡事故统计报告制度实用 版 提示：该管理制度文档适合使用于工作中为保证本部门的工作或生产能够有效、安全、稳定地运转而制定的，相关人员在办理业务或操作设备时必须遵循的程序或步骤。下载后可以对文件进行定制修改，请根据实际需要调整使用。 1、目的：为保证因工伤亡事故能够迅速上 报统计及调查处理，吸取教训，避免同类事故 的发生。 2、内容及适用范围 2.1本制度规定了公司因工伤亡事故报告、 统计、调查及处理的有关要求。 2.2本制度适用于公司范围内所有土建、安 装、装饰及道桥施工等单位。 3、事故报告 3.1工程项目发生因工死亡事故后，负伤者
或事故现场有关人员应立即报告工程项目经理。 3.2工程项目经理接到伤亡事故报告后要迅速赶到事故现场，指挥抢救受伤人员，对受伤者的伤害部位做出判断，有选择的地送专业医院抢救，同时向公司安全部报告，分包工程的项目经理应同时向总包单位报告。 3.3事故发生后，工程项目应立即采取措施制止事故蔓延扩大，保护事故现场。 3.4报告内容 a)事故发生单位名称、时间、地点 b)事故简要经过、伤亡人数、伤情程度、伤亡者姓名 c)事故现场采取的控制措施 d)报告人姓名、工地电话
工伤事故报告及调查处理制度示范文本 In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of Each Link To Achieve Risk Control And Planning 某某管理中心 XX年XX月
工伤事故报告及调查处理制度示范文本使用指引：此管理制度资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进，同时考虑各个环节之间的关系，每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划，并将危害降低到最小，文档经过下载可进行自定义修改，请根据实际需求进行调整与使用。 1、为规范项目安全事故报告和调查处理程序，根据 《生产安全事故报告和调查处理条例》（国务院令第493 号）、业主、我集团公司的相关规定，制定本制度。 2、事故发生后，事故当事人或发现人应立即报告班组 长、项目安全管理人员或项目主管领导，根据事故的大 小，由项目主管领导决定，按有关规定和上报时效逐级上 报。为杜绝事故虚假传播，其他任何人不得越级上报项目 部以外的单位和个人，但若发生火灾事故且火灾性质较严 重时可以立即报火警119，对于伤员的救治可以报120进 行救治。 3、事故发生后，项目经理在进行事故报告的同时迅速 组织实施应急救援和管理措施，立即撤离现场施工人员，
防止事故蔓延、扩大，杜绝衍生事故的发生，并安排专人负责对现场实施保护；导致人员伤亡时，迅速组织受伤人员的救护。 4、各应急救援小组必须24小时待命，听从项目经理的统一调动。完成份内的工作。 5、事故发生后，所有现场人员应听从项目部的指挥积极配合事故调查组调查、取证，为调查组提供一切便利。不得拒绝调查、不得拒绝提供有关情况和资料。 6、服从上级的事故处理决定，对于项目部权限内的事故处理要在充分尊重事实的基础按照“四不放过”的原则进行。 7、事故调查处理结束后，安质部应负责将事故详情、原因及责任人处理等编印成事故通报，组织全体职工进行学习，从中吸取教训，防止事故的再次发生。 8、事故处理结案后，安质部要将事故调查处理资料收
编订：__________________ 单位：__________________ 时间：__________________ 企业职工伤亡事故统计实施办法(正式) Standardize The Management Mechanism To Make The Personnel In The Organization Operate According To The Established Standards And Reach The Expected Level. Word格式 / 完整 / 可编辑
文件编号：KG-AO-5340-12 企业职工伤亡事故统计实施办法(正 式) 使用备注：本文档可用在日常工作场景，通过对管理机制、管理原则、管理方法以及管理机构进行设置固定的规范，从而使得组织内人员按照既定标准、规范的要求进行操作，使日常工作或活动达到预期的水平。下载后就可自由编辑。 为了及时、准确、全面地了解企业职工伤亡事故情况，提高劳动安全工作管理水平，根据《企业职工伤亡事故报告和处理规定》第二十一条第一款的要求，制定本办法。 1．统计的内容 企业职工伤亡事故统计，主要包括企业的基本情况、各类事故发生的次数、职工伤亡人数、伤亡程度、事故的类别、造成伤亡事故的原因和经济损失等。根据上述内容制定《企业职工伤亡事故统计报表制度》，包括：《企业职工伤亡事故月(年)报表》基层表(A表)、《非矿山企业职工伤亡事故月(年)报表》综合表(B1表)、《矿山企业职工伤亡事故月(年)报表》综合表(B2表)。另外制发供各级劳动部门汇总发布用的参考表
《企业职工伤亡事故月(年)报告》(C表)。 2．统计范围 企业职工伤亡事故统计报表的填报范围为中华人民共和国境内的一切企业，包括全民所有制、城镇集体所有制、乡村集体所有制、私营和其他各种所有制等独立核算企业。 3．填报单位 《企业职工伤亡事故月(年)报表》基层表(A表)的填报单位是在报告期内发生伤亡事故的非矿山、矿山独立核算的基层企业。对于“厂中有矿、矿中有厂”、“全民中有集体、集体中有全民”等企业内含有不同类型企业的情况，如果企业内的企业本身是独立核算的基层单位，则按本身所属性质单独填报A表，非独立核算的不单独填报，而由其上一级企业统一填报A 表。独立核算的基层单位以统计部门和劳动部门按统制字[1990]304号文件核定的为准。石油、天然气开采企业、海底矿产资源开采企业和隧道掘进企业按矿山企业填报。劳改、劳教生产单位一律要填报本表。
编号：SM-ZD-76896 伤亡事故统计分类 Organize enterprise safety management planning, guidance, inspection and decision-making, ensure the safety status, and unify the overall plan objectives 编制：____________________ 审核：____________________ 时间：____________________ 本文档下载后可任意修改
伤亡事故统计分类 简介：该安全管理资料适用于安全管理工作中组织实施企业安全管理规划、指导、检查 和决策等事项，保证生产中的人、物、环境因素处于最佳安全状态，从而使整体计划目 标统一，行动协调，过程有条不紊。文档可直接下载或修改，使用时请详细阅读内容。 一、伤亡事故划分原则 伤亡事故类别的划分是根据导致事故发生的起因物确定的，而不是依据施害物来确定的。例如：1979年9月7日，浙江温州某厂发生一起液氯钢瓶容器爆炸特大伤亡事故，炸毁厂房建筑物417平方米，10吨液氯扩散，波及7．35公里，造成59人死亡、779人中毒住院、400多人门诊治疗，临时疏散居民8万多人，直接经济损失60多万元，影响100多个企业生产。这是建国以来发生最惨重的一起液氯钢瓶爆炸事故。这起事故发生的致因是在充装液氯时没有洗罐，罐内残留杂质引起化学反应，造成钢瓶爆炸。导致事故发生的起因物是钢瓶容器爆炸，直接引起死亡或中毒的施害物是液氯，所以这起事故类别为“其它爆炸”（容器爆炸），而不认定为“中毒窒息”事故。 二、生产中职工受伤害方式 根据《企业职工伤亡事故月（年）报表》（劳字1-2表），
工伤事故 卷内目录 1、伤亡事故报告及调查处理制度 2、伤亡事故登记表 3、职工伤亡事故月报表 4、因工死亡事故快报表 5、职工伤亡事故台帐 6、重伤、死亡事故调查记录表 7、重伤、死亡事故调查报告书
伤亡事故报告及调查处理制度 伤亡事故报告及调查处理的目的，是为了及时掌握情况，查明事故原因，分清事故责任，吸取事故教训，采取预防措施，避免事故重复发生。为此，根据《安全生产法》和有关法律、行政法规，特制定本制度。 一、事故报告程序 1、施工现场及作业场所发生轻伤事故（损失1个工日—104个工日），在场的有关人员应及时向项目经理和现场安全员报告，并根据伤情上报公司项目管理部。 2、施工现场及作业场所发生重伤、死亡事故，由公司经理和安全部门在两小时内，用最快办法报告公司所在地的建设行政主管部门和安全生产监督管理部门。 3、在事故报告时，发生事故的项目、部门要填写《建设系统企业职工伤、亡事故快报表》报告事故发生的建设行政主管部门。 4、发生伤亡事故，应保护好事故现场，并迅速组织应急救援小组，采取紧急措施，抢救人员和财产，防止事故扩大。 二、事故调查程序 1、凡是发生伤死亡事故，必须坚持“四不放过”。即：事故原因不清不放过；职工未受到教育不放过；没有提出防范措施不放过；责任人未受到处理不放过。 2、发生轻伤事故，由项目部负责组织有关人员组成事故调查组进行调查，其中直接损失3000元以上的由公司项目管理部负责调查。 3、发生重伤事故，由公司负责人组织技术、安全、工会等有关人员参加的事故调查进行调查。 4、一次重伤三人以上的事故，由公司所在地的安全生产监督管理部门进行调查。 5、死亡事故，由公司所在地的建设行政主管部门、安全生产监督管理部门、公安部门、工会等组成事故调查组进行调查。
建设职工伤亡事故综合统计报表一 单位：年月 5
单位负责人签章：填表人签章：电话：填表日期：年月日注：1、此报表一、二由项目部每月填一式两份，一份报公司、一份留项目存档。公司根据各项目部报表每月汇总报当地建设行政主管部门，当地建设行政主管部门每月汇总报各地、州，各地、州汇总报省，省属各企业每月汇总后直接报省建设工程安全监督站。 2、发生重大伤亡事故后，按部要求四级事故24小时内要报到建设部，三级以上事故2小时内报到建设部，各企业要严格执行此规定。 建设职工伤亡事故综合统计报表二 单位：年月 单位负责人签章：填表人签章：电话：填表日期：年月日注：1、此报表一、二由项目部每月填一式两份，一份报公司、一份留项目存档。公司根据各项目部报表每月汇总报当地建设行政主管部门，当地建设行政主管部门5
每月汇总报各地、州，各地、州汇总报省，省属各企业每月汇总后直接报省建设工程安全监督站。 2、发生重大伤亡事故后，按部要求四级事故24小时内要报到建设部，三级以上事故2小时内报到建设部，各企业要严格执行此规定。 伤亡事故情况登记台帐 单位名称：年月日省安监B-10 5
住宅的环境位置非常重要，有些位置之所以令人一到此处即有舒适安逸之感；前有明堂财气、后有文昌官气，吉利祥和,是因为好的住宅除朝向好，道路交通畅顺方便,环境位置佳外，并且格局四正，搭配合理，视野宽阔，采光通风，充满生气活力。然而，以下的十一种位置最好不要建造住宅,也最好不要购买这些地方的楼盘作住宅。 住宅的环境位置非常重要，有些位置之所以令人一到此处即有舒适安逸之感；前有明堂财气、后有文昌官气，吉利祥和,是因为好的住宅除朝向好，道路交通畅顺方便,环境位置佳外，并且格局四正，搭配合理，视野宽阔，采光通风，充满生气活力。然而，以下的十一种位置最好不要建造住宅,也最好不要购买这些地方的楼盘作住宅。 住宅的环境位置非常重要，有些位置之所以令人一到此处即有舒适安逸之感；前有明堂财气、后有文昌官气，吉利祥和,是因为好的住宅除朝向好，道路交通畅顺方便,环境位置佳外，并且格局四正，搭配合理，视野宽阔，采光通风，充满生气活力。然而，以下的十一种位置最好不要建造住宅,也最好不要购买这些地方的楼盘作住宅。 5
编号：SY-AQ-02752 ( 安全管理) 单位：_____________________ 审批：_____________________ 日期：_____________________ WORD文档/ A4打印/ 可编辑 工伤事故报告及调查处理制度Industrial accident report and investigation and handling system
工伤事故报告及调查处理制度 导语：进行安全管理的目的是预防、消灭事故，防止或消除事故伤害，保护劳动者的安全与健康。在安全管理的四项主要内容中，虽然都是为了达到安全管理的目的，但是对生产因素状态的控制，与安全管理目的关系更直接，显得更为突出。 1、为规范项目安全事故报告和调查处理程序，根据《生产安全事故报告和调查处理条例》（国务院令第493号）、业主、我集团公司的相关规定，制定本制度。 2、事故发生后，事故当事人或发现人应立即报告班组长、项目安全管理人员或项目主管领导，根据事故的大小，由项目主管领导决定，按有关规定和上报时效逐级上报。为杜绝事故虚假传播，其他任何人不得越级上报项目部以外的单位和个人，但若发生火灾事故且火灾性质较严重时可以立即报火警119，对于伤员的救治可以报120进行救治。 3、事故发生后，项目经理在进行事故报告的同时迅速组织实施应急救援和管理措施，立即撤离现场施工人员，防止事故蔓延、扩大，杜绝衍生事故的发生，并安排专人负责对现场实施保护；导致人员伤亡时，迅速组织受伤人员的救护。
4、各应急救援小组必须24小时待命，听从项目经理的统一调动。完成份内的工作。 5、事故发生后，所有现场人员应听从项目部的指挥积极配合事故调查组调查、取证，为调查组提供一切便利。不得拒绝调查、不得拒绝提供有关情况和资料。 6、服从上级的事故处理决定，对于项目部权限内的事故处理要在充分尊重事实的基础按照“四不放过”的原则进行。 7、事故调查处理结束后，安质部应负责将事故详情、原因及责任人处理等编印成事故通报，组织全体职工进行学习，从中吸取教训，防止事故的再次发生。 8、事故处理结案后，安质部要将事故调查处理资料收集整理后实施归档管理。生产安全事故档案应包含下列内容： ①企业职工伤亡事故月报表； ②企业职工伤亡事故年统计表； ③事故快报表； ④事故调查笔录；
劳动部、国家统计局关于印发 《企业职工伤亡事故统计报表制度》的通知 （劳计字〔１９９２〕７４号１９９２年１０月１日） 关键词：伤亡事故统计报表通知 各省、自治区、直辖市劳动（劳动人事)厅(局)，国务院各有关部（局)、公司、计划单列的企业集团、解放军总后勤部： 根据国务院第７号令发布的《企业职工伤亡事故报告和处理规定》第二十一条第一款的规定，劳动部和国家统计局制定了《企业职工伤亡事故统计报表制度》。现印发给你们，请按照执行。（关于《企业职工伤亡事故统计报表制度》的说明）为了进一步搞好企业职工伤亡事故定期统计工作，劳动部会同国家统计局在原有职工伤亡事故统计办法的基础上进行修改调整，制定了新的《企业职工伤亡事故统计办法》(以下简称《统计办法》)。现将有关问题说明如下。 1 统一填报范围 原来的几种报表在填报范围上是不统一的，如是否包括县以下集体企业、乡村集体企业、私营企业、三资企业等。调整后的填报范围包括全民所有制、城镇集体所有制、乡村集体所有制、其他各种所有制、私营等各种私有制企业。 2 基层表的调整 在原《职工伤亡事故月报表》和《矿山企业因工伤亡事故统计表》的基础上进行适当调整，制定出企业填报的《企业职工伤亡事故月(年)报表》基层表(A表)。调整后的基层表共计520项数据栏(基本情况6项，表体514项)，比原来的职工伤亡事故月报表的７７７项减少了３３％，但必要信息并未减少。各类独立核算的企业单位统一填报A表，矿山企业不再另外填报单独的报表。因此，该项调整不仅有助于统计数据的可靠性，也有助于减轻基层负担。 ３ 综合表的调整 综合表按非矿山和矿山两类基层企业所填A表，分别综合为《非矿山企业职工伤亡事故月(年)报表》(综合表，Bl)和《矿山企业职工伤亡事故月(年)报表》(综合表，B2)。 相对于原来的综合表，主要调整了以下两点： (1)调整原综合表的部门分组为行业分组，有利于长期稳定地得到可比性好的统计数据。由于“部门”的划分是中央政府和地方各级政府根据不同时期、不同地区的具体情况规定的，受机构变动影响很大，因此部门分组是一种很不稳定的、上下不一致的、不能全口径统计的非标准分组。行业分组是一种不受机构变动影响的、相对稳定的标准分组，现在在国家和部委的正规统计中，几乎全部采用行业分组作为优先级标准分组。因此，伤亡事故统计也应以行业分组为其标准分组。 （2）非矿山、矿山两种综合表采用相同的经济类型（所有制性质）分组，以保证填报范围的一致,但其行业分组不同，以适用于不同的考核需要。Ｂ１表、Ｂ２表是劳动部门对非矿山、矿山企业实施安全监察的重要依据。 ４ 关于不同事故类别分类的调整 原于１９４年公布的事故类别分类包括：（１）物体打击； （２）车辆伤害； （３）机器工具伤害； （４）起重伤害； （5）触电；
职工工伤事故报告、调查和处理制度 日期： 制定：编号： 批准： 第一条为加强公司工伤事故的安全管理，吸取事故教训，防止或减少工伤事故或类似事故的发生，制定本制度。 第二条发生职工工伤事故，必须遵照国务院令493号《生产安全事故报告和调查处理条例》执行。 第三条伤亡事故是指职工在劳动过程中发生的人身伤害、急性中毒事故。即职工在本岗位劳动，或虽不在本岗位劳动，但由于企业的设备和设施不安全、劳动条件和作业环境不良、管理不善，以及公司领导指派到公司外从事本公司活动，所发生的人身伤害和急性中毒事故。 第四条职工在劳动过程中发生的伤亡事故分为：轻伤、重伤、死亡和重大死亡事故。建设部对工程建设过程中，按程度不同，把重大事故分为四个等级。 第五条伤亡事故类别分为：1、物体打击；2、机械伤害；3、触电；4、高处坠落；5、淹溺；6、灼烫；7、火灾；8、坍塌；9、冒顶片帮；10、透水； 11、爆炸；12；中毒和窒息；13、其他伤害等。 第六条事故报告和处理程序： 一、事故报告： 1、工地发生工伤事故后，负伤人员或最先发现事故的人，应在保护现场的基础上，尽快将事故情况报告项目有关领导。项目有关领导接到报告后应立即赶到现场并启动应急救援预案，积极营救伤员和 排除险情，防止事故蔓延扩大。同时向公司领导和有关部门报告。公司领导和有关部门接到报告后，应立即赶赴现场，并启动公司应急救援预案。
2、发生重伤和死亡事故，公司必须立即将事故概况，用快速方法分别报告公司主管部门和上级有关部门。 二、事故调查： 1、组成调查组：根据工伤事故分类和有关规定，轻伤、重伤事故，由公司负责人或其指定人员组织总工室、工程部、综合部、设备部、安全科等有关人员组成事故调查组进行调查。死亡事故，由公司主管部门会同公司所在地设区的市有关部门组成事故调查组进行调查。 2、现场勘察：在事故发生后，调查组必须到现场进行勘察。主要内容有：（1）作出笔录：包括发生事故的时间、地点、气象等；受伤人员或死亡者的基本情况；现场勘察人员的姓名、单位、职务；现场勘察起止时间、勘察过程；设备损坏或异常情况；事故发生前劳动组合、现场人员的位置和行动；能量逸散所造成的破坏散落情况、状态、程度等；重要物证的特征、位置及检验情况等。（2）现场拍照：包括方位拍照（反映事故现场的周围环境中的位置）、全面拍照（反映事故现场各部分之间的联系）、中心拍照（反映事故现场中心情况）、细目拍照（揭示事故直接原因的痕迹物、致害物等）、人体拍照（反映伤亡者主要受伤和造成死亡伤害部位）等。 3、分析事故原因，确定事故性质：通过充分的调查，查明事故 经过，弄清造成事故的各种因素，经过认真、客观、全面、细致、准确地分析，确定事故的性质和责任。事故分析步骤：（1）整理和仔细阅读调查材料，按受伤部位、受伤性质、起因物、致害物、伤害方法、不安全状态和不安全行为等七项内容进行分析，确定直接原因、间接原因和事故责任者。（2）分析事故原因：根据调查所确认的事实，从直接原因入手，逐步深入到间接原因。通过分析，确定事故中的直接责任者和领导责任者，再根据其在事故发生过程中的作用，确定主要责任者。（3）事故性质：分为三类：即责任事故（由于人的过失造成的事故）、非责任事故（由于人们不能预见或不可抗拒的自然条件变化所造成的事故，或是在技术改造、发明创造、科学试验中，由于科学技术条件的限制而发生的无法预料的事故）、破坏性事故（为达到目的而故意制造的事故）。
工伤事故报告制度 ---------安全事故报告处理制度精品篇第一条工厂工伤事故的报告程序要严格按照“中华人民共和国国务院第七十五号”关于“企业职工伤亡事故报告和处理规定”执行。 第二条发生死亡事故和多人事故时，要立即向上级和有关部门口头或用电话、电报报告，不得超过10小时，重伤事故不得超过24小时，一般事故不得超过48小时。 第三条做好安全事故的调查处理工作 1、发生死亡事故，应由部门领导组织有关部门人员亲临现场，进行认真调查处理，于事故发生后20日内将调查报告书报当地劳动局、工会。 2、发生重伤事故，应由生产现场主管组织有关人员亲临现场，进行调查处理，于事故发生后20日内将调查报告书报公司当地劳动局、工会等有关部门各2份，由公司批复执行。 3、发生轻伤事故，应由现场主管组织调查分析，填写事故登记书。 4、如果发生一次死亡三人以上的多人重大事故，公司高层领导应会同当地有关部门组织调查，亲临现场进行调查处理。 5、事故发生后应立即保护现场。 6、尽快组织调查组。 7、按“四查”要求进行调查，即查思想、查领导、查制度，查纪律。
8、事故发生的经过情况调查准确。 9、事故原因要仔细进行分析，责任要分明。 10、对责任人要严肃处理。 11、防范措施要具体。 12、调查成员要签字。 13、调查报告及处分决定必须归档。 第四条建立员工伤亡事故月报表制度，我们要对每月发生的伤亡事故进行全面分析，从中发现问题，找出规律，采取措施，防止事故再交发生，每月终3日后，5日内将员工伤亡事故月报表填好，报公司安全管理部门。 第五条对事故所造成的经济损失进行统计，可分为直接经济损失和间接经济损失，统计损失包括：伤者工资、医疗费、事故处理费用、救济费，抚恤费等。
谢谢你的阅读 附录Ａ伤亡事故统计报表格式 表１企业职工伤亡事故月（年）报表 单位名称：＿＿＿＿＿＿＿代码：＿＿＿＿＿＿＿隶属关系：＿＿＿＿＿＿＿代码：＿＿＿＿＿＿＿ 经济类型：＿＿＿＿＿＿＿代码：＿＿＿＿＿＿＿企业规模：＿＿＿＿＿＿＿代码：＿＿＿＿＿＿＿ 国民经济行业：＿＿＿＿＿代码：＿＿＿＿＿＿＿有无开采许可证（矿山填）＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿代码：＿＿＿＿＿＿＿ 制表机关：劳动部 国家统计局 文号：劳计字（１９９２）５６号 |－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－| | 伤亡事故件数（件）｜伤亡人数（人）｜｜ | |－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜直接经济｜受伤害人 | | ｜｜｜｜｜总｜死｜重｜轻｜其中：非本企业人员｜｜损失工作日 | |总计｜重大死亡事故｜死亡事故｜重伤事故｜轻伤事故｜｜｜｜｜－－－－－－－－－－｜损失｜总数（工日）| | ｜｜｜｜｜计｜亡｜伤｜伤｜死亡｜重伤｜轻伤｜（元）｜ | |－－－｜－－－－－－－－｜－－－－－－｜－－－－－－｜－－－－－－｜－－－｜－－－｜－－－｜－－－｜－－－｜－－－｜－－｜－－－－｜－－－－－－－| | １｜２｜３｜４｜５｜６｜７｜８｜９｜１０｜１１｜１２｜１３｜１４ | |－－－｜－－－－－－－－｜－－－－－－｜－－－－－－｜－－－－－－｜－－－｜－－－｜－－－｜－－－｜－－－｜－－－｜－－｜－－－－｜－－－－－－－| | ｜｜｜｜｜｜｜｜｜｜｜｜｜ | |－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－| 单位负责人签章：处（科）负责人签章：制表人签章：报出日期：年月日 谢谢你的阅读
工伤事故的报告和处理制度 根据《工程重大事故报告和调查程序规定》、《特别重大事故调查程序暂行规定》、《企业职工工伤亡事故报告和处理规定》的文件精神，公司建立工伤事报告和处理制度如下： 一、工伤事故快报表 1、施工现场发生工伤事故（含急性中毒事故），项目经理或事故现场有关人员应当立即直接报告公司负责人。发生事故的施工现场应按照《关于加强伤亡事故快报工作通知》赣[2002]1号文件填写《工伤事故快报表》并上报公司。 2、重大伤亡事故，公司必须以最快的方式将事故的简要情况向上级主管部门和事故发生在的建设行政主管部门、保险公司等有关部门报告。 3、事故发生的工程名称和报告单位应当写作称，不得写简称，报告单位加盖公章。 二、工伤事故月报表 1、施工现场每月都要按规定填写《工伤事故月报表》并按规定上报公司。 2、施工现场当月有事故，应填明事故情况，即：本月伤亡事
故简要情况、伤亡人员、事故类别、负伤人员休息工日、经济损失以及公司以外人员伤亡情况等。 3、当月无事故，也应填报无事故月报表。 三、工伤事故处理程序 1、发生一般轻伤事故由事故单位自行处理。 2、重伤及伤亡重故，应立即报公司质安部和公司主管安全副总经理、总经理、董事长，由公司质安部报告上级有关部门。 3、四级以上重大事故在2小时内以快报形式报上级有关部门。项目部在报告上级的同时应启动应急救援机制，组织现场抢救伤员和送医院救治，同时保护好事故现场。 4、公司和项目部组织领导小组，负责救治伤员及家属安抚、善后处理等工作。根据“谁主管谁负责”的原则，事故发生的一切费用，均由事故发生单位负责承担。 四、工伤及事故处理应按照“四不放过”的原则，即事故原因不查清不放过、责任本人和群众未受到教育不放过、没有相应的整改措施不放过、没有对事故责任人处理不放过；来进行调查分析、整理、结案存档。 五、重伤人员应在规定时间内报公司质安部、保险公司及上级有关部门，由重伤人员单位写出申请办理工伤认可报告，出具二人以上旁证材料，待医疗终结后，医院疾病证明书，到劳动局申请办理工伤评残等级，凭劳动局开具的工伤残等证明和医药费
伤亡事故统计 做好伤亡事故统计工作的目的，是通过合理地收集与事故有关的资料、数据、并运用科学的统计分析方法，对大量重复现象的数字特征，进行整理、加工、分析和推断，从而揭示各个时期发生工伤事故的情况，事故发生的原因，事故发生的规律，为各级领导机关制定劳动安全法律、法规，加强工作决策，采取预防、控制措施，防止事故重复发生，起指导作用。 一、伤亡事故统计报表制度 1．事故统计报表规定 （1）原劳动部、国家统计局1992年10月15日，劳计字[1992]74号文件印发关于《企业职工伤亡事故统计报表制度》的通知，对企业基层单位填报报表、劳动部门和主管部门填报综合报表以及说明做出具体规定； （2）原劳动部办公厅1992年10月26日，以劳办计字[1992]21号文下发关于实施《企业职工伤亡事故统计报表制度》有关事项的通知，对实施《报表制度》、《企业职工伤亡事故调查报告书》、《企业职工伤亡事故登记表》、《事故统计劳动部内各单位分工》以及建立计算机报表系统等事项提出要求； （3）原劳动部办公厅1993年9月17日，以劳办发[1993]140号文印发《企业职工伤亡事故报告统计问题解答》的通知，针对各地区、各部门在贯彻执行职工伤亡事故报告、统计工作中所遇到的一些问题，做出统一的解答； （4）原劳动部办公厅1995年3月20日，以劳办发[1995]71号文下发《关于实行企业职工伤亡事故快报制度的通知》，为尽快掌握全国企业职工伤亡事故的
总体情况，及时对全国的劳动安全监察工作进行指导，决定从1995年7月1日开始实行企业职工伤亡事故快报制度； 2．统计报表的填报 （劳办计字[1992]21号文附件2表（表2．8），（1）《企业职工伤亡事故登记表》 是企业建立伤亡事故管理台帐使用的原始记录表，对发生的每起伤亡事故进行登记，并以此做为企业填报伤亡事故统计月（年）报表的依据； （2）《企业职工伤亡事故月（年）报表》（表号：劳安1-1、1-2表），为基层表“称为A表”，由企业安技部门依据《企业职工伤亡事故登记表》原始记录，编制统计月（年）报表。此表由独立核算的基层企业单位填报，（是指经济上、行政上独立的单位。行政上有独立的组织形式；独立核算盈亏，独立编制资金平衡表或会计预算、决算表；有权与其他单位签订合同；在银行有独立的户头）。非独立核算单位的，不单独填报，而由其上一级企业统一填报。企业上报时限是在每月3日前、每年1月10日前，报送当地劳动部门、企业主管部门及工会组织； （3）《非矿山企业职工伤亡事故月（年）报表》（综合表一、二、三、四，表号：劳安综1—1表、1—2表、1—3表、1—4表，称为“B1表”），由非矿山企业主管部门和各市、县级劳动部门职业安全监察机构，依据《企业职工伤亡事故月（年）报表》基层表“A表”汇总上报。（矿山企业主管部门和劳动部门矿山安全监察机构汇总填报综合表报“B2表”）。各省、自治区、直辖市及计划单列劳动部门职业安全监察机构，使用劳动部统一制发的主结构软件汇总（B1、C 表），按规定时限向劳动部职安局上报（B1表）伤亡事故统计报表； （4）企业职工伤亡事故月（年）报表》中的“C表”，是各级劳动部门汇总
管理制度编号：YTO-FS-PD816 企业职工伤亡事故统计实施办法通用 版 In Order T o Standardize The Management Of Daily Behavior, The Activities And T asks Are Controlled By The Determined Terms, So As T o Achieve The Effect Of Safe Production And Reduce Hidden Dangers. 标准/ 权威/ 规范/ 实用 Authoritative And Practical Standards
企业职工伤亡事故统计实施办法通 用版 使用提示：本管理制度文件可用于工作中为规范日常行为与作业运行过程的管理，通过对确定的条款对活动和任务实施控制,使活动和任务在受控状态，从而达到安全生产和减少隐患的效果。文件下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用。 为了及时、准确、全面地了解企业职工伤亡事故情况，提高劳动安全工作管理水平，根据《企业职工伤亡事故报告和处理规定》第二十一条第一款的要求，制定本办法。 1．统计的内容 企业职工伤亡事故统计，主要包括企业的基本情况、各类事故发生的次数、职工伤亡人数、伤亡程度、事故的类别、造成伤亡事故的原因和经济损失等。根据上述内容制定《企业职工伤亡事故统计报表制度》，包括：《企业职工伤亡事故月(年)报表》基层表(A表)、《非矿山企业职工伤亡事故月(年)报表》综合表(B1表)、《矿山企业职工伤亡事故月(年)报表》综合表(B2表)。另外制发供各级劳动部门汇总发布用的参考表《企业职工伤亡事故月(年)报告》(C 表)。 2．统计范围 企业职工伤亡事故统计报表的填报范围为中华人民共
关于实施《企业职工伤亡事故统计报表制度》 有关事项的通知 劳办计字【１９９２】２１号 各省、自治区、直辖市劳动（劳动人事）厅（局），国务院各有关部（局）、公司、计划单列的企业集团，解放军总后勤部： 根据国务院第７５号令发布的《企业职工伤亡事故的报告和处理规定》第二十一条第一款规定，劳动部会同国家统计局制定了《企业职工伤亡事故统计报表制度》（以下简称《报表制度》）。现将实施《报表制度》的有关事项通知如下。 一、《报表制度》是按照“既能取得全面、可靠的统计资料，又不加重企业负担”的原则制定的。各地区、各部门也要遵循这一原则，认真实施。 二、由于伤亡事故统计实行以地区考核为主的体制，同时又要对部门进行分级考核。因此，各级劳动部门要认真组织好基层填报单位和综合填报单位做到本辖区内全部企业不重不漏，行业不错位，按规定时间报送报表，并保证数据质量，使统计数字准确、及时、规范。各级企业主管部门要配合劳动部门做好上述工作，搞好地区考核和部门考核。 三、劳动部职业安全卫生监察局、矿山安全卫生监察局按《报表制度》的表式及其说明，分别组织实施非矿山（Ｂ１表及Ａ表）、矿山（Ｂ２表及Ａ表）两个系列的统计工作。月（年）报告（即Ｃ表）的实施，劳动部不再组织，由各级劳动部门按《报表制度》的要求具体实施。 四、省级劳动部门将汇总后的非矿山表（Ｂ１）报送部职业安全卫生监察局，矿山表（Ｂ２）报送部矿山安全卫生监察局。两局分别负责汇总Ｂ１表、Ｂ２表后送部综合计划司。由综合计划司汇总出Ｃ表，报国务院和送有关部门。 国务院各有关部（局）及计划单列的企业集团，将全部直属企业的基层表（Ａ表）汇总为Ｂ１、Ｂ２表后，分别报送劳动部职业安全卫生监察局、矿山安全卫生监察局。需要考核的部门和单位，由这两个局确定（调整）并通知。 五、按照劳动部《劳动管理信息系统管理办法》的有关要求，各省、自治区、直辖市及计划单列市从一九九三年一月起使用部统一制发的主结构软件汇总（Ｂ１、Ｂ２、Ｃ表）、上报（Ｂ１、Ｂ２表）伤亡事故统计报表，并建立相应的数据库。
伤亡事故的统计指标 伤亡事故的统计指标常用的有总量指标和相对指标。 总量指标指事故次数、死亡人数、损失工作日数、事故经济损失的钱数(一般以万计)，以及为计算相对指标所需的平均职工人数、主要产品产量(一般以万吨计)等绝对数字指标。总量指标可以直接反映一个企业、部门、地区安全状况的好坏，但是由于不同地区、部门和单位的情况不同，采用总量指标无法对事故的情况进行比较，也难以对安全工作的好坏进行鉴别，因此往往还要采用相对指标。 相对指标表示伤亡情况的有关数值与基准总量的比例。根据《企业职工伤亡事故分类标准》，常用的伤亡事故相对统计指标有： (一)千人死亡率：表示某时期内，平均每干名职工中，因工伤事故造成的死亡人数。计算公式是： 千人死亡率=死亡人数/平均职工人数×103 (二)千人重伤率：表示某时期内，平均每千名职工因工伤事故造成的重伤人数。计算公式是： 千人重伤率=重任人数/平均职工人数×103 千人死亡率、干人重伤率则主要是为完成国家的统计报表而制定，它易于统计，但不利于综合分析。 (三)百万工时伤害率：表示某时期内，每百万工时事故造成伤害的人数。伤害人数指轻伤、重伤、死亡人次数之和。适用于行业、企业内部事故统计分析使用。计算公式是： 百万工时伤害率(A)=伤亡人次数/实际总工时×106 实际总工时的计算方法为： 实际总工时=统计时期内平均职工人数×该时期内实际工作天数×8 (四)伤害严重率：表示某时期内，每百万工时事故造成的损失工作日数。计算公式是：
伤害严重率（B）=总损失工作日/实际总工时×106 损失工作日数根据《企业职工伤亡事故分类标准》(GB 6441--86)附录B进行计算。总损失工作日系指标统计时期内每一受伤害者的损失工作日的总和。 (五)伤害平均严重率：表示每人次受伤害的平均损失工作日。计算公式是： 伤害平均率(N)=B/A=总损失工作日/伤害人次数 伤害频率、伤害严重率、伤害平均严重率可以反映一定时期内企事业单位、部门、地区安全工作的状况和安全措施的效果，所以有利于伤亡事故的统计分析，可作为安全管理工作的分析评价指标。 (六)按产品、产量计算的死亡率：适用于以吨、立方米产量为计算单位的行业、企业使用。计算公式是： 百万吨死亡率(B)=死亡人数/实际产量吨数×104 百万立方米死亡率（B）=死亡人数/实际产量吨数×104按产品、产量计算的死亡率，适应于某些部门、行业的特点，且可以与国际同行业相比较。既可用于统计报告，也可以用于综合分析。 工伤事故的主要统计指标有：千人死亡（重伤）率；百万工时伤害率；伤害严重率；直接经济损失；间接经济损失等。 千人死亡（重伤）率表示一定时期内，平均每一千名职工中，因工伤事故造成的死亡（重伤）人数。 百万工时伤害率表示一定时期内，每百万工时，事故造成伤害的人数；伤害严重率表示一定时期内，平均每百万工时发生事故造成损失工作日的数值； 工伤事故直接经济损失包括： 人体被伤害的工作损失价值（被害者损失工作日×企业全年人均日净产值）；保险福利费（包括一次性和长期的抚恤费、补助费、救济费、丧葬费、医疗费等）；善后处理费用（如交通费、接待费、旅差费等）；固定资产损失（设备、厂房损失的价值）；物质损失（原材料、成品、半成品等。）。 工伤事故间接经济损失包括： 包括从事救援、办理善后、调查事故等人员的工资、聘金、旅差费等；停产减产损失和产品质量下降损失；因违反国家法律的罚款和诉讼费，环境污染损失等。