[汇编]生产车间品质管理罚款扣分制度

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[汇编]生产车间品质管理罚款扣分制度生产车间品质管理罚款扣分制度

1,总则

1,1,制定U的

为保证和提高产品质量,切实做好生产车间的产品质量检验工作,根据公司的质量U标要求,特制定以下管理制度,要求有关品质管理人员,自觉遵守并严格执行。

1,2,适用范W

本公司品管单位执行各种抽样检验作业,悉依本办法执行。1, 3权责单位,

品管部负责本办法制定、修改、废止之起草工作。

,2,总经理负责本办法制定、修改、废止之核准。2,作业规定

1、服从管理,听从安排,认真执行作业准则,坚守岗位,履行职责,爱岗敬业,团

结协作,共同把好产品质量关。违规者罚款5元,扣1分。组长安排不力不服从公司统一安排造成罢工对抗的,罚款15元,扣3分•即取消月补贴奖金。

2、树立高度质量意识,工作中力求做到有弊必纠,不错检、不漏检,对成批出现

不ft品应及时通报并给予纠正和辅导。新定单开工前没有开小组技术通报会的,违规者罚款5元,扣1分。

3、保持检验场地卫生整洁、标识清楚,各类产品摆放整齐,杜绝马虎作业,优劣

混杂而造成不a后果。违规者每次罚款5元,扣1分。

4、当天半成品检验漏检率不超过3%,经抽验超过3%者给予严肃警告并罚款5

元,扣1分。

5、每天成品检验,漏检率不超过2%,经抽验对超2%者,罚款5元,扣1分。

6、后道质检必须按要求严格把关,未经品管员检査抽验合格的成品不准包装入

库,检验后的成品,合格率必须达到98%以上,违规者每次每人罚款0元,扣1分并追究当事人

经济损失赔偿之贵。

7、实行每日报表制,各有关人员必须保证检验记录或报表准确无误按时上交。对报表不准、应付了事、其至不报者每次罚款5元,扣1分。

8、各车间前道贴烫、定位、修止口、修衣片、等工序作业,要严格按丄艺要求,

根据布版和裁片正确识别面料,保证作业质量,违规者每次罚款5元,扣1分,造成严重质量事故者,追究赔偿并连带处罚相关管理人员。所有线头必须在车位生产线上完成,成品到后道不能留有线头,检验时超过10%的,小组长和半检罚款5

元,扣1分,

9、各车间各工序作业质量合格率必须达到80%以上,因质量事故频繁发生造成

车间流程滞积,影响正常生产进度,对有关作业者和相关管理人员每人每次各罚款5 元,扣1分,特殊W况视后果和行为列行处理。

10、打枣、打眼、打扣、鸡眼等无法返修的后道工序作业,应严格按照生产工

艺要求,做到位置准确,质量达标,合格率必须达到98%以上。经检验严重影响外观质量的不合格品超过1件,对有关作业者罚款5元,扣1分,超过10%照价赔偿,并连带处罚车间相关管理人员。

本制度为企业实施文件,是为管理和提高品质特别制定的,在执行中如与其它文件相交义或不符之处,以此文件为准则,自颁布之日起生效执行。

本制度山品管部负责执行。

车间管理罚款扣分制度

1、生产车间员工必须无条件服从车间主管或上级领导的统一指挥、调度、安

排,拒不服从或无理取闹的给予每次罚款罚款5元,扣1分,情节严重,从重处罚。

2、按《作业指导书》要求规范操作,因违反要求作业造成废品、次品无法返工

的按产品价值2倍赔偿。

3、上班期间不串岗、不无故外出,急事确需外出的,应山车间主管开具出厂单,

否则按旷工论处。上班不瞌睡、不看书报,违者每次罚款5元,扣1分。

4、严格作息时间安排,任何人不得私自加班,违者每次罚款5元,扣1分。

5、设备、机台应整洁卫生,上下班时清扫一次,并保持个人卫生,否则检查发现

每次扣款5元,扣1分,。

6、所有设施、设备、物品应摆列整齐,否则每次罚款5元,扣1分。

7、车间生产文明卫生。不随地吐啖、吃零食、用餐、不乱丢纸屑,乱涂乱画,

检査发

。现每次罚款5元,扣1分

8、车间内严禁吸烟,违者每次罚款15元,扣3分,。

9、车间环境应保持整齐、清洁,通道应畅通,机台上不得挂衣服.毛巾、手袋

等物品,检查发现每次罚款5元,扣1分。

10、车间地面、墙壁应清洁、干净,无蜘蛛网、碎布等杂物,否则每次罚款5

元,

扣1分。

11、生产现场秩序井然。生产区不喧哗、吵闹、娱乐、赌博,不听自备音响或

收音机等,违者每次罚款5元,扣1分。斗殴、打架双方各罚款15元,扣3分,并开除出厂,造成后果严重者移送公安司法部门处理。

12、机台设备不得私下调换、拆体,检查发现每次罚款5元,扣1分。造成损失

照价赔偿。

13、不得在厂区、车间范围内聚众闹事、罢工,参与者每次罚款15元,扣3分,

策划、组织、指挥者追究其经济责任和法律责任。

14、盗窃车间内财物按原价10倍罚款。造成后果的移送司法机关追究法律责任。

15、非经总经理批准,任何人不得带材料进车间加工制作、整烫衣物等,违者给

予没

收并处罚款5元,扣1分。

16、本制度由生产管理部负责监督车间主管执行。