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销售总监聘用合同范本6篇第1篇示例：销售总监聘用合同范本甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（联系电话）传真：（传真号码）乙方：（销售总监姓名）身份证号码：（身份证号码）联系地址：（联系地址）联系电话：（联系电话）鉴于甲方拟聘用乙方为公司销售总监，为明确双方权利义务，经双方协商一致，特订立本合同，共同遵守。
一、聘用职位甲方拟聘用乙方为公司销售总监，乙方愿意接受该聘用。
二、职责范围1. 乙方负责公司销售部门的整体运营管理,包括制定销售策略、业绩目标和销售计划。
2. 管理销售团队，指导团队成员完成销售任务，确保销售业绩目标的达成。
3. 负责招聘、培训和管理销售人员,建立高效稳定的销售团队。
三、薪酬和福利1. 乙方的薪酬由固定部分和绩效部分组成，具体待遇另行签订薪酬协议。
2. 甲方为乙方提供符合国家规定的社会保险和公积金，并向乙方支付年假、节日福利、职务津贴等。
四、劳动纪律1. 乙方必须遵守甲方的规章制度，服从公司领导的管理和安排，保守公司商业机密及客户信息。
2. 乙方工作期间，不得私自经营与公司业务相竞争的项目。
五、试用期乙方由于公司需要，须先行通过三个月的试用期。
试用期薪资、福利待遇与正式员工相同。
六、工作时间和休假1. 乙方遵守公司制定的工作时间，每周工作5天，每天工作8小时。
2. 按照国家法定放假安排休息，年度带薪假期按照公司规定执行。
七、解除合同1. 若甲方或乙方因故需解除合同，应提前30天书面通知对方。
2. 依法解除劳动合同的，双方应当按照相关法律规定履行解除劳动关系的手续。
八、保密条款乙方在履行工作职责期间，或在离开公司后，对公司的商业秘密和机密信息保守秘密，不得向任何单位或个人泄露。
九、其他1. 本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期至乙方离职之日止。
2. 甲方拥有对本合同的最终解释权。
十、签署本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。
合同修改必须经双方协商一致，并在书面上做出变更。
销售总监聘用合同范本7篇篇1甲方（聘用方）：___________________公司乙方（受聘方）：___________________根据甲方公司发展的需求，经甲乙双方协商一致，达成如下协议：一、聘用期限及工作地点甲方聘请乙方担任销售总监一职，负责全面管理和运营公司在指定区域的销售业务。
聘用期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
工作地点为甲方公司所在地或甲方指定的其他地点。
二、岗位职责与工作内容1. 负责销售团队的日常管理、培训与考核，制定销售策略和销售目标。
2. 组织并领导销售团队开拓市场，完成销售指标。
3. 维护并拓展客户关系，建立并管理客户信息档案。
4. 协调内外部资源，确保销售过程的顺利进行。
5. 定期进行市场分析，为公司提供市场趋势和竞争策略的建议。
6. 其他与岗位相关的工作内容。
三、薪酬待遇与福利1. 薪酬结构：基本工资+岗位津贴+业绩奖金。
具体金额根据乙方的工作表现和业绩考核确定。
2. 社保福利：甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
3. 其他福利：包括但不限于年终奖、带薪年假、节日福利等，具体标准按照甲方公司政策执行。
四、工作纪律与要求1. 乙方应遵守国家的法律法规，以及甲方的各项规章制度。
2. 乙方应保持良好的职业道德，不得从事损害甲方利益的行为。
3. 乙方应勤奋工作，尽职尽责，服从甲方的管理。
4. 乙方需按照甲方的要求参加各类会议和培训。
五、双方权益与义务1. 甲方有权对乙方的工作进行考核和监督，确保乙方履行岗位职责。
2. 甲方有义务为乙方提供必要的工作条件和支持。
3. 乙方有权获得相应的薪酬和福利待遇。
4. 乙方有义务遵守甲方的规章制度，完成工作任务。
5. 合同期间，甲乙双方不得无故解除合同。
如一方违约，应支付对方相应的违约金。
六、保密条款及知识产权归属1. 乙方在任职期间及离职后一定期限内，不得泄露甲方的商业机密和客户信息。
销售总监聘用合同范本8篇篇1甲方（聘用方）：__________________公司乙方（受聘人）：__________________根据甲方公司发展的需求，现聘请乙方担任甲方的销售总监。
双方在平等自愿的原则上，经友好协商一致，就乙方在甲方担任销售总监期间的相关事项达成如下协议：一、聘用期限第一条本合同期限为_____年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
试用期为_____个月，自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。
二、聘用职位及工作内容第二条乙方主要在甲方的销售总监职位工作，其工作职责包括但不限于以下内容：1. 制定销售策略和销售目标；2. 管理销售团队，包括招聘、培训、评估和激励销售人员；3. 维护客户关系，建立良好的客户关系；4. 分析和预测市场趋势，为公司制定市场拓展计划；5. 完成公司规定的销售任务和其他相关工作。
三、薪资与福利第三条乙方的薪资结构为底薪加提成。
底薪根据乙方的职位等级和工作表现确定。
提成根据乙方的销售业绩和公司利润情况确定。
具体薪资和提成比例在双方达成一致后，另行签订薪酬协议。
第四条除薪资外，乙方享有以下福利待遇：1. 社会保险：甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险；2. 公积金：甲方为乙方缴纳住房公积金；3. 年假：乙方享有带薪年假和其他法定假期；4. 培训：甲方将根据需要为乙方提供在职培训。
四、岗位职责与考核第五条乙方需按照甲方的要求，履行以下岗位职责：1. 制定销售策略和计划；2. 领导销售团队完成任务；3. 维护客户关系；4. 提交工作报告和业绩报告。
第六条乙方的工作业绩将按照甲方的考核标准进行考核。
考核结果将作为乙方薪资调整、晋升和奖金的依据。
五、保密义务与竞业限制第七条乙方在任职期间及离职后，应保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方商业机密和客户信息。
第八条乙方在离职后的一定期限内（一般为两年），不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或相似的业务。
销售总监的聘用合同10篇范本销售总监的聘用合同篇1甲方(用人单位)：__________乙方(姓名)：__________根据法律、法律规定，双方经平等协商，自愿签订本合同，共同严格履行本合同所列条款。
一、劳动合同期限第一条本合同有效期自______年_____月_____日起至______年_____月_____日终止。
其中，试用期______日。
二、工作内容第二条乙方根据甲方工作需要，在岗位(工种)工作。
第三条乙方应当按甲方的合法要求完成工作任务。
三、劳动报酬和保险福利待遇第四条甲方应当以货币形式按月支付乙方工资，甲方支付乙方工资不得低于用工所在地最低工资标准。
双方约定支付工资期限低于一个月的，从其约定。
第五条甲方支付乙方工资的支付方法;支付标准;支付期限。
第六条甲乙双方应按照有关规定参加社会保险，缴纳社会保险费。
第七条乙方因工负伤或者患职业病的待遇，按国家和省有关规定执行;乙方患病或者非因工负伤医疗期待遇按照国家和省有关规定执行。
四、劳动保护和劳动条件第八条甲方应当按照国家和省有关规定建立健全劳动安全卫生制度，严格执行劳动安全卫生规程和标准，对乙方进行劳动安全卫生教育，为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
第九条乙方为女职工或者未成年工的，甲方应当按照国家和省有关规定对其实行特殊劳动保护。
第十条乙方在劳动过程中必须服从甲方在生产经营方面的指挥和管理，执行劳动安全卫生操作规程。
对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行。
五、工作时间和休息休假第十一条甲乙年双方必须严格执行国家有关工作时间规定，甲方经劳动保障行政部门批准实行综合计算工时制或者不定时工作制的.，乙方工作时间和休息时间办法按照有关规定执行。
六、劳动合同的续订、变更、解除和终止第十二条经双方协商同意可以变更本合同的相关内容。
第十三条本合同期满，经双方同意可以续订。
第十四条经双方协商一致，可以解除本合同。
销售总监聘用合同范本5篇篇1甲方（聘用方）：___________________公司乙方（受聘方）：___________________根据甲方公司发展的需求，经甲乙双方友好协商，甲方拟聘请乙方担任甲方的销售总监，为明确双方的权利与义务，特订立本聘用合同，以兹双方共同遵守。
一、聘用事项本合同中所述的聘用事项是指乙方接受甲方聘用，担任销售总监一职，在甲方的领导和管理下，按照甲方的要求完成公司的销售任务及相关的工作职责和内容。
具体的工作内容详见本合同的第五条《工作职责与任务》。
甲方聘用乙方的时间自合同签订之日起开始计算。
合同期限由双方另行约定。
二、聘用待遇及支付方式1. 薪资结构：乙方的薪资由基本工资、销售提成以及其它可能的奖励三部分组成。
具体金额根据公司内部相关制度确定并严格执行。
甲方将在每月XX日将上个月底薪、绩效底薪及其他业绩提成等费用发放到乙方指定账户。
如遇节假日或特殊情况，发放时间将相应顺延。
篇2甲方（聘用方）：___________________公司乙方（受聘方）：___________________根据甲方公司发展的需求，经甲乙双方友好协商，甲方拟聘请乙方担任甲方的销售总监，为明确双方权利和义务，实现共同利益最大化，达成以下协议：一、聘用内容甲方聘请乙方担任甲方的销售总监，负责甲方销售业务的管理与运营。
乙方需全面负责销售团队的领导、组织、计划、协调、监督及控制等工作。
二、聘用期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
三、薪资及福利待遇1. 薪资结构：基本工资+岗位工资+业绩提成+其他补贴。
具体金额根据乙方的工作表现和业绩考核确定。
2. 福利：包括但不限于社会保险、住房公积金、带薪年假等。
具体按照甲方公司政策执行。
四、工作内容及职责1. 乙方负责拟定销售策略和方案，报请甲方批准后执行。
2. 乙方负责销售团队的组建、培训和管理。
3. 乙方负责组织销售活动，推广甲方产品，完成公司的销售任务。
销售总监聘用合同范本5篇篇1甲方（聘用方）：__________________公司乙方（受聘人）：__________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、互利的原则，经友好协商，就甲方聘用乙方担任销售总监一事达成以下协议，以资共同遵守。
一、聘用期限第一条：本合同期限为_____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作岗位第二条：乙方受聘职位为销售总监，负责甲方的销售管理以及品牌营销策划工作。
三、工作内容及职责第三条：乙方的主要工作内容及职责包括但不限于：1. 制定销售策略和营销计划，并组织实施；2. 负责销售团队的管理和培训工作；3. 客户关系维护及新客户的拓展；4. 品牌营销和活动策划；5. 市场调研及分析等工作。
四、薪资及福利待遇第四条：乙方的薪资构成包括基本工资、业绩提成及福利。
基本工资为每月______元。
业绩提成根据公司的业绩考核方案进行核算。
福利根据公司相关规定执行。
第五条：甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用。
除此之外，公司还将根据乙方的工作表现及公司年度盈利情况给予相应的奖金或福利待遇。
五、工作时间和地点第六条：乙方的工作时间和地点根据甲方的规定执行。
如遇出差等特殊情况，需按照公司相关制度和流程进行审批。
六、知识产权及保密条款第七条：乙方在任职期间及离职后，应保守甲方的商业秘密和知识产权，包括但不限于客户资料、销售策略、产品信息等。
如有违反，甲方有权追究乙方的法律责任。
七、合同解除与终止第八条：合同解除与终止应按照《劳动法》及相关法律法规执行。
如因乙方原因造成公司重大损失或违反公司规定的，甲方有权解除合同。
九、违约责任第九条：如甲乙双方任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任。
具体违约责任按照《合同法》及相关法律法规执行。
十、其他约定事项第十条：本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商并签订补充协议。
销售总监聘用合同范文一、雇佣条款本合同由以下雇佣条款组成：1.聘用公司：【雇主公司名称】（以下称为“公司”）；2.聘用职位：销售总监；3.雇佣期限：自【合同生效日期】起至【合同终止日期】止；4.工作地点：【工作地点】；5.薪酬待遇：每月基本薪酬为【基本薪酬金额】，加上销售业绩奖金，具体按公司制定的销售目标和绩效考核方案执行；6.工作职责：（1）制定销售业务发展战略和销售目标；（2）建立和管理销售团队，指导销售人员开展销售工作；（3）与其他部门合作，共同达成公司的销售目标；（4）监督销售过程和销售结果，及时提出改进措施；（5）提交销售相关报告和销售预测；（6）完成公司交办的其他工作任务；7.工作时间：根据公司规定，每周工作40小时；8.休假和福利：按照公司规定享受年假、病假、婚假等法定和公司规定的休假制度和福利待遇；9.竞业禁止：在雇佣期限和终止后【禁止期限】内，禁止在类似业务领域内与公司相竞争，无论以何种方式；10.终止条款：（1）解雇：双方一方有重大违反合同条款的行为，对方有权解除合同；（2）辞职：聘用方提前【提前通知期限】提出书面辞职通知，对方同意后即可解除合同；11.保密条款：双方同意对工作过程中接触到的商业秘密和机密信息进行保密；12.争议解决：双方如因本合同的履行发生争议，应友好协商解决；协商不成的，提交【争议解决途径】解决；13.适用法律：本合同适用中华人民共和国法律；14.其他约定：【根据实际情况添加其他约定】。
二、双方签字雇主公司：姓名：职位：日期：雇佣人：姓名：身份证号码：日期：销售总监聘用合同范文（二）甲方（公司）：地址：联系电话：乙方（销售总监）：身份证号码：联系电话：鉴于甲方为进一步提升销售业绩，扩大市场份额，经充分洽谈，双方达成如下聘用合同，并共同遵守：第一条聘用岗位1.1 甲方聘用乙方作为销售总监，负责公司的销售管理工作。
1.2 乙方应按照甲方的要求，全面负责销售团队的组建、培训、管理和业绩考核，制定销售策略、销售计划和销售目标，推动公司销售业绩的提升。
2024销售总监聘用合同6篇第1篇示例：2024销售总监聘用合同甲方：（公司名称）乙方：（销售总监姓名）为了明确甲方与乙方之间的权利和义务，依法平等协商，特订立本合同。
一、聘用岗位1.1 甲方聘用乙方担任销售总监，工作地点为（公司地址）。
二、工作职责2.1 乙方应当协助甲方制定销售策略，并调动销售团队的积极性，完成公司制定的销售目标。
2.2 乙方应当负责制定销售计划，开展市场拓展工作，负责销售团队的业绩考核和管理工作。
2.3 乙方应当协助甲方解决销售过程中的问题和困难，确保销售活动的顺利进行。
2.4 乙方应当负责完成公司交办的其他工作任务。
三、薪酬待遇3.1 乙方的月薪为（具体薪酬数额），并根据公司销售业绩和个人工作表现，享受销售提成奖励。
3.2 乙方享有公司提供的其他福利待遇，具体包括但不限于五险一金、员工培训、带薪年假等。
四、工作时间4.1 乙方工作时间为每周5个工作日，每天工作8小时，具体工作时间可与甲方协商安排。
4.2 在特殊情况下，如有加班情况发生，甲方应当支付乙方加班工资，并保障乙方的休息权益。
五、保密条款5.1 乙方应当保守公司的商业秘密，不得泄露给外部人员，否则将承担相应的法律责任。
5.2 乙方离职后应当将公司资料归还公司，并不得擅自使用公司的商业秘密从事竞争性行为，否则将承担相应的法律责任和经济赔偿责任。
六、解雇和离职6.1 乙方在试用期内，甲方有权随时解除劳动合同。
6.2 乙方在正式聘用后，如有违法违纪行为、严重失职或者无故旷工等情况，甲方有权解除劳动合同，并追究其相应的法律责任。
6.3 乙方在正式聘用后，如因个人原因需要离职，需提前一个月书面通知甲方，并协商办理离职手续。
七、其他7.1 本合同自双方签字盖章之日起生效，届满三年后自动失效，双方需提前一个月书面通知对方是否续签。
7.2 本合同如有争议，应当友好协商解决，协商不成，双方可以向有关劳动仲裁部门申请调解。
甲方（盖章）：地址：联系电话：法定代表人（签字）：日期：乙方（签字）：日期：第2篇示例：2024销售总监聘用合同甲方：（公司名称）乙方：（销售总监姓名）鉴于甲方拟聘用乙方出任销售总监一职，为明确双方权利义务，经甲乙双方友好协商，特订立本合同，并共同遵守。
销售总监聘用合同范本5篇篇1甲方（聘用方）：___________________公司乙方（受聘方）：___________________根据甲方公司发展的需要，现聘请乙方到甲方担任销售总监职务。
为了明确双方的权利和义务，经双方友好协商，达成如下协议：一、聘用期限及试用期本合同自____年____月____日至____年____月____日止，期限为____年。
试用期为____个月，自____年____月____日至____年____月____日止。
二、岗位职责1. 乙方在任职期间需完成公司规定的销售任务和目标。
2. 管理和带领团队，提高团队销售绩效。
3. 发掘潜在客户，维护客户关系，促进公司业务增长。
4. 制定销售策略，扩大市场份额。
5. 定期向公司汇报工作进展和销售业绩。
三、薪酬及福利待遇1. 乙方在试用期内的薪资为______元/月。
试用期结束后，薪资调整为______元/月。
2. 乙方享有五险一金、带薪年假、节日福利等福利待遇。
3. 乙方完成销售业绩目标后，可享受相应的奖金和提成。
四、双方权利与义务1. 甲方有权对乙方的工作表现进行评估和监督。
如乙方表现不佳，甲方有权调整乙方的工作职责或解除聘用合同。
2. 乙方有权享受公司规定的福利待遇。
同时，需遵守公司的规章制度，保守公司商业秘密，不得擅自泄露客户信息及其他机密信息。
3. 乙方需积极履行职责，发挥专业能力，完成公司的销售任务和目标。
4. 甲方需为乙方提供必要的工作支持和资源保障，协助乙方开展工作。
五、违约责任1. 若因乙方过失导致公司损失，乙方应承担相应的赔偿责任。
2. 若甲方未按合同约定履行义务，导致乙方无法正常工作，甲方需承担违约责任。
3. 在聘用期内，双方应遵守合同约定，不得擅自变更或解除合同。
若一方违约，需承担违约责任并支付违约金。
六、其他约定1. 本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
本合同自双方签字盖章之日起生效。
销售合同范本：销售总监聘用合同范文7篇篇1销售总监聘用合同甲方（用人单位）：XX公司地址：XXXXXX法定代表人：XXXXXX乙方（受聘人）：XXXXXX性别：XXXXXX出生日期：XXXXXX住址：XXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本合同。
一、合同期限本合同期限为三年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作岗位乙方同意在甲方销售部门担任销售总监职位。
乙方应履行销售总监的岗位职责，完成甲方分配的销售任务。
三、工作内容1. 乙方负责制定销售策略和销售计划，并组织实施。
2. 乙方负责销售团队的管理和培训，提高销售团队的整体素质和销售能力。
3. 乙方负责与客户的沟通和联系，维护良好的客户关系。
4. 乙方应按照甲方的要求，及时提交销售报告和数据分析报告。
5. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，完成甲方交办的其他任务。
四、工作时间和地点1. 工作时间：乙方的工作时间按照甲方的规定执行，如需加班或调整工作时间，应提前向甲方申请并获得批准。
2. 工作地点：乙方的工作地点为甲方公司或相关销售场所。
五、劳动报酬1. 乙方的劳动报酬由基本工资、绩效奖金和补贴组成。
具体工资标准按照甲方的规定执行，并根据乙方的实际工作表现和业绩进行调整。
2. 甲方应按月及时支付乙方的劳动报酬，如遇特殊情况需调整支付时间，应提前告知乙方并获得乙方的同意。
3. 乙方如对劳动报酬有异议，应及时向甲方提出，甲方应及时处理。
六、社会保险和福利1. 甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。
2. 甲方应按照公司的规定为乙方提供相应的福利，包括但不限于带薪年假、病假、婚假等。
具体福利政策按照甲方的规定执行。
3. 乙方如需享受社会保险和福利，应符合国家和地方的规定及甲方的规定，并提供相关证明材料。
七、保密条款1. 乙方应对甲方的商业机密、客户信息、销售策略等保密事项予以严格保密，不得泄露给外部人员或机构。
合同编号：YT-FS-7852-42 Clarify Each Clause Under The Cooperation Framework, And Formulate It According To The Agreement Reached By The Parties Through Consensus, Which Is Legally Binding On The Parties.
互惠互利 共同繁荣 Mutual Benefit And Common Prosperity
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第2页/总11页 合同书编号：YT-FS-7852-42 编订：****** 批准：******
销售总监聘用合同范本(完整版)
备注：该合同书文本主要阐明合作框架下每个条款，并根据当事人一致协商达成协议，同时也明确各方的权利和义务，对当事人具有法律约束力而制定。文档可根据实际情况进行修改和使用。
甲方(用人单位)名称： 乙方(劳动者)姓名： 法定代表人： 家庭住址： 公司地址： 居民身份证号码： 第一条 本合同为【固定期限】劳动合同. 本合同于____年_____月____日生效,其中试用期为____年____月_____日至____年____月_____日,有效期至_____年____月____日终止。 工作内容与地点 第二条 乙方同意根据甲方需要,担任____岗位工作. 乙方的岗位职责和考核标准,按照甲方的销售总监的岗位职责描述及相应的考核制度执行。 第三条 乙方应按照四方的合法要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。 专业合同模板 | PROFESSIONAL CONTRACT 第3页/总11页 在一个工作周期内(一季度)，乙方经过考核达不到岗位职责的要求或者完不成本职工作任务的，视为乙方不能胜任本职工作。 第四条 乙方的工作地点为_____，乙方需根据公司安排可以经常出差。 岗位职责描述与考核 第五条 以下为乙方岗位职责的具体描述： 1、为促进公司经营管理的规范化，协助总经理将企业打造成规范完善的上市企业，乙方须制定和完善营销管理方面的各项规章与考评体系，包括： (1) 负责组建和管理公司的销售团队; (2) 制定详细的年度销售计划、市场规划; (3) 制定有效、详细的销售岗位以及其它岗位的职责、绩效考核、薪酬激励的管理体系; 2、根据公司的销售任务，向下属部门进行合理的任务分配与区域划分，监控和调整，为下属员工解决销售工作中的困难，确保各项销售指标的完成。 3、及时掌握目标市场的信息，定期进行市场动向、专业合同模板 | PROFESSIONAL CONTRACT 第4页/总11页 特点和发展趋势的分析及目标客户需要分析和预测，制订有效的营销战略。 4、负责公司销售、财务、生产后勤等各部门的密切配合，确保营销工作的顺利展开。 5、规划并执行公司总体销售战略，实施公司年度销售计划、销售费用计划及费用使用管理，全面计划和安排本部门工作。 6、负责带领销售团队实现公司的销售目标，提升市场占有率，并负责与重点大客户的谈判、商务合同(协议)的起草和签订工作，权限内审批客户合同，并控制销售风险。 7、负责对下属员工的培训和业务指导，提高下属的综合业务素质，强调职业道德和团队合作精神，增强竞争力。 8、负责对下属工作的监督与考评，参与制定完善的人力资源规划与人事制度，保障公司人员的稳定，以及满足企业的用人需求。 9、每月定期向总经理提交所管辖工作的书面总结专业合同模板 | PROFESSIONAL CONTRACT 第5页/总11页 报告，汇报、分析和提出合理化建议。日常工作中出现问题，及时向总理经理请示和汇报，做好向上向下纵向和横向的协调沟通，随时指导下属工作。 10、 完成总经理交办的其它任务。 工作时间和休息休假 第六条 甲方安排乙方执行的劳动工时制为： 由于乙方担任甲方的 岗位，根据工作需要，不设定乙方具体的休息休假时间。甲方需要加班时加点时，乙方应积极主动服从甲方的工作安排，以更好的完成职责工作为基本准则。 劳动报酬及福利 第七条 乙方的年薪为____元/年，岗位工资为____元/月(上述薪酬已包含国家法定缴纳的一切税、费、金，社会保险)，任职期间乙方成功运营的项目，甲方另行奖励。 第八条 乙方年薪及岗位工资支付办法： 1、每年支付给乙方年薪两次，即签订合同之日起，120日，甲方支付给乙方年薪的三分之一，第二次为专业合同模板 | PROFESSIONAL CONTRACT 第6页/总11页 合同期内，乙方完成甲方的下发的销售任务：壹亿员销售额，甲方支付给乙方剩余的年薪。 2、每月10日起，支付给乙方岗位工资_____元。如甲方做出解聘乙方的决定，应在解聘决定同时，一次性结清上一个月的岗位工资，剩余合同期限每月不再支付给乙方任务费用。 劳动保护、劳动条件和职业危害防护 第九条 甲方根据生产岗位的需要，按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。 第十条 甲方根据国家有关法律、法规，建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。 第十一条 甲方应当建立、健全职业病防治责任制度，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平。 劳动纪律 第十二条 乙方应严格遵守甲方制定的规章制度、完成劳动任务，遵守劳动纪律。 专业合同模板 | PROFESSIONAL CONTRACT 第7页/总11页 第十三条 乙方违反规章制度，甲方可依据本单位规章制度，视情节的严重情况给予相应的行政处理、经济处罚等，直至解除本合同。对甲方造成损失的，乙方应赔偿对甲方生产、经营造成的经济损失。 第十四条 有下列情形之一的，甲、乙双方可变更本合同： 1、甲、乙双方协商一致的; 2、订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法如约履行的。要求变更合同的一方应将变更通知书通知另一方，另一方应在5个工作日内答复对方。 第十五条 有下列情形之一的，甲、乙双方可解除本合同： 1、甲、乙双方协商一致的; 2、乙方不能胜任该岗位的，甲方有权单方面解约本合同。 3、私自利用甲方资金、技术、设备、名誉等条件为他人或自身谋取利益的，或者将甲方的财产用于未专业合同模板 | PROFESSIONAL CONTRACT 第8页/总11页 被授权使用的目的; 4、利用职务之便，非法获得甲方财物或者对甲方有欺诈行为的，本人或协助他人虚构事实向甲方索取报酬或补偿的，从而侵占公司财务的; 5、未得到甲方的许可接受供货人或者客户的非正当财物; 6、乙方无法提供真实身份证明的，应聘合同发行期间提供虚假的从业经历、资质或学历、身体状况，或是隐瞒与其他单位尚有未解除的劳动关系、未了结的劳动纠纷等情况的; 7、散布不利于公司安定团结、和谐社会言论的; 第十六条 下列情形之一，甲方可以提前三十日以书面形式通知乙方解除本合同，或者在支付乙方一个月工资的代价下，即时解除本合同： 1、乙方患病或者非因工负伤，不能从事原工作; 2、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经双方协商仍不能变更劳动合同达成协议的; 专业合同模板 | PROFESSIONAL CONTRACT 第9页/总11页 第十七条 有下列情形之一，乙方有权解除本合同，但须依照法律规定和本合同约定的程序进行： 1、符合《劳动合同法》第三十八条规定情形的，乙方可以随时通知甲方解除合同; 2、乙方提前三十日(试用期提前三日)以书面形式通知甲方，可以解除劳动合同。但是，乙方在签订本合后，另行签订有服务期限协议，或者接受甲方培训或甲方安排的培训、或者掌握甲方重要技术情报、或者从事的是不能轻易代替的甲方岗位的，不得提前解除合同，否则承担本合同规定的违约责任。但服务期限协议、培训协议等其他协议对于劳动合同的解除或者终止另有规定的，从其规定。 第十八条 本合同期限满，甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。 第十九条 《劳动合同法》规定终止条件出现，本劳动合同终止。 劳动争议处理及其它 第二十条 双方因履行本合同发生争议，当事人可专业合同模板 | PROFESSIONAL CONTRACT 第10页/总11页 以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁不成的可向甲方当地人民法院起诉。 第二十二条 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。 廉洁承诺： 乙方承诺在甲方工作期间不以任何形式侵占公司财产，否则以非法所得的数倍进行赔偿并公示，情节严重的将追究法律责任。 双方协商一致约定的其他内容 争议处理 第二十三条 甲、乙双方因履行本合同发生的争议，当事人应当协商解决;经协商不能达成一致的，可向《劳动争议调解仲裁法》规定的调解组织申请调解;调解不成的，当事人一方也可按照有关规定向劳动争议仲裁机构申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。 附则 第二十四条 本合同未尽事宜,双方可协商解决;与今后国家法律、行政法规等有关规定相悖的，按有
