公司行政架构与部门工作职责为了明确公司内部各部门各类人员的职责和权限，理顺各部门之间的关系，以利于按质量要求完成各项任务，达到各司其责的目的，现以范围本文对各部门人员的职责、权限及相互关系做出具体的规定，包括对每一个工作岗位的主要质量职责和管理职责提出了明确的要求，是本公司各个部门各类人员执行各项工作所必须遵守的工作准则。一、行政部职责行政部是公司行政事物综

陕西意典文化传播有限公司各部门职责总经理岗位职责下属岗位：部门经理管理权限：行使对公司工作全面指导、指挥、监督、管理的权利，并承担执行各项规章制度的义务。管理责任：主持公司全面工作，对所承担工作全面负责。主要职责：1．主持全面工作，保证经营目标的实现，及时、足额地完成董事会拟定的经营指标。2．组织实施公司年度工作计划和财务预算报告及利润分配、使用方案。审核以

高级职员考核表（考核对象：主管/(副)部长/经理(含)以上级管理人员）姓名：岗位名称：总得分:表格编号:FORM-GL007,A/0技术人员考核表（考核对象：技术服务部人员）岗位名称：姓名：考核日期：业务人员考核表（考核对象：营业部、销售部，供应等部门人员）岗位名称：姓名：考核日期：普通职员考核表（考核对象：办公室职员、文员）岗位名称：姓名：考核日期：试用员

广告公司各部门职责概述客户执行总监（AD）◆直接上级：客户总监（副总经理兼）◆直接下级：AM、AE◆主要职责：配合副总经理进行业务执行的管理组织及新业务开发◆直接责任：对业务执行的流程、质量与结果负责◆直接权力：1. 对AM、AE工作的分派、调整权2. 对AM、AE加班及补休的决定权（4小时以内的加班与2小时以内的补休）注：超过以上时间需以文字方式提前申报由

广告公司各部门职责客户执行总监（AD）◆直接上级：客户总监（副总经理兼）◆直接下级：AM、AE◆主要职责：配合副总经理进行业务执行的管理组织及新业务开发◆直接责任：对业务执行的流程、质量与结果负责◆直接权力：1.对AM、AE工作的分派、调整权2.对AM、AE加班及补休的决定权（4小时以内的加班与2小时以内的补休）注：超过以上时间需以文字方式提前申报由副总经理

广告公司行政岗位职责【管理制度】上级主管：副总经理直接下属：行政文员、人事文员、、主要职责日常办公管理工作，负责各类来往文件的影英收发、处理和归档，以及人员考勤和办公后勤工作接待日常到访客人，协助好公关工作协助和指导行政、人事和后勤等管理工作负责各项制度的建立、调整和实施监督工作负责组织的招聘工作、岗位调动和录用、解聘、离职等职位管理工作组织对各级员工的绩效

广告公司岗位职责诗哲广告有限公司岗位职责一二0一六年六月二十二日目录一、总经理岗位职责 (2)二、平面设计师岗位职责 (3)三、工程部总监岗位职责 (4)四、创作部总监岗位职责 (5)五、行政文员岗位职责 (6)六、业务员岗位职责 (7)总经理岗位职责一、负责公司的全面工作。二、负责制定公司的年度计划，並提出实现年计划的具体实施方案；不断拓宽客户资源、不断拥

广告公司部门工作职责文档Job responsibilities document of advertising agency departmen t汇报人：JinTai College广告公司部门工作职责文档前言：工作总结是将一个时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析，并分析不足。通过总结，可以把零散的、肤浅的感性认识上升为系统、深刻的理性认

陕西意典文化传播有限公司各部门职责总经理岗位职责下属岗位：部门经理管理权限：行使对公司工作全面指导、指挥、监督、管理的权利，并承担执行各项规章制度的义务。管理责任：主持公司全面工作，对所承担工作全面负责。主要职责：1．主持全面工作，保证经营目标的实现，及时、足额地完成董事会拟定的经营指标。2．组织实施公司年度工作计划和财务预算报告及利润分配、使用方案。审核以

策划部工作流程及岗位职责一、策划部流程1、客户人员从客户处获得项目信息后，须开“客户下单书”，该“客户下单书”经客户经理和上级直属领导签字确认后发送给策划部工作人员。2、接到“客户下单书”后，策划部与客户部充分沟通、了解客户需求及具体任务安排，然后召开媒介部、设计部等相关部门参与的创意会，进行创意工作。3、策划部在经过充分讨论后形成初步方案，设定工作所需时间

文化传播广告公司部门与岗位设置■行政人事部一、部门职能1.行政人事部负责对公司的日常事务进行全面的管理；2.对业务部门进行行政、机要监督；3.提供行政后勤服务；4.建立与完善行政人事制度；5.具体负责公司考勤管理、人员的录用与解聘、员工考核评定、劳动合同管理、日常采购管理与执行。二、岗位描述1、行政人事主管（Administrative Personnel

广告公司各岗位职责【篇一：广告公司岗位责任制】湖南中文传媒有限公司岗位责任描述草案前言部分:为了公司更好的良性发展壮大，鉴于公司现状，特此对各部门重新整合，明确部门职能以及职位职责，列表如下现有架构如下：总经理办公室：总经理副总经理董事长助理行政部：行政主管行政前台财务部：会计出纳直接负责人：总经理业务部：业务总监业务主管业务员设计部：设计主管设计策划工程部

广告公司文案策划的岗位职责成功源于责任，失败始于懈怠。下面是小编整理的广告公司文案策划岗位职责，供你参考，希望能对你有所帮助。1、收集并整理客户信息资料，了解客户行业市场及动向;2、负责自有口岸媒体客户媒体投放方案撰写，以及其他文案工作;3、协助领导督查重要客户的进度;4、完成上级领导安排的相关工作。1、协助制定推广方案：根据市场及媒体特性，竞争对手分析，协

广告公司经理职责1.根据公司总体战略制定广告部各阶段工作计划并组织实施;2.负责广告公司全面事物,负责全年工作计划的组织实施;3.进行销售管理和销售渠道的发展,支持,协调和激励销售主管工作,对客户售后服务的沟通协调;4.负责大客户开发计划并组织实施,以及维护工作;5.负责广告公司团队的组建、建设工作;6.负责组织总公司的广告宣传计划的制定及审核工作;7.负责

广告公司部门职能:1)公司业务流通的中枢沟通中介与桥梁–客户与公司之间–公司各职能部门之间2)责任承担人–负责公司与客户之间的所有业务运作–对公司提供的服务质量承担全面的最终责任3)策略控制人–与客户一道发展广告推广策略–为公司内各部门的工作设定方向–驱动公司与客户的业务关系4)监督和协调人–监督和控制所有业务的工作进程–协调公司内所有部门的工作作为公司业务

广告公司部门设置

部门职能一，大客户部部门总监：1人，由业务总经理兼任；下辖岗位：大客户部经理、大客户部经理助理；编制：暂定6人；1，负责维护品牌客户的客情关系，与客户积极有效的良性沟通，确保每单工作任务均能顺利高效地完成，赢得客户信赖。2，与客户沟通的同时，与公司内部其余各支持部门协调沟通，清晰无误地传达客户要求及细节，确保准时高效完成客户下达的工作任务。3，负责公司所辖各

广告公司规章制度为了加强公司管理，维护公司良好形象，特制定本规范，明确要求，规范行为，创造良好的企业文化氛围。一、服务规范1、仪表：公司职员仪表整洁、大方，合理佩戴公司胸牌。2、微笑服务：在接待公司内外人员的垂询、要求等任何场合，应注视对方，微笑应答，切不可冒犯对方。3、用语：在任何场合用语规范，语气温和，音量适中，严禁大声喧哗。4、接待：遇有客户进入公司须

2018年移动互联网广告公司组织架构和部门职能一、公司组织架构 (2)二、部门主要职能 (2)1、广告经营部 (2)2、线上推广部 (3)3、品牌推广部 (3)4、平台运营部 (4)5、商务合作部 (4)6、平台研发部 (5)7、DMP大数据部 (5)8、行政人事部 (6)9、财务部 (6)10、广告产品部 (7)11、广告发行部 (8)12、市场及创意部

广告公司总经理职责总经理岗位职责直接上级：董事长下属岗位：副总经理管理权限：受董事会的委托，行使对公司工作全面指导、指挥、监督、管理的权利，并承担执行各项规章制度的义务。管理责任：主持公司全面工作，对所承担工作全面负责。主要职责：1．执行董事会决议，主持全面工作，保证经营目标的实现，及时、足额地完成董事会下达的经营指标。2．组织实施经董事会批准的公司年度工作