新经济形势下材料类大学生创业就业调研——西安科技大学材料学院

新经济形势下材料类大学生创业就业调研　西告　教－ｇ．　新经济形势下材料类大学生创业就业调研　西安科技大学材料学院暑期社会实践调查报告　陈伟伯吴行健　（西安科技大学材料学院陕西西安７１０６００）　

【摘要】调研结果表明，新经济形势下材料类专业面临新机遇和新挑战，对材料类专业的大学生的创业、就业也提出新要求。陕西省　应主动加强与东部“一带一路”经济带上省份的联系，学校招生和专业培养要积极与市场需求接轨，在就业指导和思想政治教育注重校企　对接教育，加强学生学风建设和综合素质的培养，做好创新和创业教育。　【关键词】新经济形势；材料专业大学生；创业；就业；调研；建议　

一、

调研背景　

当前我国面临新的经济形势，经济发展进入新常态：国际金融　危机的影响依然存在，世界经济发展呈现低迷状态，我国经济发展　速度放缓，并进入经济发展的转型期。党的十八大报告提出的五大　发展理念，其中“绿色”发展理念，要求加大对环境的保护和可持　续性发展。国家提出了“一带一路”发展战略，“大众创业万众创新”，　创新驱动发展的发展思路。在新形势下材料类企业面临着新的机　遇和新的挑战，同时势必对材料类各专业的大学生的培养教育，以　及他们的创业、就业提出新的要求。　二、调研目的　材料类各专业相对有些专业而言如计算机等，算是长线专业，　多年采既没有太冷也没有过热，当前材料类各专业的总体就业率尚　可，但也面临着一些具体的问题：　是金属材料专业和无机非金属专业的女生就业困难，这两个　专业女生在就业中受歧视的现象较为严重。　二是金属材料的男生相对高分子专业和无机非金属专业的男　生就业困难，无机非金属材料专业的就业质量不高。　三是陕西籍的考生不愿到东部省份就业，而陕西就业材料类的　用人岗位有限，工资待遇较低。　四是在校生不知道企业对材料类专业的人才要求是什么，自身　的学习和发展存在着很大的盲目性。　五是大众创业万众创新的形式下怎样加强对材料类大学生的　创业教育，材料类大学生应该怎样参加创业实践。　为了解决好以上几个问题，西安科技大学材料学院２０１６年　暑假组织师生走出校园，积极参加社会实践活动，到社会中去寻　求答案。　三、调研经过　２０１６年材料学院共派出３支队伍开展材料类大学生的就业创　业暑期社会实践调研活动，共派出教师１１人，研究生１人，本科生　２４人。　一是由１名教师和１２名本科生组成的材料学院创业就业社会　实践调研团，７月１５日至７月２４日他们横跨杭州、绍兴、苏州三地，　调研了苏州生益科技、古纤道有限贡任公司、佳宝新材料有限公司、　旗滨玻璃有限公司、东南新材料（杭州）有限公司等５家材料类大　型企业、秋瑾纪念碑、鲁迅纪念馆、周恩来故居、苏州博物馆等红色　景点４个，杭州梦想小镇、苏大天宫创业产业园等创业基地２个，走　访就业校友１５人、创业校友１人。　二是由材料学院８名教师和１名研究生组成的材料学院创新　创业调研团奔赴瓷都景德镇，对材料学院的创新创业教育和材料学　院创业基地乐矗陶艺苑的发展进行了走访调研。７月３０日至８月　３日，走访了位于景德镇的明清园、大学生创业商城、三宝陶艺村、中　国陶瓷博物馆等地。　三是由２名教师和１２名本科生组成的材料学院“一带一路”　创业就业调研团，从７月１６日至７月２５日，赴江苏连云港赣榆区　开展创业就业调研活动，他们先后参观了镔鑫钢铁集团、新海石化　集团和神舟新能源等３家材料类大型企业，金山镇政府等２家政府　部门，徐福祠、抗日山等２个红色景点。　四、调研结论　ｌ、陕西省要主动加强和东部“一带一路”经济带上一些省份　的联系　陕西省是陆上“丝绸之路”经济带上的桥头堡，是拥有７６所　普通高校的教育大省。而处在海上丝绸之路经济带上的福建、厂东、　浙江、海南等省份则拥有国家生产力水平最高规模最大的材料类企　业。一方面是人力资源产地，另一方面是人力资源使用地，建议陕　西省委省政府和各大高校不仅要在发展陕西教育上有思路，更要在　毕业生就业方面做文章，通过政府间的联系推动校企合作，进而搞　好与海上丝绸之路几个省份的联系，形成优势互补共同推动“一带　

一路”建设。　２、学校的招生和专业培养要积极与市场需求接轨　目前西安科技大学材料学院招生情况是材料科学与工程专业　（金属材料和材料成型两个专业方向）招生４个班，无机非金属材　料工程专业招生３个班，高分子材料与工程专业招生２个班，其中　材料科学与工程专业和高分子专业的学生男女比例接近１：１，无机　非金属材料工程专业的男女比例为５：１，经调查企业在招聘材料科　学与工程专业的学生时其男女比例为６：１，高分子材料与工程为１：ｌ，　无机非金属材料工程专业为６：１。而从当前的用人单位来讲，材料　科学与工程专业的企业最少，市场需求量最／Ｊ、，高分子的企业最多，　其次是无机非金属材料工程。由此看来我们在招生时应该增加高　分子专业的班级，降低材料科学与工程专业的班级数，同时将其男　女生比例调整为５：１或６：１。　在苏州生益科技有限公司，当我们谈到今年将为学生增加《覆　铜板加工与成型》课程时，其公司的总工程师颇感兴趣，对此提了　很多问题。并希望校企之间能够进一步对接。可见我们之前和企　业之间的隔阂太大，交集太小。另外，企业的发展越来越需要一专　多能的复合型人才，材料类企业的自动化程度越来越高，对外交流　越来越多，既懂材料又懂外语和自动化知识的复合型人才成为材料　类企业的极大需要。　总之，高校也应该一改计划经济时代的传统做法，把自己看作　

一个市场主体，其人才培养要做好供给侧结构性改革，根据人才市　场的需求现状和市场变化趋势，及日寸进行调整。　３、高校要在就业指导和思想政治教育注重校企对接教育　高校思想政治教育的目的在于通过教育解决好学生现有思想　政治水平和社会所需的思想政治教育水平之间的矛盾，使学生能够　更好地适应社会需要，同时满足学生自身发展的需要。　首先我们要动员学生在就业过程中放开地域限制，是自己在更　广阔的空间发挥自己的才能，放弃画地为牢的恋家观念。在我们走　访的１５位已就业的校友中有１Ｏ位是陕西人，他们已经在苏杭一带　工作在苏杭一带安家，生活和工作都能很好的适应，其父母也得到　了较好的照顾。　在调研中，企业要求我们要加强对学生开展忠诚度的教育，我　们可以在社会主义核心价值观教育，加入爱国、爱校、爱企教育，在　校爱校，在企爱企就是对社会主义核心价值观中“爱国”的最好诠　释。我们在思想政治教育工作中应重视企业管理思想的渗透，加强　目标企业文化的教育。如我们在宿舍文化建设中运用５ｓ管理方法，　

《新西部》２０１６．３３期　一３１—　新经济形势下材料类大学生创业就业调研　西部教育　对宿舍进行ＩＳＯ管理体系认证，以学生为主体，以教师为主导开展　学院文化和班级文化建设，均有利于让学生尽早适应企业生活。　４、学校要做好创新和创业教育　在“大众创业万众创新”的形势下，企业的发展对科技创新的　依赖越来越强，企业对创新型人才和专利拥有越来越成为企业核心　竞争力的有力体现。创业基地建设如同雨后春笋般喷薄而出，创业　未必使大学生获得成功，但一定可以使他们得到成长，以创业带动　就业就当前大学生面临的就业形势和学习方式。在专业培养的同　时做好创新创业教育成为人才培养不可逆转的大趋势。西安科技　大学材料学院通过“九个一工程”和开放性实验室提高学生的创　新能力，通过创业基地暨乐矗陶艺苑让学生体验创业实践、通过举　办创新创业大讲堂丰富学生创新创业的理论知识。经过本次实践　走访，学院今后一段时间将通过进一步改造创业基地环境、开办创　业茶室、加强对学生仓　业指导师资力量和指导质量、规范和加强创　业就业讲座举办创业沙龙等多项举措，进一步做好学院学生的创新　创业教育。　５、加强学生学风建设和综合素质的培养　是加强英语学习，尽管一些部门在淡化英语四级考试，但英　语学习重要性仍是不容置疑的。走访的８家企业中无一不要求其　招聘对象要达到全国大学英语四级考试成绩４２５分以上。英语在　考研中分数不高，但难度很大，成为不少人在考研路上的拦路虎。　当前一带一路建设中英语学习就显得更加重要，所以大学生在学习　中要有世界眼光国际情怀，把国际语言英语学习好，企业中的很多　大型设备的说明书使用的都是英语，其出口公司的技术人员也是使　用英语。　（上接第１　７页）　二是要提高学生综合素质。以生益集团的招聘来看，他们除了　要看应聘者的学习成绩、专业素养、英语水平外还看中身体素质和　体育特长，人际交往和管理能力。尤其足对有一定特长的学生干部　情有独钟。在办大创业产业园，我们走访了“第二课堂成绩单”总部，　笔者认为第二课堂成绩单，对高校加强学生在综合素质方面的引导　是一个很好的网络平台。　三是要加强学生的动手能力和科研能力的培养。企业更看重　的是学生分析问题解决问题的能力。　四是引导学生对计算机和自动化方面的学习。现代化的企业　中自动化水平很高，几乎都是自动化系统控制，所以掌握必要的计　算机编程的能力是很有必要的。　由于调查时间和调查对象有限，文中一些观点可能有失偏颇，　唯愿对陕西高校材料类学生的创业、就业和学生培养有所借鉴。　

【参考文献】　［１］　汪丽梅，窦立岩．高分子材料专业大学生就业现状及对　策研究［Ｊ］．科技视界，２０１４（２０）．　［２］　蔡震宇，刘婧，周屹峰，浅谈材料类专业大学生就业工作　［Ｊ］．中国校外教育，２０１０（３）．　［３］　张耀灿、陈万柏，思想政治教育学原理［Ｍ］．高等教育出　版社，２００１．　

【作者简介】　陈伟伯（１９７７一）男，河北保定人，硕士研究生学历，西安科技　大学材料学院团委书记，主要从事大学生思想政治教育研究．　

资产管理工作已步入制度化、规范化、科学化、常态化的轨道。以后　将继续完善实物资产信息系统的使用，抓住关键节点，简化程序，丰　富功能，并在实践中不断总结完善，实现资产的精细化管理。　

【参考文献】　［１］　谢地．自然垄断行业国有经济调整与政府规制改革互动　论［Ｍ］．北京：经济科学出版社，２００７．　［２］　郑海航，戚丰东，吴冬梅．国有资产管理体制与国有控股　公司研究［Ｍ］．北京：经济管理出版社，２Ｏ１０．　［３］　事业单位国有资产管理暂行办法［Ｇ］．财政部２００６第　３６号令．　［４］　魏洪涛，李爽，马雯．事业单位国有资产管理机制探索　

（上接第１８页）　［２］徐杰舜，　人民出版社，２００７　

（上接第２Ｏ页）　

［ＪＪ．现代管理科学，２０１１．１１．　［５］　黄晓红．浅谈事业单位国有资产的管理［Ｊ］．价值工程，　２０ｌ１．１５．　［６］　吴长海，王伟，车忠强．浅析事业单位国有资产管理改革　的对策［Ｊ］．北方经贸，２０１１．１２．　［７］　张军华．事业单位国有资产的日常管理［Ｊ］．中国外资　（下半月），２Ｏｌ１．１０．