拓展心得体会:浅谈当前拓展培训师的分类

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浅谈当前拓展培训师的分类
首先简单的描绘下拓展培训师的工作,具体的拓展培训师的人数
是根据团队人数和拓展项目状况而决定的。目前在明阳天下拓展公司
盛行的调配是一个主培训师和两个助理培训师。主培训师的工作职责
是全程带队,引导、调集我们参加到所有的拓展项目中。而助理培训
师在整个培训活动中,帮助主培训师去展开拓展项目。
拓展培训师类型大体分为三类:
诙谐型:
这类培训师是比较深受学员期待。有他在,再枯燥无味的拓展项
目,也总能欢声笑语不断。这类拓展培训讲师在带领参训人员展开拓
展培训时,可以对现场的培训气氛操纵有度,互动强度和挑战性不高,
可以带领学员参加一些趣味性比较强的拓展项目,能极好的引导学员
经过拓展项目的参加后极好的领悟到拓展活动对于工作中遇到的一
些疑问,起到融类旁通的作用,既感受到活动的趣味性,也能经过拓
展培训的参与,使团队自己有所收收获。这一类拓展培训师主要针对
于企事业单位、教学组织、政府院校等社会公共服务组织的人员。
军事型:
自身这种培训方式首要是对于一些公司把军事培训和拓展培训
相联系,这一类教师除了自身具有军事培训的专业水平,一起也具有
团队拓展培训带队的经历,通常合适新进职工、新晋人员、一线职工
的拓展培训。
智慧型:
培训教师在拓展活动过程中,始终能引领参加活动的人员坚持现
场高度培训热度,培训现场培训气氛火热,可以让学员始终坚持昂扬
的心情状况,在拓展教师的带领下完结一切的拓展培训项目。通常合
适公司全员参加,公司的高层领导者、中层办理者、底层主管、一线
职工一起参加的拓展培训。
当然除了公司挑选拓展培训师。拓展培训公司自身的组织协调才
能、整个拓展环节的监控、拓展基地硬件配套设备等,都是人事部同
事挑选培训师时的重要参考依据。
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