特种作业人员安全资质审查登记
安监A—21
项目名称 昆明轨道交通首期一号线土建三标工程
监理单位 甘肃铁一院工程监理有限责任公司
类
别 工种名称 姓 名 岗位证书号 审查记录
机械
操作
工
电工
焊工
各工
种施
工过
程抽
查记
录
记录人：
填表说明
1、本表一式一份，项目监理机构保存，监理单位、建设单位和安全监督机构及时检查，并以此考核项目监理机构履行安全监理责任情况；
2、本表所填内容及相关证书证件，在整个安全监理过程中监理人员要严格随时对照检查，保证各种情况下特种作业人员是相符的和到位的，存在问题与不足时应书面通知施工单位整改；
3、监理单位要核查施工单位各工种人员的证书证件的原件，并将复印件附在本表后。
第 1 页 共 3 页 特种作业人员管理规定
第一章 总 则
第一条 为加强特种作业人员管理, 维护特种作业人员的合法权益, 确保特种作业的安全和高效进行, 根据《特种设备安全法》等相关法律法规，制定本规定。
第二条 特种作业人员是指参与企业特种设备操作/维护/检修工作的人员，包括特种设备作业人员、特种设备维修人员、特种设备检验人员等。
第三条 特种作业人员必须经过相应的培训，并取得相应的证书方可从事特种作业。
第四条 特种作业人员应按照相关法律法规的要求，接受定期的技术培训和考核。
第五条 特种作业人员应遵守特种设备的操作规程，严格执行安全操作规程，保障特种设备操作的安全和高效进行。
第六条 企业应建立完善的特种作业人员档案，包括特种作业人员的培训记录、技术考核记录、安全事故记录等。
第二章 培训和考核
第七条 特种作业人员的培训应根据特种设备的不同种类进行分类，培训内容应包括特种设备的结构原理、操作规程、安全操作要求等。
第八条 特种作业人员培训机构应具备相应的资质，培训教材应经过专业审查批准，培训教师应具备相应的资格。 第 2 页 共 3 页 第九条 特种作业人员培训机构应制定培训计划，明确培训的内容、教学方法、教学进度、考核方式等。
第十条 特种作业人员经过培训后，应参加培训机构组织的考核，考核合格方可颁发相应的证书。
第十一条 特种作业人员持证上岗后，应每年参加一次技术培训和考核，确保其技术水平与安全意识符合要求。
第十二条 特种作业人员在培训和考核中不得作弊、舞弊，一经发现，将取消其特种作业人员资格。
第十三条 本公司领导小组应加强对特种作业人员培训和考核的监督和管理，确保培训和考核的公正、公平、公开。
第三章 操作和维护
第十四条 特种作业人员操作特种设备前，应检查设备的安全状态，确保设备达到安全操作要求。
第十五条 特种作业人员在操作特种设备时，应按照相关的操作规程进行，不得擅自修改操作方法。
国家安全生产监督管理总局令
第30号
《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》已经2010年4月26日国家安全生产监督管理总局局长办公会议审议通过，现予以公布，自2010年7月1日起施行。1999年7月12日原国家经济贸易委员会发布的《特种作业人员安全技术培训考核管理办法》同时废止。
局长 骆琳
二○一○年五月二十四日
特种作业人员安全技术培训考核管理规定
第一章总则
第一条为了规范特种作业人员的安全技术培训考核工作，提高特种作业人员的安全技术水平，防止和减少伤亡事故，根据《安全生产法》、《行政许可法》等有关法律、行政法规，制定本规定。
第二条生产经营单位特种作业人员的安全技术培训、考核、发证、复审及其监督管理工作，适用本规定。
有关法律、行政法规和国务院对有关特种作业人员管理另有规定的，从其规定。
第三条本规定所称特种作业，是指容易发生事故，对操作者本人、他人的安全健康及设备、设施的安全可能造成重大危害的作业。特种作业的范围由特种作业目录规定。
本规定所称特种作业人员，是指直接从事特种作业的从业人员。
第四条特种作业人员应当符合下列条件：
（一）年满18周岁，且不超过国家法定退休年龄；
（二）经社区或者县级以上医疗机构体检健康合格，并无妨碍从事相应特种作业的器质性心脏病、癫痫病、美尼尔氏症、眩晕症、癔病、震颤麻痹症、精神病、痴呆症以及其他疾病和生理缺陷；
（三）具有初中及以上文化程度；
（四）具备必要的安全技术知识与技能；
（五）相应特种作业规定的其他条件。
危险化学品特种作业人员除符合前款第（一）项、第（二）项、第（四）项和第（五）项规定的条件外，应当具备高中或者相当于高中及以上文化程度。
第五条特种作业人员必须经专门的安全技术培训并考核合格，取得《中华人民共和国特种作业操作证》（以下简称特种作业操作证）后，方可上岗作业。
第六条特种作业人员的安全技术培训、考核、发证、复审工作实行统一监管、分级实施、教考分离的原则。
第 1 页 共 6 页 承包商安全资质审查管理制度
一、总则
为了规范承包商安全资质审查管理工作，加强对承包商安全资质的审核和监督，确保施工现场安全，保障员工的生命安全和财产安全，提高工程施工的质量和效率，特制定本制度。
二、适用范围
本制度适用于我公司承包商安全资质的审查和管理工作。
三、审查范围
1. 承包商的企业法人营业执照、组织机构代码证和税务登记证明；
2. 承包商的安全生产许可证和资质证书；
3. 承包商九宫图、安全责任书和安全管理制度；
4. 承包商的安全管理人员及其相关人员的从业资格证书；
5. 承包商的安全防护设施和安全生产设备的鉴定报告；
6. 承包商的安全培训及考核材料；
7. 承包商参与的类似项目的施工安全记录和事故处理情况；
8. 其他与承包商安全资质相关的材料。
四、审查程序
1. 承包商安全资质审查由公司安全部门负责组织实施。
2. 承包商在参与公司的项目前，应向公司提交相应的证明材料。
3. 公司安全部门对承包商提交的材料进行初步审核，如果材料不齐全或不符合要求，会要求承包商进行补充和改正。 第 2 页 共 6 页 4. 安全部门根据承包商的资质和实际情况，进行现场考核和实地调查。
5. 根据初步审核和现场考核结果，安全部门对承包商的安全资质进行评定。
6. 根据评定结果，安全部门将评定报告提交公司领导进行审批。
7. 审批通过后，公司将通知承包商参与项目的具体安排。
五、审查标准
1. 承包商应具备相应的安全生产许可证和资质证书，证明其具备从事相关工程的资质。
2. 承包商应具备完备的安全管理体系和相关的安全管理人员，确保施工现场的安全。
3. 承包商应具备先进的安全防护设施和安全生产设备，确保员工的生命安全和财产安全。
4. 承包商应具备完善的安全培训制度和考核机制，提高员工的安全意识和技能。
5. 承包商参与的类似项目应具备良好的安全记录和事故处理情况。
六、监督管理
国家安全生产监督管理总局令
第30号
《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》已经2010年4月26日国家安全生产监督管理总局局长办公会议审议通过，现予以公布，自2010年7月1日起施行。1999年7月12日原国家经济贸易委员会发布的《特种作业人员安全技术培训考核管理办法》同时废止。
局长 骆琳
二○一○年五月二十四日
特种作业人员安全技术培训考核管理规定
第一章总则
第一条为了规范特种作业人员的安全技术培训考核工作，提高特种作业人员的安全技术水平，防止和减少伤亡事故，根据《安全生产法》、《行政许可法》等有关法律、行政法规，制定本规定。
第二条生产经营单位特种作业人员的安全技术培训、考核、发证、复审及其监督管理工作，适用本规定。
有关法律、行政法规和国务院对有关特种作业人员管理另有规定的，从其规定。
第三条本规定所称特种作业，是指容易发生事故，对操作者本人、他人的安全健康及设备、设施的安全可能造成重大危害的作业。特种作业的范围由特种作业目录规定。
本规定所称特种作业人员，是指直接从事特种作业的从业人员。
第四条特种作业人员应当符合下列条件：
（一）年满18周岁，且不超过国家法定退休年龄；
（二）经社区或者县级以上医疗机构体检健康合格，并无妨碍从事相应特种作业的器质性心脏病、癫痫病、美尼尔氏症、眩晕症、癔病、震颤麻痹症、精神病、痴呆症以及其他疾病和生理缺陷；
（三）具有初中及以上文化程度；
（四）具备必要的安全技术知识与技能；
（五）相应特种作业规定的其他条件。
危险化学品特种作业人员除符合前款第（一）项、第（二）项、第（四）项和第（五）项规定的条件外，应当具备高中或者相当于高中及以上文化程度。 第五条特种作业人员必须经专门的安全技术培训并考核合格，取得《中华人民共和国特种作业操作证》（以下简称特种作业操作证）后，方可上岗作业。
第六条特种作业人员的安全技术培训、考核、发证、复审工作实行统一监管、分级实施、教考分离的原则。
