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你就为抓了老鹰而兴奋不已。人事招聘话术人事：你好，请问是XXX先生/女士吗？应聘者：是的，请问你这边是哪里？人事：我这边是德州比特易早教中心人事部，我姓X,在58同城网上看到你的简历，请问您还在找工作吗？应聘者：在找呢。人事：恩，我在网上看到你的求职意向，是想找XX类的工作，对吗？应聘者：对的人事：好的，我们现在正在招早教老师，你看今天下午3点有时间过来面试

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前期招生话术一、陌拜话术百元活动膜拜邀约话术切入：A:，您好，家长您好？我是伊嘉儿数学的杨老师，请问您孩子几年级？数学成绩怎么样？B ：A：哦，那太好了，今年是我们学校的教学品质年，为了让更多的孩子体验我们的教学，应总部要求，我们特别组织了一个活动，就是交100元可以体验我们的课程一个月，还可以获得一份精美的报班礼品呢！（不好）是的，数学是很多孩子都比较害怕

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一、开场白下面的开场白和话术，不做为我们最终的开场白，每个人的开场白都不一样，每个人有着不同的吸引客户的方法，每个人对如何引起客户的兴趣有着不同的观点和手段，但是大家的宗旨是一样的就是要找到客户感兴趣的话题，引起客户听下去的欲望。希望每一位同事都有自己的一套路子，开发出属于自己的独特的话术。开场白参考话术探寻方向、挖掘需求根据需求导入产品刘先生，您说的……情

我们就是内功课程:学习方式有两种,一是内,二是外,之前您听过的的市场上的课程大部分都是方法,激励,工具的课程。为啥很多老板对培训行业失去信心了,或是有不好的印象觉得没用,效果不明显,都是因为这些课都不是最核心的都是讲外围的,比方说你孩子10岁,问你什么你就告诉答案,问啥你答啥,给方法,那就是教方法工具,你想象10年以后20年以后孩子会变什么样?为啥说,方法工

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薪酬沟通话术参考示例

现场招聘问题1、请你自我介绍一下？2、你觉得你个性上最大的优点是什么？3、说说你最大的缺点？4、你对加班的看法？5、你对薪资的要求？6、在五年的时间内，你的职业规划？7、你朋友对你的评价？8、如果通过这次面试我们单位录用了你，但工作一段时间却发现你根本不适合这个职位，你怎么办？9、在完成某项工作时，你认为领导要求的方式不是最好的，自己还有更好的方法，你应该怎

招聘流程及话术一、发布招聘信息各分公司负责人应在58同城网站(免费)的本地招聘频道发布招聘信息。其他途径：当地的人才网、劳务中介所、智联招聘、中华英才网、前程无忧网、51job网、DM直投广告等多种途径发布。二、接应聘者电话当我们接到应聘者的电话时，我们的目的就是邀约应聘者来公司面谈。话术：应聘者:A 分公司负责人：B B:（接电话）喂，您好！（停顿）A：喂

常用话术之扫楼拜访系列开始扫楼前，检查自己的准备工作，并再次回想培训时提到的要求，礼仪注意等。1．敲门：无应答：再敲，并扬声问“请问有人在家吗”有应答：您好，冒昧打扰您，我是住商不动产房产咨询顾问？？，今天为您做上门咨询服务，麻烦您开一下门！2．1不开门，并问“什么事”：哦，是这样，我们是做二手房置换的，今天过来主要是有份派报要给您，上面集合了杭州近期主要楼

XX公司呼叫中心基本话术第一部分：问候语：为了提高语音服务的亲切度，我们需要做到：早上（8:30－12:00）时在欢迎语前加“上午好！”；下午（12:00-17:00）时在欢迎语前加“下午好”；晚上（17:00-21:00）时在欢迎语前加“晚上好”。示范：下午好，XX公司很高兴为您服务！1、无声电话问候语：√咨询顾问：“上午好，XX公司很高兴为您服务！”（第

门店招聘话术培训

一分钟集合话术（前）亲爱的顾客朋友们，您好！现在是本店的一分钟集合时间，请大家谅解，我们的目的是为了更好的服务于大家，因此，请在坐的顾客朋友不要随意走动，以免打乱发型师的设计思路，我们的发型师会更用心、更努力的为您服务，谢谢！一分钟集合话术（后）亲爱的顾客朋友们，您好！刚才耽误了大家的时间，请您多多谅解，我们发型师会更用心，更努力的为您打造一款美丽的发型，希