下载文档原格式
基层党组织书记教育培训计划围绕“建设革命老区经济强县”战略目标以及我乡“打造红色旅游线”的发展目标，以“优管理、强素质、转作风，全域学推文建明工作法、加强基层组织建设”为统揽，按照建设学习型党组织和大规模培训干部、大幅度提高干部队伍素质的要求，以提高基层党组织书记推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众和维护社会稳定的能力为重点，多渠道、全覆盖开展基层党组织书记培训工作，培养一支守信念、讲奉献、有本能、重品行的高素质基层党组织书记队伍。
二、基本原则（一）坚持围绕中心、服务大局，紧扣县委主题确定的各项任务要求来开展。
（二）立足实际，按照打造“红色旅游线”的发展目标以及乡党委、政府确定的年度中心工作来切实推进。
（三）坚持以人为本、按需培训，准确把握基层组织的特点和需求，注重取得实效。
（四）坚持整合资源、统筹结合，做到上下结合、内外联动，既要注重资源挖掘，又要加强“走出去”交流学习，以集中吸纳优质资源。
三、目标任务在2-3年内对辖区内10个村、2个单位支部书记进行轮训一遍，培训时间不少于40学时。
四、培训内容按照干什么学什么、缺什么补什么的原则，紧紧围绕“三个”建设确定的各项任务，结合实际，根据不同岗位特点合理安排，选题要围绕基层组织的发展，增强培训的统筹性、针对性和实效性。
具体应包括：（一）党的基本理论、路线方针政策，党的十八大、省第十次党代会精神和服务型基层组织建设等相关知识培训；（二）党史党风党纪为重点的党性教育和职业操守为重点的道德品行教育培训；（三）以加快经济发展方式为重点的推动科学发展能力培训；（四）以加强和创新社会管理为重点的促进社会和谐能力培训。
五、培训方式以集中培训为主，综合运用课堂讲授、案例分析、现场观摩、情景模拟、实地参观、经验交流、以会代训和分组讨论等教学方法，使党支部书记听得懂、学得会、用得上。
（一）集中培训。
依托前期全乡党员素质大培训所建立的资源和经验，在乡政府采取集中办班的方式进行培训。
XX县2012年村、社区（总）支书、主任集中培训工作方案为了进一步提高全县村党（社区）党支部（总支）书记、村（居）委会主任的素质能力，培养和造就一支守信念、讲奉献、有本领、重品行的村、社区干部队伍，切实加强村级干部队伍“两大能力”建设，根据市委组织部《转发省委组织部〈关于在春节前后认真做好村党组织书记集中培训工作的通知〉的通知》（泸组通[2012]9号）要求，结合我县实际，经县委同意,对全县村、社区（总）支书、主任进行一次短期集中培训。
制定如下工作方案：一、培训主题：深入学习党的十七届三中全会精神和省委九届六次全委会、省“两会”精神，全面贯彻落实科学发展观，切实加强村级干部“两大能力”建设，着力推进XX经济社会又好又快发展。
二、培训时间第一期：2012年3月8日——13日（星期日至星期五，农历二月十二至七十）；报到时间：3月1日下午17：30前。
第二期：2012年3月15日——20日（星期日至星期五，农历二月十九至二十四）；报到时间：3月8日下午17：30前。
三、培训地点授课地点：XX县会议中心（县委党校内）；就餐地点：县委党校食堂（会展大酒店）；住宿地点：县委党校招待所（蜀港宾馆）、其它待定。
四、参训人员全县各行政村党支部（总支）书记、村委会主任570人，各社区党支部（总支）书记、居委会主任74人，共计644人。
分两期培训。
五、培训内容（详见《课程安排表》）六、工作安排1、培训办公室：（负责人：丁作明；成员：彭云霄、马莲英）（1）制定培训工作方案；（2）印制《XX县2012年村党（社区）党支部（总支）书记、村（居）委会主任培训工作资料汇编》；（3）印制《XX县2012年村党（社区）党支部（总支）书记、村（居）委会主任培训工作指南》（含课程安排、作息制度、领导组名单、座位安排表、培训纪律等）（4）培训课程安排，衔接培训单位、培训教师；（5）动员大会领导讲话材料；结业典礼领导讲话材料；（6）协助行政后勤办公室做好培训经费报告、培训人员务工补助、车船费发放等；（7）负责联系、落实市上领导、专家授课；（8）下发开展村党（社区）党支部（总支）书记、村（居）委会主任培训工作的通知（提前收集参训学员名单、联系电话、是否需要统一安排食宿及乡镇联络员等）；（9）衔接参观地点，组织参观讨论；（10）确定两名教师负责跟班管理；（11）组织实施授课教师教学效果测评；（12）培训工作宣传报道；（13）培训工作文字、摄影、摄像等资料收集；（14）培训工作总结。
支部教育培训计划随着社会的不断发展和进步，党员干部的素质提升成为了一个重要的问题。
为了进一步加强党员干部的教育培训工作，提高党员干部的综合素质和能力水平，我们制定了支部教育培训计划。
本计划以提高党员干部的思想政治素质、业务水平和组织能力为核心，通过多种形式的培训活动，全面提升党员干部的综合素质。
一、培训目标本计划旨在通过系统的教育培训，提高党员干部的政治理论水平，增强党性修养，提升工作能力和水平，加强组织纪律性，提高党员干部的服务意识和责任意识。
二、培训内容1. 政治理论学习：加强马克思主义理论学习，学习党的创新理论和方针政策，提高党员干部的政治理论水平，增强党性修养。
2. 业务知识培训：根据不同岗位和职责，组织开展相关的业务知识培训，提高党员干部的工作能力和水平。
3. 组织纪律教育：加强党员干部的组织纪律教育，引导党员干部自觉遵守党的纪律和规矩，树立正确的组织观念。
4. 理论研讨交流：组织党员干部定期进行理论研讨交流活动，促进思想碰撞和经验分享，提高党员干部的思想水平和工作能力。
5. 实践活动培训：组织开展一系列实践活动，通过实践锻炼，提高党员干部的实际工作能力和应对复杂情况的能力。
三、培训方式1. 线下培训：组织集中培训班，邀请专家学者进行讲座和授课，通过面对面的交流和互动，提高学员的学习效果。
2. 在线培训：利用现代科技手段，开展在线培训课程，充分利用网络资源，方便党员干部随时随地学习。
3. 自主学习：充分发挥党员干部的主动性和积极性，鼓励他们自主学习，通过读书、学习资料等方式提升自己的素质。
四、培训评估为了确保培训效果和质量，我们将建立培训评估机制。
通过考核、测评等方式对党员干部的学习情况和学习成果进行评估，及时发现问题并加以解决，进一步提高培训的针对性和有效性。
五、培训资源为了保障培训活动的顺利进行，我们将充分利用各种资源，包括专家学者、优秀党员干部、网络平台等，为党员干部提供丰富的学习资源和学习机会。
第一讲党支部书记的职责和要求一、党支部书记的职责党支部书记在支部党员大会和支部委员会集体领导下，负责党支部的日常工作，履行下列职责：（一）主持召开支部委员会。
（二）检查督促上级决议、指示和本支部决议的贯彻落实。
（三）代表支部委员会向支部党员大会和上级党组织报告工作。
（四）组织落实党的组织生活制度，抓好支部委员会自身建设，严肃认真地抓好党务公开工作，带头开展批评与自我批评，增进支部班子的团结。
（五）与支部委员和党员、干部保持密切联系，交流情况，研究工作。
副书记协助书记工作，书记出缺时代行书记职责。
二、党支部书记的能力素质（一）有坚定的政治信念，带头学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想以及科学发展观，用党的理论创新成果武装头脑，模范执行党的路线方针政策，国家的宪法、法律，军队、公安机关的法规制度，上级的决议、命令、指示，自觉与党中央保持一致。
（二）有一定的理论素养和政策水平、部队政治工作知识、科学文化知识，熟悉与履行职责相关的法规制度和本单位业务工作。
（三）有做党务工作的能力，组织开展思想政治工作的能力，解决突出矛盾和实际问题的能力，协调凝聚支部班子的能力，带领党员和群众完成任务的能力。
（四）有良好的思想品德，坚持原则，公道正派，作风民主，团结同志，谦虚谨慎，廉洁自律。
（五）有扎实的工作作风，求真务实，开拓进取，埋头苦干，艰苦奋斗，狠抓落实。
党支部书记应当经过院校或者支队级以上单位的相应培训。
三、党支部书记的工作方法（一）依靠组织力量。
善于发挥党支部集体作用，严格落实党的组织生活制度，推动各项工作和建设。
（二）抓住工作重点。
根据上级指示，结合本单位实际，统筹安排工作，明确主要任务，集中力量抓好落实。
（三）发挥骨干作用。
培养和提高骨干的工作能力，及时交任务、教方法，支持骨干认真负责地开展工作。
（四）运用典型引导。
宣扬英模事迹，树立先进典型，表扬好人好事，营造创先争优氛围。
（五）坚持模范带头。
![党支部书记培训课件[精品]](https://uimg.taocdn.com/0011b01d580102020740be1e650e52ea5418ce43.webp)
党支部书记培训教案各位同志：大家好！今天在座的，都是集团范围内的业务骨干，也是党的基层干部，能够和在座的各位同志一起学习、一起探讨，我感到非常荣幸。
我也是做党务工作的，自**年参加工作至今，为党工作了**年，不敢说有多么深的资历，只能说在我个人的党务工作生涯中，不断总结、反思、积累了一些感悟和经验，今天我受集团公司党委工作部之托，根据本次培训基层党支部书记的计划要求，结合我对基层党务工作的理解，以座谈发言的方式，谈一个主题，就是：如何提升党支部书记的素质和工作能力。
围绕这个主题，我主要设置了三个方面的内容：一是重温一下党支部书记的产生、地位、作用；二是探讨一下如何当好党支部书记；三是探讨一下当前基层党支部工作中的几个重点。
一、党支部书记的产生、地位、作用一、党支部书记的产生凡任届期满的支部委员会，都应遵照党章的规定按时召开支部党员大会，选举产生新的党支部委会员。
然后由新的党支部委员会选出党支部书记，并报上级党组织批准。
党员人数少，不设支部委员会的党支部，选举前经过党员充分酝酿讨论，然后由支部党员大会直接选举党支部书记和副书记，选出后应报上级党组织批准。
如果选举条件不具备，也可由批准成立党支部的上级党组织指定党支部书记，待条件成熟后再进行选举。
选举党支部书记要采用无记名投票的方法，实行差额选举。
党支部书记在任职期间，如果出现调离工作单位、死亡或丧失工作能力，以及因违反党纪受撤销党内职务以上党纪处分等情况时，经上级党组织同意后，可进行补选；如果党支部委员会任期即将届满，也可提前改选；在特殊条件下，上级党组织可以指定或委派党支部书记。
二、党支部书记的地位党支部作为党的组织机构的细胞，它的整个活动都是围绕实现党的总体和任务进行的，这就是全面地、正确地、创造性地贯彻执行党的各项方针政策。
在这个组织中，领导活动是必需的、不可少的部分。
在领导活动中，需要有一个中心人物，他把领导班子其他成员团结、凝聚在自己的周围，形成一个坚强的领导集体。
党支部学习培训计划例文党支部学习培训计划范文为了进一步加强党员教育，推动党员培训工作经常化，使支部党员在思想、政治、作风上有明显改进，党支部有必要制定学习培训计划。
下面是由整理的党支部学习培训计划范文，一起来看看吧。
党支部学习培训计划范文篇一为切实加强对全体党员的经常性教育，全面贯彻党的十七大和十七届六中全会精神，结合机关党建工作实际，制定20XX年党员学习教育计划。
一、指导思想认真贯彻落实党的十七大和十七届六中全会精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，用中国特色社会主义理论体系武装头脑，加强党员的组织、思想和作风建设，进一步提高党员的政治理论水平，努力提高党员干部队伍素质，引导党员领导干部明确岗位职责，强化勤政廉政意识，促进作风转变和依法行政，为机关各项工作推进创造良好的条件。
二、教育对象全体党员干部。
三、教育内容(一)继续深入学习党的十七大和十七届六中全会精神。
党的十七大精神，尤其是十七届六中全会精神是本年度首要学习任务。
要重点学习《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》。
通过认真研读原文，掌握基本要求，领会精神实质，理论联系实际，保证各项党建工作要求的落实。
(二)继续深入学习实践科学发展观。
继续巩固和发展深入学习实践科学发展观活动取得的学习成果，进一步深刻领会科学发展观的时代背景、实践基础、科学内涵、精神实质、历史地位和重大意义，在真学、真懂、真信、真用上下功夫。
(三)继续深入学习《党章》。
继续深入学习十七大重新修订的《党章》，尤其要加强对新变化、新内容的学习，强化共产党员意识，坚定共产主义理想信念，发挥党员的先锋作用，以党员的先进性带动身边干部群众，形成推动机关科学发展的整体合力。
(四)认真学习《中国共产党机关工作条例》《20XX-20XX年干部教育培训改革纲要》。
以《条例》和《纲要》精神为指导，更新教育、、培训、管理观念，转变工作作风、提高管理水平，教育和引导教师干事创业、勇于创新，积极高效地开展好各项工作。
党支部党员教育培训学习计划三篇【文章一】党支部党员教育培训学习计划一、学习目标：通过集中学习和个人自学，全面了解党的历史、现状和未来，提高党员的思想政治素质、组织观念和工作能力，增强党组织的凝聚力和战斗力。
二、学习内容：1.政治理论课程：党的基本路线、宣传教育方针、群众路线、思想政治工作等。
2.专业知识课程：党内法规、纪律处分条例、盯纪律、保形势等。
3.现代文化课程：互联网时代的舆情监控、网络安全等。
三、学习方式：1.集中学习：每月安排一次党课，对党建知识进行系统化的掌握和学习。
2.个人自学：鼓励党员通过网络平台、CD-ROM电子课程、图书馆等多种途径进行自学。
四、考核评估：1.利用考试、考察等方法，检查学习情况。
2.组织学员进行评价，反映学习效果。
五、计划执行：根据学习计划安排学习时间，确保学员按照计划执行。
通过学习交流，及时发现问题并及时解决。
【文章二】党支部党员教育培训学习计划一、学习目标：弘扬党的优良传统，加强自身意识形态的建设，增强党员的核心价值观和群众观念，形成一支忠诚、纯洁、自觉的党支部。
二、学习内容：1.理论课程：马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表、科学发展观等。
2.知识课程：党史、红色文化、团队建设、沟通技巧、工作方法等。
3.德育课程：公德心、集体利益、勤俭节约、廉洁奉公等。
三、学习方式：1.传统课堂教学：组织有关专家学者讲授党课，让党员集中学习、共同提高。
2.专题研讨讨论：邀请党员代表，就本单位或开展针对性讨论，提出具体问题，对策就一一交流、分享。
3.示范引导：组织模范党员进行现场演示，达到身教人教的效果。
四、考核评估：1.结合实际情况，制定考核方案，做到相对公正、科学有效。
2.制定完善的评估标准，对参加培训的党员进行积极激励和表扬。
五、计划执行：组织实施计划，以实现训练的目标。
根据学习项目的实际情况，适时调整内容和方式，定期总结经验。
【文章三】党支部党员教育培训学习计划一、学习目标：更好地履行党员的职责，提高工作能力，增加工作经验，提升工作质量，为单位的发展贡献力量。
党支部书记培训系列教学内容
（草案）
一、新任党支部书记培训班（四天）
1、《十七届四中全会精神解读》（半天）
2、《当前企业党建理论和实践的若干问题》（半天）
3、《如何党好支部书记》（半天）
4、案例研讨：《党支部工作实务》（一天）
5、情境模拟：《组织生活展示》（半天）
6、现场教学：《优秀支部工作的理念和方法》（一天）
二、党支部书记提高班（四天）
1、《十七届四中全会精神导读》（半天）
2、《当前企业党建理论和实践的若干问题》（半天）
3、《支部书记的目标管理和时间管理》（半天）
4、案例研讨：《如何带好团队》（一天）
5、情境模拟：《如何提升支部书记的统筹协调能力》(半天) 5、现场交流：《优秀支部书记的塑造》（一天）
三、党支部书记特色班（研究式教学）
主题：如何进一步提升党组织的创造力
前期准备：
1、学员所在支部先进材料的汇集
2、在创新方面取得的成绩和不足
培训内容：
1、《组织变革与创新》（半天）
2、交流研讨：《企业党组织的变革与创新需要哪些要素》（半天）
3、《创新思维与方法》（半天）
4、情境模拟：《党支部工作的创意与评估》（半天）
后续工作
1、材料收集并上报国资党委
2、编写创新集锦。
推行支部书记系统培养工程方案(1)推行支部书记系统培养工程方案（一）一、背景和意义作为党的基层组织，支部书记是党在基层工作的重要推动者和组织者。
他们承担着培养党员、推动党建工作和服务群众的重要责任。
然而，当前一些支部书记在理论水平、组织能力和工作经验上存在一定的短板。
推行支部书记系统培养工程旨在提高支部书记的整体素质和工作能力，为基层党建工作注入新的活力。
二、培养目标1. 提高支部书记的理论水平：通过培训和学习，使支部书记更加熟悉党的理论知识，提升政治敏锐性和把握党的方针政策的能力。
2. 增强支部书记的组织能力：通过组织管理培训，使支部书记更加善于组织党员开展各项活动，提高组织凝聚力和凝聚力。
3. 锻炼支部书记的实践能力：通过实践锻炼和工作实践，培养支部书记解决问题的能力和创新精神。
三、培养内容和方法1. 知识学习：开展党的理论知识培训，组织支部书记学习党的基本理论、党的路线方针、政策和党史等重要知识。
2. 专业培训：组织支部书记参加各类专业培训，提高其组织管理和领导能力，包括组织活动策划能力、团队管理能力和危机处理能力等。
3. 实践锻炼：安排支部书记参与实际工作，包括组织党员参与社会实践活动、组织开展志愿者服务、组织开展基层民主选举等，使其积累实践经验并提升工作能力。
四、培养方式和途径1. 线下培训：举办支部书记培训班，邀请党建领域专家和优秀党务干部进行讲座和指导，组织支部书记进行集中培训。
2. 线上学习：建立支部书记学习平台，提供在线课程和学习资源，支持支部书记随时随地进行学习和交流。
3. 协作互助：建立支部书记培训导师团队，由有丰富经验和优秀表现的导师对支部书记进行个别指导和培养，针对性解决他们在实际工作中遇到的问题。
五、评估和考核设立支部书记培养成绩考核评价机制，定期对培养工程的成效进行评估和考核，通过考核结果，对培养工程进行调整和优化。
六、预期效果通过推行支部书记系统培养工程，预计实现以下效果：1. 支部书记整体素质得到提升，能够更好地履行党的工作职责。
农学院党总支党支部书记培训制度第一条目前我校党员队伍不断壮大，一批学历层次高，知识面广，思想敏锐，积极进取的年轻党员担负起党支部书记的重任，大大增强了党支部工作的活力。
同时，他们也存在着缺乏党务工作的锻炼和经验，特别是面对新形势下党支部工作出现的新情况、新问题，还不能完全适应党支部建设要求的情况。
为切实加强党支部建设，进一步规范党支部书记培训工作，按照上级党组织的要求和学院党总支党支部建设的实际情况，特制定本制度。
第二条党支部书记培训的目的1、进一步明确党支部的地位和作用，提高党支部书记对党支部建设重要性的认识，增强做好党支部工作的责任感。
2、帮助党支部书记熟悉学院的中心工作和自己的工作职责，了解和掌握党支部建设的规章制度以及与党支部工作有关的党务工作知识，以提高党支部书记应具备的素质。
3、认识党支部建设面临的新情况和新问题，明确加强建设的目标要求，提高党支部书记的政治理论水平和工作能力，更好地发挥党支部的战斗堡垒作用，从而整体推进党支部建设。
第三条党支部书记培训的内容1、学习学校党委关于加强基层党组织建设的文件和指示精神，明确党支部的地位和任务，进行热爱党的工作、扎扎实实做好党支部书记工作的教育，加深对基层党组织面临的形势与任务的了解和认识。
2、学习基层党组织的工作条例和规章制度，了解履行党支部书记职责所必需的有关党务工作知识，对加强党员教育管理形成比较合乎实际的思路和做法。
3、学习先进党支部的工作经验，请有经验的党支部书记介绍工作体会，并有针对性地组织参观考察，学习先进，找出差距，明确加强党支部建设的具体措施和办法。
4、紧密结合学院的工作实际，开展党支部工作研讨活动，探索在新形势下加强和改进党支部工作的新思路、新举措，提高党支部工作的整体水平。
第四条党支部书记培训的方式1、培训采用学校和学院两级分别集中培训的方式进行。
2、培训采用学习理论、专题讲授、经验交流、学习考察和理论研讨等形式，按照党支部的类别和党支部书记的任职情况进行分类培训。
【本文为word版，下载后可修改、打印，如对您有所帮助，请购买，谢谢。
】基层党组织书记教育培训计划一、指导思想围绕“建设革命老区经济强县”战略目标以及我乡“打造红色旅游线”的发展目标，以“优管理、强素质、转作风，全域学推文建明工作法、加强基层组织建设”为统揽，按照建设学习型党组织和大规模培训干部、大幅度提高干部队伍素质的要求，以提高基层党组织书记推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众和维护社会稳定的能力为重点，多渠道、全覆盖开展基层党组织书记培训工作，培养一支守信念、讲奉献、有本能、重品行的高素质基层党组织书记队伍。
二、基本原则（一）坚持围绕中心、服务大局，紧扣县委主题确定的各项任务要求来开展。
（二）立足实际，按照打造“红色旅游线”的发展目标以及乡党委、政府确定的年度中心工作来切实推进。
（三）坚持以人为本、按需培训，准确把握基层组织的特点和需求，【本文为word版，下载后可修改、打印，如对您有所帮助，请购买，谢谢。
】注重取得实效。
（四）坚持整合资源、统筹结合，做到上下结合、内外联动，既要注重资源挖掘，又要加强“走出去”交流学习，以集中吸纳优质资源。
三、目标任务在2-3年内对辖区内10个村、2个单位支部书记进行轮训一遍，培训时间不少于40学时。
四、培训内容按照干什么学什么、缺什么补什么的原则，紧紧围绕“三个”建设确定的各项任务，结合实际，根据不同岗位特点合理安排，选题要围绕基层组织的发展，增强培训的统筹性、针对性和实效性。
具体应包括：（一）党的基本理论、路线方针政策，党的十八大、省第十次党代会精神和服务型基层组织建设等相关知识培训；（二）党史党风党纪为重点的党性教育和职业操守为重点的道德品行教育培训；。
关于转发《2010-2014年省直机关党支部书记教育培训规划》的通知局属驻肥单位党委、局机关党委、地矿投资公司党总支、合肥探矿厂党委：现将《2010-2014年省直机关党支部书记教育培训规划》转发给你们，请结合以下要求一并贯彻落实。
一、要将党支部书记培训工作列入党委年度工作安排，并制定专门计划，明确责任部门具体负责抓好落实。
二、党支部书记的经常性培训每年至少一次，由各单位党委负责组织实施；集中培训每五年一次，由局党委组织部根据省直机关工委的要求分期分批选调，各单位要积极配合，协调安排好参训人员。
三、各单位的培训要与解决党建工作的热点难点问题紧密结合，创新方式方法，增强教育培训的针对性和实效性。
四、各单位必须落实好党支部书记培训经费，确保培训工作顺利开展。
请各单位将2010年的党支部书记培训计划于3月底前报局党委组织部。
2010年3月11日2010-2014年省直机关党支部书记教育培训规划为了贯彻落实党的十七大和十七届四中全会精神，切实加强基层党支部建设，更好地发挥党支部的战斗堡垒作用，根据《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》和《2009－2013年全国党员教育培训工作规划》等有关规定，制定2010年-2014年省直机关党支部书记教育培训规划。
一、指导思想和基本要求省直机关党支部书记培训工作的指导思想是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照加强党的执政能力建设和先进性建设的要求，适应建设学习型党组织和提高机关党建科学化水平需要，以学习贯彻中国特色社会主义理论体系和《党章》、《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》为重点，围绕“服务中心，建设队伍”两大任务，全面提高省直机关党支部书记队伍素质，加强和改进党支部工作，更好地为全省工作大局服务、为完成省直机关各项工作任务服务、为基层和群众服务，为促进省直机关党建工作走在基层党组织建设的前头提供坚强的思想政治保证和组织保证。
支部教育培训工作计划一、背景介绍党的教育培训工作是党组织建设和党员素质提高的重要内容，也是党的长期执政能力和组织活力的重要保证。
我支部作为基层党组织，负责着一线党员的培训工作，要深入贯彻党的教育方针，不断提高党员的思想政治素质和工作能力，增强党性意识和严明党内纪律，为实现党的各项工作任务提供坚强保障。
二、教育培训工作目标1. 提高党员思想政治水平，增强党性觉悟和党纪意识。
2. 深化党员对党的历史和党的理论的学习，增强党员的理论素养。
3. 增强党员的工作能力和责任意识，积极投身到工作中。
4. 提高党员的服务意识和为人民服务的宗旨意识，增强党员的群众观念。
三、教育培训工作内容1. 开展党性修养教育通过开展党性修养的培训，让党员进一步加强党性修养及党纪意识，坚定理想信念，矢志不渝听党话跟党走。
2. 加强理论学习组织党员学习党的理论、方针政策和中央重要文件，增强党员的理论素养、政治觉悟。
3. 发挥党员的示范作用鼓励优秀党员进行党内述职，引导大家向党员学习，向优秀党员看齐。
4. 开展业务培训组织党员进行业务学习，提高工作能力、责任意识，不断提高为人民服务的水平。
5. 强化党员的服务意识通过开展志愿者服务活动、社区服务等活动，引导党员树立为人民服务的宗旨意识，增强党员的群众观念。
四、培训形式1. 线下讲座邀请相关领域专家学者进行专题讲座，对党员进行深入系统的理论学习和培训。
2. 在线学习充分利用互联网资源，建设党员学习平台，开设理论学习课程和培训课程。
3. 实践活动在日常工作中，引导党员利用工作实际进行学习和总结，提高工作能力和责任意识。
五、培训安排1. 组织形式支部书记负责具体的培训组织工作，党支部委员会成员协助推动各项培训工作。
2. 周期安排每月组织一次专题讲座或集中学习，每季度进行一次理论学习和实践活动。
3. 持续跟进定期对党员进行培训效果跟进，进行培训总结和经验分享，及时调整培训计划。
六、培训效果评估1. 参与情况统计对党员参与培训的情况进行统计评估，及时发现和解决参与培训的问题。
书记工作室培训计划为了更好地实现这一目标，我们制定了以下书记工作室培训计划，希望通过此计划帮助各级各类书记全面提升自身素质，更好地为党和人民服务。
一、培训目标1.提升书记的政治素养，加强党性修养，不断增强党的意识、组织意识、宗旨意识和服务意识。
2.提升书记的工作能力，增强领导才能，不断提高协调、决策和执行能力，做到政治过硬。
3.提升书记的服务意识，增强为人民服务的宗旨意识，不断提高工作实效，做到全心全意为人民服务。
4.提升书记的形象素质，增强良好形象和品德修养，做到廉洁自律，以身作则。
二、培训内容1.政治理论学习：加强党性修养，理论水平提升，做到政治过硬。
2.现场案例分析：结合实际案例，剖析问题根源，提升思维能力和解决问题的能力。
3.领导艺术培训：学习领导艺术，提升协调决策和执行能力。
4.基层工作实践：深入基层一线开展工作实习，接触党员群众，增强服务意识。
5.形象品德培养：注重品德修养，做到廉洁自律、以身作则。
6.其他培训内容：根据实际情况增加其他相关的培训内容，如沟通技巧、心理素质培训等。
三、培训方式1.集中培训：组织专题讲座、讲习班等集中培训形式，以提高培训效果。
2.现场教学：利用现场教学的方式，深入到一线进行指导，提高学员的实际操作能力。
3.导师制培训：建立导师制度，定期进行一对一辅导，指导书记个人提升。
4.网络培训：利用网络平台，进行线上学习和交流，提高学习效率。
四、培训流程1.招生：根据需要招募学员，制定培训计划。
2.学员培训：根据培训计划进行集中培训、现场教学、导师制培训等。
3.毕业考核：对学员进行毕业考核，合格者颁发结业证书。
4.跟踪服务：培训结束后，对学员进行跟踪服务，为其提供后续工作指导。
五、培训资源1.师资力量：邀请政治理论、领导艺术等相关领域的专家学者担任培训讲师。
2.教学设施：配备现代化的教学设施和实验室，提高现场教学效果。
3.实践基地：选择合适的基层单位作为实践基地，为学员提供实地教学机会。
XX支部书记培训方案
为确保农村先进性教育活动顺利开展,并取得实效，经
市委先进性教育活动领导小组研究决定，由市委先教办和市
委党校联合举办第三批先进性教育活动农村党支部书记培
训班。各村党员骨干在支部书记培训班结束后,由各乡镇为
确保屯子先辈性教诲运动顺遂开展,并取得实效，经市委先
辈性教诲运动向导小组研究决定，由市委先教办和市委党校
团结举行第三批先辈性教诲运动屯子党支部布告培训班。各
村党员主干在支部布告培训班竣事后,由各州里办党委卖力
构造,在各州里办党校举行培训。
一、培训时间：
2009年11月14日—19日,分三期举行，每期两天，共
6天。
二、培训所在：
市委党校三楼课堂
三、培训工具：
屯子党支部布告,共474人。
四、日程摆设（见附件）
五、培训内容
中间和省、市为关于先进性教育活动的文件、向导发言、
《连结共产党员先进性教育活动简明读本》，以及新形势下
下层构造设置装备摆设、新时期生长党员事情等。重点是先
进性教育活动的引导头脑、目的要求、引导原则、要领步调
和应细致的题目。约请第一、二批先进性教育先进单元代表
做典范发言。
六、构造向导及使命分工
市委先教办建立会合培训领导小组，组长由市委先进性
教育活动领导小组副组长、市委常委组织部长XXX担当，副
组长由市委先教办常务副主任XXX、市委党校常务副校长XXX
担当，成员由市委先教办综合组组长XXX、宣传组组长XXX、
市委党校副校长XXX、市委下层办副科组织员XXX构成。领
导小组下设4个组，详细分工如下：
组织组
组长由先教办综合组组长XXX担当。成员由综合组全体
职员及党校事情职员构成。卖力培训的组织事情。
宣传报道组
组长由先教办宣传组组长XXX担任，成员由宣传组全体
职员构成。卖力培训活动的宣传报道工作。
教育讲授组
组长由市委党校副校长XXX、XXX担任，成员由市委党
校教研组和交通局副局长徐金辉、凤岗办党委副书记宋爱双
组成。负责培训时期的教育讲授工作。
后勤办事组
组长由市委党校副校长XXX担任，成员由市委党校工作
人员组成。负责食宿摆设、学惯用品的购买、学习资料的印
发等工作
