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女工委党史知识竞赛考试题100道1.1921年7月23日至8月初，中国共产党第一次全国代表大会先后在（）召开。
[单选题] *A.上海、天津B.上海、嘉兴(正确答案)C.北京、上海2.（）标志着中国工人阶级开始以独立的政治力量登上了历史舞台。
[单选题] *A.中国共产党的成立B.五四运动(正确答案)C.二七大罢工3.第一次明确提出彻底的反帝反封建的民主革命纲领的会议是（） [单选题] *A.中共一大B.中共二大(正确答案)C.中共三大4.“中国共产党”这一称谓的最早提出者是（）。
[单选题] *A.蔡和森(正确答案)B.毛泽东C.陈独秀5.（）标志着第一次国共合作正式建立。
[单选题] *A国民党第一次全国代表大会的召开(正确答案)B黄埔军校的建立C北伐战争的开始6.中共三大确立的国共合作方式是（）。
[单选题] *A.党外合作B.党内合作(正确答案)C.平等合作7.第一次国共合作建立后,国民党的性质演变为（）。
[单选题] *A.代表工农利益的政党B.资产阶级政党C.工人、农民、小资产阶级和民族资产阶级的革命联盟(正确答案)8.五四运动是（）运动。
[单选题] *A.中国共产党领导的中国人民的反帝爱国B.是一次彻底地反对帝国主义和彻底地反对封建主义(正确答案)C.无产阶级革命9.标志着中国共产党开始独立领导革命战争和创建人民军队的事件是 [单选题] *A ）。
(正确答案)B.广州起义C.秋收起义10.（ C ）从组织上确立了党对军队的绝对领导,为建立一支无产阶级 [单选题] *领导下的新型人民军队奠定了基础。
(正确答案)A.井冈山会师B.工农武装割据C.三湾改编11.“政权是由枪杆子中取得的”这一论断是毛泽东在（）提出的。
[单选题] *A.八七会议上(正确答案)B.井冈山斗争中C.反“围剿”斗争中12.1928年6月18日至7月11日,中国共产党第六次全国代表大会在（）召开。
[单选题] *A.莫斯科郊外的五一村(正确答案)B.上海C.列宁格勒近郊13.“十四五”时期是我国在全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标之后，乘势而上开启（）新征程、向第二个百年奋斗目标进军的第一个五年。
中钢集团招聘试题及答案一、选择题（每题2分，共20分）1. 中钢集团的全称是什么？A. 中国钢铁集团B. 中国钢铁股份有限公司C. 中国钢铁集团有限公司D. 中国钢铁工业集团答案：C2. 中钢集团的主要业务领域包括以下哪一项？A. 金融服务B. 房地产开发C. 钢铁生产与销售D. 信息技术服务答案：C3. 中钢集团的核心价值观是什么？A. 创新、协调、绿色、开放、共享B. 诚信、务实、创新、高效C. 客户至上、服务第一D. 以人为本、追求卓越答案：B4. 中钢集团的总部设在哪个国家？A. 美国B. 中国C. 德国D. 日本答案：B5. 中钢集团在以下哪个行业拥有领先地位？A. 汽车制造B. 钢铁制造C. 电子产品D. 食品加工答案：B6. 中钢集团的企业文化中强调的“三个坚持”是什么？A. 坚持创新、坚持发展、坚持服务B. 坚持质量、坚持安全、坚持环保C. 坚持诚信、坚持务实、坚持创新D. 坚持市场、坚持客户、坚持效益答案：C7. 中钢集团的发展战略是什么？A. 多元化发展B. 国际化发展C. 绿色发展D. 高端化发展答案：B8. 中钢集团的员工总数大约是多少？A. 5000人B. 10000人C. 50000人D. 100000人答案：C9. 中钢集团的年度营业额大约是多少？A. 100亿人民币B. 500亿人民币C. 1000亿人民币D. 5000亿人民币答案：C10. 中钢集团的官方网站域名是什么？A.B.C.D.答案：B二、填空题（每题2分，共10分）1. 中钢集团成立于______年。
答案：20032. 中钢集团的年产钢能力超过______万吨。
答案：50003. 中钢集团的企业文化中强调的“四个意识”包括______、______、______、______。
答案：政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识4. 中钢集团的社会责任包括______、______、______、______。
钢厂考试题及答案一、单项选择题（每题2分，共10题）1. 钢厂中常用的炼钢方法是什么？A. 电炉炼钢B. 转炉炼钢C. 平炉炼钢D. 感应炉炼钢答案：B2. 钢厂中，下列哪种设备用于将铁矿石转化为铁水？A. 高炉B. 转炉C. 电炉D. 连铸机答案：A3. 钢厂中，下列哪种元素是钢中的主要合金元素？A. 碳B. 硅C. 锰D. 所有以上选项答案：D4. 钢厂中，下列哪种设备用于将钢水连续铸成钢坯？A. 高炉B. 转炉C. 连铸机D. 轧机5. 钢厂中，下列哪种工艺用于提高钢的强度和硬度？A. 淬火B. 退火C. 正火D. 回火答案：A6. 钢厂中，下列哪种设备用于轧制钢坯成各种形状的钢材？A. 连铸机B. 轧机C. 电炉D. 高炉答案：B7. 钢厂中，下列哪种检测方法用于评估钢材的内部缺陷？A. 磁粉检测B. 超声波检测C. 射线检测D. 所有以上选项答案：D8. 钢厂中，下列哪种元素的加入可以提高钢的耐腐蚀性？A. 碳B. 铬C. 镍D. 锰答案：B9. 钢厂中，下列哪种设备用于将钢水进行脱氧处理？B. 电炉C. 精炼炉D. 连铸机答案：C10. 钢厂中，下列哪种工艺用于改善钢的塑性和韧性？A. 淬火B. 退火C. 正火D. 回火答案：D二、多项选择题（每题3分，共5题）1. 钢厂中，下列哪些元素是钢中常见的杂质元素？A. 硅B. 硫C. 磷D. 氮答案：B、C、D2. 钢厂中，下列哪些设备用于钢的热处理？A. 退火炉B. 正火炉C. 淬火炉D. 回火炉答案：A、B、C、D3. 钢厂中，下列哪些因素会影响钢的机械性能？A. 碳含量B. 合金元素C. 热处理工艺D. 冷却速度答案：A、B、C、D4. 钢厂中，下列哪些检测方法用于评估钢材的表面缺陷？A. 磁粉检测B. 渗透检测C. 超声波检测D. 射线检测答案：A、B5. 钢厂中，下列哪些工艺用于提高钢的硬度？A. 淬火B. 退火C. 正火D. 回火答案：A三、判断题（每题1分，共5题）1. 钢厂中，高炉是用于将铁矿石转化为铁水的主要设备。
钢厂应聘考试题及答案一、单项选择题（每题2分，共10题，满分20分）1. 钢厂中常用的炼钢方法是什么？A. 电炉炼钢B. 转炉炼钢C. 高炉炼钢D. 感应炉炼钢答案：B2. 钢的碳含量通常在哪个范围内？A. 0.03%-2.11%B. 0.03%-1.7%C. 0.03%-1.0%D. 0.03%-0.5%答案：A3. 以下哪种元素不属于钢中的合金元素？A. 锰B. 硅C. 硫D. 氧答案：D4. 钢厂中常用的脱氧剂是什么？A. 铝B. 钙C. 镁D. 钛5. 钢的热处理过程中，淬火后通常需要进行什么处理？A. 正火B. 回火C. 退火D. 渗碳答案：B6. 钢厂中常用的连铸技术是什么？A. 垂直连铸B. 水平连铸C. 弧形连铸D. 连续连铸答案：C7. 以下哪种焊接方法不属于电弧焊？A. 手工电弧焊B. 气体保护焊C. 激光焊D. 电渣焊答案：C8. 钢厂中常用的轧制设备是什么？A. 热轧机B. 冷轧机C. 锻造机D. 挤压机答案：A9. 钢的屈服强度通常用哪个符号表示？B. σsC. σyD. σu答案：C10. 钢厂中常用的表面处理技术是什么？A. 酸洗B. 喷砂C. 电镀D. 以上都是答案：D二、多项选择题（每题3分，共5题，满分15分）1. 钢厂中常用的炼钢原料包括哪些？A. 铁矿石B. 废钢C. 焦炭D. 石灰石答案：ABCD2. 钢厂中常见的钢材缺陷有哪些？A. 气泡B. 夹杂C. 裂纹D. 氧化皮答案：ABCD3. 钢厂中常用的热处理工艺包括哪些？A. 淬火B. 退火D. 回火答案：ABCD4. 钢厂中常用的检测设备包括哪些？A. 光谱仪B. 硬度计C. 拉伸试验机D. 金相显微镜答案：ABCD5. 钢厂中常用的环保技术包括哪些？A. 除尘B. 脱硫C. 废水处理D. 噪音控制答案：ABCD三、判断题（每题1分，共10题，满分10分）1. 钢厂中的高炉是用于炼铁的设备。
（正确）2. 钢的硬度越高，其韧性也越好。
工厂女工考试题及答案一、选择题（每题2分，共10题）1. 工厂安全规定中，以下哪项行为是被禁止的？A. 在工作区域内吸烟B. 穿戴指定的安全帽C. 使用指定的安全手套D. 按照操作手册使用机器答案：A2. 工厂中使用的化学品，以下哪项是正确的处理方式？A. 随意丢弃B. 按照指定程序处理C. 私自带回家中D. 倒入下水道答案：B3. 工厂女工在操作机器时，以下哪项是正确的做法？A. 戴首饰操作B. 长发不束起C. 穿着宽松衣物D. 按照安全操作规程操作答案：D4. 如果在工厂内发现火情，应立即采取以下哪项措施？A. 继续工作B. 用水扑灭C. 立即报警并使用灭火器D. 等待他人处理答案：C5. 工厂内禁止携带以下哪种物品进入？A. 工作服B. 手机C. 打火机D. 安全帽答案：C6. 工厂女工在工作期间，以下哪项是正确的休息方式？A. 随意离开工作岗位B. 在指定的休息区域休息C. 在机器旁休息D. 在仓库内休息答案：B7. 工厂内使用的电气设备，以下哪项是正确的使用方式？A. 超负荷使用B. 私自改装C. 按照操作手册使用D. 长时间不关闭电源答案：C8. 工厂女工在工作时，以下哪项是正确的个人防护措施？A. 佩戴隐形眼镜B. 佩戴防护眼镜C. 佩戴普通眼镜D. 不佩戴任何防护用品答案：B9. 工厂内禁止以下哪种行为？A. 遵守操作规程B. 私自操作未经授权的机器C. 按照工作计划工作D. 保持工作区域清洁答案：B10. 工厂女工在工作结束后，以下哪项是正确的做法？A. 立即离开工厂B. 清理工作区域C. 将工具随意放置D. 不关闭机器电源答案：B二、判断题（每题1分，共5题）1. 工厂内禁止使用手机。
（对）2. 工厂女工可以在工作区域内吃东西。
（错）3. 工厂内所有机器都应定期进行安全检查。
（对）4. 工厂女工可以在工作时佩戴首饰。
（错）5. 工厂内发现化学品泄漏应立即报告并按照应急程序处理。
工厂女工考试题及答案解析一、单项选择题（每题2分，共20分）1. 工厂女工在操作机器时，以下哪项是正确的安全操作？A. 穿着宽松衣物B. 长发不束起C. 佩戴防护眼镜D. 操作时使用手机答案：C解析：在操作机器时，应遵循安全操作规程，佩戴防护眼镜可以保护眼睛免受飞溅物的伤害，是正确的安全操作。
2. 工厂女工在工作期间，以下哪项是正确的个人卫生习惯？A. 随地吐痰B. 共用餐具C. 定期洗手D. 随意丢弃垃圾答案：C解析：定期洗手是良好的个人卫生习惯，可以减少疾病的传播，保持工作环境的清洁。
3. 工厂女工在遇到紧急情况时，以下哪项是正确的应对措施？A. 惊慌失措B. 立即逃离现场C. 按照应急预案行动D. 忽视警告信号答案：C解析：在紧急情况下，按照应急预案行动是正确的应对措施，可以有效地保护自己和他人的安全。
4. 工厂女工在搬运重物时，以下哪项是正确的搬运方法？A. 弯腰直接抬起B. 用背部扛起C. 使用推车搬运D. 单手提起重物答案：C解析：使用推车搬运重物可以减少身体负担，避免因不当搬运造成的身体伤害。
5. 工厂女工在工作场所，以下哪项是正确的用电安全知识？A. 私拉乱接电线B. 湿手操作电器C. 使用合格的电器设备D. 电器设备超负荷运行答案：C解析：使用合格的电器设备是用电安全的基本要求，可以避免因电器故障引发的安全事故。
6. 工厂女工在工作时，以下哪项是正确的职业健康保护措施？A. 长时间连续工作不休息B. 忽视职业病防护C. 定期进行职业健康检查D. 在有毒有害环境中不佩戴防护用品答案：C解析：定期进行职业健康检查是职业健康保护的重要措施，有助于及时发现和预防职业病。
7. 工厂女工在工作场所，以下哪项是正确的消防安全知识？A. 随意丢弃烟头B. 遮挡消防设施C. 熟悉消防通道和灭火器位置D. 私自储存易燃易爆物品答案：C解析：熟悉消防通道和灭火器位置是消防安全的基本要求，有助于在火灾发生时迅速采取正确的逃生和灭火措施。
C.控制带钢宽度D.控制厚度8.关于钢号20MnSi（）说法是正确的。
已选答案:[] 正确答案:[B]A.碳素结构钢B.平均含碳0.2%C.平均含碳2.0%D.平均含碳0.02%9.当轧制负荷从2000t变化到2500t时，轧件厚度的变化是（）。
(轧机刚度系数500t/mm)已选答案:[] 正确答案:[C]A.2.0mmB.1.5mmC.1.0mmD.0.5mm10.金属材料的（）指标通常用延伸率δ和断面收缩率Ψ表示。
已选答案:[] 正确答案:[C]A.弹性B.强度C.塑性D.刚度11.在压下量、轧辊直径相同的条件下，随着轧件与轧辊间的摩擦系数的增加，平均单位压力会随之（）。
已选答案:[] 正确答案:[B]A.减小B.增大C不变D平均单位压力与摩擦系数无关12.在进行孔型设计时，如果宽展量计算太大就会产生（）。
已选答案:[] 正确答案:[B]A.过充满B.欠充满C.耳子D.金属进入辊缝13.圆形断面钢材，截面上出现两个相互垂直、直径不等的现象，这两个直径的差值叫（）。
已选答案:[] 正确答案:[B]A.公差B.不圆度C.差值D.圆度14.Q235钢中235指的是该钢中（）为235N/mm2。
已选答案:[] 正确答案:[A]A.屈服强度B.抗拉强度C.冲击韧性D.伸长率15.中厚板轧机的（）用来将轧件对准轧制中心线，并尽可能在轧制过程中导向。
已选答案:[] 正确答案:[A]A.推床B.推钢机C.冷床D.辊道16.物体表面越粗糙越接近于（）。
已选答案:[] 正确答案:[A]A.黑体B.白体C.透体D.不一定17.物体刺入眼睛中,以下措施中，（）急救方法不正确。
已选答案:[] 正确答案:[A]A.马上把刺入物拔出B.用纸杯等物盖在眼睛上,保护眼睛不受碰触C.送医院急救D.途中尽量减少震动18.限制压下量提高的因素有：（）。
已选答案:[] 正确答案:[A]A.轧辊强度B.轧制速度C.板坯宽度D.成品厚度19.在静力矩中（）是使金属产生塑性变形的有效力矩。
女工知识竞赛及答案概述女工知识竞赛旨在提升女职工的综合素质和知识水平，激发她们学习的热情，并增进她们对各领域知识的了解。
通过参加竞赛，女工们可以拓展视野，增加知识储备，同时也可以享受竞赛带来的乐趣和成就感。
比赛形式及规则女工知识竞赛通常采取笔试形式。
参赛者需在规定时间内回答一定数量的选择题、填空题和简答题。
正确率和答题速度是评定成绩的主要指标。
比赛通常分为初赛和决赛两个阶段，初赛用来选拔优秀选手，决赛则决出获奖者。
竞赛内容女工知识竞赛的内容涵盖广泛，包括但不限于以下几个方面：1.综合知识：包括文学、历史、地理、生物和物理等多个领域的基础知识。
2.社会热点：对当前社会政治、经济、文化等方面的重要事件和议题要有所了解。
3.健康知识：关于饮食、运动、保健等方面的常识和科学知识。
4.职业技能：与工作相关的专业知识和技能，如管理、沟通、协作等。
竞赛答案以下是女工知识竞赛的一些常见问题及答案，供参赛选手参考：问题1：世界上最大的洲是哪个？答案：亚洲问题2：中国的国花是什么？答案：牡丹问题3：地球上距离赤道最远的城市是哪座？答案：雷克雅未克问题4：人体最大的器官是什么？答案：皮肤问题5：中华人民共和国的首都是哪座城市？答案：北京参赛体验女工们参加知识竞赛，不仅可以在活动中学到新知识，还能结识新朋友，增进交流。
比赛过程中的紧张和兴奋也能激发参赛者的学习动力，培养团队合作精神和应变能力。
同时，获奖者还将受到表彰和奖励，为自己的努力赢得肯定和认可。
结语女工知识竞赛是一个锻炼自己的机会，不管是在知识水平上还是在综合素质上，参赛者都将受益匪浅。
希望更多的女工能够参与到知识竞赛中，不断提升自己，展现自己的风采。
女职工百题知识竞赛参考答案1、2002年11月14－18日在北京召开；高举邓小平理论伟大旗帜，全面贯彻“三个代表”重要思想，继往开来，与时俱进，全面建设小康社会，加快推进社会主义现代化，为开创中国特色社会主义事业新局面而奋斗。
2、“三个代表”重要思想。
3、“三个代表”重要思想。
4、保持共产党员先进性教育活动。
5、指导思想：邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导。
目标要求：提高党员素质，加强基层组织，服务人民群众和促进各项工作。
6、始终坚持以实践“三个代表”重要思想为主线。
7、时代、人民。
8、代表中国先进生产力的发展要求、代表中国先进文化的前进方向、代表中国最广大人民的根本利益。
9、全面、协调、可持续发展。
10、（1）我国已经是社会主义社会，我们必须坚持而不能离开这一根本制度；（2）我国社会主义还处在不发达阶段，不能超越这一阶段。
11、讲政治、讲学习、讲正气。
12、解放思想、实事求是。
13、应该是民主法治、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序、有与自然和谐相处的社会。
14、党的第十次代表大会；党的第十五次代表大会；党的第十六次代表大会。
15、是中国工会全国代表大会通过的规定工会组织性质、行动纲领、奋斗目标、组织原则和机构、会员的权利和规章，是处理工会内部事务的基本准则。
16、中工；活动场会议会场办公用品徽章。
17、维护职工合法权益。
18、民主权利。
19、《以“三个代表”重要思想为指导，团结动员广大群众职工在全面建设小康社会中充分发挥工人阶级主力军作用》。
20、《关于坚持走中国特色社会主义工会民展道路的决议》。
21、国家权力机关。
22、参政议政。
23、2004年9月16日；19日。
24、2004年12月1日。
25、首次。
26、是第二次世界大战后建立的国际组织。
27、安理会改革。
28、决策的民主化问题上。
29、1995年7月正式运转，其前身是1947成立的关税与贸易总协定；基本原则是非歧视原则，包括最惠国待遇原则、国民待遇原则、互惠互利原则、市场准入原则、公平竞争原则、鼓励发展和改革原则、以及透明度原则。
工厂女工考试题及答案解析一、单项选择题（每题2分，共20分）1. 工厂女工在操作机器时，以下哪项是正确的安全操作？A. 穿着宽松的衣服B. 长发不束起C. 佩戴防护眼镜D. 穿着高跟鞋答案：C解析：在操作机器时，佩戴防护眼镜可以保护眼睛免受飞溅物的伤害，是正确的安全操作。
2. 工厂女工在工作期间，以下哪项是正确的个人卫生习惯？A. 用手直接接触食物B. 工作服不勤换洗C. 定期洗手D. 使用他人的个人用品答案：C解析：定期洗手是良好的个人卫生习惯，可以减少细菌和病毒的传播。
3. 以下哪项是工厂女工在高温环境下工作时应注意的事项？A. 长时间暴露在阳光下B. 穿着厚重的工作服C. 定时补充水分和电解质D. 忽视身体不适的信号答案：C解析：在高温环境下工作时，定时补充水分和电解质有助于预防中暑和脱水。
4. 工厂女工在搬运重物时，以下哪项是错误的操作？A. 使用腿部力量而非背部力量B. 保持背部挺直C. 弯曲膝盖而非腰部D. 直接弯腰提起重物答案：D解析：直接弯腰提起重物会增加背部受伤的风险，正确的操作是使用腿部力量，保持背部挺直，弯曲膝盖而非腰部。
5. 工厂女工在紧急情况下，以下哪项是正确的逃生行为？A. 乘坐电梯逃生B. 跟随人群盲目逃生C. 寻找最近的安全出口D. 等待救援答案：C解析：在紧急情况下，寻找最近的安全出口是正确的逃生行为，可以快速离开危险区域。
6. 工厂女工在工作期间，以下哪项是正确的休息方式？A. 长时间保持同一姿势B. 工作和休息时间不规律C. 定时站起来活动身体D. 忽视身体的疲劳信号答案：C解析：定时站起来活动身体有助于缓解长时间工作带来的疲劳和压力。
7. 工厂女工在处理化学品时，以下哪项是正确的操作？A. 直接用手接触化学品B. 不佩戴防护手套C. 使用专用容器和工具D. 忽视化学品的安全标签答案：C解析：使用专用容器和工具处理化学品可以减少化学品泄漏和接触的风险。
8. 工厂女工在工作期间，以下哪项是正确的饮食建议？A. 经常食用快餐B. 饮食不规律C. 保持均衡饮食D. 忽视营养摄入答案：C解析：保持均衡饮食有助于提供足够的能量和营养，支持女工的身体健康。
中钢女工“强素质、展风采、树形象”知识竞答题库一、公共题1、中钢精神是什么？答：认定企业目标，奠定思想基石，把辛苦和责任体现在企业最需要的地方，为全力打造环境友好型、产品科技型、社会慈善型的新中钢而努力奋斗。
2、中钢办厂宗旨是什么？答：奉献社会不求所有，造福乡土只图所为。
3、中钢的人才理念是什么？答：以人为本，以效见能，尊重人的品德，培养人的能力，激励人的进取，成就人的价值。
4、中钢的文化理念是什么？答：强化表层物质文化建设，细化中层制度文化建设，优化深层精神文化建设，增进职工思想文化建设。
5、中钢人的六条标准是什么？答：思想上合格，行为上规范，技术上高超，经济上富裕，作风上正派，社会上文明。
6、中钢何时与文水海威钢铁公司联合重组成立了“山西吕梁钢铁集团有限公司”？答：2010年6月24日以中钢为主体与海威钢铁联合重组成立了“山西吕梁钢铁集团有限公司”。
7、袁总提出的三不现象、五种原因的具体内容是什么？答：三不现象主要指：不去进步，不去追求技术，不去学习理论知识；五种原因主要指：一是基层领导的低能傲慢，有能力的人从心底不服气。
二是对技术的环境没有营造出一种氛围，没有激励的措施、制度，职工看不到进取的方向，努力的目标。
三是对露出头角的苗子，做出贡献的人才得不到认可和肯定，反而压制、忌妒，削减了职工进取的信心和热情。
四是部分新职工进厂时，把中钢作为跳板和过渡站，从灵魂深处就没有把中钢当作事业的选择。
导致不安心工作，影响到管理的健康运行。
五是我们中钢的地理位置相对偏僻，新职工进厂后对生活环境有所不适应，导致信心不坚定。
8、中钢安全的“四不放过”原则是什么？答：事情原因分析不清不放过，安全防范措施未落实不放过，责任人和相关人员未受到教育不放过，责任人未追究责任不放过。
9、中钢六个一工程包括那些项目？答：合理化建议、改一项错误、做一件好事、养一盆好花、义务劳动、写一篇文章。
10、中钢的创业观是什么？答：创业者光荣，守业者无用，败业者可耻，敬业者可敬。
11、中钢的质量方针是什么？答：以人为本柔性管理，科技创新节能降耗，打造品牌持之以恒，依法治厂诚信守约。
12、中钢的质量目标是什么？答：出厂产品合格率100%，合同履约率100%，顾客满意度≥85%13、1月7日袁总在三八妇女大会上对产假及产假工资如何规定的？答：女工产假假期可延长至五个月，其中前三个月由原来500/月的工资调整到1000元，超过五个月按程序履行续假手续。
14、袁总3月7日讲“作为新时期的妇女，我们要顺应潮流，规范自我，树立良好的形象”，这形象主要指那些？答：工作形象、夫妻形象、女儿形象、母亲形象。
15、中钢煤业公司何时与山东新汶矿业集团签订生产托管协议？何时接管？答：2010年10月11日与山东新汶矿业集团签订生产托管协议，11月6日正式接管。
16、《乘车六守十禁十不准》中的六守包括哪些内容？答：必须遵守持卡乘坐，必须遵守上下秩序，必须遵守站点乘车，必须遵守排队上车，必须遵守文明乘坐，必须遵守女士优先。
17、《乘车六守十禁十不准》中的十不准包括哪些内容？答：不准无卡乘车，不准滞留门口，不准争强座位，不准破坏实施，不准伸头出窗，不准随地吐痰，不准乱扔废物，不准寻衅滋事，不准躺卧脚踢，不准扒车拦车。
18、公司的安全观是什么？答：安全不为零，一切都为零。
19、公司工龄、大夜班津贴的标准是多少？答：工龄津贴标准为5元/年，大夜班津贴标准分为三类，具体为A类10元/班；B类8元/班；C类6元/班。
20、中钢的发展历程中曾兼并过的企业有那些？答：南街铁厂、西部能源公司、龙虎水泥厂、双辉铁厂、后洼煤矿、沈家峁煤矿。
21、公司为了对有贡献者予以奖励，每年五一、十一都会组织大型奖励活动，主要设立奖项有那些？答：技改创新奖劳动模范技术功臣和谐家庭。
22、山西中阳钢铁有限公司什么时候正式挂牌的？答：2006年1月1日23、中阳钢源铁厂前后名称沿革有那些？答：中阳联营铁厂、钢源铁厂、中阳汇源铁厂、中钢冷料车间_。
24、消防安全“四知”、“四会”中的“四会”是指什么？答：会报警、会使用消防器材、会扑救初期火灾、会逃生自救。
25、养老保险的缴纳有何规定？答：养老保险费由公司和参保人共同承担。
其中，农村养老保险公司缴纳既定基数的10%，个人缴纳5%；企业基本养老保险公司缴纳20%，个人缴纳8%，其缴纳金额为企业交285元/月，个人交114元/月。
26、公司对男职工、女职工的退休年龄有何规定？答：生产岗位的男职工满55周岁，女职工满50周岁；非生产岗位的男职工满60周岁，女职工满55周岁时须办理退休。
27、妇委会的精神是什么？答：自尊、自爱、自强、自立。
28、妇委会的管理理念是什么？答：用制度规范女工行为；用学习提升女工素质；用利益调动女工信心；用机制激励女工进取。
29、妇委会的工作目标是什么？答：争当巾帼英雄，争做中钢先锋。
30、妇委会的工作理念是什么？答：维护女工合法权益；提升女工综合素质；增强女工发展能力；推动女工团结进取。
31、妇委会的职责观是什么？答：为企业分担责任，为女工解决难题。
32、妇女的哪几项人格权受法律保护？答：名誉权、荣誉权、隐私权、肖像权等人格权受法律保护。
33、我国第一次纪念“三八”国际劳动妇女节始于哪一年？答：1924年34、妇女权益保障法规定的“国家保护妇女依法享有的特殊权益”包括哪些内容？答：包括：①安全和健康保障的权利；②受特殊保护的权利；③不因某些特殊事由被辞退和单方解除劳动合同；④特殊时期男方不得提出离婚；⑤离婚时照顾妇女的住房权；⑥离婚处理子女抚养问题时，照顾女方合理要求；⑦离婚处理财产时照顾女方的权益；⑧作为犯罪嫌疑人、被告人，特殊时期不受逮捕的权利；⑨即使罪该判处死刑，但在特殊时期有不被判处死刑的权利。
35、保障妇女的合法权益是谁的责任？答：全社会的共同责任36、国家保障妇女享有与男子平等的哪六种权利？答：政治、文化教育、劳动、财产、人身、婚姻家庭。
37、妇女权益保障法规定禁止招收未满多少周岁的女工？答：禁止招收未满16周岁的女工。
38、妇女哪四期受特殊保护？答：经期、孕期、产期、哺乳期。
39、妇女享有哪些劳动权益？答：（1）平等就业权利。
（2）选择职业的权利。
（3）取得劳动报酬的权利。
（4）休息休假的权利。
（5）获得劳动安全卫生保护的权利。
（6）接受职业技能培训的权利。
（7）享受社会保险和福利的权利。
（8）提请劳动争议处理的权利。
（9）法律规定的其他劳动权利。
40、什么是“家庭暴力”？答：所谓的”家庭暴力”是指行为人以殴打、捆绑、残害、强行限制人身自由或者其他手段，给其家庭成员的身体、精神等方面造成一定伤害后果的行为。
41、丈夫有第三者导致离婚，妻子可以起诉第三者赔偿吗？答：不可以。
根据婚姻法司法解释的规定，妻子只能在离婚诉讼中，要求有过错的丈夫赔偿。
42、为了保障妇女的合法权益，促进男女平等，根据宪法和我国的实际情况，制定了什么法？答：妇女权益保障法43、什么是妇女人身权利？其内容是什么？答：妇女的人身权利是指妇女的人身和与人身直接有关的权利。
主要包括妇女的生命安全、身心健康、人身自由、人格与名誉等方面的内容，具体可分为人格权（生命权、健康权、身体权、自由权、肖像权、名誉权、姓名权等）和身份权（荣誉权、监护权、亲权等）。
人身权利是妇女最基本也是最重要的权利之一，是妇女能够正常生活的必要前提，也是妇女从事各种生产、劳动、学习和社会活动的根本条件。
44、妇女所享有的夫妻共同财产的范围有哪些？答：按照婚姻法有关夫妻财产的规定，夫妻双方或一方在婚姻关系存续期间所得的合法收入为夫妻共同财产。
其范围包括：夫妻双方或一方劳动所得的工资、奖金；生产、经营活动的收益；夫妻一方或双方由知识产权取得的经济利益，夫妻双方因继承或受赠与取得的财产（必须是遗嘱或赠与合同中未确定只归夫或妻一方的财产）；其他应当归夫妻共同所有的财产。
45、侵害女性生命健康权的行为有哪些表现？答：主要表现在：（1）溺、弃、残害女婴。
（2）歧视、虐待生育女婴的妇女和不育的妇女。
（3）用迷信、暴力等手段残害妇女。
（4）虐待、遗弃病、残妇女和老年妇女。
46、什么是人身自由？如何保障妇女的人身自由不受侵犯？答：人身自由是指公民的人身不受侵犯，有权在法律允许的范围内按照自己的意志行事的自由。
要保障妇女的人身自由不受侵犯，就必须禁止非法拘禁和以其他手段剥夺或者限制妇女的人身自由；禁止非法搜查妇女身体。
任何妇女，非经检察机关批准、决定或法院决定，并由公安机关执行，不受逮捕。
禁止任何人实施以拘留、禁闭或其他强制方法非法剥夺妇女自由的行为；禁止运用非法拘禁以外的其它非法手段和威胁、麻醉、管制等剥夺或限制妇女人身自由。
禁止无权搜查的人私自对妇女的身体进行搜查，或者虽有权进行搜查的人却未经法定机关批准，未依法定程序对妇女的身体进行搜查。
47、一旦发生家庭暴力，受害者应该怎么办？答：在通常情况下，发生家庭暴力、受害者首先要求助于周围的各方面的力量，如亲朋好友，“110”报警中心，街道办事处，各级妇联组织等，争取在事态还没有恶化的情况下，协调解决好矛盾，也可以找各种咨询中心、心理中心进行咨询；如果暴力情况恶劣，要注意收集证据，如：医院的诊断证明，相关鉴定中心的伤情鉴定结论，收集物证（如伤害工具等）、争取人证（向熟人展示伤处等）等；如果暴力情况仍然发生，那么就要考虑以故意伤害罪或虐待罪向法院提起刑事诉讼或离婚诉讼，以防发生更加恶劣的严重后果。
48、妇女在婚姻、家庭中财产权利体现在哪些方面？答：《中华人民共和国妇女权益保障法》第31条规定，在婚姻、家庭共有财产关系中，不得侵害妇女依法享有的权益。
妇女在婚姻、家庭中财产权利主要体现在以下两个方面：（1）对共同财产有平等的处理权。
（2）继承遗产的权利。
49、女方在什么期间男方不得提出离婚？答：根据《中华人民共和国妇女权益保障法》第46条，女方在怀孕期间、分娩后一年内或者终止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚。
女方提出离婚的，或者人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的，不在此限。
50、妇女的合法权益受到侵害，可以通过哪些渠道寻求救济？答：根据妇女权益保障法第52条以及之规定，妇女的合法权益受到侵害的，有四条救济渠道：一是要求有关部门依法处理；二是依法向仲裁机构申请仲裁；三是向人民法院起诉；四是向妇女组织投诉。
51、工资管理制度中，奖励工资奖励项目有那几项？答：行为劳纪、环境卫生、六个一工程、全勤奖、学习培训五项内容。
52、出勤班数在几个班以下当月不计发工资？几个班时按基本工资核算，几个班时按实出勤发放？答：5个班（含5个班）以下当月不计发工资；6-10个班按基本工资核算，10个班以上以实出勤班数计发。
53、职工胸卡使用期限为几年？丢失、调动或损坏时如何办理有关手续？答：胸卡使用期限为一年。
