做个“五心级”班主任 0911
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〖班主任经验交流〗
做个“五心级”班主任
整理者:郭小钳
我没有太多成功经验可供借鉴,但我们可以从一些优秀班主任那儿学会争当一个令大家满意的班主任——一个“五心级”的班主任。
一、要有责任心——了解
心是道德的基点,在日常工作中即表现为自觉地把份内的事情做好。班主任工作是连接学校与学生之间的桥梁和纽带,是全班学生的组织者和管理者,班主任的责任心表现在上对学校负责,下对学生负责两方面。
对班主任工作负责就能充分发挥好桥梁和纽带作用。通过各种教育形式,组织各种活动,使学校的各项工作得以很好的贯彻落实。另一方面应做到经常深入学生,全面了解学生,及时掌握学生的思想动态,有针对性地进行引导,帮助他们树立正确的观念,并及时反馈,从而形成良好的班风。
这方面419班张小榕老师就做得很出色。她善于通过军训、主题班会、晚自修下班时间及运动会等与学生交流,了解学生,密切师生关系;同时也促进了学生对学校、班级规章制度、高中学习要求的深入了解,班级纪律好,学生目标明确,成绩就较理想。
又如李国忠老师抓常规要求,重心理疏导、促学习态度转变,学生学习自觉、努力并且成绩提高较快。
二、要有爱心——交流
一个只有充满爱心的人才能当好班主任。面对我们的教育对象,有时真有些“想说爱你不容易”。然而十五、六岁的孩子能坏到哪去?更何况为人师的职责不就是塑造学生的灵魂,健全学生人格,助他成才吗?
“一切最好的教育方法,一切最好的教育艺术,都产生于教育对学生无比热爱的炽热心灵中。”我们要用为师者的博爱去呵护每一个学生。爱,能让学生信服,能让学生自觉,从而要求自己做得比以前好、比别人好。
更重要的是,“师爱”如无声的春雨在不知不觉中滋润着学生们的心灵,实现了爱的迁移,教给了学生们如何爱别人。
420班陈逢瑜老师就是一个用爱心感染学生,用关爱改造学生的模范。她对全班学生一视同仁,严中有爱,爱中有严,经常与学生谈心,及时与家长联系沟通,多与科任交流,从而产生良好的效应,班风正、学风好,差生面小。
三、要能细心——激励
优秀的管理者一般能用制度管理人、用目标激励人、用环境教育人。李国忠老师、欧阳莉老师、张小榕老师、陈逢瑜老师都深有体会。如欧阳莉老师让学生写下奋斗目标并张贴,实现得最好的学生授予“非凡梦想家称号”。
但“造势”有时还会出现个别状况,这就要求更用心些,工作做得细些。班主任工作存在着一定的不可预见性,班级中也会因一些突发事件而产生新的问题。班主任一定要成为有心人,细心观察,仔细了解,及时发现苗头,防微杜渐,,将一些不良问题解决在萌芽状态。
为此,要认真做好“四个勤”,即“勤观察、勤交流、勤家访、勤激励”。 要抽出更多的精力,细心的去观察每一个学生,了解他们的特点,思想和需要,针对性地给予教育与转化。
教育与转化应以激励为主,以关爱为重;让学生感到你是他的朋友,而不是一个“狱长”。如欧阳莉老师用公示“先进”、“班歌” 激励人,张小榕老师等多数班主任用张贴“学科标兵”
激励人,李国忠老师用经常性的公开表扬激励人。
三、要有耐心——尊重
有了必胜的信心,拿出爱心,付出真心,凭借细心,依靠耐心,就能斩钉截铁地对自己说:“我能行。”当班主任,414赵雪芬老师是新手,但她善于借鉴他人经验,又能在订立规章制度后放手让学生管理,自己侧重对个别同学作思想工作,从而使学生在习惯养成、品德优化方面见效显著,月考、期中考平均分均居普通班首位。
班主任不仅要教书,育人更是其主要任务。育人是思想工作,需要的是耐心。如果遇事不冷静,一时冲动,由着性子,容易把事情搞得一团糟。如果经常因为小事发脾气,独断专行,独裁专制,容易伤害学生的自尊心,也容易打击学生的自信心。对待“屡教不改”的学生,既有暴风骤雨,又有轻言细语、促膝谈心,防治结合。对学生身上的闪光点,不遗余力地表扬,促成他们的转变。工作中一定要做到不急躁、不厌烦、能持久。陈逢瑜老师强调“避免负面效应”和“避免正面冲突”,正点出细不宜“过”的要诀。
五、要有平常心——协商
班主任工作压力大,班级工作事无大小,事事亲躬,可谓身心疲惫。然而面对学校内的文明班级评比、黑板报评比、星级宿舍等各种评比,结果不尽人意。怒气一下子便发到学生头上。“地怎么不认真扫,值日生怎么回事?”“看谁敢在教室吃瓜子!”“班长怎么当的?”“今天扣了两分,你去给我挣回来”。这样做其实毫无效果可言,还会导致班级同学的反感,班主任工作无法顺利开展。
面对评比,做为班主任一定要有平常心。重过程轻结果,文明班级等评比成绩不理想,研究一下,哪方面原因,静下心来与班级同学协商解决,关键是要学生学会做人。
论“平常心”,讲协商,教会“做人”,吴韶红老师是个中高手,我们都该向她学习。她的班级能从月考的一般水平迅速提升为期中考的普通班第二名,更有许多经验值得我们好好学习和借鉴。
在座的还有不少优秀的班主任,未能一一列举他(她)们的名字和成功经验,深感遗憾,也希望能在平时接触中不吝赐教。
实践证明,班主任只要能够用“心”去做,班级工作一定能取得成效,成为一个优秀的班主任,受到学生的尊敬和爱戴。