关注教师心理健康 提升教师心理素质

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2 工 作 繁 重 。 理 压 力 大 . 心


教师心理健康 状况对学 生的影响 期 0

1 教师不健康 的心理状态 直接 导致学生 的心理 障碍 .
教师不健康 理特别 是不 健康 的情 绪状态 和暴 躁乖 戾 卷 ¨的心
的性格 , 往往对学生会 造成 心理 伤害 , 至是 心理 障碍 。如 北 甚
现代教育 的目标是提高学生 的心理 素质 , 促进 学生人格的 健全发展 。在这一 目标 的实 现过 程 中, 师 的作 用 是巨 大的 、 教
起学生情绪 紧张 , 注意力 分散 , 将恶 性情绪卷入 学生群体 , 而使 课堂教学无法进行 ; 同时教 师也 有 可能丧 失教学 热情 , 教学 质 量下降 , 信降低 。 威
3学校 工作环 境也会对教师 的心理健康 造成 影响 . 教师作为教育界 的一线职工是金字 塔的底层人 物 , 更多 的 时候受 限于一 些条 条框框 的形式上 的东西 , 可是教师 的工作 性 质 自主权 。 这就 形成一个 目前 不可 避免 的矛盾—— 教师工作 客观上要具 有一定的伸缩度 , 而教师又必须硬 性的按部就 班地执行一些形
式的 内容 。如每学期 要上 交 多少论 文 , 报多少 教研课题 , 上 开
生, 不仅对学生 的心理 造成伤 害 , 改变 学生 的学 习态 度 和生 活 态度 , 甚至可能会改变他们的世界观 和人 生观 , 害终 生。 贻
3 教师 自制 力低 会 造 成 师 生 冲 突 .
师生关 系处理不好容易造成 师生冲 突 , 当师生在教 育过程 中产生矛盾 时, 教师如没 有很强 的 自制 力 , 不能 冷静地 处理 问 题, 致使教育方法不 当时 , 就会 引起 师生 冲 突。后期甚 至会 引
内蒙古农业大学学报( 社会 科学版 )
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总第 4 5期)
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关 教 心 健 升 师 理 质 注 师 理 康提 教 心 素
● 赵瑞 芳1 .
不可取代 的。教师对 学生 的影响 , 不仅 可 以通 过实 际的 教育 、 教学活动来实现 , 而且教师 自身 的心理 特点对 学生所产 生的深 刻 的、 潜移默化 的作用 , 也是 不可 忽视 的 。随 着社会 的发 展和
二、 教师不 健康心理状 况的成因分析
1 教师 自身具有 的性格 、 . 气质 等 , 响心理健康 影 据调查 , 教师抗 教育焦虑 的能力普遍较 差 , 事容易紧张 、 遇
(. 1 包头职业技术 学院 马列教 研部 , 内蒙古 包头 0 4 3  ̄. 10 0 2 北京 师范大学 心理 学学院 , 北京 10 0 00 )

要: 教师具有健 康的心理素质是从事教 育工作 的必要 条件 , 是教 师 自 身健康 生活 的需要 , 更是 学生心理健 康发展 的需
要 。因此提 高教师心理素质显得 尤其 重要 。 关键词 : 教师 ; 心理健康 ; 学生 中图分类号 : 6 1 G 4 文献标 识码 : A 文章编 号:0 9 4 5 (0 9 0 一O 9 一O 10- 4820)3 15 2
设多少主题会等等 。这样就 极大地扼杀 了教师 的主观 能动性 , 教师的劳动异化 问题就 出现了 。使教师 开始迷失 自我 , 在工作
* 收 稿 日期 :O 9 3 8 2 O 一O —2
作者简介 : 赵瑞芳 ( 9 8 , , 1 7 一)女 内蒙古包头市人 , 包头职业技术学 院马列 教研部 , 助教 ; 北京师 范大学心理 学学院人力 资源专业研究生 , 研 究方 向: 人力 资源。
文化的变迁, 随着教育系统改革的深入 , 随着学生问题 的复杂
性 和多样性 , 教师所面 临的 心理 压力越 来越 大 , 现的心 理问 出


题越来越多 。
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.. ,
神经过敏 , 产生恐惧 心理 , 教师 常担 忧身体健康状 况不佳 , 不少
表现出许多躯体症状 ; 当数量 教师 强迫症 状 明显 , 常出现 相 常 明知没有必要但又无法摆脱 的无意义 的思想 冲动 和行 为 , 现 表 出谨 小慎微 、 求全 求 美 、 柔 寡断 、 优 墨守 成规 和 苛求 自己等症 状, 长期这样 , 对心理健康 发展是极为不利 的。
京一位语文 教师与学 生发 生纠纷 , 去理 智 , 失 一气 之下 将学 生 的右耳 咬下 ……这些严重 的虐待侮辱 学生 的事件被 曝光了 , 但 还有很 多类似 的但程度较轻 的体罚事 件没被 曝光 , 却是每天都 在发生着 , 不断地给学生带来 心理困扰 。
2教师不健康的心 理状 态会 影响 学生 的学 习态度 和生 活 .
内蒙古农业大学学报 ( 社会 科学版 )
态 度

看似教师有着充裕 的 自由时间 , 教师又把业余 时间安排 但 给了学生 , 及穷于应付名 目繁多 的检查 、 考评 、 收等。教师的 验
工作 时间远远超过每天 8 时。 小
另外 , 教师 的工 作对 象 是人 , 十年树 木 , “ 百年树 人” 教 师 , 的劳动成果要 到五年 、 年甚 至需 要更 长时 间才能体 现 出来。 十 因此 , 教师的成就感难 以得到及 时 的满 足, 教师劳 动的付 出与
回报在短 时间内是不平衡 的, 这样 比较容易形成职业怠惰 。
些教师 由于 自身工作或家庭生 活 中的矛 盾没有解决 好 ,
情绪调节能力不强 , 个人 在社 会 、 将 家庭 等方 面的 失意 和烦恼 带入学校 , 错把学生 当作 自己发 泄情 绪的对 象 , 自己的否定 将
情绪迁怒于学生 , 者用 自己错 误 的人 生 观 和世 界观 影 响学 或