考勤异常登记表模板

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考勤填写管理规定1 考核规定1.1 出勤管理1.1.1 迟到1.1.1.1 交班迟到交班时间要求7:50，15:50，23:50（按打卡时间）统一进行交班，每次交班迟到一次对责任人扣分0.5分，依次累加。1.1.1.2 打卡迟到打卡迟到时间：8:00、8:30、13:00、16:00、00:00。及时向系长反馈（反馈时间1天以内），每迟到一次对责任人扣分2分

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考勤的督查情况是要通报的，那么关于考勤的督查通报该怎么写?下面是爱汇给大家整理的考勤督查情况报告，供大家阅读!考勤督查情况报告篇1机关各科室、各县市区局(站)：6月11日上午，局考勤督查领导小组对局机关工作人员上班考勤情况进行了抽查，对各县、市、区局(站)进行电话抽查，现将有关情况通报如下：一、总体情况较好，绝大多数工作人员都能按时到岗，但也有少数同志迟到，

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指纹考勤异常处理办法指纹考勤机的使用，可以强化考勤管理工作，规范和简化考勤程序。以下是小编为你整理的指纹考勤异常处理办法，希望能帮到你。公司现使用指纹考勤机，为更好的规范指纹考勤系统，特制定本管理办法。一、正常考勤管理办法1.指纹考勤机是对员工上下班时间的记录和证实。采用指纹考勤机必须由本人亲自考勤。2.公司共安装两台指纹考勤机。一台安装在展示中心一楼接待前

三、异常情况处理登记表湖北省体育专业素质测试异常情况处理登记表

指纹考勤异常处理办法sayok现使用指纹考勤机，为更好的规范指纹考勤系统，特制定本管理办法。一、正常考勤管理办法1.指纹考勤机是对员工上下班时间的记录和证实。采用指纹考勤机必须由本人亲自考勤。2.公司共安装两台指纹考勤机。一台安装在展示中心一楼接待前台内，为综合办公室、财务部、营销策划部、物业公司员工考勤使用；另一台指纹考勤机安装在水厂工程管理部外部，为工程

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指纹考勤异常处理办法（最新版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日指纹考勤异常处理办法公司现使用指纹考勤机，为更好的规范指纹考勤系统，特制定本管理办法。一、正常考勤管理办法1.指

客服中心考勤管理制度1．目的建立公司良好的劳动纪律。提高公司整体工作效率；提高考勤准确度。对员工工作期间工作状态的量化与考评。2．适用范围本制度适用于客服中心全体员工，包括：1)正式员工（含总监级、经理级、主管级、主管级以下的所有合同制员工）。2)实习生、劳务派遣员工。3．基本原则（1）公司实行上、下班打卡制度，全体员工都必须自觉遵守，按时打卡。（2）打卡次

员工出差派遣单2.申请批复后交由行政人事部员工出差派遣单注:1.此表由员工出差前两个工作日填写申请；2.申请批复后交由行政人事部存档。调休单填表时间：年月日调休单填表时间：年月日员工临时签到薄注：此表试用于员工不能正常打卡的情况出勤异常登记表月份：_ 月注：1.本表格适用于员工在正常工作日漏登记的情况(主城区内工作必须正常打卡)。2.员工须在异常情况发生的当

员工考勤处罚通知篇一：处罚通告处罚通告本公司车间员工周江莲于2011年4月11日在正常上班时间，为满足他人而随意给他人代打卡,不仅影响其他员工的正常工作，触犯公司的规章制度，给公司生产速度造成不小的影响。为严肃公司工作纪律,加强公司的规章制度，按照公司打卡时间制度规定，给予周江莲员工记过，行政人事部门以宽对待，从轻处罚——扣罚30元。以此警告其他员工，工作期

异常打卡登记表填写日期：说明：迟到早退情节严重屡教不改者，将给予通报批评、扣除绩效工资、直至解除劳动合同处理异常打卡登记表填写日期：说明：迟到早退情节严重屡教不改者，将给予通报批评、扣除绩效工资、直至解除劳动合同处理

考勤打卡管理规定一目的为加强劳动纪律，保证公司正常的工作秩序，根据国家、省、市有关规定精神，结合公司的实际情况，制订本管理规定。二适用范围本规定适用于公司全体员工。三考勤打卡管理1、管理部门人力资源部负责员工考勤管理，负责指纹采集、考勤统计工作，并监督考勤制度的执行情况。部门考勤员做好本部门考勤系统维护、员工的排班、异常考勤登记汇总、核实考勤等工作。2、考勤

员工健康状况登记表尊敬的各位员工：为了充分了解您的健康状况，关心您的健康，从而为您提供适合身体状况的工作岗位，公司将为您建立完善的《健康档案》。请您务必如实填写该表，在以后的工作中，如身体有异常状况，请及时通知人力资源部，在您的《健康档案》中备案并根据您的健康现状为您调岗。装卸任务承包协议甲方：乙方：法定代表人：经营者：地址：地址：联系电话：联系电话：为保证