立足同伴互助 提升教师专业化素质
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基于同伴互助的幼儿教师专业发展同伴互助是指在工作环境中,同一群体中的成员相互帮助、交流和合作,共同促进个人和集体的发展。
在幼儿教师的专业发展中,同伴互助具有重要的作用。
本文将探讨基于同伴互助的幼儿教师专业发展的意义、目标和具体实施方法。
同伴互助对幼儿教师专业发展的意义在于提供一个良好的学习环境。
幼儿教师常常需要面对各种困难和问题,而同伴互助可以为教师提供一个相互交流和研讨的平台,帮助他们共同解决问题、提升专业水平。
通过同伴互助,幼儿教师可以从他人的经验中汲取教训,借助集体的智慧提高自己的能力。
同伴互助的目标是促进幼儿教师的专业成长。
在同伴互助的过程中,幼儿教师可以通过彼此的协作与交流,对自己的专业知识和技能进行评价和反思,发现自身的不足并寻找改进的方法。
同伴互助还可以激发教师的创新精神,鼓励他们尝试新的教育方法和策略,提高教学的质量和效果。
要实施基于同伴互助的幼儿教师专业发展,可以采取以下几个具体方法。
可以建立一个团队合作的文化氛围,鼓励教师之间相互尊重、信任和支持。
可以组织定期的专业研讨会和教学观摩活动,为教师提供一个交流和学习的平台。
通过这种方式,教师可以互相分享自己的经验和教学资源,从而相互借鉴并提高自身的教学水平。
可以结成教学团队,进行合作教学。
在合作教学中,教师可以共同规划教学活动和课程,相互协作并互相监督,从而提高整个团队的教学效果。
教学团队也可以为教师提供一个互相学习和提高的机会,让每个人都能不断改进自己的教学方式。
可以组织同伴观摩和评课活动。
通过观摩和评课,教师可以互相学习和借鉴,相互指导和批评。
观摩和评课也可以提高教师的专业敏感性和反思能力,促进教学效果的提高。
在同伴互助中促进教师成长新课程提倡学生自主、合作、探究的学习方式。
培养学生自主学习的能力,增强团队合作意识,拓展学生的发散思维,以求共同进步,共同发展。
同样在对于教师的校本教研中,同伴间的互助也有着非常重要的作用。
“工欲善其事,必先利其器”,学校教育质量的提高关键在于教师,教师的培养必须立足于教育实践。
而扎实有效的校本教研活动是教师工作、学习、研究的重要阵地,也是促进教师专业化成长的重要渠道。
同伴互助要加强教师之间的专业切磋、协调合作,通过互相交流、互相启发、互相学习、互相促进、共同分享经验、研究问题,最终达到共同提高。
在校本教研模式中,同伴互助是关键,是校本教研最本质的活动形式。
面对新课程的全面实施和推进,学校教研组如何加强“同伴互助”,激发教师潜能,共享集体智慧,提高教研质量,成为当前教育界探讨的热点问题。
我校自进入课改以来,不断摸索,不断创新,结合本校的实际情况,有侧重地开展了一些切实有效的校本教研活动:一|、集体备课——整合大家的智慧,分享合作的快乐俗话说:“众人拾柴火焰高”,我校把集体备课认定为同伴互助的基本形式,发扬集体协作精神,实行以年级组为单位、以同科目为小组的集体备课,在业务学习中提出集体备课的要求:三备、四定、五明确。
三备主要是指备课标、备学生、备教法,四定是指定时间、定地点、定内容,五明确是指明确知识点、基本能力训练点、知识迁移的基本结合点及重点和难点。
要求教师结合自己的研究专题,以新理念指导教学, 一学期内每一位教师在集体备课时,都要承担一次中心发言人的任务, 活动时,中心发言人从“教材分析、教学目标、教学过程、设计意图”等方面介绍教学设想,然后,全体成员集思广益,写出个案,交流讨论,达成共识,形成教案,然后由一人主教,教研组集体听课,听完课之后针对教学中存在的问题和不足再次进行修改,反复磨合,直至满意为止。
学校积极营造“随堂听课,人人听课,听人人课”的氛围。
主管教学的副校长与教导主任深入年级组,参与年级组的集体备课,了解教师对课改的认识,对教材、教法的钻研程度。
教师互助组建小学老师如何提升专业技术能力在现代社会中,教师互助组的建立为小学老师提升专业技术能力提供了一个有效的途径。
通过互相协作、共同学习,小学教师能够不断提高自身的教育水平和专业素养。
本文将就教师互助组的意义和建立方法,以及小学老师如何通过互助组提升专业技术能力进行探讨。
一、教师互助组的意义教师互助组作为一种社群学习的方式,具有以下几个重要意义。
1. 提供专业发展的平台:教师互助组通过组织教师之间的互动交流,为小学老师提供了一个专业交流与学习的平台。
在这个平台上,教师们可以分享自己的教学经验和教学方法,互相启发和借鉴,从而不断提高自身的专业水平。
2. 增进师德师风:教师互助组的建立有助于增进师德师风,促进良好的师生关系。
教师们在互助组中分享自己的教学经验和教育观念,共同探讨如何更好地教育学生。
通过相互支持和鼓励,教师们能够更好地履行自己的教育使命,为学生的发展提供更好的指导和帮助。
3. 建立合作共享的氛围:教师互助组的建立有助于营造合作共享的氛围。
教师们可以通过参与互助组,主动分享自己的教学资源和教学经验,促进资源共享和合作互助。
这种合作共享的氛围有助于教师们共同进步,提高整个教师队伍的素质。
二、建立教师互助组的方法建立教师互助组需要遵循一定的原则和方法,以确保组织的有效性和持续发展。
1. 确定组织目标:教师互助组应明确目标和任务,明确组织的宗旨和意义。
组织成员需要明确自己所期望获得的收获和促进教育教学发展的目标。
2. 选择合适的成员:教师互助组应该选择具有积极进取心和教育热情的成员。
成员之间应具备相互尊重和信任的关系,以确保组织的稳定运行和有效发展。
3. 定期组织交流活动:教师互助组应定期组织交流活动,包括教学研讨、课堂观摩、教学案例分享等。
通过这些活动,教师们可以相互学习和借鉴,分享自己的教学经验,提升专业技术能力。
4. 制定明确的工作计划:教师互助组应制定明确的工作计划,明确组织的活动安排和任务分工。
增进同伴协作提升教师专业发展概述同伴协作是一种有效的教师专业发展方式,可以提升教师的教学质量和专业能力。
本文将介绍同伴协作的重要性,并提供一些建议,以帮助教师们更好地实践同伴协作,提升自身的教学能力。
同伴协作的重要性同伴协作可以促进教师之间的交流与互动,创造一个共享经验和知识的研究环境。
通过同伴协作,教师们可以共同探讨教学中的挑战与解决方案,借鉴他人的经验和教学技巧,共同提高教学质量。
同伴协作还可以增强教师的自信心和教学动力。
在同伴协作中,教师们可以相互支持和鼓励,共同成长。
通过与同伴交流,教师们可以获得反馈和建议,发现自身的潜力和不足之处,不断提升自我。
实践同伴协作的建议1. 创建同伴研究小组:教师可以组建同伴研究小组,共同讨论和研究特定的教育话题或教学难题。
定期举行会议或研讨会,分享经验和观点,提供互帮互助的研究平台。
2. 观摩他人的课堂:教师可以相互邀请,观摩同伴的课堂教学。
通过观摩他人的教学实践,可以获得新的启发和灵感,了解不同的教学方法和技巧。
3. 提供互动与反馈:教师们应该定期互相交流,并提供互动和反馈。
可以借助现代科技工具,如在线平台或社交媒体,方便教师之间的交流和互动。
4. 共同研究和项目合作:教师们可以选择共同参与研究项目或教学创新项目。
通过共同研究和合作,教师们可以互相研究和借鉴,共同促进教学的创新和发展。
结论同伴协作对于教师的专业发展具有重要意义。
通过建立良好的同伴关系和实践同伴协作,教师们可以更好地分享经验和知识,提高自身的教学能力和专业水平。
相信通过同伴协作的努力,教师的教育教学质量将得到进一步提升。
基于同伴互助的幼儿教师专业发展
同伴互助是一种有效的学习方式,也是幼儿教师专业发展中不可或缺的一部分。
在同伴互助的氛围中,幼儿可以互相帮助、借鉴,促进自己的发展,同时也能够为他人创造价值和意义。
因此,幼儿教师在专业发展中应该注重培养同伴互助的精神,让幼儿在互助的环境中成长,帮助他们建立起健康的自我认知和自我肯定,塑造正面的价值观和人际关系。
同伴互助是一种有效的学习方式,通过帮助他人来巩固自己的知识和技能,同时也能够从别人身上获得帮助和指导。
这种互相学习的方式不仅对于幼儿的发展提供了帮助,也对于幼儿教师的专业发展具有很大的帮助。
同伴互助可以帮助幼儿教师在工作中更好地了解幼儿的需求和差异,并为幼儿的个性化发展提供有效的方案和支持。
同伴互助还可以帮助幼儿教师更好地处理幼儿之间的冲突和协调幼儿之间的关系,建立更紧密的人际关系。
此外,同伴互助还可以帮助幼儿教师建立自信心和肯定感,增强自己的专业知识和技能,提高工作的满意度和自我成就感。
幼儿教师可以采用多种方式促进同伴互助的发展。
首先,幼儿教师要创造一个宽松、互信、互帮互助的学习环境,让幼儿可以自然而然地互相帮助和学习。
其次,幼儿教师要注重培养幼儿之间的沟通能力和协作能力,在游戏和活动中引导幼儿学会与人沟通、与人协作,培养团队精神。
还可以通过分组、合作等方式鼓励幼儿互相学习、协作和交流。
幼儿教师还可以注重培养幼儿的自我认知和自我肯定,鼓励幼儿克服困难、尝试和创新,培养积极向上的心态。
同伴互助对于幼儿的价值和意义。
作为一名教师,我一直认为教育是一项神圣而伟大的事业。
在教育教学过程中,我深知个人能力的有限,需要不断地学习、进步。
在这个过程中,教师同伴互助起到了至关重要的作用。
以下是我对教师同伴互助的一些心得体会。
首先,教师同伴互助让我认识到团队合作的重要性。
在教育教学过程中,教师会遇到各种各样的问题,这些问题往往需要集体的智慧来解决。
通过同伴互助,我们可以相互学习、取长补短,共同提高教育教学水平。
在团队合作中,我们学会了倾听、尊重他人,同时也学会了表达自己的观点,这使我在教育教学工作中更加自信。
其次,教师同伴互助让我拓宽了视野。
在与同伴交流的过程中,我了解到了其他学校、其他学科的教育教学经验,这使我受益匪浅。
例如,在交流中我了解到,某位教师在课堂上运用了游戏教学法,激发了学生的学习兴趣,取得了良好的教学效果。
我将这一经验运用到自己的教学中,也取得了不错的成果。
同伴互助让我看到了更多可能性,使我在教育教学工作中更加有方向。
再次,教师同伴互助提高了我的教育教学能力。
在同伴互助的过程中,我向同伴请教教育教学中的难题,同伴们也给予了我很多宝贵的建议。
这些经验让我在教育教学工作中少走了许多弯路,使我在短时间内取得了明显的进步。
此外,同伴互助还让我学会了反思,通过反思自己的教育教学过程,我发现并改正了自己的不足,使教育教学工作更加高效。
此外,教师同伴互助还增进了我与同事之间的感情。
在共同探讨教育教学问题的过程中,我们建立了深厚的友谊。
这种友谊使我在工作中感到更加温馨,也让我更加热爱教育事业。
最后,教师同伴互助让我认识到终身学习的重要性。
在同伴互助的过程中,我意识到自己还有很多不足,需要不断学习、提高。
这种认识使我始终保持谦逊的态度,不断追求卓越。
总之,教师同伴互助对我来说是一笔宝贵的财富。
它让我在教育教学工作中不断进步,也让我更加热爱教育事业。
在今后的工作中,我将继续积极参与同伴互助,为我国教育事业贡献自己的力量。
基于同伴互助的幼儿教师专业发展1. 引言1.1 背景介绍在幼儿教育领域,教师是起着至关重要的作用的。
他们不仅承担着传授知识、培养能力的任务,更需要关注幼儿的个性特点和发展需求。
在教育教学实践中,幼儿教师也常常会面临一系列挑战和困惑。
在这样的背景下,探讨同伴互助在幼儿教师专业发展中的作用变得尤为重要。
1.2 问题提出在教育领域,幼儿教师的专业发展一直是一个备受关注的话题。
幼儿教师在教学实践中所面临的各种挑战和困惑使得他们需要不断提升自己的教学技能和专业素养。
传统的教师培训方式往往难以满足幼儿教师的需求,使得他们在专业发展的道路上感到孤军奋战。
在这样的背景下,如何通过同伴互助的方式推动幼儿教师的专业发展成为一个值得探讨的问题。
问题的提出在于,幼儿教师在专业发展过程中往往会遇到各种问题和困难,如教学技能不足、情感体验不佳、团队合作不顺等。
传统的培训方式难以完全满足他们的需求,而同伴互助则可以通过与同行之间的合作和支持,促进幼儿教师的专业成长。
如何有效地利用同伴互助的方式,推动幼儿教师的专业发展,成为一个亟待解决的问题。
通过深入研究同伴互助在幼儿教师专业发展中的作用,可以为幼儿教师的专业发展提供新的思路和方法。
1.3 研究目的研究目的是为了深入探讨基于同伴互助的幼儿教师专业发展,并分析同伴互助在幼儿教师专业发展中的作用和影响。
通过研究幼儿教师在同伴互助下的教学技能提升和情感体验变化,以及幼儿教师如何实践同伴互助的方法和策略。
研究目的还包括探讨同伴互助对幼儿教师团队合作的重要性,以及对幼儿教师专业发展的启示和未来发展方向的展望。
通过这些研究目的,旨在为幼儿教师提供更有效的专业发展路径,促进同行间的合作与成长,提升整个幼儿教育领域的教学质量和教师素养。
2. 正文2.1 同伴互助在幼儿教师专业发展中的作用同伴互助在幼儿教师专业发展中发挥着重要的作用。
同伴互助能够促进教师之间的交流与分享,帮助他们在教学实践中互相启发,共同成长。
基于同伴互助的幼儿教师专业发展同伴互助可以帮助教师分享经验和知识。
教师在教育实践中会积累大量的经验和知识,通过同伴互助的方式,可以将这些经验和知识与其他教师分享。
通过交流和讨论,教师可以从他人的经验中学习并吸取有益的教育思想和方法,进一步提升自己的专业能力。
一个教学经验丰富的教师可以通过同伴互助的方式与其他教师分享自己的成功经验,指导他们更好地教授幼儿,提高教学效果。
同伴互助可以促进教师之间的合作与协作。
在教育实践中,教师们常常需要共同面对各种问题和挑战。
通过同伴互助的方式,教师们可以相互协作,共同解决问题,实现教学目标。
当教师在教学中遇到难题时,可以寻求其他教师的帮助,通过合作解决问题。
通过这种合作与协作,教师们可以相互支持,共同进步。
同伴互助还可以提供一个反思和反馈的机会。
在教育实践中,教师们需要不断反思自己的工作,不断提升自己的教育水平。
通过同伴互助的方式,教师们可以互相观察、评价和反馈,帮助彼此发现自身的不足和提升的空间。
在教学结束后,教师们可以进行小组讨论,相互评价自己的教学效果,提供改进的建议。
这种反思和反馈可以促使教师们更好地改进自己的教学方式和方法。
同伴互助还可以建立和加强教师之间的互信和合作关系。
通过同伴互助,教师们可以互相了解并建立深入的合作关系。
这种互信和合作关系可以促使教师们更加积极地参与专业发展活动,共同提高自己的教育水平和教学质量。
同伴互助对于幼儿教师的专业发展具有重要的作用。
通过同伴互助,教师们可以分享经验和知识,促进合作与协作,提供反思和反馈的机会,建立和加强互信和合作关系。
在幼儿教师的专业发展中,应该积极倡导和支持同伴互助的方式,为教师提供更好的专业发展环境和机会。
同伴互助:幼儿教师专业发展的有效途径摘要:同伴互助是伴随着对教师专业发展认识的改变而逐渐被加以关注和研究的,它是以促进教师间的相互合作和提升教师的专业发展为目的的研修活动。
同伴互助活动的有效开展应遵循发展性、自愿性、尊重性、安全性、互动性和差异性等原则,其实施过程主要包括建立同伴互助团队、确定团队的目标和任务、确定团队中教师的角色、开展团队研修活动、实践检验解决策略以及总结反思等环节。
只有在科学理念的指引下,遵循恰当的原则,并结合园所实际开展同伴互助活动,才能切实解决当前幼儿园保教活动中存在的问题,并在解决问题的过程中提高幼儿园保教质量、促进幼儿发展和提升教师的专业发展水平。
关键词:同伴互助;幼儿教师;专业发展;途径一、同伴互助的由来同伴互助是伴随着对教师专业发展认识的改变而逐渐被加以关注和研究的。
20世纪70年代以前,人们普遍认为教师专业成长是教师在遵循专家理论的基础上,经过参与活动,按照演讲、示范、模拟等严格程序就能提高专业素养。
但是到20世纪80年代初期,随着美国中小学教育质量的下降,人们开始反思以前的教师培训工作。
一项以教师教学策略和课程实施为主题的教师专业发展的研究表明“教师经过专业培训后所取得的效果并不如意,对教学所产生的影响甚微,只有10%的参与者能将所学内容加以运用。
研究者不得不承认,对于培训的诸多努力,即使受到公众的大力资助和赞许,其精心设计研究的课程和教学模式也难以被广泛地运用到教学实践中”。
美国学者乔伊斯和肖沃斯经过对教师培训现状研究后指出“学校应改善教师的教学环境,鼓励教师成立同伴互助小组,共同关注具体教学问题,为彼此提供一定的专业支持,从而提高教学素养并获得个人专业发展”。
至此,同伴互助作为促进教师专业发展的有效途径,已被广泛运用于美国的各类学校之中,并取得了良好的效果。
当前,我国幼教界对幼儿教师专业发展的研究视角较多地集中在自我反思、在职进修、自主学习等方面,从同伴互助的视角研究幼儿教师专业发展的相对较少。
同事互助听课对教师专业化发展的促进作用【摘要】同事互助听课是教师专业化发展的重要途径之一。
通过同事互助听课,可以增进教师间的交流与合作,分享教学经验和方法,发现和解决教学中的问题,提升教师教学水平,激发教师的学习动力。
教师们在互相听课的过程中,可以互相启发,互相学习,不断提升自己的教学水平。
同事互助听课有助于打破教师个人的局限性,促进教师共同成长。
同事互助听课对教师专业化发展起着积极作用,有助于提高整个教育教学队伍的素质和水平,推动学校的发展和进步。
【关键词】同事互助听课、教师专业化、促进作用、交流、合作、分享经验、解决问题、提升教学水平、学习动力、积极作用。
1. 引言1.1 同事互助听课对教师专业化发展的促进作用同事互助听课是指教师之间相互开放教室,观摩对方的课堂教学活动,并给予建设性的反馈与意见。
这种同事之间的学习和互助模式对教师专业化发展起着重要的促进作用。
通过同事互助听课,教师们可以增进彼此之间的交流与合作,加强团队协作精神,提高整体的教学质量。
同事互助听课还能带来教学经验和方法的分享。
教师们可以借鉴他人成功的教学经验,探讨新颖的教学方法,从而不断丰富自己的教学技能,提升学生的学习效果。
同事互助听课还可以帮助教师们发现和解决教学中的问题。
在观摩其他同事的教学过程中,教师们能够及时发现自己存在的问题,并通过同事的建议和反馈及时加以改进,提高教学水平。
同事互助听课有助于教师们共同提升教学水平,激发学习动力,促进专业化发展。
在教育教学领域中,同事互助听课是一种非常有效的专业发展方式,有助于教师们不断提升自己,为学生提供更优质的教育服务。
2. 正文2.1 增进教师间的交流与合作同事互助听课是一种教师间相互学习和交流的方式,通过观摩他人的教学,教师们可以互相启发、交流心得,促进共同成长。
在这个过程中,教师们可以分享彼此的教学经验,探讨教学中的难点和疑惑,并共同探讨解决方案。
这种交流与合作的方式可以帮助教师们更好地理解彼此的教学理念和方法,促进彼此之间的良性互动。
1
开展同伴互助 提升语文教师专业化素质
类容提要:开展好“同伴互助”校本教研,是提升教师专业化素质
的最基本、最实在的一环,是促进教师专业化成长的有
效途径。
一、 树立“同伴互助”的意识
二、 实施“同伴互助”的策略
(一) 同伴互助,理念创新。
(二) 同伴互助,合作共赢。
1、集体备课。
2、教学反思。
3、加强语文与其它学科间的互助。
(三)同伴互助,形成习惯。
关键词: 同伴互助;语文; 教师专业化素质
正文:
打造一支素质过硬,业务精湛的师资队伍,既是实现学校教
育质量新突破、大发展的基础,也是新一轮课改的迫切需求,更
是我们当前面临的一个共同话题。开展好“同伴互助”校本教研,
是提升教师专业化素质中最基本、最实在的一环,是把教师的个
人智慧与集体智慧结合起来,把理论与实践结合起来的有力纽
带,是促进教师专业化成长的有效途径。那么,在语文课堂教学
中,如何通过同伴互助,提升教师专业化素质,就我个人的体会
浅谈如下:
2
一、树立“同伴互助”的意识。
认识决定一切。目前,我们进行的课堂教学研讨大多是穿新
鞋、走老路,安排的校本教研依然是搞搞形式,走走过场,无实
质性内容。这种“改革在口头,教研在形式,教学在照旧”的被
动情况,我们若能深入教师,走进学生,认真分析收集反馈的各
种信息,不难发现校本教研难开展的原因主要存在两个方面:
从管理方面来说:一是学校开展的校本教研往往只是教研组
活动的“专题”,也是教研组长的“专职”,教研组活动时,常是
教研组长“一言堂”,而不是参与教师人人“多言堂”,一周一次
的教研组校本教研活动后,校本教研便“销声匿迹”;二是教研
组进行的校本教研只是一些理论学习、教学要求、教案检查等之
类,教师之间不交流,科目之间不沟通,教研之中无研究,教师
缺乏热情,失去信心;三是校本教研无具体形式,连以往课余饭
后教师间的教学交流研讨也失去了空间。这就需要学校的管理者
认识到:老师与学生一样,他们的头脑不只是来装上级指示的容
器,而是一把需要点燃的火炬。我们进行的校本教研内容,应为
教师“量身定制”,教研形式应为教师“投其所好”。孤单的教师
需要合作;枯燥的工作需要交流;封闭的课堂需要敞开;封锁的
信息需要共享。在教师之间需要互助的桥梁;在教师的教学之间
需要互补的土壤;在教师的课堂改革之中需要同伴的智慧。校本
教研要想开出绚丽之花,结出丰硕之果,唯一的出路,在于开展
好“同伴互助”。
3
从教师方面来说:往往有不少教师信心不足,认识不到位,
表现在:一是一些教师认为“同伴互助”跟过去的教研活动没有
什么区别;二是部分教师缺乏合作意识,不愿意与他人谈及自已
在教学中遇到的问题或成功的经验,也不欢迎他人介入自己的课
堂教学;三是一些教师以工作繁忙为由拒绝互助,还有的教师不
愿在公开场合开展互助;四是实施“同伴互助”校本教研的理论
资源贫乏,有畏难情绪。针对这些情况,我们在课改培训时,应
把校本培训作为培训的重点内容,通过专家讲座、专题研讨、网
络培训、校园论坛等形式,使各位老师认识到校本教研的三个基
本要义:为了学校,在学校中,基于学校。确立校本研讨的三个
基本理念:学校是教学研究的基地,教师是教学研究的主体,促
进教师共同发展是教学研究的主要目的。理解了教师的个人反
思,教师集体的同伴互助,专业研究人员的专业引领是校本教研
的三种基本形式,而“同伴主助”又是校本教研的标志和灵魂。
同时,引导教师正确认识“同伴互助”的内涵和功能。通
过教研组会,对全体教师开展专题培训,不仅让教师认识到“同
伴互助”是教研组工作的基本内涵和重要职责,更是促进教师成
长的重要手段,全组成员有责任,有义务来体验“同伴”角色,
发挥“互助”作用,各人博采众长,人人共同发展,从而消解“畏
难”情绪。
加强 “同伴互助”在学校各项工作中的体现。在教师中可
以大力倡导“师徒结对子”活动,生活互助小组活动,“老、中、
4
青忘年交”友谊活动,文科、理科互帮式学习小组活动,努力在
校园的生活、学习、工作中形成了一种和谐友好,彼此信赖,互
助帮扶的“同伴互助”氛围,进而消解教师彼此间的“隔阂”,
增强了相互间的理解与沟通。
二、实施“同伴互助”的策略。
实施 “同伴互助”教研的总体思路:即围绕一个中心:以
教师专业水平不断提升为中心,促进两个转变,——教育观念与
教学行为的转变;达到三个提高,——课堂教学能力的提高,教
研水平能力和课改能力的提高;实现四个结合,——学习与交流、
理论与实践、个人与集体、独立与合作的结合。
(一)同伴互助,理念创新。
加强教育理论学习,完善学习制度,做到“四层次,三必
须,两有、一查”。即,在学习形式上分四个层次。——每月听
一次教育理论讲座,每周参加一次教研组集体学习,每天安排一
次上网学习和一次个人自学;在学习内容上做到三个必须。——
必须是先进的教育思想,必须是科学的教育理论,必须要与自身
的教学实践相结合,在学习理论上实行两有一查,——有学习记
录,有学习体会,每月检查一次,每学期结束进行考核。通过对
“同伴互助”相关理论的学习,使我们对“同伴互助”教研有了
一个新的认识:教师同伴互助的基本形式主要有对话、协作和帮
助。同伴互助是教师在自我反思的同时开放自己,加强教师之间
以及在新课程实施等教学活动上的专业切磋、协调与合作,共同
5
分享经验,互相学习,彼此支持,共同成长。
(二)同伴互助,合作共赢。
通过开展形式新颖,实效性强的同伴互助教研活动,集中
了集体的智慧,把合作学习方式引入到校本教研之中,强化了合
作意识,实现了资源共享,做到了优势互补。在同伴互助中,教
师从不同角度去分析教学现象的问题,寻求共同认可的教学预
案,寻求最优教学目标,缩小教学期望与实际教学之间的差距。
这种合作式的教研活动,集思广益,合作共赢,既有相互的合作,
又有教师个性化的发挥,使他们对课改中不断发现的问题畅所欲
言,思维的火花频频碰撞。
1、集体备课。教师集体备课是当前各备课组活动中提高教
师素质,提高教学效率的有效途径。在集体备课中,要把握三个
方面重点。一是交流教材重难点的突破方法。在教师个人提出每
节教学重难点之后,备课组会上交流,优化解决方案。二是教案
互改。在每次活动中,教师互相交流同节课教案,相互修改教学
设计,优化教学思路。三是试讲式备课。备课组成员轮流讲述一
节课的教学思路,集体会诊,共同修改,达到最理想的教学模式。
2、教学反思。我们进行的教学反思,要坚持教学前、中、
后反思。教学前反思重在教学预测;教学中反思重在随机应变;
教学后反思重在教学批判。教学反思内容要在备课组、教研组会
上交流,既要考虑共性问题的解决,也要考虑个性问题的把握。
要求教师每周向教研组、备课组提供一个本人在教学实践中遇到
6
的问题,每天做一次教学后记。
3、加强语文与其它学科间的互助。积极开展公开课教学活
动,既要有高级教师的示范课,也要有青年教师的研究课、实践
课。每个学科都有特点,每位老师都有自己特色的教学方法。在
这样的教学活动中,我们可以在各学科之间互相借鉴。同时,在
听课过程中,老师的课堂组织能力及调动学生积极性的能力,对
教学知识的把握准确度,青年教师的课堂创新设计及新颖的教学
方法,充满激情的言语表达及青春活力、亲和力深受学生的青睐,
值得他人学习。
(三)同伴互助,形成习惯。
“同伴互助”校本教研活动,是一个循序渐进的过程,不可
能一蹴而就。我们需要倡导所有老师利用课间饭后等时间进行即
时性的教学研讨交流,更需要建立“同伴互助”校本教研制度:
从年段层面上,在各年级段可建立年段各学科备课组长每月
举行一次例会制度,共同交流集体备课经验,就发现的问题进行
研究和协调,予以解决落实。
从教研组层面上,各教研组每周对本组存在的共性问题进行
一次集体研讨,每月进行一次经验总结。
从学校层面上,应建立了备课组长培训制度,各备课组“同
伴互助”经验交流制度,规定每学期二次培训,每月一次交流。
为了建立“同伴互助”教研的长效机制,在评价机制中应
7
进行积极的探索,发挥评价之导向功能,引导“同伴互助”的工
作方向;利用评价之鉴定功能,总结“同伴互助”的工作成效;
借助评价的激励功能,激发“同伴互助”的精神动力。建立以自
主、合作、探究、对话、民主、开放为内容的课堂评价体系和以
同伴互助为核心的互助形式、互助内容、互助过程、互助效果四
个方面的教研评价体系,旨在促进教师“同伴互助”的观念形成
和意识强化。
课程改革,是机遇,更是挑战。校本教研赋予了学校研究
的权利,激发了教师为实现人生价值的热情,有力地促进了学校
的发展,教师的发展,学生的发展。在互助中研究,在研究中行
进,在行进中提升,是“同伴互助”校本教研的永远追求。
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8
陕西省基础教育
教学成果参评
立足同伴互助 提升教师专业化素质