残疾人就业劳动合同范本

残疾人就业劳动合同第一章总则第一条【合同目的】残疾人就业劳动合同（以下简称“本合同”）依法订立，目的在于明确雇主与残疾人劳动者之间的权利和义务，保护残疾人劳动者的合法权益，促进残疾人就业。

第二条【合同适用范围】本合同适用于符合国家残疾人就业政策和法律法规规定的残疾人与用人单位之间的劳动关系。

第三条【基本原则】本合同的订立、履行和解除，应当遵循公平、公正、守信的原则。

第四条【平等就业】残疾人劳动者享有平等就业的权利，用人单位不得将残疾人劳动者的残疾视为拒绝录用或降低录用条件的理由。

第五条【合同格式】本合同应当采用书面形式，按照法律、行政法规和国家标准的要求填写。

第二章合同内容第六条【劳动合同的类型】残疾人就业劳动关系包括有固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以工程项目为期限的劳动合同。

第七条【劳动合同的期限】用人单位与残疾人劳动者订立的劳动合同，应当明确约定合同期限。

第八条【工作内容】劳动合同应当明确约定残疾人劳动者的工作内容、工作岗位、工作地点等。

第九条【工作时间和休假】劳动合同应当明确约定残疾人劳动者的工作时间、休假制度和休假权利。

第十条【工资和福利待遇】劳动合同应当明确约定残疾人劳动者的工资、福利待遇和奖惩措施等。

第十一条【劳动保护和职业发展】劳动合同应当明确约定用人单位为残疾人劳动者提供的劳动保护和职业发展机会。

第十二条【劳动合同的解除】劳动合同终止前，应当依法解除。

第三章合同签订和变更第十三条【合同签订】残疾人就业劳动合同应当经残疾人劳动者和用人单位双方自愿签订。

第十四条【劳动合同订立条件】残疾人劳动者签订劳动合同应当符合国家残疾人就业政策和法律法规规定的条件。

第十五条【劳动合同的变更】劳动合同有效期内，变更合同重大条款应当取得双方协商一致。

第四章合同履行和终止第十六条【合同履行】残疾人劳动者应当按照劳动合同的约定，履行自己的工作义务并接受用人单位的管理。

第十七条【劳动合同的终止】劳动合同发生下列情形之一的，可以终止劳动合同：（一）经劳动鉴定，确诊为疾病、伤残等致残的；（二）达到法定退休年龄的；（三）与用人单位协商一致的。

残疾人就业劳动合同范本2篇篇1甲方（用人单位）：___________________________地址：___________________________法定代表人：___________________________联系电话：___________________________乙方（残疾人劳动者）：___________________________住址：___________________________身份证号码：___________________________联系电话：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动并确立劳动关系的事宜，经协商一致，达成如下协议：一、劳动合同期限第一条本合同为固定期限劳动合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。

合同期满如双方均有意愿续签，可协商续签劳动合同。

二、工作内容和工作地点第二条甲方根据工作需要，安排乙方在____________岗位工作。

乙方应服从甲方的安排，按时保质保量完成工作任务。

甲方应合理安排乙方的工作任务和工作时间。

第三条乙方的工作地点为___________________________。

如因工作需要，甲方可以调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假第四条甲方根据乙方岗位的特点和工作需要，实行标准工时制或综合计算工时工作制。

在特殊情况下需延长工作时间或法定节假日安排工作的，应按照法律法规的规定支付加班工资或安排调休。

第五条乙方享有国家规定的法定节假日和婚假、产假等休假权利。

具体休假时间和待遇按照甲方相关规定执行。

四、劳动报酬及福利待遇第六条甲方的工资发放形式为月薪制，乙方的基本工资标准为____元/月。

具体工资待遇根据乙方的岗位和工作表现确定。

残疾人就业合同6篇篇1甲方（用人单位）：_________________________乙方（残疾人）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动并获取相应报酬等事宜，经友好协商，达成如下协议：一、合同期限及试用期1. 合同期限：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

2. 试用期：试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容及工作地点1. 乙方应按照甲方的要求，在指定的岗位从事_____________________工作。

2. 乙方的工作地点为_____________________。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据乙方的工作性质和岗位特点，安排乙方的工作时间。

2. 甲方保证乙方享有法定休息休假权利。

具体休息办法和假期安排由甲乙双方协商决定。

四、劳动报酬及福利待遇1. 甲方按月支付乙方工资，工资标准不低于当地最低工资标准。

具体工资标准、支付方式及支付日期由甲乙双方协商确定。

2. 甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。

3. 乙方享有与甲方其他员工相同的福利待遇。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和劳动防护用品。

2. 甲方对乙方进行必要的安全教育和培训，确保乙方在工作过程中的安全与健康。

3. 乙方从事具有职业危害的作业时，甲方应告知乙方并采取相应防护措施。

六、劳动合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方经协商一致，可以变更本合同。

2. 甲乙双方协商一致，可以解除本合同。

3. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）严重违反甲方规章制度的；（3 ……（此处省略）……）。

2023年残疾人就业劳动合同范文尊敬的xxx公司：首先感谢贵公司对于残疾人就业事业的重视和支持。

我是一名身体残疾的求职者，对贵公司所提供的就业机会深表感兴趣。

鉴于贵公司愿意为残疾人提供就业机会，我深感荣幸，并希望以此致力于工作岗位上。

兹与贵公司签订劳动合同如下：第一条协议双方雇主：xxx公司地址：xxxxxx法定代表人：xxxxxx职工：xxx（残疾人）地址：xxxxxx第二条劳动合同期限本劳动合同有效期为xxx年/月/日起至xxxx年/月/日止，共计xxx年。

第三条工作内容和工作地点本协议所约定的工作岗位为xxx，工作内容为（根据实际工作岗位进行描述），工作地点为xxx公司所在地及其分支机构。

第四条工作时间和休假1. 根据国家有关规定，劳动时间为每周不超过40小时，每日不超过8小时。

2. 根据国家法定节假日时间，享有法定休假。

3. 工作期满1年以上，享有带薪年休假，具体按照国家相关规定执行。

第五条工资及其他福利待遇1. xxx公司按照国家相关法律法规和政策规定，给予残疾人职工与非残疾人职工同等劳动报酬。

2. 根据国家相关政策规定，为残疾人职工提供相关福利待遇，具体待遇和政策执行参照相关国家法律法规执行。

第六条保险和福利待遇1. xxx公司按照国家相关法律法规规定，为残疾员工购买工伤保险和医疗保险，为其享受最基本的保险保障。

2. xxx公司为残疾职工提供必要的工作适应性辅助设备。

确保其工作能力与非残疾职员一致。

第七条劳动保护和劳动安全1. xxx公司将提供适宜的工作环境和安全设施，确保职工在工作过程中的安全和健康。

2. xxx公司将对残疾员工进行必要的职业培训，提升其技能水平。

第八条合同解除1. 劳动期限届满，经双方协商一致，劳动合同自动终止。

2. 条款变更或其他特殊情况发生时，应由双方协商一致，并按照国家相关法律法规执行。

第九条争议解决合同履行过程中，如发生任何争议或纠纷，双方应与善意协商解决，协商不成可根据国家相关法律法规，向劳动仲裁委员会或法院申请解决。

残疾人就业劳动合同残疾人就业劳动合同甲方：（雇主名称）地址：法定代表人：联系人：电话：传真：邮编：乙方：（雇员名称）身份证号码：居住地址：联系电话：签订地点：签订日期：根据《中华人民共和国劳动法》、《残疾人权益保障法》、《残疾人就业促进条例》等法律法规，甲、乙双方经友好协商，自愿签订本《残疾人就业劳动合同》（以下简称“本合同”），共同遵守以下条款：第一条合同目的甲方录用乙方，从事以下工作：工作名称：具体工作内容：工作地点：工作时间：第二条合同期限本合同自签订之日起生效，自20XX年XX月XX日至20XX 年XX月XX日止。

本合同期满时，双方继续工作的，应当重新签订劳动合同；到期未续签的，乙方的劳动关系自动终止。

第三条工作内容1、乙方应当按照甲方的工作要求和流程，认真、规范、高质量地完成工作任务，仅限于本合同规定的工作范围。

2、乙方应当遵守甲方的工作纪律，维护甲方的形象和利益，不得损害甲方的声誉和利益。

3、乙方应当积极学习相关的知识和技能，提高自身工作能力和素质。

第四条工作时间和休息1、乙方工作时间为每天8小时，每周40小时，按照甲方正常的工作时间和休息安排进行工作。

2、如有特殊情况需要加班的，甲、乙双方应当事先协商，并且在符合相关法律法规的情况下进行。

3、乙方享有法定节假日、年休假、病假、事假、产假等休假权利，应当按照甲方的规定进行申请和享受。

第五条报酬1、甲方将按照国家规定的最低工资标准，给予乙方劳动报酬。

2、甲方将按照国家及当地的税费规定，依法扣除税费和社会保险等费用。

第六条服务期限和违约责任1、如乙方在工作期间未能按照本合同的约定工作，甲方有权解除本合同，与乙方解除劳动关系。

2、如乙方未能按时履行工作职责，造成甲方的经济损失，乙方应当承担赔偿责任。

第七条保密义务1、乙方在工作过程中获取的甲方的信息和资料，应当严格保密，不得泄露给任何第三方，甲方有权采取必要的措施维护自身利益。

2、乙方不得复制、传播、销售甲方的资料和信息，否则将承担相应的法律责任。

残疾人劳动合同范本7篇第1篇示例：残疾人劳动合同范本甲方（单位）：_______________（单位名称）法定代表人/负责人：_______________地址：_______________电话：_______________鉴于甲乙双方自愿，在平等、自愿、协商一致的基础上，根据《中华人民共和国劳动法》等法律法规的规定，就甲方雇佣乙方的事宜，达成如下协议：第二条工作任务1.乙方应遵守国家法律法规、单位规章制度，完成甲方交给的工作任务。

2.乙方工作地点：_______________3.乙方工作职责：_______________第三条工作时间和休息1.工作时间：每日从__________时至__________时，中间休息时间为_______________。

2.工作日制：以国家法定工作制度为准，如有需要延长工作时间，需经双方协商一致。

3.休息日：依照国家法定休息日安排。

第四条工资和福利待遇1.乙方的基本工资为每月_______________元，具体按照国家规定的最低工资标准计算。

2.乙方享受社会保险和公积金福利，按照国家规定缴纳等相关福利待遇。

3.如因工作需要超时加班，按照国家相关规定支付加班工资。

4.其他福利待遇：_______________第五条保密义务乙方应对工作中获知的甲方商业秘密、技术资料等保密信息进行有效保管和保密。

第六条违约责任1.乙方如违反本合同相关规定，造成甲方经济损失的，应承担违约责任。

2.乙方如有不良行为或违反国家法律法规的行为，甲方有权终止劳动合同，并保留向乙方追究法律责任的权利。

第七条解决劳动纠纷因合同履行发生劳动纠纷时，甲乙双方应当本着友好协商的原则解决，协商不成的，可向劳动争议调解委员会申请调解或向劳动争议仲裁委员会提起仲裁。

第八条合同变更对于合同内容的变更，需经双方协商一致，签署书面协议后方可生效。

第九条其他事项双方约定的其他事项：_______________第十条合同终止1.合同期满后，经双方协商一致，可续签新合同。

残疾人就业合同6篇篇1甲方（用人单位）：____________________地址：____________________________________联系方式：____________________乙方（残疾人）：____________________身份证号码：____________________________________联系方式：____________________家庭住址：____________________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国残疾人保障法》等相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动力，甲方支付报酬等事宜，达成如下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称为__________，工作职责为____________________________________________________________________ _________。

2. 乙方的工作地点为________________________。

三、工作时间与休息休假1. 甲方根据乙方的工作性质和岗位特点，安排乙方的工作时间。

2. 甲方确保乙方享有国家规定的休息休假权利。

四、劳动报酬1. 甲方按照按劳分配的原则，根据乙方的工作岗位、工作性质、工作表现及贡献等，确定乙方的工资水平。

2. 甲方支付乙方的工资不得低于当地政府规定的最低工资标准。

3. 甲方应以货币形式按月支付乙方工资，工资标准不得低于本市的最低工资标准。

五、保险与福利1. 甲方应按照国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定为乙方缴纳社会保险费（包括养老、失业和医疗保险）。

乙方在甲方工作期间享受相应的社会保险待遇。

篇2甲方（用人单位）：___________________乙方（残疾人）：___________________根据中华人民共和国劳动法、残疾人保障法等法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本残疾人就业合同。

残疾人就业劳动合同范文 甲方：（用人单位） 乙方：（职工） 单位名称：__________________________ 姓 名：___________性 别：___________ 法定代表人：_________________________ 身份证号码：___________________________ 单位电话：___________________________ 住 址：___________________________ 单位地址：___________________________ 残疾人证号码：______ __ ___

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国残疾人保障法》等法律、法规、规章的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。

第一条 劳动合同类型及期限 一、劳动合同类型及期限按下列第_____________项确定。 1、固定期限：自_________年_____月_____日起至_________年______月_____日止。

2、无固定期限：自_________年_____月_____日起至法定的终止合同的条件出现时止。

3、以完成一定工作为期限：自___________________之日起至工作任务完成时即行终止。

二、本合同约定试用期，试用自_________年____月___日起至_______年_____月___日止。

第二条 工作内容、工作地点及要求 乙方从事________________工作,工作地点在____________________。 乙方须根据甲方规定的岗位、工作地点、工作职责和要求，按时、按质、按量完成本职工作。根据甲方工作需要，经甲、乙双方协商同意，能够变更工作岗位、工作地点。

第三条 工作时间和休息休假 一、工作时间按下列第_____________项确定： 1、实行标准工时制。乙方每日工作8小时，每周工作40小时，休息两天。

2023年残疾人就业劳动合同范文5篇篇12023年残疾人就业劳动合同范文劳动合同雇主：（单位名称）地址：法定代表人：联系电话：职工：（姓名）证件号码：身份证号码：身体情况：目前参加的医疗保障和社会保障情况：根据《中华人民共和国劳动合同法》，为了保障残疾人的劳动就业权益，经谈判，双方一致同意签订劳动合同，以便依法规定享受劳动合同规定的各项权益和履行各项义务。

第一条工作内容职工应根据单位的岗位设置，完成劳动合同规定的工作内容。

工作内容具体包括：第二条工作时间和休息1. 职工正常工作时间为每周工作天数（含法定节假日），每日工作时间为___小时（含休息），合计工作__小时，休息___小时。

2. 工作期间，职工如有事情请假，需提前向单位请假，并按单位规定提供相关证明。

单位应根据情况给予批准或不批准请假。

第三条工资和福利1. 职工工资构成为基本工资+绩效工资+奖金等，工资支付方式按照单位规定执行。

2. 单位为职工提供的福利包括：社会保险、医疗保险、养老保险、工伤保险等，具体按照国家相关法规执行。

第四条保密和知识产权1. 职工在工作期间获取的单位机密信息，应当保密，不得擅自泄露。

否则将承担相应法律责任。

2. 职工在工作期间创造的任何知识产权，属于单位所有。

第五条合同期限本劳动合同自____年____月____日起至____年____月____日止，期满后双方可以商议续订，也可以不续订。

第六条合同解决争议本劳动合同解决争议方式为友好协商，若不能协商解决，则提交劳动争议仲裁委员会或法院进行裁决。

第七条其他约定事项1. 其他约定事项：______2. 本劳动合同经双方签字盖章后生效，不得擅自修改或解除。

单位：（盖章）职工：（签字）劳动合同签署日期：____年____月____日特此确认。

篇22023年残疾人就业劳动合同范文甲方：（单位名称）乙方：（残疾人姓名）鉴于乙方为残疾人，依法享有就业的权利，甲方为促进残疾人就业，双方经平等协商，就乙方应聘甲方工作岗位达成以下协议：一、工作内容和职责1. 乙方应当按照甲方的工作安排和要求，认真履行工作职责，完成相关工作任务。

残疾人就业劳动合同范本 (2)残疾人就业劳动合同范本 (2)精选2篇（一）残疾人就业劳动合同甲方：（单位名称）地址：（单位地址）法定代表人：（代表人姓名）注册资金：（单位注册资金）联系电话：（单位联系电话）邮政编码：（单位邮政编码）乙方：（残疾人姓名）身份证号码：（身份证号码）户籍地址：（户籍地址）联系电话：（联系电话）根据《中华人民共和国劳动法》、《残疾人就业促进法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，订立下列劳动合同，共同遵守。

第一条工作内容1. 乙方根据甲方的安排，从事以下工作：（具体工作内容）第二条工作地点1. 乙方的工作地点为甲方所在地：（工作地点）第三条试用期1. 乙方入职甲方，享有一个月的试用期，试用期间工资待遇与正式员工相同。

第四条工作时间和休假1. 乙方每周工作时间为：（具体工作时间，如8:00-17:00），每天工作小时数为：（具体工作小时数）。

2. 乙方享有法定节假日休假，具体休假时间由甲方安排。

3. 乙方享有带薪年休假，年度休假天数为：（具体天数），具体休假时间由甲方和乙方协商确定。

第五条劳动报酬1. 乙方的工资由甲方按照国家相关规定和本单位的工资政策支付。

第六条社会保险和福利待遇1. 乙方享受国家和本单位规定的社会保险和福利待遇。

（具体参保情况和待遇根据国家和本单位的相关规定执行）第七条劳动纪律和保密义务1. 乙方应当遵守国家和本单位的劳动纪律和规章制度，保守本单位的商业秘密和技术秘密。

2. 乙方不得违反国家相关法律法规，不得从事危害国家安全和社会公共利益的活动。

第八条劳动保护1. 甲方应当提供适应乙方身体情况的劳动保护措施，确保乙方的工作环境安全、卫生。

第九条劳动终止和违约责任1. 若乙方需要终止劳动合同，应提前30天书面通知甲方。

2. 若乙方因个人原因严重违反劳动纪律和规定，致使甲方受损，甲方有权解除劳动合同。

第十条其他约定1. 本劳动合同自双方签字之日起生效，合同期限为（具体期限）。