总工程师岗位说明书

总工程师岗位职责一、引言总工程师是公司或项目中工程技术领域的负责人，负责制定和实施工程技术战略，以确保项目的顺利完成。

以下是对总工程师岗位职责的详细阐述。

二、制定工程技术战略负责制定公司或项目的工程技术战略，确保其与整体业务目标一致。

评估现有技术基础设施，提出改进和优化建议。

预测技术发展趋势，为公司或项目提供前瞻性的技术支持。

三、项目管理负责项目的整体技术方案设计，确保其可行性、经济性和可持续性。

制定项目实施计划，协调各方资源，确保项目按期完成。

监控项目执行过程，及时发现和解决技术问题。

四、团队领导与协作组建和管理工程技术团队，提供指导和支持，提升团队整体能力。

协调与其他部门的关系，推动跨部门合作，确保技术工作的顺利进行。

定期组织团队培训和交流，提升团队专业水平。

五、质量与安全管理制定和实施质量管理体系，确保工程技术工作的质量与安全。

监督工程技术工作的执行过程，确保符合相关法规和标准。

负责技术文档的编制和审核，确保其准确性和完整性。

六、技术创新与发展关注行业技术动态，积极引入新技术、新工艺、新材料。

推动技术研发和创新能力建设，提升公司在工程技术领域的竞争力。

组织和参与技术交流与合作，拓展公司技术视野和资源。

七、总结与展望总工程师的职责涉及多个方面，从战略制定到具体实施，从团队管理到技术创新，都需要具备高度的专业素养和责任心。

作为总工程师，应不断提升自己的综合素质，为公司或项目的发展贡献力量。

同时，随着科技的不断进步和行业的变化，总工程师应持续关注技术动态，推动公司在工程技术领域的持续创新和发展。

总工程师岗位职责模版一、总工程师的基本职责总工程师是企业技术团队的核心人物，负责整个企业的技术管理和技术创新工作。

他需要具备高度的技术能力和管理能力，能够引领团队进行技术创新，推动企业的科技进步。

其基本职责包括但不限于以下几方面：1. 制定技术创新和发展规划，负责技术战略的制定和实施；2. 组织、协调和管理企业的研发、设计、生产和质量控制等技术工作；3. 负责企业技术人才队伍的培养和建设，提升团队整体技能水平；4. 跟踪和研究业界最新的技术和市场动态，及时调整企业的技术方向；5. 对技术关键问题进行研究和解决，提出相应的技术方案和改进措施；6. 积极参与产品的研发过程，提供技术支持和指导，确保产品质量和性能达到要求；7. 跟客户和供应商进行技术交流，解答技术问题，提供技术方案和支持；8. 组织技术交流和培训活动，促进团队的学习和进步；9. 负责编制和管理技术文件和资料，确保技术文件的完整和规范。

二、总工程师的详细职责1. 制定技术创新和发展规划总工程师需要根据企业的发展战略和市场需求，制定技术创新和发展规划，明确技术目标和方向。

他需要深入了解行业的发展趋势和技术前沿，研究竞争对手的技术水平和产品特点，为企业的技术创新提供参考和指导。

2. 组织、协调和管理技术工作总工程师需要组织、协调和管理企业的研发、设计、生产和质量控制等技术工作。

他需要合理配置人力资源，制定项目计划和进度，确保技术项目的顺利进行。

同时，他还需要定期检查和评估技术工作的进展情况，及时发现和解决问题。

3. 人才队伍的建设和培养总工程师需要负责企业技术人才队伍的建设和培养。

他需要制定人才培养计划，推动技术人员的学习和进修，培养高素质的技术人才。

同时，他还需要建立技术人员的激励机制，提高团队的凝聚力和创造力。

4. 技术方向的调整和优化总工程师需要跟踪和研究业界最新的技术和市场动态，及时调整企业的技术方向。

他需要分析和评估技术方案的可行性和风险，提供科学的技术决策，确保企业的技术投资能够取得良好的回报。

总工程师岗位工作职责1、在总经理的领导下开展工作，向总经理及工程管理委员会汇报工作。

2、与设计院对接，组织对开发项目的设计方案进行论证;组织对项目设计过程各环节跟踪审核，并进行有效控制;负责组织施工图的设计审核工作。

3、参与拟定、修订工程项目开发建设计划。

4、负责组织编制设计任务书，拟定项目建设标准、设计标准。

5、审批施工中的变更，洽商等提案，指导工程部处理工程变更事宜。

6、参与合格供方的考察、筛选和评价，负责组织工程招标中技术标书的评审，审批施工单位施工组织设计及监理单位《监理规划》。

7、关注市场动态，对行业中的新工艺、新技术进行研究，并对项目建设提出建议，以缩短工期，提高工程质量、降低工程成本。

8、参加图纸会审，审批专项施工方案。

9、配合工程部，协调解决项目中存在的技术问题，协调各专业的相互衔接、配合。

10、对工程施工质量进行监督检查，并提出项目改进方案。

11、指导工程部的质量管理及对监理单位的管理工作。

12、审批分部工程、单位工程竣工验收报告。

13、指导工程维修管理工作。

14、督检工程资料整编。

总工程师岗位工作职责（二）总工程师是企业中的高级技术管理人员，主要负责公司技术发展战略的制定和实施，以及相关技术项目的规划、管理和执行。

下面是总工程师岗位的工作职责：1. 技术战略规划：总工程师负责制定公司的技术发展战略，包括技术领域的选择、技术研发方向的确定、技术平台的建设等。

并与公司高层管理层合作，将技术战略与公司的整体发展战略相衔接。

2. 技术项目规划与管理：总工程师负责制定公司的技术项目规划和管理，包括项目目标的设定、项目计划的制定、技术资源的配置、项目进度的跟踪等。

同时，负责对项目进行绩效评估，确保项目能够按时、按质量完成。

3. 技术团队管理：总工程师负责组建和管理技术团队，包括招聘、培训、激励等。

确保团队成员具备专业技术水平和良好的团队合作能力，能够高效地完成任务，并提供必要的技术支持和指导。

领导您好：您好！很高兴您能在百忙中惠阅我的简历并致电给我，感谢您对我的信任，按您的指示；我初略的将我的工作目标及管理方法简单的做了一点总结向您汇报，根据房地产企业的战略模式的不同您可做出您的指示，以下是我的个人意见，请审阅。

总工程师岗位职责说明（个人观点）职务名称：总工程师直接上级：董事长或总经理所属部门：公司直属或工程部直接下级：各职能部门部长工作职责及素质（一般地产项目的工作情况）1. 基本素质和能力接受并熟悉相关法律法规；相关规范、标准。

全面掌握工程管理系统专业知识等方面的培训，知识面广，知识综合素养高。

较高的决策管理、组织协调和风险控制能力、能处理突发问题和疑难问题。

具备极强的敬业精神和丰富的管理经验、战略能力和战略眼光、具有管理者的道德观和社会责任感。

作风严谨，行事严谨，具备强烈的创新意识和开拓精神，精力充沛，能承受较大工作压力。

敬业、责任心强，具有团队合作精神。

2. 主要职责组织编制工程部门的各项管理制度，并监督各项制度的执行。

根据企业内外环境的变化，不断完善工程项目部的相关制度。

根据项目整体开发计划，制订相应的工程进度计划并监督执行。

抓好质量控制点，保证整个工程项目的质量、负责施工的现场组织、协调和管理，有效控制施工进度和成本。

负责整个项目工程的技术管理工作，主管技术规范、设计变更和技术核定、及时妥善地处理项目工程实施中出现的重大问题、应处理好工程项目所涉及的诸多方面的关系。

监督工程项目的开发工作，参加工程施工承包的洽谈、监督、检查工程项目部各项工作计划的实施情况。

工程招投标管理，签审招投标文件并对招投标工作进行指导、负责分管员工的考核、培训等工作。

权责范围：1. 权力（根据公司的需要所赋予）公司发展规划、投资计划、研究开发的决策建议权。

审定、修改、签发公司发展规划及计划的权力。

公司重大经营管理项目的主持权。

直属下级的监督、指导权。

公司章程和董事长或总经理赋予的其他权力。

2. 责任（应负责的）负责整个项目的策划、组织、协调和监督，对项目实施进行全过程、全方位的动态管理，保证项目的进度和质量。

执行总建筑师（工程师）职位说明书职务编号NO:职务名称执行总建筑师（工程师）部门（专业）建筑、结构、机电职务类别设计序列直属上级部门负责人、技术总监职位等级11级主要工作职责A.可承担的项目角色：设计主持人（建筑专业适用）；专业审核审定人；专业负责人；设计人；校对人。

B.工作职责描述：1、配合项目管理部承接项目，提供技术支持。

2、对执行国家设计规范、标准及政府相关法规承担主要责任，参加各专业统一技术措施的编制并组织实施，参加制订技术性文件，解决技术问题。

3、作为公司技术委员会成员，负责分管部门的专业技术，指导部门做好技术管理工作,完成技术委员安排的专项工作，保证设计产品符合国家或地方的法规和规范。

4、在公司技委会的领导下，组织科研课题工作、学术交流和专业培训工作。

5、作为设计主持人或专业负责人，具备良好的综合素质，较强的方案独立创作能力和创新能力，和良好的与业主沟通的能力与技巧。

独立完成项目操作，做好各专业之间的技术协调，配合项目管理部的生产进度安排和调度，保障项目进度，保证项目的设计质量和设计深度，协助项目经理对设计技术方面的重大投诉及时进行处理。

负责督促设计文件的归档。

加强施工现场的后期配合和服务工作，在保障公司利益的前提下树立为客户服务的思想，维护公司和甲方长久的合作关系。

6、作为项目的审核审定人，对设计项目的难点和重点进行事先指导，主持并参与公司及分支机构设计项目的评审。

7、严格遵守ISO9001质量体系体系的设计操作流程，保证ISO9001质量体系的内外审通过。

8、对所辖部门和本人项目内员工的工作能力提出合理的评估意见。

9、完成年度岗位效率指标。

10、完成公司临时交办的其他工作。

任职资格学历及资格要求本专业本科及以上学历；建筑专业：要求一级注册建筑师及高级及以上职称；结构专业：要求一级注册结构师及高级及以上职称；机电专业：要求注册电气工程师或注册公用设备工程师及高级及以上职称。

工作经验要求五年以上副总建筑师或更高职位工作经验，熟悉国家相关设计专业的法规、规范，具有资深的成功设计经验和较高的理论水平。

总工程师职务说明书岗位名称总工程师岗位编号JS00001所在部门技术部岗位定员1直接上级总经理职系技术人员直接下级技术部长、副总工程师、质检所辖人员岗位分析日期2001年11月本职：参与公司重大问题的决策，领导全公司技术工作，把握技术发展方向与专业建设，保证本公司承担任务的按期优质完成职责与工作任务：职责一职责表述：参与公司重大问题的决策工作时间百分比：10%工作任务参与制定公司年度经营计划和预算方案参与公司重大财务、人事、业务问题的决策参与制定公司的发展战略掌握和了解公司内外动态，及时向董事长反映，并提出建议职责二职责表述：负责制定公司技术发展的中长期发展规划工作时间百分比：5%工作任务领导追踪国内、国际行业发展趋势，提出技术发展方向建议组织制定科研发展的中长期发展规划建议并组织实施公司技术专业结构的调整依据公司面临的市场情况，领导制定公司年度发展计划职责三职责表述：主持全公司重大科研任务的申请、立项与签约工作时间百分比：20%职责四职责表述：领导与组织全公司的科研工作工作时间百分比：35%工作任务审核重要项目的计划和技术方案组织领导处理全公司科研和型号课题的技术攻关和技术问题审批科研过程中形成的技术文件和管理制度职责表述：主持公司对国内、外技术交流与创新工作工作时间百分比：10%组织和领导公司国际科技合作工作职责五工作任务组织并参与公司技术队伍与上级部门、有关单位间的技术交流，促进公司技术项目的立项参与内部技术培训与交流，提高公司技术队伍的技术能力组织研究先进技术，形成公司技术积累和储备组织领导新技术的采用和科研成果的推广应用组织和领导知识产权管理工作协助董事长组织实施与全公司信息化建设工作职责六职责表述：负责对副总工程师工作的协调和领导工作时间百分比：5%工作任务领导副总工程师对有关的技术项目的立项论证与评审组织协调副总工程师研究解决试制中的重大技术问题负责对副总工程师与技术部人员的工作调配和考核职责七职责表述：负责其他管理工作工作时间百分比：5%归口管理科技术部负责其他属下员工的工作调配、培训和考核、科研奖惩职责八职责表述：完成上级交办的其他工作工作时间百分比：5%权力：有代表公司对上级机关、协助单位和国际合作方进行科研业务活动的权利对全公司技术工作的领导、管理、检查、考核和奖惩权授权额度内的科研合同签约权科研技术文件的签批权科研管理制度执行的监督检查权对基层技术骨干的提名权权限内的财务审批权对下级工作有检查权有对直接下级岗位调配的建议权、任命的提名权和奖惩建议权对所属下级的管理水平、业务水平和业绩有考核评价权公司重大决策的建议权工作协作关系：内部协调关系集团公司级领导、集团公司各职能部门、各二及核算单位外部协调关系总装备部、国防科工委、中航一集团、二集团、主机厂所、国家科技部、国家计委、国家经贸委相关部门，其它国防行业及民口单位任职资格：教育水平硕士及以上学历专业集团公司内相关专业培训经历相关的技术专业培训、科研管理培训经验15年以上工作经验，8年以上科研工作经验，5年以上科研管理工作经验知识精通集团公司内一门相关专业知识，熟悉集团公司内其他专业知识，了解相关管理和法律等知识技能技巧掌握WORD,EXCEL等办公软件使用方法，具备基本的网络知识，具备相当强的写作能力、口头表达能力，沟通和协调能力，精通一门外语其它：使用工具设备一般办公自动化设备工作环境独立办公室工作时间特征正常工作时间，无明显节假日所需记录文档相关审核意见记录，管理报告等备注：总工程师岗位说明书岗位标识信息岗位名称总工程师隶属部门岗位编码GG－05直接上级总经理工资等级直接下级分管部门及项目部经理可轮换岗位分析日期2005.07工作概述负责领导公司的项目管理及工程技术类工作，分管工程管理部和本地项目部。