安全生产教育培训记录
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安全生产教育培训记录
企业名称:
年月日
安全生产教育培训制度
一、建立安全教育培训管理机构,明确专人负责。
二、制定年度教育培训计划,健全资料档案。
三、落实新(转岗)员工的三级教育,完成基础知识、安全
纪律和操作规程的培训考核,三级教育培训率达到100%
四、每年至少组织一次企业全体员工安全生产教育培训、考
试,各部门、各层面适时开展安全教育培训。
五、特种作业人员必须参加专业技术培训,持证上岗率达到
100%
六、单位主要负责人、安全管理人员每年参加安全生产相关
业务培训,并取得资格证书。
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教育之通病是教用脑的人不用手,不教用手的人用脑,所以一无所能。教育革命的对策是手脑联盟,结果是手与脑的力量都可以大到不可思议。