广东省第三批博士后创新实践基地名单序
号
基地名称所属行业
1 中山大学广东省食品药品检验所博士后
创新实践基地
卫生医疗
2 中山大学广州海洋地质调查局博士后创
新实践基地
海洋地质勘测业
3 中山大学广东彼迪药业有限公司博士后
创新实践基地
生物医药制造业
4 中山大学德邦物流股份有限公司博士后
创新实践基地
物流
5 中山大学深圳宝安区人民医院博士后创
新实践基地
卫生医疗
6 中山大学东莞中山大学研究院博士后创
新实践基地
科技研究
7 华南理工大学广东工业设计培训学院博
士后创新实践基地
培训服务业
8 华南理工大学广东省机电建筑设计研究
院深圳分院博士后创新实践基地
建筑业
9 华南理工大学广东省医疗器械质量监督
检验所博士后创新实践基地
医疗器械制造业
10 华南理工大学广东省基础工程公司博士
后创新实践基地
建筑业
11 华南理工大学广东省粤港供水有限公司
博士后创新实践基地
水利、环境和公
共设施管理业
12 华南理工大学广东宏大爆破股份有限公
司博士后创新实践基地
建筑业
13 华南理工大学广东道氏技术股份有限公
司博士后创新实践基地
建筑业
14 华南理工大学广东博洲药业有限公司博
士后创新实践基地
生物医药制造业
15 华南理工大学广东升威电子制品有限公
司博士后创新实践基地
电子制造业
16 华南理工大学广东视声电子科技有限公电子制造业
17 华南理工大学广东美涂士建材股份有限
公司博士后创新实践基地
涂料制造业
18 华南理工大学广东华艺卫浴实业有限公
司博士后创新实践基地
卫浴制造业
19 华南理工大学广东四会互感器厂有限公
司博士后创新实践基地
机械设备制造业
20 华南理工大学广州市质量监督检测研究
院博士后创新实践基地
科技研究
21 华南理工大学广州昊源集团有限公司博
士后创新实践基地
房地产
22 华南理工大学广州越秀集团有限公司博
士后创新实践基地
房地产、交通基
建、金融业
23 华南理工大学广州康盛生物科技有限公
司博士后创新实践基地
生物医药制造业
24 华南理工大学广州迈普再生医学科技有
限公司博士后创新实践基地
医疗器械制造业
25 华南理工大学广州智光电气股份有限公
司博士后创新实践基地
机械设备制造业
26 华南理工大学广州市白云清洁用品有限
公司博士后创新实践基地
化工
27 华南理工大学广州市锐丰音响科技股份
有限公司博士后创新实践基地
电子制造业
28 华南理工大学广州市拓璞电器发展有限
公司博士后创新实践基地
家电制造业
29 华南理工大学深圳市普菲特安迪科技有
限公司博士后创新实践基地
医疗器械制造业
30 华南理工大学东莞市台冠起重机械设备
有限公司博士后创新实践基地
机械设备制造业
31 华南理工大学东莞市贝特利新材料有限
公司博士后创新实践基地
化工
32 华南理工大学广新海事重工股份有限公
司博士后创新实践基地
运输设备制造业
33 华南理工大学中山市红古轩家具有限公家具制造业
34 华南理工大学中山市横栏镇盛艺灯饰电
器厂博士后创新实践基地
灯具制造业
35 华南理工大学韶能集团韶关宏大齿轮有
限公司博士后创新实践基地
机械设备制造业
36 华南理工大学清远市金盛锆钛资源有限
公司博士后创新实践基地
稀有金属及矿产
业
37 华南理工大学茂名市炜邦矿业有限公司
博士后创新实践基地
矿产加工业
38 华南理工大学广东坚美铝型材厂（集团）
有限公司博士后创新实践基地
有色金属
39 暨南大学广州市赛莱拉生物科技有限公
司博士后创新实践基地
生物医药制造业
40 暨南大学东莞市中心血站博士后创新实
践基地
卫生医疗
41 暨南大学广东标美硅氟新材料有限公司
博士后创新实践基地
化工
42 华南农业大学广东福利龙复合肥有限公
司博士后创新实践基地
化工
43 华南农业大学咀香园健康食品（中山）
有限公司博士后创新实践基地
食品加工制造业
44 华南农业大学江门市新会区联垦农业经
营有限公司博士后创新实践基地
农业
45 华南农业大学惠州瑞亨民生环保科技有
限公司博士后创新实践基地
环境管理业
46 华南农业大学鹤山市新的生物制品有限
公司博士后创新实践基地
生物医药制造业
47 华南农业大学肇庆大华农生物药品有限
公司博士后创新实践基地
生物医药制造业
48 华南师范大学广东省计算中心博士后创
新实践基地
计算机信息技术
49 华南师范大学广州市凯昌电子有限公司
博士后创新实践基地
电子制造业
50 华南师范大学惠州国展电子有限公司博电子制造业
士后创新实践基地
51 华南师范大学鹤山丽得电子实业有限公
司博士后创新实践基地
电子制造业
52 广东工业大学广铝集团有限公司博士后
创新实践基地
有色金属工业
53 广东工业大学广东万事泰集团有限公司
博士后创新实践基地
机械设备制造业
54 广东工业大学东莞市创锐电子技术有限
公司博士后创新实践基地
电子制造业
55 广东工业大学松德机械股份有限公司博
士后创新实践基地
机械设备制造业
56 广东外语外贸大学蓝鸽集团有限公司博
士后创新实践基地
计算机信息技术
57 南方医科大学江门市人民医院博士后创
新实践基地
卫生医疗
58 广州中医药大学广东省第二中医院博士
后创新实践基地
卫生医疗
59 广州中医药大学东莞市中医院博士后创
新实践基地
卫生医疗
60 广州中医药大学广州市南洋肿瘤医院有
限公司博士后创新实践基地
卫生医疗
61 广州医学院广州市第一人民医院博士后
创新实践基地
卫生医疗
62 广州医学院广州市妇女儿童医疗中心博
士后创新实践基地
卫生医疗
63 广州医学院广州市脑科医院博士后创新
实践基地
卫生医疗
64 广州医学院广州金域医学检验中心有限
公司博士后创新实践基地
卫生医疗
65 北京大学东莞图书馆博士后创新实践基
地
文化服务业
66 中南大学东莞劲胜精密组件股份有限公
司博士后创新实践基地
电子制造业
67 武汉理工大学东莞市凯昶德电子科技股
份有限公司博士后创新实践基地
电子制造业
68 电子科技大学东莞市邦臣光电有限公司
博士后创新实践基地
电子制造业
69 电子科技大学东莞市苏普尔电子科技有
限公司博士后创新实践基地
电子制造业
70 电子科技大学东莞市华兰海电子有限公
司博士后创新实践基地
电子信息与物联
网
71 电子科技大学东莞市依时利科技有限公
司博士后创新实践基地
计算机信息技术
72 电子科技大学珠海方正印刷电路板发展
有限公司博士后创新实践基地
电子制造业
73 华中科技大学中山华帝燃具股份有限公
司博士后创新实践基地
五金制造业
74 长春理工大学东莞光阵显示器制品有限
公司博士后创新实践基地
电子制造业
75 厦门大学广东恒健投资控股有限公司博
士后创新实践基地
金融业
76 厦门大学广东龙湖科技股份有限公司博
士后创新实践基地
建筑业
77 江南大学广东嘉豪食品股份有限公司博
士后创新实践基地
食品加工制造业
78 东北林业大学东莞国际名家具设计研发
院博士后创新实践基地
家具制造业
79 吉林农业大学广东菇木真生物科技有限
公司博士后创新实践基地
农业
80 中南林业科技大学广东省宜华木业股份
有限公司博士后创新实践基地
家具制造业
81 中科院高能物理研究所东莞中子科学中
心博士后创新实践基地
科技研究
中共广东省委广东省人民政府关于加快吸引培 养高层次人才的意见 (2008年9月17日 粤发〔2008〕15号 为深入贯彻落实科学发展观，进一步提高自主创新能力，实施人才强省战略，根据我省经济社会发展对高层次人才队伍建设的要求，提出如下意见。 一、解放思想，把吸引培养高层次人才作为我省争当实践科学发展观排头兵的新引擎 (一用世界眼光谋划吸引培养高层次人才的新思路。人才资源是第一资源，高层次人才是在经济全球化竞争日趋激烈条件下制胜的核心战略资源。当前，我省正处于经济社会发展全面转入科学发展轨道的关键时期，要实现“坚持面向世界，服务全国，努力建设成为提升我国国际竞争力的主力省，探索科学发展模式的试验区，发展中国特色社会主义的先行地”的战略目标，关键在于建设一支善于科学发展、具有国际竞争力的高层次人才队伍。在新的历史起点上，要以科学发展观为统领，以解放思想为动力，坚持党管人才原则，实施人才强省战略，围绕推进产业和劳动力“双转移”、建设现代产业体系和创新型广东等重大战略部署，紧跟世界发展趋势，紧贴全省发展目标，紧盯科技发展前沿，站在全局和战略的高度，不断优化创业环境、改善生活环境、提升人文环境、创新制度环境，努力把我省建设成为高层次人才施展才华的首选区、安居乐业的目的地、实现人生价值的大舞台。 (二以改革创新精神开创吸引培养高层次人才的新局面。随着经济全球化进程加快和我国改革开放的全面推进，面对国内外引进高层次人才竞争越来越激烈的局面，必须以政策创新打造吸引人才新优势，以制度创新搭建培养人才新平台，以敢为天下先的气魄破除一切束缚人才工作的思想观念和体制机制障碍，以最好的服务、最优的环境、最大的诚意汇聚各方精英，构筑人才高地，为我省争当实践科学发展观排头兵提供坚强的人才保证和智力支持。 (三重点引进培养的高层次人才范围和对象。创新和科研团队；中国科学院院士、中国工程院院士；国家级重点学科、重点实验室、工程研究（技术）中心、工程实验室的首席科学家；获国家科学技术奖（包括国家最高科学技术奖、国家自然科学奖、国家技术发明奖、国家科学技术进步奖、中华人民共和国国际科学技术合作奖）前两位完成人；现代生产性服务业和先进制造业高层次人才，主要包括金融、物流、信息服务、科技服务、外包服务、商务会展、文化创意、总部
博士后流动站、工作站、创新实践基地的区别
围内设置博士后岗位，并确定招收博士后研究人员的具体条件，面向社会予以公布，此种招收模式为自筹经费招收。 3、符合设立流动站、工作站条件的未设站单位（以下称非设站单位）可以招收留学博士（系指在国外获得博士学位或在国外获长期居留证的博士）回国从事博士后研究工作或依托国家重大科研项目招收博士后研究人员，此种招收模式为留学非设站招收。 4、非设站单位依托国家重大科研项目招收博士后研究人员，需先按《关于以国家重大科技项目为依托招收博士后的报批及管理办法》，向全国博管办申报，经批准后，方可进行招收工作，此种招收模式为项目博士后招收。 管理体系 各设站单位应建立在站博士后人员的考核指标体系，以及博士后人员进站招收、中期考核和出站考核制度。制定对博士后人员目标管理、绩效评价、奖励惩处等具体管理办法，对博士后人员进行定期考核。对研究成果突出、表现优秀的博士后人员，应当给予适当的表彰和奖励；对中期考核不合格的博士后人员予以劝退和解约。 各设站单位应将博士后人员纳入本单位人事管理范围，其人事、组织关系、福利待遇等比照本单位同等人员对待，或按协议执行。博士后人员实行岗位绩效工资制度。 博士后人员应与设站单位职工享受同等的医疗保障待遇，所需资金的筹集应当执行设站单位职工医疗保障资金的筹集办法。 博士后人员进站报到后，可在设站单位所在地落常住户口，凭人事部博士后管理部门或有关省、自治区、直辖市人事部门介绍信和其它有效证明材料，到公安户政管理部门办理户口迁出和落户手续，其配偶及未成年子女可以随其流动，按有关规定到当地公安派出所办理暂住手续。 博士后人员在站期间，可以凭人事部博士后管理部门或有关省、自治区、直辖市人事部门的介绍信，在其子女暂住户口所在地办理入幼儿园、上小学和初中，报考（转入）高中以及报考高等院校或中等专业学校等事宜，享受当地常住户口居民的同等待遇。 博士后人员在站工作时间为两年，一般不超过三年。承担国家重大项目，获得国家自然科学基金、国家社会科学基金等国家基金资助项目或中国博士后科学基金特别资助项目的博士后人员，如需延长在站时间，经设站单位批准后，可根据项目和课题研究的需要适当延长。 博士后人员工作期满后应按时出站，确有需要可转到另一个流动站或工作站从事博士后研究工作。博士后人员从事博士后研究工作最长不超过六年。 博士后人员在站期间，根据研究项目需要，经设站单位批准，可以到国外开展合作研究、参加国际学术会议或进行短期学术交流，时间一般不超过三个月。经设站单位批准，可根据项目情况适当延长。 博士后人员的研究成果归属，依照国家有关知识产权的法律、法规办理。
广东省人力资源和社会保障厅关于博士后专项 经费的管理办法(2014年修订) 第一章总则 第一条为规范广东省省博士后专项经费管理，提高使用效益，根据原人事部、全国博士后管委会《关于印发<博士后管理工作规定>的通知》（国人部发〔2006〕149号）和广东省委、省政府《关于加快吸引培养高层次人才的意见》（粤发〔2008〕15号），《广东省人民政府关于印发广东省省级财政专项资金管理办法的通知》（粤府〔2013〕125号），结合我省实际，制定本办法。 第二条本办法所指的广东省博士后专项经费（以下简称专项经费）是指由省级财政预算安排，用于引进、培养博士后人才的专项资金。 第三条专项经费旨在为我省引进和培养博士后人才，提高我省自主创新能力，为产业转型升级和经济社会发展提供科技和人才智力支撑。 第四条专项经费管理坚持科学规范、公平公正、专款专用、绩效优先的原则。 第二章部门职责
第五条省财政厅负责审核专项资金预算，办理专项资金拨付，会同省人力资源社会保障厅对专项资金使用情况进行监督检查和绩效评价。 第六条省人力资源和社会保障厅负责编制专项资金预算，提出年度专项资金使用计划，负责专项资金的日常管理工作，会同省财政厅对专项经费使用情况进行监督检查，按规定开展专项资金绩效自评，并配合省财政厅做好其他评价工作。 第七条博士后研究人员所在的设站单位，负责专项经费的发放和日常管理，并做好绩效自评工作。 第三章扶持范围和分配方式 第八条专项经费对列入广东省博士后培养工程的博士后研究人员给予资助，可用于博士后后研究人员的工资津贴、缴纳社会保险、购买住房公积金和服务管理费用。 第九条列入广东省博士后培养工程的博士后研究人员，指国家计划招收的科研流动站博士后研究人员和省自筹招收的科研流动站和省属科研工作站博士后研究人员。 第十条专项资金采取因素法分配。对于经审批的国家计划招收的科研流动站博士后研究人员和省自筹招收的科研流动站和省属科研工作站博士后研究人员予以经费补助，补助标准为每人8万元，安排2年。其中，国家计划招收的科研流动站博士后
广东省第三批博士后创新实践基地名单序 号 基地名称所属行业 1 中山大学广东省食品药品检验所博士后 创新实践基地 卫生医疗 2 中山大学广州海洋地质调查局博士后创 新实践基地 海洋地质勘测业 3 中山大学广东彼迪药业有限公司博士后 创新实践基地 生物医药制造业 4 中山大学德邦物流股份有限公司博士后 创新实践基地 物流 5 中山大学深圳宝安区人民医院博士后创 新实践基地 卫生医疗 6 中山大学东莞中山大学研究院博士后创 新实践基地 科技研究 7 华南理工大学广东工业设计培训学院博 士后创新实践基地 培训服务业 8 华南理工大学广东省机电建筑设计研究 院深圳分院博士后创新实践基地 建筑业 9 华南理工大学广东省医疗器械质量监督 检验所博士后创新实践基地 医疗器械制造业 10 华南理工大学广东省基础工程公司博士 后创新实践基地 建筑业 11 华南理工大学广东省粤港供水有限公司 博士后创新实践基地 水利、环境和公 共设施管理业 12 华南理工大学广东宏大爆破股份有限公 司博士后创新实践基地 建筑业 13 华南理工大学广东道氏技术股份有限公 司博士后创新实践基地 建筑业 14 华南理工大学广东博洲药业有限公司博 士后创新实践基地 生物医药制造业 15 华南理工大学广东升威电子制品有限公 司博士后创新实践基地 电子制造业 16 华南理工大学广东视声电子科技有限公电子制造业
17 华南理工大学广东美涂士建材股份有限 公司博士后创新实践基地 涂料制造业 18 华南理工大学广东华艺卫浴实业有限公 司博士后创新实践基地 卫浴制造业 19 华南理工大学广东四会互感器厂有限公 司博士后创新实践基地 机械设备制造业 20 华南理工大学广州市质量监督检测研究 院博士后创新实践基地 科技研究 21 华南理工大学广州昊源集团有限公司博 士后创新实践基地 房地产 22 华南理工大学广州越秀集团有限公司博 士后创新实践基地 房地产、交通基 建、金融业 23 华南理工大学广州康盛生物科技有限公 司博士后创新实践基地 生物医药制造业 24 华南理工大学广州迈普再生医学科技有 限公司博士后创新实践基地 医疗器械制造业 25 华南理工大学广州智光电气股份有限公 司博士后创新实践基地 机械设备制造业 26 华南理工大学广州市白云清洁用品有限 公司博士后创新实践基地 化工 27 华南理工大学广州市锐丰音响科技股份 有限公司博士后创新实践基地 电子制造业 28 华南理工大学广州市拓璞电器发展有限 公司博士后创新实践基地 家电制造业 29 华南理工大学深圳市普菲特安迪科技有 限公司博士后创新实践基地 医疗器械制造业 30 华南理工大学东莞市台冠起重机械设备 有限公司博士后创新实践基地 机械设备制造业 31 华南理工大学东莞市贝特利新材料有限 公司博士后创新实践基地 化工 32 华南理工大学广新海事重工股份有限公 司博士后创新实践基地 运输设备制造业 33 华南理工大学中山市红古轩家具有限公家具制造业
XXX公司“博士后创新实践基地”项目建设报告 为完善XXX公司科技创新体系建设平台，吸引、培养和造就高水平的科技创新人才，创建一流信息安全领域科研开发和高新技术产业化基地，经[2014]83号文批准，公司设立XXX公司“博士后创新实践基地”。 一、项目建设概况 根据《关于开展XX市博士后创新实践基地申报工作的通知》文件精神，XXX 公司于2014年10月申报了该项目；2014年12月12日，公司获批入选XX市首批“博士后创新实践基地”；2015年1月27日举行了XXX公司“博士后创新实践基地”授牌仪式，“博士后创新实践基地”设在XXX公司研发中心。 二、项目建设意义 （1）促进产、学、研的有机结合。在日益激烈的市场竞争和人才竞争中，通过博士后创新实践基地引进高端人才、推动企业发展、做大做强产业，促进产、学、研的有机结合。 （2）加速技术创新、科研成果转化。通过定期讲座、授课、技术交流等形式，不但提升了企业的整体科研创新能力和研发水平，同时它把各高校、科研院所的创新意识和科学实验方法，与企业市场需求、运行机制有机结合起来，使博士后创新实践基地成为企业最具活力的技术创新动力源，为企业实施产品结构调整，加速高新技术成果产业化构筑了“高速公路”。 （3）加强人才队伍培养。通过在项目研发过程中的传帮带，将博士后的科研思路、理念、方法、模式传授给科研助手团队，留在企业，为企业自主创新锻炼了队伍。 （4）推动企业跨越式发展。博士后创新实践基地，不但是集聚高层次人才团队，加强研发和生产结合、促进企业科研成果转化的载体和平台，更是提高企业创新能力，提升企业核心竞争力，推动企业跨越式发展的助推器。 三、项目合作方式 XXX公司“博士后创新实践基地”主要采取委托代收博士后、博士后挂职、项目合作三种方式为公司发展服务，通过项目吸引人才，用人才发展项目。
全国博士后管委会办公室 关于统一博士后研究报告书写格式的通知 博管办[1995]3号 各博士后流动站设站单位： 为加强对博士后研究人员科研工作的管理，有利于博士后研究报告的收藏中心编制了《博士后研究报告编写规则》（见附件），并决定从1995年4月起，统一博士后研究报告格式，对博士后研究报告进行集中收藏。现将博士后研究人员期满出站提交博士后研究报告的有关问题通知如下： 一、博士后研究人员期满出站，要对其研究工作做认真总结，严格遵照《博士后研究报告编写规则》撰写博士后研究报告，并印刷装订成册。研究报告应真实客观地反映其研究工作的进展、结果等情况。 二、各设站单位应加强对博士后研究人员科研工作的监督和管理，对期满出站的博士后研究人员提交的《博士后研究报告》进行严格审核和评议，并作为其在站期间科研工作考评、出站评定专业技术职务任职资格和聘任专业技术职务的重要依据之一。 三、各单位在为博士后研究人员办理出站手续时，除按原规定（参阅博管办[1993]12号文件）向全国博士后管委会办公室报送必要的材料外，还需提交两份《博士后研究报告》（报送博士后工作管理体制改革试点省市管理部门的应提交三份，由省市管理部门转交全国博士后管委会办公室两份）。全国博士后管委会办公室将集中送北京图书馆收藏。 一九九五年二月二十日
博士后研究报告编写规则 北京图书馆学位学术论文收藏中心 全国博士后管委会办公室 一九九四年九月
Students’ School report card of affiliated middle school to WuHan University Name Jing shuo Grade Grade Two class Five Term Score Subject Junior High School Grade One Grade Two The First Term The Second Term The First Term Moral Character 84 99 74 Chinese 58 84 80 Mathematics 68 75 80 English 87 88 91 History 60 92 88 Geography 88 91 90 Biology 70 89 91 Physical Education good good 86 Music excellent excellent excellent Art 90 85 excellent
为什么不要做国内脱产博士后 我在这个网上看到许多招博士后的帖子，我一般都会劝大家不要去做脱产博士后，有些人还问我为什么不要去做，我今天抽出一点时间来回答这个问题。在回答这个问题之前，我先来解释一下这个题目（因为也有一些人来问我这个概念的问题） 1.我这个地方说的博士后是指国内的博士后，不是指国外的博士后和企业博士后，国外的和企业的我不了解，所以我这个地方我就不说了。我这个地方是指的是国内的在高校或科研所的博士后。 2.什么是脱产博士后（你还真别嫌我啰嗦，还真有人问我这个问题），就是指你还没有定下固定工作的，和它相对应的是在职博士后。在职博士后你可以去做，反正你有固定工作，而且还拿着原来单位的工资，评职称一般也不耽误的。但是在职博士后一般情况下在读单位是不给你任何待遇的，至少工资是不会给你的。 3.我这个地方先讲一下脱产博士后的情况，现在好象国家不提倡做在职博士后的（所以有许多不招在职博士后）。据我所了解（也许不对，欢迎大学来讨论），一个单位招一个博士后（不管是不是在职的，因为在网上申请博士后时，就根本没有填在不在职的这一档，所以我认为每个人都有），国家要给10万元钱给培养单位（当然是不管你这一站上多久，一年出站也好，三年出站也好，反正就是这些钱包干），若是非常好的学校，这些钱全部返还给博士后（当然不是全部给现金，一部分给现金，就是许多单位所说的工资，一部分算是科研启动费），在职的，就给一部分，肯定不会全部给你，象我们学校，脱产的，给10W （其中5W工资，包括税的，5W科研费），在职的，给5W（即没有工资那部分，估计被学校扣了）。若是差一点的学校，在职的什么都没有了，当然那10万就被学校给拿走了（至于导师能够分到么？我就不太知道，但有一点可以肯定的，那个钱已经到了学校里），而脱产的，肯定会给一部分现金给你（即工资）。一般的单位只给你发两年，若你超期了，那也就没有钱，因为给你的那部分钱已经发完了。 就拿我自己来说吧，我是2008年2月入站的，我们单位把其中的5万来当作工资来发，5万当作科研启动费（有些学校也许不是5：5开）。那5万工资，分成20个月发，每个月发2500元（当然还得要交税的），由于我现在还没有打算出站，博管办的老师已经找了我谈话了，说我快没有工资了，因为我的工资已经发完了。我这个地方再强调那5万元科研费吧，那5W科研费由我自己支配，有许多导师还将这个钱拿走，我听许多博士后都说，这个钱由合作导师支配（若由导师支配的话，有可能你一分都用不了），这个事情就要看合作导师了。 现在许多单位在招博士后，其实里面许多待遇都是有陷阱的，比如这个帖子《请在站内部人士负责任评评华南理工博士后招生简章里的待遇真伪》，我还没有看后面的回帖，我就知道里面有许多问题的，我这个地方仔细的讲一下，因为直接做脱产博士后的人，一般情况下是没有参加过工作的，希望对他有点帮助，其实以后找工作时也是一样的，你要记住这个原则，若没有写在协议里的待遇，只是口头承诺的，那肯定没有的；若写在协议里的，而且有弹性的，那你进来了，肯定是给的是最低的，（比如给你科研启动费2-5万，那你肯定是2万的）。若写的很含糊的，那你肯定没有，比如科研优秀的可以怎么怎么的，那你肯定没有的，因为怎样才算优秀呢，由他们说了算。若写的很死的，即没有条件的，一般会兑现的。 我们来分析这个帖子：《请在站内部人士负责任评评华南理工博士后招生简章里的待遇真伪》（声明：本人不在华南理工上博士后，所以对华南理工不了解，本人这个地方并不是针对华南理工，其实其它学校也是一样的，不信你可以去看一看，这个地方只是找一个例子，当然，若有说的不对的地方可以指出，尤其是华南理工大学的博士后，因为他们最了解情况），其实华南理工大学没有说一句假话，但是里面却有许多陷阱，我们还是一条一条来分析： 1、住房待遇：按学校的有关规定办理。这一点，就让许多博士以为，博士后可以和教师一样了，可以住上房子了，其实你错了，你看按学校的有关规定办理，什么规定呢？今天这个规定，明天也许就是那个规
创新实践基地项目合作协议书 基地名称： 企业名称： 流动站名称： 上海市博士后工作办公室制
联合培养项目博士后研究人员合作协议书 （参照样本） 甲方：（博士后项目立项企业） 乙方：（流动站设站单位博士后管理办公室） 鉴证方：（区博士后创新实践基地） 为更好地发挥科研流动站、企业和创新实践基地的联合优势，培养高层次科技和管理人才，促进产、学、研一体化，根据人事部、全国博士后管委会《博士后管理工作规定》，甲、乙双方就联合招收和培养项目博士后研究人员的有关事宜达成如下协议： 一、博士后进站 1、根据甲方立项的科研项目，甲、乙双方联合招收项目博士后研究人员从事研究工作。 2、乙方根据博士后相关管理规定，为博士后办理进站报批手续。（博士后研究人员户口、人事关系和组织关系以及其配偶和子女等有关事项由甲、乙双方根据有关规定商定后，写入本条款）。 二、博士后经费管理 1、甲方每年为每位博士后提供万元日常经费（其中含上海市博士后工作办公室、鉴证方资助的日常经费），由乙方负责管理，用于支付博士后的工资、生活补贴、实验材料、图书资料、行政管理费和指导教师费等。（日常经费划拨方式由甲、乙双方商定后写入本条款）。 2、甲方提供博士后科研经费万元，由甲方统一管理。每个博士后课题的项目经费预算需在项目具体实施方案报告中提出，由甲方领导审批。经费的使用根据甲方有关规定办理。 3、博士后在乙方流动站期间由于使用仪器设备、配备助手等产生的费用由博士后科研经费列支。 三、博士后在站管理 1、博士后研究人员在站工作期限一般为两年，研究工作自年月日起至年月日止。根据科研工作需要，甲方负责为博士后配备助手和有关人员。
博士后出站流程 （暂行） 提交出站申请、领取转圈签字单 完成出站报告 提交出站材料及转圈签字单 交还宿舍及办公室钥匙 办理出站手续 提交博士后证书复印件 每月15、16日（缝节假日顺延）集中办理博士后进出站手续 一、提交前期材料： 1、延期出站申请，1份，需导师签字。（QQ群下载，需要延期出站的，请在规定出站时间前2个月提交。） 2、出站申请，1份。说明在站期间从事科研工作、取得成果及科研产出，需导师签字。（QQ群下载） 3、延期出站的说明，1份，需导师签字，及电子版。（延期出站的需在出站答辩之后提交。内容包括：博士后人员姓名、编号、超期原因等信息。如因科研项目延期需提供项目计划书中可反映项目名称、项目编号、项目承担人姓名页。一并提交的还有答辩决议1份。） 二、提交出站审批材料（博士后网站下载最新版本） 1、业务考核表，1份。需导师签字。（导师签字请在不要在“负责人签字”的正后方） 2、审批表，1份。 3、博士后学术情况统计表（电子版，QQ群下载）。 4、《博士后出站登记表》（电子版，QQ群下载）。 5、博士后管理网站上提交出站申请。 三、提交其他材料：以下材料除有特殊说明外，均一式四份，至少一份是原件，各种材料 与工作站联合培养博士后须报送一式六份。 1、在站期间科研成果材料复印件，包含但不限于：已发表文章、已授权专利、获资助课题（不含全国及院校博士后科学基金）等。（1份，标注本人位置，且在右上角编号）及电子版（以“姓名+材料类型+编号”命名，如“张三论文01”，编号与纸板材料顺序一致） 2、登记表（网上填报后自动生成，要人事处审核后的最终版本） 3、接受单位意见表（人事部门负责人签字，人事章） 4、答辩决议（对其是否符合博士后出站条件进行审查，并按照博士后科研考核标准提出是否发放《博士后证书》的意见。也可给出是否推荐该博士后出站后申报更高级专业技术职务资格的意见。） 5、工作报告（一式3份） 6、博士后基金报告（在站期间申请到博士后基金的需提供） 四、证件原件 身份证、博士毕业证、博士学位证 五、出站可分配工作的，应持有接收单位的正式接收函、落户地址介绍信（写明允许落户人姓名、人数、集体户地址及所属派出所）。
广东省高等学校副教授、副研究员资格条件 评定标准：副教授、副研究员须对本学科有系统的理论知识、扎实的专业基础和比较丰富的实践经验，及时掌握本学科国内外的学术发展动态；参加科学研究、技术开发，能提出有较大实际意义或学术价值的科研课题，并取得有较大社会经济效益的研究成果，公开发表、出版有较高水平的学术论文、著作、艺术作品、教材和教学参考书，具有担任科研课题组负责人或项目负责人的能力；教学经验丰富、教学效果好，积极参加教育教学改革，在教学研究或实验室建设方面成绩显著，具有指导硕士研究生或青年教师的能力，能担任教学、科研方面的组织管理工作；较熟练地运用一门外国语获取信息和进行学术交流；具有良好的职业道德和敬业精神。 第一条适用范围 本资格条件适用于普通高等学校、成人高等学校从事教学、科研（科技开发）工作的在职在岗专业技术人员。 第二条思想政治条件 热爱社会主义祖国，遵守中华人民共和国宪法和法律，遵守《广东省高等学校教师职业道德规范》，任现职期间考核称职以上。 任现职期间，出现下列情况之一，在规定年限上延迟申报： （一）凡受党纪、政纪处分者，延迟2年申报。 （二）弄虚作假、剽窃他人成果者，延迟3年申报。 第三条学历（学位）、资历条件 具备下列条件之一： （一）博士后流动站期满合格人员，从事教学、科研工作1年，经考核符合本资格条件的，可认定副教授或副研究员资格。 （二）获得博士学位，取得讲师或助理研究员资格后，受聘讲师或助理研究员职务2年以上。 （三）获得硕士学位，或研究生班毕业，或获得双学士学位，取得讲师或助理研究员资格后，受聘讲师或助理研究员职务5年以上。 （四）大学本科毕业，取得讲师或助理研究员资格后，受聘讲师或助理研究员职务6年以上（仅适用于专科院校的教师和本科院校1993年以前毕业的教师）。 （五）未具备上述学历（学位）条件，但取得讲师或助理研究员资格后，受聘讲师或助理研究员职务6年以上；或具备学历（学位）条件，且取得讲师或助理研究员资格后，受聘讲师或助理研究员职务3年以上。任现职期间年度考核优秀1次以上，并符合下列条件中1或2的要求： 1 具备下列条件中1项以上： （1）获国家自然科学奖、科技进步奖、发明奖、星火奖或国家级的社会科学奖或其他专业奖项。 （2）获国家级优秀教学成果奖；或获省（部）级优秀教学成果奖一等奖（前3名）。 （3）获省（部）级自然科学奖、科技进步奖、社会科学奖或其他专业奖项一等奖（前3名）。
专家推荐信Letter of Recommendation 致申请人（to the Applicant） 申请人必须向申请做博士后单位提交两份《专家推荐信》。申请人在下栏中填好自己的姓名和所申请的单位名称后，将此表分送两位了解和熟悉自己的专家（其中一位是申请人的博士生指导教师）。为方便专家填写推荐意见后将其退回申请人，请申请人在下面的栏目中详细写明自己的通信地址。 Applicant should have two letters of recommendation submitted from professors or others who can assess the quality of his /her academic performance, capability and potential of research. Please ask to have these letters sent directly to the institution to which you are applying or returned to you with the envelope sealed. (以下栏目由申请人填写，This section to be filled in by the applicant) 申请人姓名申请人电话 （Name of Applicant）(Telephone Number) 申请人通信地址： （Institution of Applicant） (Address of Applicant) 申请做博士后的单位： (Institution to which the applicant is applying) (Address of the institution) 致推荐人To the Referee 非常感谢您愿意为申请人做推荐人。请您在背面栏中对申请人以往科研工作及学术水平、科研工作能力等作出评价，并按上面的地址将本《专家推荐信》退回给申请人。 You are named by the applicant as a referee for his/her application of postdoctoral position in the listed institution. We would appreciate your opinion of his /her academic performance capability and potential in research work. Please directly send this form to the institution to which he/she is applying or return it to the applicant with envelope sealed. If you prefer to write a personal letter rather than this form, please feel free to do so and attach this form to your letter.
博士后流动站、工作站、创新实践基地的区别 博士后科研流动站博士后科研工作站（四川省）博士后创新实践基地 基本概念 流动站是指在高等院校或科研院所具有博士 授予权的一级学科内，经批准可以招收博士后研究 人员的组织。 它不是在设立有博士后流动站的单位内另外 成立一个独立的行政或学术组织实体。设立博士后 流动站的实际含义是指具备了招收博士后研究人 员的资格。 工作站是指在具备独立法人资格的企业等机构 内，经批准可以招收博士后研究人员的组织。 工作站一般需依托流动站招聘博士后（流动站是 有独立招收资格的），所以工作站的博士后，一般为 企业和高校联合培养。 工作站经全国博士后管委会正式批准后，才能单 独招收博士后。 博士后创新基地，既不是流动站，也不 是工作站，是博士后工作平台。 建立博士后创新实践基地的主要目的是 促进产学研结合，促进科技成果转化为生产 力，推进企业技术创新。 博士后创新基地没有直接招博士后的权 利，只能委托流动站和工作站招收。 基本条件 高等院校和科研院所申请设立流动站，应当具 备以下基本条件： 1、具有相应学科的博士学位授予权，并已培 养出一届以上的博士毕业生； 2、具有一定数量的博士生指导教师； 3、具有较强的科研实力和较高的学术水平， 承担国家重大研究项目，科研工作处于国内前列， 博士后研究项目具有理论或技术创新性； 4、具有必需的科研条件和科研经费，并能为 博士后人员提供必要的生活条件； 企业、从事科学研究和技术开发的事业单位、省 级以上高新技术开发区、经济技术开发区和留学人员 创业园区申请设立工作站，应当具备以下基本条件： 1、具备独立法人资格，经营或运行状况良好； 2、具有一定规模，并具有专门的研究与开发机 构； 3、拥有高水平的研究队伍，具有创新理论和创 新技术的博士后科研项目； 4、能为博士后人员提供较好的科研条件和必要 的生活条件。 申请设立四川省博士后创新实践基地， 应具备下列基本条件： （一）具备独立法人资格； （二）具有相当规模，经营或运行状况良好； （三）具有专门的研究与开发机构； （四）拥有一支较高水平的专业技术人才队 伍； （五）具有市场前景好、学术技术水平高的 研究开发项目； （六）能为博士后研究人员提供必要的研发
博士后个人总结 本页是精品最新发布的《博士后个人总结》的详细文章，看完如果觉得有帮助请请下载。篇一：博士后期满出站个人工作总结的要求 博士后期满出站个人工作总结要求 博士后研究人员在博士后科研流动站工作时间一般为两年。博士后在站工作期满申请出站应提交本人在站期间的工作总结，总结应包括如下内容： 一、政治思想小结。 二、科学研究工作概况：包括在站期间所从事的科研项目名称、经费情况、课题来源，本人在课题中所起作用（独立承担、主要承担、参加人员），研究工作的主要突破有哪些？ 研究成果简况：包括成果鉴定级别、时间、经济效益、社会效益；第一作者并以华中科技大学作为第一作者单位的论文发表情况（发表时间、发表论文的刊物或会议名称）； 三、何时获得何种奖励或专利？ 四、教学工作情况：在站期间所承担哪些教学工作（包括讲课、指导研究生、本科生等工作）。 五、在站期间从事了哪些社会活动，有何兼职工作。 六、就你做博士后工作的体会，谈谈你对做博士后的体会及博士后工作的建议。
博管办 篇二：博士后工作站20XX年度工作总结 最全面的博士后工作站20XX年度工作总结 正太集团博士后科研工作站于20XX年6月被国家人力资源和社会保障部升格为国家级博士后科研工作站。工作站始终是以“培养和使用相结合，在使用中培养，培养和使用中发现更高级的人才”的指示精神为发展基础，按照国家和省、市各级行政的科技和经济发展要求，根据正太公司的产品研发战略和经济发展战略，通过产学研联合等各种科技平台，进行具备高尖技术含量和深远社会影响的新能源产品的研发，并努力实现其产业化。 20XX年，正太集团博士后工作站创新博士后工作管理方法,完善和充实培养机制,加大同行交流、扩大项目协作、提(来自: 在点网:博士后个人总结)升服务水平，各项工作取得了积极的成效。 一、以团队建设为核心充实和加强工作站建设 正太公司博士后工作站已建立了一系列较为完善的管理制度和运行机制，在站的管理及工作人员56人（其中高级职称人员15人，硕士及及其以上学历22人），培养博士后研究人员5人，思想汇报专题博士后研究人员主持或参与科技项目5个，取得重大技术突破项目3项，授权专利6项，在各级杂志刊物发表论文共计20余篇，申请各级行政部门资助基金总计达500万。 二、创建正太大学技术学院加强人才体系化培养力量
广东省高等学校副教授资格条件(2011最新版)
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广东省高等学校副教授、副研究员资格条件 评定标准： 副教授、副研究员须对本学科有系统的理论知识、扎实的专业基础和比较丰富的实践经验，及时掌握本学科国内外的学术发展动态；参加科学研究、技术开发，能提出有较大实际意义或学术价值的科研课题,并取得有较大社会经济效益的研究成果，公开发表、出版较高水平的学术论文、著作、艺术作品、教材和教学参考书，具有担任科研课题组负责人或项目负责人的能力；教学经验丰富、教学效果好，积极参加教育教学改革，在教学研究或实验室建设方面成绩显著，具有指导硕士研究生或青年教师的能力，能担任教学、科研等方面的组织管理工作；较熟练地运用一门外国语获取信息和进行学术交流；具有良好的职业道德和敬业精神。 第一条适用范围 本资格条件适用于普通高等学校、成人高等学校从事教学、科研(科技开发)工作的在职在岗专业技术人员。 第二条思想政治条件 热爱社会主义祖国，遵守中华人民共和国宪法和法律，遵守《广东省高等学校教师职业道德规范》，任现职期间考核称职以上。 任现职期间，出现下列情况之一，在规定年限上延迟申报： (1)凡受党纪、政纪处分者，延迟2年申报。 (2)弄虚作假、剽窃他人成果者，延迟３年申报。 第三条学历（学位）、资历条件 具备下列条件之一： (一)博士后流动站期满合格人员，从事教学、科研工作1年，经考核符合本资格条件的，可认定副教授或副研究员资格。 (二)获得博士学位，取得讲师或助理研究员资格后，受聘讲师或助理研究员职务2年以上。 (三)获得硕士学位，或研究生班毕业，或获得双学士学位，取得讲师或助理研究员资格后，受聘讲师或助理研究员职务3年以上。 (四)大学本科毕业，取得讲师或助理研究员资格后，受聘讲师或助理研究员职务６年以上(仅适用于专科院校的教师和本科院校1993年以前毕业的教师)。
广东省佛山市企业博士后人才需求总表 序号单位名称需求专业需求人员 数量（人）研究项目联系人联系方式 佛山市海天调味食品股份有限公司生物化学及相关专业曲霉关键酶系代谢及作用机制研究谭灿红糖化学及相关专业酱油上色质量提升及其机理研究 广东金意陶陶瓷有限公 司建筑陶瓷、建筑材料、无机非 金属材料、硅酸盐、陶瓷工艺、 陶瓷及相关专业 低温、快速烧制建筑陶瓷研究其它项 目戴永刚 广东兴发铝 业有限公司金属材料、工业铝型材新产品和新工艺的开发， 工业材的重心侧重于轨道交通产品；、 高端铝型材挤压模具数字化设计与制 造技术；、节能环保新产品和新工艺的 开发 罗伟浩 佛山市广顺电器有限公 司复合高分子材料专业、化工专 业、金属表面处理专业（有实 验室工作经验者更佳） 熟悉高分子材料学； 熟悉无油自润滑材料以及相关的表面处理 工艺；、金属材料的表面处理知识 赵义雨流体动力与流体机械设计、超 高速旋转机械设计、离心式压 缩机设计（有实验室工作经验 者更佳） 、星形轮机械摩擦传动原理学习了解； 、高速旋转机械设计理论； 高速旋转密封设计； 、分析软件的熟练应用 广东东鹏陶瓷股份有限 公司热能利用，无极非金属，材料 学，化学等相关专业梁丽芬 广东一鼎科技有限公司电子信息工程相关专业，负责 设备程序编写、无人工厂控制 系统开发、信息平台建立等 张晓明 广东天安新材料股份有限公司化工或高分子材料袁文华 佛山市新光电力电子专业模块化研究与开发唐玲 1 / 7
宏锐电源设备有限公司 佛山市禅城区中心医院 麻醉专业 （）床旁超声疼痛诊疗技术研发 （）危重症脏器功能保护的基础与临 床研究 陈秋霞中西医结合专业或养生专业 （）中医治未病方向 （）养生方向 （）中西医结合不孕不育方向 骨科专业（）脊柱微创内镜方向 （）脊柱打印应用方向 神经内科专业（）免疫功能与脑血管疾病关系的研究 佛山市国星光电股份有限公司电子、材料、物理、光学、照 明、控制等专业～封装方向和非视觉照明方向杜敬东 广东志成达律师事务所 律师、、 法学院校本科以 上学历，并拥有 法律职业资格人力资源硕士以上 佛山市广工大数控装备研究院机电、自动化、计算机等专业 机器人控制技术、数控与机器人、超 精密加工设备、精密运动控制技术、 微纳制造装备、智能制造、低碳制造 技术及系统、模式识别与智能控制、 物联网与云计算、图像处理与模式识 别、嵌入式系统与智能信息处理等 胡小姐 广东科龙电器股份有限 公司计算机、电子信息、网络通信 等专业智能冰箱关键技术研究 叶国伟力学；机械振动，噪音方向滚筒洗衣机振动和噪音分析研究食品保鲜、应用物理多功能离子保鲜技术研究 机械振动、噪声方向压缩机风扇电机支承及管路系统降噪研究 广东鸿昌化工有限公司有机高分子、有机精细化工等 有机化工专业 、水性聚氨酯及其改性；、高固体分聚 氨酯涂料；、功能性水性涂料的研究；、 辐射固化涂料的研究等 杨泽生 顺特电气设电气工程及其自动化、电力系带铁心产品（变压器，电抗器等）产品电磁场分析王旭迎 2 / 7
浅析博士后制度对培养和使用创新人才的意义 文件编码（GHTU-UITID-GGBKT-POIU-WUUI-8968）
浅析我国博士后制度对培养和使用创新人才的意义 摘要：博士后制度是培养和使用高层次创新人才的一项重要措施。1985年我国开始试行博士后制度。20多年来我国博士后事业取得了巨大成就。在高等院校和科研单位设立的博士后科研流动站现已成为培养和使用高层次创新人才的重要平台。博士后科研流动站具备培养高水平创新人才的优越条件，具有培养高水平创新人才和推进学科发展的双重作用，博士后研究人员也是一支重要的科技创新力量。强化博士后培养质量是未来工作的重点，要逐步完善博士后制度使之与国际接轨。 关键字：博士后制度博士后科研流动站创新人才 西方发达国家建立博士后研究制度已有上百年历史，在战后得到了快速发展，而我国博士后制度建立较晚。在诺贝尔奖获得者李政道先生的积极倡议下，１９８５年我国开始试行博士后制度。20多年来我国博士后事业取得了巨大成就，已累计招收博士后研究人员4.4万多人，其中在站博士后研究人员1.6万多人，2.8万多名博士后研究人员已顺利出站，目前，我国共设有1363个博士后科研流动站、1308个博士后科研工作站，年招收博士后规模已达6000人[1]。 博士后制度是指在高校、科研机构或大型企业、高新技术企业、留学人员创业园和科研生产型事业单位设置一些特殊职位，挑选获得博士学位的优秀年轻人员到这里，在规定的期限内从事科学研究工作。博士后科研流动站是指在高等学校或科研院所的某个一级学科范围内，经批准设立的可以招收博士后研究人员的组织。高等院校和科研院所通过建立博士后科研流动站为已经获得博士学位的优秀青年学者提供了研究职位和场所，让他们在学术活跃的环境中，在高水平的博士生导师带领下从事二至四年的专门研究工作，将其锻炼成为高端科技创新人才。博士后制度已成为中国创新人才使用和培养的一项重要制度。博士后科研流动站现已成为培养和使用高层次创新人才的重要平台。 一、博士后科研流动站具备培养高水平创新人才的优越条件 国家有关部门规定，建立博士后科研流动站的单位必需具有以下条件[2]： 1 有博士学位授予权和高水平的博士生导师； 2 学术气氛浓厚而活跃，科研工作在国内处于领先地位； 3 有必须的实验设备，科研后勤条件良好； 4 单位领导积极热心。 首先，博士后流动站有高水平的博士生导师，对进站人员给予教育和指导，使其进一步提高学术造诣；其次，流动站良好的学术环境，活跃的学术氛围有利于博士后成长；而且，博士后流动站必须具备博士学位授权点，科研工作在国内处于领先地位，使进站人员站在一个相对较高的平台上，接触到并可能解决所研究学科领域的前沿问题。再次，良好的实验设备是理工科研究必不可少的基础保障，同时教学设施、图书
博士后进出站申报材料说明 为规范博士后博士后流动站、工作站、创新实践基地博士后研究人员进出站材料的填写、申报工作，结合日常工作中普遍存在、容易疏漏的问题，予以说明。 一、博士后进站应提交的纸介材料及注意事项 （一）提交的纸介进站材料
（二）注意事项 、项以及项为各招收类型必备材料，项根据申请进站人员实际情况提供。 、各设站单位业务主管部门在审核、上报纸介进站申请材料时，应同时将中国博士后网上办公室系统上的博士后进站申请提交到省博士后工作管理部门。 、《博士后进站审核表》的“申请人当前身份栏”，属统招统分的博士毕业生的，由博士毕业院校的就业指导中心或研究生院（部、处）加盖公章并由负责人签字；属在职、委培或定向的形式攻读博士学位人员的，由其所在单位的人事部门加盖公章并由负责人签署“同意其脱产做博士后”和“是否同意出站后解除人事（劳动）关系”的意见，如所在单位无独立人事权限，但该单位与当地人才服务机构签订了人事代理协议，进站人员应出具人才服务机构
的证明，以及所在单位同意其做博士后研究的证明,也可由所在单位上级单位的人事管理部门出具同意申请人做博士后研究的证明；属现役军人的，由所在军队单位（师级（含师级）以上）的干部部门加盖公章并由负责人签署“同意其脱产做博士后”和“是否同意出站后自主择业”的意见；属留学博士的，提供留学人员回国证明的复印件或《使领馆推荐意见》，申请人当前身份栏不必签署意见。 、园区型博士后科研工作站所属的企业分站招收博士后时，在《博士后科研工作站招收博士后研究项目立项表》的“领导审批意见栏”和《博士后进站审核表》的“工作站设站单位意见栏”，除盖本企业公章并由负责人签署意见外，还须加盖园区行政章或园区博士后工作用章。 、福建省博士后创新实践基地招收博士后，除按“流动站自主招收”的类型提交纸介材料外，还须另外提交中国博士后科学基金会或其委托招收博士后研究人员的流动站所在省市博士后工作管理部门签发的进站批文复印件，并填写《福建省博士后创新实践基地研究项目指导小组考核意见表》、《福建省博士后创新实践基地招收博士后研究项目立项表》，以及《博士后联合培养协议书》等材料一并报福建省博士后工作管理部门备案。园区型博士后创新实践基地填写《博士后科研工作站招收博士后研究项目立项表》的要求参照第条。 、进站材料按要求打印或复印后，按上述顺序左侧双钉装订（《博士后进站审核表》一式三份另附，不必装订），不得随意更改顺序。 二、博士后出站应提交的材料及注意事项 （一）提交的纸介出站材料