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企业节能降耗方案企业节能降耗方案1一、指导思想和目标任务（一）指导思想以科学发展观为指导，落实节约资源基本国策，建立节能降耗预警机制，落实调控措施，调整优化结构，转变发展方式，确保全面完成“十一五”节能目标任务，促进全镇经济平稳较快发展。
（二）目标任务1、全镇节能目标：“十一五”万元GDP能耗下降23%以上。
2、全镇调控目标：确保20某某年全县万元GDP能耗比20某某年下降4%以上，以此作为全镇节能降耗预警控制线。
3、各民营调控目标：各民营企业根据“十一五”前四年节能目标完成情况，确定本企业能耗控制目标，确保完成“十一五”节能责任目标。
4、镇民营经济推进委员会根据季度GDP实际增长幅度和能源消耗实际变化情况，督促各企业落实进度要求，对确需调整的单位经综合评估后进行适度调整。
二、实施重点（一）单位产品能耗超过能耗限额的企业；（二）使用国家明令淘汰用能设备（工艺）的企业；（三）耗能总量大、单位能耗高、污染重、附加值低的产品；（四）未经节能评估审查的固定资产投资项目；（五）属于国家规定的淘汰落后产能，但没有列入今年淘汰计划的，也作为调控重点，提前淘汰。
三、预警实施程序（一）镇民营经济推进委员会根据季度重点用能企业能源消耗和全社会用电量等指标数据，对全镇整体形势进行分析，及时把握趋势变化，动态分析全镇能耗总量及耗能结构，提出是否启动镇级预警实施动议，报县政府同意后实施。
对出现能耗异动情况的耗能企业，下达预警通知，责成立即启动节能降耗预警方案，并按月向镇民营经济推进委员会报送调控措施实施情况和调控效果。
（二）异动情况消除后，镇民营经济推进委员会将及时解除预警。
四、实施方案根据全县目前节能降耗目标完成情况，结合我镇耗能实际，南长山镇节能降耗实施方案分为Ⅰ、Ⅱ两个等级，实施分级控制，根据全镇实际完成的季度节能降耗目标情况，启动相应级别的调控方案。
Ⅰ级方案：全镇年初以来到本季度累计实际综合能耗在综合耗能量控制指标95%以内时，按照全年节能工作安排，继续加大节能减排力度，特别是要加强企业用电量增长的监控，及时采取应对措施。
节能降耗方案（一）：为用心响应市建委下达的节能降耗文件精神，更好的做好节能降耗工作，我公司以培养意识，严格管理为首要原则，围绕我公司节能降耗总体目标，结合公司实际，特制定年度节能降耗工作计划1、定期对公司内用水、用电、用油、办公耗材、技术改造等方面的节能降耗工作进行考核总结，节能降耗年度工作计划。
继续推进有效的节能措施，对不完善的地方要进行改善，对疏忽的地方要强化管理，为以后节能工作更好的开展带给可靠依据。
2、为了更好的落实各类节能降耗措施、满足能源管理方针，成立节能降耗工作领导小组，落实、检查节能降耗工作开展状况，并进行指导监督，以全面完善、推进节能降耗管理工作迈上新的台阶。
3、修订节能管理制度。
为了使节能降耗工作真正落到实处，根据我公司的生产经营现状，进一步修订各类节能管理办法，对其进行梳理，使节能措施更贴合我公司实际状况，确保节能措施执行到位。
5、抓好节能监察和监控。
透过限制消耗定额，对水、电、油、车、办公耗材等方面严格执行管理办法和节约措施。
加强可用资源重复的利用。
6、根据公司部要求，利用空余时间，组织员工进行学习、讨论，不断强化员工的节能意识。
7、加强班组学习，并鼓励广大职工利用自我的聪明才智为我公司节能降耗工作献计献策活动，结合本公司特点，对节能降耗工作提出合理化推荐。
8、开展节能降耗讲座、培训，让在节能工作中有突出表现的员工或生产专业技术人员，组织相关的节能技术、节能优秀事迹讲座，并组织交流。
9、建立节能目标和评价考核制度，将节能降耗的目标任务细化分解到班、组、个人，重点能耗岗位，签订职责书，严格进行考核。
10、用心挖掘身边节能降耗的典型员工、典型事例。
对平时在节能降耗方面有突出贡献的员工、项目、以及节能降耗工作较突出的事迹，进行发掘，在公司内进行宣传。
11、制定鼓励政策，严格奖惩。
制定节能降耗、建设奖惩办法和措施，评选节约型部门、节约型个人等先进典型，给予表彰奖励。
12、搞好节能降耗宣传和教育。
企业宿舍节能降耗工作方案企业宿舍节能降耗工作方案为了推动企业节能降耗工作的开展，在宿舍节能降耗方面，制定了以下的工作方案，以期实现能源消耗的减少、能源利用效率的提高、企业经济效益的提升等目标。
一、宿舍节能降耗的重点1. 照明设备照明设备是影响宿舍耗能比例的重要因素之一。
在保证室内光线充足的前提下，我们将大力推广LED灯具，这种灯具节能效果明显，比起传统的电灯具，能耗降低了70%以上。
再者，我们将制定科学规定，规定宿舍内必须在出门前关掉灯具，以便实现节能省电的目的。
2. 空调设施空调是宿舍能耗大户之一。
为降低空调耗能，我们将实行适度制冷、合理调节室内温度，使空调的运行时间、能耗达到最佳的匹配。
在此基础上，我们将对全体员工开展空调用电知识的宣传和教育，倡导提高室内温度，减轻空调的负荷，实现省电、降耗的目的。
3. 水电设备企业宿舍内的水电设备，包括厨房水龙头、淋浴喷头等，都是耗能高、浪费多的设备。
我们将通过技术改进，利用新型节水器等设备，“多点式”实现节水减耗。
在用水方面，还要推广节水意识和理念，规范用水行为，从源头上减少用水，以达到省电、降耗的效果。
二、宿舍节能降耗的措施1. 制定宿舍节能规划首先，我们将建立企业宿舍节能管理制度，制定宿舍用电用水标准等规范。
同时，结合不同时令和气候条件的变化，制订能源管理计划，提高管理水平和效益。
2. 推广温度调节知识在凉爽季节中，通过降温使员工感觉极为舒适，但对企业能耗以及能源挑战是不小的，因此，必须对温度进行适当调节。
减少空调的制冷装置的开启，选择节能空调，同时使员工了解合理温度调节的必要性和方法，进一步提高意识，让员工在该学会如何控制温度，真正地做到节能环保。
3. 推广绿色消费理念企业要推广绿色生活理念，树立全员节能意识，坚决反对浪费。
通过宣传电器节能、能源估算、前装前调空调等技术和措施，让员工学会驯服“大电器”，做到用之有度、用之有益，让企业节能降耗、拥有更高的经济效益。
公司节能降耗建议方案随着节能环保意识的不断提高，越来越多的企业开始重视节能降耗，以降低能源消耗，减小环境污染，提高企业效益。
我们公司作为一家大型制造企业，也需要积极采取措施，实现节能降耗。
本文将提出几条公司节能降耗建议方案，希望能够得到公司领导和员工的关注和支持。
1. 升级节能设备随着技术的不断进步，许多传统设备的能效比较低，导致能源消耗较大。
因此，建议公司尽快升级节能设备，采用能效比较高的新型设备，减少能源消耗。
具体来说，可以引进一些新型高效节能的电机、变频器、节能灯具等设备，降低能源消耗，提高生产效率。
2. 优化供电系统制造企业对电的需求较大，如果供电系统不合理，就会浪费大量的能源。
因此，建议公司对供电系统进行优化，采取一些措施降低能源的消耗。
比如，在负载不均衡时，可以采取平衡负载策略，使电力系统的负载均衡，减小线路阻抗，避免浪费电能；可以增加功率因数，提高电力系统的能量利用率；可以安装节能电容器，以更加高效地利用电力系统的能量等等。
3. 搭建节能管理体系为了确保节能降耗的长期效果，公司需要建立一个完善的节能管理体系，以实现对能源消耗的全面监控和管理。
具体来说，可以采取以下措施：•设立节能管理中心，集中管理公司的节能工作；•设立节能目标，制定节能计划，定期对节能计划进行评估、监测和检查；•建立能源管理台账，记录公司各项能源消耗情况；•开展员工节能培训，提高员工节能意识和技能；•采用能源监测系统，实时监控、报警和反馈能源消耗情况。
以上措施能够有效地推进公司的节能降耗工作，降低能源消耗，提高企业效益，促进绿色可持续发展。
4. 建立节能文化要想实现节能降耗的长期效果，需要追求一种节约、环保、可持续的企业文化。
因此，建议公司加强员工节能意识的培养，营造节能文化。
具体来说，可以通过开展宣传教育活动、组织节能体验活动、举行节能创新大赛等形式加强员工的节能意识和行动能力，增强员工的自觉性和责任感。
第1篇一、前言随着全球能源危机的加剧和环境保护意识的不断提高，节能减排已成为我国经济社会发展的重大战略任务。
工程部作为企业的重要组成部分，承担着能源消耗和环境保护的重要责任。
为积极响应国家节能减排政策，提高能源利用效率，降低生产成本，特制定本节能降耗方案。
二、背景分析1. 能源消耗现状目前，我国工程部能源消耗主要集中在以下几个方面：（1）生产设备能耗：包括生产设备运行、设备维护、设备更新等环节。
（2）照明能耗：包括生产区、办公区、生活区等照明设施。
（3）空调能耗：包括生产区、办公区、生活区等空调设备。
（4）热水能耗：包括生产区、办公区、生活区等热水设施。
2. 环境污染现状工程部在生产过程中，产生了一定程度的废气、废水、固体废弃物等污染物，对环境造成了一定影响。
3. 节能减排政策要求为响应国家节能减排政策，工程部需加大节能降耗力度，提高能源利用效率，降低污染物排放。
三、节能降耗目标1. 降低能源消耗：通过技术改造、管理优化等手段，降低能源消耗总量。
2. 提高能源利用效率：提高能源利用效率，降低单位产品能耗。
3. 减少污染物排放：降低废气、废水、固体废弃物等污染物排放量。
4. 提高员工节能意识：提高员工节能意识，形成良好的节能减排氛围。
四、节能降耗措施1. 生产设备节能降耗（1）设备更新：淘汰高耗能、低效率的设备，引进节能型设备。
（2）设备维护：加强设备维护保养，确保设备运行稳定，降低能耗。
（3）设备优化：优化生产流程，提高设备运行效率，降低能耗。
2. 照明节能降耗（1）推广使用节能灯具：在办公区、生产区等区域，推广使用LED灯具，降低照明能耗。
（2）优化照明设计：合理设计照明系统，避免过度照明，降低能耗。
（3）实行分时段照明：根据生产需要，实行分时段照明，降低能耗。
3. 空调节能降耗（1）优化空调系统：对空调系统进行改造，提高制冷效果，降低能耗。
（2）合理设定空调温度：根据生产需要，合理设定空调温度，降低能耗。
生产车间节能降耗方案生产车间的节能降耗方案是指通过改变车间的设备、工艺、管理等方面的措施，以减少能源消耗、提高能源利用效率，从而实现降低生产过程中的能源成本和环境污染的目的。
下面是几个常用的生产车间节能降耗方案。
1.设备优化改造2.工艺流程改进车间的工艺流程对能源消耗有着直接的影响。
通过对工艺流程进行优化改进，可以降低能源的消耗。
例如，在生产过程中合理调整产品配方、优化工序、增加生产自动化等，通过改进生产工艺，可以减少能源资源的浪费，提高能源利用效率。
3.能源管理加强能源管理是实现节能降耗的基础。
首先要对能源的使用情况进行全面的监测和分析，了解能源消耗的特点和规律。
然后制定具体的能源管理制度和能源消耗的评估标准，明确能源目标和责任。
通过制定能源计量、能源分析、能源评估等措施，对车间能源消耗进行监测和评估，并进行能源优化管理。
4.员工培训加强员工的节能意识和能源技能培训，提高员工对能源消耗的认知和管理能力，对于实现节能降耗非常重要。
可以开展员工培训课程，教育员工节约能源的重要性、能源合理利用的方法和技巧等，同时鼓励员工提出可行的节能措施并给予奖励。
5.使用节能设备在生产车间中选用节能设备是实现节能降耗的关键。
如使用低耗能电机、高效电能传输设备、高效照明灯具等。
此外，可以采用可再生能源设备，如太阳能光伏板、风力发电设备等，依据车间实际情况，充分利用可再生能源。
总之，生产车间的节能降耗方案需要综合考虑设备优化改造、工艺流程改进、能源管理、员工培训以及使用节能设备等多个方面的措施。
通过合理有效的措施，可以实现节能降耗，减少环境污染，提升企业的竞争力和可持续发展能力。
财务部节能降耗措施方案一、办公设备节能1、电脑设备合理设置电脑的电源管理选项，如设置自动休眠和关闭显示器的时间，避免长时间无人操作时电脑仍处于运行状态。
推广使用节能型电脑，其在待机和运行时的能耗相对较低。
定期清理电脑中的无用文件和软件，优化系统性能，降低电脑的运行能耗。
2、打印机与复印机鼓励员工双面打印和复印，减少纸张的使用量。
同时，设置默认双面打印选项，提醒员工养成双面打印的习惯。
合理规划打印和复印任务，避免不必要的打印和复印。
对于内部传阅的文件，尽量使用电子文档代替纸质文件。
定期维护打印机和复印机，确保其正常运行，避免因设备故障而导致的能源浪费。
3、空调设备合理设置空调的温度，夏季不低于 26 摄氏度，冬季不高于 20 摄氏度。
定期清洗空调滤网，提高空调的运行效率，降低能耗。
离开办公室时及时关闭空调，避免无人时空调长时间运行。
二、照明系统节能1、自然采光利用优化办公室布局，充分利用自然采光，减少白天对人工照明的依赖。
安装遮光窗帘，在阳光强烈时适当遮挡，避免室内过热而增加空调能耗。
2、照明设备选择逐步更换为节能型灯具，如 LED 灯，其能耗仅为传统灯具的一部分，且使用寿命更长。
合理规划照明布局，避免照明死角和过度照明的情况。
3、照明控制安装感应式照明设备，在人员离开后自动关闭灯光。
划分照明区域，根据实际需要分别控制灯光的开启和关闭。
三、纸张与办公用品节约1、纸张使用管理推行无纸化办公，尽量使用电子文档进行文件的起草、审核和传递。
对于必须使用纸质文件的情况，严格控制纸张的领用数量，实行登记制度。
鼓励员工使用二手纸，如打印错误的纸张背面可用于草稿或内部便签。
2、办公用品采购制定合理的办公用品采购计划，避免过量采购造成的浪费。
优先选择环保、可回收利用的办公用品。
与供应商协商，采用集中采购和批量采购的方式，降低采购成本。
四、财务管理与流程优化1、预算控制在编制财务预算时，将节能降耗的费用纳入预算，并明确节能降耗的目标和指标。
生产车间节能降耗方案一、引言随着能源资源的日益紧缺和环境问题的日益突出，节约能源已成为企业可持续发展的重要方向。
对于生产车间来说，如何降低能源的消耗，提高能源利用效率，不仅可以降低企业的生产成本，还可减少环境污染，实现可持续发展。
本文将针对生产车间的节能降耗问题，提出一系列解决方案。
二、节约照明能源照明是生产车间消耗较多电能的关键环节之一。
为降低用电成本，可以采取以下措施：1.使用高效节能灯具：传统荧光灯可逐步替换为LED灯，因其能效更高、寿命更长，从而降低能源消耗和更换维护成本。
2.设置感应开关：生产车间通常有较多无人区域，通过设置灵敏感应开关，可以实现当无人区域无需照明时，自动关闭灯光，避免不必要的能源浪费。
3.合理利用自然光：利用天窗和天光板等，将室外的自然光引入生产车间，减少对人工照明的依赖，进一步节约能源。
三、优化设备能源消耗生产车间中的机器设备是能源消耗的重要来源，通过优化设备的能源利用效率，可以达到节能降耗的目的。
1.定期维护保养：设备的定期维护保养能够保证其正常运行，减少能源的浪费，延长使用寿命。
特别要注意设备的润滑、清洗和紧固等维护工作。
2.热能回收利用：将设备排放的热能进行回收利用，例如使用余热发电装置将废热转化为电能，或利用余热进行空调供暖等。
3.替换老旧设备：老旧设备的能源利用效率通常较低，考虑逐步淘汰老旧设备，并引入更加节能高效的新设备。
四、合理调整生产计划合理的生产计划能够避免产能过剩和闲置设备的浪费，从而降低能源的消耗。
1.精确预测需求：通过市场调研和历史数据分析，预测出精确的产品需求量，避免过多的生产导致能源的浪费。
2.条理化生产流程：对生产流程进行优化，实现生产流程的细化和标准化管理，提高生产效率，避免资源和能源的浪费。
3.合理调配设备和人员：根据生产计划的需求，合理调配设备和人员，避免设备闲置和人员过度劳动，从而降低能源的消耗。
五、员工节能意识培养节能降耗不仅是企业的责任，也需要员工的积极配合和参与。
企业宿舍节能降耗工作方案一、背景及意义随着社会经济的快速发展，能源消耗问题日益突出，节能降耗成为我国的基本国策。
企业作为能源消耗的大户，有责任和义务参与到节能降耗的行动中来。
企业宿舍是企业的重要组成部分，宿舍的能源消耗占企业总能耗的相当比例。
因此，开展企业宿舍节能降耗工作，对于提高企业整体节能水平，降低运营成本，提升员工生活质量具有重要意义。
二、目标及原则1.目标（1）降低宿舍能耗，实现节能减排目标；（2）提高宿舍管理水平，提升员工生活质量；2.原则（1）以人为本，关注员工需求；（2）科学管理，合理利用资源；（3）循序渐进，逐步推进节能降耗工作。
三、具体措施1.建立健全宿舍节能降耗管理体系（1）成立宿舍节能降耗领导小组，负责组织、协调、监督宿舍节能降耗工作；（2）制定宿舍节能降耗规章制度，明确各部门、各员工的职责；（3）建立宿舍能耗监测系统，定期分析能耗数据，为节能降耗提供依据。
2.改善宿舍硬件设施（1）定期检查宿舍电器设备，确保设备正常运行；（2）更换高能耗电器设备，使用节能型设备；（3）优化宿舍照明系统，使用节能灯具，合理设置照明亮度；（4）加强宿舍门窗密封，减少空调、暖气能耗。
3.培养员工节能意识（1）开展节能降耗宣传活动，提高员工节能意识；（2）组织员工参加节能降耗培训，学习节能知识；（3）设置节能降耗奖励机制，鼓励员工积极参与节能降耗工作。
4.实施节能降耗措施（1）合理调整宿舍空调温度，冬季不低于20℃，夏季不高于26℃；（2）提倡使用节能灶具，减少厨房能耗；（3）加强宿舍用电管理，避免无人时空调、照明等设备长时间运行；（4）提倡使用节水型卫浴设备，减少水资源浪费。
5.加强宿舍绿化（1）在宿舍周围种植绿化植物，提高绿化覆盖率；（2）利用宿舍阳台、窗台等空间，种植绿色植物，改善宿舍环境。
四、实施步骤1.调查分析阶段（1）收集宿舍能耗数据，分析能耗现状；（2）了解宿舍硬件设施状况，评估节能潜力。
制造企业节能降耗实施方案一、背景分析二、总体目标三、具体措施1.技术改造（1）设备升级：淘汰高能耗、低效率的设备，引进节能型设备，提高设备运行效率。
（2）工艺优化：改进生产工艺，降低能耗，减少废弃物排放。
（3）自动化控制：引入自动化控制系统，提高生产过程的管理水平，降低能耗。
2.管理优化（1）建立健全能源管理体系：设立能源管理部门，制定能源管理规章制度，明确责任和目标。
（2）加强员工培训：提高员工对节能降耗的认识，培养节能意识，形成全员参与的格局。
（3）能源监测与评估：定期对能源消耗进行监测和评估，发现问题及时整改。
3.节能技术（1）余热回收利用：对生产过程中产生的余热进行回收利用，降低能源消耗。
（2）绿色照明：推广使用LED等节能灯具，提高照明效率，降低电耗。
（3）高效电机：采用高效电机，提高电能利用效率。
4.资源循环利用（1）废弃物处理：提高废弃物处理能力，实现废弃物资源化利用。
（2）原材料替代：研究新型原材料，降低原材料消耗。
（3）副产品回收：对生产过程中产生的副产品进行回收利用，提高资源利用率。
四、实施步骤1.调查分析：对企业现有能源消耗、废弃物排放等情况进行详细调查，找出存在的问题。
2.制定方案：根据调查分析结果，制定针对性的节能降耗方案。
3.实施方案：按照方案要求，进行技术改造、管理优化、节能技术应用等。
4.监测评估：对实施方案的效果进行监测和评估，及时调整优化方案。
5.持续改进：根据监测评估结果，不断优化方案，形成持续改进的机制。
五、预期效果1.降低生产成本：通过节能降耗，降低生产成本，提高企业竞争力。
2.减少环境污染：减少废弃物排放，降低对环境的污染。
3.提高资源利用率：提高原材料的利用率，减少资源浪费。
4.增强企业可持续发展能力：通过节能降耗，提高企业的可持续发展能力。
实施节能降耗方案是企业降低成本、提高竞争力的有效途径。
希望企业能够充分认识到节能降耗的重要性，积极推进方案的落实，为实现绿色发展、可持续发展做出贡献。
********企业节能降耗方案 一、指导思想 为降低企业能耗指标和生产经营成本，提高企业盈利能力，优化“五率”、降低“五费”及全过程成本管控工作向纵深方向推进，紧紧围绕集团公司节能降耗文件精神和年度目标，深入挖掘节能潜力，大力推动技术进步，采取多项精细措施，不断细化工作思路， 改进工作方法，使精细化管理的理念不断深入人心，完成节能降耗任务。 二、目标任务 企业全员节能降耗意识显著增强，能源工作、技术水平和管理水平有较大提高，计划2017年全年减少用电容量60kw，吨矿综合能耗比 2015 年降低 4%，节省用电35万度，电费平均单价下降0.03元/度。 三、节能降耗组织机构 组 长：*** 副组长：*** *** 成 员：各部门负责人 领导小组下设节能降耗办公室，负责监督、考核节能降耗工作，办公室设在人事企管部，具体负责业务工作，人事企管部部长兼任办公室主任，各部门负责人为成员。 四、各部门节能降耗任务和责任 1、组长和副组长：确定节能降耗指导思想和实施方案；全面组织实施“节能增效”专项活动；审定节能降耗工作各项重大决策；综合评估节能降耗工作效果；负责审定节能降耗设计方案、措施，监督检查各部门节能增效工作的进展情况，并及时对完成情况及其效果进行考核兑现。 2、综合办：负责办公和后勤的节能降耗工作，切实降低办公费用支出；大力提倡节约意识，宣传节能降耗工作的重要意义；积极推广节能降耗好做法、广泛节能降耗先进人物、先进事迹。 3、物资设备能源部：推广节能新技术、新产品，新工艺；负责机电设备节能降耗工作，选用新型高效节能环保设备和环保材料；逐步更新淘汰国家明令淘汰的产品和设备；选用节能降耗机械；电力供用管控及节约。 4、技术部：做好井巷工程电力成本管控核算工作；负责井下工程各个环节节能降耗管理工作；从源头上优化设计，加强设计阶段的节能降耗优化工作；加强各项目部节能降耗日常管理。 5、人事企管部：做好成本控制和成本核算；做好节能降耗考核和奖罚兑现；建立能源消耗数据、资料统计体系；做好统计数据整理、分析、汇总和上报工作；监管各部门认真落实节能降耗各项工作任务和要求。 五、节能降耗措施 1、争取“直供电政策” 今年三月份开始，按照相关政策积极准备申请直供电，经多次协调争取，终因我矿用电量及相关条件达不到标准，未获得批准。下一步，将继续积极争取，希望尽早获得通过。 2、避峰就谷、分时用电 统筹调整生产作业时间，尽量将井下排水等辅助生产、选厂碎矿等可间断作业的作业时间集中在低谷或平段时段，用好峰、谷分时电价的政策，降低企业电费成本。 根据对近几年的实际生产情况及用电统计资料，对井下抽水通风、选厂破碎、尾矿坝抽水等作业制定分时段、分汛期（分汛期、非汛期）用电限额，明确用电管理部门，管理责任人，进行严格考核。 ⑴、井下水泵抽水用电限额 主汛期用电（7月、8月、9月）：峰值时段用电量不能超过总用电量的20%；平值时段用电量不能超过总用电量的20%； 非汛期用电：峰值时段用电量不能超过总用电量的5%；平值时段用电量不能超过总用电量的15%； ⑵、选矿厂破碎作业用电限额 峰值时段用电量不能超过总用电量的20%；平值时段用电量不能超过总用电量的35%； ⑶、小沟尾矿坝回水泵抽水用电限额 受多种因素影响，除冬季（防冻）和主汛期（7月、8月、9月）外实施避峰就谷用电，峰值时段用电量不能超过总用电量的30%；平值时段用电量不能超过总用电量的33%。 ⑷、监管 避峰就谷用电由技术部、物资设备能源部负责监管，井下部分由技术部负主要监管责任，由物资设备能源部负次要监管责任；地表部分由物资设备能源部监管； 在日常监管过程中，发现违反避峰就谷用电要求并无特殊原因时，监管部门有权对该用电部门相关负责人给予50-200元罚款； ⑸、考核 峰平时段用电量超过限定比例的部分电量以供电局峰值电价0.8417元/度的3倍加收罚款，由物资设备能源部每月核算电费时进行考核并及时将信息反馈给相关单位。 发生超出限额用电情况时，根据超出额度大小对用电单位负责人处以200元到2000元的罚款；对监管部门进行如下处罚。井下作业：对技术部处以超出限额部分电费5%的罚款，对物资设备能源部处以超出限额部分电费2%的罚款；地表作业：对物资设备能源部处以超出限额部分电费1%的罚款。 通过以上管理措施全年电费平均单价可降低0.02元/度，电费可节约23万元。 3、优化配电系统，提高功率因素 供电线路线损是电力损耗的重要原因，要严格控制损耗率，制定年损耗率目标，同时要着重改善电网结构。 要重视日常供电管理，强化日常维护保养，提高自然功率因素。变压器、电动机的选择要避免“大马拉小车”或空载运行，也要避免容量选择过小而过载。较小负荷电机可考虑改变接线方式。变压器的安装位置尽可能的缩短与负载的距离；合理选择供配电线路线径，改善配电线路布局，避免曲折迂回；架空线路要加强巡线工作，清理线下树木，保证供电正常；调整生产班次，均衡用电负荷，提高用电负荷率；推广新技术、新产品的应用。 增加低压无功补偿设备，采用集中补偿和就地补偿相结合的方式，提高功率因素，计划使高压补偿功率因素达到0.98以上，低压功率补偿达到0.95以上，有效降低供电线路的有功功率损耗。 全年可减少用电负荷35kw，节约用电18万度。 4、设备更新，淘汰落后高耗能设备 ⑴、目前我公司对高耗能落后机电设备（产品）淘汰目录的设备已基本逐步淘汰完毕，部分S9系列变压器都属于1997年以后生产投运，在今后的生产中将逐步淘汰更新。 ⑵、对45KW以上水泵电机、提升机、空压机都使用变频器、可控硅软启动控制，减少供配电系统谐波，相关谐波抑制、滤除装置，下一步将逐步开展节电设备改造工作。 ⑶、2017年度进行自动化改造，达到无人值守，合理确定运行时段，尽可能在用电谷值运行，最大程度节约电费，实现数字化、自动化减人。 ⑷、公司各生产部门所在区域的照明设备，逐步使用LED高效节能灯，取代传统的节能灯、白炽灯和高压钠灯进行节能改造，无论从节电和价格上都有很大优势。对较长间断时间无人的主运巷道及其他巷道改装为分段长明LED灯+LED感应灯，自动感应开启。对掌子面上考虑到照度及光源的影响（LED荧光与掌子面颜色接近），建议采用热光源的白炽灯或功率较大的LED热光灯。降低照明系统的整体能耗，且提高照明系统的光效。 ⑸、新上项目或改扩建工程时，在设备选型时应优先新型高效节能和运行费用低的机电设备。 ⑹、利用节能新技术、新成果对现有电器、生产设备进行改造， 减少设备损耗，提高设备能效。电焊机安装空载节电装置，推广使用工业电机节电器、风机水泵节电器等。 全年可节约用电10万度左右，减少用电负荷25kw。 5、优化生产工艺，降低生产流程能耗 ⑴、优化工艺流程，减少设备配备； 根据入选品位的变化情况，当入选品位较低时或者不解析电解生产（不进行提炭、串炭作业）可以不开制氧机。 ⑵、多碎少磨，进一步降低破碎产品粒度，加大选厂处理量，提高设备运转率，降低单位能耗； ⑶、根据生产需要决定是否使用9米高效浓密机。 6、办公生活区用电管理 ⑴、各办公室日常和取暖期用电实行定额控制，由物资设备能源部详细制定各办公室用电定额,超用电量按0.54元/度收取电费；超用电费由办公室人员分摊。 各办公室日常用电实行定额控制，定额范围包括：照明、电脑、打（复）印机、打印机（大、小），传真机、服务器 、烧水用电等； 冬季取暖用电实行定额控制，取暖期电量定额=日常用电限额+取暖电量+增加取暖电量。办公室2人以上为360度/月（含2人），1人为310度/月，相邻房间无供暖的办公室每月增加供暖电量20度/月.处。超用电费=0.54×（月实用电量-用电定额），超用电费为正数时需交费； ⑵、各办公室在白天光线充足时尽量不开灯，下班后（人较长时间不在办公室）要随手关灯、电脑（显示器）、电暖器、空调等用电设备，取暖期要合理调整电暖器用电功率和设定空调温度，室内温度不能超过22℃，违反本条规定罚款50元/次； ⑶、生活区禁止使用大功率电器设备，每户、每个宿舍安装电表计量，规范管理。加强日常巡查，确保线路、电表完好，防止偷电、漏电现象； ⑷、禁止使用大功率（2000W以上）电器，防止因线路超负荷造成安全事故； ⑸、路灯照明应根据季节变换，开关时间及时调整（由物资设备能源部执行），可选择光控开关及微电脑时控开关控制； ⑹、每年首次抄表综合办、企管部参加，物资设备能源部每月抄表，将各办公室用电量和超额用电量、应扣费用统计计算制表，由财务部扣取超用部分电费。 以上措施全年可节约用电3万余度。 7、办公用品及低值易耗品的管理 ⑴严格执行办公用品、劳保用品等领用管理办法，按规定发放，并对办公用品应建立相应台账进行备查，杜绝浪费资源；尽量无纸化办公，对电脑、打印机等办公设备做到正确、科学、统筹使用；减少订阅不必要的报纸和图书资料；充分利用网络数字手段，上报和发送各种资料，减少纸质资料的邮寄； ⑵加强车辆管理，定时定点保养，严格执行维修申报审批，修后核查工作，实行公务拼车，减少空车运行，定点加油，生产部门的小车设定年最高里程，不得随意在厂区乱跑。 ⑶建立了QQ办公群和微信办公群，各类文件、会议通知等等一律在群里通知，办公室只留两份存档，节约了大量的文件纸张，也方便了大家及时学习，并且制定了关于各部门纸张限额。 8、加强用电管理、考核与分析 加强供、用电审批管理；加强新增用电、外围供电审核力度；制定供用电管理制度，确保安全、环保、节约用电，明确奖罚办法，加强检查考核奖惩力度，调动相关职能部门、用电单位积极性；由物资设备能源部每月对用电消耗做出详细的消耗分析，分析查找用电异常的原因；分析总耗和单耗增减变化原因；分析供用电损耗率的控制情况；进一步有效提高全体成员参与能源管理意识。
************** 2016年10月24日
