会计面试常见问题及答案
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会计面试题目及答案在会计岗位面试中,经常会遇到各种各样的问题。
下面是一些常见的会计面试题目及对应的答案,帮助你在面试时更好地准备和回答问题。
一、关于财务报表和会计原则1. 请解释什么是资产负债表、利润表和现金流量表?资产负债表显示了一个公司在特定时间点上的资产、负债和所有者权益的状况。
利润表则反映了一个公司在特定时间段内的收入、费用和盈利状况。
现金流量表记录了一个公司在特定时间段内的现金流入和流出情况。
2. 什么是会计准则和会计政策?会计准则是一套规则和原则,用于规范会计工作和财务报告的编制。
会计政策则是针对特定公司所制定的会计准则的实施细则。
3. 描述一下会计中的“复式记账”原则。
复式记账是会计中的一项基本原则,根据这个原则,每笔经济交易应该至少同时影响到两个账户,一个是借方账户,一个是贷方账户,两边数额必须相等。
二、关于财务分析和报告1. 请解释什么是财务比率分析?财务比率分析是用于评估公司财务状况和性能的工具。
它通过对不同的财务指标进行计算和对比,来判断公司的偿债能力、盈利能力和运营能力等。
2. 什么是财务报告?列举几个重要的财务报告。
财务报告是通过会计师事务所审核并向公众或特定利益相关者提供的反映公司财务状况和经营绩效的文件。
常见的财务报告包括资产负债表、利润表和现金流量表。
3. 请解释利润表上的“毛利润”和“净利润”。
毛利润是指一个公司的销售收入减去直接与销售相关的成本,如原材料和劳动力。
而净利润是指一个公司的全部收入扣除各项费用和税金后的实际盈余。
三、关于税务和审计1. 解释什么是征收对象和税基?征收对象是指依法需要缴纳税款的个人或组织。
税基则是税务计算的基础,如收入额、利润额等。
2. 什么是内部审计和外部审计?两者有何不同?内部审计是由公司内部的专业审计人员对财务和业务进行全面审查和评估。
而外部审计是由独立的审计师事务所进行的,旨在验证公司财务报告的准确性和合规性。
3. 在税务方面,什么是折旧?折旧是指企业为了平摊固定资产的成本,按照一定比例计算并在一定期间内确认的减值行为。
会计专业面试常见问题及答案(通用3篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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会计面试常见问题及答案[标签:标题]对于会计专业的求职者而言,做好面试准备很重要,那你了解哪些面试题目了呢?下面阳光网小编已经为你们整理了会计面试常见问题及答案,希望可以帮到你。
会计面试常见问题及答案(一)1,企业所得税的改革对国内企业的影响是什么?企业所得税税率改革前,企业所得税率是33%,新的中华人民共和国所得税法规定一般企业所得税的税率为25%,非居民企业在中国境内未设立机构、场所的,或者虽设立机构、场所但取得的所得与其所设机构、场所没有实际联系的,应当就其来源于中国境内的所得缴纳企业所得税。
税率为20%.符合条件的小型微利企业,减按20%的税率征收企业所得税。
国家需要重点扶持的高新技术企业,减按15%的税率征收企业所得税。
企业所得税率的降低对国内企业来说有一个很好的推动作用,使得企业的竞争环境更加公平和有利。
2,企业应该如何面对金融危机?一、加大力度,催收货款。
二、减人增效,降低成本,保本经营。
三、稳定市场,站稳脚跟。
四、降低库存,盘活资产。
3,面对金融风暴,作为一名管理人员,集体减薪和裁员你会选择哪一个?这个问题主管因素比较多。
我的回答是:我会选择集体减薪,原因是我认为企业是一个集体,只有大家齐心协力,才能度过难关,企业发展的好,自然多得,既然企业现在处于危机之中,大家更应该团结在一起,待企业度过难关后,一起分享集体加薪的欣悦也不愧为一种优秀的企业文化。
4,市场前景,加薪和升职,你更重视哪一个?我选择职业前景,我始终坚信提高个人的专业素养和技能后,加薪和升职的机会只会多不会少。
会计面试常见问题及答案(二)1,会计的6大基本要素是什么?答案:资产、负债、所有者权益、收入、费用和利润2,会计的3大报表是什么?答案:资产负债表,现金流量表,利润表(也称为损益表)3,权益性支出与资本性支出的差异是什么?答案:资本性支出:是用于购买或生产使用年限在一年以上的耐用品所需的支出,指企业单位发生、其效益及于两个或两个以上会计年度的各项支出,包括构成固定资产、无形资产、递延资产的支出。
会计面试常见问题及答案其实,在各种会计(面试)场合,有一些会计面试常见问题,比如会计招聘考官往往会问及工作(经验)方面的问题。
下面是我为大家整理的关于会计面试常见问题及答案,希望对你有所帮助,如果喜欢可以分享给身边的朋友喔!会计面试常见问题及答案问题一:请你(自我介绍)一下思路:1、这是面试的必考题目。
2、介绍内容要与个人(简历)相一致。
3、表述方式上尽量口语化。
4、要切中要害,不谈无关、无用的内容。
5、条理要清晰,层次要分明。
6、事先最好以文字的形式写好背熟。
问题二:谈谈你的家庭情况思路: 1、况对于了解应聘者的性格、观念、心态等有一定的作用,这是招聘单位问该问题的主要原因。
2、简单地罗列家庭人口。
3、宜强调自己对家庭的责任感。
问题三:你有什么业余(爱好)?思路:1、业余爱好能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态,这是招聘单位问该问题的主要原因。
2、最好不要说自己没有业余爱好。
3、不要说自己有那些庸俗的、令人感觉不好的爱好。
4、最好不要说自己仅限于读书、听音乐、上网,否则可能令面试官怀疑应聘者性格孤僻。
5、最好能有一些户外的业余爱好来点缀你的形象。
问题四:你的座右铭是什么?思路:1、座右铭能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态,这是面试官问这个问题的主要原因。
2、不宜说那些医引起不好联想的座右铭最新会计面试常见问题及答案最新会计面试常见问题及答案。
3、不宜说那些太抽象的座右铭。
4、不宜说太长的座右铭。
5、座右铭最好能反映出自己某种优秀品质。
6、参考答案只为成功找(方法),不为失败找借口会计面试的礼仪会计从业人员在求职的过程,需要从每个细节改变打造自己的形象,这与每个人的成长环境和经历有很大的关系,需要长期的修养磨练。
因此,对于基本的(职场)规则和礼仪还是要多多熟悉和了解,这是职场新人要做好的基础功课。
求职面试“礼仪”无处不在调查显示,“言谈举止”、“着装打扮”和“简历准备”是职场新人重视的面试礼仪中的几个部分。
会计面试一定会被问的问题及答案在会计面试中,面试官往往会问一些基本的会计问题,以评估面试者的专业知识和技能。
下面是一些可能会被问到的问题以及相应的答案:1. 什么是会计?会计是一种记录、分析和报告财务信息的职业。
它涉及记录业务交易、编制财务报表、执行审计和提供财务咨询等任务。
2. 请解释一下财务报表。
财务报表是记录和展示公司财务状况、业绩和现金流的文件。
主要包括资产负债表、利润表和现金流量表。
3. 请解释资产负债表、利润表和现金流量表的作用。
资产负债表显示了公司的资产、负债和股东权益,在一定时间内反映了公司的财务状况。
利润表显示了公司在一定时间内的销售收入、减去成本和费用后的净利润。
现金流量表显示了公司在一定时间内现金的流入和流出情况,反映了公司的现金流动性。
4. 请解释借记和贷记。
借记是指在会计中记录一个交易的增加,贷记是指记录一个交易的减少。
5. 什么是平衡表,为什么平衡表必须平衡?平衡表是一份会计报表,它显示了公司在一定时间内的资产、负债和股东权益。
平衡表必须平衡,意味着资产总额必须等于负债加上股东权益总额。
这是因为每次交易都必须同时影响至少两个帐户,其中一个是借方,另一个是贷方,以保持平衡。
6. 请解释利润和现金的区别。
利润是指公司在一定时间内的净收入,即销售收入减去成本和费用后的剩余金额。
而现金是公司实际拥有的流动资金。
7. 什么是折旧?折旧是指长期资产在其有用寿命期间逐渐减值的过程。
它是将资产价值平均分摊到资产的使用寿命内。
8. 什么是会计准则?请列举几个常见的会计准则。
会计准则是规定会计信息处理和披露的标准和指导原则。
常见的会计准则包括国际财务报告准则(IFRS)和美国通用会计准则(GAAP)。
9. 请解释可持续性会计。
可持续性会计是一种会计方法,旨在通过将环境和社会因素纳入会计报表,更全面地评估企业的财务状况和业绩。
它包括考量环境影响、社会责任和公司治理等因素。
10. 什么是审计?审计是对公司的财务报表和相关信息进行独立检查和评估的过程。
会计面试常见问题及答案集锦会计面试常见问题及答案(一)问题一:请你自我介绍一下思路:1、这是面试的必考题目。
2、介绍内容要与个人简历相全都。
3、表述方式上尽量口语化。
4、要切中要害,不谈无关、无用的内容。
5、条理要清楚,层次要分明。
6、事先最好以文字的形式写好背熟。
问题二:谈谈你的家庭状况思路:1、况对于了解应聘者的性格、观念、心态等有肯定的作用,这是聘请单位问该问题的主要缘由。
2、简洁地排列家庭人口。
3、宜强调自己对家庭的责任感。
问题三:你有什么业余爱好?思路:1、业余爱好能在肯定程度上反映应聘者的性格、观念、心态,这是聘请单位问该问题的主要缘由。
2、最好不要说自己没有业余爱好。
3、不要说自己有那些庸俗的、令人感觉不好的爱好。
4、最好不要说自己仅限于读书、听音乐、上网,否则可能令面试官怀疑应聘者性格孤僻。
5、最好能有一些户外的业余爱好来点缀你的形象。
问题四:你的座右铭是什么?思路:1、座右铭能在肯定程度上反映应聘者的性格、观念、心态,这是面试官问这个问题的主要缘由。
2、不宜说那些医引起不好联想的座右铭最新会计面试常见问题及答案最新会计面试常见问题及答案。
3、不宜说那些太抽象的座右铭。
4、不宜说太长的座右铭。
5、座右铭最好能反映出自己某种优秀品质。
6、参考答案只为胜利找方法,不为失败找借口问题五:谈谈你的缺点思路:1、不宜说自己没缺点。
2、不宜把那些明显的优点说成缺点。
3、不宜说出严峻影响所应聘工作的缺点。
4、不宜说出令人不放心、不舒适的缺点。
5、可以说出一些对于所应聘工作无关紧要的缺点,甚至是一些外表上看是缺点,从工作的角度看却是优点的缺点。
问题六:谈一谈你的一次失败经受思路:1、不宜说自己没有失败的经受。
2、不宜把那些明显的胜利说成是失败。
3、不宜说出严峻影响所应聘工作的失败经受,4、所谈经受的结果应是失败的。
5、宜说明失败之前自己曾信念白倍、尽心尽力。
6、说明仅仅是由于外在客观缘由导致失败。
第1篇一、基础知识类1. 问题:请简要介绍会计的基本职能。
解析:会计的基本职能包括:核算、监督、分析和预测。
2. 问题:什么是复式记账法?与单式记账法相比,它有哪些优点?解析:复式记账法是一种以资产、负债、所有者权益、收入、费用和利润为要素,按照借贷平衡原则进行记账的方法。
与单式记账法相比,复式记账法的优点有:能够全面、系统地反映经济业务的来龙去脉;便于检查账户记录的正确性和完整性;便于编制财务报表。
3. 问题:什么是会计等式?请举例说明。
解析:会计等式是会计核算的基础,它表明了资产、负债和所有者权益三者之间的平衡关系。
会计等式为:资产=负债+所有者权益。
例如,某企业资产总额为100万元,负债总额为50万元,所有者权益总额为50万元,则会计等式为:100万元=50万元+50万元。
4. 问题:什么是会计报表?会计报表有哪些种类?解析:会计报表是会计信息的主要载体,用于反映企业的财务状况、经营成果和现金流量。
会计报表的种类包括:资产负债表、利润表、现金流量表、所有者权益变动表等。
二、实务操作类5. 问题:请说明企业固定资产折旧的计算方法。
解析:企业固定资产折旧的计算方法主要有以下几种:直线法、工作量法、双倍余额递减法和年数总和法。
直线法是将固定资产的原值扣除预计残值后,在固定资产预计使用年限内平均分摊;工作量法是根据固定资产的实际工作量来计算折旧;双倍余额递减法是在直线法的基础上,将折旧率提高一倍,在预计使用年限内平均分摊;年数总和法是将固定资产的原值扣除预计残值后,按照预计使用年限的年数总和来计算折旧。
6. 问题:请说明企业无形资产摊销的计算方法。
解析:企业无形资产摊销的计算方法主要有两种:直线法和加速摊销法。
直线法是将无形资产的成本在预计使用年限内平均分摊;加速摊销法是在直线法的基础上,将摊销额在预计使用年限的前期加大,后期减少。
7. 问题:请说明企业收入确认的原则。
解析:企业收入确认的原则主要包括以下几方面:一是收入已实现或可实现;二是与收入相关的成本能够可靠计量;三是收入与费用应当配比;四是收入与所有者权益变动有关。
会计面试试题及答案(必备6篇)会计面试试题及答案(1)一、有个单位为了招收高学历人才,对应聘人员统一进行专业考试,并规定研究生可以加20分,本科生可加10份。
请谈谈你对此的看法。
出题思路:字能性题目。
主要考察考生的中和分析能力和语言表达能力。
好:观点明确,思路清晰,分析问题全面、深刻,逻辑性强,言之成理,有说服力。
如对人才的使用效益和成本的关系有深刻的理解,对片面追求高学历的危害有清醒的认识,对如何公开、平等、竞争、择优选拔出有用之才能进行充分阐述,等等。
中:观点较明确,能看到问题的主要方面,并进行合理分析,有逻辑性和说服力。
但分析问题深度还不够。
差:对问题认识肤浅,缺乏基本分析。
或者思路不清,表述不准确。
二、加入你上岗后,领导交代你和一位同事共同完成本单位的财务迎检工作。
你会怎么做?出题思路;情景性问题。
主要考察考生的计划组织协调能力。
评分参考:好:能与同时有效沟通合作,对任务进行分析。
考虑问题全面、细致,措施可行,切合实际。
能合理安排工作的个个环节并就肯能出现的情况制定预案。
体现出较强的计划组织协调能力。
中:能与同事开张合作,考虑问题比较细致周到,措施基本可行,有一定的可操作性和可行性,计划组织协调能力一般。
差:没有体现出与同时的有萧合作;考虑问题片面不周到;计划安排欠妥,漏洞较多;操作性不强,计划组织协调能力较差。
三、加入你被录用了,你准备怎么更快地适应工作环境和工作要求,与同事建立起融洽的'关系?出题思路:情景性问题。
主要考察考生的人际交往意识和技巧以及职位匹配性。
评分参考:好:有良好的人际合作意识和沟通能力。
如能虚心向领导和同事学习,积极了解并组织文化;对财务会计工作有关规定有较深刻的认识并能在工作中坚持,不拿原则做交易讨好人;能寻求大家对财务工作的理解和支持。
表现出对财务工作的责任心和较强的人际关系。
中:能主动与人沟通,交往中有方法有技巧。
对职责要求有一定的认识。
表现出一定的人迹交往沟通能力。
会计面试常见的十个问题及答案会计面试常见的十个问题及答案:1、会计的6大根本要素是什么?答案:资产、负债、全部者权益、收入、费用和利润2、会计的3大报表是什么?答案:资产负债表,现金流量表,利润表(也称为损益表)3、权益性支出与资本性支出的差异是什么?答案:资本性支出:是用于购置或生产使用年限在一年以上的耐用品所需的支出,指企业单位发生、其效益及于两个或两个以上会计年度的各项支出,包括构成固定资产、无形资产、递延资产的支出。
收益性支出:也叫期间费用。
是指企业单位在经营过程中发生、其效益仅与本会计年度相关、因而由本年收益补偿的各项支出。
这些支动身生时,都应记入当年有关本钱费用科目。
区分:收益性支出不同于资本性支出,前者全部由当年的营业收入补偿,后者先记作资产,通过计提折旧或摊销分年摊入各年本钱费用。
区分收益性支出和资本性支出,是为了正确计算各年损益和正确反映资产的价值。
如把收益性支出作为资本性支出,结果是少计了当期费用,多计了资产价值,虚增利润;反之,则多计了当期费用,少计了资产价值,虚减利润4、固定资产折旧采纳的方法有哪些?答案:分为两类:直线法和加速折旧法其中直线法包括:平均年限法和工作量法加速折旧法包括:双倍余额递减法和年数总和法5、固定资产账面价值在什么状况下会消失负值?什么状况下都不应当消失负值,现在的准则不允许负资产的存在,包括负商誉。
理论上固定资产超龄服役连续计提折旧,或超价值计提减值预备等都可能造成固定资产消失负值,但这样做会使资产负债表上的资产总额削减,而实际上其他资产价值并没有削减,会误导信息使用者。
所以全部资产消失负值时,最多在备查簿上予以记录。
6、新会计准则出台后,对企业的`影响有哪些?(1)新会计准则对企业业绩的影响;(2)有利于提高企业的会计信息质量;(3)有利于提高企业整体治理水平。
7、企业所得税的改革对国内企业的影响是什么?日企聘请企业所得税税率改革前,企业所得税率是33%,新的规定一般企业所得税的税率为25%,非居民企业在中国境内未设立机构、场所的,或者虽设立机构、场所但取得的所得与其所设机构、场所没有实际联系的,应当就其来源于中国境内的所得缴纳企业所得税,税率为20%。
会计面试常见问题及答案1、一般纳税人可抵扣票证有哪些?纳税申报的流程如何?1.营业范围内的商品购进的进项税可以抵扣(必须是增值税专用)2.与经营相关的固定资产购进的进项税可以抵扣(必须是增值税专用)3.公路河内货物运输业统一进项税可以抵扣(进项税额=运费总额×7%)4.铁路运输进项税额可以抵扣(进项税额=(铁建基金+运费)×7%)一、第1、3项可以直接在主管税务机关验票通过进项抵扣,如自己有验票机的话,可自行验证抵扣二、第2项需要报主管税务机关进行认定,如认定为经营相关的,即可抵扣,操作程序参见第一条三、第4项需要通过四小票采集系统进行录入,根据当地国税局的要求上传到纳税申报系统即可2、客户扣款(已开具)如何进行会计处理?需要附哪些原始单据?增值税专用:未抵扣,同时是当月的话,可以要求客户把把原作废重开;如未抵扣,是上月的,可以让客户开具退证明,你到当时税务局开具红字申请单,然后开红字,现按实际收款开具;如已抵,让客户去他们的税务局开具红字申请单,申请理由可以写成商品折让3、年关奖是若何计较缴纳个人所得税的?一般来说,年终奖是/12(如果高于起征点2000)来确定其税率商数,根据个调税税率表公式:全年一次性年终奖*税率-速算扣除数如果低于起征点2000,由年终奖/12确定税率公式:(全年一次性年终奖-2000)*税率-速算扣除数5、公司购买装修材料用来装修租用的办公用房,如何进行会计处理?可先记入在建工程,完工后转入长期待摊费用,摊销期不低于5年。
6、公司创办费若何进行会计核算?所得税清缴时若何进行调整?开办费可以计入“管理费用”在开始经营之日的当年一次性扣除,也可以计入“长期待摊费用”按照新企业所得税税法有关长期待摊费用的处理规定处理这是由企业自行选定的7、你为什么离开以前的公司?8、你目前的工作是甚么?说说你工作的流程。
9、你觉得用度支出若何处理?(一般为服务行业)10、公司成本如何核算?(一般为制造企业)其实,在各种会计面试场合,有一些会计面试常见题目,比方会计招聘考官每每会问及工作经验方面的题目。
会计面试常见问题及答案1、一般纳税人可抵扣票证有哪些?纳税申报的流程如何?1.营业范围内的商品购进的发票进项税可以抵扣(必须是增值税专用发票)2.与经营相关的固定资产购进的发票进项税可以抵扣(必须是增值税专用发票)3.公路河内货物运输业统一发票进项税可以抵扣(进项税额=运费总额×7%)4.铁路运输发票进项税额可以抵扣(进项税额=(铁建基金+运费)×7%)一、第1、3项可以直接在主管税务机关验票通过进项抵扣,如自己有验票机的话,可自行验证抵扣二、第2项需要报主管税务机关进行认定,如认定为经营相关的,即可抵扣,操作程序参见第一条三、第4项需要通过四小票采集系统进行录入,根据当地国税局的要求上传到纳税申报系统即可 2、客户扣款(已开具发票)如何进行会计处理?需要附哪些原始单据?增值税专用发票:发票未抵扣,同时是当月的话,可以要求客户把原发票作废重开;如未抵扣,是上月的,可以让客户开具退发票证明,你到当时税务局开具红字发票申请单,然后开红字发票,现按实际收款开具发票;如已抵,让客户去他们的税务局开具红字发票申请单,申请理由可以写成商品折让 3、年终奖是如何计算缴纳个人所得税的?一般来说,年终奖是/12 (如果高于起征点2000)来确定其税率商数,根据个调税税率表公式:全年一次性年终奖*税率-速算扣除数如果低于起征点2000,由年终奖/12 确定税率公式:(全年一次性年终奖-2000)*税率-速算扣除数5、公司购买装修材料用来装修租用的办公用房,如何进行会计处理?可先记入在建工程,完工后转入长期待摊费用,摊销期不低于5年。
6、公司开办费如何进行会计核算?所得税清缴时如何进行调整?开办费可以计入“管理费用”在开始经营之日的当年一次性扣除,也可以计入“长期待摊费用”按照新企业所得税税法有关长期待摊费用的处理规定处理这是由企业自行选定的7、你为什么离开以前的公司?8、你目前的工作是什么?说说你工作的流程。
酒店类会计面试题目及答案一、酒店会计的职责和工作内容在酒店行业中,会计部门的职责非常重要。
酒店会计需要负责管理和记录酒店的财务活动,包括会计记录、报表准备、审计、成本控制和预算等。
下面是一些常见的酒店类会计面试题目及答案,了解这些问题可以帮助你更好地准备面试。
二、问题:1. 请介绍一下你在过去的工作中在财务方面的职责是什么?答案:在过去的工作中,我主要负责日常财务记录和报表的准备,跟踪和管理酒店的预算和成本,进行财务分析,并与审计师合作进行相关审计工作。
2. 你是如何确保酒店的财务记录准确无误的?答案:为了确保财务记录的准确性,我会严格遵循会计准则和酒店的内部控制政策。
我会及时记录酒店的财务交易,并核对与相关文件和凭证的一致性。
同时,我会进行定期的账目调整和对账核对,以确保财务数据的准确性。
3. 请介绍一下酒店的预算是如何制定的?答案:酒店的预算制定一般分为以下几个步骤:首先,我会收集酒店的历史财务数据和相关市场信息,包括酒店的运营成本、收入、市场需求等。
然后,我会与酒店的经营团队合作,分析这些数据并预测未来的市场状况和需求。
最后,我会根据这些分析结果和酒店的经营目标,制定出合理和可行的预算计划。
4. 你在过去的工作中是如何控制酒店的成本的?答案:我会从以下几个方面进行成本控制:首先,我会与酒店的部门经理和采购部门合作,确保酒店的采购活动在合理范围内,并采取措施防止资源的浪费。
其次,我会对酒店的成本进行定期的分析和监控,并与管理层共同制定成本控制策略和措施。
最后,我会进行成本效益分析,评估和优化酒店的各个成本项目。
5. 请介绍一下酒店的财务报表有哪些?答案:酒店的财务报表包括资产负债表、利润表和现金流量表。
资产负债表用于展示酒店的资产、负债和所有者权益的状况;利润表用于展示酒店的收入、成本和利润情况;现金流量表用于展示酒店的现金流入和流出情况。
6. 在酒店会计方面,你面临过的最大挑战是什么?你是如何解决的?答案:在过去的工作中,我面临的最大挑战是在繁忙的季节里处理大量的财务事务和报表准备工作。
会计面试常见问题及答案
一般纳税人可以抵扣的票证包括:1.营业范围内的商品购进的增值税专用进项税;2.与经营相关的固定资产购进的增值税专用进项税;3.公路河内货物运输业统一进项税;4.铁路运输进项税额。
操作流程根据不同项的要求进行。
客户已开具的扣款应进行会计处理,根据是否抵扣和开具时间进行相应操作,可附加原始单据。
年终奖的个人所得税计算根据税率表公式进行,如果低于起征点2000,则税率为年终奖/12.
公司购买装修材料用于租用办公用房的装修应先记入在建工程,完工后转入长期待摊费用,摊销期不低于5年。
公司开办费可以计入“管理费用”或“长期待摊费用”,根据企业自行选定的处理方式进行。
在会计面试中,常见问题包括工作经验、工作流程、费用支出处理、公司成本核算等。
对于缺乏经验的应聘者,需要提前准备好回答。
请谈谈毕业后的工作经历。
12、请介绍你目前或最近的工作职责和职务。
13、你认为自己在工作中最大的成就是什么?
14、你在主管的部门中是否遇到过什么困难?如何应对?
15、请谈谈你在企业中的职务升迁和收入变化情况。
16、你在工作中获得了哪些收获和体会?
17、请谈谈你在这家公司的工作情况和受到的奖励与惩罚。
18、你认为该工作的难点或挑战在哪里?
19、你认为工作经验和会计理论知识哪个更重要?
20、你是否会做两套账?
以下是会计面试常见问题,涉及到专业理论方面:
1、请介绍会计的六大基本要素。
2、请介绍会计的三大报表。
3、权益性支出和资本性支出的区别是什么?
4、请列举固定资产折旧的方法。
5、固定资产账面价值何时会出现负值?
6、新会计准则对企业有哪些影响?
7、企业所得税改革对国内企业的影响是什么?
8、面对金融危机,你会选择集体减薪还是裁员?
9、市场前景、加薪和升职,你更看重哪一个?
10、账务核算系统有哪几种?
11、你对成本控制的看法是什么?
12、费用和支出的区别是什么?
13、如何解决新人排挤的问题?
14、你会做假账吗?
15、请解释“坐支”,你认为它合理吗?
16、你更倾向于XXX还是XXX软件?
17、相较于同届毕业生,你认为自己的优势在哪里?
18、你认为会计理论知识和实践经验哪个更重要?
在会计面试中,一般包括以下五个方面:
1、三分钟自我介绍,突出自己的优点。
2、个人资料的询问和核查,要准备好自己的简历。
3、专业知识和技能的考核,一般不会出太难的问题。
4、心理和素质方面的考核,可能会有一些测试心理的问题。
5、面试结束后,进行自我评价并听取面试官的反馈,等
待通知是否通过面试。
以下是经验分享,希望能帮助广大会计同行朋友回答面试问题:
1、请问会计的6大基本要素是什么?
答案:会计的6大基本要素包括资产、负债、所有者权益、收入、费用和利润。
2、请问会计的3大报表是哪些?
答案:会计的3大报表包括资产负债表、现金流量表和利润表(也称为损益表)。
3、请问权益性支出与资本性支出的区别是什么?
答案:资本性支出是指用于购买或生产使用年限在一年以上的耐用品所需的支出,包括构成固定资产、无形资产、递延资产的支出。
收益性支出是指企业单位在经营过程中发生、其效益仅与本会计年度相关、因而由本年收益补偿的各项支出。
区别在于收益性支出全部由当年的营业收入补偿,而资本性支出先记作资产,通过计提折旧或摊销分年摊入各年成本费用。
4、请问固定资产折旧采用的方法有哪些?
答案:固定资产折旧采用的方法分为直线法和加速折旧法。
直线法包括平均年限法和工作量法,而加速折旧法包括双倍余额递减法和年数总和法。
5、请问固定资产账面价值何时会出现负值?
答案:理论上固定资产超龄服役继续计提折旧,或超价值计提减值准备等都可能造成固定资产出现负值,但现在的准则不允许负资产的存在,包括负商誉。
因此,任何情况下都不应该出现负值,最多在备查簿上予以记录。
6、请问新会计准则出台后,对企业有哪些影响?
答案:新会计准则对企业业绩、会计信息质量和整体管理水平都有影响。
7、请问企业所得税的改革对国内企业有何影响?
答案:企业所得税税率改革前,企业所得税率为33%,
新的规定一般企业所得税的税率为25%。
对于非居民企业在
中国境内未设立机构、场所的,或者虽设立机构、场所但取得的所得与其所设机构、场所没有实际联系的,应当就其来源于中国境内的所得缴纳企业所得税,税率为20%。
这些改革对
国内企业的税负有所减轻,有助于提高企业的盈利能力。
符合条件的小型微利企业可以享受减按20%的税率征收
企业所得税的政策,而高新技术企业则可以享受减按15%的
税率征收企业所得税的政策。
这些税率的降低对国内企业来说是一个很好的推动作用,能够使企业的竞争环境更加公平和有利。
在面对金融危机时,企业应该采取一系列措施,如加大催收货款的力度、减少人员并提高效率、降低成本以保持经营的盈利性、稳定市场并站稳脚跟、降低库存以盘活资产等。
如果作为一名管理人员,我会选择集体减薪而不是裁员。
因为企业是一个集体,只有大家齐心协力才能度过难关。
在危机时期,大家更应该团结在一起,待企业度过难关后,一起分享集体加薪的欣悦也不愧为一种优秀的企业文化。
在市场前景、加薪和升职三者之中,我更加重视职业前景。
我坚信提高个人的专业素养和技能后,加薪和升职的机会只会多不会少。
因此,我更愿意在职业发展上投入更多的时间和精力。