uploadFilefile襄阳市中心医院2012年岗位需求计划xls

河北省2012年“大学生村医”计划岗位需求汇总表

岗位代码 设区市 县市区 乡镇卫生院 服务岗位需求 数量 备注 名称 名称 专业 学历

1201001 石家庄市 无极县 无极镇卫生院 公共卫生 本科 1

1201002 石家庄市 无极县 里城道乡卫生院 临床医学 专科 1

1201003 石家庄市 无极县 高头中心卫生院 公共卫生 专科 1

1201004 石家庄市 无极县 郭庄中心卫生院 临床医学 专科 1

1201005 石家庄市 无极县 郝庄乡卫生院 公共卫生 专科 1

1201006 石家庄市 无极县 东侯坊乡卫生院 临床医学 专科 1

1201007 石家庄市 无极县 七汲镇卫生院 公共卫生 专科 1

1201008 石家庄市 高邑县 大营镇中心卫生院 临床医学 本科 2

1201009 石家庄市 高邑县 富村镇中心卫生院 临床医学 本科 2 1201010 石家庄市 高邑县 万城乡卫生院 临床医学 本科 2

1201011 石家庄市 高邑县 中韩乡卫生院 公共卫生 本科 1

1201012 石家庄市 晋州市 东里庄中心卫生院 临床医学 专科 1

1201013 石家庄市 晋州市 小樵中心卫生院 临床医学 专科 1

1201014 石家庄市 晋州市 桃园中心卫生院 临床医学 专科 1

1201015 石家庄市 晋州市 东卓宿中心卫生院 临床医学 专科 2

1201016 石家庄市 晋州市 槐树镇卫生院 临床医学 专科 2

1201017 石家庄市 晋州市 周家庄乡卫生院 临床医学 专科 1

1201018 石家庄市 晋州市 营里镇卫生院 临床医学 专科 2

1201019 石家庄市 晋州市 马于镇卫生院 临床医学 专科 2

1201020 石家庄市 灵寿县 陈庄中心卫生院 临床医学 专科 2

1201021 石家庄市 灵寿县 慈峪中心卫生院 临床医学 专科 1

襄阳市中心医院

2019年2月公开招聘编外专业技术人员岗位条件一览表

科室 岗位名称 岗位

数量 专业要求 学历要求 其他要求 备注

E康复科 康复技师 10 康复治疗学、康复治疗技术、针灸推拿学、运动康复学、运动康复与健康 全日制统招大专及以上 30周岁以下，取得康复治疗相关培训证书者年龄可放宽至35岁 含2019年应届毕业生

儿科 康复技师 15 康复治疗学、康复治疗技术、针灸推拿学、运动康复学、运动康复与健康 全日制统招大专及以上 30周岁以下，取得康复治疗相关培训证书者年龄可放宽至35岁 含2019年应届毕业生

儿科 电生理技师 2 临床医学专业 全日制统招本科及以上 30周岁以下，有相关工作经验者优先

院办 档案管理员 2 档案及相关专业 全日制统招本科及以上 35周岁及以下 含2019年应届毕业生

1 附件：

阜阳市人民医院2012年招聘计划一览表

科室 学历要求 指数 专业 备注

心血管内科 博士 1 心血管内科 首学历和现学历均限西医

硕士 3 心血管内科 首学历和现学历均限西医

神经内科 博士 1 脑血管病 首学历和现学历均限西医

硕士 2 脑血管病 首学历和现学历均限西医，年龄小于28岁

肿瘤科 硕士 1 肿瘤内科

血液科 博士 1 血液内科

硕士 1 血液内科

ICU 硕士 3 西医本硕连读优先

放疗科 硕士 1 影像

本科 1 医学物理学 男性

儿科 硕士 2 儿科学

本科 2 西医临床医学

风湿科 硕士 2 西医风湿学1名

中西医结合风湿学1名

呼吸内科 博士 1 呼吸内科 首学历和现学历均限西医，

硕士 1 呼吸内科 首学历和现学历均限西医，

急诊科（内） 硕士 1 本科直接考取硕士研究生，男

本科 3 西医临床医学2名 全科医生1名 男

急诊科（外） 硕士 1 普通外科 男

本科 1 西医临床医学 男

普外科 博士 1 普通外科

硕士 1 普通外科 本科直接考取硕士研究生，26周岁以内，首学历为重点医学院本科毕业。

胸外科 硕士 2 心胸外科

泌尿外科 硕士 2 泌尿外科

骨科脊柱病区 博士 1 骨外科学

硕士 1 脊柱外科

骨科综合病区 硕士 1 康复治疗学 首学历和现学历均限西医

本科 1 西医康复治疗学

2 骨科手外病区 硕士 2 手显微外科 首学历和现学历均限西医

本科 1 西医临床医学

神经外科 硕士 1 神经外科 首学历和现学历均限西医

心外科 硕士 1 心外科或外科

烧伤科 硕士 1 烧伤或烧伤整形外科

眼科 硕士 2 眼科学 本硕连读优先

眼科 本科 1 西医临床医学 男性优先

妇科 硕士 2 妇产科学-妇科方向 首学历和现学历均限西医

产科 硕士 2 妇产科学-产科方向 首学历和现学历均限西医

合计主任医师副主任医师主治医师医师实习医生副主任护师主管护师护师护士实习护士药士药师主管药师副主任药师主任药师主任检验师主管检验师检验师检验士放射科主任技师放射科主管技师放射科技师大型设备上岗证执行院长（总经理）1业务院长1行政院长（兼办公室主任）1办公室文秘人事专员1护理部主任（感控科）11医务科科长（质控科）12财务科科长1财务科会计、出纳、统计3医保办（农合）主任1医保农合专员2总务科（器械、信息、供氧、电工、食堂、物业、维修、）5

采购部1企划部（市场部）9

中医门诊11内科门诊10骨科专家门诊3影像科主任11主任1人，平面设计2人（含网站建设、宣传）； 市场开发6人（区域市场开发）

于兴远、沙淑杰，配医助1名科长1人（可以兼任）电工1人水暖1人器械1人

兼疗区主任发布招聘信息，办理录用、离职、岗前培训、工装、工作证件发放回收、新员工考核、转正、员工职称晋级、保险办理、人事档案及员工证件管理、办理员工请销假事宜、考勤、员工外派学习等管理工作。

拟定医院财务年度计划、编制财务成本预算、编制医院财务管理制度、定期不定期提交财务分析报告、建立成本管理体系（资产、资金）管理本科室、与上级主管部门有效沟通（本医院所涉及的所有区域内的上级管理部门）

药品采购、耗材采购、行政后勤采购护理、感染控制的全面管理(前期筹备时借用护士一名)医务科干事1人

信息科1人（负责全院网络）至少副高以上职称；负责全院医疗方面的业务工作，保证医疗工作正常开展。负责行政、后勤的管理工作；主持医院工作。把握医院发展方向、制定医院经营发展战略，对医院经营发展中的重大事项进行决策。

全院工作计划、总结、请示报告、汇报材料、大事记及各项规章制度的草拟工作；各项会议筹备、记录工作；来宾的接待工作；收发文、通知发放；文件打印；档案管理；图书管理拟定人员配置计划表

医生（含医学影像、麻醉）护理药剂（中、西）检验医学影像合计主任医师副主任医师主治医师医师实习医生副主任护师主管护师护师护士实习护士药士药师主管药师副主任药师主任药师主任检验师主管检验师检验师检验士放射科主任技师放射科主管技师放射科技师大型设备上岗证超声科主任11超声科医生123药剂科（西药房）2114收款处（财务科）4中药房22导诊12急诊科主任（重症医学科）11急诊科医生123急诊科护士134皮肤科（并入内科）0创伤骨科、手外科门诊11普外科门诊11妇科门诊11疼痛科门诊11康复科门诊10眼科0牙科0静点大厅骨科疗区1161817手术室护士1910麻醉科医生1124拟定人员配置计划表