岗位职责及考核标准
经营部
目录
一、行政、后勤
院办公室岗位职责及考核标准…………………………………………2-3页
…………………………………………4-5页
后勤部主任岗位职责及考核标准……………………………………………6-7页经营部主任岗位职责及考核标准……………………………………………8-9页财务出纳岗位职责及考核标准……………………………………………10-11页会计岗位职责及考核标准…………………………………………………12-13页人事主管岗位职责及考核标准……………………………………………14-15页企划部主任岗位职责及考核标准…………………………………………16-17页广告文案员岗位职责及考核标准…………………………………………18-19页平面设计员岗位职责及考核标准…………………………………………20-21页库房工作人员岗位职责及考核标准………………………………………22-23页洗衣房工作人员岗位职责及考核标准……………………………………24-25页维修工岗位职责及考核标准………………………………………………26-27页保洁员岗位职责及考核标准………………………………………………28-29页保安岗位职责及考核标准…………………………………………………30-31页司机岗位职责及考核标准…………………………………………………32-33页员工食堂岗位职责及考核标准……………………………………………34-35页厨师、炊事员岗位职责及考核标准………………………………………36-37页
二、医务部
医务科主任岗位职责及考核标准…………………………………………38-39页门诊部主任岗位职责及考核标准…………………………………………40-41页妇科主任岗位职责及考核标准……………………………………………42-43页导医岗位职责及考核标准…………………………………………………44-45页电话咨询人员岗位职责及考核标准………………………………………46-47页门诊收费处岗位职责及考核标准…………………………………………48-49页门诊药房人员岗位职责及考核标准………………………………………50-51页中药煎药人员岗位职责及考核标准………………………………………52-53页临床主任、副主任医师岗位职责及考核标准……………………………54-15页临床主治医师岗位职责及考核标准………………………………………56-57页临床住院医师、医助岗位职责及考核标准………………………………58-59页
门诊医生岗位职责及考核标准……………………………………………60-61页
B超、心电图岗位职责及考核标准………………………………………62-63页
放射科医师岗位职责及考核标准…………………………………………64-65页
放射科技士岗位职责及考核标准…………………………………………66-67页
麻醉科主任岗位职责及考核标准…………………………………………68-69页
检验科主任岗位职责及考核标准…………………………………………70-71页
检验师岗位职责及考核标准………………………………………………72-73页
检验士岗位职责及考核标准………………………………………………74-75页
护理部主任（总护士长）岗位职责及考核标准…………………………76-77页
护士长岗位职责及考核标准………………………………………………78-79页
手术室护士岗位职责及考核标准…………………………………………80-81页
输液室护士岗位职责及考核标准…………………………………………82-83页
病房护士岗位职责及考核标准……………………………………………84-85页
门诊护士岗位职责及考核标准……………………………………………86-87页
治疗室护士岗位职责及考核标准…………………………………………88-89页
助产士岗位职责及考核标准………………………………………………90-91页
麻醉科主治医师岗位职责及考核标准……………………………………92-93页
院办公室岗位职责
一、在经营部主任领导下，负责办公室的全面工作。
二、负责医院的工作计划，草拟有关文件、制度，并负责监督、贯彻、
执行。
三、负责领导行政文件的收发登记、转递传阅、立卷归档、保管、利
用等工作，严格执行保密制度，遵守保密纪律。
四、各类文件材料做到打印美观、整齐、大方、差错少，力争做到不
漏行、漏段，工作上做到精益求精。
五、严格执行各类文件的打印、复印手续。复印各类材料要节约用纸，
并做到工作量统计，严禁复印禁印品。
六、负责协调各职能科室的工作，向领导反映问题。
七、经常深入科室，了解员工对医院的意见和建议，及时反馈。
八、负责医院有关证照的申报、变更、年检、保管等工作，负责合同、
协议、印章的保管和使用工作。
九、严格遵守操作规程，爱护设备，保持清洁，定期维护保养
十、做好对外联络、信访、接待工作，与医院各科室保持沟通联系。十一、积极参加业务学习，不断提高自己的文化知识和专业水平。十二、完成领导临时交办的其他工作。
院办公室岗位责任制考核标准
标准分：10分
后勤部主任岗位职责
一、负责全院房产，家俱等固定资产的管理，按时清点登记及时
维修改造，做到帐物相符及后勤管理工作。
二、负责后勤物资采购、供应、保管、维修、报废、更新等工作。
三、建立设备档案制度，各种设备使用交接班制度，维修保养有
登记，保证工作正常进行，定期盘点药房、库房，做到帐物
相符。
四、监督食堂、保洁、保安及消防设施管理工作。
五、负责污物和污水处理，达到国家规定标准，负责短期临时用
工管理工作，安排合理，文明施工。
六、定期检查、组织、管理员工集体宿舍工作。
七、负责车辆管理工作，确保医疗、行政用车。
八、监督管理制度，保持库房整洁，保证库物安全，存放有序。
