2018最新合同协议范本-最新版本私人企业用工合同样本

本文为word格式，下载后可编辑修改，也可直接使用
私人企业劳动用工合同
【私人企业劳动用工合同(一)】
甲方：
公司名称
营业执照号:
乙方：姓名:
身份证号码:
1、根据有关规定，经协商甲、乙双方共同签订本协议，共同执行。

2、本协议期限为：自年月日起至年月日止。

3、工作任务：
3.1 甲方安排乙方在岗位，从事该岗位职责范围内的工作;
3.2 乙方的岗位、职责及工作质量要求，按照甲方的有用工合同协议书关规定执行;
3.3 乙方应完成工作任务，执行安全规程，遵守劳动纪律和职业道德;
3.4 因甲方生产(工作)情况发生变化或乙方不能胜任岗位时，乙方应服从甲方的工作安排和调配。

4 劳动报酬：
按计件生产，多劳多得，少劳少得，无固定工资;其它各种福利、津贴均含在当月的劳动报酬中而不再另行计发。

5 劳动纪律：
5.1 乙方应严格遵守国家各项法律规定。

遵守甲方的工作规范、操作规程、劳动安全卫生制度等各项规章制度，包括《员工手册》中写明的各项规定和要求。

同时，爱护甲方财物，保守甲方机密，维护甲方利益，服从甲方的领导、管理和教育。

5.2 乙方违反劳动纪律，甲方可对其进行批评教育，直至按有关规定给予必要的纪律处分或解聘。

6 协议的终止、变更、续签和解除：。

私人企业用工合同范本格式8篇篇1甲方（企业名称）：__________乙方（员工姓名）：__________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方向甲方提供劳动服务达成以下协议：一、合同期限1. 合同签订日期：____年__月__日。

2. 合同生效日期：____年__月__日。

3. 合同结束日期：____年__月__日。

二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称和职责详见附件一。

2. 乙方的工作地点为甲方所在地。

三、工作时间和休息休假1. 工作时间：按照甲方的规定执行，确保符合国家法律规定。

2. 休息休假：按照国家法定休息日、节假日及甲方规定的休假制度执行。

四、薪酬和福利待遇1. 薪酬：基本工资+绩效工资+其他补贴，具体标准按照甲方薪酬制度执行。

2. 绩效奖金：根据乙方的工作表现和工作业绩确定。

3. 福利待遇：按照国家及甲方规定执行，包括但不限于社会保险、住房公积金等。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件。

2. 甲方按照国家有关规定对乙方进行职业危害防护和岗位安全培训。

3. 乙方应遵守甲方的安全规章制度，严格按照岗位操作规范执行工作。

六、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守国家的法律法规，以及甲方的劳动纪律和规章制度。

2. 乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方有权按照有关规定进行处理。

七、保密条款1. 乙方应保守甲方的商业秘密和机密信息，不得泄露给任何第三方。

2. 乙方在离职后，仍应履行保密义务。

八、违约责任1. 甲乙双方任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，按照国家法律法规和本合同约定支付违约金。

2. 乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。

九、其他约定事项1. 双方可另行协商约定其他事项，形成书面补充协议，作为本合同的组成部分。

2. 本合同未尽事宜，按照国家法律法规和相关政策执行。

私人企业用工的合同范本5篇篇1甲方（企业名称）：__________________乙方（员工姓名）：__________________鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下合同条款，以资共同遵守。

一、合同期限第一条：本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

合同期满，如双方同意续签，应在本合同到期前一个月签订新的劳动合同。

二、工作内容和工作地点第二条：乙方同意在甲方担任__________岗位工作。

具体工作内容包括但不限于：__________。

乙方应履行甲方规定的岗位职责，按时、按质、按量完成其本职工作。

第三条：乙方的工作地点在__________。

甲方有权在合法合理范围内调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假第四条：乙方的工作时间按照甲方的相关规定执行。

因工作需要，经协商同意安排加班的，甲方将按照相关规定支付加班费或安排调休。

第五条：乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假等休假权利。

具体请假事宜按照甲方规定办理。

四、劳动报酬第六条：甲方将根据法律、法规和有关规定，确定乙方在企业的薪酬标准。

乙方的工资水平将根据乙方的岗位、职务、技能水平以及工作绩效等因素确定。

具体薪资标准按照甲方规定执行。

甲方每月以货币形式支付乙方工资，工资发放日为每月的______日。

五、社会保险和福利第七条：甲乙双方应按照国家和地方的规定参加社会保险，缴纳社会保险费用。

甲方将为乙方办理有关社会保险手续。

第八条：乙方享受国家规定的福利待遇以及甲方规定的其它福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第九条：甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

对乙方进行安全卫生教育及必要的培训，为乙方提供符合国家规定的劳动安全环境。

乙方应在作业过程中严格遵守安全操作规程。

对于因乙方的违法行为造成的人身伤害或财产损失，甲方不承担责任。

私人企业用工合同范本格式7篇篇1甲方（用人单位）：____________________单位性质：____________________法定代表人：____________________地址：____________________联系电话：____________________乙方（劳动者）：____________________性别：____________________身份证号码：____________________住址：____________________联系电话：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定，在遵循合法、公平、诚实信用原则的基础上，甲乙双方经平等自愿协商，就劳动用工事宜达成一致协议，特订立本合同。

一、合同期限（一）合同期限采取下列第____种形式：1. 固定期限。

合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

包括试用期____个月（试用期不是必须条款）。

篇2甲方（用人单位）：___________________________单位性质：___________________________法定代表人：___________________________单位地址：___________________________乙方（劳动者）：___________________________身份证号码：___________________________户籍所在地地址：___________________________现居住地地址：___________________________联系方式：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方工作的相关事项，经协商一致，达成以下协议：一、合同期限第一条本合同期限为_____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

私人企业用工合同范本6篇篇1私人企业用工合同范本甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人）电话：（联系电话）统一社会信用代码：（统一社会信用代码）乙方：（员工姓名）身份证号码：（身份证号码）联系电话：（联系电话）住址：（住址）鉴于甲方为经营企业，现拟聘用乙方为员工，根据国家有关法律、法规规定及双方自愿，达成如下合同：第一条工作内容1.1 乙方接受甲方的聘用，从事（工作岗位），具体工作内容为（具体工作内容）。

1.2 乙方应严格遵守甲方的管理制度和规章制度，服从甲方的工作安排和指挥，认真完成岗位职责，保守公司商业机密。

第二条工作时间与地点2.1 乙方的工作时间为每周工作（具体工作时间），每天工作（具体工作时间），休息时间为（具体休息时间）。

2.2 乙方的工作地点为（工作地点），如需因工作需要调整工作地点，需提前征得甲方同意。

第三条试用期3.1 乙方在甲方工作的前（具体时间）为试用期，试用期期间甲方有权根据乙方的工作情况决定是否转正。

3.2 试用期期满，如甲方认为乙方工作符合要求，乙方将正式转正，享受正式员工的权利；如甲方认为乙方工作不符合要求，甲方有权解除劳动合同。

第四条薪酬待遇4.1 乙方的基本工资为人民币（具体金额）元/月，具体奖金、津贴等待遇另行约定。

4.2 甲方将按月向乙方支付工资，工资支付时间为每月的（具体日期）日，支付方式为（支付方式）。

第五条保险及福利5.1 乙方在甲方工作期间，享受国家规定的社会保险和住房公积金，具体政策按国家相关规定执行。

5.2 乙方享受带薪年假、婚假、产假等法定节假日及公司规定的其他假期。

第六条保密义务6.1 乙方应当保守公司的商业秘密及其他保密信息，不得泄露给任何第三方。

6.2 乙方离职后应当归还公司所有的文件、资料、工具等。

第七条离职事宜7.1 乙方需提前一个月向甲方提交书面辞职申请，经甲方同意后方可解除劳动合同。

7.2 乙方违反劳动合同规定，经甲方三次书面警告仍不改正的，甲方有权解除劳动合同。

私人企业用工合同模板8篇篇1甲方（用人单位）：__________________公司乙方（受聘人员）：__________________根据中华人民共和国相关法律的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方从事相关工作事宜，经过友好协商，达成如下协议：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

合同期满，双方协商一致的，可以续约。

二、工作内容和工作地点乙方的主要工作内容包括但不限于_____________。

（根据实际情况进行详尽的列举）工作地点在_______________。

（根据实际情况填写）三、工作时间和休息休假乙方的工作时间按照甲方的规定执行。

乙方享有国家法定的节假日休息的权利。

甲方因工作需要安排乙方加班的，应支付相应的加班工资或安排补休。

四、薪酬待遇和福利甲方按照公司的薪酬制度支付乙方的工资。

乙方的工资标准为_____元/月（税前或税后）。

甲方根据乙方的工作表现和工作业绩进行奖励或惩罚。

甲方为乙方提供必要的劳动保护用品和福利待遇。

五、社会保险和住房公积金甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费和住房公积金。

乙方享受相应的社会保险待遇和住房公积金待遇。

具体缴纳比例和方式按照甲方的规定执行。

六、保密义务和竞业限制乙方在工作期间及离职后均应对甲方的商业机密、技术秘密等信息进行保密，不得泄露或向第三方披露。

乙方在离职后的一定期限内（一般为两年），不得在与甲方业务相关的单位从事竞争性的工作。

具体竞业限制条款和违约责任按照甲方的规定执行。

七、合同解除和终止合同解除和终止的条件包括但不限于以下几种情况：（此处列举合同解除和终止的具体情形，如双方协商一致解除合同、乙方违反公司规定等）合同解除或终止时，双方应按照国家有关规定办理相关手续。

八、违约责任和解决争议方式双方应遵守本合同的约定，如一方违反合同约定，应承担相应的违约责任。

对于因履行本合同而发生的争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；对调解结果不满意的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或者直接向人民法院提起诉讼。

私人企业用工的合同范本4篇篇1私人企业用工的合同范本《私人企业劳动合同》甲方（雇主）：（名称）乙方（员工）：（姓名）根据《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定，甲方与乙方在平等自愿的基础上，达成如下协议，共同遵守，共同遵守，共同遵守：第一条劳动合同的签订乙方自愿申请并被甲方招用，双方经协商一致签订本合同，自（年）（月）（日）起生效，至（年）（月）（日）终止。

第二条工作地点乙方将在甲方（地址）（办公室/工厂等）工作。

第三条试用期乙方入职后将进行（3个月/6个月等）的试用期，期间工资待遇及相关福利以试用期协议为准。

第四条试用期结束试用期内，按照工作表现评定决定是否转正。

甲方在试用期满后，结合员工工作表现和业绩情况，确定是否转为正式员工。

第五条工资和福利乙方的工资将根据实际工作表现和市场情况确定。

除基本工资外，甲方将根据公司规定为乙方提供社会保险、住房公积金等相关福利。

第六条工作时间乙方每周工作时间为（40小时/45小时等），根据公司具体情况灵活安排工作时间。

第七条假期乙方有权享有带薪年假、病假等合法假期，具体安排按照公司规定执行。

第八条保密条款乙方承诺在任职期间和离职后保密甲方的商业秘密和相关信息，未经甲方许可不得泄露给他人。

第九条解雇和离职乙方在任职期间需遵守公司规章制度，如有违规行为或工作不符合要求，甲方有权解除劳动合同。

乙方如需离职，需提前（30天/60天等）提交书面辞职申请。

第十条竞业限制乙方在离职后在（一定时期内）内不得从事类似行业，不得与甲方有竞争行为。

第十一条其他条款本合同未尽事宜，双方可协商补充约定，补充约定应以书面形式签署并具有法律效力。

第十二条合同的变更和解释本合同的变更、解除或终止应经双方协商一致，如有争议应提交劳动争议仲裁委员会仲裁。

本合同一式三份，甲方、乙方各执一份，劳动合同书于签署日生效。

（甲方单位名称）（法定代表人签字）日期：示例：年月日（乙方员工姓名）（员工签字）日期：示例：年月日篇2私人企业用工的合同范本甲乙双方经友好协商一致，就乙方应聘甲方提供的工作岗位，达成以下合同：第一条合同双方甲方：（公司名称）（以下简称甲方）法定代表人：（法定代表人姓名）地址：（公司注册地址）乙方：（个人姓名）（以下简称乙方）身份证号：（身份证号码）地址：（个人地址）第二条工作岗位及工作内容1. 乙方应聘甲方公司（以下简称公司）的（职位名称）岗位，主要工作内容包括：（详细列出工作职责和任务）。

私人企业用工合同范本6篇篇1甲方（用人单位）：____________________地址：____________________联系方式：____________________乙方（员工）：____________________住址：____________________联系方式：____________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动服务达成以下协议：一、合同期限第一条：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点第二条：乙方应在甲方规定的岗位上履行工作职责，岗位名称为_____，主要职责和任务是：____________________________________________________________________ _____。

第三条：乙方的工作地点为甲方公司所在地，如需变更工作地点，需经双方协商一致并修改本合同。

三、工作时间和休息休假第四条：甲方根据工作需要，安排乙方的工作班次和休息时间。

具体工作时间安排需遵守国家相关法规。

第五条：乙方有权享受国家法定节假日及因公伤残的休假。

四、劳动报酬第六条：甲方按照公司规定及乙方的工作岗位和工作表现，确定乙方的月薪为____元。

具体薪酬制度按照国家法律法规及公司规定执行。

第七条：甲方按月支付乙方工资，支付日期为每月的____日。

五、社会保险和福利第八条：甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费。

乙方也有义务配合甲方办理相关手续。

第九条：乙方享有公司规定的员工福利和待遇。

六、劳动保护和劳动条件第十条：甲方应提供符合国家规定的安全卫生环境和工作条件，保障乙方的人身安全和健康。

第十一条：乙方应遵守甲方的安全操作规程，正确操作设备和工具。

乙方在工作中产生的职业病或工伤，甲方应按照相关法律法规进行赔偿和处理。

私人企业用工合同格式5篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（员工）：______________________鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，为明确双方的权利义务，达成以下用工合同：一、合同基本信息1. 合同签订日期：____年__月__日2. 合同生效日期：____年__月__日3. 合同结束日期：____年__月__日4. 乙方担任职位：_____________________5. 工作地点：_______________________6. 工作内容：详见附件《职位描述》。

二、工资待遇与福利1. 乙方的月薪为________元人民币，支付方式________（现金/银行转账）。

2. 甲方按照国家法律法规规定为乙方缴纳社会保险费用。

3. 其他福利待遇：如年终奖、节日福利等，详见附件《薪酬福利协议》。

三、工作时间与休息休假1. 工作时间：按照甲方规定的工作时间制度执行。

2. 加班：因工作需要加班时，应按照国家的法律法规执行。

3. 休假：按照国家法定休假制度执行，具体请假事宜按照甲方规定办理。

四、保密义务与竞业限制1. 乙方在工作期间及离职后一定期限内，应对甲方的商业秘密进行保密，不得泄露。

2. 乙方在离职后一定期限内不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似业务。

五、违约责任与赔偿1. 若甲乙双方任一方违反本合同约定，应承担违约责任，按照国家法律法规和本合同约定支付违约金。

2. 因乙方违反保密义务或竞业限制条款，给甲方造成损失的，乙方应赔偿甲方相应损失。

六、合同的变更、解除与终止1. 本合同的变更、解除与终止应按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。

2. 甲乙双方协商一致，可以变更本合同。

3. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）其他法定情形。