市一小各项工作领导机构（2010年3月）1、支委会：苟琳关巧梅孙秀兰宋德珍益秋琳2、校委会：关巧梅苟琳宋德珍益秋琳孙秀兰陈瑶李元刘生泉王翠玲曾茹康华3、工会委员会：孙秀兰蒲建群唐琰王凤琴赵颖4、女工委员会：孙秀兰王凤琴赵颖张付莲薛丽萍5、团支部委员会：刘鑫谢欣马艳刘晴梅周鹏铖6、依法治校领导小组：组长：关巧梅副组长：苟琳益秋琳组员：宋德珍孙秀兰刘生泉王翠玲陈

公司中层干部岗位职责一、教育服务部主任职责1、制定教材、教辅征订发行年度工作计划报经理办审批后组织实施。2、制定本部门年度工作计划，协调安排本部门工作岗位，分配全年工作任务。3、负责本部门员工队伍建设；制定各个岗位工作职责、流程；制定并落实本部门工作制度以及绩效考核。4、负责贯彻执行国家教育部、新闻出版署及省市教委关于中小学教学用书的有关方针政策，贯彻执行集

学校中层干部岗位职责1、学校中层干部岗位职责1、根据上级有关规定、学校实际及校长学年工作要点，拟订学校总务工作计划及经费预算方案，并认真组织实施。2、按计划及需要购买及分发教师办公用品、教学用品、学生书籍、教学仪器设备、图书等物品。3、负责后勤人员工作安排及管理，负责校园环境和专用教室的管理，抓好校园卫生、绿化。4、做好学校校产登记、分配、保管、添置、维修等

办公室主任工作职责1.协助校长、书记处理日常行政和党务工作。2.制订学校工作计划，草拟工作报告、工作总结和各种简报,负责填写各种统计报表，做到准确、按时上报。3。负责学校周计划、月总结和教职工考勤,掌握教职工基本情况和思想动态，最大限度调动教职工工作积极性。4．负责上情下达，下情上报,左右疏通情况和催办、查办工作，协调各处室工作.5.做好校务会议的准备、组织

学校中层干部岗位职责德育处主任岗位职责1.负责德育处全面工作，协助分管校长抓好教师的师德建设，落实教师师德规范，严格考核奖惩。2.制订完成学校德育工作计划、工作总结，开展各种教育活动；3.定期召开班主任工作例会，对班主任进行岗位培训，加强班主任工作的评比与奖惩，做好班干部的培养工作，增强他们独立开展活动的能力。4.做好三好生等评选工作，做到公开、公平、公正。

学校中层干部岗位职责1学校中层干部岗位职责1、根据上级有关规定、学校实际及校长学年工作要点，拟订学校总务工作计划及经费预算方案，并认真组织实施。2、按计划及需要购买及分发教师办公用品、教学用品、学生书籍、教学仪器设备、图书等物品。3、负责后勤人员工作安排及管理，负责校园环境和专用教室的管理，抓好校园卫生、绿化。4、做好学校校产登记、分配、保管、添置、维修等管

中层干部岗位职责一般一个单位的中层干部泛指什么样岗位的人，都是从事哪些岗位，每一个岗位的岗位职责是什么呢？以下提供的是某学校的中层干部岗位职责的资料，仅供参考。人事（支部）干事岗位职责一、根据学校领导的决定，具体审核、经办人事调进、调出、离退休、离职、辞职等有关手续。二、做好教师的转正、定级、年度考核、职称评定、工资晋升、教职工奖惩等具体工作。三、做好人事档

学校中层干部岗位职责ﻩﻩ1、学校中层干部岗位职责ﻩﻩ１、根据上级有关规定、学校实际及校长学年工作要点,拟订学校总务工作计划及经费预算方案，并认真组织实施。２、按计划及需要购买及分发教师办公用品、教学用品、学生书籍、教学仪器设备、图书等物品。3、负责后勤人员工作安排及管理,负责校园环境和专用教室的管理,抓好校园卫生、绿化。4、做好学校校产登记、分配、保管、添置

2016年中层干部任职期满考核实施方案根据《中共攀枝花市建筑工程学校委员会中层干部管理办法》（攀建校委〔2016〕17 号）文件规定，为认真做好2016年中层干部任职期满考核工作，特制定本方案。一、成立中层干部考核小组为全面、客观、公正、科学地做好学校中层干部任期届满考核工作，学校设立“中层干部任职期满考核小组”，负责对中层干部任职期满考核工作进行指导、审核

学校中层干部的岗位职责人事(支部)干事岗位职责一、根据学校领导的决定，具体审核、经办人事调进、调出、离退休、离职、辞职等有关手续。二、做好教师的转正、定级、年度考核、职称评定、工资晋升、教职工奖惩等具体工作。三、做好人事档案、业务档案的收集、整理、归档等工作，并根据有关制度保管和使用人事档案和业务档案。四、保管好会计档案，接有关规定定期督促会计室整理、上报会

学校领导及中层干部岗位职责校长岗位职责1、全面主持学校工作，依法治校，保证学校的社会主义方向，实施素质教育，按教育规律办事。保证教育质量。2、制订学校发展规划和学年、学期工作计划，并认真组织实施、检查和总结。3、根据学校规模、编制确定学校机构设置方案、岗位设置意见及教师聘任方案，制订各项规章制度及岗位职责要求，供教职工大会讨论通过并付之实施。4、领导和组织德

课程培训方案一．背景与说明：1．本次培训是针对公司中层干部岗位管理与领导综合技能的初级系统培训。主要教练中层领导岗位需要掌握的管理基础方法、领导方法与管理与领导艺术。二。培训目标1．通过交流学习研讨，明确企业中层经理的管理与领导能力素养和职责使命。2．掌握中层领导岗位的基本管理和领导专业方法3．通过实战案例分析，掌握中层经理管理与领导的技巧4．通过培训和课堂

学校中层干部岗位职责1、学校中层干部岗位职责1、根据上级有关规定、学校实际及校长学年工作要点，拟订学校总务工作计划及经费预算方案，并认真组织实施。2、按计划及需要购买及分发教师办公用品、教学用品、学生书籍、教学仪器设备、图书等物品。3、负责后勤人员工作安排及管理，负责校园环境和专用教室的管理，抓好校园卫生、绿化。4、做好学校校产登记、分配、保管、添置、维修等

学校中层干部的职责和角色定位2008-09-24 00:11:01| 分类：默认分类|字号订阅任何一个单位的中层领导、都处于兵头将尾的关键环节上，常常成为工作事务的集合点、工作关系的集中点、工作矛盾的聚焦点。中层领导必须摆正位置并处理好上下左右各方面的关系，才能顺利地做好工作。学校中层管理者在学校行政运行中，除了要履行上传下达的管理职能外，还要落实组织计划，

办公室主任工作职责1.协助校长、书记处理日常行政和党务工作。2.制订学校工作计划，草拟工作报告、工作总结和各种简报，负责填写各种统计报表，做到准确、按时上报。3.负责学校周计划、月总结和教职工考勤，掌握教职工基本情况和思想动态，最大限度调动教职工工作积极性。4.负责上情下达，下情上报，左右疏通情况和催办、查办工作，协调各处室工作。5.做好校务会议的准备、组织

XXXXX中层干部职责清单单位主要负责人签字：本人签字：

中层正职干部职位、职数与职责

学校中层干部岗位职责 Company Document number：WTUT-WT88Y-W8BBGB-BWYTT-19998部门职能描述校长室校长室是学校管理决策指挥的核心机构，由正校长1人，副校长3人，党委副书记1人组成。校长为学校法人代表。校长室的主要职责是：●根据党和国家的教育方针政策，依据教育法规，遵循教育规律，确立学校的办学宗旨和办学思想。●主

学校中层干部的职责和角色定位Prepared on 24 November 2020学校中层干部的职责和角色定位任何一个单位的中层领导、都处于兵头将尾的关键环节上，常常成为工作事务的集合点、工作关系的集中点、工作矛盾的聚焦点。中层领导必须摆正位置并处理好上下左右各方面的关系，才能顺利地做好工作。学校中层管理者在学校行政运行中，除了要履行上传下达的管理职能外，

长春艺术学校·长春幼儿师范学校中层干部聘任管理办法一、总则（一）为进一步加强中层干部队伍管理，建立科学规范的中层干部选拔任用机制，形成富有生机与活力、有利于优秀人才脱颖而出的选人用人制度，建设高素质的中层干部队伍，根据《长春市教育局直属单位中层干部管理条例》制定本办法。（二）中层干部管理必须坚持的原则1．党管干部的原则；2．任人唯贤、德才兼备的原则；3．注重