开发区人才工作计划
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开发区人才工作计划
一、指导思想
以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为
指导,全面贯彻党的十八大和十八届三中全会精神,坚持党
管人才原则,牢固树立“人才第一资源”理念,围绕打造“六
好”精致园区的战略目标,以贯彻落实人才强区规划为主线,
不断创新人才管理体制,加大人才引进、培养和使用力度,
统筹推进各类人才队伍建设,为全开发区经济建设提供坚强
有力的人才保证和智力支撑。
二、目标计划
牢固树立人才资源是第一资源观念,加强人才资源能力
建设,实施人才培养工程,落实人才工作激励政策,切实抓
好党政人才、企业经营管理人才、专业技术人才、农村实用
人才、社会工作人才队伍建设,形成尊重人才、人才辈出的
良好局面。
三、工作计划
(一)建设科技功能园区,为人才落地提供创新创业载
体。围绕食品产业布局,立足区域优先发展的重点产业和重
大项目,合理确定开发建设的时序和方针,整合各类要素资
源,集中投入,实施梯度建设,着力打造适合高层次人才创
新创业的载体,加快建成各具特色和优势的功能园区,以良
好的产业平台加速形成产业集群,快速集聚高层次创新创业
人才。
加大园区企业与中国农业大学、安徽农业大学、南京农
业大学、合工大等高校的合作力度,建立产学研合作机构,
发挥科技引领作用,引导企业加大技术创新和人才开发投
入,打造国家级、省级工程技术研究中心和重点实验室,力
争XX年园区企业拥有专利技术突破300个,实现同比增长,
引进和培育年销售收入超亿元的科技企业5-8个,力求高新
技术产业产值占开发区规模以上工业总产值比重超过20%,
科技进步贡献率达到30%以上。
(二)加大扶持引导力度,争取人才专项资金倾斜。发
挥每年1000万食品产业专项资金作用,鼓励企业引进领军
人才,并通过创业投资、风险投资、资金担保、贡献奖励等
方式,直接资助符合条件的创新创业人才;对科技创新的投
入,主要计划将30万元用于设立科技引导资金和知识产权
专项资金,支持10家企业开展自主创新;设立50万元的信
用担保体系建设专项资金,提高为科技型中小企业担保的能
力;创新科技经费的使用管理制度,提高财政科技投入的效
益。加强与金融机构的合作,促进金融机构创新信贷产品和
金融服务,增强对科技企业的扶持,优化资本环境;计划在
XX年与6家银行组织15次银企对接活动,促进企业与银行
等金融机构进行战略合作,帮助企业拓宽直接融资渠道,银
企对接活动面向开发区所有企业,有需求的企业均可参加。
加强人才、科技、金融政策的研究和灵活运用,发挥风险投
资、中小企业创新资金的作用,选择、推荐一批成长性好的
科技企业,争取风投和创新资金的资助;实施创新型企业上
市培训计划,培育和扶植1-2家综合实力和核心竞争力强的
科技企业上市融资,加快构建科技企业的快速发展通道,培
育一批创新能力强、成长性好、示范作用明显的一流科技企
业。
(三)有效整合资源要素,带动高层次人才集聚。建立
经营管理人才数据库,实行动态管理。完善人才市场、高层
人才服务中心建设,加强与科研院所的合作,吸纳科研人员
创业。整合开发区人才信息库资源,集成各类资源,创新服
务模式,优化工作流程,求深入企业了解人才需求情况,满
足企业对信息、人才、资本等方面的个性化需要,及时跟踪
服务企业高管人才,积极组织企业参加市区组织的各类大型
人才招聘会。鼓励企业自主创新,培养科技领军人才,帮助
创新创业人才掌握现代管理理论,全面提升创新意识、创新
能力和创新效率,大力宣传、表彰有突出贡献的创新创业人
才,提升他们的社会知名度和影响力。
开发区协调各企业提高企业人才的工资和福利待遇,定
期深入企业调研,掌握企业人才需求情况、制定相应的政策
和措施,使企业更好的留住和引进高端人才。同时,积极开
展高端人才培训班积极与职业技术学院联系建立合作平台,
组织企业人才参加各类培训班,更好地服务企业。定期开展
一对一帮扶活动、及时对高端技术人才进行在工作上、生活
上给与帮助和指导,加快专业人才向开发区加速聚集。
(四)完善政府服务职能,优化人才创新创业环境。紧
紧围绕“以投资者为中心”这一宗旨,继续完善“一站式服
务”的政府服务模式,通过政府信息网站工程,提高服务效
率和服务质量,形成透明高效的一流政务环境。完善与食品
产业发展接轨的人才服务,以市级、区级人才市场为依托,
全方位提供人才招聘、求职推荐、人事代理、人才培训等方
面的服务。分类建立高层次人才协会,定期举报高层次人才
论坛,开展以“职能部门联系重点企业、领导干部联系高层
人才”为重点的“双联系”活动,倾听呼声,掌握情况,解
决问题。
加快引进科技中介服务机构,为科技含量高、带动效果
明显的企业提供全方位服务。在重点科技企业、重大科技项
目的审批、规划、建设等环节上提前介入,实行项目包保责
任服务制,全面落实项目立项、环评、规划审批等全程代理
制度,促进高新技术企业实现“引进一批、建设一批、投产
一批”的良好局面。