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Enterprise Development专业品质权威Analysis Report企业发展分析报告江苏新源仓储有限公司免责声明:本报告通过对该企业公开数据进行分析生成，并不完全代表我方对该企业的意见，如有错误请及时联系;本报告出于对企业发展研究目的产生，仅供参考，在任何情况下，使用本报告所引起的一切后果，我方不承担任何责任:本报告不得用于一切商业用途，如需引用或合作，请与我方联系:江苏新源仓储有限公司1企业发展分析结果1.1 企业发展指数得分企业发展指数得分江苏新源仓储有限公司综合得分说明：企业发展指数根据企业规模、企业创新、企业风险、企业活力四个维度对企业发展情况进行评价。
该企业的综合评价得分需要您得到该公司授权后，我们将协助您分析给出。
1.2 企业画像类别内容行业空资质空产品服务储服务（不含危险化学品）；粮食收购。
农副产1.3 发展历程2工商2.1工商信息2.2工商变更2.3股东结构2.4主要人员2.5分支机构2.6对外投资2.7企业年报2.8股权出质2.9动产抵押2.10司法协助2.11清算2.12注销3投融资3.1融资历史3.2投资事件3.3核心团队3.4企业业务4企业信用4.1企业信用4.2行政许可-工商局4.3行政处罚-信用中国4.4行政处罚-工商局4.5税务评级4.7经营异常4.8经营异常-工商局4.9采购不良行为4.10产品抽查4.11产品抽查-工商局4.12欠税公告4.14被执行人5司法文书5.1法律诉讼（当事人）5.2法律诉讼（相关人）5.3开庭公告5.4被执行人5.5法院公告5.6破产暂无破产数据6企业资质6.1资质许可6.2人员资质6.3产品许可6.4特殊许可7知识产权7.1商标信息最多显示100条记录，如需更多信息请到企业大数据平台查询7.2专利7.3软件著作权7.4作品著作权7.5网站备案7.6应用APP7.7微信公众号8招标中标8.1政府招标8.2政府中标8.3央企招标8.4央企中标9标准9.1国家标准9.2行业标准9.3团体标准9.4地方标准10成果奖励10.1国家奖励10.2省部奖励10.3社会奖励10.4科技成果11土地11.1大块土地出让11.2出让公告11.3土地抵押11.4地块公示11.5大企业购地11.6土地出租11.7土地结果11.8土地转让12基金12.1国家自然基金12.2国家自然基金成果12.3国家社科基金13招聘13.1招聘信息感谢阅读:感谢您耐心地阅读这份企业调查分析报告。
新源集团（国际）有限公司背景简介新源集团（国际）有限公司是一间经营批发高科技美容、美发、美体仪器，集科技研发、生产经营、文化教育为一体的批发供货商。
本司拥有一批从事连年美容美发仪器的专业研究教育美容美发导师队伍。
创业至今已发展成为海内外同行产品品种最齐全的批发供货商之一。
旗下子公司新源美容及仪器（香港）有限公司，英文名字为ＲＥＬＩＶＥ，有着重生，再生的意思，寓意新源美容及仪器（香港）有限公司所挑选的护肤品必有效为客人的皮肤取得重生，回答到尤如初生婴儿时期的嫩滑细致肌肤。
新源美容及仪器（香港）有限公司成立于2003年，总公司位于地段极为方便和经济发展迅速的旺角，而中国大陆的分公司办事处则位于区域经济迅速发展的深圳市和佛山市。
主要用于接待及服务中国大陆地区的新老客户。
在现代都市生活、忙碌而喧嚣，人们穿梭于钢筋水泥的丛林中的今天。
日复一日，年复一年。
生活枯燥无味，身心极度疲惫。
咱们明白到美容是一门日新月异，千变万化的行业，因此，咱们兼着热诚的态度及专业的知识，无论在美容护肤的品牌产品或配合美容护理的仪器上都不断地研制开发新产品。
以其良好的疗效、优越的性能、高贵的质量、合理的价钱、热诚的售后服务，迅速博得国内外广大客户的赞誉、信赖与支持。
产品遍及中国各地及远销新加坡、马来西亚、纽西兰、日本等区域。
公司秉承“志在创新、胜在质量、优在服务”理念，本司严格执行ISO质量体系，产品取得CE、CQC、EWC、IEC多种认证。
公司严格遵循与国际接轨的经营规则，本司在先进设备和雄厚技术开发力量支持的同时，已形成一整套完善的产品质量保证系统。
公司上下将继续以优质的产品、热情周到的售后服务和坦诚朴实的经营作风，全面推动企业的进展，为广大顾客服务。
务求客户高兴选购，安心利用。
咱们要求每位员工必需提供客户真诚体贴的全面服务，因为咱们坚信，这才算得上是一间完善的产品研制与销售为一体的公司2008年度新源美容及仪器（香港）有限公司各大品牌化妆品折扣店方案在新源集团（国际）有限公司，旗下分公司新源美容及仪器（香港）有限公司各大品牌化妆品折扣店成功运营9周年之时，新源美容及仪器有限公司中国事业总部在奥运年开展特别酬宾活动，以进一步扩大市场占有率，具体方法如下：凡在2008年3月1日起加盟“ＲＥＢＯＲＮ“或“ＣＡＴＡＬＩＮＡ”或“ＲＥＢＯＲＮDE“品牌系列化妆品折店的客商，总部统一免费赠送一定价值的货物，以扶持开业。
新能源公司简介范文3篇新能源公司简介范文3篇新能源：又称非常规能源。
是指传统能源之外的各种能源形式。
指刚开始开发利用或正在积极研究、有待推广的能源，如太阳能、地热能、风能、海洋能、生物质能和核聚变能等。
下面是新能源公司简介范文，欢迎参阅。
新能源公司简介范文1华能新能源股份有限公司公司牢牢把握低碳经济、绿色发展方向，以打造中国乃至世界一流新能源企业为战略目标，弘扬和谐、创新、追求卓越的企业精神，着力奉献清洁能源，改善电源结构，履行社会责任。
一个多领域、大规模、实力雄厚的新能源领先企业不断展现出独具的魅力和风采，继续以产业服务国家、以价值回报社会、以信誉立足市场、以实力驰骋未来，与社会各界携手并进，共创辉煌!近年来，公司发展迅猛，截至201X年底，公司控股风电装机容量达到352万千瓦，列国内第三位，世界第八位。
新能源公司近三年的控股装机容量和电力销售的年复合增长率分别高达195.9%和166.2%，均居年全球前10大风力发电公司之首。
根据战略规划，到201X年和2020年，新能源公司装机将分别占中国风电市场16%和20%以上的份额。
在快速发展中，新能源公司管理层研究探索出一条适用于风电产业的链条最短、效率最高、成本最低、效益最好的专业化与区域化相结合的管理模式。
即贯穿前期、建设、运营及后评估等环节的五大专业化措施风资源评估与微观选址专业化、风场设计标准化、基建管理规范化、运营维护区域化以及后评估制度化，以及充分发挥人力资源、机械资源、备品备件资源的使用效率和作用的营销公关与运维管理区域化管理模式，已形成一定的优势。
华能新能源，做精品工程，创一流风场。
公司始终追求做精品工程，创一流风场，目前拥有10座中国电力优质工程奖及国家优质工程银质奖风电场。
公司在中国风电行业的发展中做出了很多具有里程碑意义的贡献：建设了全国第一个国产化试验风场、第一个国产兆瓦级试验风场、第一个与国产设备捆绑的大型风场、第一个高原风场、第一个风光互补风场、建设速度最快的风场等。
国网新源控股有限公司————————————————————————————————作者：————————————————————————————————日期：国网新源控股有限公司2011年高校毕业生招聘国网新源控股有限公司于2005年3月31日成立，注册资本32亿元，是国家电网公司的全资子公司，主要负责开发建设和经营管理抽水蓄能电站、新能源电站和可再生能源项目。
新源公司成立以来，坚持安全健康发展理念，实施集团化运作、集约化发展、精益化管理、标准化建设，公司发展能力和盈利能力持续增强，企业素质不断提升。
截至2009年底，公司资产总额452.5亿元，共有员工一千八百多人，所属单位35家，分布在17个省（市、区）；可控装机容量1539.05万千瓦，其中已投运抽水蓄能电站1027万千瓦，在建抽水蓄能电站490万千瓦。
目前，公司整体进入了快速发展的战略机遇期，为了促进公司又好又快发展，实现“做优做强做大”的发展目标，亟需生产、工程、财务及综合管理等专业人才，现开展2011年应届高校毕业生招聘工作，诚邀有识人士加盟！有关招聘要求：一、应届本科毕业生必须取得毕业证、学士学位证、国家英语四级证书；应届硕士研究生毕业生必须取得毕业证、硕士学位证且通过国家英语六级，原则上不超过30岁。
不接收定向、委培、自费及非应届毕业生。
毕业生必须具有国家教育部印制的“全国普通高等学校本专科毕业生（研究生）就业报到证”公司才能签就业协议。
毕业生必须参加公司指定医院体检，健康合格者公司才能录取。
应聘学生于各单位规定时间内，将简历电子版发送至意向单位联系人电子邮箱。
宣讲地点：逸夫科技楼1117宣讲时间：11月20日14:002011年国网新源控股有限公司毕业生需求情况表序号单位学历所学专业单位地点联系人及联系方式1国网新源控股有限公司潘家口蓄能电厂大学本科电力系统及其自动化河北迁西杨波；；大学本科高压绝缘技术大学本科电机与电器大学本科自动化大学本科热能与动力工程（水动方向）大学本科2华东宜兴抽水蓄能有限公司大学本科系统及其自动化江苏宜兴胡仁杰；；大学本科热能与动力工程（水动方向）大学本科高压绝缘技术3吉林敦化抽水蓄能有限公司大学本科电力系统及其自动化吉林敦化黄继波；；大学本科自动化大学本科土木工程大学本科动力工程大学本科技术经济、经济管理4辽宁蒲石河抽水蓄能有限公司大学本科热能与动力工程（水动方向）辽宁丹东杨铁钢；；大学本科高压绝缘技术大学本科电力系统及其化大学本科水文与水资源大学专科水利水电工程大学本科大学专科热能与动力工程（水动方向）大学本科大学本科电气工程及其自动化大学本科热能与动力工程（水动方向）5华东琅琊山抽水蓄能有限责任公司大学本科电力系统及其自动化安徽滁州鲁忠良；；6山西西龙池抽水蓄能电站有限责大学本科电力系统及其自动化山西五台常海松；；大学本科水工结构任公司大学本科水电动力工程大学本科计算机应用技术7华东天荒坪抽水蓄能有限责任公司大学本科电力系统及其自动化浙江安吉谢宝星；；大学本科电机与电器大学本科热能与动力工程（水动方向）大学本科水利水电建筑工程8浙江仙居抽水蓄能有限公司大学本科电气工程及其自动化浙江仙居王学义；；xueyi-大学本科热能与动力工程（水动方向）大学本科继电保护9国网新源河北丰宁大学本科电力系统及其自动河北丰宁缪军；；抽水蓄能有限公司化大学本科机械工程大学本科水工大学本科热能与动力工程（水动方向）大学本科土木工程大学本科计算机应用技术大学本科工程安全管理大学本科工程项目概预算10华东桐柏抽水蓄能发电有限责任公司大学本科热能与动力工程（水动方向）浙江天台催运进；；大学本科电力系统及其自动化大学本科土木工程大学本科热能与动力工程（水动方向）11国网新源控股有限公司北京十三陵蓄能电厂985/211高校硕士研究生电力系统及其自动化北京昌平李新；；lx.985/212高校硕士研究生计算机应用技术985/211高校硕士研究生热能与动力工程（水动方向）985/211高校硕士研究生会计学12国网新源控股有限公司电力检修分公司大学本科环境工程及安全管理北京丰台李会凤；；大学本科热能与动力工程（水动方向）大学本科电力系统及其自动化硕士研究生水利水电工程硕士研究生高压绝缘技术硕士研究生热能与动力工程（水动方向）大学本科计算机应用技术大学本科软件工程大学本科计算机应用技术研究生及以上信息安全研究生及以上网络工程研究生及以上软件工程研究生及以上计算机应用技术13湖北白莲河抽水蓄能有限公司大学本科电力系统及其自动化湖北黄冈陈刚；；14江西洪屏抽水蓄能有限公司大学本科电力系统继电保护江西南昌梁圆圆；；lyy-水电站动备水利水电建筑工程工程造价管理15国网新源建设有限公司985/211高校硕士研究生水利水电工程北京西城李学峰；；985/211高校硕士研究生计算机应用技术985/211高校硕士研究生会计学985/212高校硕士研究生技术经济985/211高校硕士研究生施工管理16安徽响水涧抽水蓄能有限公司大学本科电气工程及其自动化安徽芜湖张鑫文；；水电动力工程17福建仙游抽水蓄能有限公司大学本科水利水电工程福建福州侯豫萍；；大学本科电力系统及其化、热能与动力工程18河南国网宝泉抽水蓄能有限公司大学本科热能与动力工程（水动方向）河南新乡赵峰；；大学本科高压绝缘技术大学本科电力系统及其自动化大学本科继电保护大学本科通信工程大学本科土木工程19国网新源控股有限公司回龙分公司大学本科水利水电工程河南南阳左历；；大学本科热能与动力工程（水动方向）大学本科电力系统及其自动化、高压绝缘术、供用电技术、自动化20国网新源河南天池抽水蓄能有限公司筹建处硕士研究生电力系统及其自动化河南南阳张晖；；大学本科电力系统及其自动化大学本科电机与电器硕士研究生土木工程大学本科土木工程大学本科机械工程大学本科热能与动力工程（水动方向）大学本科技术经济21国网新源安徽绩溪抽水蓄能有限公司大学本科电力系统及其自动化安徽宣城项邦发；；大学本科水机大学本计算筹建处科机应用或网络工程大学本科水电建筑工程大学本科技术经济22国网新源山东文登抽水蓄能有限公司筹建处大学本科计算机应用技术山东威海董德春；；23山东泰山抽水蓄能电站有限责任公司大学本科电力系统及其自动化山东泰安王跃军；；大学本科计算机科学与技术大学本科水利水电工程24河北张河湾蓄能发电有限责任公司大学本科电气工程及其自动化河北石家庄李宜昌；；大学本科机械工程大学本科热能与动力工程（水动方向）大学本科水利水电工程25安徽省响洪甸蓄能发电有限责任公司大学本科电力系统及其自动化安徽合肥江贤群；；大学本科水利水电工程大学本科通讯工程大学本科热能与动力工程（水动方向）26黑龙江荒沟筹建处大学本科水利水电工程黑龙江牡丹江赵明华；；大学本科电力系统及自动化大学本科自动化。
新源县水力发电有限责任公司简介新源县水力发电有限责任公司三级电站组建于1966年，于1968年正式投产发电，拥有6200千瓦发电机组，四级电站组建于1974年，于1975年正式投产发电，拥有4800千瓦发电机组。
1999年新源县供电公司上划后，发电公司由原三、四级电站合并组建，于2000年11月8日挂牌成立，公司设董事会、监事会、党总支委员会和工会委员会，所辖三级电站、四级电站、检修车间，隶属新源县水电局党委和经贸局管理，公司实行统一管理，分级核算的方式。
目前公司拥有在册职工298人，其中从业人员199人。
公司党总支成立于2001年2月，所辖三，四级电站、检修车间和公司机关四个党支部，共有党员57名，其中退休党员14名，少数民族党员8名。
公司目前总装机容量为11800千瓦，年均发电量4000万度，年均上网电量3700万度，年均产值265万元，拥有国有净资产1200万元，担负新源县工农业生产和居民用电，系新源县电力生产的骨干企业。
新源县水力发电有限责任公司自成立以来，在公司董事长、党总支书记严宏伟同志的带领下，在创新进取、勤俭自强、求实高效、敬业奉献的企业精神激励下，认真贯彻“三个代表”重要思想，把党的路线、方针、政策贯彻落实到企业的各项建设事业之中，企业经济效益和员工的工资收入逐年递增，发电量及各项经济指标连续创历史新高，实现了经济效益和社会效益“双丰收”。
近年来，先后荣获“自治区级优秀职工之家”、“自治州级开发建设伊犁边陲奖”、“安全文明先进单位”、“精神文明建设先进单位”，公司党总支连续四年荣获“县级优秀基层党组织”，“思想政治工作先进单位”，“安全生产先进单位”，“增盈先进单位”，“党政工关系模范单位”，“优秀基层工会”，连续六年荣获“新源县城镇建设特别贡献奖”，“卫生先进单位”，“花园式单位”等荣誉称号，为新源县各项事业的发展奠定了坚实的基础。
Enterprise Development专业品质权威Analysis Report企业发展分析报告上海新源投资有限公司免责声明:本报告通过对该企业公开数据进行分析生成，并不完全代表我方对该企业的意见，如有错误请及时联系;本报告出于对企业发展研究目的产生，仅供参考，在任何情况下，使用本报告所引起的一切后果，我方不承担任何责任:本报告不得用于一切商业用途，如需引用或合作，请与我方联系:上海新源投资有限公司1企业发展分析结果1.1 企业发展指数得分企业发展指数得分上海新源投资有限公司综合得分说明：企业发展指数根据企业规模、企业创新、企业风险、企业活力四个维度对企业发展情况进行评价。
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1.2 企业画像类别内容行业商务服务业-组织管理服务资质增值税一般纳税人产品服务资经营发电业务，资产经营管理，房地产开发1.3 发展历程2工商2.1工商信息2.2工商变更2.3股东结构2.4主要人员2.5分支机构2.6对外投资2.7企业年报2.8股权出质2.9动产抵押2.10司法协助2.11清算2.12注销3投融资3.1融资历史3.2投资事件3.3核心团队3.4企业业务4企业信用4.1企业信用4.2行政许可-工商局4.3行政处罚-信用中国4.4行政处罚-工商局4.5税务评级4.6税务处罚4.7经营异常4.8经营异常-工商局4.9采购不良行为4.10产品抽查4.11产品抽查-工商局4.12欠税公告4.13环保处罚4.14被执行人5司法文书5.1法律诉讼（当事人）5.2法律诉讼（相关人）5.3开庭公告5.4被执行人5.5法院公告5.6破产暂无破产数据6企业资质6.1资质许可6.2人员资质6.3产品许可6.4特殊许可7知识产权7.1商标7.2专利7.3软件著作权7.4作品著作权7.5网站备案7.6应用APP7.7微信公众号8招标中标8.1政府招标8.2政府中标8.3央企招标8.4央企中标9标准9.1国家标准9.2行业标准9.3团体标准9.4地方标准10成果奖励10.1国家奖励10.2省部奖励10.3社会奖励10.4科技成果11土地11.1大块土地出让11.2出让公告11.3土地抵押11.4地块公示11.5大企业购地11.6土地出租11.7土地结果11.8土地转让12基金12.1国家自然基金12.2国家自然基金成果12.3国家社科基金13招聘13.1招聘信息感谢阅读:感谢您耐心地阅读这份企业调查分析报告。
新能源公司简介范文3篇新能源公司简介范文3篇新能源：又称非常规能源。
是指传统能源之外的各种能源形式。
指刚开始开发利用或正在积极研究、有待推广的能源，如太阳能、地热能、风能、海洋能、生物质能和核聚变能等。
下面是新能源公司简介范文，欢迎参阅。
新能源公司简介范文1华能新能源股份有限公司公司牢牢把握低碳经济、绿色发展方向，以打造中国乃至世界一流新能源企业为战略目标，弘扬和谐、创新、追求卓越的企业精神，着力奉献清洁能源，改善电源结构，履行社会责任。
一个多领域、大规模、实力雄厚的新能源领先企业不断展现出独具的魅力和风采，继续以产业服务国家、以价值回报社会、以信誉立足市场、以实力驰骋未来，与社会各界携手并进，共创辉煌!近年来，公司发展迅猛，截至201X年底，公司控股风电装机容量达到352万千瓦，列国内第三位，世界第八位。
新能源公司近三年的控股装机容量和电力销售的年复合增长率分别高达195.9%和166.2%，均居年全球前10大风力发电公司之首。
根据战略规划，到201X年和2020年，新能源公司装机将分别占中国风电市场16%和20%以上的份额。
在快速发展中，新能源公司管理层研究探索出一条适用于风电产业的链条最短、效率最高、成本最低、效益最好的专业化与区域化相结合的管理模式。
即贯穿前期、建设、运营及后评估等环节的五大专业化措施风资源评估与微观选址专业化、风场设计标准化、基建管理规范化、运营维护区域化以及后评估制度化，以及充分发挥人力资源、机械资源、备品备件资源的使用效率和作用的营销公关与运维管理区域化管理模式，已形成一定的优势。
华能新能源，做精品工程，创一流风场。
公司始终追求做精品工程，创一流风场，目前拥有10座中国电力优质工程奖及国家优质工程银质奖风电场。
公司在中国风电行业的发展中做出了很多具有里程碑意义的贡献：建设了全国第一个国产化试验风场、第一个国产兆瓦级试验风场、第一个与国产设备捆绑的大型风场、第一个高原风场、第一个风光互补风场、建设速度最快的风场等。
新能源科技公司简介10篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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公司简介国网新源控股有限公司于2005年3月31日成立，注册资本32亿元，是国家电网公司的全资子公司。
新源公司成立以来，在国家电网公司的坚强领导下，坚持安全健康发展理念，以“奉献清洁能源、建设和谐社会”为己任，发扬“努力超越、追求卓越”的企业精神，制定了“三步走”发展战略，确立了建设“三优两化一核心”现代企业集团的战略目标（即资产优良、服务优质、业绩优秀，以调峰调频电源业务为核心的现代企业集团），大力实施集团化运作、集约化发展、精益化管理、标准化建设，公司发展能力和盈利能力持续增强，队伍素质、企业素质不断提升，实现了企业持续健康发展。
截至2011年底，公司资产总额535亿元，所属单位42家，分布在15个省（市）；公司管理装机容量达到2241.445万千瓦，其中运行容量1684.645万千瓦，在建容量556.8万千瓦，上报核准申请容量1040万千瓦，开展前期工作容量超过3000万千瓦，基本形成可持续发展的良好格局。
按照新源公司“三步走”发展战略，到2015年，实现可控装机容量超过3500万千瓦，项目储备3000万千瓦以上，成为产业优势突出，服务和引领能力显著，管理规范高效，在行业处于领先地位的现代企业集团；到2020年，可控装机容量超过5000万千瓦，项目储备3000万千瓦以上，成为创新能力强、风险控制能力强、支撑作用强、竞争优势强，经营业绩优、布局结构优、治理机制优、企业形象优，引领行业价值创造，具有国际一流水平的现代企业集团。
机构设置部门职责办公室办公室是公司综合协调、重要会议、文秘档案、协调办公、公共关系、国际合作、政策研究、法律事务、信访接待、新闻报道、行政事务等职能的归口管理部门。
部门主要职责：1.协助公司领导协调和推进公司日常工作并督促落实；2.负责公司年度会议、一类会议、党组会议、总经理办公会议以及月度工作例会等重要会议的组织协调及决议事项的督查督办；3.负责组织协调和指导各单位股东会、董事会、监事会会议；4.负责起草公司重要文件；5.负责公司对外新闻宣传、品牌建设、社会责任及公司门户网站（外部）的管理；6.负责公司值班、公文、保密、档案、机要、文印、收发、证照等工作；7.负责组织协调公司重要公务活动和国际合作；8.负责公司信访接待和维护稳定；9.负责公司社团组织管理；10.负责公司主要政策的研究及有关课题调研的组织协调；11.负责公司法律事务工作和合同归口管理；12.负责公司本部对外联络和接待事务；13.负责公司车辆管理和本部固定资产、办公用品的购置和后勤事务管理工作等。
发展策划部发展策划部是公司发展战略规划、项目开发、电力市场营销管理、电价管理、经济活动分析、综合计划、综合统计等职能的归口管理部门。
部门主要职责：1.负责研究拟订公司发展战略、中长期发展规划、生产经营计划；2.负责制定电源规划方案，并组织实施；3.负责投资项目的规划、选点、预可研和可行性研究，建设项目的立项、开工报批等工作；4.负责组织对电力市场营销的研究、分析和预测；5.负责公司电量计划管理与落实，负责组织签订购售电合同；6.负责公司电价管理；7.负责公司投资经营策略、综合统计和经济活动分析；8.负责公司非生产性技改和小型基建审批和管理；9.负责公司节能减排相关工作等。
人力资源部人力资源部是公司系统领导班子建设，干部、员工队伍建设、董事监事管理、劳动组织、薪酬管理、绩效管理、教育培训、社会保险、体制改革及离退休职能的归口管理部门。
部门主要职责：1.负责研究制定公司人力资源开发战略并组织实施；2.负责公司系统干部管理，所属单位领导班子的建设、管理和考核，以及外派董事、监事的管理与工作协调；3.负责公司机构编制、劳动用工和劳动统计管理；4.负责公司工资分配、业绩考核及社会保险、福利和企业补充保险管理工作；5.负责公司体制改革工作；6.负责公司教育培训管理；7.负责公司奖惩管理；8.负责公司技术职务评聘、职业技能鉴定和人才评价管理；9.负责公司离退休管理；10.负责公司本部人力资源管理日常工作等。
财务资产部财务资产部是公司资产及产权管理、预算管理、资金管理、会计核算、税务管理、电费管理、财务监督等职能的归口管理部门。
部门主要职责：1.负责研究公司财务战略和财务会计税务政策；2.负责财务预（决）算、利润分配和弥补亏损方案；3.负责资产产权、资产重组和资本经营管理；4.负责公司资金及筹融资管理；5.负责公司投资项目的财务管理；6.负责公司电费管理；7.负责公司的税费、财险、担保、抵押和资信等业务的管理；8.负责公司重大投资项目的财务评价和利用外资的财务结构、经济评价；9.负责公司会计核算及财务监督、经营分析、财务政策、工资、税政、资产评估、资产监督、财务稽核与风险控制；10.负责公司本部机关财务和工会财务工作等。
安全监察部安全监察部是公司安全监察、事故调查、安全性评价、防汛、劳动保护管理等职能的归口管理部门。
部门主要职责：1.负责公司安全的监督、检查和评价工作；2.负责公司重大安全事故的调查、分析和处理；3.负责公司电力设施保护、消防、防汛、交通和防灾减灾的管理和监督；4.负责公司劳动保护、工业卫生的管理和监督；5.负责公司应急管理；6.负责公司安全统计；7.负责特种设备及大型机具的安全监督工作等。
基建部基建部是公司项目（含纳入基建管理的改、扩建项目）工程建设、施工质量、施工安全、投资控制、基建计划与统计、工程项目后评估管理等职能的归口管理部门。
部门主要职责：1.参与制定公司建设发展规划，工程项目前期技术、经济评审；2.参与工程项目中的重大质量和安全事故的调查；3.负责工程项目的设计、概预算、技术经济、工程合同与造价管理；4.负责工程项目的安全、质量、进度、技术监督与管理；5.负责工程项目文明施工的监督与管理；6.负责工程项目的启动调试、达标投产、专项验收；7.负责优质工程评选及项目建设评估工作；8.负责工程建设方面重大问题的协调和处理工作等。
生产技术部生产技术部是公司设备设施安全生产、运行与检修、技术改造、技术监督、节能、环境保护、可靠性管理等职能的归口管理部门。
部门主要职责：1.负责发电设备运行、调度管理，组织签订并网、调度协议；2.负责发电设备检修管理；3.负责技术改造、技术监督、节能降耗管理；4.负责公司环境保护、水土保持管理；5.负责企业同业对标、设备可靠性管理及全寿命周期管理；6.负责设备管理和备品配件管理；7.负责生产技术管理及技术交流；8.负责在建项目生产准备阶段的相关工作；9.负责生产技术方面重大问题的协调和处理工作等。
科技信息部（标准化办公室）科技信息部是公司科技、信息化、标准化管理等职能的归口管理部门。
部门主要职责：1.负责研究拟订公司科技发展战略；2.负责制定公司科技、信息方面的规章制度和办法；3.负责编制公司信息化建设规划和科技信息计划；4.负责公司科技项目、科技成果、知识产权的管理，以及新技术、新材料、新工艺的推广应用；5.负责公司信息化管理，组织实施信息化建设项目；6.归口公司标准化管理。
负责组织推广现代化管理、全面质量管理等企业管理工作；负责公司达标、创优的组织、检查、验收和评审工作；负责组织制定并落实公司标准化工作任务和目标；负责组织建立和实施公司标准体系；负责督促、检查各部门标准化工作情况等。
物资部（招投标管理中心）物资部（招投标管理中心）是公司物资、采购工作职能的归口管理部门。
部门主要职责：1.负责公司物资管理；2.负责公司集中规模招标采购，配合国家电网公司集中规模招标采购工作；3.负责公司监造管理，配合国家电网公司集中监造工作；4.负责公司应急物资和废旧物资管理；5.负责公司供应商关系管理；6.负责公司物资仓储管理；7.负责公司物资需求计划统计汇总，物资合同签订和管理工作等。
监察审计部（纪检组办公室）监察审计部（纪检组办公室）是公司纪律检查、行政监察、内部审计等职能的归口管理部门。
部门主要职责：1.负责公司系统领导班子成员执行国家有关方针、政策、法律、法规、上级单位和公司规章制度情况的监督；2.协助党组组织、协调和指导公司系统党风廉政建设和反腐败；3.负责处理信访举报、案件审理；4.负责效能监察及案件查处；5.负责公司经济管理活动的内控检查、审计监督和评价；6.负责组织实施对公司管领导干部进行经济责任审计；7.负责公司基本建设项目和技术改造项目的概预算执行、结算和决算审计；8.负责公司的预算执行情况、财务收支情况以及资产、负债、损益情况的审计；9.负责组织开展专项审计和审计调查工作等。
思想政治工作部（直属党委办公室、工会办公室）思想政治工作部（直属党委办公室、工会办公室）是公司党的建设、精神文明建设、思想政治工作、企业文化建设、工会、共青团和青年工作等职能的归口管理部门。
部门主要职责：1.负责公司党的建设、思想政治、精神文明建设和企业文化建设工作；2.负责公司直属党委的工作；3.负责组织召开职代会和民主管理工作；4.负责组织开展岗位练兵、技术比武和劳动竞赛；5.负责先进生产（工作）者和劳动模范等各类先进的评选、表彰和管理，负责先进经验的总结和宣传推广工作；6.负责公司团、青工工作；7.负责公司女工工作和计划生育；8.负责组织开展职工文体活动；9.协助行政负责职工福利工作等。
二、共性职责（一）完成公司党组和公司领导交办的工作。
（二）配合和协助牵头部门开展工作。
（三）制定并组织落实本部门业务范围内的规章制度、相关标准和工作规划、计划，负责本部门业务范围内的工作总结和宣传。
（四）按照部门业务范围对公司各单位业务进行指导、培训、监督、检查和考核。
（五）负责联系和协调上级归口管理部门，指导公司各单位对口业务部门的工作。
（六）负责处理部门对口行业协会、学会的有关事项。
（七）负责本部门员工的培训、考核与管理等工作。
战略目标实现“三优两化一核心”发展战略目标，即资产优良、业绩优秀、服务优质，发展集约化、管理专业化，以抽水蓄能储能电源为核心业务的“三优两化一核心”现代企业集团发展战略“三步走”发展战略：●2010～2011年为夯实基础、谋划发展布局阶段，为形成规模经营优势和核心竞争力打下坚实基础。
●2012～2015年为快速发展阶段，力争成为在行业中处于领先地位的现代企业集团。
●2016～2020年为效益提升阶段，力争成为具有较大社会影响力，达到国际一流水平的现代企业集团。
抽水蓄能电站有哪些运行方式？与常规水电机组有哪些不同？抽水蓄能电站有发电和抽水两种主要运行方式，在两种运行方式之间又有多种从一个工况转到另一工况的运行转换方式。
正常的运行方式具有以下功能：（1）发电功能。
常规水电站最主要的功能是发电，即向电力系统提供电能，通常的年利用时数较高，一般情况下为3000～5000h。
