2019年江苏泰州市人民政府办公室公开选调文字骨干人员3名公告
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泰州市人民政府办公室关于印发市政府2019年规范性文件制定工作计划的通知文章属性•【制定机关】泰州市人民政府办公室•【公布日期】2019.04.09•【字号】泰政办发〔2019〕29号•【施行日期】2019.04.09•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文市政府办公室关于印发市政府2019年规范性文件制定工作计划的通知泰政办发〔2019〕29号各市(区)人民政府,泰州医药高新区管委会,市各委、办、局,市各直属单位:《市政府2019年规范性文件制定工作计划》已经市政府第26次常务会议讨论通过,现印发给你们,请认真贯彻执行。
泰州市人民政府办公室2019年4月9日市政府2019年规范性文件制定工作计划为进一步加快法治政府建设,提高市政府规范性文件制定质量,根据《江苏省规范性文件制定和备案管理规定》(省政府令第54号)和《泰州市规范性文件制定与备案管理办法》(泰政规〔2009〕1号)等有关规定,在广泛征求意见的基础上,结合我市实际,就市政府2019年规范性文件制定工作编制计划如下:一、年内完成的规范性文件(一)贯彻落实中共中央办公厅、国务院办公厅《关于推进城市安全发展的意见》(中办发〔2018〕1号)和《中共泰州市委泰州市人民政府印发﹝关于进一步加强和改进安全生产工作的意见﹞的通知》(泰发〔2018〕11号),扎实推进我市城市安全发展,建立健全与新形势、新任务、新要求相适应的公共安全体系,全面提高城市安全保障水平,制定《泰州市关于推进城市安全发展的实施意见》,由市应急管理局负责起草。
(二)贯彻落实中共中央办公厅、国务院办公厅《地方党政领导干部安全生产责任制规定》,中共江苏省委办公厅、江苏省人民政府办公厅《江苏省党政领导干部安全生产责任制规定实施细则》(苏办〔2018〕39号)和《中共泰州市委泰州市人民政府印发〈关于进一步加强和改进安全生产工作的意见〉的通知》(泰发〔2018〕11号)精神,进一步健全落实各级党政领导干部安全生产责任制,制定《泰州市地方党政领导干部安全生产责任制实施办法》,由市应急管理局负责起草。
2019年泰兴市选聘党政青年人才试题及答案解析1、DPI在经济统计中是指()。
单项选择题A、国民收入B、人均收入C、个人可支配收入D、个人收入【答案】C【解析】C。
个人可支配收入通常简称为DPI,是指一个国家所有个人(包括私人非营利机构)在一定时期(通常为一年)内实际得到的可用于个人开支或储蓄的那一部分收入。
故本题答案选C。
2、计算机的数据是指()。
单项选择题A、字母、数字符号的组合B、语音、图形、图像的组合C、量化信息的组合D、二进制数据【答案】D【解析】在计算机系统中,各种字母、数字符号的组合、语音、图形、图像等统称为数据,是程序处理的最小对象。
而所有的信息(含程序、文字、图片、声音、视频)等都是以二进制数据表示的。
故本题答案选D。
3、在建设中国特色社会主义的新时期,我国社会主义道德建设的核心是()。
单项选择题A、集体主义B、诚实守信C、为人民服务D、明荣辨耻【答案】C【解析】党的十四届六中全会的《决议》明确指出:“社会主义道德建设要以为人民服务为核心,以集体主义为原则”。
十五大报告又指出:要“深入持久地开展以为人民服务为核心、集体主义为原则的社会主义道德教育。
”这就是说,我国现阶段社会主义道德的核心是为人民服务,基本原则是集体主义。
故本题选C。
4、下面关于我国能源说法正确的是()。
多项选择题A、我国目前是全球能源第一大消耗国B、我国拥有丰富的化石能源资源,石油占主导地位C、我国人均能源拥有量在全球处于较高水平D、我国的水资源极为丰富,已查明可开发的水能居全球首位【答案】A,D【解析】煤在我国的化石能源中占主导地位,B选项错误。
我国人均能源拥有量较低,C选项错误。
故本题答案选D。
5、我国的少数民族分布在全国面积约一半以上的土地上,以()最为集中。
多项选择题A、东北B、西北C、东南D、西南【答案】A,B,D【解析】我国人口在500万人以上的少数民族有满族、回族、苗族、维吾尔族、彝族、土家族、蒙古族、藏族。
江苏省从基层公开选调优秀公务员充实省级机关考察对象名册第1页江苏省从基层公开选调优秀公务员充实省级机关考察对象名册选调单位、职位及代码:省政府办公厅办公室文字工作(102-01) 选调计划: 1第2页江苏省从基层公开选调优秀公务员充实省级机关考察对象名册选调单位、职位及代码:省纪委文字综合(103-01) 选调计划: 1第3页江苏省从基层公开选调优秀公务员充实省级机关考察对象名册选调单位、职位及代码:省纪委计算机应用与维护、网络管理(103-02) 选调计划: 1第4页江苏省从基层公开选调优秀公务员充实省级机关考察对象名册选调单位、职位及代码:省纪委纪检监察(103-03) 选调计划: 2第5页江苏省从基层公开选调优秀公务员充实省级机关考察对象名册选调单位、职位及代码:省纪委派驻省级机关纪检监察机构(103-04) 选调计划: 1第6页江苏省从基层公开选调优秀公务员充实省级机关考察对象名册选调单位、职位及代码:省法院法院工作人员(104-01) 选调计划: 3第7页江苏省从基层公开选调优秀公务员充实省级机关考察对象名册选调单位、职位及代码:省法院法院工作人员(104-02) 选调计划: 3第8页江苏省从基层公开选调优秀公务员充实省级机关考察对象名册选调单位、职位及代码:省法院法院工作人员(104-03) 选调计划: 1第9页江苏省从基层公开选调优秀公务员充实省级机关考察对象名册选调单位、职位及代码:省法院法院工作人员(104-04) 选调计划: 1第10页江苏省从基层公开选调优秀公务员充实省级机关考察对象名册选调单位、职位及代码:省检察院公诉(105-01) 选调计划: 6第11页第12页江苏省从基层公开选调优秀公务员充实省级机关考察对象名册选调单位、职位及代码:省检察院侦查监督(105-02) 选调计划: 1第13页江苏省从基层公开选调优秀公务员充实省级机关考察对象名册选调单位、职位及代码:省检察院职务犯罪侦查(105-03) 选调计划: 2第14页江苏省从基层公开选调优秀公务员充实省级机关考察对象名册选调单位、职位及代码:省检察院法医病理(105-04) 选调计划: 1第15页江苏省从基层公开选调优秀公务员充实省级机关考察对象名册选调单位、职位及代码:省检察院信息技术(105-05) 选调计划: 1第16页江苏省从基层公开选调优秀公务员充实省级机关考察对象名册选调单位、职位及代码:省检察院信访接待(105-07) 选调计划: 1第17页江苏省从基层公开选调优秀公务员充实省级机关考察对象名册选调单位、职位及代码:省检察院新闻宣传(105-09) 选调计划: 1第18页江苏省从基层公开选调优秀公务员充实省级机关考察对象名册选调单位、职位及代码:省检察院干部人事管理(105-10) 选调计划: 1第19页江苏省从基层公开选调优秀公务员充实省级机关考察对象名册选调单位、职位及代码:省检察院办公室秘书(105-11) 选调计划: 1第20页江苏省从基层公开选调优秀公务员充实省级机关考察对象名册选调单位、职位及代码:省教育厅人力资源管理(106-01) 选调计划: 1第21页江苏省从基层公开选调优秀公务员充实省级机关考察对象名册选调单位、职位及代码:省教育厅学生管理(106-02) 选调计划: 1第22页江苏省从基层公开选调优秀公务员充实省级机关考察对象名册选调单位、职位及代码:省教育厅科技管理(106-03) 选调计划: 1第23页江苏省从基层公开选调优秀公务员充实省级机关考察对象名册选调单位、职位及代码:省公安厅情报信息(107-01) 选调计划: 4第24页江苏省从基层公开选调优秀公务员充实省级机关考察对象名册选调单位、职位及代码:省公安厅侦查办案1(107-02) 选调计划: 4第25页江苏省从基层公开选调优秀公务员充实省级机关考察对象名册选调单位、职位及代码:省公安厅侦查办案2(107-03) 选调计划: 1第26页江苏省从基层公开选调优秀公务员充实省级机关考察对象名册选调单位、职位及代码:省公安厅交通管理(107-04) 选调计划: 2第27页江苏省从基层公开选调优秀公务员充实省级机关考察对象名册选调单位、职位及代码:省公安厅治安管理(107-05) 选调计划: 2第28页江苏省从基层公开选调优秀公务员充实省级机关考察对象名册选调单位、职位及代码:省公安厅涉外警务(107-06) 选调计划: 2第29页江苏省从基层公开选调优秀公务员充实省级机关考察对象名册选调单位、职位及代码:省公安厅文秘调研(107-07) 选调计划: 5第30页第31页江苏省从基层公开选调优秀公务员充实省级机关考察对象名册选调单位、职位及代码:省财政厅财政财务管理(108-01) 选调计划: 3第32页江苏省从基层公开选调优秀公务员充实省级机关考察对象名册选调单位、职位及代码:省水利厅基本建设处建设管理(109-01) 选调计划: 1第33页江苏省从基层公开选调优秀公务员充实省级机关考察对象名册选调单位、职位及代码:省水利厅规划计划处项目管理(109-02) 选调计划: 1第34页江苏省从基层公开选调优秀公务员充实省级机关考察对象名册选调单位、职位及代码:省文化厅办公室文字工作(110-01) 选调计划: 1第35页江苏省从基层公开选调优秀公务员充实省级机关考察对象名册选调单位、职位及代码:省人口和计划生育委员会办公室综合文字秘书(111-01) 选调计第36页江苏省从基层公开选调优秀公务员充实省级机关考察对象名册选调单位、职位及代码:省环境保护厅办公室文字秘书(113-01) 选调计划: 1第37页江苏省从基层公开选调优秀公务员充实省级机关考察对象名册选调单位、职位及代码:省广播电视局文字秘书(114-01) 选调计划: 2第38页江苏省从基层公开选调优秀公务员充实省级机关考察对象名册选调单位、职位及代码:省广播电视局宣传管理(114-02) 选调计划: 1第39页江苏省从基层公开选调优秀公务员充实省级机关考察对象名册选调单位、职位及代码:省体育局体育经济管理(115-01) 选调计划: 1第40页江苏省从基层公开选调优秀公务员充实省级机关考察对象名册选调单位、职位及代码:省统计局统计数据采集及统计信息分析(116-01) 选调计划: 1第41页江苏省从基层公开选调优秀公务员充实省级机关考察对象名册选调单位、职位及代码:省新闻出版局综合文字(117-01) 选调计划: 1第42页江苏省从基层公开选调优秀公务员充实省级机关考察对象名册选调单位、职位及代码:省新闻出版局业务执法(117-02) 选调计划: 1第43页江苏省从基层公开选调优秀公务员充实省级机关考察对象名册选调单位、职位及代码:省新闻出版局网络和数字出版监管(117-03) 选调计划: 1第44页江苏省从基层公开选调优秀公务员充实省级机关考察对象名册选调单位、职位及代码:省食品药品监督管理局药品监督稽查总队药品稽查(118-01) 选第45页江苏省从基层公开选调优秀公务员充实省级机关考察对象名册选调单位、职位及代码:省级机关事务管理局财务管理(119-01) 选调计划: 1第46页江苏省从基层公开选调优秀公务员充实省级机关考察对象名册选调单位、职位及代码:省人民防空办公室省核应急办财会管理(120-03) 选调计划: 1第47页江苏省从基层公开选调优秀公务员充实省级机关考察对象名册选调单位、职位及代码:省物价局政策法规(121-01) 选调计划: 1第48页江苏省从基层公开选调优秀公务员充实省级机关考察对象名册选调单位、职位及代码:省物价局财务管理(121-02) 选调计划: 1第49页江苏省从基层公开选调优秀公务员充实省级机关考察对象名册选调单位、职位及代码:共青团江苏省委文秘(122-01) 选调计划: 2第50页。
1、每年就业时候,用人单位忙着招聘,大学生忙着应聘,但是工作时间很短就出现"闪辞 ",给单位造成困扰。
对闪辞现象你怎么看?
2、上级部门的决策和质量非常重要,你认为怎样才能做好?怎样才能提高决策质量的有效性?
3、你认为社区工作者职业体系建设主要考虑哪些方面?
2019年江苏省盐城市盐都区事业单位招聘面试题(6月2
日)
1、央视主持人说,有一只猴子,因为有了央视平台,变成了明星猴子。
离开央视平台后,又变回普通猴子。
请结合岗位,谈谈你对这句话的理解和启示。
2、单位要举办慈善募捐活动,领导让你负责,你怎么办?
3、有兄弟单位过来调研,领导做ppt演讲的时候,ppt怎么也打不开,你怎么办?
1、“出租车司机载客途中,总是会喋喋不休。
若乘客想闭眼休息,其实乘客这个时候最需要的是专业的驾驶技术及熟悉的架势路线。
”假如你是窗口服务的工作人员,请谈谈你从中获得的启示。
2、某社区推行“智慧养老”,准备推行“一键呼”系统,但是“一键呼”系统,目前存在以下问题:
1.设备安装费用昂贵
2.设备会失灵
3.设备操作比较麻烦
4.设备有些功能华而不实。
如果让你来推广该系统,你该如何操作?
3、请列举一个你举办过较为成功的计划协调类事情,包括聚会旅游培训会议座谈等等。
具体描述可以分为一下几个方面:
1在什么情况下
2有什么想法
3如何去做。
泰州市人民政府办公室关于印发泰州市“技术专家巡诊团”实施方案的通知正文:----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------泰州市人民政府办公室关于印发泰州市“技术专家巡诊团”实施方案的通知泰政办发〔2017〕30号各市(区)人民政府,泰州医药高新区管委会,市各委、办、局,市各直属单位:《泰州市“技术专家巡诊团”实施方案》已经市政府同意,现印发给你们,请认真组织实施。
泰州市人民政府办公室2017年2月20日泰州市“技术专家巡诊团”实施方案为全面落实新发展理念,大力实施创新驱动发展战略,深入贯彻省政府“科技创新40条政策”精神,进一步创新产学研合作的形式与内涵,切实增强企业获得感,特制订本实施方案。
一、指导思想深入贯彻省第十三次党代会、市委五届二次全会、市五届人大一次会议和全市工业经济转型升级大会精神,围绕聚力创新、聚焦富民,着力提升企业自主创新能力,充分发挥科技创新引领示范作用,以强化创新服务支撑、化解企业发展难题、提升区域创新能力为目标,大力弘扬“店小二”精神,着力推动工作机制下沉、创新资源下沉、服务重心下沉,加快培育一批科技水平高、创新能力强、发展后劲足的科技型企业,为全市工业经济实现具有转型与创新含金量的新发展提供强劲的科技推动力。
二、活动目标组织技术专家团深入园区、孵化器和企业开展技术巡诊活动,针对企业在研发、生产过程中存在的问题提供个性化诊断与技术支持,进一步提升企业产品技术研发和创新资源整合能力,加快培育和打造一批占据主导地位、具备先进优势的创新型领军企业。
力争三年内为1000家企业提供巡诊服务。
三、组织形式依托泰科易网上技术交易平台,以中科院泰州中心以及东南大学、南京航空航天大学泰州技术转移中心等为骨干力量,吸纳整合各高校院所和各类研发机构的智力资源,分行业组建“技术专家巡诊团”,针对企业在不同领域、不同模式、不同阶段存在的个性问题,开展技术发展咨询、院企合作对接、技术难题破解、项目指南释疑、无形资产评估、科技人才引进以及离岸孵化项目可行性甄别等各类服务。
**市**区公开选调文字骨干人员公告为进一步拓宽选人用人渠道,增强政策调研和文字综合人员力量,经研究,决定面向全市公开选调文字骨干人员。
现将有关事项公告如下:一、选调岗位和人数计划选调人数为12名,岗位为区委办、政府办、区纪委、组织部、宣传部、法院、检察院等部门文字工作人员。
二、选调范围和对象1.**市各级机关、参照管理机关中已进行公务员(参照管理人员)登记在编在岗且使用行政编制的人员;2.**市各类事业单位在编在岗全额拨款事业编制工作人员。
三、选调条件(一)报名人员须具备下列资格条件:1.政治思想素质好,有较强的敬业和奉献精神;2.有较强的政策理论水平和文字工作能力;3.年龄在30周岁以下,即1985年8月10日后出生;具有机关事业单位2年以上文字综合岗位工作经历的年龄可放宽至33周岁,即1982年8月10日后出生;4.具有大学本科及以上学历;5.年度考核结果为称职(合格)及以上等次;6.具有履行岗位职责的身体条件;7.与现单位的最低服务年限已满;8.符合选调岗位编制性质要求。
(二)具有下列情形之一的,不得参加公开选调:1.涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的;2.受处分期间或未满影响期限的;3.尚在新录用人员试用期内的;4.法律法规规定的其他情形。
四、选调程序1.公布选调公告通过**区人民政府网及相关媒体向社会发布本公告。
2.报名与资格初审(1)报名时间:2016年8月15日—24日。
(2)报名地点:**市**区人力资源市场(**区港城路34号)。
(3)报名方式:报名主要采用现场报名方式进行,现场报名有困难的也可将电子报名表发送电子邮件至:gghrss@(发邮件时,请注明“**区公开选调+姓名”)。
(4)报名注意事项:报名人员应正确理解本《公告》规定和岗位要求,如实填写《**市**区公开选调文字骨干人员报名登记表》(附件,以下简称《报名登记表》,可从指定网站下载),同时提交报名人员身份证、学历证书复印件。
泰州市公推公选领导干部工作手册(一)报名工作须知一、报名时间和地点1、报名时间:2010年11月1日至11月7日上午:8:30-12:00,下午2:00-5:302、报名地点:泰州市地方海事局附楼一楼(泰州市鼓楼南路303号)二、报名方式和要求报名必须到现场报名,每人限报考1个职位。
1、报名人员从泰州党建网、泰州人事考试网下载并填写《泰州市公推公选领导干部报名登记表》,同时提供本人身份证、任职证明、学历学位、职称、2005年以来年度考核证明、县处级以上表彰奖励等有效证明的原件和复印件一套,本人近期2寸正面免冠彩色照片3张等报名材料(以下简称报名材料)。
2、各市(区)、市级机关各部门、市直各单位、驻泰单位报名人员,可到所在市(区)委组织部和所在部门(单位)报名,也可以直接到现场报名。
各市(区)委组织部、市级机关各部门、市直各单位和驻泰单位负责本地区、本部门(单位)报名人员的资格初审。
初审合格后,将《泰州市公推公选领导干部报名登记表》(含电子文档)及相关报名材料送到泰州市公选报名点进行确认。
3、市外报名人员可先下载填写《泰州市公推公选领导干部报名登记表》,连同各类报名材料的原件及复印件到泰州市公选报名点报名。
三、报名资格审查1、各市(区)委组织部、市级机关各部门、市直各单位和驻泰单位定期将下列材料报送至泰州市公选报名点:初审合格人员的干部档案(不含市管干部)、报名材料,分职位的《泰州市公推公选领导干部报名登记表》(盖章)一式三份,以及分职位录有《泰州市公推公选领导干部报名登记表》、个人彩照(JPG格式、大小100K)的U盘。
2、各职位报名点人员查阅干部档案,进行资格审查。
不足8人的职位不开考,被取消的竞争职位报名人员可另行改报其他符合条件职位。
四、报名联系方式0523-12380 (泰州市委组织部)信息发布网站:泰州党建网:泰州人事考试网:(二)《泰州市公推公选领导干部报名登记表》填写说明1、报名登记表须按填写说明逐项认真填写,不能遗漏,所填内容要准确无误。
泰州市人民政府办公室关于印发泰州市信用“红黑名单”管理办法的通知正文:----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------市政府办公室关于印发泰州市信用“红黑名单”管理办法的通知泰政办发〔2019〕24号各市(区)人民政府,泰州医药高新区管委会,市各委、办、局,市各直属单位:《泰州市信用“红黑名单”管理办法》已经市政府第26次常务会议审议通过,现印发给你们,请遵照执行。
泰州市人民政府办公室2019年3月27日泰州市信用“红黑名单”管理办法第一章总则第一条为加快推进社会信用体系建设,健全完善守信联合激励和失信联合惩戒机制,营造公平诚信的市场和社会环境,根据《国务院关于建立完善守信联合激励和失信联合惩戒制度加快推进社会诚信建设的指导意见》(国发〔2016〕33号)、《国家发展改革委人民银行关于加强和规范守信联合激励和失信联合惩戒对象名单管理工作的指导意见》(发改财金规〔2017〕1798号)、《江苏省关于建立完善守信联合激励和失信联合惩戒制度的实施意见》(苏政发〔2018〕23号)等,结合本市实际,制定本办法。
第二条本市行政区域内信用“红黑名单”的认定、发布、归集、应用及其管理,适用本办法。
第三条市发改委是全市信用管理部门,负责统筹、指导和监督全市各行业领域信用“红黑名单”的认定、发布、归集、应用。
第二章信用“红黑名单”认定第四条党政机关、法律法规授权具有管理公共事务职能的组织(以下统称“认定主体”)负责各领域内信用“红黑名单”的认定。
认定主体按照“谁主管、谁认定、谁负责”原则,依法审慎认定。
第五条信用“红黑名单”认定依据:(一)刑事处罚、行政许可、行政登记、行政处罚、行政强制、行政确认、行政检查、行政征收、行政奖励、行政给付等反映主体诚信状况的信息;(二)拒不履行生效法律文书的信息;(三)党政机关、群团组织、社会组织、行业协会(商会)在履行职责过程中产生或者掌握的相关主体受表彰奖励的信息;(四)其他依法应当认定为信用“红黑名单”的信息。
泰州市人民政府关于钱忠等同志职务任免的通知正文:---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 泰州市人民政府关于钱忠等同志职务任免的通知(泰政发〔2011〕222号)各市(区)人民政府,泰州医药高新区管委会,市各委、办、局,市各直属单位:经研究决定:钱忠同志任泰州市口岸办公室主任;李龙根同志任泰州市金融工作办公室主任;杨勇同志任泰州市发展和改革委员会副主任(保留正处级,列宗长银同志之后);万琳同志任泰州市人民政府教育督导室主任督学;徐生炉同志任泰州市公安局副局长(列孙建友同志之后);杨阳同志任泰州市经济和信息化委员会调研员,免去其泰州市经济和信息化委员会副主任职务;葛新民同志任泰州市住房和城乡建设局调研员,免去其泰州市住房和城乡建设局副局长职务;张翼飞同志任泰州市民政局副调研员,免去其泰州市民政局副局长职务;厉传进同志任泰州市水利局副调研员,免去其泰州市水利局副局长职务;韩登明同志任泰州市文化广电新闻出版局副调研员;胡荣甫同志任泰州市审计局副调研员;陈建国同志任泰州市环境保护局副调研员,免去其泰州市环境保护局副局长职务;郏日鹏同志任泰州市市级机关事务管理局副调研员;朱进同志任泰州市物价局副调研员;魏桂军同志任泰州师范高等专科学校副调研员;张文同志任江苏省泰州中学副调研员,免去其江苏省泰州中学副校长职务;陈荣林同志任泰州市运输管理处副调研员;免去钱玲同志泰州医药高新技术产业园区管理委员会主任职务;免去郑玉果、章立同志泰州医药高新技术产业园区管理委员会副主任(挂职)职务;免去竺大明同志泰州市经济和信息化委员会副主任职务;免去纪阿林同志泰州市公安局副局长职务;免去黄金荣同志江苏省泰州市公路管理处处长、公路路政支队支队长职务;免去丁海宝同志泰州市物价局调研员职务;免去管凤英同志泰州市人民政府办公室副调研员职务;免去丁克云同志泰州市交通运输局副调研员职务;免去宦胜华同志泰州市水利局副调研员职务。
泰州市人民政府关于表彰泰州市第八届哲学社会科学优秀成果的决定正文:---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 泰州市人民政府关于表彰泰州市第八届哲学社会科学优秀成果的决定(泰政发〔2013〕23号)各市(区)人民政府,泰州医药高新区管委会,市各委、办、局,市各直属单位:2010-2011年期间,我市广大哲学社会科学工作者以党的十七大和十七届五中、六中全会精神为指导,坚持“二为”方向和“双百”方针,积极开展哲学社会科学研究和应用,取得了可喜成绩。
经泰州市第八届哲学社会科学优秀成果评奖委员会评选,共评出获奖项目80项,其中一等奖12项,二等奖18项,三等奖50项,现决定予以表彰(名单附后)。
希望受表彰的同志谦虚谨慎、戒骄戒躁,求实创新、不断探索,带领和引导全市广大哲学社会科学工作者多出精品、名品,以正确的理论引导人,以优秀的作品鼓舞人,为促进全市文化大发展大繁荣作出新的贡献。
附件:泰州市第八届哲学社会科学优秀成果获奖名单泰州市人民政府2013年2月22日附件:泰州市第八届哲学社会科学优秀成果获奖名单一等奖(12项)心力管理(著作)刘鹏凯(泰兴(江苏)黑松林粘合剂厂有限公司)郑板桥思想评传(著作)张树俊(泰州市委党校)泰州的文化桥梁(著作)董文虎(泰州市水利局)从国有经济入手加快调整国民收入分配结构(论文)朱妙宽(兴化市委党校)检察机关参与社会管理创新的法哲学分析(论文)季卫华(高港区检察院)语文,语文(著作)张正耀(兴化市教育局)追赶型城市科学发展泰州样本研究(决策咨询)泰州市社科联泰州市委宣传部重大文化基础设施综合利用与城市发展研究(论文)王琪泰(泰州市广播电视台)现代化中的责任政府建设(论文)陈方根(泰州市委党校)关于大力实施开放创新“双轮驱动”战略的几点思考(决策咨询)顾维中(泰州市委办公室)大爱育人(著作)刘富文(泰州职业技术学院)探析服务业发展“良性非有效”的尴尬--基于2000年-2010年江苏省13个城市面板数据研究(论文)徐月(泰州市委党校)二等奖(18项)监督的悖论(论文)陈扣喜(泰州市文广新局)宝卷笔记(著作)黄靖(靖江市委宣传部)功利性影响下的商业标志(论文)陆志国(南师大泰州学院)泰州发展创意城市的路径选择研究(决策咨询)陈述飞(江苏省社科院泰州分院)一枝一叶总关情--泰州市检察机关参与社会管理创新的思考与实践(著作)周剑浩(泰州市人民检察院)高职高专“双师结构”专业教学团队构建策略(论文)徐庆国(泰州师专)苏中地区畜牧业资源循环利用模式研究(论文)薛毫祥(江苏牧医学院)高职“双师型”教师培养现状、需求分析和对策(论文)胡新岗(江苏牧医学院)加快水利改革发展推进泰州水利现代化研究(论文)胡正平(泰州市水利局)苏中十强综合经济实力比较及我市跨越发展的路径选择(决策咨询)曹菊英(泰兴市委党校)建立领导干部财产申报制度的影响因素与实现路径(论文)陆彩鸣(泰州市委组织部)新型农村社会养老保险制度研究--以江苏省泰州市为例(论文)王红梅(泰州市委党校)泰州城脉(著作)成爱君(泰州日报社)为“双轮驱动”增添新动力--泰州市新能源产业发展的调查与思考(决策咨询)潘晓健(泰州市委办公室)走出企业绩效管理的困境(论文)江洪娟(南师大泰州学院)科学定位区域主体功能推动区域经济科学发展(论文)景云祥(泰州市委党校)试论明季吏治之腐败(论文)陈麟德(兴化市教师进修学校)音乐情感多元互动(著作)马春亚(泰州师专)三等奖(50项)我国政府雇员制立法探微(论文)杨东升(泰州师专)项目化推进文化产业与“文化名城”建设研究(决策咨询)顾戛良(泰州市委宣传部)基于SWOT分析的高效设施农业发展对策研究--以江苏省姜堰市为例(论文)杜华章(姜堰市农业局)关于靖江市产业转型升级的调研报告(决策咨询)钱进华(靖江市委)宪政视角下政府角色定位(论文)严新龙(南师大泰州学院)发展现代特色农业的若干思考(论文)朱菊萍(江苏省社科院泰州分院)中国传统法律伦理对现代法治的影响(论文)李军(泰州师专)嘉靖《兴化县志》校注(著作)王强(兴化史志档案办)教育均衡与教育发展之间的悖论(论文)温丽萍(江苏牧医学院)打造节庆泰州的构想与对策研究(决策咨询)董磊(江苏省社科院泰州分院)泰州民间体育(著作)刘秋平(泰州市体育局)别一种眼光看佩弦(著作)张剑(泰州师专)农村金融在小城镇经济建设中的作用--以江苏泰州市为视角的研究(论文)潘林元(江苏牧医学院)论心理取向下的高校德育模式革新(论文)李如齐(泰州师专)现代商业性网页形象价值取向的理性反思(论文)朱建春(南师大泰州学院)泰州市新兴产业发展与金融支持研究(决策咨询)贾拓(泰州人行中心支行)江苏省畜牧专业合作社发展中存在的问题及对策(论文)陈红娟(江苏牧医学院)促进企业自主创新税收优惠政策的完善(论文)王昌银(泰州市国税局)泰州发展低碳经济的基本战略及路径研究(论文)李丕基(江苏省社科院泰州分院)体验经济下泰州发展休闲农业的战略思考(论文)刘尧飞(南师大泰州学院)退庵笔记校注(著作)徐进(泰州海纪馆)泰州加快推进工业化与新一轮城市化协调发展研究(决策咨询)李占国(江苏省社科院泰州分院)高职思想政治教育接受机制的构成与优化(论文)谢勇(江苏牧医学院)外语教学研究与科研设计(著作)朱枫(泰州师专)国民党海军起义与人民海军的建立(论文)卢家陵(泰州海纪馆)消费者逆反心理及其行为探微(论文)王学东(南理工泰州科技学院)泰州民俗史略(著作)张明乔(泰州历史文化研究所)城乡一体化发展的“泰州模式”--关于社会保障城乡统筹发展的报告(决策咨询)姚东社(泰州市人口计生委)悠悠千载话城河(论文)黄炳煜(泰州市博物馆)高职学报服务地方经济建设的探索(论文)刘红(泰州职业技术学院)转变经济发展方式的国际经验及启示(论文)曹成喜(泰州职业技术学院)切实提高网络舆论管理科学化水平(论文)刁义峰(姜堰市委宣传部)红十四军在如泰地区的兴起和失败(论文)尹愚夫(泰州市政协)创新民主监督建设幸福高港--高港区“三大直评”民主监督工作研究(决策咨询)张兆洋(高港区纪委)高中作文教学审美化研究(著作)沈玉荣(兴化中学)“景观设计”在博物馆陈列艺术设计中的人性化运用(论文)郭正军(泰州市博物馆)浅谈初中英语课堂的有效提问(论文)孙冬萍(高港区教育局)财务资本对上市公司会计报表业绩影响的实证探析--基于江苏省上市公司数据(论文)李露(泰州师专)大学生职业素养(著作)刘佳(泰州师专)新失业群体的未来走向与应对策略(决策咨询)荣莉(泰州职业技术学院)《中国近现代史纲要》教学中实现大学生德育内化探讨(论文)黄建江(南师大泰州学院)关于股权转让税收管理的研究(论文)严德军(泰州市地税局)野屋村史(著作)XXX(泰兴市黄桥镇政府)从语音角度看江苏泰兴方言的局域特征(论文)徐小兵(泰州师专)眼光·眼界·眼力(著作)严华明(泰兴市人社局)泰州推动战略性新兴产业发展的财政投入研究(决策咨询)尤玉华(泰州市财政局)关于推进企业信息化与工业化融合的思考(论文)王建华(泰州经信委)学生民族责任感的缺失和培养(论文)封留才(高港口岸中学)基于发展目标的高职教师关键绩效指标(KPI)考核体系研究(论文)张中兰(泰州机电高职)换届要有选人用人的“大智慧”(论文)于顺华(海陵区委组织部)——结束——。
泰州市人民政府办公室关于2016年度全市政务公开工作考核情况的通报正文:----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------泰州市人民政府办公室关于2016年度全市政务公开工作考核情况的通报泰政办发〔2017〕2号各市(区)人民政府,泰州医药高新区管委会,市各有关部门:2016年,各市(区)、市各有关部门围绕市委、市政府中心工作,以公开促落实、以公开促规范、以公开促服务,全市政务公开工作迈上新台阶。
政务公开体系建设不断完善,以公开为常态、不公开为例外的机制基本形成,重点领域、关键环节信息公开工作深入推进;政务信息资源整合共享持续推进,全市统一的资源交换共享平台及各类基础数据库逐步建成,跨部门信息资源共享共用格局有效形成;“互联网+政务服务”工作取得一定成效,基于大数据、云计算、移动互联网的新型政务服务体系初步形成,线上线下一体化融合程度进一步加深,政务服务水平有效提升。
为表彰典型、鼓励先进,经研究,决定对市发改委等16个先进单位和周守东等32名先进个人予以通报表彰。
具体名单如下:一、先进单位(共16个)市发改委、公安局、民政局、财政局、人社局、国土局、住建局、环保局、交通运输局、卫计委、审计局、统计局、靖江市政府办、兴化市政府办、海陵区政府办、姜堰区政府办。
二、先进个人(共32名)政府信息公开工作(12名):市财政局周守东、教育局翟俊杰、住建局王艳、文广新局陆晓云、安监局谢煜、食药监局苏丽丽、物价局陈玉亭、公积金中心张蕾、国税局刘俊龙、泰兴市政府办张志敏、高港区政府办彭晖、泰州医药高新区党政办徐阳。
权力公开运行工作(10名):市教育局陈崇华、国土局沈红梅、城管局孔佳佳、交通运输局刘广生、水利局储有明、卫计委韩冰、民宗局朱太兴、政务办许晓军、地税局周昊、工商局刁鹏。
【2023年】江苏省泰州市公务员省考公共基础知识真题(含答案)学校:________ 班级:________ 姓名:________ 考号:________一、多选题(10题)1.智慧工业体系包括()A.智慧制造B.智慧能源C.智慧物流D.产业地图2.下列关于常生可否得到补偿的说法何者正确?( )A.应当得到补偿,分配数额应当小于法定继承人B.应当得到补偿,分配数额可以等于或大于法定继承人的继承份额C.如常生明知法定继承人分割遗产而未提出请求,即丧失遗产分配权D.如常生要求参与分割遗产,应在继承开始后1年内提出请求3.第41题以下属于行政征收内容的是()。
4.从生态学和人文社会科学相结合的交叉性、综合性上来讲,生态学又可分为()A.生态经济学B.生态伦理学C.生态法学D.生态美学5.第22题俄罗斯有则寓言:熊和某人交了朋友,时刻不离朋友的左右。
一日,朋友睡着了,一只苍蝇落在了他的脸上。
熊想打死苍蝇,抓起一块石头狠狠地砸去。
苍蝇砸死没有不知道,朋友的脑袋却被打开了花。
这是好动机引起坏效果的典型事例。
那么,为什么在改造世界的过程中经常会发生好动机引起坏效果的事例呢?其原因在于()。
6.第30 题在一切社会形态中都起作用的经济规律有()。
A.生产关系一定要适合生产力性质的规律B.货币流通规律C.节约劳动时间规律D.价值规律7.第39题关于认识的主体与客体说法正确的是()。
8.通过()方式,有序开展城镇低效用地再开发。
A.积极开展旧工矿改造B.积极开展旧城镇改造C.稳步推进“空心村”整治D.稳步推进“城中村”改造9.关于高级公务员,下列说法正确的是()。
A.处在政治家和一般公务员之间B.属于政务类公务员C.参与决策D.以专业见长10.二、单选题(10题)11.12月30日,中央农办、农业农村部召开全国农业农村厅局长会议。
会议提出,要全面深化农村改革,进一步深化农村土地制度改革,创新农业经营方式,完善农业支持保护制度。
泰州市人民政府办公室关于印发市政府2019年立法工作计划的通知文章属性•【制定机关】泰州市人民政府办公室•【公布日期】2019.04.09•【字号】泰政办发〔2019〕28号•【施行日期】2019.04.09•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】立法工作正文市政府办公室关于印发市政府2019年立法工作计划的通知泰政办发〔2019〕28号各市(区)人民政府,泰州医药高新区管委会,市各委、办、局,市各直属单位:《市政府2019年立法工作计划》已经市政府第26次常务会议讨论通过,现印发给你们,请认真贯彻执行。
泰州市人民政府办公室2019年4月9日市政府2019年立法工作计划为进一步加快法治政府建设,提高市政府立法质量,根据《中华人民共和国立法法》、国务院《规章制定程序条例》、《泰州市人民政府规章制定程序规定》(市政府令第1号),在广泛征求意见的基础上,结合本市实际,就市政府2019年立法工作编制计划如下:一、地方性法规制定项目(1件)我市已经被列入全国第五家创建标准国际化创新型试点城市,标准化创新正日益成为推动我市新旧动能转换、产业转型升级、社会治理创新、高质量发展的有效手段。
为促进标准化创新,规范标准化创新活动,规制标准化创新行为,提请市人大常委会审议《泰州市标准化促进条例》(草案)。
(负责单位:市市场监督管理局)二、规章制定项目(2件)(一)为加强我市停车场的建设和管理,规范停车秩序,保障道路交通畅通安全,促进经济社会协调发展,制定《泰州市停车场管理办法》。
(负责单位:市城管局、市发改委、交通产业集团)(二)为加强城市市容环境卫生管理,完善市区垃圾处理收费制度,规范市区垃圾处理收费工作,制定《泰州市市区垃圾处理费征收管理办法》。
(负责单位:市城管局)三、规章评估项目(2件)(一)为了解我市地理信息资源共享、使用及管理情况,对《泰州市地理信息资源共享管理办法》(市政府令第3号)开展实施效果后评估工作。
考生姓名: 准考证编号: 1 / 162023年泰州市市级机关遴选公务员 考试笔试试题 《综合知识》 (满分100分 时间120分钟) 【说明】 1.遵守考场纪律,杜绝违纪行为,确保考试公正; 2.请严格按照规定在试卷上填写自己的姓名、准考证编号; 3.监考人员宣布考试开始后方可答题; 4.监考人员宣布考试结束时,请将试题、答题纸和草稿纸放在桌上,待监考人员收取并清点完毕后方可离开考场。
一、单选题(每题只有一个正确答案,答错、不答或多答均不得分) 1.2023年3月20日,6500吨国产50米钢轨在天津港装载完毕,启运前往欧洲。
这是国产( )钢轨首次出口欧洲市场。
A.60米 B.30米 C.50米 D.40米 【答案】:C 2.2023年5月9日,2023年亚洲举重锦标赛女子71公斤级决赛,中国选手( )夺得三枚金牌,并打破两项世界纪录。
A.张桂芳 B.廖桂芳 C.赵鑫芳 D.许诗芳 【答案】:B 3.截至2023年2月5日,南水北调东中线一期工程自2014年全面通水以来,已累计调水( )立方米。
A.500亿考生姓名: 准考证编号: 2 / 16B.600亿C.450亿D.380亿 【答案】:B 4.下列属于商品的是: A.已经腐烂霉变的肉松饼 B.三月里的阳光 C.奥运会吉祥物 D.妈妈为女儿织的毛衣 【答案】:C 5.京剧《贵妃醉酒》是根据哪部古代戏剧改编而成的?( ) A.《牡丹亭》 B.《南柯梦》 C.《桃花扇》 D.《长生殿》 【答案】:D 6.强烈不满社会的现状、积极寻求理想世界和强调主观灵感,崇尚自由创作。
在作品中描写诸如逝去的古代、空想的未来、遥远的东方、飘渺的梦境的文学流派是( )。
A.浪漫主义 B.现实主义 C.古典主义 D.现代主义 【答案】:A 7.下列不属于生态文明理念的是( )。
A.改善自然 B.保护自然 C.顺应自然 D.尊重自然 【答案】:A 8.下列关于常用经济术语的英文缩写,对应错误的是( )。
泰州市人民政府办公室关于公开选调文字骨干人员的通告
为进一步拓宽选人用人渠道,增强办公室文字工作力量,经研究,决定面向全市(含所辖市、区)公开选调文字骨干人员。
现就有关事项通告如下:
一、选调原则
(一)德才兼备、以德为先;
(二)公平公正、公开竞争;
(三)考评结合、择优选调。
二、选调计划
选调科级及以下公务员2-3名。
三、选调方式
考试遴选。
四、选调条件
1.报考人员应当具备下列资格条件:
(1)本市范围内实施公务员法机关中已进行公务员登记备案,且在编在岗的科级及以下公务员;
(2)思想政治素质好,有较强的敬业和奉献精神;
(3)有较强的政策理论水平和文字工作能力;
(4)具有2年以上公务员工作经历;
(5)年龄在32周岁以下(1987年5月13日以后出生),市(区)委办、政府办文字分管主任或综合科长,年龄可放宽至35周岁以下(1984年5月13日以后出生);
(6)具有全日制普通高校大学本科及以上学历,取得相应学位;
(7)年度考核均为称职以上等次;
(8)具有正常履行职责的身体条件;
(9)符合法律、法规有关回避的规定。
2.具有下列情形之一的,不予选调:
(1)涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的;
(2)受处分期间或者未满影响期限的;
(3)法律、法规规定的其他情形。
五、选调程序
(一)报名和资格初审。
1.报名时间:2019年5月13日—5月17日。
2.报名方式:考生可任意选择以下一种报名方式。
(1)现场报名方式:直接到泰州市人民政府办公室秘书处(市政府大楼主楼618室)现场报名,提交相关材料。
(2)网络报名方式:按要求将相关材料发送至邮箱:492050789@,联系人:张俊,联系电话:86839051。
3.所需材料:
(1)《泰州市人民政府办公室公开选调文字骨干人员报名表》(见附件或报名现场领取,一式两份);
(2)本人身份证、学历证书、学位证书原件和复印件,网络报名须上传身份证、学历证书、学位证书扫描件。
4.资格审查。
报名结束后,资格审查合格的人数与拟选调计划的比例不低于3:1。
达不到开考比例的,将按规定程序核减选调计划。
(二)考试。
分笔试和面试,笔试成绩占综合成绩40%、面试成绩占综合成绩60%。
1.笔试。
笔试采取闭卷形式,以撰写综合文稿为主,笔试总分100分,60分为合格。
笔试不合格者不得进入下一环节。
笔试时间及地点另行通知。
2.资格复审和面试。
笔试结束后,按选调计划1:3的比例,从高分到低分确定面试初步人选。
面试前,对初步人选进行资格复审。
资格复审时,报考人员须提供身份证、学历(学位)证书等证明符合报考条件的材料原件和复印件,同时提供单位公务员登记表复印件。
资格复审不合格的,取消面试资格,并在报考人员中从高分到低分依次递补。
面试成绩总分100分,60分为合格。
面试不合格者不得进入下一环节。
面试时间及地点另行通知。
(三)体检和考察。
面试结束后,根据综合成绩从高分到低分按选调计划数1:1的比例确定体检人选,综合成绩相同的,按面试成绩高低排名。
体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》。
按照干部考察相关程序,对拟选调对象基本信息、“三龄两历一身份”、编制性质等情况进行核实,了解德、能、勤、绩、廉等方面的表现。
体检、考察不合格的,不递补。
(四)讨论决定和公示。
对考察合格人选,市政府办公室党委会进行研究确定拟选调人选。
对拟选调人选,在泰州市人民政府门户网站
()公示,公示期为7个工作日。
(五)试用和选调。
公示期满无异议的,拟选调对象在市政府办公室试用3个月,试用期内人事、组织等关系与原单位保持不变。
试用期满合格者,按照有关规定办理调动手续。
六、政策咨询电话及监督电话
政策咨询:86839051;纪检监督:86839656。
泰州市人民政府办公室
2019年5月6日。