工程部维修员工作考核标准及奖惩制度第一章总则第一章目的为了建立以人为本的人事管理模式，激励每一位员工实现服务为中心的工作目标，本着体现激励和公正两个目的，为了规范员工的工作行为，鞭策和鼓励员工积极向上，充分发挥员工的积极性与创造性，提高工作效率，强化纪律意识，维护物业正常的工作秩序，依据公司的有关规定，制定本制度。一、奖惩工作必须以事实为依据，以公司规章制度

工程部维修员工作考核标准及奖惩制度第一章总则第一章目的为了建立以人为本的人事管理模式，激励每一位员工实现服务为中心的工作目标，本着体现激励和公正两个目的，为了规范员工的工作行为，鞭策和鼓励员工积极向上，充分发挥员工的积极性与创造性，提高工作效率，强化纪律意识，维护物业正常的工作秩序，依据公司的有关规定，制定本制度。一、奖惩工作必须以事实为依据，以公司规章制度

晋中建设集团有限公司公租房项目部施工管理奖罚制度一、总则1、为确保工程质量、工期和安全施工、文明施工等方面达到预期目标。为对施工过程中出现的一些问题进行有效控制，完善质量管理制度，纠正和处理工程建设中不规范的行为。根据《建筑工程质量管理条例》及现场安全、文明施工和施工验收规范标准等有关规定。经我公司研究，特制定本制度。2、公租房二期一标工程项目部管理人员严格

目录第一章总则 (1)第二章奖励标准 (1)第三章处罚条例 (1)第一节基本规定 (1)第二节地基与基础工程 (3)第三节防水工程 (3)第四节钢筋工程 (4)第五节模板工程 (4)第六节混凝土工程 (5)第七节砌体工程 (6)第八节抹灰工程 (7)第九节门窗工程 (8)第十节饰面砖工程 (9)第十一节涂饰工程 (9)第十二节屋面工程 (10)第十三节电气工

建筑工程施工奖罚制度为保证工程顺利进行，实现安全生产，提高工程质量，确保工程按期交工，对工程施工特制订如下管理制度：一、施工技术制度1、开工前，技术负责人必须按照国家规范要求，特殊施工条件，新工艺等，织做施工组织计划以及和施工方案，保证达到规定要求，让建设方满意，如果施工组织设计达不到要求而影响工程的，给予责任人罚款200元。2、每项工程开工都要组织编制符合

工程部奖罚制度目的工程部奖罚制度措施，对责任心强、执行到位、文明施工管理、完成任务标准高及工作方面成绩突出的给予奖励，对执行力差、管理混乱、完成质量差、违反操作规则、责任心差、不能够认真执行本公司及行业要求的行为进行处罚。籍此充分调动公司工程部员工执行项目的责任心和积极性, 体现劳动与薪酬密切挂钩，实现企业和个人的既定价值，以完善公司的行为规范、文明标准化管

奖罚制度为贯彻执行公司和项目部制定本项目的管理目标要求，有针对性的实行奖罚制度，奖励那些对达到项目部管理目标要求的班组、个人，激励他们迸发出对工作的热情。处罚那些对安全、质量意识薄弱的班组、个人，来促进他们提高生产安全、质量等要求意识。通过大家共同努力完成好本项目制定的管理目标要求。一、奖励标准1、对于按施工计划保质保量按时完成工程量的班组，每提前一天奖励2

施工奖罚制度安全施工奖罚制度一、公司员工应严格遵守各项劳动纪律及安全规章制度，努力学习掌握业务知识和技能，忠于职守，完成本职工作。二、坚持奖惩分明的原则，坚持精神鼓励和物质鼓励相结合以精神鼓励为主，对运气安全纪律的员工，坚持以思想教育为主，惩罚为辅的原则。三、对以下行为表现之一的个人，给予荣誉和物质奖励:1、严格遵守各项安全规章制度，对安全生产施工提出合理化

工程项目部奖罚制度LG GROUP system office room 【LGA16H-LGYY-LGUA8Q8-LGA162】工程项目部工程管理奖罚制度一、安全文明管理方面1、进入施工现场，必须按规定佩戴好安全帽，系好帽带，凡是施工现场不带安全帽，抓住一次罚款50元、管理人员双倍处罚；不系帽带者一次罚款20元、管理人员双倍处罚。2、严禁酗酒后进入施工现场

文档从网络中收集，已重新整理排版.word版本可编辑.欢迎下载支持.张家口一号15兆瓦太阳能热发电站工程工程项目部处罚管理制度河北鸿泰工程项目咨询有限公司光热发电项目监理部年月日目录第一章总则第二章处罚条例第一节基本规定第二节地基与基础工程第三节防水工程第四节钢筋工程第五节模板工程第六节混凝土工程第七节砌体工程第八节抹灰工程第九节门窗工程第十节饰面砖工程第十

工程部奖罚安全考核管理制度姓名：XXX部门：XXX日期：XXX工程部奖罚安全考核管理制度一、1 为使公司所制定的各项安全管理规定得到完全贯彻执行，保障员工的人身安全和设施设备的正常运行，特制定本规定。2如果管理处成员没有严格遵守公司制定的各项安全制度和操作规程，而致使发生安全事故，则公司追究其管理处负责人的责任，包括追究经济和行政责任。)3 无条件接受公司安

工程安全生产奖罚制度(标准版)Safety management is an important part of enterprise production management. The object is the state management and control of all people, objects and environments in

编号：SY-AQ-05006( 安全管理)单位：_____________________审批：_____________________日期：_____________________WORD文档/ A4打印/ 可编辑建筑工程公司考核奖罚制度Evaluation, reward and punishment system of Construction E

工程部奖惩制度————————————————————————————————作者: ————————————————————————————————日期:ﻩ

精心整理质量、安全、文明管理奖惩制度各房建施工单位为加强对房建项目的施工质量管理，全面提高全员、全过程工程质量意识，强化施工管理力度，切实做好安全防范、综合治理、文明施工，特制定如下奖罚款规定：11234款56次；721予罚款300元/批次；2）材料未经送样、复试而使用的，处予罚款500元/次；3）严禁使用三无产品及不合格材料，一经查处罚款1000元/次。3

工程施工管理奖惩制度一．奖励原则：1．奖励只是一种手段不是目的，为了加强对施工工程的控制，按有关管理制度办事，对施工中存在的缺陷和隐患及时发现及时改正，树立企业的项目部的良好形象，必须通过有关奖惩条款促使项目部完善职能和创出优质工程。2．在项目部完成达到合同的质量目标和安全目标后，以前的罚款可作为奖金返还给项目部。3．对超合同完成目标的项目，除了报公司给予表

晋江东石滞洪区项目二期工程质量、安全奖罚制度编制人：审核人：监督实施人：福建前程建设有限公司编制日期：年月日工程质量奖罚制度为了搞好本项目工程施工质量管理，确保本工程施工质量，规范项目管理人员现场施工质量控制，达到统一化、标准化、合理化目标，经项目部研究讨论后，特制定本施工质量控制管理办法以指导、规范现场施工管理。第一章奖励标准1、在每月“公司质量检查”活动

工程奖罚制度安全文明施工和施工质量管理的综合交底及奖罚制度第一章目的目标1 目的:为了确保本工程的质量达标，工期按时竣工及施工作业人员的人身财产安全，项目部特指制订本管理制度，各工种，各班组负责人应对照本工种的施工特点，认真组织职工学习，交底并遵照执行2 目标:工程质量目标:确保“泗洲杯”，争创嘉兴市“南湖杯”。安全文明施工目标:嘉兴市“安全文明标化施工工程

工程项目奖惩管理制度1.1安全文明施工奖惩制度1.1.1总则1、为了认真贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，严肃劳动纪律，规范安全行为，确保工程安全顺利的进行，特制定本制度。2、本制度根据《电力建设安全健康与环境管理工作规定》、《电力建设安全工作规程》、《交通安全管理规定》，并结合施工具体情况制定。3、本制度适用本项目经理部施工队，各职能

工程质量奖罚制度1.总则(1)为加强公司工程质量管理，增强全员质量意识、明确质量责任，提高公司的社会信誉和经济效益，为社会提供精美工程和满意服务，特制订本制度。(2)本制度根据国务院颁发的《建设工程质量管理条例》及北京市有关技术标准、规程、规定的要求，结合公司实际情况制订。2.奖金设置公司设立质量奖励基金，按公司产值的1%计提，由公司财务部统一收取，质量罚款