反商业贿赂制度

反商业贿赂承诺书立承诺人为了保障卓颖传播/汤玛氏传媒公司与个人的正当权益，谨此承诺：1. 在职期间除严格遵守《中华人民共和国反不正当竞争》、《刑法》等有关禁止商业贿赂行为规定，遵循“守法、诚信、公正、科学”的原则，坚决拒绝商业贿赂、行贿及其他不正当之商业行为的馈赠。

2. 在职期间不准以公司或个人名义接受任何供应商、合作方、承包商等的任何馈赠，如：直接或间接索取或收受金钱、物品、有价证券及任何形式的馈赠礼金包括但不限于现金、支票、信用卡等。

3. 在职期间不准向任何供应商、合作方、承包商等报销应由个人支付的各种费用，同时也不准在任何供应商、合作方、承包商等部门兼职。

4. 在职期间不准利用赋予的权利和工作之便，向任何供应商、合作方、承包人等吃拿索要，以权谋私。

5. 在职期间不准参加任何供应商、合作方、承包人等的补贴和用公款支付的吃请玩乐，包括（营业性歌厅、舞厅，夜总会等娱乐活动）6. 在职期间不得安排，介绍亲朋好友到合作方、承包商等工程范围内承包工程或供应材料、成品、半成品和设备等。

7. 本人将恪守以上承诺，如有违反，本人愿意接受公司任何处罚并负责赔偿因此给公司造成的损失,同时承担由此引起的一切法律责任。

8. 此承诺书一式贰份，双方各执一份。

9. 此承诺书自签字盖章之日起生效，自劳动合同解除时自动失效。

卓颖传播/汤玛氏传媒公司（盖章）承诺人（签名盖章）：年月日供应商反贿赂/反腐败协议甲方：乙方：地址：地址：为共同制止商业贿赂、腐败行为，维护甲方及与甲方有利益关系的单位、个人的共同合法权益与乙方为甲方合作期间的合法权益，经友好协调，达成如下反商业贿赂、反腐败协议，以资双方信守履行：1. 本协议所指的商业贿赂是指：乙方与甲方合作期间，乙方向甲方人员及与甲方有利益关系的单位、个人提供的一切精神及物质上直接或间接的馈赠，如回扣、娱乐、退佣、招待、置业、就业、旅游、馈赠、购物折扣及其他一切物质或精神上有直接受益的开支；2. 乙方应当通过正常途径开展相关业务工作，杜绝向甲方人员及甲方有利益关系的单位、个人提供金钱、物品、有价证券及任何形式的馈赠，（在合适的场合、象征性的纪念礼品以及经批准的相关业务招待除外）。

第1篇一、引言商业贿赂是指经营者为争取交易机会，违反公平竞争原则，通过向交易相对方或者交易相对方的工作人员、受交易相对方委托办理相关事务的单位和个人以及利用职权或者影响力影响交易的单位或者个人提供财物或者其他不正当利益的行为。

为了维护社会主义市场经济秩序，制止商业贿赂行为，保护经营者和消费者的合法权益，我国制定了相关法律法规。

本文将详细介绍我国反商业贿赂法律规定。

二、法律依据1.《中华人民共和国反不正当竞争法》（以下简称《反不正当竞争法》）2.《中华人民共和国刑法》（以下简称《刑法》）3.《中华人民共和国行政处罚法》（以下简称《行政处罚法》）4.《中华人民共和国合同法》（以下简称《合同法》）5.《中华人民共和国反垄断法》（以下简称《反垄断法》）6.《中华人民共和国价格法》（以下简称《价格法》）三、反商业贿赂法律规定1.商业贿赂的定义与分类根据《反不正当竞争法》第八条的规定，商业贿赂包括以下几种形式：（1）经营者采用财物或者其他手段贿赂交易相对方的工作人员、受交易相对方委托办理相关事务的单位和个人，使其违反职责为其提供便利条件。

（2）经营者利用职权或者影响力影响交易的单位或者个人，使其违反职责为其提供便利条件。

（3）经营者采用财物或者其他手段贿赂交易相对方的工作人员、受交易相对方委托办理相关事务的单位和个人，使其违反职责为其提供便利条件。

2.商业贿赂的法律责任（1）民事责任根据《反不正当竞争法》第二十条的规定，经营者实施商业贿赂，给其他经营者造成损害的，应当依法承担民事责任。

（2）行政责任根据《反不正当竞争法》第二十二条的规定，经营者实施商业贿赂的，由监督检查部门责令改正，没收违法所得，可以并处十万元以上三百万元以下的罚款；情节严重的，吊销营业执照。

（3）刑事责任根据《刑法》第一百六十四条的规定，经营者实施商业贿赂，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；情节特别严重的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。

反商业贿赂管理制度第一条目的为扎实推进商业活动中的反腐败和反贿赂工作，加强企业内控和监督机制，做到诚实守信经营，严格遵循公平竞争规则，引导公司管理人员及相关利益团体（如客户、供应商）依法办事，自觉抵制见利忘义、损公肥私、不讲信用、欺骗欺诈等消极腐败现象，树立企业良好形象，制定本规定。

第二条范围2.1 适用于在公司范围内从事物料采购、产品销售、设施工程、设备采购和维护、财务管理、质量监督等所有经济活动过程中重要部位、重要环节的人、财、物的管理和监督。

2.2 所有与公司有业务、经济往来的客户、代理及经销商、供应商、服务商、承包商亦在管理范围内。

第三条定义3.1 关联单位是指与本公司有业务、经济往来的相关单位。

3.2 商业贿赂是指公司员工与关联单位为获取合作及合作利益，所给予的包括但不限于：金钱、回扣、物质上的馈赠、服务、色情贿赂、旅游等其他形式的好处。

但以下不属于商业贿赂：3.2.1 基于商业礼仪、赠送市场价为500元以下的小礼品、地方特产；3.2.2 基于商业接待礼仪，提供工作餐、住宿、交通等与合同履行相关的工作方便；3.2.3 经双方总经理批准，双方指派人员，因业务需要而参加关联单位举行的餐会，但餐会后无其他任何性质的娱乐活动。

3.3 关系人是指公司员工的配偶、父母、子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女及其他关系密切的亲属、朋友。

3.4 差旅费是公司的业务人员因业务需要而产生的交通费、住宿费、误餐补贴及其他杂费等。

3.5 学术活动相关会议费是指公司组织或参与科室会、院内会、沙龙会、地市级学术会议、省级区域学术会议、邻近省区学术会议及全国性学术会议等各种学术活动会议时，在举办各种会议活动中，会议参与人员的住宿费、餐费、会议场所租赁费、会议现场布置费、会议现场设备租赁费、展台费、会议资料费等。

3.6 业务宣传及广告费主要是公司召开各种学术会议参会人员会务费之外交通费用、误餐补贴等非会务费用以及在开展销售活动中的各种宣传活动支出、宣传资料支出、专业杂志上的广告费用支出、市场调研费等。

反商业贿赂管理制度汇编商业贿赂是指为了谋取商业利益而与他人进行非法、不道德的交易行为，给企业、消费者和社会带来极大的损失和影响。

为了防范和打击商业贿赂行为，企业需要制定反商业贿赂管理制度，以下是一个包括左右的反商业贿赂管理制度汇编：一、制度背景反商业贿赂管理制度的制定是为了遵循企业的合规法律要求，防范和打击商业贿赂行为，维护企业的商业诚信和声誉。

二、适用范围本制度适用于企业所有员工、外部供应商和代理商，所有部门和业务活动，用户包括但不限于：采购、销售、营销、财务、人力资源等。

三、定义1. 商业贿赂是指为了谋取商业利益而与他人进行非法、不道德的交易行为。

2. 商业贿赂行为包括但不限于：直接或间接向客户、供应商、业务伙伴、政府官员以及其他相关人员提供现金、礼品、服务、旅行、住宿等方面的优惠待遇。

3. 反商业贿赂是指企业制定一系列措施，以便严格遵守法律法规、防范和打击商业贿赂行为。

四、反商业贿赂管理制度1. 责任和义务1.1 企业将制定一套完整和有效的反商业贿赂管理制度并要求所有员工、代理商和供应商严格遵守。

1.2 所有员工、代理商和供应商必须遵守本制度，严格遵守反商业贿赂法律法规和企业行为规范。

2. 预防商业贿赂2.1 企业命令并确保向员工、供应商和其他相关人员发布防范商业贿赂的规定，并培训他们关于反贿赂的知识。

2.2 制定公开的政策，规定什么样的礼品和款待是可以接受的。

2.3 制定公开的政策，规定在与客户、供应商和其他相关人员的交往中不得提出任何提供、诱惑或接受商业贿赂的行为和请求。

2.4 在商业交往中，员工不得为了谋取商业利益而隐瞒或虚构真相。

3. 监督商业交往3.1 企业应确保所有商业交往都遵守本制度和法律法规要求。

3.2 企业应确保所有商业交往记录都是真实、完整和准确的。

3.3 企业应对所有商业交往进行适当的审核，并对存在问题的交往实施适当的惩罚措施。

3.4 企业应对商业交往进行定期的审计，以评估反商业贿赂管理制度的执行情况，并针对评估结果进行改进。

一、总则为加强医院内部管理，规范医疗服务行为，预防和治理商业贿赂，维护医院形象和医疗市场秩序，根据国家相关法律法规，结合我院实际情况，制定本制度。

二、制度目标1. 建立健全医院反商业贿赂的预防机制，提高医务人员反商业贿赂的意识和能力。

2. 规范医疗服务行为，杜绝商业贿赂行为的发生。

3. 维护医院形象，保障患者合法权益。

三、组织机构1. 成立医院反商业贿赂工作领导小组，负责制定、实施和监督医院反商业贿赂工作。

2. 设立医院反商业贿赂办公室，负责具体落实反商业贿赂工作。

四、制度内容1. 医疗服务规范（1）医务人员在诊疗活动中，不得收受患者及其家属的红包、礼金、购物卡等财物。

（2）医务人员不得利用职务之便，为患者谋取不正当利益。

（3）医务人员不得为推销药品、医疗器械、医用耗材等提供回扣、提成等利益。

2. 医疗器械和药品采购规范（1）严格执行医疗器械和药品采购相关法律法规，确保采购过程公开、透明。

（2）禁止采购质量不合格、价格虚高的医疗器械和药品。

（3）加强医疗器械和药品采购过程中的监督，防止商业贿赂行为。

3. 医疗广告宣传规范（1）医务人员不得参与虚假、夸大医疗广告宣传。

（2）医院不得发布未经批准的医疗广告。

（3）加强医疗广告宣传的审核，确保广告内容真实、合法。

4. 内部监督与问责（1）医院反商业贿赂工作领导小组定期开展自查自纠，发现问题及时整改。

（2）设立举报渠道，鼓励群众举报商业贿赂行为。

（3）对违反本制度的行为，依法依规进行处理，追究相关责任。

五、实施与监督1. 本制度自发布之日起实施。

2. 医院反商业贿赂工作领导小组负责本制度的解释和修订。

3. 医院全体医务人员应认真学习本制度，自觉遵守，共同维护医院形象和医疗市场秩序。

4. 医院反商业贿赂办公室负责本制度的监督执行，确保制度落到实处。

通过本制度的实施，我们将不断提高医院内部管理水平，杜绝商业贿赂行为，为患者提供优质、高效的医疗服务。

反腐败与反商业贿赂管理制度一、概述 Overview本制度为预防公司经营管理过程中的腐败行为，切实做好反商业贿赂和腐败工作，加强企业内控机制，强化制度监督和制度反腐，加强对重点部门、岗位人员的监督和管理力度，确保治理商业贿赂长效机制，防止各种不正当行为的发生。

This procedure aims to prevent corrupt behavior in the company's business management process, effectively carry out anti commercial bribery and corruption work, strengthen the internal control mechanism of the enterprise, strengthen institutional supervision and anti-corruption, strengthen the supervision and management of key departments and positions, ensure a long-term mechanism for controlling commercial bribery, and prevent the occurrence of various improper behaviors.适用于XX股份有限公司（以下简称“公司”）及其分/子公司、中心、各事业部（以下统称“各单位”）一切经营管理活动或对外接触的活动。

这些活动包括但不限于与政府部门接触、产品销售、原辅材料采购与验收、工程施工、设备采购和维护、质量监督等经济活动。

公司及下属各单位全体员工（包括全职员工和兼职员工），所有与集团有业务来往的客户、供应商、服务商、承包商，均在本程序管制范围内。

Applicable to all business management activities or external contact activities of XX CO.,LTD. (hereinafter referred to as the "Company") and itsbranches/subsidiaries, centers, bases, and business units (hereinafter collectively referred to as the "Units"). These activities include but are not limited to economic activities such as contact with government departments, product sales, procurement and acceptance of raw and auxiliary materials, engineering construction, equipment procurement and maintenance, and quality supervision. All employees (including full-time and part-time employees) of the company and its subordinate units, as well as all customers, suppliers, service providers, and contractors who have business dealings with the group, are within the control scope of this procedure.二、定义 Definition本程序所规定的腐败、商业贿赂行为是指公司内、外人员采用欺骗等违法、违规手段，谋取个人不正当利益，损害公司正当经济利益的行为；或谋取不当的公司经济利益，同时可能为个人带来不正当利益的行为。

反商业贿赂管理制度反腐败反商业贿赂管理规范第一章制定目的为推进商业活动的反腐败和反贿赂工作，并加强员工道德规范，对利益冲突有正确的认识及处理方式，特制定本规范（下述简称为“规范”）。

此规范，意在补充并完善《XXX公司员工手册》中“员工行为篇”的第一章“员工行为准则”，加强企业内控机制，推进制度反腐，引导公司人员及相关利益团体（如客户、供应商等）依法办事，诚实守，自觉抵制见利忘义、不讲用、欺骗欺诈等消极腐败现象，树立企业良好形象，防止各种不正当行为的发生。

第二章适用范围一、适用于公司所有员工；若员工发生消极腐败行为，公司将依法解雇涉案员工，情节严重者将移送司法机关进行处置。

二、适用于本司的一切商业活动或对外接触的活动。

包括但不限于与政府部门接触，与客户业务代表商务洽谈，公正性产品采购，工程实施等活动。

以及在公司范围内从事物料采购、设施工程、业务销售、设备采购和维护、质量监督等经济活动以及人、财、物管理过程中适用本规范。

三、适用于所有与公司有业务来往的客户、供应商、服务商、承包商也在本规范管制范围内。

第三章定义商业贿赂，是以获得商业交易机会为目的，在交易之外以回扣、促销费、宣传费、劳务费、报销各种费用、提供境内外旅游等各种名义直接或间接给付或收受现金、实物和其他利益的一种不正当竞争行为。

第四章程序一、本公司的任何对外商业活动中，禁止以下行为：（一）违反规范以附赠形式向对方单位及其有关人员给予现金或物品；（二）以捐赠为名，通过给予财物获取交易、服务机会、优惠条件或者其他经济利益；（三）提供违反公平竞争原则的商业赞助或者旅游以及其他活动；（四）提供各种会员卡、消费卡(券)、购物卡(券)和其他有价证券；（五）提供、使用房屋、汽车等物品；（六）提供干股或盈余；（七）通过赌博，以及假借培训费、顾问费、咨询费、技术服务费、科研费、研发费等名义给予、收受财物或者其他利益；（八）其他违反法律、法规的行为。

二、利益冲突（一）利益冲突的确认：当员工小我利益以任何形式干涉到公司整体利益时，员工应尽量避免小我利益影响员工实现公司整体利益的能力，一般而言，以下所述应视为利益冲突：1、公司机会：任何员工都不能运用公司财产、息或其在公司的职位来谋求于公司的商业机会。

学校反商业贿赂实施方案一、背景与目标商业贿赂是全球性的挑战，其对经济的负面影响及对公平竞争环境的破坏不容忽视。

学校作为培养未来人才的摇篮，有责任塑造健康的校园文化和价值观，特别需要关注并抵制商业贿赂现象。

本方案旨在制定全面的学校反商业贿赂策略，提升师生的反商业贿赂意识，培养廉洁的教育氛围，以期在学生中树立正确的价值观，为他们未来实现个人价值与社会价值的和谐共生奠定基础。

二、实施策略1. 设立反商业贿赂教育课程学校将制定反商业贿赂教育方案，将其融入课程体系，通过教育和培训提升师生的法律意识，传授相关法律法规，引导学生形成正确的道德观。

2. 持续开展反商业贿赂宣传活动学校将定期组织反商业贿赂宣传活动，利用演讲比赛、海报设计、主题班会等形式，强调其重要性和危害性。

邀请专家进行讲座，增强师生对反商业贿赂问题的理解。

3. 建立举报与保护机制学校将建立匿名举报系统，鼓励师生报告违反反商业贿赂规定的行为，保护举报者的权益，并设立奖励制度以激励积极参与。

4. 加强内部管理和监督学校将强化对师生行为的管理和监督，建立完善的内部控制体系，对涉嫌商业贿赂的行为进行调查并采取相应措施。

5. 与外部机构合作学校将与相关部门合作，加强对商业贿赂问题的研究，更新防范策略。

与企业合作，培养学生的商业道德和职业操守。

三、实施步骤1. 组建反商业贿赂工作小组学校将组建由教务、学生事务、安全和纪律部门人员组成的反商业贿赂工作小组，负责制定具体实施计划，协调推进工作。

2. 制定反商业贿赂操作细则工作小组将结合学校实际，制定详细的反商业贿赂操作细则，明确任务分工、责任和监督机制。

3. 开展师生教育活动学校将组织师生参与反商业贿赂的教育活动，通过案例分析、讨论等方式，增强师生对商业贿赂危害的认识。

4. 设立反商业贿赂宣传平台学校将利用官方网站和校刊等渠道，定期发布反商业贿赂相关信息，提高师生的参与度。

5. 强化内部监管学校将加强行为监管，建立严格的纪律处分制度，对违反规定的行为进行严肃处理，维护校园的廉洁环境。

医院反商业贿赂管理办法第一章总则第一条为规范医院经济活动，维护医疗秩序，防止和打击商业贿赂行为，保护患者和医务人员的合法权益，根据国家有关法律法规，结合本院实际，特制定本管理办法。

第二条本办法适用于医院全体职工，包括在职人员、实习生、进修生、临时工及所有与医院有业务往来的单位和个人。

第三条医院反商业贿赂工作应坚持预防为主、教育先行、惩防并举、注重实效的原则，构建长效机制，确保医院经济活动的廉洁性和合法性。

第二章组织机构与职责第四条医院成立反商业贿赂工作领导小组，由院长担任组长，副院长及相关部门负责人担任成员，负责全面领导医院的反商业贿赂工作。

第五条反商业贿赂工作领导小组下设办公室，负责反商业贿赂工作的日常管理和协调。

第六条医院各部门应明确反商业贿赂工作的责任人，确保各项反商业贿赂措施得到有效执行。

第三章反商业贿赂措施第七条加强宣传教育，提高全院职工对商业贿赂危害性的认识，增强抵制商业贿赂的自觉性。

第八条建立健全医院内部管理制度，规范采购、招标、财务、人事等关键环节的操作流程，防止权力寻租和利益输送。

第九条严格执行国家药品、医疗器械集中采购制度，禁止任何形式的私下交易和商业贿赂行为。

第十条加强对供应商和合作单位的监管，建立供应商黑名单制度，对涉及商业贿赂的单位和个人进行严厉打击。

第十一条鼓励全院职工积极举报商业贿赂行为，对举报人给予保护和奖励。

第四章监督与责任追究第十二条医院设立反商业贿赂监督举报电话和邮箱，接受社会监督。

第十三条对违反本办法规定的个人和单位，医院将依据国家法律法规和医院内部规定进行严肃处理，涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。

第十四条对在反商业贿赂工作中表现突出的个人和单位，医院将给予表彰和奖励。

第五章附则第十五条本办法由医院反商业贿赂工作领导小组负责解释，自发布之日起执行。

第十六条本办法的修改，须经医院反商业贿赂工作领导小组讨论通过，并报医院领导批准后生效。

医院作为医疗服务的重要提供者，肩负着维护患者健康和社会稳定的重任。

反腐败反商业贿赂管理规范第一章制定目的为推进商业活动的反腐败和反贿赂工作，并加强员工道德规范，对利益冲突有正确的认识及处理方式，特制定本规范（下述简称为“规范”）。

此规范，意在补充并完善《XXX公司员工手册》中“员工行为篇”的第一章“员工行为准则”，加强企业内控机制，推进制度反腐，引导公司人员及相关利益团体（如客户、供应商等）依法办事，诚实守信，自觉抵制见利忘义、不讲信用、欺骗欺诈等消极腐败现象，树立企业良好形象，防止各种不正当行为的发生。

第二章适用范围一、适用于公司所有员工；若员工发生消极腐败行为，公司将依法解雇涉案员工，情节严重者将移送司法机关进行处置。

二、适用于本司的一切商业活动或对外接触的活动。

包括但不限于与政府部门接触，与客户业务代表商务洽谈，公正性产品采购，工程实施等活动。

以及在公司范围内从事物料采购、设施工程、业务销售、设备采购和维护、质量监督等经济活动以及人、财、物管理过程中适用本规范。

三、适用于所有与公司有业务来往的客户、供应商、服务商、承包商也在本规范管制范围内。

第三章定义商业贿赂，是以获得商业交易机会为目的，在交易之外以回扣、促销费、宣传费、劳务费、报销各种费用、提供境内外旅游等各种名义直接或间接给付或收受现金、实物和其他利益的一种不正当竞争行为。

第四章程序一、本公司的任何对外商业活动中，禁止以下行为：（一）违反规范以附赠形式向对方单位及其有关人员给予现金或物品；（二）以捐赠为名，通过给予财物获取交易、服务机会、优惠条件或者其他经济利益；（三）提供违反公平竞争原则的商业赞助或者旅游以及其他活动；（四）提供各种会员卡、消费卡(券)、购物卡(券)和其他有价证券；（五）提供、使用房屋、汽车等物品；（六）提供干股或红利；（七）通过赌博，以及假借培训费、顾问费、咨询费、技术服务费、科研费、研发费等名义给予、收受财物或者其他利益；（八）其他违反法律、法规的行为。

二、利益冲突（一）利益冲突的确认：当员工个人利益以任何形式干涉到公司整体利益时，员工应尽量避免个人利益影响员工实现公司整体利益的能力，一般而言，以下所述应视为利益冲突：1、公司机会：任何员工都不能运用公司财产、信息或其在公司的职位来谋求于公司的商业机会。

反商业贿赂制度商业贿赂制度，简单来说就是指商业活动中，企业为了获取利益或达成某种目的而向相关的政府部门或个人提供贿赂。

这种行为在商业领域中经常出现，但是却对社会和经济造成了许多负面的影响。

首先，商业贿赂制度破坏了公平竞争的环境。

正常商业竞争应该是在市场规则的基础上进行的，企业通过优质产品和服务来吸引消费者，从而提高自身的竞争力。

然而，商业贿赂制度的存在导致了一些不法企业通过行贿来获取不正当的竞争优势，这无疑会扭曲市场的公平性，摧毁了市场经济的基石。

其次，商业贿赂制度加剧了社会腐败现象。

如果商界在商业行为中可以使用贿赂手段，那么政界也难免在公共事务中利用职权来获取私利。

商业贿赂制度的存在鼓励了公务员和政府官员的腐败行为，甚至是一种恶性循环：无序商业竞争导致腐败，而腐败又进一步助长了商业贿赂的出现。

此外，商业贿赂制度破坏了企业的声誉和社会信任。

当企业被曝光参与贿赂活动时，其声誉将受到严重损害。

消费者将因为对企业不诚信而失去信任，不愿购买其产品和服务，这将进一步导致企业的经济损失。

同时，商业贿赂制度也破坏了商业伦理，企业的社会责任观念受到质疑。

针对商业贿赂制度的存在，我们有必要采取措施来加以遏制。

首先，政府应加大反腐力度，加强对商业贿赂行为的打击力度。

建立健全的法律制度和监管机构，加大对商业贿赂的查处力度，严惩不法分子。

同时，我们也应鼓励企业自觉遵守道德规范，加强企业内部监管和风险防范机制，加强对员工的教育与培训，提高他们的道德意识和法律意识。

此外，媒体和公众舆论也应起到监督作用。

及时曝光商业贿赂行为，让不法企业付出舆论压力和市场惩罚，以此来强化企业的社会责任意识。

同时，倡导公众对商业贿赂行为零容忍，形成全社会对商业贿赂制度的共识和抵制。

总之，商业贿赂制度对社会和经济都造成了很多负面影响。

我们应该共同努力，建立反贿赂的法律体系，推动企业形成廉洁守规的商业环境，发扬诚信和公平的商业道德，实现良性的商业竞争，推动社会经济健康可持续发展。

XX股份有限公司反腐败反商业贿赂制度第一章总则第一条为预防生产经营管理中的腐败，切实做好反商业贿赂、反腐败工作，加强集团内控，强化制度监督与反腐，加强对重点、关键岗位的人员监督，确保反腐败反商业贿赂长期有效，防止各种违法乱纪等不正当行为的发生，特制定本制度。

第二条本制度适用于集团总部及下属所有全资企业、控股企业和分公司（以下统称：集团）。

第三条集团一切生产经营管理活动或对外联活动，均应严格遵守本制度。

本条例中的活动包括但不限于与政府部门的接触、与客户代表洽谈订单、原材料的采购、工程施工、产品销售、设备采购和维护等经济活动。

第四条所有与集团有业务往来的客户、供应商、服务商、承包商均在本制度管辖范围。

第二章职责第五条集团督审部为集团反腐败反商业贿赂的监督管理部门。

第六条监督管理部门的主要职责：（一）遵照国家有关政策、法律、法规及集团规章制度，开展集团反腐败、反商业贿赂工作；（二）加强重要岗位、重要环节工作人员廉洁从业的管理和监督，在源头上预防、治理，做到标本兼治，制度完善，对重要岗位、重要环节工作人员廉洁从业情况进行真实记录；（三）对重要岗位、重要环节工作人员全面签署《反腐败反商业贿赂承诺书》，对集团有业务往来的客户、供应商、服务商、承包商等合作第三方签署《反商业贿赂协议》，对承诺书执行情况进行跟踪并监督检查。

第三章规程第七条关于本制度中腐败、商业贿赂行为的解释：（一）违反法律规定，以获得商业交易机会或不正当利益为目的，在正常交易之外给予回扣、促销费、宣传费、劳务费或报销各种费用，或以提供境内外旅游等各种名义直接或间接给付或接受现金、实物及其他利益的行为；（二）利用职务便利，将集团财物占为己有，或挪用集团资产供个人或他人使用。

第八条反腐败、反商业贿赂的具体措施：（一）组织公司高管郑重宣誓《公司高管廉政誓词》；重要岗位、重要环节工作人员实行预防腐败、商业贿赂承诺制，重要岗位、重要环节工作人员要与集团签订《反腐败反商业贿赂承诺书》；（二）集团有业务往来的客户、供应商、服务商、承包商与集团签订的合同或递交的投标书中，必须要求合同签订人、标书投标人遵守本制度，签订《反商业贿赂协议》；（三）建立治理腐败、商业贿赂领导机构，长期开展反腐败、反商业贿赂工作；（四）集团督审部要经常开展调查研究，掌握腐败行为、商业贿赂的特点、规律，在制度、教育、监督等预防方面调研，提出具体对策和措施，及时解决倾向性、苗头性的问题；（五）集团各部门在开展预防腐败、商业贿赂中发现的违纪、违规的问题，要及时制止、及时处理并向监督管理部门通报，涉嫌犯罪的移送司法机关处理；（六）集团各部门要加强对重要岗位、重要环节工作人员的管理、将执行《反腐败反商业贿赂承诺书》的情况作为集团考核、考察的重要内容以及任免的重要依据；（七）对查证属实的腐败、商业贿赂行为，依据其情节轻重，依照集团各项规章制度的规定予以处罚，情节严重的，解除劳动关系，给集团造成损失的，依法追偿，涉嫌构成犯罪的，移交司法机关处理；（八）与集团有业务活动往来的单位及其雇员违反本制度规定的承诺，取消其供应商、服务商、代理商、经销商以及各种招投标资格，涉嫌构成犯罪的，移交司法机关处理；（九）查证属实的举报、投诉，按集团的各项规章制度的规定对举报投诉人予以一定的物质奖励，同时可作为晋级、加薪的依据。

医院反商业贿赂管理制度为深入贯彻国家关于治理医药购销领域商业贿赂的法律法规和政策精神，进一步规范医院经营行为，维护医疗服务市场秩序，确保医院健康持续发展，特制定本医院反商业贿赂管理制度。

一、总体要求：坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，通过建立健全制度、完善管理、强化监督等措施，全面构建医院反商业贿赂的长效机制，营造风清气正的医疗环境。

二、管理原则：1、依法依规：严格遵守国家法律法规，坚决抵制任何形式的商业贿赂行为。

2、全员参与：加强宣传教育，提高全院职工的反商业贿赂意识，形成人人参与、人人监督的良好氛围。

3、预防为主：建立健全预警机制，对商业贿赂行为进行早期识别和干预，防止问题发生。

4、严查严惩：对发现的商业贿赂行为，坚决查处，绝不姑息，形成强大震慑力。

三、具体措施：1、签订廉洁承诺书：医院与每位临床医务人员和重点岗位人员签订《廉洁行医承诺书》，明确承诺不得接受药品、医疗器械生产、销售企业或代理推销人员以任何名义、形式给予的回扣、提成和其他不正当利益。

2、建立反商业贿赂协议：医院与供应单位签订《医院反商业贿赂协议书》，明确双方在购销过程中应遵守的规则，禁止供应单位以任何形式向医务人员赠送钱财、礼品、提成、回扣等贿赂行为。

3、严格禁止“统方”行为：3.1严禁医院工作人员为医药营销人员“统方”，不得利用工作之便在医药营销人员和医生之间牵线搭桥，更不得充当医药营销人员在院中的代理人。

3.2严禁利用医院内部医疗信息管理系统为医药营销人员提供医生临床用药情况等医疗信息。

3.3严禁对外泄露医院内部有关药品监控管理的公示信息。

4、建立“黑名单”制度：对采取不正当手段获取商业机会的药品、医疗器械生产经营企业，一经查实，列入“黑名单”，并停止与该企业的一切商业往来。

5、实行轮岗制度：从事医院药品、医疗器械采购的人员，任职时间原则上不得超过两年，以减少腐败风险。

6、专家点评处方制度：医院每月组织专家对医生处方进行抽查点评，评价处方用药的合理性。

一、制度背景随着我国市场经济的发展，商业贿赂现象在学校领域也逐渐显现。

为维护学校教育公平、公正，树立良好的教育形象，提高教育质量，本制度旨在规范学校内部管理，防范和打击商业贿赂行为。

二、制度目标1. 保障学校教育资源的合理分配，防止商业贿赂行为干扰教育公平；2. 增强学校员工的廉洁自律意识，营造风清气正的教育环境；3. 规范学校与外部合作单位的商业往来，降低商业贿赂风险；4. 建立健全学校反商业贿赂工作机制，提高学校管理水平。

三、制度内容1. 适用范围本制度适用于学校全体教职工、学生及与学校有业务往来的外部单位。

2. 原则（1）公平、公正、公开原则：学校在各项工作中，确保公平、公正、公开，防止商业贿赂行为的发生；（2）预防为主、综合治理原则：通过建立健全制度，加强教育、监督、查处等手段，预防商业贿赂行为；（3）依法依规、责任到人原则：对商业贿赂行为依法依规予以查处，责任到人。

3. 主要措施（1）加强宣传教育：通过举办讲座、培训等形式，提高全校师生对商业贿赂的认识，增强廉洁自律意识；（2）完善制度体系：建立健全学校反商业贿赂制度，明确各部门职责，形成上下联动、齐抓共管的工作格局；（3）加强监督检查：定期开展自查自纠，对发现的问题及时整改，确保制度落实到位；（4）严格责任追究：对违反商业贿赂行为的单位和个人，依法依规予以严肃处理；（5）加强与外部合作单位的沟通与协作：建立良好的合作关系，共同防范商业贿赂风险。

4. 责任追究（1）对违反商业贿赂行为的教职工，视情节轻重，给予警告、记过、降级、撤职等处分；（2）对违反商业贿赂行为的外部单位，视情节轻重，取消合作资格，追究相关责任人的法律责任。

四、附则1. 本制度由学校党委、行政办公室负责解释；2. 本制度自发布之日起实施。

通过本制度的实施，学校将进一步加强反商业贿赂工作，为师生营造一个公平、公正、公开的教育环境，推动学校教育事业持续健康发展。

2024年反商业贿赂制度样本为进一步推动商业贿赂治理工作的深入实施，确保取得实效，根据青卫纪字____号文件《关于开展治理商业贿赂工作专项检查的通知》的指导思想，结合本院实际情况，我院在前期持续开展商业贿赂专项治理工作的基础上，再次进行了深入的调查摸底、问题查找及自查自纠工作。

现将相关情况汇报如下：一、高度重视，强化领导机制我院高度重视医药购销及医疗服务领域中的不正之风治理工作，将其列为医院重点工作之一，并予以高度重视和紧抓落实。

为确保商业贿赂治理工作的顺利进行，我院成立了由院长亲自挂帅，其他领导班子成员及相关职能部门主要负责人共同组成的专项工作领导小组及办公室，制定了《____市中医医院关于开展治理商业贿赂专项工作的实施办法》，并向全院各科室进行了下发。

通过召开党支部成员会议及全院中层干部会议，进行了全面的传达、动员和部署。

二、完善制度，规范管理流程1. 我院制定并下发了《____市中医医院医务人员医德规范及实施细则》、《关于加强廉政廉医建设，纠正行业不正之风实施意见》等一系列规章制度，以强化内部管理。

2. 实行住院病人“一日清单制”，并对出院医保病人的各项费用进行每日内审，确保费用准确无误。

3. 在门诊收费处、住院部结算处及各科室显著位置公示国家批准的医疗服务项目收费标准，并严格执行通知调价的药品价格，确保透明公开。

4. 定期召开社会监督员座谈会，广泛征求社会各界的意见和建议。

每季度向社会监督员、住院病人及门诊病人发放问卷调查表，主动接受社会及病人的监督。

还设立了行风意见箱、病人投诉办公室及投诉电话，定期收集并处理病人及职工的投诉意见。

三、严格物资招标采购程序我院对基建、药品、医疗设备、一次性卫生材料及物资采购等事项，均严格按照国家规定进行招标。

在药品采购方面，严格执行山东省药品集中招标采购制度及非省网招标采购药品采购管理制度，同时遵循基本药物目录品种使用的相关规定。

通过建立科学合理的采购程序，查询商业贿赂不良记录，严禁从有不良记录的企业购进药品。

为贯彻落实中央和卫生部关于治理医药购销领域商业贿赂专项工作的部署，结合我院年度工作和实际情况，医院党委多次在医院各类会议上传达相关文件精神，制定了治理医药购销领域商业贿赂专项工作方案，主要包括以下几点: 一、全面动员充分认识治理医药购销领域商业贿赂治理医药购销领域商业贿赂的重要性和紧迫性，是维护市场经济秩序、促进医药卫生改革健康发展、维护人民群众切身利益的重要举措，也是深入推进党风廉政建设和反腐败专项整治工作的重要内容。

医药购销领域的商业贿赂在一定程度上损害了人民群众的利益，加剧了医患关系的紧张，影响了社会的和谐稳定，同时也容易滋生腐败和经济犯罪，具有极大的社会危害性。

全院各级干部和职工要有清醒的认识，从政治和全局的高度认清当前卫生行业面临的形势，充分认识商业贿赂的严重性和危害性，充分认识治理商业贿赂的重大意义，切实增强责任感和紧迫感，按照卫生健康委的统一部署和要求，认真开展治理医药购销领域商业贿赂专项工作。

二、开展专项治理工作的总体要求和重点(1)总体要求。

治理医药购销领域商业贿赂专项工作的总体要求是:根据省卫生系统考评指标体系，结合创建“群众满意医院”工作和医院工作实际，统一部署，突出重点，标本兼治，综合治理。

(2)治理的重点。

是指医院相关干部职工在药品、医疗器械、医用耗材采购活动中，以各种名义收受生产经营企业及其经销商财物或回扣的行为。

二是医务人员在临床活动中，以各种名义收受药品、医疗器械、医用耗材生产经营企业或者经销商的财物、回扣或者佣金。

三是医疗机构接受药品、医疗器械、医用耗材等生产、经营企业或者经销商以各种名义给予的财物。

，且不按照行政事业财务会计制度的规定明确、如实入账，私设小金库，在少数人之间私分使用。

四是医疗卫生机构相关人员在基建工程、物资采购、招投标等活动中收受相关企业、经销商各种名义财物的行为。

5.是相关工作人员利用职权，在药品购销、工程招投标等活动中，收受相关企业、经销商以各种名义给予的财物的行为。