学校教学管理汇报材料3篇
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教学管理情况汇报材料
尊敬的领导:
我是XX学校的教学管理人员,现就我校教学管理情况向领导做
一份汇报。
首先,我将从师资队伍建设、教学质量保障、教学管理
制度三个方面进行具体汇报。
师资队伍建设方面,我校注重引进高水平教师,通过公开招聘
和校内选拔相结合的方式,选拔了一批优秀教师加入我校教师队伍。
同时,我们也加强了对教师的培训,定期组织教师参加各类教育教
学培训,提升他们的专业水平和教学能力。
教学质量保障方面,我校建立了完善的教学质量评估体系,每
学期进行一次教学质量评估,对教师的教学效果进行评估和总结,
及时发现问题并进行改进。
同时,我们也注重课程建设,不断更新
教学内容,结合学生的实际情况,调整和完善教学计划,确保教学
质量的持续提升。
教学管理制度方面,我校建立了科学合理的教学管理制度,包
括教学进度管理、学生考勤管理、课堂纪律管理等方面的制度。
我
们注重规范教学管理,加强对教学过程的监督和管理,确保教学秩序井然,营造良好的教学氛围。
总的来说,我校的教学管理工作取得了一定的成绩,但也存在一些问题和不足之处,比如教师队伍结构还不够合理、教学质量评估体系还需要进一步完善等。
我们将进一步加大力度,不断完善教学管理工作,确保学校教学工作的高质量发展。
以上就是我校教学管理情况的汇报,希望领导能够给予指导和支持,共同推动学校教育事业的发展。
谢谢!。
小学教学常规管理工作总结汇报材料9篇第1篇示例:小学教学是一项重要的工作,教师在教学过程中不仅仅要授课,还要做好常规管理工作,确保课堂秩序井然,让学生在一个良好的环境中学习成长。
下面我将对过去一段时间的常规管理工作进行总结汇报。
一、规范课堂纪律在过去的教学中,我始终坚持规范课堂纪律,通过不断强调规定的课堂规则,引导学生自觉遵守。
在上课前,我会提醒学生关掉手机,保持安静,避免互相干扰。
在课堂上,我会及时制止学生讲话、打闹等行为,确保课堂秩序井然。
通过这样的方式,我成功地营造了一个良好的学习氛围,让学生们更专注地学习。
二、建立激励机制除了规范课堂纪律,我还注重建立激励机制,激发学生学习的兴趣和动力。
在我教学的过程中,我会及时表扬学生的优秀表现,鼓励他们继续努力。
我还设立了一些小奖励措施,比如表现优秀的学生可以获得一些小礼物或称赞,这些激励措施有效地激发了学生学习的积极性。
三、注重家校联系在常规管理工作中,家校联系也是至关重要的。
我会定期与学生的家长沟通,及时向他们反馈学生的学习情况和表现。
我也会邀请家长参加一些学校活动,让他们更多地了解学校的教育理念和教学方式。
通过保持良好的家校联系,我成功地建立了一个密切的合作关系,促进了学生综合素质的提升。
四、定期评估总结在常规管理工作中,及时进行定期评估总结也是很重要的一环。
我会定期对过去一段时间的管理工作进行总结,分析出现的问题和不足之处,及时调整教学策略和管理方式。
通过这样的评估总结,我不断提高了自己的管理水平,也为今后的教学工作积累了宝贵的经验。
常规管理工作对学生的学习和成长起着关键性的作用。
通过规范课堂纪律、建立激励机制、加强家校联系和定期评估总结等方式,我成功地提升了自己的管理能力,为学生创造了一个良好的学习环境。
在今后的工作中,我将继续努力,不断完善管理工作,为学生的健康成长贡献自己的力量。
第2篇示例:小学教学常规管理工作总结汇报材料一、工作目标与任务本学期,我们小学教学常规管理工作的主要目标是确保全体学生在良好的教学环境中学习,提升学生的综合素质,促进学生全面发展。
教育教学管理工作情况汇报尊敬的领导:您好!我是XX学校的教育教学管理工作人员,以下是我对工作情况的总结和汇报。
一、教育教学管理工作概览自去年以来,我校教育教学管理工作取得了一定的成绩。
我们坚持以学生为中心的原则,推动教育教学改革,不断提升教师队伍的专业素养和学校的教育教学质量。
在领导的正确指导下,我们的工作得到了广大师生和家长的认可与支持。
二、教师培训与素质提升为了提高教师的教育教学水平,我们组织了系列的教师培训工作。
通过邀请校内外教育专家进行讲座、开展课题研究和教学观摩活动,我们帮助教师不断学习和更新教育教学理念,提高教学设计和教学方法的科学性和针对性。
我们还邀请职业发展专家进行职业规划指导,帮助教师实现个人职业成长。
三、教务管理与课程建设我们重视教务管理的规范与科学。
在去年,我们制定了详尽的教学计划和作息时间表,以确保教学工作有序进行。
同时,我们还细化了教研组织和管理流程,加强了教师对课程的评价和反思,以促进教学质量的稳步提升。
在课程建设方面,我们积极推进素质教育的实施。
通过调研与交流,我们了解到学生的需求和家长的期望,积极引进新的教材和课程资源,注重培养学生的创新思维和实践能力。
我们还加强了与社会实践资源的对接,丰富了学生实践活动和实践课程,并取得了一定的成效。
四、学生评价与教学改进我们注重对学生的评价工作,通过学生满意度调查、课堂观摩和班级评议等多种方式,了解学生对教学工作的意见和建议。
我们建立了规范的学生评价和教师奖惩机制,对于教学工作出色的教师给予表彰和奖励,对于存在问题的教师及时提出建议和改进措施。
在教学改进方面,我们积极探索和应用新的教学模式和技术手段,如探究式教学、课堂翻转等。
我们还加强了师德师风建设,推进教师的教学互助和学科交流,形成了良好的教学氛围。
五、教育教学质量提升与成果展示为了提高教育教学质量,我们积极参与各类的教育教学竞赛和评比活动。
通过参与这些活动,学校教师的教育教学经验得到了充分的展示和交流,学生的学习成果也得到了充分的肯定和表彰。
教育教学管理工作情况汇报参考范文敬启者:我从20xx年x月份开始担任教育教学管理工作,并以此作为参考范文的基础,向您汇报过去一段时间的工作情况。
一、工作概述作为教育教学管理工作的负责人,我深知这是一项责任重大的工作。
在过去的时间里,我积极参与校园教育教学管理工作的各个方面,努力提升教学质量和管理水平。
二、教学质量提升1. 精心安排教学计划:针对每个学期的教学任务,我制定了详细的教学计划,并按照学校要求进行实施。
同时,我也指导教师制定了教学计划,确保按照规划进行教学工作。
2. 加强教师培训:我组织了一系列教师培训活动,包括教育教学理论知识、教学方法以及评价和反思等方面的培训,旨在提升教师的教学能力和水平。
3. 教学反思与研讨:我组织了教师们进行教学反思与研讨,鼓励大家分享教学经验和探讨教学问题,以提高教育教学质量。
4. 优化课堂教学:我指导教师注重培养学生的主动学习意识,鼓励教师运用各类教学方法和手段,创设良好的教学环境,提高学生的学习效果。
三、教育教学管理改善1. 健全教学管理制度:我参与制定了学校的教学管理制度,明确了教学相关的各项工作流程和责任分工,使教学管理工作更加规范化和有序。
2. 加强教学督导:我负责组织教学督导工作,定期对教学过程进行检查和评估,及时发现并解决教学中存在的问题和难题。
3. 优化资源配置:我积极争取教育教学资源,并合理调配。
通过与其他部门的沟通和协调,使学校的教育教学资源得到充分利用,提高教育教学效益。
4. 加强与家长的沟通:我注重与家长的互动和沟通,定期组织家长会议,及时了解家长对教学工作的意见和建议,以便更好地满足家长的需求。
四、教育教学成果在过去的时间里,通过我的努力和团队的共同奋斗,取得了以下几方面的成绩:1. 教学质量稳步提升:学校的教学质量得到了显著提升,学生的学习成绩在同类学校中名列前茅。
2. 教师队伍建设:通过培训和研讨等活动,教师的教学能力得到了明显的提高,教师队伍的整体素质得到了有效提升。
学校管理汇报材料六篇学校管理汇报材料范文1各位领导、老师们:大家好!欢迎到我校指导工作,下面就我校常规教学管理状况向各位作以简要汇报,敬请指导!一、学校概况我校占地面积8980㎡,建筑面积2440㎡,在校生208名,三、四、五、六4个班级,教学班4个,老师8名。
我校以“立德树人”为办学理念,恪守“德行天下、技赢将来”的校训,保持“探究、求实、开拓、进取”的校风,“厚德、博学、高效、创新”的教风,“乐学、静思、自主、合作”的学风。
二、学校管理学校制定老师管理制度、同学管理制度等各项管理制度。
并通过班主任依据本班实际状况制定不同的班级管理制度,将制度细化至每个班级。
通过政教主任、教务主任、班主任、值周老师落实各项管理制度,做到有制度、有落实。
三、常规教学管理1、学期初制定学科教学工作方案,教学工作方案是实施教学活动的重要依据,是全面完成教学任务的基本保证。
2、仔细提前备课。
仔细编写教案,无教案不得上讲台,杜绝课后补教案。
仔细讨论教材。
了解和分析同学实际。
复习课、练习课、讲评课必需有教案,做到复习有方案、有目的、有针对性。
做好上课前预备。
3、严格按课表上课。
课堂是教与学的主阵地,上课是教学工作的中心环节。
老师在预备铃响时站在教室门口,督促同学做好上课预备,同时清点同学人数,弄清同学缺席状况,对非正常缺席同学准时报告班主任。
上课开头和结束,师生相互问好。
老师按时上下课,上课期间不会客,不接打电话,不随便离开课堂。
要求老师站立讲课。
老师要讲一般话,吐字清楚,语言规范,精确精炼,适合同学年龄特点。
教学方法得当,能从教与学的实际动身,选择最佳的教学方法,在唤醒、激发、点燃同学的学习爱好上下功夫。
充分体现精讲多练,力争同学当堂把握。
充分利用白板等帮助教学。
当堂反馈关注中等生、后进生。
布置课后作业前,老师讲清难点,关心同学扫除障碍。
4、辅导是教学工作的重要组成部分,也是加强教学的针对性、实施分类指导的重要方法。
5、学校为同学定有不同学习阶段的检测试卷,以便考察同学学业成果,不断改进教学工作。
教育教学管理工作情况汇报参考尊敬的领导:您好!我是XX学校的教育教学管理工作负责人XX,现将近期的教育教学管理工作情况汇报如下:一、教育教学工作总体情况自上次汇报以来,学校在教育教学方面积极推进各项工作,取得了一定成绩。
学校整体的教育教学质量稳步提升,取得了一些突出的成果。
同时,我们也面对了一些挑战和问题,亟待解决和加以改进。
二、教育教学管理工作情况1.教学计划制定与实施本学期,学校按照教学计划,精心组织教师编写了教学大纲和教材,并对教学内容进行了合理调整,确保教学进度与学生需求相符。
同时,加强了教学资源的整合,提供了丰富多样的教学材料和辅助教具。
2.教学质量监控与评估学校严格执行教学质量监控与评估制度,建立了完善的评估体系,为教师提供了有效的反馈和指导。
目前,我们已经完成了本学期的中期教学质量评估,初步了解到教学质量的整体情况,正在根据评估结果,制定相应的改进措施。
3.教师培训与发展为提高教师的教学能力和专业素养,学校积极开展各类培训活动。
本学期,我们邀请了具有丰富教育经验的专家进行教师培训,内容涵盖了教学方法的创新、心理辅导等方面,取得了良好的效果。
同时,学校还鼓励教师参加各类教育研讨会和学术交流活动,提高教师的学术水平和专业技能。
4. 教学成果展示与竞赛为激励教师的教学创新和优质教学,学校推行了教学成果展示和教学比赛活动。
目前,我们已经组织了一些教师参加了区级、市级的教学比赛,并取得了一些好的成绩。
同时,学校还建立了教学成果展示平台,定期公布优秀教学案例和课件,分享教学经验和教学成果。
三、存在的问题与下一步工作计划虽然我们在教育教学管理方面取得了一些成绩,但仍然存在一些问题亟待解决。
下一步,我们将进一步完善教育教学管理工作,重点解决以下问题:1. 缺乏高质量的教学资源目前,学校的教学资源还不够丰富和完善,部分学科还没有配备齐全的教学设备和教材。
下一步,我们将加大对教学资源的投入,争取获得更多的教学设备和教材,提高教学的质量和效果。
教学常规管理情况汇报材料尊敬的领导:根据要求,我向您汇报我负责的教学常规管理情况。
以下是本学期的工作概况:一、教学计划制定与落实情况:1. 制定了本学期的教学计划,并按时上报。
2. 确保所有教师正确理解并贯彻教学计划,保证教学进度的顺利进行。
二、教学进度和质量控制:1. 组织教师按计划进行教学,确保教学进度紧凑,不拖延。
2. 对每节课的教学质量进行监控和评估,确保教学质量达到预期要求。
3. 对教师进行定期的教学指导和交流,提供必要的教学资源和支持。
三、学生考勤和纪律管理:1. 对学生考勤进行严格管理,确保学生按时到校上课。
2. 制定并执行学生行为规范,确保教室纪律良好,营造良好的学习氛围。
3. 对学生违纪行为进行及时处理,采取相应的惩戒措施,教育学生遵守校规校纪。
四、教室管理与用品维护:1. 组织教师做好教室管理工作,确保教室环境整洁有序。
2. 定期检查和维护教室设备和教学用品,确保设备正常运行并及时更换损坏的用品。
五、与家长的沟通与合作:1. 组织家长会,与家长密切沟通学生学习和行为情况。
2. 及时回应家长关于教学管理的疑问和建议,并与家长共同解决问题,建立良好的家校合作关系。
六、教学常规管理效果评估:1. 定期进行教学常规管理效果评估,评估结果与预期目标进行对比分析。
2. 根据评估结果,及时调整工作重心,进一步优化管理措施。
根据以上情况汇报,我将进一步加强教学常规管理工作,提高教育教学质量。
如有需要,请随时指导和支持。
谢谢!敬礼XXX日期:XXXX年XX月XX日。
小学教学常规管理汇报材料3篇小学教学常规管理汇报材料1教学工作是学校的中心工作,教学质量是学校的生命线。
教学常规是教学工作正常有序进行的保证。
所以学校要认真抓好教学常规管理,认真实施教学常规,全面提高教学质量。
教师是课堂教学的组织者、指导者,在教学过程中起主导作用,教师要按常规要求在备课、上课、辅导、作业批改、考核学生等教学过程的基本环节上认真落实,面向全体,促进学生全面发展。
据此,我校教导处在教学常规管理上特制订以下几项管理制度,现在把管理制度以及实施情况作简单汇报:一、各类计划制订要求1、开学初要求教师要制订各科教学计划(包括语文、数学、英语,音、体、美、品德、科学等杂科),班主任要制订班主任工作计划,各教研组长要制订学期教研组教研计划,少先队大队部要制订少先队计划。
2、计划项目齐全,包括:教材分析、教学目标、教学重难点、学情分析、教学措施、教学进度等项目。
3.对教材分析透彻,准确全面地把握教学目标和教学难点。
对学术形势的分析要客观、实事求是;提高教学质量的措施是有效的,即科学性和针对性。
时间分配适当,内容具体,安排合理。
4.开学一周内完成各种计划。
第三周,教育处进行检查,审核各种老师的计划,对不合理的进行个别交流,帮助他改正,然后监督他们整个学期对计划的执行情况。
二、教师备课要求备课是上好课的前提,也是教学中最根本、最基本、最重要的工作之一。
只有写好教案,才能上好课。
我们不打无准备之仗,也不说废话。
为了把这一关过好,学校教导处制定了以下制度:1、备课要求(1)、所任教语文、数学、英语学科都要备课,每课均应有完整教案。
备课要求至少提前三天,要规范,字迹工整、符合要求。
(2)备课时,不仅要钻研教材和教法,还要了解教材和章节之间的联系和联系,充分考虑和分析学生的基础。
教学过程的设计要合理,突出学生的主体作用。
(3)、教案设计环节齐全,内容具体,教学目的明确,重难点把握准确。
(4)备课时要设计板书,板书设计要提前构思。
教学管理工作汇报材料尊敬的领导:大家好!今天我向各位领导汇报一下最近的教学管理工作。
我是XX学校的一名教务主管,负责统筹学校的教学管理工作,以下是我最近的工作内容和成效。
一、教学管理工作总体情况1.教师培训与发展:我们学校非常注重教师的培训与发展,通过组织各类培训班、研讨会以及校内教师交流活动,提升教师的教学水平和专业素养。
最近,我们邀请了数名专家给教师开展了一系列的培训,包括课程设计、教学方法与技巧等方面的内容。
通过这些培训活动,不仅增加了教师的专业知识和技能,也提升了教师间的交流与合作。
2.课程计划与监测:我部门负责制定每学期的课程计划,合理安排每一位教师的授课任务,并监测教师的教学进度与质量。
最近,我们对各个年级的课程进行了全面评估和调整,确保了课程设置的合理性和科学性。
并通过定期的教学检查和课堂观摩,及时发现问题,解决教学中的困难与难题。
3.教学质量评估:为了提高教学质量,我们建立了科学的教学评估体系,定期对教师的教学进行评估和反馈。
最近,我们组织了一次以班级为单位的教学质量评估活动,通过学生问卷调查、教师自评和专家评审等手段,全面了解了教师的教学情况,发现了一些问题,并及时提出改进建议。
4.学生发展辅导:为了关注学生的全面发展,我们加强了对学生的综合素质辅导工作。
通过组织各类特色活动和讲座,引导学生正确规划学习和未来发展方向。
最近,我们组织了一次就业指导讲座,邀请了就业专家给学生分享就业经验和就业技巧,帮助学生更好地面对就业挑战。
二、教学管理工作成效1.教师教学水平提升:通过各类培训和交流活动,教师的教学水平得到了较大提升。
教师们在课堂上运用了更多的教学方法和技巧,使教学更加活跃、生动,学生学习兴趣也得到了提高。
2.教学质量稳步提高:通过教学监测与评估,我们发现了一些教学中存在的问题,并及时采取措施进行改进。
教学质量得到了稳步提高,学生的学习成绩明显提升。
3.学生发展辅导取得成果:通过学生发展辅导活动,学生们得到了更多的关注和指导。
学校管理汇报材料尊敬的各位领导、各位老师:大家好!我作为学校的一名管理者,今天非常荣幸地向大家汇报我们学校在过去一年中的管理工作。
在过去的一年里,我们紧紧围绕“为学生终身发展负责,为教师专业成长服务”的办学理念,坚持以人为本,注重内涵发展,不断提高教育教学质量,努力实现“让学生成才,让家长放心,让社会满意”的目标。
以下是我们在学校管理方面所做的工作:一、完善管理机构,明确岗位职责为了确保学校管理的有序进行,我们进一步完善了学校管理机构,明确了各级领导的岗位职责。
学校成立了以校长为组长的教育教学管理领导小组,全面负责学校的教学工作;设立了教务处、政教处、总务处等职能部门,分别负责教学、德育、后勤等工作。
同时,我们明确了各级领导的岗位职责,确保各项工作有人抓、有人管,形成了高效的管理体系。
二、加强师资队伍建设,提高教育教学质量1.加强教师培训。
我们高度重视教师的业务能力提升,制定了教师培训计划,组织教师参加各类业务培训、研讨会、观摩课等活动,提高教师的教育教学水平和业务能力。
2.强化教师考核。
我们建立了完善的教师考核制度,对教师的教学、科研、管理等方面进行全面考核,激发教师的工作积极性和创造性。
3.注重教师激励。
我们采取了一系列激励措施,如设立教学成果奖、优秀教师奖等,鼓励教师在教育教学工作中取得优异成绩。
三、深化课程改革,促进学生全面发展1.优化课程体系。
我们根据学生的需求和特点,不断完善课程体系,注重学科知识与实践能力的结合,培养学生的人文素养和科学精神。
2.推进素质教育。
我们积极开展丰富多彩的课外活动,如社团活动、运动会、艺术节等,培养学生的兴趣爱好,提高学生的综合素质。
3.强化心理健康教育。
我们高度重视学生的心理健康,设立了心理健康辅导室,定期开展心理健康讲座和辅导,帮助学生树立正确的价值观和人生观。
四、加强德育工作,培养文明学生1.细化德育管理。
我们建立了完善的德育管理制度,将德育工作分解为一个个具体的小目标,确保德育工作的可操作性和实效性。
学校教学管理汇报材料3篇学校教学管理汇报材料第1篇20xx年的工作经验,针对20xx年度的工作作出了具体的研究与规划。
现将我校的20xx年度规划汇报如下,予以各位领导审评:一、强化队伍建设,全面运转工作(一)明确职责,民主管理在即将开展的新一年度的工作中,我校将首先明确学校班子成员的职责定位,详细得对学校班子成员的工作内容进行分工与部署,并要求校内领导认真做好自己分管的工作,起到带头作用。
此外,我校还将坚定学校民主管理制度,各工作事项均由领导班子成员共同协商决定,并广泛听取群众意见,接纳基层建议,实现学校管理的民主化。
(二)强化团队素质,建设强硬队伍在20xx年度,我想将进一步强化我校的团队建设,通过展开教师培训、实践演练、专题会议等形式活动,加强我校师资队伍以及管理队伍的专业知识和综合素质。
并要求我校班子成员充分利用自身时间,主动而有系统的对各项专业知识进行学习,将其实际运用到工作之中,以打造出以支综合素质强,专业能力硬的校园队伍。
二、深入管理工作,提升办学质量在今年,我校将主要重视学院的办学质量的提升,全面落实质量工作,紧密围绕质量管理,彰显效益的工作目标。
通过以下几个方面全面提升我校的办学质量。
(一)强化师德师风管理,全面提升师资队伍我校将对学校教师的师德建设实行民主性投票制度以此来强化教师的师德考核。
我校定期要求教师对自己在一个阶段的师德表现工作进行汇报,并通过自评、互评、领导评,学生评等方式实行民主性公开考核,全面提高教师的职业道德水平。
(二)加强管理制度规范,创造规范和谐校园我校将坚持创建和谐校园,实现以人为本的管理目标。
在今年全年度的工作中,我校将落实制度管理与情感式管理相结合的管理体系,坚持围绕以人为本的工作中心,尽可能的完善我校的教学、教研、会议、教师之日、领导带班等一系列管理制度,加强对每项制度的考核与检查,做到强化有落实、有记录、有条理的管理形式。
此外,我还将提出高效率,人文化的情感式管理。
2024年学校教学精细化管理汇报材料一、引言尊敬的领导、各位老师与同学们:大家好!首先,感谢领导对于学校教学工作的关心和支持。
今天,我很荣幸向大家汇报____年学校教学精细化管理的工作情况。
过去的一年里,学校积极推进教学管理创新,不断提高教育教学质量,为学生提供更加优质的教育服务。
接下来,我将从教育教学改革、教师队伍建设、教育资源管理以及学生综合素质培养等方面进行汇报。
二、教育教学改革1.实施项目化教学学校深入推进项目化教学改革,以培养学生的创新思维和实践能力为目标。
我们组织了多个跨学科和团队合作的项目,让学生在项目中负责设计、实施和展示,培养了学生的综合能力和解决问题的能力。
2.推行个性化学习为了更好地满足学生的个性化学习需求,学校逐步实施个性化学习计划。
通过定制化的学习方案和资源,以及个别辅导和定期评估,帮助学生发掘自身潜能,提高学习效果。
三、教师队伍建设1.教师专业发展计划学校制定了教师专业发展计划,鼓励教师主动参与教研和培训。
教师们积极参加各类专业培训和学习交流活动,不断提高自身教学能力和专业素养。
2.引进高水平教师学校通过引进高水平教师,提高了教师队伍的整体水平。
这些教师具有丰富的教学经验和专业知识,为学校的教育教学质量提升做出了积极贡献。
四、教育资源管理1.数字化教育资源建设学校加强了教育资源建设,推进数字化教育资源的开发和应用。
学生可以通过网络平台获取丰富的学习资源,并配备了先进的教育技术设备,提高了教学效果。
2.优化教室管理学校优化了教室管理,确保每个教室都配备了先进的教学设备和学习工具。
教室的布局和装饰也经过精心设计,为学生提供了一个舒适和有利于学习的环境。
五、学生综合素质培养1.开展学生社团活动学校鼓励学生参加各种社团活动,为学生提供了广泛的发展机会。
学生社团涵盖了文艺、科技、体育等多个领域,培养学生的兴趣爱好和综合素质。
2.推行素质拓展计划学校实施素质拓展计划,开设了一系列的非学科课程,如公共事务教育、社会实践和职业规划等。
教学教育教学管理工作汇报材料尊敬的领导:我是**学校的**老师,本次向您汇报我所负责的教学教育管理工作。
一、教学工作情况汇报:1.教学目标确定:本学期,我制定了明确的教学目标,确保教学工作有针对性和具体可行性。
2.课程设计和教材选择:经过综合考虑和分析,我选择了与学生水平相匹配的教材,并结合实际情况进行了课程设计。
3.教学计划制定:根据教材内容和学生的实际需求,我制定了合理的教学计划,分阶段、有重点地组织了教学活动。
4.课堂教学实施:在教学过程中,我充分利用多媒体教学手段,针对学生的不同学习风格和能力特点,灵活运用多种教学方法和手段,以提高学生的学习效果。
5.认真备课和批改作业:每堂课前,我都会认真备课,准备好教案和教学素材;每次布置作业后,我都会认真批改,及时反馈给学生。
6.学生考试成绩分析:根据学生的考试成绩,我进行了详细的分析,找出学生存在的问题并制定相应的辅导计划。
二、教育工作情况汇报:1.定期班会组织:我按照学校要求,定期组织班会,与学生交流沟通,了解他们的学习和生活情况,并解决他们提出的问题。
2.生活教育指导:在班会中,我就一些常见的生活问题进行教育指导,如学习方法、人际关系、习惯养成等方面内容。
3.班级管理工作:我积极参与班级管理工作,指导学生日常行为规范,关注学生的学习状态和个人发展,及时进行矫正和引导。
4.班级文化建设:我组织了一些班级文化活动,如班级文化展示、班级团队建设等,培养学生的集体荣誉感和归属感。
5.学生成绩跟踪:我定期对学生的学习和成绩进行跟踪,及时与家长沟通,制定有针对性的提高计划。
三、教学管理工作情况汇报:1.教学材料管理:我认真负责地管理和更新教学材料,保证教学过程中的教具和资料的及时完善。
2.教师培训组织:我积极参与学校组织的各类教师培训活动,提高自己的专业素养,以更好地开展教学工作。
3.学科竞赛指导:我承担了学校组织的学科竞赛指导工作,制定了详细的培训计划,通过集体备课和个别指导,取得了满意的成绩。
高中教学管理情况汇报材料尊敬的领导:我校高中教学管理情况汇报如下:一、教师队伍建设。
本学期,学校积极引进了一批高水平的教师,并对教师进行了专业化培训,提升了教师的教学水平和教学能力。
同时,学校加强了教师的考核评估工作,激励教师积极进取,不断提高教学质量。
二、教学管理。
学校加强了课程建设和教学管理工作,制定了详细的教学计划和教学大纲,确保了教学工作的有序进行。
同时,学校还加强了教学督导和评估工作,及时发现和解决教学中存在的问题,保障了教学质量。
三、学生管理。
学校注重学生全面发展,加强了学生管理工作。
通过开展各类文体活动和学科竞赛,激发学生学习的兴趣和潜能。
同时,学校还加强了学生的思想政治教育和心理健康教育,关注学生的成长和发展。
四、课程建设。
学校注重课程建设,制定了符合学生发展需求的课程方案。
通过开设选修课程和特色课程,满足了学生个性化学习的需求,丰富了学生的课外学习生活。
五、教学改革。
学校积极探索教学改革的新途径,加强了信息技术在教学中的应用,推行了多种教学模式,提高了教学效率和教学质量。
同时,学校还鼓励教师开展教学研究和教学创新,促进了教学水平的提升。
六、家校合作。
学校加强了家校合作,积极组织家长参与学校教育管理和学生学习活动,促进了学校和家庭的紧密联系,形成了良好的育人合力。
七、教学设施。
学校加大了对教学设施的投入,改善了教学环境,提升了教学条件。
同时,学校还加强了对教学设备的维护和更新,保障了教学设施的正常使用。
在今后的工作中,学校将继续加强教学管理工作,不断提高教学质量,努力为学生提供更优质的教育资源和更良好的学习环境。
敬请领导关注学校的教学管理工作,提出宝贵意见和建议,共同促进学校的发展和进步。
谢谢!。
学校教学管理工作总结汇报一、工作概述过去一年,作为学校的教学管理工作人员,我积极贯彻执行学校的教育方针,全面负责学校的六大教学管理工作,包括教学计划的制定、教学资源的配置、教师队伍建设、教育质量监控、学生评价以及教学改革。
在这些工作中,我不断学习提升自己的专业素养和管理能力,积极与教师、学生和家长进行沟通协调,推动学校的教育教学工作取得了明显的成效。
二、教学计划的制定在教学计划的制定方面,我根据学校实际情况,结合教学大纲和课程标准,合理安排每个学期的教学内容,确保教学进程合理有序。
通过与教务处的紧密合作,及时修订教学计划,确保每个学生都能得到合理的教育资源,进一步提高了教学质量。
三、教学资源的配置在教学资源的配置方面,我积极与各科任课教师进行合作,加强教师的培训和专业发展,提供优质的教学资源和教学设备。
同时,我还积极与相关政府部门和社会机构对接,争取更多的教育资金和教育资源,使学校的教学条件得到了进一步改善。
四、教师队伍建设教师是学校教学管理工作的中坚力量,我坚持以人为本的原则,注重培养和选拔优秀的教师。
通过定期的教研活动和教学观摩,我提高了教师的教学水平和专业素养。
同时,我还注重教师的心理健康和职业发展,关注教师的工作和生活状况,激励教师积极进取,提高工作效率。
五、教育质量监控为了确保教育质量的稳步提高,我积极参与学校内外部的教育质量评估和监控工作。
通过定期的教学检查和课堂观摩,我及时掌握学生的学习情况和教学进展。
对于质量问题,我及时跟进并与相关教师进行沟通,提出合理的解决方案,确保学校的教育质量得到了有效提升。
六、学生评价学生评价是教学管理工作的重要一环,通过学生的反馈,我们可以了解到教学的优势和不足之处。
我积极开展学生满意度调研活动,了解学生对教师和教学的评价,及时改进教学方法,提高学生满意度和学习成效。
同时,我还注重学生的素质教育,组织开展各类文体活动,培养学生的综合能力。
七、教学改革在教学改革方面,我积极倡导探索创新的教学模式和评价体系,注重学生的实践和动手能力培养。
学校管理工作总结汇报材料尊敬的领导和各位老师:
在过去的一年里,我们学校管理团队在您的领导下,认真贯彻落实教育部门的各项政策,积极推进学校管理工作,取得了一系列显著成绩。
现将学校管理工作总结汇报如下:
一、教学管理。
1. 优化教学资源配置,完善课程体系,提高教学质量。
2. 加强教师队伍建设,组织教研活动,促进教师专业发展。
3. 加强学生学业指导,提高学生学习成绩和综合素质。
二、学生管理。
1. 加强学生管理,建立健全学生管理制度,维护校园秩序。
2. 加强学生心理健康教育,提高学生心理素质。
3. 加强学生思想政治教育,培养学生正确的人生观和价值观。
三、后勤管理。
1. 完善后勤管理制度,提高后勤服务水平。
2. 加强校园安全管理,确保师生安全。
3. 加强校园环境卫生管理,营造良好的学习生活环境。
四、与家长沟通。
1. 加强与家长的沟通,建立良好的家校合作关系。
2. 定期开展家长会、家访等活动,增进家校之间的了解和信任。
五、其他管理工作。
1. 加强学校宣传工作,提高学校知名度和美誉度。
2. 加强校园文化建设,丰富校园文化生活。
以上就是我们学校管理工作的总结汇报材料,希望领导和老师们能够批评指正,并继续关心和支持我们的工作。
我们将继续努力,为学校的发展做出更大的贡献。
谢谢!。
教学管理现场会汇报材料(精选五篇)第一篇:教学管理现场会汇报材料加强教学常规管理努力提高教学质量——小学教学管理现场会汇报材料尊敬的各位领导:下面由我为大家介绍我们学校在教学常规管理中的一些措施、办法、成绩及打算,我汇报的题目是:《加强教学常规管理努力提高教学质量》我将分五个方面来进行汇报:• 课程管理• 细化常规教学管理• 注重教科研活动• 教学成绩• 下一步打算一、加强课程管理,全面提高教学质量1、严格执行课程标准和课程计划教育部颁发的课程标准、课程计划,是学校施教的行动纲领,我校严格按照区教育局颁发的课程标准、课时计划和教学内容,开齐课程,开足课时。
并确保各学科有专职教师任课。
并实行课程表公示制度,在每班的门口贴有彩色课程表,以供学生、授课教师以及学校领导查看上课科目,也便于教学管理。
2、制定学校教学工作计划我校每学期初定期召开校委会、教研组长工作会议。
反复讨论拟订《学校教学工作计划》的指导思想、原则以及工作重难点和完成各项教学、教研任务的具体措施。
然后各教研组、班主任、科任教师围绕学校计划,拟订各类计划。
并监督审查计划的实施情况。
二、细化常规教学,全面提高教学质量1、优化教学管理制度根据上级精神和学校实际,我们不断修订和不断完善教学管理制度,修订了《各项教学常规管理条例》、《教师考核制度》、《教职工考勤制度》,这样对教学管理提出了具体要求,明确教师的岗位职责,使我们的教学管理工作做到有章可循,有规可依。
积极推动学校教学管理规范化、制度化。
2、加强教学常规环节的检查与督促落实常规检查细则,主要从六个方面进行:一是开学初,教导处规范教学计划的制定,规范学科教学的要求,规范作业布置等。
以教研组为单位,两周一次常规检查,从老师们的教学计划、进度安排、备课、课后反思、作业批改、练习分析、听课笔记、班主任工作记载等方面全方位的了解教师的教学常规工作情况。
检查时教研组长要对照检查细则详细审阅教师的每一项常规,提出优缺点,写出指导性的建议;二是教导处定期抽查教师各项常规,抽查结果显示。
学校教育教学管理工作汇报(共5篇)学校教育教学管理工作汇报(共5篇)第1篇学校教学工作汇报常规管理促规范科研促发展-------------学校汇报材料近几年来,我们学校坚持以科研兴教为先导,以蓬勃的校本教研为沃土,以提高教学质量为中心,倾力打造缤纷的七彩课堂。
在教学管理方面始终围绕“一个中心,两条轨迹,六个站点”的方针来走。
一个中心即紧紧围绕提高教学质量这个中心。
两条轨迹即以常规管理促教学规范,以科研促教学发展。
六个站点即备课;上课;作业;听课;评课;教研。
全面实施素质,强化教学管理,构建和谐校园,与时俱进,开拓创新,现将我校教学教研情况汇报如下一.以常规管理促教学规范(一)规范常规管理制度,促进教学和谐发展。
教学常规管理是学校工作的重要保证,也是促进教学健康和谐发展的重要措施,每学年初,学校都要进一步明确和规范各项教学常规制度,修订和完善“教师业务量化考评”制度;“备课及作业批改”制度,建立教师教学评价机制,使学校教学管理走上有序化.规范化的轨道。
为了加强全体教师的主人翁意识,激发教师工作的积极性,组织广大教师学_教学理论,进一步规范教师的教学行为,我们严格按照市局的文件精神,开齐.开足.开好各门课程,不增删学科的教学课时。
(我们学校体.音.美.英教师都是大专以上毕业的专职教师,他们所学专业与所教学科基本是一致的,这样更有益他们发挥专长)为确保教学质量稳步地提高,强化学校教学常规管理工作,学校实行领导班子包级制度,随时对任课教师备课.上课.作业批改.教学教研等情况进行检查和指导,教导处教研处每学期还要在学期中和学期末组织两次大型的常规督导检查,还采用展评和互评的方式,促进大家相互学_.共同提高。
每次检查,教导处及时总结反馈检查情况,对检查中出现的不符合要求的现象,及时给予纠正和指导并提出相应的改正建议,使学校的常规工作能够健康有序的发展。
(二)加大校本研修的力度,促进教师专业化成长。
1.加强青年教师队伍建设。
教学管理示范校汇报材料篇一《咱这教学管理示范校的那些事儿——师资力量篇》要说咱这教学管理示范校啊,那可真是有不少值得说道说道的事儿。
就先拿师资力量来说吧。
咱学校有个陈老师,那可是全校出了名的“金牌讲师”。
陈老师教数学,那水平,杠杠的!他上课可不像有些老师那样照本宣科,那讲起课来啊,就跟说评书似的。
记得有一次讲函数那部分内容,好多同学一听函数就头大。
陈老师一上台,先不着急进正题,而是给大家讲了个生活中的小故事。
他说啊,自己去市场买菜,不同的菜有不同的价格,这个价格和买的数量之间的关系啊,其实就跟函数差不多。
同学们一听,瞪大了眼睛,原本迷茫的眼神里一下子有了光。
接着,陈老师在黑板上画了条简单的函数图像,一边画一边解释,就好像在描绘一幅神奇的藏宝图。
他用手比划着,嘴里还念叨着:“这个点呢,就好比你买的菜的数量,这个高度啊,就是花的钱。
你们看,是不是挺有意思的?”同学们都忍不住笑了起来,课堂气氛一下子活跃起来。
陈老师不仅课讲得好,还特别关心学生。
下了课,总有学生围着他问问题,他从来都不烦,总是耐心地解答。
有个同学数学基础不太好,陈老师就专门给他开小灶,利用午休和课间的时间,一点一点地帮他补基础。
在陈老师的悉心教导下,这个同学的数学成绩突飞猛进,从原来的不及格到后来能考八九十分。
像陈老师这样的好老师,在咱学校那是一抓一大把。
正是因为有了这些优秀的老师,咱校的教学质量才蹭蹭往上升。
咱这教学管理示范校的名号啊,那可不是白叫的!篇二《咱这教学管理示范校的那些事儿——特色课程篇》咱这示范校啊,除了师资强,特色课程那也是相当出彩。
就比如说那个手工制作课吧,简直就是学生们的欢乐天堂。
负责手工制作课的张老师,那可是个心灵手巧的行家。
每次上课啊,他就像变魔术一样,从教室里拿出一堆五颜六色的材料。
有彩纸、泡沫板、小珠子,琳琅满目,看得学生们眼睛都直了。
有一次手工课的主题是制作风筝。
张老师先给大家展示了几个他自己做的风筝,那造型,简直太炫酷了!有栩栩如生的蝴蝶风筝,还有霸气侧漏的老鹰风筝。
教育教学管理工作汇报材料教育教学管理工作汇报材料教学管理是学校管理中的重要管理,教学管理是正常教学秩序的保证。
以下是店铺为你整理的教育教学管理工作汇报材料,希望能帮到你。
教学管理汇报材料篇1为提高学校教师的课堂教学质量,促进教师的专业成长,培养学生的能力。
本学年度教研管理将从以下几方面努力:一、扎实开展校本教研,提高教学实效1、组织教师继续学习《课程标准》,改革课堂教学方式,促进师生发展。
2、每两周开展一次教研活动,活动内容包括:树立以学生为本的思想,建立平等民主的师生关系,营造积极、向上、和谐、愉快的学习氛围。
(1) 积极倡导自主、合作、探究的学习方式,课堂上把时间留给学生,培养学生的自学能力。
(2) 树立大课堂观,沟通课本内外,拓宽学科学习和应用的渠道,增加学生实践机会,提高学习效率(3) 提高练习的有效性,讲求训练手段的多样性,尝试作业分层设置,让不同层次的学生学有所获。
3、抓好教师的汇报课、比武课、示范课活动,促进教师的专业成长。
二、规范教学常规管理1、加强课堂教学的研究。
学校行政和教研组长采取不定期的方法听教师的随堂课,发现问题及时解决。
2、教师坚持参加市、区举办的培训、教研活动,外出学习的教师及时将新的信息在教研活动时进行反愧交流。
3、坚持每月一次定期检查教师教案、学生作业批改等常规工作,并做到有检查、有记载、有反馈,出现问题及时整改。
4、加强教学质量检测分析,坚持章节把关。
科学合理地做好各单元检测内容,通过检测分析,解决教学中存在的问题,采取相应对策,改进教和学的方法。
教学管理汇报材料篇2新的学期已经开始了两周,通过多方面的走访,了解到学校当前存在的问题是教育教学质量较差,在同类学校处在较后位置。
静下心来,认真思索,不断反思问题存在的原因,积极探索努力解决问题的措施,希望通过大家的努力在上一年的基础上能有新的突破。
现将学校的教育教学管理工作做简单汇报:一、了解情况,发现问题在与老师和部分家长的交流中,我们发现学校教学质量总是上不去的原因主要有:1、家庭教育跟不上。
学校教学管理汇报材料3篇学校教学管理汇报材料第1篇20xx年的工作经验,针对20xx年度的工作作出了具体的研究与规划。
现将我校的20xx年度规划汇报如下,予以各位领导审评:一、强化队伍建设,全面运转工作(一)明确职责,民主管理在即将开展的新一年度的工作中,我校将首先明确学校班子成员的职责定位,详细得对学校班子成员的工作内容进行分工与部署,并要求校内领导认真做好自己分管的工作,起到带头作用。
此外,我校还将坚定学校民主管理制度,各工作事项均由领导班子成员共同协商决定,并广泛听取群众意见,接纳基层建议,实现学校管理的民主化。
(二)强化团队素质,建设强硬队伍在20xx年度,我想将进一步强化我校的团队建设,通过展开教师培训、实践演练、专题会议等形式活动,加强我校师资队伍以及管理队伍的专业知识和综合素质。
并要求我校班子成员充分利用自身时间,主动而有系统的对各项专业知识进行学习,将其实际运用到工作之中,以打造出以支综合素质强,专业能力硬的校园队伍。
二、深入管理工作,提升办学质量在今年,我校将主要重视学院的办学质量的提升,全面落实质量工作,紧密围绕质量管理,彰显效益的工作目标。
通过以下几个方面全面提升我校的办学质量。
(一)强化师德师风管理,全面提升师资队伍我校将对学校教师的师德建设实行民主性投票制度以此来强化教师的师德考核。
我校定期要求教师对自己在一个阶段的师德表现工作进行汇报,并通过自评、互评、领导评,学生评等方式实行民主性公开考核,全面提高教师的职业道德水平。
(二)加强管理制度规范,创造规范和谐校园我校将坚持创建和谐校园,实现以人为本的管理目标。
在今年全年度的工作中,我校将落实制度管理与情感式管理相结合的管理体系,坚持围绕以人为本的工作中心,尽可能的完善我校的教学、教研、会议、教师之日、领导带班等一系列管理制度,加强对每项制度的考核与检查,做到强化有落实、有记录、有条理的管理形式。
此外,我还将提出高效率,人文化的情感式管理。
全面落实教师假日双休制度,坚持不侵占教书的休息日等休时,促进我校教师形成自觉进取,自我加压的工作思想。
(三)落实教学有效管理,促进教学质量提高提高教学质量,是一所学校工作的永恒主题,是学校的生命,教育的生命,关系着学校的生存和发展。
为此,我校将加大对教学工作的管理力度:1、深建有效教学。
我校将严格落实《新课程课堂教学评价标准》,牢固树立"实质、实效、实学、发展"的教学思想。
我校将首先通过紧抓教师有效备课,成立多个备课小组,定期利用每周一天的业务学习时间,观看培训光盘,研探新型教育理念,完善制定教学计划、探讨教学思路、推敲教学方法,并进行各个教师对课程的互听互评,以鼓励教师互相学习,共同进步。
其次,我校将实抓课程绩效。
每学期实行学校领导常规听课,教研室领导推门听课,要求其做好听课记录,及时对当讲教师提出意见与建议,检查其教案并将其建议附在该教师的教案上。
2、培养学生特长。
我校将根据我校学生兴趣特点,开设剪纸、七巧板、经典诵读、硬笔书法、语文阅读等丰富多彩的校本活动课程,开展体育竞赛,知识竞赛等赛事活动,激励学生的学习兴趣。
并将开展每周写一篇日记,每天学会一句格言等方面活动,在活动中培养学生的特长,发挥学生特点。
(四)落实德育观念,落实工作实效我校将继续坚持德育工作,充分挖掘各科教育资源,开展丰富多彩的德育活动,例如:在学生范围中开展监督德育活动,要求学生少先队辅导员和值周生的督促下,做不乱扔垃圾,不打架,不骂人,不破坏公物等良好德行习惯。
通过这些活动,学生全面养成,从而培养学生文明守纪的良好风气。
此外,我校还将注重校园安全教育化建设,力争打造平安性校园。
我校将紧密围绕构建和谐社会的目标,以安全文明校园建设为切入点,以开展安全教育讲座、安全技能演练、安全知识竞赛等方式把安全教育贯穿于学生活动中,以提高我校学生的安全理念。
三、加强毕业管理,紧抓毕业高效在未来的工作中,我校将抓好校园毕业班的管理工作,要求各位老师认真研究毕业生考试方向和形式,做好教学计划的制定工作,预制好毕业生复习计划,提出合理可行而又有效的考试复习方案,准确制定出有效的考试模板和方法。
此外,我校还将要求各级教师以及教研人员做好班级现状分析,找出薄弱环节,分析原因,制定对策,以提高优秀率。
为实现毕业生毕业高效,我校将严格实行教学秩序,加强对教学纪律等方面的督促检查,组织各科教师听随堂课,加强相互交流,做好阶段性复习检测,及时掌握学生的学习态势。
并要求班主任多与学生进行沟通交流,做好最后阶段学生的学习情绪、保持班级稳定。
及时召开家长会,指导家长做好学生复习指导工作。
在即将进入的新一年度工作中,我校将加倍努力,积极营造团结和谐,创新奋进,争创一流的良好氛围,创建特色校园,树立"绿色"品牌,使我校的管理工作再攀高峰!学校教学管理汇报材料第2篇学校教学常规管理工作汇报材料近年来,我校坚持"以人为本,和谐发展"的办学理念,树立"以师生发展为本,为师生成长服务"的办学宗旨,确立"促进学生素质发展、促进教师专业发展、促进学校内涵发展"的办学目标。
狠抓教学常规管理,促进教学质量的不断提高,使我校的教育教学质量多年来被评为XX区"教育教学质量先进单位"。
常规管理贵在坚持,重在落实,我校在教学常规管理方面做了一些尝试和探索,现向各位领导汇报如下:一、统一思想,提高认识,是抓好教学常规的根本学校的发展靠质量。
在初中教学竞争已日趋白热化的今天,我校在地域、生源、师资均不占优势的现实背景下,靠什么去和别人竞争? 1、靠的是我校长期以来形成的优势--学校文化。
学校文化是无声的课堂,是一种隐性的教育力量,是一所学校的灵魂。
深厚的文化底蕴、高尚的文明修养、良好的精神面貌,特别是优良的校风、敬业的教风、浓厚的学风一直为我们引以自豪,也是学校教学质量长胜不败的法宝。
同时在校舍的布局规划、色彩搭配、校园的美化绿化等方面,都注重体现地域文化特征,初步形成了我校特有的办公室文化、教室文化、宿舍文化和餐厅文化。
2、靠的是管理。
管理出效益!这是学校校委会一班人形成的共识。
思想是行动的先导。
为了让这一理念在教师中得到落实,我们利用政治学习,业务学习等会议宣传动员,组织学习《东宝区中小学教学常规管理实施细则》,还专门举行了一次"教学质量与教学常规"的大讨论活动。
通过这些活动,现在教师危机感有了,责任感强了,使命感浓了,干群关系也更和谐了,做好常规工作已经成了教师成就自我,发展学校,促进学生成才的教师自觉行动。
二、民主决策,建章立制,是抓好教学常规的基础 1、建章立制。
建立科学的教学管理制度和量化考评细则,是提高质量的保证。
近几年来,我校在管理实践中,勇于探索,不断完善,逐步形成了一套切实可行的教学管理制度和量化评定制度。
先后制定了《安团实验学校章程》、安团实验学校教职工月考评方案、安团实验学校教学管理制度、安团实验学校教学质量奖惩方案、安团实验学校班级考评办法、安团实验学校教学常规管理实施细则、《安团实验学校教师年度考评细则》等,印发给教职工讨论和酝酿,让广大教师充分发表意见或建议。
在广泛征求教师意见的基础上,学校领导根据反馈情况再次进行认真的磋商,反复的修改,然后在教代会上表决通过,最后付诸实施。
通过一系列办法、制度的制定,使学校的办学目标更加明确、过程管理更趋细化、领导教师职权更加明晰、管理更加透明,使学校的教学管理工作迈上了科学化、制度化的轨道,克服了过去工作中的随意性,使学校教学工作实实在在是"千斤重担人人挑,个个头上有量标"。
2、民主决策,多方参与。
制度的制定与落实,目的在于服务大多数人,以有利于维护广大师生切身利益,促进学校发展。
因此,对于重大决策制度的执行,我们始终坚持多倾听教职员工的意见和建议,少一些独断专行,多一些民主决策,让广大教师在学校里有强烈的被信任感和受尊重感,切实体会到他们的主人翁地位;在制度的执行过程中,我们让教师参与常规检查,调动大家共同遵守常规,民主管理学校的热情,且注意让学生参与管理,形成教、学、管的良性运行机制。
三、措施具体,操作规范,是抓好教学常规的关键好的制度不是挂在墙上,而是要在现实中落实。
在工作中,我们着重抓好教学常规的七个环节:备、教、辅、改、考、评、研。
(一)、抓实集体备课。
我们一方面采用课时教案法,规定任何人都不得使用旧备课笔记,旧教案上课;一方面在备课内容的深入上花力气。
我校每周的集体备课活动采用同年级同学科备课组集体备课制,做到"五定":定时间,定内容,定对象,定场所,定主持人。
活动过程按集体备课的五个基本环节"学、研、写、说、评"进行。
1、学:要求每位教师参加活动前要先认真钻研下一周的教学内容,熟悉,研究教材,总体上了解教材的知识体系,各部分知识间的内在联系,认真分析每个章节知识的的重点、难点,明确课程目标要求,寻求突破知识难点教学的方法或手段。
教法的选择应根据教材内容、教学目的,学生的年龄特征,知识基础和接受能力,做到因材施教。
练习的设计、安排,既要调动优等生的思维,又要诱发差生的’学习动因,做到层次清楚,重点突出,前后衔接,过渡自然。
充分利用教具,实验和多媒体手段,优化课堂教学。
根据本班学生的实际拟写一课时的初步教学预案,思考并记录个人备课过程中遇到的困惑或问题。
2、研:研讨时,教师把自己备课过程中遇到的困惑或问题提出来与同伴互相交流,大家畅所欲言,各抒已见,谈自己的看法或经验,实现资源共享。
3、写:在集体讨论的基础上,老师们重视审视自己的教学设计,再次进行修改。
4、说:重新修定后,一节教学内容指定一位教师说课。
5、评:听完一节的说课后,其余老师及时进行评议,并根据本人的教学经验谈各自的看法和建议,以达到集思广益,优势互补的目的。
即使统一备课,集体备课。
自己也要根据本班实际及自身素质再进行整合,二度设计,让教学"个性化"。
这样的备课形式,可以充分发挥老教师的作用,以老带新,取长补短,对重点、难点进行深入研究,研究突出重点,分散难点,解决疑点的方案。
对备课中的疑点问题提到教研组活动中进一步探讨,从而确定既有利于学生接受,又遵循科学规律的讲法和做法。
通过集体的力量使教师的业务水平得到不断地提高,同时也能避免让教师做一些重复的无意义的劳动,让教师们省下抄教案的时间,开展教学研究,从而真正提高教师的业务素质。
(二)、实施"培尖补差"战略。
我校学生生源复杂,学生基础参差不齐,因此做好培尖补差工作对提高我校教学质量具有战略意义。
我们具体办法是"三定":定辅导对象、定辅导时间、定辅导措施。
"两结合":实行课内和课外相结合、校内和校外相结合。
辅导措施主要有三点:第一,课堂上,教师重点辅导这些对象。
教师上课,起点是差生,课堂上提问,黑板上板演习题,作实验都是差生来打"头阵"。