＊＊＊科护理人员排班表
排班说明：
1、病区一般划分A、B两区或A、B、C三区，责任护士分别用A1、A
2、A3和B1、B2、B3表示。其中A1、B1为A、B两区的责任组长，其余为责任护士，分管固定的床位，但危重症患者必须由该区的责任组长或N2级以上护士负责。
2、通夜用N表示，N1、N2为通夜护士，N1负责A区，N2负责B区。
3、科室可设置第一听班、第二听班人员。分别参与夜班紧急替代工作、危重患者的抢救等工作。
护理排班制度 1、排班应遵从以下原则： （1）满足病人需要，保证护理质量。 （2）以岗设人，最大限度发挥各级护理人员的作用。 （3）公平公正，尽量满足护理人员的学习时间及特殊需要。 （4）节约人力、弹性排班，紧急情况适当调整。 2、排班要求： （1）排班至少应在实施前一星期公布并上报护理部。 （2）每周上足35个小时，欠假原则上在本月还完，公休假，探亲假原则上不能跨年，所有休假、欠休、补休应体现在排班本上。 （3）任何人不得擅自更改班次，如需调整，必须由护士长更改。 3、休息要求需在排班前提出： （1）请求安排休息日（调休或公休）需在排班生效前提出，必须在新的排班开始的1个星期前将请假要求填写在排班登记本上。 （2）各护理单元根据病人情况、工作需要尽可能满足员工需要，但必须事先经过许可。 4、排班生效后，原则上不能更改，如有特殊，每次排班每人只限更改一次：（1）所有排班更改只能在周一至周五，至少需要在24小时前提出。 （2）换班人员应对换班全过程负责，应找一个与其工作能力相当或更高、工作时间相同且愿意换班的护士。 （3）护士长同意后有效，并登记在科室排班本上。 5、夜班： （1）夜班类别 ①上夜班（18：00-1：00）、下夜班（01：00-8：00）。 ②睡班（18：00-8：00, 其中18：00-23：00、6：00-8：00为坐班）。 ③助夜（18：00-22：00、6：00-9：00）。 ④护士长、主管护师夜查房 星期一至星期五：12：00-14：30（夏季15：00），19：00-8：00。 星期六：12：00-14：30（夏季15：00），19：00-10：00
阜宁县人民医院 护理人员排班制度 一、护理单元排班应确保医疗需要、患者安全、护理质量，同时兼顾护士意愿，实行能级对应及人性化弹性排班。 二、结合专科特点，治疗、护理高峰期必须实行双班制，确保病人安全。 三、实施责任制分工模式，护士长每天根据?专科病人分级标准?，实行床位日调配，A类病人由责任组长负责，B类病人由责任护士负责，C类病人由准责任护士负责，每名责任护士平均负责8-10个病人。 四、根据上交护理部备案班次排班，护士长值白班，保证病区间护理工作的督促、检查、协调。 五、每周休息1.5天，因工作需要临时加班者下周补休。无特殊情况累计欠休不超过3天，次年补休作废。公休、积休应每月及时在排班表注明。 六、护士长排班后，护理人员不得擅自更改及私下调休。 附1：排班格式 1、责任护士：排班表中以“责”表示，后附数字表示分组，如：责1、责2等；标注”□” 者为准责任护士，以“责□”表示；标注“*”者为责任组长，以“责* ”表示。 2、治疗班：排班表中以“治疗”表示。 3、办公班：排班表中以“办公”表示。 4、晚夜班：排班表中以“小”“大”表示，备注附“小”“大”班次时间，如“17：00-24： 00”、“0：00-08:00”等。 5、护士长班次：排班表中以“白”表示；顶班时参照护士班次执行。 6、休息：排班表中以“周休”“补休”“公休”“节休”表示。 7、外出学习、进修：排班表中分别以“学习”“进修”表示，后附数字表示天数，如：学 习1、学习2等。 8、哺乳标注哺1/2/3；怀孕标注孕1/2/3；如果中途有人员调度的在后面标注调度时间;产 假的都需标注产1/2/3，每月以15号为界限，15号前的为1,15号的为2;病、事假的标注起止时间。 10、备班：排班表中标注“?”表示。
保安工作规章制度 保安工作规章制度 【篇一：保安工作管理制度】 保安工作管理制度 职责 1、公司办公室：为整个保安团队的直接主管部门，负责统筹管理。 2、保安队长：对所有保安的训练、督导、考核等管理负责。 3、保安人员：对全厂的厂纪厂规、消防、安全、节约等均有维持、监督、执行的责任。 作业内容 一、大门保安上班制度 1、值班保安：准时上班、坚守岗位、不能擅自离岗；注意形象、服装整齐、仪表端正、精神饱满、文明站
岗、礼貌待人；不干私事、服从指挥、尽职尽责；对领导指出的缺点，自我检讨、深刻反省、勇于改正。 2、对进、出大门的来客及车辆礼貌询问、仔细查看，认真登记来宾、车辆出入登记表”。 3、特殊情形：工商税务、劳动局、派出所等地方政府人员进入大门时必须及时通知相关部门主管及总经理。 4、对所有人员出厂所携带的物品进行彻底检查，凭物品放行条”对物品的名称、数量，是否经相关人员 签批等状况核对无误后方可放行。
5、维护好大门口秩序，使大门口保持时时畅通，对聚集在大门口两边聊天玩耍的闲杂人员，劝其离开。如 有果皮、纸屑、烟头等垃圾杂物，应及时清理，随时保持大门口两边干净、整齐。 6、夜班保安在巡逻时应时刻保持高度的注意力，细心观察厂区的事物和动态，对可疑情况和人员询问检查，如自己解决不了的事要及时上报。按指定时间熄灯，查看厂区各个地方的水、电、窗户是否全关闭，将检查状况仔细填写于保安检查日报表”。 二、保安上班时间规定 1、保安每天工作12小时，分两班值勤。 2、大门保安值勤时间：白班8: 00 —— 20 : 00、夜班20 : 00 次日早上& 00。 3、本公司保安人员值勤班次以每次公布排班表为上班依据，并提前15分钟换班交接，做好移交工作，填 写于保安交接班记录表”内。当班保安必须一人立正姿势站立在门 口处，一人坐于保安室，且坐姿要端正，每30分钟换一次岗，发现一次站姿不端正或不站立者记警告，第二次记小过，再有违规者视情节轻重给予处罚。 三、保安外出制度 保安队长、保安在上班时间外出时必须要有部门主管核准的外出放行条”或请假条”，无单据者，当班保安第一次记警告、第二次记小过。 四、惩罚制度 1、保安有下列情况者给予警告处分 1、1未按规定着装者，姿态欠佳者
保安人员工作规范 一、热爱本职工作，服从领导安排，严格遵守国家各项法律法规及本院制定的各项规章制度。 二、坚守岗位，恪尽职守，不迟到，不早退、不旷工、不私自调班。 三、统一着装，仪容整洁，标识佩戴齐全。保持良好的警姿；自尊、自爱、文明礼貌、遵纪守法、态度和气、不卑不亢、以理服人；不做不负责任的回答或表现出不耐烦的情绪和行为。努力爱护本院的良好形象和声誉。 四、认真认真地做好当班日志记录。严格执行交接班制度。严格执行外来人员登记和物品出门审查制度。对出入的车辆、人员和物资，不符合手续的不得私自放行。 五、不在岗位上闲聊、打闹，不作与工作无关的事。时刻谨记自己的职责和肩负的责任。 六、严格遵守本院的规章制度，未经批准，不得动本院的任何财产，保密本院内部情形。 七、保持警觉、勤于摸索、明辨是非、善于发觉可疑情形；熟悉本院往来人员特点，做到心中有数；熟悉值班区域的地势、地貌及周围环境，一旦发生突发事件，能迅速、准确地操纵要害部位。及时有效的排除事故隐患。夜间执勤、加大巡逻，发觉可疑情形机智勇敢的揭露和降服违法犯罪分子，不得借故推诿、更不得躲避。 八、努力学习和提升业务水平，把握防火、防盗、防恶性事故；关于发生的意外情形（如停电、停水等），能够及时联系到有关责任人；把握自卫知识和技能等。确保胜任本职工作。 九、保安人员应牢记：“一严”“二查”“三快”“四勤”。即：严格执行各项法法律法规及本院规章制度；查进出单位人员及车辆证件；查出门物资证件；发觉咨询题快，反映情形快，处理事故快；眼勤、脑勤、腿勤、手勤。
十、同事之间团结协作，不讲不利于团结的话，不作不利于团结的事，对闹纠纷和破坏团结的言行者，视情节轻重，按照本院有关制度进行处罚。如遇紧急情形，本院传呼时，应配合、努力完成交付的任务。 工作规范细则 （一）总则 第一条：为加大和规范检察机关保安工作的治理，按照本院的实际情形，结合法律、法规及规章制度，特制定本细则。 第二条：公司保安的执勤应保证24小时不间断，每月由办公室制定执勤排班表。
注：2月份月底排班，为了使保安部新上岗人员熟悉本物业的工作流程，特制定本排班表，必须严格执行，不得以各种理由拒绝当班，门岗3人其中一个人在监控室值 客服部。
注：3月份排班，必须严格执行，不得以各种理由拒绝当班，门岗3人其中一个人在监控室值班并与门岗形成轮流立岗，保持门岗一直两人立岗。内巡人员以朱绍刚为固定Array值班。如有疑议请以书面形式交予物业客服部。 天成峰景 秩序维护部 2016 年3月13日
注：3月份排班， 必须严格执行，不得以各种理由拒绝当班，门岗3人其中一个人在监控室 值班并与门岗形成轮流立岗，保持门岗一直两人立岗。内巡人员以 朱绍刚为固定值班。如有疑议请以书面形式交予物 业客服部。 天成峰景秩 序维护部 2016 年 3 月 13日
注：4月份排班，必须 不得以各种理由拒绝当班，门岗3人其中一个人在监控室值班并与门岗形成轮流立岗，保持门岗一直两人立岗（周硕/高鸿志：意思为两人每2小时一换岗位）。内巡人员以朱绍刚为 如有疑议请以书面形式交予物业客服部。 天成峰景秩序维护部 2016 年4月10日
理由拒绝当班，门岗3人其中一个人在监控室值班并与门岗形成轮流立岗，保持门岗一直两人立岗（宋安琪/邵强/高鸿志：意思为两人每2小时一换岗位）。内巡人员以朱绍刚为固定值班。如有疑议请以书面形式交予物业客服部。 天成峰景秩序维护部 2016 年5 月1日
理由拒绝当班，门岗3人其中一个人在监控室值班并与门岗形成轮流立岗，保持门岗一直两人立岗（宋安琪/朱永/高鸿志：意思为两人每2小时一换岗位）。内巡人员以朱绍刚为固定值班。如有疑议请以书面形式交予物业客服部。 天成峰景秩序维护部 2016 年5月7日
篇一：物业保安部2015年工作月度计划 物业保安部2015年工作计划 一月 份： （1） 加强消防安全知识教育培训，进一步提高保安员消防安全防范水平，并完成月度4次培训。 （2） 组织部门正常工作日训练，以体能和队列训练为主。 （3） 组织部门完成每日消防安全检查，和消防栓月度检查。（4）组织部门每周会议，总结工 作，及时解决发现问题。 （5） 组织部门每日正常给企业送水。完成部门1月份考勤和2月份排班。 （6） 组织部门每月两次卫生大扫除。 （7） 针对保安员的巡逻打点值班情况，检查，发现问题及时纠正。 （8） 协同工程部每周对于荣升建筑工地消防安全检查。 （9） 协同消防维保人员对于1月份消防设施设备维护保养。 （10 ）协同客服部对于客户看房退房钥匙管理。 （11 ）协同客服部对于入园客户，签订消防安全责任协议书。 （12 ）完成上级领导临时安排的其它工作。 二月 份： （1） 做好春节前，保安员思想动员，及节前节后的防火防盗意识。 （2） 组织部门针对园区，节前一次消防安全大检查。 （3） 对于管辖区域内，楼内房间及单元组织部门员工粘贴封条。 （4） 组织部门员工清扫整理消防监控设施设备间。 （5） 组织部门实施2月份训练计划及完成4次培训。 6）组织部门完成每日消防安全检查。完成部门2月份考勤和3月份排班。 （7） 组织部门完成2月份消防栓检查。组织部门给企业送水。 （8） 配合人事专员招聘保安员。
针对保安员的巡逻打点记录检查，发现问题及时纠正。 （10）协同工程部对于荣升建筑工地2月份消防安全检查。 （11）协同客服部对于看房验房退房的钥匙管理。 （12）完成上级领导临时交代其它工作。 三月份： (1)统计一季度保安部送达企业樵依牌纯净水的数量，和樵依公司对账。完成部门3月份考勤和4月份排班。 （2）组织部门实施3月份训练计划和完成4次培训。 （3）组织部门完成每日消防安全检查，协同维保人员消防维护。 (4) 针对保安部巡逻打点记录检查，发现问题及时纠正。 （5）组织保安部3月份消防栓大检查。及组织部门给企业送水。 （6）协同工程部维护改造园区交通线和临时停车线。 （7）协同客服部对于看房验房退房的钥匙管理。 （8）协同工程部对于荣升建筑工地消防安全检查。 （9）完成上级领导临时交代其它工作。 四月份： （1）组织部门实施4月份训练计划和完成4次培训。完成部门4月份考勤和5月份排班。 3）针对保安部巡逻打点记录检查，发现问题及时纠正。 （4）针对监控设施设备出现的故障，协同工程部给予维修。 （5）协同消防维保维护消防设施设备，处理发现的故障。 (6) 协同工程部对于荣升建筑工地消防安全检查。 （7）协同工程部、客服部对于园区一次节前安全大检查。 （8）配合客服部对于看房验房退房的钥匙管理。 （9）完成上级领导临时交代其它工作。
注:2月份月底排班,为了使保安部新上岗人员熟悉本物业得工作流程,特制定本排班表,必须严格执行,不得以各种理由拒绝当班,门岗3人其中一个人在监控室值班并与门 岗形成轮流立岗,保 岗。内巡人员以朱绍 刚为固定值班。如有 疑议请以 书面形式 交予物业 客服部。
必须严格执行,不得 以各种理由拒绝当 班,门岗3人其中一 个人在监控室值 班并与门岗形成轮 流立岗,保持门岗一 直两人立岗。内巡人 员以 朱绍刚为固定 值班。如有疑议请以 书面形式交予物业 客服部。 天成峰景 秩序维护部 2016 年3月13日
须严格执行,不得以各种理由拒绝当班,门岗3人其中一个人在监控室值班并与门岗形成轮流立岗,保持门岗一直两人立岗。内巡人员以 朱绍刚为固定值班。如有疑议请以书面形式交予物业客服部。 天成峰景秩 序维护部 2016 年3月13日
格执行,不得以各种理由拒绝当班,门岗3人其中一个人在监控室值班并与门岗形成轮流立岗,保持门岗一直两人立岗(周硕/高鸿志:意思为两人每2小时一换岗位)。内巡人员以朱绍刚为固定值班。如有疑议请以书面形式交予物业客服部。 天成峰景秩 序维护部 2016 年4月10日
由拒绝当班,门岗3人其中一个人在监控室值班并与门岗形成轮流立岗,保持门岗一直两人立岗(宋安琪/邵强/高鸿志:意思为两人每2小时一换岗位)。内巡人员以朱绍刚为固定值班。如有疑议请以书面形式交予物业客服部。 天成峰景秩 序维护部 2016 年5月1日
由拒绝当班,门岗3人其中一个人在监控室值班并与门岗形成轮流立岗,保持门岗一直两人立岗(宋安琪/朱永/高鸿志:意思为两人每2小时一换岗位)。内巡人员以朱绍刚为固定值班。如有疑议请以书面形式交予物业客服部。 天成峰景秩序维护部 2016 年5月7日