人事主管个人简历范文多篇
[导语]简历是用于应聘的书面交流材料，它向未来的雇主表明自己拥有能够满足特定工作要求的技能、态度、资质和自信。以下是整理的人事主管个人简历范文，欢迎阅读！
[篇一]人事主管个人简历范文
姓名：性别：
婚姻状况：民族：
户籍：年龄：
现所在地：身高：
联系电话：
电子邮箱：
求职意向
希望岗位：招聘经理/主管
工作年限：职称：无职称
求职类型：全职可到职日期：随时
工作经历
xx年3月—xx年7月xx有限公司，担任招聘专员。主要工作是：
1、负责部门资源市场，开拓新的资源供应商（包括学校、中介）；
2、为要派遣项目进行资源开发，完成招聘任务；
3、主要负责广州区域招聘工作以及其他珠三角区域合作企业的普工及储备干部的招聘。
xx年3月—xx年7月xx有限公司，担任人事主管。主要工作是：
1、负责公司全部职位的招聘工作；
2、校园、网络等公司多种招聘渠道的开发、建设、维护；
3、制定人力资源战略规划，负责招聘、培训、薪酬福利制定；
4、内部猎头制定的建立；
5、公司后备人才储备库的建立与完善；
6、熟悉劳动法及相关法律；
7、和省内外各大中专院校保持良好的合作关系。
xx年3月—xx年7月xx有限公司，担任生产管理。主要工作是：
1、控制生产计划，确定生产计划的合理性；
2、高效地解决生产中出现的问题；
3、组织生产，保证高品质的产品按时完成；
4、对产品质量的持续改进，有效的降低了生产成本；
5、培训了品质检查方面的知识，有效的提升产品的品质；
6、熟悉5S、TPM、JIT等生产方式；
7、对生产物流有一定的了解。
xx年3月—xx年7月xx有限公司，担任招生主管。主要工作是：帮助学校制定招生策略，负责学校在重庆地区的招生工作；
招聘、培训招生人员，带领招生团队在学校划定的区域为学校进行品牌宣传及策划处理招生工作，深入了解广大家长及学生对本校的认可度，并根据调查得到的信息配合学校招生办及时调整宣传策略，进一步拓展市场扩大影响力。协调并处理好团队中的矛盾，以团队利益为基础发挥组员的主观能动性。同时，运用的招生技巧和策略积极的开发空白市场，细心维护已有的市场，针对考生、家长、老师的来电咨询和来访进行详细解答。
教育背景
毕业院校：xx大学
学历：大专
毕业日期：2004-07
专业：工商企业管理
语言能力
英语水平：优秀
国语水平：优秀
粤语水平：优秀
工作能力及其他专长
在东风日产期间，熟悉了生产线的管理，5S、TPM、精益生产等生产型企业的管理方式，在做招聘的过程中知道了人才是企业赖以生存的根本以及与人的沟通方式。
个人自传
本人做事有条不紊，工作细心踏实，责任心强，喜欢与人交流，具亲和力；
工作中注重学以致用和沟通的重要性；
富有工作激情，擅长交流、协调合作关系，喜欢团队合作。
[篇二]人事主管个人简历范文
姓名：xxx
性别：女
婚姻状况：已婚
民族：汉族
户籍：广西-其他
年龄：29
现所在地：广东-东莞
身高：158cm
希望地区：广东-东莞、广东-深圳
希望岗位：行政/人事类-行政经理/主管
行政/人事类-人事经理/主管
寻求职位：行政/人事经理、行政人事主管、行政人事专员
待遇要求：可面议要求提供住宿
最快到岗：01个月之内
教育经历
20xx-09～20xx-07xx大学教育经济与管理大专
19xx-09～20xx-07兴业高中文科高中
培训经历
20xx-01～20xx-01德信诚*****：2008内审资格证
工作经验至今7年1月工作经验，曾在3家公司工作
***公司名称（20xx-01～至今）
公司性质：合资企业行业类别：其它生产、制造、加工
担任职位：人事主管岗位类别：人事经理/主管
工作描述：
1、公司管理制度的编写修订及执行落实；
2、人事工作的监督及主导人员招聘配置、培训、及薪资、福利管理；
3、主导目标管理及绩效考核管理的推行、落实；
4、饭堂（前两项非公司承包管理）、宿舍、清洁工的监督管理工作；
5、保安、消防安全的监督管理及改善工作；
6、负责厂内司机车辆的安排调度及维护保养工作监督管理；
7、公司安全、纪律工作的检查及完善公司各车间运作程序及监督执行；
8、监督公司报刊出版及各种活动的组织策划管理；
9、负责公司客户等验厂工作的应对；
10、负责员工社保、工伤的办理；
11、各单位沟通协调事项处理及突发事件处理；
12、总经理的临时安排及工作的汇报。
离职原因：寻求更大的发展空间
***公司名称（20xx-06～20xx-01）
公司性质：外资企业行业类别：其它生产、制造、加工
担任职位：人事总务主任岗位类别：计算机IT类-管理/技术支持工作描述：1、根据国家、地方法律知识，进行公司规定制度的编制、修订、执管，减少公司风险（公司现所有文件为本人所编制、修订，经与职工代表商讨后公布执行）。对新的《劳动合同法》有一定的体会，现公司请有法律顾问，对处理某些关于公司与员工利益的问题已有所掌握。
2、负责年度培训计划的作成，新入员工的职前培训工作，公司
内训、外训的协助工作，并按程序文件做好相关的培训记录。
3、进行公司人力资源规划，通过人才市场、人才网络、校园招聘等方式进行招聘、甑选，掌握招聘技巧。
4、建立并及时更新员工档案，做好每月离职、入职手续的办理及制作报表向上级汇报。
5、员工报酬福利情况的调查、分析、报告、处理及员工考勤管理、薪资核算。
6、解答员工就劳动法规、政策和公司人事制度方面的疑问，处理人事劳资纠纷。
7、公司企业文化及安全系统的建立、培训及推行，组织公司人员合作制作报刊。
8、亲自组织策划过2次春节晚会，并组织员工每月的生日会及公司举办的福利活动（蓝球赛、羽毛球赛、烧烤、爬山、旅游、游戏活动等），福利品资金的管理及福利品的预算、购买工作。
9、负责员工劳动合同的签订、管理，社保购买，工伤处理。
10、员工宿舍、饭堂、厂区环境以及公司车辆的管理。外来客人的接待，交通票据的订购等。
11、熟悉部门的办理流程及办理公司对外业务；
熟悉办理外国人（台湾、香港、日本人）的就业手续（未入境、入境新办、续期）、居留手续；
熟悉大陆人往外国的签证办理。
12、已取得*****：2008内审员资格证，并有两年应对外审工作的经验（取证前一年，取证后一年）。
离职原因：年前回家办理房产事务
***公司名称（2004-03～2007-05）
公司性质：外资企业行业类别：电子、微电子技术、集成电路
担任职位：高级文书岗位类别：人事助理/文员
工作描述：由于工作调动，曾任职工作内容如下：
1、负责员工入、离职手续的办理，利用考勤系统管理人员出勤
情况。
2、各种通告的起草及发布。每月报刊表的制作及汇报。
3、每周进行招聘工作，采用各种招聘渠道发布高级人才需求信息，掌握招聘的方法对应聘者进行初次面试进而筛选简历。
4、协助主管管理行政总务工作，包括：宿舍、饭堂、车辆、保安、清洁、绿化、消防安全系统等；
5、公司企业文化建立，参与策划和组织公司各种活动。
6、新进员工的培训工作。
离职原因：到东莞发展
技能专长
专业职称：
计算机水平：中级
计算机详细技能：熟练操作办公软件，Photoshop，EFP系统，考勤系统，报刊制作软件。
技能专长：7年多的行政人事工作经验。有极强的执行力、领导力，能独挡一面；
对人力资源的招聘、培训、绩效考核、员工关系等有实践经验；
有与学校、劳务派遣公司的合作经验；
对宿舍、食堂、环境卫生、消防、保安、车辆、文化活动极强的管理规划和实操能力；
熟悉ISO质量体系及SA*****的运作，有*****外审及SA8000验厂应对工作经验；
能独立编写行政人事相关规章制度、制定工作流程、表单的设计和各种商业文书；
熟悉劳动法规，并掌握一定的法律知识及处理技巧，能运用相关的法律法规知识处理劳资问题；
熟悉社会保险办理及工伤事故办理流程；
具有文娱活动组织筹备策划工作经验，曾多次组织中秋、年会等大型活动；
熟悉政府相关职能部门的办事流程，有办理外国人、香港人相关证件办理工作经验。
语言能力
普通话：流利粤语：流利
英语水平：口语一般
英语：一般
其他：会简单的日常日语
求职意向
发展方向：寻求：行政/人事经理或主管岗位，希望能凭自身的能力及工作经验在人力资源方面发展。
其他要求：要求：购买社保，如不包食宿有相应的补贴。
自身情况
自我评价：性格开朗，具有良好的服务意识和组织、沟通协调能力，能够承受较大的工作压力。有6年多人事、行政工作经验，对行政后勤事务，人事日常管理、人力资源6大模块熟悉，对招聘、员工关系、绩效考核管理有独到的见解；
了解各项劳动法律法规，对劳资纠纷有较好的应对能力，熟悉人事行政相关文件的编写，有文娱活动筹备策划及社会责任验厂、*****外审工作经验；
熟练操作办公软件及报刊制作等软件；
善于沟通，重视合作态度；
愿在人力资源管理方面发展。
[篇三]人事主管个人简历范文
姓名：xxx
目前所在：从化年龄：20
户口所在：佛山国籍：中国
婚姻状况：未婚民族：汉族
培训认证：未参加身高：165cm
诚信徽章：未申请体重：
人才测评：未测评
我的特长：
求职意向
人才类型：应届毕业生
应聘职位：
工作年限：1职称：初级
求职类型：兼职可到职日期：随时
月薪要求：1500——2000希望工作地区：南海区，三水区，禅城区
工作经历
爱力群起止年月：2011-12～2011-02
公司性质：私营企业所属行业：会计/金融/银行/保险
担任职位：
工作描述：
原因：
志愿者经历
教育背景
毕业院校：xxxxx学院
学历：大专获得学位：毕业日期：2012-06
专业一：人力资源专业二：
起始年月终止年月学校（机构）所学专业获得证书证书编号
语言能力
外语：英语一般粤语水平：良好
国语水平：良好
工作能力及其他专长
工作能力较好，适应能力好，认真学习，吃苦耐劳
自我介绍个人简介 历自我介绍 为人朴实正直，有积极进取的心态，努力拼搏。性格沉稳内敛，做事细心踏实，个性坚韧，能吃苦耐劳，对工作有很强的责任感！有很强进取心和团队协作精神，学习能力、适应能力、承受压力能力较强，善于挑战自我。能够胜任今后的工作，并在实践中不断学习进步!我不认为我比其他人都强，但我有自信做到比其他人强。 简历自我介绍一： 本人性格开朗、稳重、有活力，待人热情、真诚；工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳，用于承受压力，勇于创新；有很强的组织能力和团队协作精神，具有较强的适应能力；纪律性强，工作积极配合；意志坚强，具有较强的无私奉献精神。 对待工作认真负责，善于沟通、协调有较强的组织能力与团队精神；活泼开朗、乐观上进、有爱心并善于施教并行；上进心强、勤于学习能不断提高自身的能力与综合素质。在未来的工作中，我将以充沛的精力，刻苦钻研的精神来努力工作，稳定地提高自己的工作能力，与企业同步发展。 简历自我介绍二： 本人是XX专业毕业生，熟练手绘，熟练cad,3dmax,vray,photoshop等设计软件，熟练办公软件。懂画施工图，懂一定的对装饰材料和施工方法。 本人乐观开朗, 积极好学,健谈,有自信,具有设计的创新思想;对待工作认真负责,细心,能够吃苦耐劳,敢于挑战,并且能够很快融于集体。
我虽刚刚毕业，但我年轻，有朝气，有能力完成任何工作。尽管我还缺乏一定的经验，但我会用时间和汗水去弥补。请领导放心，我一定会保质保量完成各项工作任务。 思想上积极要求上进，团结同学，尊敬师长，乐于助人，能吃苦耐劳，为人诚恳老实，性格开朗善于与人交际，工作上有较强的组织管理和动手能力，集体观念强，具有团队协作精神，创新意识。 通过两年的社会生活，我成长了很多。，我对自己这两年来的收获和感受作一个小结，并以此为我今后行动的指南。 思想方面，我追求上进，思想觉悟有了很大的提高。 在我从事办公室文员工作过程中，感觉到了办公室文员这一职位在企业运转过程起着衔接与协调重要作用。作为一名办公室文员，要热爱本职工作，兢兢业业，要有不怕苦不怕累的精神，也要有甘当无名英雄的气概。办事要公道，忠于职守并在工作中努力掌握各项技能。 三年的军校生活，使我懂得了纪律得重要性，锻炼了我的意志；乐观向上，大方开朗，热情务实；善与人交流，人际关系良好，待人诚恳；工作认真负责，具有吃苦耐劳、艰苦奋斗的精神；遇事沉着冷静，理智稳重，适应能力强，具备良好的组织协调能力，注重团队精神、爱好阅读,上网,打羽毛球,旅游. 简历自我介绍三： 本人热爱生活，性格开朗活泼，乐观向上，乐于助人，乐于进取，积极勤奋，有团队精神，拥有充实的专业知识，也有独立的思维能力，工作态度认真，乐于与人交往，对艺术有着浓厚的兴趣，从小热爱绘画，热爱设计，在校期间曾参加过班级和校园的绘画展览，手绘能力强，熟练cad, 3d max, photoshop,coreldraw等设
人事助理英文简历范文参考 VIRGINIA GENERAL HOSPITAL,Suffolk,VA Assistant Personnel Officer,1990-Present Recruited and trained administrative and clerical staffs,ancillary and works department staffs,professional and technical staffs. Supervised Personnel Assistant,Personnel Clerk and Secretary. Organized,revised,expanded and managed induction program. Evaluated personnel. Conducted disciplinary and grievance interviews. Signed employees to contracts. Advised staff on conditions of employment,entitlements,maternity leave,etc. SOUTHERN CHARM STORES,Roanoke,VA Assistant Staff Manager,1986-1990 Recruited and selected employees. Hired personnel and referred for termination. Administered wages,salary and workmen's compensation. Developed staff in various job descriptions. Performed inductions.
我，期待一个自我展示的平台
某某某 产品运营方向 ?热爱并擅长协调、经营类工作。关注用户的内容偏好，有基本的数据分析能力。 喜欢新技术、新产品，对互联网产品的运营有浓厚的兴趣和热情。坚信好的互联网产品必将营造更美好的生活。 教育背景EDUCATION 某某大学软件工程交互艺术硕士2013.9-2015.6 GPA 3.6/4.0 班级排名2/26 专业排名4/50 某某大学软件工程本科2009.9-2013.6 GPA 3.5/4.0 班级排名3/28 专业排名6/57 实习经历JOB EXPERIENCE 产品实习生：优酷产品事业部2014.10-至今 主要职责：优酷视频移动客户端产品策划工作。 ?对竞品（腾讯视频、搜狐视频、爱奇艺）特别是个人页面进行SWOT分析。策划个人页改版方案，并协调设计与技术实施。改版后，用户使用个人页面的频率上升35%； ?编写优酷视频移动端与今日头条、嘀嘀打车红包等第三方合作需求PRD，并跟进实施。活动期间App周下载量提高40%，活跃用户提高50%； ?编写优酷视频移动端与今日头条、嘀嘀打车红包等第三方合作需求PRD，并跟进实施。活动期间App周下载量提高40%，活跃用户提高50%； 项目策划实习生：携程业务事业部2014.4-2014.9 主要职责：青少年海外交流及旅游项目策划和推广工作。 ?深入了解目标市场，收集、分析行业数据，设计青少年国际交流产品； ?分析流量数据结构，提供产品使用反馈，为技术部调整产品开发计划提供建议；?设计客服后台的功能和流程框架，推动技术部完成开发； ?运营社交网络账号，策划线上活动等。 实践经历PRACTICAL EXPERIENCE 全国“强生高校联盟”菁英挑战赛商业策划大赛2013.9-2013.12 全国第三北京市第一 ?统计产品的数据和优势，为团队的产品设计和商业模式的搭建提供数据支持?完成商业广告文案的策划和广告海报的制作 ?作为主讲人，带领最后的路演，并解答嘉宾问题。 某某市某某区科技园 1234567890 1234567890 某某省某某市 1992.06.22 技能SKILLS 英语/六级 AE AI Office Axure Tips：点击技能条后，再点击一次蓝色条，按住shift拖动蓝色条右端。 荣誉AWARDS 2014 校级优秀学生干事 2014 院级优秀学生干事 2014 优秀学习奖学金三等奖2013 校优秀团支书 2012 全国数学建模比赛二等奖
个人简历自我介绍四篇 简历自我介绍范文一：本人吃苦耐劳、具有良好的团队合作精神，在众多的求职者中，我或许不是最优秀的，但好学上进、双手勤快、踏踏实实的我定是最努力的，我不是高IQ(智商)的，但我是高EQ(情绪控制)的，愿我的成功之路有您的鞭策与鼓励，同时我也自信能给贵企业带来一名好的员工。时下非名牌非研究生的本科毕业生已经多如牛毛，但作为这些牛毛中的一根的我，始终执着的相信，没有高学历和名牌大学的光环照耀的我，拥有的是在学校和社会中磨练出来的良好的自我感知的能力、激励他人的能力、建立关系的能力、变通的能力、沟通的能力、前瞻的能力、控制的能力、把握职业界限的能力、发现问题解决问题的能力。愿意帮助真正需要帮助的人，能够做到热血为人，冷血处事。希望自己能做一个正直、坚强、敢于梦想的有钱人!在年轻的季节我甘愿吃苦受累，作为初学者，我具备出色的学习能力并且乐于学习、敢于创新，不断追求卓越;作为参与者，我具备诚实可信的品格、富有团队合作精神;作为领导者，我具备做事干练、果断的风格，良好的沟通和人际协调能力。受过系统的教育及设计相关专业知识训练，有在多家单位和学校的实习和兼职经历;有很强的忍耐力、意志力和吃苦耐劳的品质，对工作认真负责，积极进取，个性乐观执着，敢于面对困难与挑战。最后如果我幸被贵单位录用，我将至少保证为贵单位连续工作五年! 简历自我介绍范文二：本人经过三年多扎实的工作实践，现已能
够独立操作整个外贸流程.工作踏实、细致、认真。具有较好的文字组织能力，有一定的英语听说读写能力，能都熟练操作windows 平台上的个类应用软件(如photoshop、word2000、excel2000)，动手能力较强。本人具有较强的责任心和工作主动性，较好的组织协调能力和应变能力，可以和各个部门的同事相处融洽，配合顺利地完成工作任务。为人诚实并得到领导的认可! 曾去广州、上海等地参加国际性展会，有翻译和外贸经验及出国参展经验! 本人性格开朗，善于沟通，谦虚，自信。虽然新的工作和环境与以往的有所不同，但我相信通过自己的努力和已有的工作基础可以很快胜任，对此我很有信心! 简历自我介绍范文三：在大学期间，我始终以提高自身的综合素质为目标，以自我的全面发展为努力方向，树立正确的人生观、价值观和世界观。为适应社会发展的需求，我认真学习各种专业知识，发挥自己的特长;挖掘自身的潜力，结合每年的暑期社会实践机会，从而逐步提高了自己的学习能力和分析处理问题的能力以及一定的协调组织和管理能力。“学而知不足”是我大学期间学习和工作的动力，除了必修课之外，我还坚持自学了Office、Flash、FrontPage、Photoshop 等多种专业软件。学习之余，我还不忘坚持参加各种体育活动与社交活动。在思想行为方面，我作风优良、待人诚恳，能较好处理人际关际，处事冷静稳健，能合理地统筹安排生活中的事务。作为一名2020年通信工程专业的大学应届毕业生，我所拥有的是年轻和知识。年轻也许意味着欠缺经
人事行政个人简历范文 在个人简历上不仅要写明自身的职业资格能力，也要体现工作能力方面。 个人信息 fwdq 性别：女 年龄：30岁民族：汉 工作经验：2年以上居住地：浙江台州路桥区 身高：CM 户口：浙江台州路桥区 自我评价 性格开朗、稳重、有活力，待人热情、真诚是我的一大特色。工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳，时间观念强。随着工作和自学的不断深入我的专业知识和实际动手的能力愈来愈强，但更重要的是培养起了我较强的学习能力和团队意识，能迅速的适应环境，并能很快融入群体。 求职意向 希望岗位：行政/人事类-行政文员 寻求职位：人事/行政
希望工作地点：浙江台州路桥区 期望工资：3000 /月到岗时间：随时到岗 工作目标/ 发展方向 目前任职浙江澳凌信息科技有限公司,目前职位人事兼行政,希望能有更好的发展机会. 工作经历 ▌2011-06--2013-02：浙江澳凌信息科技有限公司 所属行业：其他(股份制企业) 担任岗位：行政/人事类/行政文员 职位名称：人事专员兼行政 职位描述：1、招聘渠道拓展、选择;根据招聘需求发布招聘岗位;搜索人员简历;通知面试;实施初试;组织复试(体检);通知录用等。 2、负责人员管理、合同签订、工资发放、日常餐费工作服、入离职手续;每月社保名单留存以及社保、公积金的等。 3、后勤管理等。 ▌2010-07--2011-06：宁波鼎驰信息科技有限公司 所属行业：其他(私营企业) 担任岗位：行政/人事类/行政文员
职位名称：人事行政主管 职位描述：呼叫中心招聘管理，完成员工招聘，组织员工的招聘及录用、职务聘任以及续聘工作;负责员工考勤、奖惩制度的落实;负责办公用品、工作服、工作牌等物品的发放及管理等等。 ▌2009-10--2010-06：宁波市对外贸易经济合作局宁波市服务外包协会 所属行业：其他(行政机关) 担任岗位：行政/人事类/行政文员 职位名称：助理 职位描述：参与协会的各项工作。搭建平台，服务企业。组织展会，配合招商。开展调研，促进人才队伍建设。完善制度，加强协会的内部建设。 教育经历 2007-09--2010-06 宁波职业技术学院计算机类/计算机网络技术大专 拓展阅读：在个人简历上需要展现出哪些技能、能力 什么样的个人简历可以让用人单位所注意?现在人才市场上竞争逐渐加大，很多迎接大学生毕业止之后求职困难。但是，社会经济上
姓名：李小玉性别：女民族：汉 出生年月：1986年2月12日籍贯：湖北武汉健康状况：良好 联系方式：1806407XXXX（手机） 通信地址：武汉工程大学流芳校区（430205） E-mail：XXXXXXXXX@https://www.doczj.com/doc/2010564167.html, ―――――――――――――――――――――――――――――――――――――――――――――――――― 教育背景：2011-2013年武汉工程大学硕士 专业：软件工程全学院排名第三（3/56） 2006-2010年武汉工程大学本科 专业：机械设计制造及其自动化―――――――――――――――――――――――――――――――――――――――――――――――――― 研究方向：物联网系统（Internet of Things）在机械电子制造领域的应用―――――――――――――――――――――――――――――――――――――――――――――――――― 社会经验： ?2010年本科毕业后即入职世界500强企业中国建筑工程总公司全资子公司中建四局，在公司任安全管理专员职位，具体负责项目部大型机械设备的安全运行内业资料收集与整理、办理各种大型机械设备的安装告知手续并与当地建筑安检站进行沟通，日常检修维护并与设备租赁公司接洽、对农民工以及项目技术员进行机械设备安全操作培训。 ?2011年至今，被武汉长江工商学院聘为兼职教师，给本科班讲授《高等数学》，讲课风格与态度受到学生好评与认可，学生人数逾200人。 ?目前在自己的专业领域，同一位高校教师与goole地球进行项目合作，自己所做工作是goole地球搜索引擎平台开发与测试。 ?另外，目前正在于我校机电院副院长一起进行物联网实验平台的搭建。 ?2012年8月，开办自己的个人软件工作室--World你好工作室。―――――――――――――――――――――――――――――――――――――――――――――――――― 个人能力： 外语水平英语四、六级，坚持每天学英语，坚持用英语写论文，具有较强的听说读写能力。 计算机水平精通C#编程语言与.net框架，精通SQLServe大型数据库的使用，熟悉https://www.doczj.com/doc/2010564167.html,原理，熟悉SiliverLight和MVC技术，能独立进行B/S后台应用程序的开发与前端功能的实现。 爱好和特长慢跑、旅游
个人简历自我介绍1 我热爱运动，喜欢旅游，性格开朗乐观，热情友好，能吃苦耐劳，学习能力强。三年的校园学习生活经历使我积累了较强的组织、协调沟通能力和团队合作精神，具有较强的责任心。面对校外的实习机会我会努力认真的工作，积累更多的相关工作经验，能够在实习期间在处理问题时能够取得重大的提升，使自己更成熟。对事物有敏锐的.洞察力，多次的社会实践经历及在学生会工作期间锻炼了我与人沟通合作的能力以及独立能力，做事认真负责。 个人简历自我介绍2 本人热情随和，活波开朗，具有进取精神和团队精神，有较强的动手能力。良好协调沟通能力，适应力强，反应快、积极、细心、灵活，具有一定的社会交往能力。所以我需要找一份与自身知识结构相关的工作来展示自己的能力，在学习中，我注重理论与实践的结合，己具备了相当的实践操作能力。很强的事业心和责任感使我能够面对任何困难和挑战。 个人简历自我介绍3 本人性格开朗，为人诚实大方，积极向上，勤奋好学，能够吃苦耐劳。作为初学者，我有较强的学习能力，能虚心请教。作为参与者，我诚实可信，富有团队合作精神，有良好的协作能力。我做事认真负责，有抗压能力和强烈的责任和上进心，最大优点是耐心及细心。 个人简历自我介绍4 本人有扎实的应用电子专业知识基础，对专业知识有较深入的了解;有较强的学习能力、上进心强，处事态度细心谨慎、认真负责;富有团队合作精神，善于与他人沟通交流，尤其是技术方面的知识，虚心请教他人，共同学习，共同进步;有良好的生活习惯，与他人相处融洽，善于与人交际。 个人简历自我介绍5 性格有点内向、乐观上进、有爱心并善于施教并行;对待工作认真负责，善于沟通、协调有较强的组织能力与团队精神;上进心强、勤于学习能不断进步自身的能力与综合素质。在未来的工作中，我将以充沛的精力，刻苦钻研的精神来努力工作，稳定地进步自己的工作能力，与公司同步发展。 个人简历自我介绍6
人事主管个人简历模板 乐于与人沟通，擅于进行社交活动，具一定的组织策划能力，有很强的团队合作精神和集体荣誉感，在工作中学习并不断寻求上进。下面是小编给大家整理的“人事主管个人简历模板”，欢迎阅读，仅供参考。 人事主管个人简历模板(一)基本信息 姓 名： 性 别：女 出生日期： 婚姻状况：未婚 国 籍：中国 民
族：汉族 身 高： 教育程度：本科 毕业时间：xx年6月 户 籍： 现居住地： 联系电话： 职业概况 现从事行业：酒店 现从事职业：行政人事相关职位 现职位级别：初级职位(两年以下工作经验) 工作年限：1年以上 求职意向 期望工作性质：全职 期望工作地区：
期望从事行业：酒店、保险、商场、超市、外贸物流 期望从事职业：人事经理、人事助理、行政助理、人事文员、行政人事相关职位 期望薪水： 其他要求：希望提供食宿或者提供食宿之一。 希望有双休及法定节假日，加班工资等法定权益。 希望能得到更多的培训机会。 自我评价/职业目标 本人虽工作经验相对来说尚不是很足，但是学习能力强，学习的积极性也很高，能够遇事不惊，很好的处理突发事件。在上一家酒店还获得表扬给予了一定的奖励，年终也获评“先进员工”的殊荣。 本人参与的招聘过程中，深深的感觉到：在一个经验比较丰富的人和一个经验尚不足但是可塑性较强的两个人中，往往选择后者，会有更大的惊喜。 最后，首先谢谢您犹如大海捞针似的寻人中，能看到我的简历，更谢谢您在我的简历中多逗留了些许时间。 我更希望贵单位给我一个机会加入贵单位，为单位出一份力，谢谢! 教育背景
学校名称：xx大学xx学院( xx年9月 - xx年6月 ) 专业名称：工商管理 学历：本科 证书：三级人力资源管理师 工作经验 公司名称：xx酒店有限公司( xx年4月 - xx年1月 ) 所属行业：酒店
xx 求职目标：生日：地址：电话：邮箱： 教育背景 2005.07-2009.06 奈森设计设计师范大学市场营销（本科） 主修课程：管理学、微观经济学、宏观经济学、管理信息系统、统计学、会计学、财务管理、市场营销、经济法、消费者行为学、国际市场营销。 2005.07-2009.06 奈森设计设计师范大学市场营销（本科） 主修课程：管理学、微观经济学、宏观经济学、管理信息系统、统计学、会计学、财务管理、市场营销、经济法、消费者行为学、国际市场营销。 校园实践 2005.05-2008.06 奈森设计设计科技大学辩论队（队长） 内容描述： ●负责50余人团队的日常训练、选拔及团队建设； ●作为负责人对接多项商业校园行活动，如《奔跑吧兄弟》奈森设计设计大学站录制、《时代周末》校园行。 2006.11-2008.06 沟通与交流协会创始人/副会长 内容描述： ●协助湖北省沟通协会创立武汉大学分部，从零开始组建初期团队； ●策划协会会员制，选拔、培训协会导师，推出一系列沟通课程。 工作经历 2015.10-至今奈森设计设计控股集团副总监 工作描述： ●负责协助集团旗下事业部开展各项工作，制定品牌传播方案； ●结合集团与事业部发展，制定营销策略、广告策略、品牌策略和公关策略，并组织推进执行； ●制定和执行媒体投放计划，跟踪和监督媒体投放效果，进行数据分析与撰写报告； ●研究行业发展动态，定期进行市场调查,为产品更新提供建议。 2013.10-2015.09 奈森设计设计有限公司市场及运营总监 工作描述： ●根据公司发展情况进行战略调整，配合前端销售部门搭建销售渠道； ●研究行业发展动态，定期进行市场调查,为产品更新提供建议； ●负责公司部门(营运、品牌策划)制度规范，负责组织及监管市场部关于对外合作、推广策划以相关工作的落实。 2012.12-2013.08 奈森设计设计俱乐部市场副总监 工作描述： ●负责事业部产品对外推广和宣传，制定各种整合营销的活动； ●执行媒体投放计划，跟踪和监督媒体投放效果，进行数据分析撰写报告； ●向市场总监提供营销支持，并协助相关的公关事宜。
个人简历的自我介绍模板在制作简历时，重点突出个人在幼教方面的经验，以及在校相关的实践能力，如下是小编给大家整理的个人简历自我介绍模板，希望对大家有所作用。 个人简历自我介绍模板篇【一】姓名 性别 女 出生年月 民族 汉 济南市平阴县 政治面貌 团员 毕业院校 济南大学 学历 大专 专业 学前教育 联系电话 健康状况
电子邮件 邮编 250402 地址 山东省济南市平阴县孝直镇孝直村 所学课程 大学语文，高等数学，幼儿文学，英语，幼儿卫生学，幼儿教育学，幼儿心理学，综合教法，幼儿园管理，学前教育史，书法，计算机，键盘，幼儿歌曲自配伴奏，舞蹈，幼儿舞蹈，体操，体育，声乐，乐理，美术，手工制作。 曾任职务 生活委员，卫生委员，键盘课代表，团支部书记，学习委员。 所获 荣誉 XX年，希望之星歌咏比赛优秀奖； 歌剧舞剧院美声唱法八级证书； XX年，获教育局优秀志愿者； XX年，见实习获得优秀实习生； XXXX年，多次获得优秀班干部优秀团员优秀团干部三好学生及三等奖学金。 实践与
XX年，济南甸柳中心幼儿园见习； XX年，省政府幼儿园实习； XX年，济南铁路南郊幼儿园见实习； XX年，济南铁路二七幼儿园见实习； XXXX年，在客运中心，居委会及校保卫科进行长期实践。 介绍五年的学习，我已经很好的掌握了学前教育的理论知识，并能很好的运用到实际当中，通过学校的各种活动，磨炼了意志，提高了自身涵养，我的爱好及特长是声乐和钢琴，并且声乐已通过美声唱法八级，生活中喜欢看些陶冶情操的书籍，喜欢亲近自然。 自我 评价 正如我的名字，我很真诚。另外，稳重，活泼中带內敛， 待人热情，大方，喜爱孩子，有爱心，耐心，责任心，重要的是我有一颗童心。因为担任班委，所以具有很好的组织能力、协调能力与沟通能力。 个人简历自我介绍模板篇【二】基本资料 姓名：xx 性别：女籍贯：xx 出生年月：民族：汉学历：大专 政治面貌：团员专业：幼儿师范 健康状况：良好电话：13xxxxxxxxx 通讯地址：xx 省xx 市爱好：舞蹈、音乐、画画、弹琴、唱歌、书法........
人事主管个人简历模板一 基本信息 姓名： 性别：女 出生日期： 婚姻状况：未婚 国籍：中国 民族：汉族 身高： 教育程度：本科 毕业时间：xx年6月 户籍： 现居住地： 联系电话： 职业概况 现从事行业：酒店 现从事职业：行政人事相关职位 现职位级别：初级职位两年以下工作经验 工作年限：1年以上 求职意向 期望工作性质：全职 期望工作地区： 期望从事行业：酒店、保险、商场、超市、外贸物流
期望从事职业：人事经理、人事助理、行政助理、人事文员、行政人事相关职位 期望薪水： 其他要求：希望提供食宿或者提供食宿之一。 希望有双休及法定节假日，加班工资等法定权益。 希望能得到更多的培训机会。 自我评价/职业目标 本人虽工作经验相对来说尚不是很足，但是学习能力强，学习的积极性也很高，能够遇事不惊，很好的处理突发事件。在上一家酒店还获得表扬给予了一定的奖励，年终也获评“先进员工”的殊荣。 本人参与的招聘过程中，深深的感觉到：在一个经验比较丰富的人和一个经验尚不足但是可塑性较强的两个人中，往往选择后者，会有更大的惊喜。 最后，首先谢谢您犹如大海捞针似的寻人中，能看到我的简历，更谢谢您在我的简历中多逗留了些许时间。 我更希望贵单位给我一个机会加入贵单位，为单位出一份力，谢谢! 教育背景 学校名称：xx大学xx学院 xx年9月 - xx年6月 专业名称：工商管理 学历：本科 证书：三级人力资源管理师 工作经验 公司名称：xx酒店有限公司 xx年4月 - xx年1月 所属行业：酒店公司性质：私营.民营企业 公司规模：50～200人工作地点： 职位名称：人事主管 工作描述：我的工作职责主要是： 1.维护好日常的劳动关系，员工的入职、离职、劳动合同的签署等;
《个人简历自我介绍》 个人简历自我介绍（一）： 1、我不断地完善自己，提高自身素质。我在学好专业课与公共课的基础上，还阅读了超 多的课外书籍，不断地增加新知识，陶冶情操开拓视野。不仅仅仅如此，我还用心参加社会实践活动，和各种文体活动，培养了我务必的组织与社交潜力。本人热爱篮球羽毛球跑步下棋唱歌。 2、我是一个认真工作，认真钻研，勇于创新的人。能熟练运用电脑，掌握务必的 office办公软件，与老师与同学持续着紧密的关系，乐于帮忙同学解决学习与生活上的麻烦，善于总结归纳，善于沟通，有良好的敬业作风和团队合作精神。已熟悉与掌握本专业的相关知识，在大学年间学会刻苦耐劳，努力钻研，学以致用，这就是我们所追寻的宝藏。 3、我是一个性格开朗，外向的小伙子学习刻苦认真，成绩优秀，为人诚实守信，有很强 的职责感，有团队意识和合作精神，吃苦耐劳，此刻我拥有年轻和知识，我能够用热情和活力，自信和学识来克服毕业后生活和工作的各种困难，用自己的学习潜力和分析处理问题的协调，管理潜力去完成今后美丽的人生 4、曾从事过房地产销售一年半，有务必销售经验，有亲和力，沟通潜力强，有职责心， 对人真诚，对工作认真负责，虽然专业不对口，但是我有信心能够做好。因为我对销售的热爱。 5、有一颗热爱工作热爱生活的心，只要有勇闯的冲劲，没有克服不了的困难! 6、用心主动独立性强具有高度的职责感和敬业精神，待人真诚诚实守信团结协作意识强，能够吃苦耐劳，勇于挑战新事物，具有务必的开拓创新潜力，踏实做事，诚实做人是我为人处世的原则。 7、对待工作认真负责，善于沟通协调有较强的组织潜力与团队精神;活泼开朗乐观上进 有爱心并善于施教并行;上进心强勤于学习能不断提高自身的潜力与综合素质。在未来的工作中，我将以充沛的精力，刻苦钻研的精神来努力工作，稳定地提高自己的工作潜力，与公司同步发展。 8、本人性格热情开朗，待人友好，为人诚实谦虚。工作勤奋，认真负责，能吃苦耐劳， 尽职尽责，有耐心。具有亲和力，平易近人，善于与人沟通，也许今日的我没什么值得推荐的荣誉，但是我有一颗简单的心，做好了应对困难的准备，期望您的机会和慧眼，相信我下次在做自我介绍时，会给您一个惊喜。 个人简历自我介绍（二）： 1、本人性格开朗为人诚恳乐观向上兴趣广泛拥有较强的组织潜力和适应潜力并具有较强 的管理策划与组织管理协调潜力。 2、活泼开朗乐观向上兴趣广泛适应力强上手快勤奋好学脚踏实地认真负责坚毅不拔吃苦 耐劳勇于迎接新挑战。 3、本人性格热情开朗，待人友好，为人诚实谦虚。工作勤奋，认真负责，能吃苦耐劳， 尽职尽责，有耐心。具有亲和力，平易近人，善于与人沟通。
人力资源主管简历 W o r d表格 SANY标准化小组 #QS8QHH-HHGX8Q8-GNHHJ8-HHMHGN#
个人简历 男 姓名：***性 别： 出生年月：***联系电 150*** 话： 行政管理 学历：本科专 业： 工作经验：8年民 汉 族： 毕业学校：***大学 住址：*** 电子信箱：*** 自我简介： 熟悉人力资源和行政管理的系统管理和实务操作,最适合在该方面发展，工作认真负责，沟通协调能力强，能够适应较大工作压力，文笔好。 求职意向： 目标职位： 人力资源经理·人力资源主管 | 人事主管·人事专员 目标行业： 房地产开发·建筑与工程 期望薪资： 税前月薪RMB6000 期望地区： *** 到岗时间： 1周以内 工作经历： 至今***集团***园林工程有限公司 人力资源主管 职责和业绩： 北京***园林工程有限公司，下设***分公司、***分公司、***分公司、***分公司、 ***高尔夫球场建造公司、***园林景观设计有限公司等6个分公司。 主要负责***集团园林工程公司的人力资源招聘工作、培训、绩效、薪酬和员工关 系。制定招聘流程、开拓招聘渠道、人员的初试；制定及优化公司人力资源规章制
度（特别是人力资源各模块工作流程制定、绩效考核体系构建、薪酬体系制订、劳 动合同及《员工手册》优化）；指导绩效考核、薪酬推行、办理社保工作及员工离 职管理与谈判，劳动争议的防范与处理。 房地产开发有限公司 行政人事主管 职责和业绩： 我在一家集房地产开发,管理及高档涉外别墅的物业公司,房地产经纪,房地产顾问、酒店为一体的九家分公司的台资房地产开发集团公司工作，具体项目包括：***新城项目四--七期（精装高层住宅）、***山庄（涉外高档别墅）、***酒店（四星级）、***大厦（高档写字楼）； 负责进行招聘渠道规划，完善和拓展招聘渠道；有效沟通与分析用人部门招聘需求,组织实施招聘全流程，面试和甄选关键岗位人员，满足人员招聘需求，为公司招聘到最需要的人才（主要是开发和物业公司的各专业人才的招聘），建立人才储备库，促进人员的优化配置； 负责本部门员工的劳动政策法规培训；负责指导起草培训计划，进行员工入职培训、绩效考核的培训及业务部门培训的配合与指导；协助各部门做好员工的培养与激励等工作； 负责指导职位说明书的编制并进行实时的修改以使其实现动态管理，并能起草人力资源文件及相关规章制度（例如2008年新《劳动合同法》实施后公司《员工手册》的修订）； 负责制定系统的人力资源管理流程，负责指导与配合设计公司各层级的绩效考核方案和评价标准的绩效管理体系，绩效结果的审核与反馈，根据绩效考核结果实施对员工的奖惩工作，绩效面谈及绩效改进工作的跟进，收集考核制度实施问题和效果，提供建议及解决方案； 负责建立和发展薪酬福利体系，参加薪酬市场调查，审核工资与奖金的发放，提出调薪方案并组织实施，管理员工福利事项； 负责指导劳动关系管理，受理员工投诉，进行劳动争议、纠纷、诉讼的处理等；员工劳动合同的订立、履行、试用、转正、调岗、变更、解除、终止等合同管理工作及人事档案的调动，及时维护员工信息，分析离职面谈记录和离职数据，跟踪公司员工的离职动态； 负责引导和指导员工的行为符合企业文化方向，开展企业文化建设活动，管理部门日常工作，进行目标管理和员工激励，通过指导和培训建立专业化的团队，管理本部门行政事务，做好人力资源和行政相关政府关系；做好员工沟通协调与服务工作，控制办公、人力资源管理费用支出； 能独立完成社会保险和住房公积金的网上信息系统软件的操作申报和缴纳； 熟悉外国人及台港澳人员就业证、临时住宿登记证明、签证、居留许可等证件的申报与变更等； 熟悉住房公积金的开户、申报、合并、转移、支取、封户等实操流程； 熟悉北京市的劳动法律法规与人事政策，熟悉劳动仲裁和劳动庭审事宜； 工作认真负责、效率高、能适应高强度的工作压力、工作方法灵活又不失原则、团队协作精神强； 较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决复杂问题的能
人事专员简历范文 个人资料 姓名：rencai 目前所在：白云区年龄： 23 户口所在：湖南国籍：中国 婚姻状况：未婚民族：瑶族 诚信徽章：未申请身高： 162 cm 测评：未测评体重： 45 kg 我的特长： 意向 人才类型：普通求职 应聘职位：外贸/进出口专员/助理，外贸跟单/跟单助理 工作年限： 4 职称： 求职类型：全职可到职日期：随时 月薪要求： 3500--5000 希望工作地区：广州,东莞, 工作经历 ***供应链管理集团起止年月：2011-08 ～ 2011-12 公司性质：私营企业所属行业：贸易/进出口 担任职位：外贸业务 工作描述： 1)主要负责开发与维护客户，跟进订单以及售后一系列工作; 2)回复阿里巴巴平台来的询盘及后续的跟进，更新公司在阿里巴巴平台上以及本公司网站里的产品图片，上传新款，关键字优化等信息;
3)通过搜索引擎开发潜在客户，用电邮或电话与他们联系; 4)来访客人的接待; 5)领导临时交办的事项。 离职原因： 香港**华集团起止年月：2008-07 ～ 2010-08 公司性质：外商独资所属行业：服装/纺织/皮革/鞋业 担任职位：商务助理 工作描述：跟进客户订单，从下单直到完成生产入仓;与各相关部门沟通处理订单在生产过程中出现的问题;及时向向客户反馈订单生产情况，如生产过程出现问题时及时与客户沟通协商解决;提供装箱单及制作商业发票给客户;跟进补退货及补数事宜;上司临时交办的任务。 离职原因：充电 东莞**电子科技有限公司起止年月：2007-01 ～ 2008-06 公司性质：外商独资所属行业：电子技术/半导体/集成电路 担任职位：人事专员 工作描述： 一、负责公司人员的以及考勤; 二、员工入职/离职相关手续的办理，员工的异动、调薪、奖惩、人事资料的管理，报表的整理与汇总等; 三、文具/厂服的购买及管理; 四、上司临时交办的事项。 离职原因：回家 教育背景 毕业院校：西北工业大学 最高学历：大专获得学位: 大专毕业日期： 2009-07
给我一个机会，还你一个惊喜！
个 人 简 历
姓 名： 性 民 籍 专 学 别： 族： 贯： 业： 位： 出生年月： 政治面貌： 毕业学校： 学 历： 联系电话： 电子邮箱： 地址邮编： 求职意向：
★
教育经历
1、2010 年 9 月至今就读于 2、2011 年 11 月 3、2012 年 10 月
主干课程 ：
★
个人能力
1、在校期间学习好，2010-2011 年获学校三等奖学金。 2、英语水平较好，获全国大学英语四级考试证书。 3、具有较强的听、说、读、写作能力，普通话标准流利。 4、具有较好的电脑基础，能熟练运用 Word, Excl 及其它 Office 系列办公软件。 ★ 校园活动与实践 大赛。 职务 大赛。
1、2012 年 5 月，参加我校
2、2011 年 10 月-2012 年 10 月，担任校 4、2011 年 3 月，参加了我校 5、2010 年-2011 年，任班中 大赛。 委员。
3、2011 年 10 月-2012 年 3 月，参加了我校大学生
1
给我一个机会，还你一个惊喜！
★
社会实践 商场的促销工作。 市 有限公司做暑期工。 商城网站的代理。 队”三下乡支教活动。 促销过手机， 调研活动。
1、2012 年国庆，参与 2、2012 年 7-8 月，在 3、2012 年 3-7 月，担任了 5、2011 年 7 月，参加了“ 6、2011 年 9 月，在 7、2010 年 11 月年，参与
4、2011-2012 年，一直在外面做家教，主要是初中、高中的理科。
★
获奖情况
1、2012 年 10 月，获得我校 2、2012 年 3 月，在大学生 3、2011 年 4 月，获得我校
大赛“三等奖”。 大赛中，获得校的“ “优秀 奖”。 奖”。 等奖学金。 奖”。
4、2011 年，在学院运动会中获得“ 5、2010-2011 年，获得学校的
★
自我评价
2
人力资源主管个人简历 Company number【1089WT-1898YT-1W8CB-9UUT-92108】
人力资源主管个人简历范文 本人概况 教育背景 毕业院校：北方交通大学1990.9--1994.7经济与工商管理学院工商管理 另：其他培训情况 *1999.9-2000.1北京市劳动局人力资源干部认证培训 *1999.10诺基亚(中国)投资有限公司人力资源管理培训 *英语通过国家CET六级考试，通过北京市研究生英语学位统考，英汉互译表达流畅 *熟练的计算机软件使用和硬件安装能力，使用Microsoft Windows 2000,Microsoft Office 2000,Adobe PhotoShop 5.5，Adobe PageMaker 6.0, Macromedia Dream Weaver 3.0得心应手，并正在学习HTML，JavaScript,ASP等。 工作经历 *1999.1---至今XX电脑公司人力资源部经理助理
负责公司内部员工的调动、提升、离职等审批工作/协助经理进行员工业绩考核工作/制定公司人力资源招聘及管理程序/制定公司年度培训计划，并监督执行/建立公司的企业文化/负责员工的再教育和再培训*1996.5---1998.12 XX软件公司人力资源部招募专员 负责为公司招聘各种所需人才/新员工的入职培训和上岗培训 *1994.10--1996.4 XX通信公司市场部市场策划 个人简介负责 多年的工作经验使我较为熟悉人力资源管理理论，具有招聘和内训的实际操作经验，丰富的市场策划和经营战略经验，并能够从公司及行业的宏观角度考虑本部门的工作。本人具有高度的敬业精神与团队精神，踏实肯干，与同事相处融洽，服从命令，尊重领导，喜欢有创意的完成工作。 请给我一个机会，我将还您以夺目的光彩！ 本人性格 开朗、谦虚、自律、自信(根据本人情况)。 另：最重要的是能力，相信贵公司会觉得我是此职位的合适人选！ 期盼与您的面谈！
人事助理的个人应聘简历范文 ●姓名：*** 国籍：中国 目前所在地：荔湾区民族：汉族 户口所在地：海珠区身材：162 cm43 kg 婚姻状况：未婚年龄：24 岁 ●求职意向及工作经历 人才类型：普通求职 应聘职位：人事专员：人事助理、行政/后勤：行政助理、 工作年限：3 职称：无职称 求职类型：全职可到职日期：随时 月薪要求：2000--3500 希望工作地区：广州越秀区荔湾区 ●个人工作经历： 公司名称：起止年月：2010-09 ～2010-11广州市卡弗制漆有限公司 公司性质：民营企业所属行业：建筑与工程 担任职务：人事助理 工作描述：为公司空缺职位进行雇员招聘、筛选、预约、面谈； 各项人事行政规章制度的监督执行； 公司人员每月考勤工作，请假、离职、旷工，外出登记各项监督等工作； 管理好公司员工资料档案，劳动合同，并按所在厂部、部门分类存放； 公司办公设备管理及维护，日用品的申报，采购，发放； 办公环境的维护； 员工的入职，离职手续的办理，用工人员合同签订； 对新雇员的上岗作引导工作和公司规章制度培训； 花名册，通讯录的录入以及更新； 预定活动场地，安排人员； 公司通讯、车辆、网络等系统的维护管理； 工衣发放、台帐的管理； 负责公司公文、表格格式标准的规范统一与管理； 每月的招聘情况汇总，呈报； 协助各部门经理处理事务； 离职原因： 公司名称：起止年月：2010-04 ～2010-07汤尼威尔（上海）服饰有限公司公司性质：中外合资所属行业：服装/纺织/皮革/鞋业 担任职务：人事行政 工作描述：品牌：Camel（骆驼），Tony jeans（汤尼俊士） 实施招聘，筛选，面试； 完善各项公司规章制度，并加以执行，调整企业文化； 员工入职、离职和转正、晋升等手续的办理； 整理、归档公司人事档案和出具商场所需各项证明； 进行日常考勤统计，员工请假、假种、实际天数的核实及签单工作；
2005.07-2009.06 XXX 师范大学 市场营销（本科） 主修课程：管理学、微观经济学、宏观经济学、管理信息系统、统计学、会计学、财务管理、市场营销、经济法、消费者行为学、国际市场营销。 校园实践 Campus practice 2005.05-2008.06 XXX 科技大学 辩论队（队长） ● 负责50余人团队的日常训练、选拔及团队建设； ● 作为负责人对接多项商业校园行活动，如《奔跑吧兄弟》XXX 大学站录制、《时代周末》校园行。 2006.11-2008.06 沟通与交流协会 创始人/副会长 ● 协助湖北省沟通协会创立武汉大学分部，从零开始组建初期团队； ● 策划协会会员制，选拔、培训协会导师，推出一系列沟通课程。 工作经历 Work experience 2015.10-至今 XXX 控股集团 副总监 ● 负责协助集团旗下事业部开展各项工作，制定品牌传播方案； ● 结合集团与事业部发展，制定营销策略、广告策略、品牌策略和公关策略，组织推进执行； ● 制定和执行媒体投放计划，跟踪和监督媒体投放效果，进行数据分析与撰写报告； ● 研究行业发展动态，定期进行市场调查,为产品更新提供建议。 2013.10-2015.09 XXX 有限公司 市场及运营总监 ● 根据公司发展情况进行战略调整，配合前端销售部门搭建销售渠道； ● 研究行业发展动态，定期进行市场调查,为产品更新提供建议； ● 负责公司部门制度规范，负责组织及监管市场部关于对外合作、推广策划以相关工作的落实。 2012.12-2013.08 XXX 俱乐部 市场副总监 ● 负责事业部产品对外推广和宣传，制定各种整合营销的活动； ● 执行媒体投放计划，跟踪和监督媒体投放效果，进行数据分析撰写报告； ● 向市场总监提供营销支持，并协助相关的公关事宜。
大学生个人简历自我介绍 大学生个人简历自我介绍 大学生个人简历自我介绍1 大学的生活似弹指一挥间，从刚跨入中专时的失落和迷茫，到现在即将走上工作岗位的从容、坦然。我知道，这又是我们人生中的一大挑战，角色的转换。这除了有较强的适应力和乐观的生活态度外，更重要的是得益于大学三年的学习积累和技能的培养。 学习方面，我觉得大学生的首要任务还是学好知识，所以在学习上我踏踏实实，一点也不放松，并取得了优异的成绩，获学校XX-XX 学年二等奖学金。 在工作方面，在大学三年里我始终担任班里的团支部书记。在职期间我认真地传达上级团组织的决议和指示，结合班级具体情况认真地开展工作。 在生活中我觉得大学校园就像是一个大家庭。在这个大家庭中，我们扮演着被培养对象的角色。老师是我们的长辈，所以我对他们尊敬有加。 经过自己的努力，自然取得不错的效果，但仍然存在不足，在以后的工学习，作中一定不断学习，不断加强，争取有更优秀的表现。 大学生个人简历自我介绍2 本人在校热爱祖国，尊敬师长，团结同学，乐于助人，是老师的好帮手，同学的好朋友。本人品德兼优、性格开朗、热爱生活，有较
强的实践能力和组织能力。我学习勤奋，积极向上，喜欢和同学讨论并解决问题，经常积极参加班级及学校组织的各种活动。大学四年我学到了很多书本上学不到的知识，思想比以前有了很大的提高，希望以后能做一个有理想，有抱负，有文化的人，为建设社会主义中国做出自己的努力。当然我也深刻认识到自己的不足，字写的不是很好，有时候做事情会只有三分钟热情，我相信只要克服这些问题，我就能做的更好。积极参加各项活动，关心热爱集体，乐于帮助别人，劳动积极肯干，自觉锻炼身体，经常参加并组织班级学校组织的各种课内外活动。 本人品德兼优、性格开朗、热爱生活，有较强的实践能力和组织能力学习之余，走出校门，本人珍惜每次锻炼的机会，与不同的人相处，让自己近距离地接触社会，感受人生，品味生活的酸甜苦辣。 大学生个人简历自我介绍3 本人性格开朗、思维活跃，勇于尝试，积极创新，务实肯干，易于沟通，具有较好团队的意识。本人熟练掌握多种电脑制作软件，能够高效率地完成工作。 在学校与班集体中，团结同学，积极参加集体的各项活动，有团队合作精神，并曾多次与同学合作完成各种设计与实习作业等，也有组队参加各种校内外竞赛等，在丰富的合作经验中学到如何协调和分配工作。 对于本专业有浓厚的兴趣，从基础知识到专业上的具体知识都掌握得很好，并热衷于了解与专业相关的资讯。